派遣会社の営業してるけど質問ある?Part22
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何を勉強すると詐欺には感じなくなりますか
上場の人事部社員です 「辞めさせたくなかったが、仕事がない。本当に申し訳なかった」。
広島県内の中小メーカーの社長は苦渋の表情を浮かべた。
4月上旬、従業員の1割強を占める全派遣社員の契約を打ち切った。
涙を浮かべて説明を聞く人もいたという。
原因はマツダの生産調整だ。4月の生産は当初計画より8割減。
資金繰りが厳しくなり、人件費を削らざるを得なかった。 >>730
切りやすいからな。上でも書いてあるが
所詮備品扱い。固定費(人件費)として計上されないのが大きい
大企業だと固定費は増やせないけど、流動費なら許すとこ多いしね
しかも派遣先企業の判断で契約を左右出来るしさ うちでは労務費という計上になってるから
備品とは違うと思うな どうせそこに新しい奴隷入れるだけだからどんどん自殺どうぞ 派遣先に勤務して一年。
社員には有給を計画的に取らせてるのに、ワシには何も言われず。
ホンマ派遣って使い捨てなんだな。 事務方だけど、応募増えてるぞ。
GWでやることなかったから転職活動をしてる、というのもあるんだろうけど、
コロナの影響で切られて、うちに応募してきてるというのもいると思う。 >>740
その場合、派遣の有給休暇は配属先でなく配属元も関係あるから
配属先の権限だけで派遣社員に命令できないだろう。
例えば、派遣の場合に限り時間外であれば朝礼や会議も拒否できるからな。 >>740
おまえの雇用主は派遣会社
派遣会社に言え
釣りか?あまりにもバカなレス >>742
応募が増えてるってことは求人が少ないってこと。うちも増えてるわ
完全に買い手市場かと >>746
>社員には有給を計画的に取らせてる
この場合の「社員」て派遣先の社員のことなのか、派遣会社の社員のことなのか
を書いてないから誤解される。 金融だと強制的に年1回5連続休暇取らされるんだよね
私は旅行しないから連続じゃなくて飛び飛びで好きなときに休む方がいい
貴重な有給好きに使わせてほしいよ >>750
遊休取得日は労働者側が自由に決められます。
繁忙期等で休まれると業務遂行が不能になるような事情がある場合は変更をする事が出来ます。 これから廃業する派遣会社が多いって何かの動画でやってたな >>751
金融庁通達で「5営業日連続して休め」と強制されるんだけどそれが嫌だと言ってる
週の中日とかポツポツ1日ずつ休みたいんだよ
特に用事ないのに5日も有給使いたくない >>753
何で他者が有給休暇取得日を強制出来るの?
それは有給休暇とは別に五連続休日を設けなさいという意味では? 年度中いつでもいいから全従業員は5営業日連続で取れと社内規定で決められてて正規非正規問わず取らざるを得ない
派遣先は連続休暇を強制するけど休んだ日は無償なので有給使うしかない
正社員も連続休暇は有給と別に付与されるわけではなく通常の有給使うか欠勤するかしてる
派遣先が連続休暇を補償してくれれば問題ないけど正社員も直雇パートも有給から捻出してるのでそういうものと思って請求したことはなかった
派遣元との契約で「休日は派遣先の規定に準ずる」となっているので連続休暇拒否も難しいだろうし いつまでもそうやって現実から目を逸らし続けるがいい >>757
それを分からないのがクズ派遣
社会不適格だから派遣じゃないと
見向きもされないw >>756
派遣にも連続休暇強制する会社なんてあるんだな
法律では取得義務はトータルで年5日となっていたはず
これは雇用形態関係ないし、あなたの派遣先の会社おかしいね 派遣ってだけで変な目で見られるからな
扱いも乱雑だし 派遣とか関係なく銀行法で決まってるならしょうがないな。 派遣を雇うのを止めてる大手企業は多いよ
格差などで社会の風当たりが強くなりつつあるから
大企業ほど世間のイメージを大切にする
いずれ派遣は工場勤務か中小企業だけになるな 先日、派遣がバックレたんだけど、理由を聞いたら派遣先の人が「派遣君、派遣さん」と呼ばれたことに腹を立てたらしいけどこんなの普通じゃないの?
今まで普通にバイト君、スポットさんとか普通に現場でよく聞いてたんだけどな
帰ったやつが短気というかおかしいよな >>752
そーなんや
これから派遣会社に転職したいと思ってるんだけど
やばいんか >>763
大企業の技術派遣が減ってきたのは感じる
終息にむかっているのか? >>764
普通じゃないだろ、、
まさかあなたの会社は定年延長してる人を定年延長さんって呼ぶの? >>764
そんなの普通だろ
定年延長さん?思考がクズ派遣w >>763
派遣を雇っている大手企業などありません。
派遣雇っているのは派遣会社です。
各企業は派遣会社と「派遣スタッフのレンタリース契約」をしているだけです。 >>764
名前を覚えて貰っていない場合は、派遣の人と呼ばれることもあるが
派遣君、派遣さんは呼び方がなんか変だね
俺のところは初めての人でもちゃんと名前で呼ばれてるしな
まあ、仮に派遣さんと呼ばれたとしてもそれでキレてバックレまでやる
その派遣スタッフが一番おかしいことは確かだけどね >>769
レンタリース契約という言葉はさておき
なぜ派遣を利用する企業の窓口が
調達部であることが多いかはちょっと
考えれば分かること >>764
年齢に関わらず「お兄さん」、「お姉さん」とするべき
雇用形態で呼ぶのはおかしい >>767
それ例えになってないから。
派遣という雇用形態なのに定年延長って雇用形態ではないだろ。
それに、定年延長ってことは長く勤めてるわけだから名前くらい知れてるだろ。
派遣君と呼ぶのは、イベント設営撤収、引越、倉庫作業なんかで不特定多数が日替わりで来て名前なんか毎度確認できない状況ってことでしょ。
もっと他にいい例えにしろよな 名前分からない人を呼ぶ時はすみませんから入ってるわ
派遣さんって呼び方はおかしいわな >>776
うちは定番で入るやつ以外で、忙しくなると「おい派遣!こっち来て!」とか、責任者同士で派遣が側にいる中で「派遣」呼ばわりしてる
たまーにしかいかない現場だからこれまで気にもしたことなかったが。 >>776
名前解らない僧侶には和尚さんって呼びかける 大手とかちゃんと社員教育してるとこは派遣さん呼びはしないよね
そういうのがトラブルの種になって看板に傷がつくって理解してるから 派遣と呼ばれたら誇りに思える教育をする
これが派遣会社の数少ない重要な役割だ >>779
何をもって大手か知らんが引越業界の大手に幾つか行ったことあるが、とても教育してる風には見えない現場ばかりだった。
派遣先の社員と言い争いになり現場からタクシーで帰ったのもいたな。
末端の現場社員まで教育なんてしてないでしょ 名前を知ってる個人に対して「やあ!派遣君」はもうあだ名
「なんだい?正社員君」で返せばいいのに おれは50代の容姿の汚ならしい派遣のおっさんのこと「おい!ルンペン!」て呼んでる 正社員君!は本人が余計に虚しくなるだけだな
せめて社員君!で許してあげなさい >>780
派遣会社が教育始めると業務外にやらなきゃいけない事増えて邪魔なだけ
しかもやってることが頓珍漢 https://www.youtube.com/watch?v=rE8bfboCxBU&feature=emb_logo
【派遣切り】工場の現状を話します。失業者77万人の闇とワクチンの行方。 単発短期は名前を覚えてもすぐにいなくなるからめんどくさいってのはあるかもねー
こっちだって名前なんて覚えずに仕事をすればいいだけじゃね?
役職のある人には役職名で呼べばいいし、ない人にはすみませんって声かければいいし
てか、話変わりますが、今求人出ている案件で交通費込みの時給って一応合法ですか?
それとも、そういう派遣会社はやばい?
交通費としての支給はないってことなんですが >>788
同一労働で交通費出せもしくは(課税対象)時給に交通費72円込みにせよってなったから合法 今から派遣に応募する人いるの?
他にも仕事あるよ? 派遣先の女社員が威張っててうざい
仕事できるなら我慢するけど仕事できない無能で現場を裏で操ってるから現場のムードが最悪 GW明け初日の月曜日だけど新規のアポとか取れたの? 2ヶ月もない短期なんだけど1ヶ月間時給−50円引かれるらしいんだけどこれってヤバいところ?
どんどんバックレようぜ。
ピンハネ業をぶっ潰そう。
_j^⌒ヽ=、_r─、.
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{ l=7:j ヽr'´ャュ、`ヽ‐- -‐‐- j: :./
ヽ `. | ` ´ ノ⌒´ャェァ、ヽ:f´
トl `-____.ノ 代 ` ´ fノ' 派遣は人ではないのなら、法を守る必要もない
レ| ( .ヽ`ー--'/
_ト .: .:.`:.l´:. . .. /
__ /|,-、 `ーニニY=、,. /
! ヽ. / !__jヽ `ー‐ ' / 革命家 加藤智大(25)
_,ハ j. | 1 \_`_ ノ/``‐、
/ ハ ∨ !__.i ` ̄ ̄ /|`, ヽ``ヽ
ハ ∨| ト、 レ' ヽ ``ヽ.
ハ 、! !ヽ / _ \ \
/´ ̄`` (^iヽ / `7 `ー‐、
{ -'^`ヽ ヽ 〉=_./! /
{ ー‐、 `ヽメ ! f´ /
| Y´ー' ./ / / >>793
直接 本人に言えよ
そんなんだからいじめられるんだよ 仕事無い、PC無い、マニュアル無い、全て持ち込み禁止、居眠り禁止
やること無く椅子に座ってるだけなんだがどうやって1日過ごせばいいか教えてください
囚人の扱い知らないけど囚人より扱い酷いと思う https://youtu.be/iG-pCzV7evE
ひろゆき「派遣会社はピンハネ業」
派遣会社に行くと結局その人間を物のように扱うって言うのが、メリットだと思うのか、
デメリットだと思うのか、人によって違うと思うんですけれども、人が苦しんでて、
ピンハネをして、それで給料稼いで、わーラッキーって思えるかって言うと、なんか
そういう仕事が好きじゃないよねって僕は思うので(中略)
派遣会社って基本、中抜きでピンハネするだけなので、人を困らせて間を抜くって言う
仕事なので、本質的には。
派遣会社って、アメリカとかフランスだと違法なんですよ。って言うくらい、
会社の仕事として、あんまりよろしいものではないと僕は思ってるんですよ。
まぁ、日本でも小泉政権前の20年前ぐらいだったら、まだ違法だったんですね。
違法な業態、事業やってるってことに対して、俺の国は合法だから全然問題ないよーって、
考える人もいると思うんですけど、僕はあんまりいい仕事だとは思わないってだけです。
はい。
なんかねー、他の国では違法だと思われる仕事が結構、日本では合法になっていて、
それに対して疑問を持たないと言うのが、社会としてどうなのかなと思うんですけどもね。
国民が文句言わないんだったら、それでいいんじゃないんですか。笑 自分の労働の対価が派遣料金だと思ってるからピンハネなんて言われるんだろうね。
派遣会社がなかったら派遣料金の金額が時給になるとでも思ってるんだろうか 派遣料金から社保、年金、有給、交通費、広告費と色んな出費があるから派遣会社はあまり儲からない そもそも派遣会社は、なくなっても
誰も困らない業種。
パチンコ屋と同等だろ。
儲からないと言うんだったら、
さっさとやめれば良い。 >>809
アホだろ。儲からないから辞めろとなると、辞めてない奴はみんな儲かってるとでも思ってるか?
儲からないものを儲けようと頑張ってるんでしょ。
それに必要とされない業界なら必然的に消えてくのになぜ消えずに残ってるかということ考えたらわかるだろ。
誰も困らないってのはあんたは困らないってだけ 人の上前ハネて儲けるこんなオイシイ商売を
悪党が手放すワケがない。
厚労省から派遣業界への天下りも
ウジャウジャあって、癒着ベッタリだしな。 いまなんなの?閑散期?
でも2-3日前バッと求人出たよ?
てかSAGE方わかんない。
かきこんだらなんかばれてるみたいだけどなんで? >>812
派遣を特に悪者にしたいみたいだが、官から民間への天下りって山ほどあるの知らないのか?
国レベルの元役人から市レベルの役人で普通にあることだよ 派遣は特に悪だろ。
他人の不幸をネタに潤う
悪徳商売なんだから。 >>815
なぜ他人が不幸になると派遣業が潤うの? 読解力が無く文脈も読み取れない
幼稚園からやり直せ 派遣業は社会悪
直接の害はないけど駆逐されるべき業界だ
何も思わないのは脳死同然
現役の派遣は奴隷の才能がある お互いうまい事利用してるだろ
会社は都合良く使える
派遣は好きな時に辞めれる 此処で派遣は云々言ってるのは即切られたorお祈り無双なお方じゃないの?
普通に生活してるならどうでもいいでしょ
派遣会社の事なんてw >>804
何をするか考えてればいいんじゃね?
言われたことしかしない、できないやつ? 欧米のように雇用が不安定な代わりに時給は正規より高めじゃないとおかしいんだがな
簡単に解雇出来て安く使える雇用側だけ利を得るクソ制度。
事ある毎に欧米の社会制度称賛するメディアもコレには一切触れないし
国ぐるみで奴隷制度容認してんだよな。
あと、ケケ中死ねよ いまの派遣は社会問題にならないのがおかしいよ
外国の労働者は搾取に対して敏感だから、普通に不満を伝えるみたいよ
改善されないと実力行使のストライキも当たり前らしい 将来性を奪われ低賃金で一時的な労働力
そして雇用の保障も生活の保障もない使い捨て
人間として扱われていないのに何も感じないのかな コロナの影響で派遣先からの依頼減りましたか?
コールセンターとかどうですか? 派遣は他のバイトより時給高いでしょ
無能でも雇ってもらえるし、社会保険もある
さらに、今年の4月から同一労働、同一賃金で給料もアップ
そのうえ、3年以上勤めれば派遣にも退職金が出るようになった
賞与が無い以外、ほとんど正社員と同じだよ
何が不満なんだ? 今の時期に解雇は死ねってことでしょ?
それくらい察したほうがいいよ >>824
派遣しか仕事がない中でなら今の制度も問題になるかもしれないが、派遣意外にも働く選択肢はあって敢えて承知の上で派遣で働いてるんだから社会問題になんかならんでしょ。
それに絶対数も少ないんだし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています