【派遣＆請負】 テクノプロ その２６ 【受託拡大】
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技術者派遣・請負で最大手企業であるテクノプロに付いて語るスレです。
2018年6月期の売上は1,165億2,900万円と業界唯一の1000億円企業です。
（前年度の2017年6月期で1,000億9,500万円を達成）
Ｍ＆Ａも活発で企業規模は拡大しており、売り上げも右肩上がりです。
テクノプロスレ前書き：>>2
テクノプロ過去スレ：>>3-9
テクノプロ＆大手各社ＨＰ：>>10
テクノプロ含むブラック企業偏差値ランキング：>>11(ﾃｸﾉﾌﾟﾛは偏差値71）
独立系ブラック大手各社の称号：>>12-13
独立系ブラック大手各社現役スレ：>>14-16
一流企業の定義：>>17
テクノプロ・ホールディングス ＨＰ：http://www.technoproholdings.com/
テクノプロ ＨＰ：http://www.technopro.com/
就職板 テクノプロ関連スレ↓
【派遣】ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ﾒｲﾃｯｸ・ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part5【請負】
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1549770253/l50
派遣業界板 テクノプロ関連スレ↓
テクノプロ インフラ第２ 近況報告会 Part.２ [無断転載禁止]©2ch.net
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1500130609/l50
テクノプロって企業ウザくね？ [無断転載禁止]©2ch.net
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1477647779/l50
ハイテックってどうなの？その9 [無断転載禁止]©2ch.net
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1450350468/l50
情報システム板 テクノプロ関連スレ
テクノプロ（ＴＥＣＨＮＯＰＲＯ）
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1550460834/l50
前スレ↓
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1557721697/l50 今年2月に入社なんだけど決算賞与もらえるんだろうか >>749
マジで？本気で？派遣なのにそんな風に考えられるんだ。。
ヒルズの皆さんだそうですよ(棒 >>752
決算賞与程じゃねーよ誤差の範囲で多い
毎月給与口座は振込以外は空にしてるから、
数千円間違いなく多い >>753
貰えない
18年10月までの入社だって
カンパニーで差があるか分からんけど 超ウケるねｗｗｗｗｗ
底辺の公務員ですら4月入社でも6月に賞与が寸志でもらえるのにねｗｗｗｗｗ
しかも公務員は年間賞与4ヶ月が暗転してもらえるしｗｗｗｗｗ
それに引き換え君たちは初年度賞与がもらえなくて
しかも年間賞与3ヶ月くらいだって？ｗｗｗｗｗ かんぱにぃとかいうここではやめない？ここはソレ系だと反感しか生まれない。
アレ系の人たちだよね。 今年ィ四月挿入は、六
月最終キン金曜日ニ寸
志貰えたてたろ？
決戦賞与は別だりん？ >>749 >>754
メイテックや富士ソフトとも並び称されるんだぜｗ >>752
誤差とかｗｗｗ
7月分の給与からベースアップ分が
上乗せされるんだよ
たまにはポータルサイトを読もうや
自分の給与構造くらい知っておくべきだ テクノプロデザインって大丈夫この会社
・会社の研修での移動の仕方を１時間以上話す
しかも実際の移動経路とは違う値段の高い経路で申請して、差額を盗む話を平気でしている
・遅刻したので打刻せずに手書きで申請
もちろん来てもいない時間から勤務時間扱いにする話を平気でしている
声でかいからまる聞こえなんだが・・・ デマはやめなさい。
これ↓と同じ。
ttps://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190823-00000562-san-soci
ここでは真実を語ろうぜ。もちろん真実ならユーチューブなりで公開処刑していいと思う。 他者派遣違法おじさんまた来てんな。
それでは真実を話します。
他者派遣会社の人間に当たり前ように業務指示しないで下さい。違法です。
二重派遣または多重派遣とみなされます。
テクノプロと全く関係のない他人、テクノプロでない会社の人間に業務指示しないで下さい。違法です。
アホズラした馬鹿の子供、発達障害の人間が行なっている行為と同じです。
違法は違法ですのでやめて下さい。 それでは真実を話します。っておい！
いままでのは全部デマかい
韓国人みたいなことはやめてくれ >>764
昇給か交通費だろうが
2000円とか3000円ぽっちで昇給？
そりゃ誤差だろw このスレでよく「情報処理作業者は雑魚」とか言ってる電気系エンジニア？
お前は水素原子についてのシュレーディンガーの波動方程式の厳密解を解けるのか？
極座標変換とかルジャンドルの陪微分方程式とかわかるのか？
ちな俺はITエンジニアで、以前テクノプロ・IT社にいたが今はメーカー正社員だ さきおとてしタンキニ賞与七万くらだつた
おととしタンキ決算賞与11まんだった
きよねん決戦賞与五万くらいだった
こてしは？ >>771
知ってるよw
だから誤差とか昇給はないと思った方が良いとか言われるんだろ チャージアップ月6万で10%しか支給しねぇから、表彰される前に辞めてきた。群馬支店の営業の言うままに引っ越したら引っ越し翌日に派遣解除するし。 >>1には堀拓也本人がディープキス
>>100には堀拓也本人が鬼手コキ
>>200には堀拓也本人がローリングフェラ
>>300には堀拓也本人がのど輪締め
>>500には目の白い所だけをペロペロ
>>700には堀拓也本人がアナル掻き出し舐め
>>900には堀拓也スペシャル
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★★★★★ >>781
とりあえずテクノプロ・ホールディングスコンプライアンスには、時給1100円で二重派遣させやがったルネサスの身売り先の雇用を一人半導体開発をして救ってやったのに、その態度はなんだ。
おまえら自分でやれや。
は言わずに辞めてきた。 >>784
ひょっとして戦略五分野とかいうやつですか？ サーフェースPRO を盗んで、ぼこぼこに壊してやった
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2019年春の年収アップが反映済み
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あの戦略5分野アタマが悪い設計もできねぇゴミな奴らがつくっているからな 品川のキング 世の中すべてまるもうけ〜
俺は偉い。俺はキング そうそうスキル次第やな
50オーバーもリタイア組もおるからな >>795
40になるまえに、リーダーとかGLやっておくと、案件なくなったときに管理社員側になれるかも。 >>770
昇給よりTOEIC 730取って、資格手当(1万円だっけ？)取る方が早い。
あと情報処理と技術士で上限の五万円くらいになるかな？ メイテクノプロとジェイテクノプロとメイテクトならどれがいい？ >>799
なりたいかい？
「営業やらされる位なら辞めるぅー」が大半だろ >>802
>>781
とりあえずテクノプロ・ホールディングスコンプライアンスには、時給1100円で二重派遣させやがったルネサスの身売り先の雇用を一人半導体開発をして救ってやったのに、その態度はなんだ。
おまえら自分でやれや。
は言わずに辞めてきた。 >>802
ルネサス武蔵事業所に100人ぐらい派遣してたけど、まだやってんの？ 四千円昇給してた
5年働いたけど15000円くらいしか上がってないな >>807
年間3000円も昇給してる！
50年勤め上げれば15万円も給料アップ！ >>813
派遣の正社員なら問題ないってことかい？ >>814
就業規則が労組に認められてるからね
そもそも現在の賃金で従業員は納得してるわけです
同一労働同一賃金「労使協定方式」というやつ
文句があるなら組合にいいましょう！ 色んな派遣会社を見てきたけど
ここの面接内容、面接官は最低だったな
建物はナンバーワンだった 御用組合なんかさっさと解散しろ
ゴミ組織に価値ない こんや日付が変わったら短期賞与額判明だよな
また「メンテナンス中です」とかならないよな？ なるわけねーだろｗｗｗ
プロだぜ。テクノだぜ。東証一部だぜ。
一部の韓国、中国由来の奴隷に惑わされないよう注意したまえ。
キミタチは由緒ある本国奴隷だ。胸を張りたまえ。 >>815
組合に言うの時間の無駄
優秀な実績を積んで容赦なく
転職
利益がヒルズ族に行くのがいやだ >>823
たぶん正解だよ。たぶんね・・・たぶんとしか言いようがなくて申し訳ないよ。
組合というものは一部の変な業界ではまったく機能していないよ。とくに奴隷業界な。
組合という看板に寄生している虫が多すぎるんだね。とくに奴隷業界な。
でもヒルズという言葉は出しちゃダメ。ヒルズのテナント企業全てがそういうことではないでしょ？
無実なヒルズ運営にまで危害及ぶでしょ？他社までを含んだデマに発展してしまうでしょ？
なので今後ヒルズを使うのはやめた方がいい。ヒルズのイメージダウン以外のなにものでもない。 明細自体配信されなかった
毎月残業しまくって稼いでるはずなのにな
アホくさ この決算賞与なに？
0.45くらい？
去年は0.4? >>829
確か対象期間一年のうち半年は稼働
してないと単騎決算賞与を子宮する
大賞に鳴らないんじゃなかったかな ヒルズヒルズってバカの一つ覚えみたいに連呼してさ
それって単なる僻みと妬みじゃん 年3回なんですけどね
年間で4ヶ月になるように調整している ヒルズのビル省エネコンテスト頑張りましたって言われましても、、。 >>835
どんな計算したら4ヶ月になる？
はるか下だと思うけど。 >>840
支給を選ぶ、選ばない、なんて出来るの？
あ、契約社員なら選べるのかな？ 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ >>842
カンパニーによってはそう言う選択肢もあるらしい >>845
メリットがわからん。毎月の手取りが増えるってこと？ 残業代の計算方法がよくわからない
これって、資格手当も算定基準に加えられる？ >>847
労基法くらい調べな
普通の残業の時給は
基本給を時給換算×1.25倍以上
休日出勤や深夜残業などもそれぞれ最低の割増が定義されてるが自分で調べろ 年棒制なら賞与無し年収同じで
毎月÷12されて支給される
メリットは、賞与は景気に左右されて下がったり無くなったりするが
年棒だとそういう損を受けない事。 >>849
年俸制でも最低年収６００以上行くなら良いが、
５００万未満の年収での年俸制はキツイな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
