＝【マフラー排気系】三五【獅子身中の虫】＝2

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2020/09/27(日) 08:42:49.20

無かったのでどうぞ

※前スレ
https://mao.2ch.net/test/read.cgi/industry/1530754634/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/10/08(日) 23:03:56.07

>>653
Yに行ってる人が言ってたけど、作業者でYに来たらやられるから、Yに行けって言われても断れって
途中加入者には異常なまでに叩くと教えてくれました

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/10/13(金) 19:15:18.08

八和田山

派遣で入りました。作業はロボット溶接で想定内の作業でした。仕事は簡単で稼げる仕事だがやはり班長との相性が全てかな。これがダメだと毎日が憂鬱。体より精神壊しそうなのでギブりました。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/10/13(金) 21:13:19.13

オナニスト

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/10/22(日) 06:37:12.74

ハラスメントやのイジメやのする人、とへ行ってもらお！TMC様もそんな感じって聞いたよ？
合わせるんでしょ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/10/25(水) 08:13:13.82

パワハラマンに擦り寄ってる奴いるけど、殴って下さいと一緒て言われてて吹いたw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/10/27(金) 09:52:38.73

ゆるブラック？何それ？働き方改革？知らないよ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/10/31(火) 19:37:05.93

世の中では、ゆるブラックとか言う企業が増えているようだが
実感が湧かない、むしろラインの改悪により、残業が増えた。
コンプライアンス教育により、言葉遣いは、丸くなった印象があるが、
生産なんて遅れても良いよ〜とか言ってる職制を見ると
パワハラ防止法以前の利益をだせ！何時までにこれだけやれ〜
出来なければ詐欺だ！と言われていた時代が何だったのかと思う。
話は、戻るが、生産なんて遅れても良い、それで良いのか？
決められた時間内に決められた数を生産する事が仕事であり、
出来なければ異常であると自分は考える。
結局生産が遅れれば誰かが入って生産をしなければいけない訳で、
出来ないんだからしょうが無い、仕方ないよね〜で終わらしては、いけない事だと思う。
皆さんは、どう思いますか？そもそも働くとは？仕事とは、何なんでしょうか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/02(木) 06:32:22.08

問題起こしてる人らは、嫌いな部下には無視したり露骨に嫌そうな顔をしてるけど、ゆる？も何も陰湿そのものだし、録音されたら裁判で負けるだろってくらいの暴言吐いてる、普通に

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/04(土) 00:52:26.56

コンプラを会社全体でやっているが処罰の案件はそのまま放置されている、SNSで拡散されたら、会社の信用度はかなり落ちる、落ちる前に悪い事をした方を処罰、解雇者がで無い限りこの会社はかわらないと革新しました
コンプラ🟰三五は無意味、やってもかわらない
変えたいのなら処罰をやる事ですね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/05(日) 10:46:57.54

トップの老害平均年齢は、何歳ですか？
老害達は、いつ消えますか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/07(火) 19:40:46.53

上に上がる気がなければ降りる気もない、異常に長く班長に居座る人が多い気がするんですが、もれなく老害に当たりますよね？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/07(火) 19:45:49.41

なぜ班長の異動はめったにないんでしょう？
そのへんを見越してるからやりたい放題なのでは？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/09(木) 07:17:04.57

8年くらい前に夜勤途中でバックレました。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/11(土) 19:50:33.00

YのSSK部に仕事の依頼に行ったら、初対面なのに
高圧的で怒号に近い言葉を浴びせられた。
どうなってんだ、あの人は。
あの感じで何のお咎めもないのか。
周りも何にも言わないし。衝撃的だ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/12(日) 08:48:58.02

OGWRやろ
あいつはハラスメントの宝石箱やぞ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/12(日) 11:34:06.23

>>668
あの睨みつける人か、一緒に呪っておきます

Yは社内外問わず、本当に酷い評判しか聞かないな
解体したほうがいいってずいぶん前から言われてるのに、ダラダラ続いてるよね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/20(月) 10:26:44.27

それよりすぐ辞めさせるパワハラ班長を変えろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/20(月) 19:43:06.17

長くいると独裁になったり不正の温床になったりするから、監督者の人事異動はしないといけないんだけどね
ましてや良くならないハラスメントの問題もあるから

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/24(金) 19:42:13.54

こちらはパワハラっていうか、業務上と称する露骨なイジメしまくる班長です、たぶんバチが当たる。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/27(月) 12:23:10.53

あぁまた一人消えそうだ、いのちだいじに

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/27(月) 18:51:16.19

ただのしかばねのようだ
ガンガンいこうぜ！
死んでしまうとはなさけない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/27(月) 19:49:36.21

その人達って大体、僕はなんもしてませんって
ほんまにシカトしてるしな、そらあかんよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/27(月) 19:54:18.58

環境的に辞めても仕方ないとは思うねん、けどとりあえず　なずに
いやほんまに

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/30(木) 00:25:41.92

ノールックで俺は速いとか言うのやめろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/11/30(木) 20:55:24.83

あの人がこれくらい良いって言ってました！
（誰も言っていない）

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/01(金) 18:53:58.48

オ俺じゃない
アあいつがやった
シ知らない
ス済んだこと

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/01(金) 18:56:13.86

よく分からんけど、とりあえずヨシ！
( ΦωΦ )

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/03(日) 07:52:49.98

派遣で行くと他部署へ応援行かされ戻って来たら更新されないのがザラ！
工場長が部下へパワハラするぐらいで相談所にＴＥＬすると
翌日には言った人を首に！職務怠慢で…だから何も変わらない
昔のままでだから絶対に行くな！社員や契約社員でも！あの世が近くなる。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/03(日) 10:13:42.71

Y製造現場は言われている通り、職制一般問わずイジメや各ハラスメントなんて当たり前です
病む人多いから作業者の入れ替わりが激しいし

監督者が監督出来てない力の無さをひた隠し、恫喝
一般はゴマスリ優先、平気で人を罠に嵌めてお咎め無し

スマホで時間潰してる人やゲラ話ばかりしてる人、ブラブラして生活残業稼ぐ人、仕事しない人と頑張る人が極端
件の家族的な絆とチームワークなどとは、あまりにも程遠い

書き込みを見るに、どうやら他工場もそうみたいだから、会社全体の手の施しようがない問題なんだろう

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/03(日) 16:33:02.25

労働安全衛生法は、どこいった？
ﾄﾞｺ(･ω･≡･ω･)ﾄﾞｺ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/04(月) 19:32:52.93

コンプライアンス教育を受けたが、機関紙回収の話しもなければ、暴力事件、三重の自殺、福田のパワハラ、北海道の騒音等、何一つ出ませんでしたね。善良な企業アピールにしかきこえませんでした。そして過去を知らない人は騙されていくんですね…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/17(日) 02:49:01.22

こっちのパワハラ上司も全然飛ばされない
みんな知ってるのは、無視と露骨に嫌な顔する完全塩対応
今度は後輩が辞めそう、また病んでしまってる
安全の人は違反者捕まえる事しか頭にないし、って
なんともならん

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/20(水) 19:38:57.36

変わらんよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/20(水) 19:53:10.34

ATU、弁護士、相談に乗ってくれるだけ。最終的には、労基

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/21(木) 09:07:46.66

極度のプレッシャーと、組織風土的に失敗には激しい叱責や非難？
自分優先で仕事や他人など構わない？
よくある話だねぇ、えぇ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/22(金) 07:49:15.94

再度、第三者委員会が入れば良いのに。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/27(水) 06:32:25.91

D社の、やった事にする、見た事にする、遅いと怒られる

あるある

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/29(金) 10:17:01.53

うちの毎日ハラスメントマンは結局飛ばされず
なぜそんなやつを課長組長が全力で庇うんだ
あ、隠蔽か

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2023/12/29(金) 16:33:28.56

ボイスレコーダーの内容を労基に伝えて老害さんを矢面に出していかないとね。
ココ数年、国や大企業の不祥事が多いのも時代の変化に対応出来なかった老害さん
パワハラさんの問題がほとんどである。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/03(水) 00:41:54.64

自動車の排気管などを生産する三五（本社名古屋市）は、大型ボディー部品の生産体制を拡充する。
２０２５年までに約１２０億円を投資する。今夏に福田工場（みよし市）で稼働した新棟でプレス機を増設するほか、
既存棟に組み立てラインを新設する。大型ボディー部品の売上高を25年に現在に比べ４倍の約１２０億円に増やす目標だ。
電気自動車（ＥＶ）の普及に伴い主力の排気管の需要減が懸念される中、新たな収益の柱の一つに育てる。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/03(水) 13:59:17.33

あけおめことよろ
ギガプレスの真似とかするんかな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/04(木) 07:32:39.64

𝗛𝗮𝗽𝗽𝘆 𝗡𝗲𝘄 𝗬𝗲𝗮𝗿
ことよろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/07(日) 19:16:23.89

あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛あ゛

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/07(日) 19:28:53.57

>>632

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/08(月) 05:49:47.92

>>683

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/10(水) 05:36:33.87

突発連続2日...こりゃドロンかな...

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/18(木) 15:07:16.55

嫌がらせやめなよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/21(日) 01:35:31.11

パワハラ横行防止の為に、録音してATU、労基、弁護士に依頼する事をおすすめします。
会社に言っても会社は会社自体を守る為、無駄です。専用ダイヤルや顧問などのＴＥＬあってもそこはおすすめしません。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/25(木) 19:36:13.36

THE突破ファイル★1

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/27(土) 17:34:44.35

ガイアの夜明け
世の中頑張ってる人いるんよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/01/31(水) 19:12:47.12

やってるのにやってないとか、やってないのにやったとか、いろいろめちゃくちゃ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/01(木) 18:44:15.04

人間不信

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/02(金) 06:21:37.96

パワハラとかモラハラやめろって言われてんのに、まだやってるから
職制一般問わず
ダイ⚪︎ツ⚪︎機みたくチクられっぞ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/04(日) 04:03:29.55

悪い人間を粛清しないの何で？
何で悪さ協力してんの？
あいつらバチ当たると思うy

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/04(日) 04:26:07.86

>>619
>>683

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/05(月) 15:31:55.02

再雇用者でH氏にセクハラにあった。伝えても解決してくれない。泣き寝入りしたく無いけど、辞めざるをえない。悔しいです。家族や周囲にばら撒きたい位。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/05(月) 17:38:51.91

証拠持って弁護士事務所へ行く事をお勧めします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/05(月) 17:39:38.61

パワハラやモラハラに悩まされている人も

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/05(月) 23:47:56.79

>>710
周りに相談できる人いないの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/06(火) 08:25:00.54

訴訟しましょ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/06(火) 17:34:52.77

なぜこの会社はハラスメント加害者側を庇うのか

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/06(火) 19:39:21.40

評判悪すぎのハラスメント班長を変えないのも何で？

関東 · 2024/02/08(木) 23:25:27.41

三五関東はどうなの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/10(土) 18:16:12.50

>>710
何か証拠持ってませんか？
この会社って隠蔽体質ですし、加害者にどこまでも甘いから、このご時世訴訟したら勝てそうな気もしますけど。
頻繁にあるパワハラモラハラも、被害者が全然訴訟しない。
どうせ何もやり返さない、と甘く見られる前に、ぜひ法律事務所でご相談される事をお勧めします。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/16(金) 22:22:34.12

給料少ねぇ～
家庭持ちの悲鳴があちらこちらから

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/25(日) 08:32:23.92

あのパワハラ班長マジやばい、どうなっても知らないぞ
どこでも飛んでやるわーって豪語してめちゃくちゃしてますよ部長

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/27(火) 15:06:07.48

〇〇ハラばっかやな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/27(火) 18:33:14.05

>>715
>>716

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/02/29(木) 06:27:22.00

イジメひどいな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/03(日) 11:19:04.22

暴力事件や自殺してもニュースにならないのなーぜなーぜ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/04(月) 04:13:00.02

パワハラモラハラで寝れないよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/05(火) 18:02:33.96

定期的、ハルシオン

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/07(木) 18:02:59.45

どこの会社・職場でもあるとは思いますが
上司が「あれやれ」「これやれ」ということに対して「なぜやらなければならないのか」「それをやることでどんなメリットがあるのか」といった
説明が足らないおかげで、「上司が言ったからやってる」という仕事の進め方になってしまうことが
私の部署では多々あります、それも考えるのが仕事だといえばそれまでですが部署内全体でも理解されてない時があるので不足していると感じます

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/08(金) 03:39:00.34

>>727

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/08(金) 03:42:29.18

人不足で家族、知人を紹介してほしいだと！
違うとこ紹介するわ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/08(金) 03:45:01.61

誰か家族、知人紹介してあげて
人不足だと

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/08(金) 03:56:20.76

会社は悪くなく人が悪いせいで「主に班長」会社評価も下がり人も集まらないですな！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/09(土) 06:06:52.68

組合費をTOYOTAの天下りに流し、
恫喝は、愛だ教育だと言われて育ったのが
今の班長達だからね。会長が社長の時には、法律守ろうよ！
良い会社にしましょうよ！とか言ってたが、
要は法律も守れないダメな会社だったって事だ。
今更、会社の評価なんてって感じもするけど…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/09(土) 06:26:47.48

Googleのクチコミ、ATUへの書き込み、
転職会議等の書き込み、ろくなものじゃないから
評価は、加速度的に下がるだろうね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/09(土) 06:56:19.20

好き嫌いでしか評価できないブラックパワハラモラハラなのに紹介？
頭おかしい！
ハラスメントバカと仕事しない手柄横取りの口だけバカ連中をまず飛ばして、粛清しろ！
何が家族的な絆とチームワークだ！
追い込んで辞めさせまくるから人が足りなくなるのに何人も何人も辞めさせやがって！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/10(日) 03:17:38.12

頭キチ老害職制、切ればいいのに何で切らない？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/10(日) 14:44:48.34

>>732
班長になったばかりだけど恫喝は、愛だ教育だなんて言われてませんけど。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/12(火) 20:01:32.97

>>732
今のって言うと語弊があるな、
パワハラ防止法前後でも変わってくる、
４、５０代の職制達の事だろ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/12(火) 23:25:49.94

40代後半以降とそれ以下で
だいぶ部下に対しての言い方に違いがあるような気がする
40代後半以降は強い物言いしたり
理解力、説明力が低い職制がそこそこいる
逆に昔より良くなってるっていうことかもしれんけど

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/17(日) 11:46:16.59

パワハラやモラハラでも降格させないのが諸悪の根源
おまけに役職降りても級が下がらないシステムだから、人件費は膨らむばかり

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/21(木) 22:23:35.89

>>738
それ40以降かなー個人的には
感覚だと、口が開けば他人の悪口、俺様以外は全員バカ、って感じの人

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/27(水) 19:58:50.85

パワハラひどいって

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/03/28(木) 07:45:25.43

間接部門もやっぱパワハラきついの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/02(火) 18:01:06.21

友達が内定もらってたんだけど、そんなに悪い会社なの？止めたほうがいい？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/02(火) 23:10:52.95

>>743
その友達は就職活動であまり調べたり考えたりしてなさそうだね
出来たら各ネット上のクチコミとか5ちゃんとか見させて、あとは友達自身で自分の人生を決めさせなよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/05(金) 06:37:13.58

>>743
どんな企業でも悪い面は、あるけど、その悪い面をどうにかしようと考えてるものだが、三五はねぇ。
5chでも良いが、Googleのクチコミ、ATUの書き込み、等を参考にしてみたら？転職会議とかは、当てにならないかな、デタラメに書き込まれてたり、情報操作って言うかやたら素晴らしい企業ですって書き込みが目立つから。後は本人次第。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/05(金) 10:27:28.02

>>743
書き込むか迷ったけど
お勧めしない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/05(金) 13:30:50.48

句読点の付け方が滅茶苦茶で怖い人がいるな
こういうのが社員になるレベルっていうのは参考になるんじゃないか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/07(日) 21:48:30.06

人の事をディスってる時点で…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/07(日) 22:01:31.15

製造しか知らんけど、とても勧められない。
逆に何が良くてこの会社なのか聞いてみたい。
スレの頭から読めば生の声が分かりそうなものなのに。
どこにも行くところがないなら仕方ないけどさ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/08(月) 01:20:33.62

そもそも頻繁に退職者が出る
これをどう考察されますか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/08(月) 08:06:01.84

オールトヨタに入れてもらえないのは・・・
https://portal.dq-helpline.com/alltoyotasu/ja/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/08(月) 11:22:15.14

ディスられない程度に日本語ちゃんと書けるようになればいいのにねｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/09(火) 06:39:14.36

毎回突発する奴は怒られないで
代わりにラインに入って慣れない作業でミスして
怒られる！当たり前だけどバカらしくなる！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/09(火) 06:39:15.34

毎回突発する奴は怒られないで
代わりにラインに入って慣れない作業でミスして
怒られる！当たり前だけどバカらしくなる！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2024/04/12(金) 08:12:12.51

マジでこっちの班長はよ飛ばしてくれ！
ハラスメントすぎてみんな困ってるんだよ！
逆に言えばあそこまでの人間を何故飛ばさない？
間違いなく何度も苦情来てるはずだ！