派遣会社の営業してるけど質問ある？Part22
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
などと派遣社員にすらねれない無職がほざいております。 業種によって違うだろうけど
お客さんにどういう形で営業するのか
お客さんの方から人が欲しいと連絡が来るのか
普段どういう営業してるのかが興味あるかな
実際、お客さん探しに会社回ったりはしないんだろうけど、するのかな？ 電話で時給20円上がります！って言われて喜んでたんだけど、4月1日付できた契約書見たら10円しか上がってなかった…
抗議した方がいいのか迷うな
口約束だから、聞き間違いだと思いますよー^ ^って言われちゃったら何も言えないしな 確認で普通に聞けば良いのに
何で派遣ってそんなにバカなんだよw >>10
生計立てるなら派遣なんてやってないで真面目に就職しろ
派遣やバイトは小遣い稼ぎの片手間就労に限定して
真面目に就職しない者には勤労の義務違反として強制労働の刑だな
人力発電機を回す強制労働 まあ派遣はバカがやるもんだからな
生計立ててる奴は居るかもな 緊急事態宣言が出されても派遣先が自粛しない限り働けるよな
普通に満員電車に乗って通勤するんだし緊急事態宣言されても何も変わらなくて草 国のマスク配給のコルセン募集あったけど時給1100円だとさ
JPツーウエイコンタクト←日本郵政子会社
ここの時給はもともと安かったけど
緊急の仕事で国からの請負なら普通1300円なんだけどなー
どんだけ搾取するんだよ
福岡の話ね 今日付けで派遣先を退社した。ばっくれたわけでは無いので派遣会社の人に
新しい仕事を紹介してくれと言っていたんだがやはりコロナの影響で
今のところ紹介出来る求人は無いそうで。
また紹介できる仕事があったら連絡しますと言っていたが
律儀に待つ人はいないよなぁ。 ＞女性が働きやすい、女性が8割
って書いてある所に、男が応募して採用してくれますか？ >>17
やはりコロナで仕事減ってるんですね…。仕事ないと言われたのって勤務地どの辺りでしょうか。また、職種は？身バレしない程度で教えてください >>19
営業だけど仕事が無いってのは、その人に合った仕事が無いってこと。
例えば、市内には仕事はあるが、朝が早いだの、公共交通機関で通えない、祝日に出勤できないとか条件に見合った仕事がないって事が大半だよ 言うだけ言ってみればいいのに
他に無いなら仕方なくやるだろ >>19
静岡県です。職種は工場系。まぁ工場なんかは結構コロナの影響あるだろうと思ってた。
失業保険貰えるほど勤めてないので今月中にも求職活動するつもりだけど
とりあえずGWに短期バイトでもやって小銭稼ぐか？ 緊急事態宣言出されたら派遣に出勤するな
ってなるの？ >>20
19です。教えていただきありがとうございます。仕事が皆無なわけではなさそうで少し安心しました。
私はスキルがどれもこれも中途半端なので、少しずつ勉強して、更新されなかったときに備えようと思います。
>>22
希望の求人に出会えますように。明日は我が身なので私も覚悟しておきます。 初のテレワークになった
残業代貰えないのきついなあ 三重県の派遣会社の担当の加藤とかゆーボケ、どれだけ 派遣先の面接待たすんじゃ
もう、俺の担当になるんじゃ無ぇぞ 派遣先、２月に派遣も在宅解禁されたので申請したところ、隣の部署の派遣女性数名から図々しいだのありえないだのビビリすぎだのコソコソ噂された。
昨日緊急事態宣言出されるとなり、その人達慌てて在宅申請出したらしいけど、それ以前に派遣先と派遣元の契約変更も済んでないし、貸出用PCも在庫がないからいつから在宅できるか分からなくて、あたふたしてるの見て、ちょっと笑ってしまった。 ふと思ったんだが、何らかの理由で営業から肩叩き退職を持ち出された場合
会社都合相当にするとしたら、どういう辞め方って考えられる？ 派遣会社の営業さんに質問ある。
テレワークになったら、通勤費はどうなるのですか？
定期額の満額は金額もらえるのですか？ コロナ騒動で生産減る分休み増やして対応するんだけど営業から有休使ってくれと言われた
会社都合の休みは何割か補填あるんじゃないの？ >>32
何らかの理由が分からないと回答不可
>>34
テレワークって通勤してんの？
>>35
6割、そんなのも自分で調べて営業に
相談出来ないのか？クズ >>35
有給も日当の６割だったりしてね。
会社都合の休業で有給使ったら損だと思うけどね 営業だけどそもそも派遣でテレワークってありなの？
就業先はおそらく条件明示書と違うし、ネットで繋がってるとはいえ、指揮命令者とも離れてるし。 >>34
テレワークの日数分引かれる可能性大だね
>>40
俺の派遣先はPCの持ち帰り不可だからテレワーク出来ないわ
派遣先のPCだから当たり前だね 大手に派遣されてるけど
こんな事態になったから在宅できるよう
契約の中身も変更してると聞いてる
もちろん後処理だけど遡って適用で 某企業の管理者だが本当に必要な人材なら例え派遣社員でも相手が6掛けでも良いなら自宅待機指示してもいいと指示してるよ。ぶっちゃけこの時期派遣会社も仕事無くてうちの言いなりだからさ。 もっとも殆どの派遣さんは派遣会社として感染防止策が取れない限り契約終了としてもらってるがね。 派遣先｢派遣含めリストラはしない。会社都合の休みは社員は会社が100％補填する。派遣も同じ条件になるように派遣元に働きかける｣
営業｢とりあえず有休消化する方向で。全部使い終わったら連絡して｣ 出勤状況とかは担当以外にもわかっているの？
出勤率が悪かったら次見つかりにくいとかある？ >>46
ある
勤怠やクライアント評価諸々は引き継ぎされてるしコーディネーターも見てる
あまりに勤怠悪いとエントリーの段階でお断りにする 思いっきり共有されてるよ
バックレは言語道断だけど勤怠は本当に大切 >>49
人間関係で揉めたり、担当営業にちょい反抗的だったスタッフの情報とかも共有される？ されると思うよ
男性営業に私怨でブラックリスト入れられたからね。
間違ってたから注意しただけなのに逆ギレですよ。 >>51
なんでブラックリスト入りと分かるの？
紹介が来ないということかな。 エントリーすると電話きてのに100件近くエントリーしても全落ち >>50
状況にもよるとは思うけど、人間関係で揉める人は次使いにくいと思うよ >>50
営業との相性というかトラブルも記録には残るけど、それだけじゃ紹介不可になったりはしないよ
勤怠や派遣先評価のほうが重視される
自分が知る営業担当絡み例
・担当営業に5分間隔で電話してきて愚痴りまくる、夜中もかけてくる→そもそも仕事にならず派遣先から切られる を2社連続
・派遣先で打ち合わせ中、営業に暴力暴言→派遣先ドン引で出禁
このレベルで紹介不可（ブラック扱い）
このスレでも被害妄想的なのが結構いるけど、この2月以降決まらないのはコロナ関係で業績悪化してたり打ち合わせ設定ができないことが多い
そもそも営業も先方と連絡取りにくくなってたりするからね 4月からの法改正の影響もあってか、時給が以前よりも上がっていたが
派遣会社へ支払っている金額は以前と変わっていなかったな
因みに俺は派遣先での評価は良く、直雇用の誘いも受けている テレワークなったことすら担当営業知らなかった
派遣先に聞いてみたらアレに急いで話す必要ないよと
口先ばっかな営業だと思ってたけど
派遣先と全然信頼関係築けてないのが判明した コロナのせいで来週からの派遣が怪しくなってきた
取り消しは無いと思うが契約書ももらってないし
ヤバい 登録してた派遣会社に退会届出してスッキリした。
向こうも役立たずが消えてくれてスッキリだろうな。
ここに頼らないでも生きていける人間になれればそれで良い。 派遣会社に頼らなくても生きていける人間になりたい。 しかし時給1000円以上の求人募集は大半が派遣なのであった >>58
うちは時給30円上がったが派遣料も上がってた
平均月3000円くらい >>30
その陰口言っていたほかの派遣の人って貴女とは違う派遣会社の人？
結局大慌てで申請ってウケるねw 冷凍食品扱っている物流センターなら、大忙しだから派遣会社の営業が来てもとりあえず会って話は聞いてくれるかな？ 派遣先の本社からメールが癇に障るｗ
要約すると「本社はテレワークだけどお前ら現場は生産続行な。マスク10枚恵んでやるから死ぬ気で働け。でもコロナを持ち込んで生産を止めんなよ？」 >>68
それをメチャ丁寧な言葉づかいで書いてあったわけね >>68
まあ、現場はテレワーク出来ないし仕方ない
内勤のテレワークも決して楽ではない
画面越しの長時間の会議とか疲れるしな >>70
生産計画作ってるやつがボンクラで、現場のマネージャーを含む社員から相当突き上げを食らってたらしく、全社員向けに「僕はバカじゃない」って内容のメールを配信したそうだ。
社長は株主の銀行からきたやつだし、そいつが次期本部長ってことでコロナが収束して売上回復しても、現場はお先真っ暗だわｗｗｗ >>60
そもそも業務内容や勤務時間帯すら知らない営業ばっかだからなぁ
営業じゃないただの担当 今回のコロナで、
初の中止とか、〇〇以来初というのをよく目にするけど、
四天王寺が聖徳太子以来初の閉鎖、
上げ馬神事が織田信長の焼き討ち以来400年ぶりとか、情報がぶっ飛んでるニュースがちょこちょこある。 >>41
契約書には時給●●●●円、通勤費●●●●円と記載されているんだけど、
日数分引かれますかね。
テレワークだから引かれるのは仕方ないんで、逆に引かれない場合もあるのかなと思いまして。
契約書に書いてあるから。
とはいえ、引かれもしょうがないと覚悟はしておりますが、営業さん、どうなんですか？ 来週からマスクの梱包の仕事入ったわ
あるとこにはあるんだねいい案件 日払いのクズ対応が面倒くせー
テメェの支払いなんてウチは関係ねーよ、クズ このご時世日払い必要な人も少なからずいるだろうと想像に難くないが 営業に聞きたいんだけど緊急事態宣言の中顔合わせやる企業ってかなり減ってる感じ？ >>78
このご時世じゃなくてもどんなご時世でも必ずいるんだよ 回すだけの会社は回す者が無くなったら会社もお仕舞い
ざまあみろ いい気味だ ヒャハハハハッハハハ コロナ感染者出たのに通常通り出社しろって言われたんだけどこれって普通なの？ >>86
普通なわけない
感染拡大するぞ
犠牲者になるぞ 都内の派遣先に就業しています。
今月から社員は在宅勤務に切り替え、派遣社員はPCを持ち出せないので自宅待機となりました。
自宅待機中の補償について、
「当初は無給となってしまいそうだったが、派遣先に交渉して『定時勤務での日額×6割』を支払いしてもらえることになった」と派遣元より連絡がありました。
てっきり雇用調整助成金を利用するのかと思っていたのですが、派遣社員の自宅待機は助成金の対象外なのでしょうか。 >>89
雇用調整助成金は休業補償を出した企業に支給されるんだよ。
つまり、あなたに払う休業補償(本給の6割)の90%(中小企業)、もしくは75%(大企業)が国から派遣会社に払われるんです。 >>91
本当に国は支給してくれるんですか？
コロナ対策の雇用調整助成金、1217件の応募に対し支給1件
https://i.imgur.com/k6o6p0L.png 今38度の熱出たんだけど派遣会社に連絡した方がいい？
今日と土日会社が休みになったから3日は猶予あるんだけど
都内です >>91
それは派遣元が申請するって認識でいいですか？
派遣先が事務系を70％GWまで休業して、残りも週2勤務にさせてる状況なのに
自分だけ仕事も無いのに毎日出社させられてイライラして来たので
派遣先か派遣元が悪者なのか知りたいです >>95
出社させるのは悪者なの？
出勤日数減って収入減る方がイヤじゃない？ >>96
いやこどおじだから生活切迫してないし
もうすぐ満期で終了なん、でやる気がないから正直出たくない 派遣さんへの助成金の請求は派遣元からだね
休業補償は通常の60％から100％の間って決められてるから仕方ない
出かけない分出費も減るよ
なんとか乗り切って >>98
うーんじゃあやっぱり派遣元の嘘つき野郎が癌だったか
ありがとう 派遣がコロナに感染したら切れって
言ってる上層部がクズ過ぎる
それって社員も同じ事されるやん >>100
そら派遣やもん
要らなくなったらポイ
それが派遣社員
そんな派遣を右肩上がりで増やしてる自民党 多数募集で早い者勝ちの求人にその日のうちに応募したのに落ちたんだけど
早い者勝ちってどういうこと？ >>105
それ、早い者勝ちじゃないと思う。
コーディネーターがさっさと応募者集めてその中から良いのを選びたいだけ。 コロナ関係なく先月の月給14万だったんだが、これでも政府の給付金対象に、ならないんだな 俺は2月末でコロナに関係なく自己都合退職してから、
今日まで無職なんだけど、どうにかならないかな？
失業保険もらえる人間は両方ダブルで受給できないのかな？ >>108
お前みたいなのがいるから給付の時に制限が出たり提出書類が多くなるんや 企業、職種によるけどもともと募集はしてたし、本来は人手が必要だったけど今はいらないってとこが多いと思う
よっぽど条件のいいひとが応募してきたら採用の可能性もあるけど、基本放置な感じ コールセンター系の仕事は求人まだありそうだけど
時給も悪くないのにここはあまり人気ないの？
もうこれくらいしかやれることない気がする
それとも求人あるだけで未経験だと無理だったりする？ こんな状況だからまともに働けるところ他になさそう
自体が落ち着くまでやるってのはありなのだろうか >>113
人を人とも思っていない見下し体質の美人の知人が「コルセンってクレーム客にスミマセーン、とか言ってりゃいいからラグよーww」と言っていました
この仕事やるなら客を見下すくらいのメンタルが丁度いいみたいですよ >>116
ブスで目線低めですがコルセン向いてたよ
架電中は別人格で対応してるのでそんなストレス貯まらない
素直な性格の人は向かないと思う いくら外出するな、と叫び続けても、安倍政治の不備によって拡大したワーキングプアは問答無用で働きに出ていくだろう。
そうしなければ、暮らしていけないのだから。
これらの人々は、新型コロナウイルスの感染リスクだけでなく、収入が途絶えて食えなくなるリスクと平常時から隣り合わせで暮らしている。
安倍政権がここに手当を怠ってきて、今更、外出自粛を呼びかけて応じるはずもないだろう。 通信インフラ系だから、少なくとも仕事がなくて切られることはなさそうだけど、喜んでいいのか微妙
5Gへの切り替わりに向けて大規模工事が着々と入ってるんだけど、無事にこれ竣工できるの？って思ってしまう
そのうちコロナ患者が凄い増えてきても、無症状の人とか軽い人は出てきてねってなりそう
役員たちは「テレワークも教育ネットワーク化も我々が支える！」とか変な使命感持っちゃってるし
この業界基本は土木工事から入った人が多いから、変に体育会系根性論持ってる人が多い
私は事務なんだけど、正直6割もらって家で自宅待機したい 「辞めやすい」かつ「転職文化」ということで、日本人のように一つの会社に固執して働き続ける人は非常に少なく、アメリカでは生涯転職回数が平均10回というデータも出ています。
転職回数でガタガタ言うんじゃねえよ。アメならキャリアアップの手段なんだよ >>123
ちょうど契約終了のタイミングで案件なし1週間前から待機してるけど
待機手当7割出るとはいえ首切られる恐怖しかないぞ 来週から減産ｷﾀ～
契約は昇給で更改してるけど深夜及び残業なしになるのは痛い。
生産を通常に戻す時の能力維持のために人は減らせないってことだけど不透明だな。 >>112
応募してもか…
新求人行けると思っちゃうけどむりか コロナの影響で失業した人が大量に居るけど200人、300人の大量募集で人が密集するのは明らかで人集まるかね >>132
営業ですが、昔は割とそうなると切ってたんだけど、ここ数年は、フル稼働になった時に備えて切らずに残してる派遣先が増えてる。
１度切ると再度集めるのに時間がかかり立ち上げに苦労するとかでさ それ以上にこれだけ情報が早く出回ると
その手のすぐ切る会社は人が集まらないんだろうな
派遣先のローリスク、ローリターンのツケがここ何年かで現れて来てる感があるよね この時期に不適格として、派遣先ではなくこちらから切るのは「コロナ切り？」と言われているの？
んまあ、明日は持久戦の末で、要らない子から自主退職の発言があるから準備している
企業弁護士に聞いたら、この御時世だから特別失業扱いになるんだと、たった２ヶ月なのに
そいつ週５なんだが １１万（先月） → １０万（今月） の推移
碌に貰えないだろうと笑ったら 雇用条件書の持参をはなむけにさせなよ と宣う
裏技なのか、これ基準で一日の日割りでやってくれるとは知らなかったわ
後、５月から始まる３０万の奴 こいつレベルだと満額ではないが９割受けられるそうな
なんなんだよ･･･ 一時的な裕福さんになるって >>7
聞いた時給と違う事あったよ。勝手に20円位引かれてて、あれ？？こんなだった？みたいになり、口頭で聞いたのが大分前で、更に仕事始まってから契約書書かされたから、契約書に書いてある通りだよね？とか言われたら、言い返せない、契約上正しいから、結局我慢した。 世の中色んな派遣会社があると思うが、派遣先に派遣社員送る時の基準って何？
あからさまに能力不足ぽい人とか、１日でバックレなど、そんな人ばっかりで、どういうつもりで選んでるの？って会社があった。
そこの会社が請負価格が他社より安いのかもしれないが、派遣先【お取引先様】にも失礼だし、本人は仕事できずに収入不安定になるだろうし、どちらにもメリット無しじゃないかと思うけど、どうやって選んでるの？ 営業じゃないけど
昔の特派の感覚で受け入れると痛い目みるんじゃないの？
てかそんなに良い人材欲しければ自分のトコで募集掛けて雇えば良いだけなんだよ >>139
某派遣会社
あまりにも人が集まらないからエントリーされた方は面談することなく採用
それでも人が足りないから登録してある人に片っ端から電話かけて採用させる
選ぶ基準など無い >>139
派遣先によってランク付けされていて中小零細だと質の低いスタッフを送り込まれやすいってのはあるかも
大企業相手だと新卒時に大企業正社員経験ある人とかマナーがしっかりしている人をセレクトするからそう変な人は紹介されない >>137
企業弁護士は優秀だな 野良してるより何処かの事務所に所属をお勧めしなさい
1世帯30万だが、５月って役所の窓口でやる分だろ？
確か政府の専門窓口があって電話したら、郵送スタイルで受け付けてくれる手筈だぜ
この時期の派遣切り、結果として辞めさせる奴は策士かも知れん
貧乏な派遣会社だと、雇用維持金目当てで「満了まで良いんだよ。６割だすよー」がウハウハだしな。 某派遣会社で働いてますが、今回の緊急事態宣言での派遣元との休業手当のやりとり。
派遣先｢社員も派遣の方も休業手当は、通常勤務と同じ扱いにするので給料は100％支払います。派遣元にも働きかけます。｣
派遣元「休業手当は規定に乗っ取り平均の60％支払います」
派遣元、通常搾取+40％搾取!?
流石にぼったくりすぎやろ‥ 今の時期ってやっぱり募集してる企業って少ないですか？ >>145
嫌ならやめろ
職業選択の自由を行使しな
派遣先に直雇用もしてもらえないゴミ風情が贅沢ぬかすなよ てめえらの乞食根性を棚に上げて派遣に問題があると抜かすかｗ それぞれ事情があるから派遣やる事は別に間違ってない
悪いのは人の足元見る小汚ない派遣会社だろ そういう派遣会社は人が集まらなくなるだけだし放置でいいじゃん
探せば案外まともな所もあるよ 本来は国があっせんしなきゃならんのを
自由主義に反するから民間にやらせてるんだろ
そのけっかサービスが良くなってるわけでもなく
むしろ中抜きが法外なレベルで跳ね上がってるんだし
派遣労働者は必要であっても派遣会社は職安の仕事だから
本当に必要がないんだよ >>153
へ兼会社の仕事は人の斡旋じゃ無いよ
一時的な繁忙期に対する人貸しだよ
用事が済めば返却される >>150
事情があるからまともな就職できないのだろう？
だったら文句言うのは筋違い
派遣元に感謝して黙って働けゴキブリめが 同一労働同一賃金で寮費補助なくなるから時給が少し上がっても結局何も変わらない
予想通りの対応だったなｗ
マジで何でこんな悪徳派遣会社が世に蔓延ってるのにデモやらストライキが起きないのか不思議 >>155
そういうキチガイ派遣会社は利用しないから大丈夫だよ ゴキブリとゴキブリを管理してるゴキブリの争いは
人間から見たらゴキブリ通しのケンカにしか見えない
だから争うのはやめておけ >>158
争いは同じレベルの者同士でしか発生しない。 悪徳派遣だ、クソだの言うなら派遣使うなよ
嫌なら職安でもいって探したら >>161
ちゃんとした派遣会社もあるからね
そういう所にお世話になるから心配無用さ クズ派遣は自分で何も出来無いくせに
文句だけは一人前に抜かすよな
早く自立して派遣辞めてくれ >>163
君の所は使わないから大丈夫だよ
まともな派遣会社さんにお世話になれば不満なんて無いしね なのにまともではない派遣元の文句ばかりの池沼派遣(笑) 俺はそんなに文句書き込んでないんだけど
何ヵ所か使ってると中には君のところみたいに頭おかしい派遣会社もあるからね
今はちゃんとした所に入れたから安心してるよ ちゃんとしたとかちゃんとしてない派遣会社とか…
早い話、登録時に顔、年齢、スキル、態度でランク付けして扱いを変えてるだけだと思う
同じ遊女でも殿様を客に取れるような稼ぎ頭は大事にされるのと同じかと >>102
非正規が増えてるのは確かだが
派遣社員は減少傾向 >>170
派遣から契約社員を採用するケースは多いね。
コストダウンとして有効。 >>166
その安心もいつまで続くかわからんし、そのうち「あなたに合う仕事今はないんで入ってきたらまた連絡します」と言われ連絡無いパターンになるんだよね。 >>166
ちゃんとした(笑)派遣会社に登録して派遣されている
これが彼の安心だとさｗｗｗｗｗｗ ＿j^⌒ヽ=､_r─､.
／: : : : : : : : : : :｀´｀='ﾊ､.
／: : : : : : : : : : : : : : : : : : : ｀ｔ､＿
/: : : : : : : : : :.＿＿: : : : : : : : : : : :ハ
｛: : : : : : : : : /´ ｀｀ー-､: : : : : : : :j
|: : : : : : : ／ ｀ヽ: : : : : |
f: : : : : : 彳 ､: : : : :｝
|:,._: : : ／ __ |: : : :/
!f´ヽ.: ﾄ､ ｀ｰ-､ i: : :/
{ l=7:j ヽr'´ｬｭ､｀ヽ‐- -‐‐- j: :./
ヽ ｀. | ｀ ´ ﾉ⌒´ｬｪｧ､ヽ:f´
トl ｀-____.ノ 代 ｀ ´ fﾉ' 派遣は人ではないのなら、法を守る必要もない
ﾚ| ( .ヽ｀ｰ--'/
_ﾄ .: .:.｀:.l´:. . .. /
__ /|,-､ ｀ｰﾆﾆY=､,. /
! ヽ. / !__jヽ ｀ｰ‐ ' ／ 革命家 加藤智大（２５）
_,ﾊ j. | 1 ＼_｀_ ノ／｀｀‐､
／ ﾊ ∨ !__.i ｀￣￣ /|｀, ヽ｀｀ヽ
ﾊ ∨| ﾄ､ ﾚ' ヽ ｀｀ヽ.
ハ ､! !ヽ / ＿ ＼ ＼
/´￣｀｀ （＾iヽ / ｀7 ｀ー‐､
｛ -'^｀ヽ ヽ 〉=_./! ／
｛ ー‐､ ｀ヽﾒ ! f´ ／
| Y´ー' ./ / ／ 営業今なにやってんの？
在宅でも顔合わせ自粛だろうし仕事やることあんの？ >>176
この状況下で何やってるかほんと疑問
いま派遣先からの指示で自宅待機しているけど営業からは何の音沙汰もないんだよね
とりあえずもう少し様子見てこちらから連絡取るつもりだけど １ヶ月まえの通告あって、
現在、在職中で同じ派遣会社
からの仕事を紹介&見学して
るが採用に至らないけど、
契約終了後にハロワで失業保険
の手続きして、直ぐにもらえますか？ 会社が契約社員を雇うのにはなんか特別な手続きっているの？
俺(派遣工員)としては
正社員登用
契約社員として採用
無期雇用派遣に切り替え
のどれでも良いから３年ルールを越えて働きたい。 正社員と契約社員の違いは
定年までの無期雇用か期間限定の有期雇用かってだけで
手続きは同じだよ >>178
それってネタ？ 離職票は辞めてから早くても７日後からの配布だよ
配布＝こちらが要求しないとダラダラ送付に遭うので注意
今はコロナ騒ぎだけど、一ヶ月前の予告有るから自己都合が濃厚だな
もし１ヶ月もなく自主的に渋々辞めざるを得ない雰囲気を作ってたならば、会社都合。 派遣先が最低一年は社会人として勤めろとか抜かしてくるんだけど
直接言ってくんのコンプラ違反じゃないの？
そんなん知ったこっちゃないし社会人としてって何？
理由があるから正規で働けないのに
ほんと嫌いな言葉 >>183
なんでそんなことがコンプライアンスに反するんだよ
どうせその場では何も反論せずにやり過ごしてたんだろ
社会人としてってのは、客観的に見てさ、半年で色んな職場を転々としてる社会人がいたとしたらそれはまともなことだと思うか？ 業務内容じゃなくて契約期間に関わることを派遣先が直接派遣社員に言うことはできないんじゃないの
そういうことは面談前に営業やコーディネーターから教えてほしいよ
だったら最初から交通費かけて面談しないのにさ なんかこのスレやたら好戦的なストレス貯まってる子が1人おるね
何レスしてんねんお前 >>185
そういう派遣社員に頼らざるを得ない会社がどの口で言ってんだ？ 履歴書の書き間違い許容範囲どれくらい？
訂正印あり？ >>189
履歴書を書き間違えたら破棄して新たに作り直すもんだよ 只今派遣先の見学から帰宅中
思ったより馴染めそうだけど不安で仕方ない 紹介された派遣先が電車乗り継いでバスだから交通費3万の上限越える距離
こんな遠方の仕事実際紹介する気あるのかなぁ >>186
派遣先が派遣社員に更新期間に関すること聞いたらダメなんて初めて聞いたけど。 >>192
自粛しなきゃいけないコロナの時期に顔合わせやってるの？
嘘でしょ >>195
周囲に感染者が全然いない田舎だから油断してるのかもしれんけどマスクもつけてない社員いてちょっと不安ではある >>194
派遣先と派遣社員は雇用関係にないんだから契約の更新や終了や期間について直接取り決めできない
派遣先が派遣元に言うのはいいかもしれないけど派遣社員に言うのはダメなんじゃないの 営業していて、ヒヤッとするよ。こういう非常事態の出勤自粛の面接は。
逆恨みが恐い
誰か一人でも面接でお断りされた →
よし、匿名で派遣先と日時、簡単な面接内容を労働局の然るべきところにポイ →
派遣元はお手上げ（そいつ含めて２名ならば特定できるが、それ以上は無理） →
派遣先は「日頃の行いですかね。別なところに･･･」 ワイ「そうっすね･･･」 詰 振替でゴールデンウイーク前倒し+間の日も全部休みになりそう
有給取れないのがちょっと惜しいがまあいい >>185
だったら契約期間1年にするとか、直接雇えっていう話だろｗ >>203
ここでも「コロナ切り」ってあるじゃん。
労働局もこれ以上、派遣会社の違法行為を野放しに出来ないと動いている訳さ。
お断りは「応募段階なら何ら問題無い」が、顔合わせという面接まで行ってお祈りするとアウトって事。
企業弁護や元公務員してた知人からは「顔合わせまで行って「落とす」行為が違法」なんだとよ。
今更「知らないでやってました、なんていえねぇ･･･」だわ。
知人の派遣会社は弱小なのもあってか、GW明けに廃業www >>189
駄目で元々と思い写真代勿体ないからと写真なしの履歴書提出
急ぎの案件だったのか採用されたよw >>197
違法か違法じゃないかと言えば違法ではない 即日退社あっさり決まって良かったわ
自分なりに頑張ったつもりだったから寂しい気もするが引き止められるよりはマシかな
元々空回りの自己満だったのかも知らんが 5/6まで自宅待機のはずが、業務があるとかで急に明日出社することになった。
この状況で都内に行きたくないよ～ >>209
今日、久々に派遣先に行ってきたけど大手町とかだいぶ人が少なくなっていた
逆に地元に近くなるにつれ人が多かったような 新着が結構あるんだけどどういう事？自粛しないの？ 顔合わせなしでいけるんかね？ >>211
採用はできないから後のために登録者数増やしたいんでしょ >>208
即日退社て法律上可能なの？どんな理由で辞めたの？ 20日くらい有給残ってたら実質即日退社状態ってのはあり得るんだよなｗ 求人誌眺めるの好きで毎週読んでるんだけど
かつてない薄さだった..
今の職場ひたすらしがみつこうと思う >>211
登録しろしろ熱心だけど
仕事紹介の段になるとこのご時世なのでと
結局何もない １ヶ月前の通告あっても、雇い止め
だから、ハロワ行っても貰えると
思いますが・・・なんで、派遣切り
なのに自己都合？？
契約までに自分で辞めた場合は、
自己都合になるのはわかるが。 >>203
自称・派遣元営業の話だから真に受けなくていいよ 【ノーベル賞】本庶佑氏、緊急提言 「満員電車は一番危険。通勤をやめること」 女性化学者からDNAの研究データを盗んで受賞したのもいるしノーベル受賞者が人格者とは限らない
騒ぎ立てることでメリットになる何らかの意図があるんだろうな 株価を下げたくない安全圏で経済回せ厨がいるんだろうなあ >>220
正当な理由のある自己都合だから実際的な不利益はないと思うけど。 >>204
営業なら派遣先が顔合わせという面接での選考は法律違反て知ってるもんでしょうよ >>231
そもそも面接の定義はないからな。
ちょっと雑談程度でコミュニケーション取れそうか、どんくさそうかどうかくらいなんとなくわかるよ 職場見学なんて求職者が求めてるわけじゃない
現に官公庁なんてスペックだけで決めて勤務開始だわ >>233
内勤業務なんか見学したところでデスクワークを見学してどこも同じだろうし 派遣先の面接は、違法で雇わなければ
ならない。なので、◯カラスタンダード
は違法だな。 技能が高過ぎるという謎な理由で顔合わせ後落とされた奴いたな 言い訳じゃない?
高齢だったとかプライド高くて扱いづらいと思われたとか >>237
現場の担当者の前で過去にこんなことしてきたとか、現場ではこのメーカー使ってるんですねとか、やたらと経験をアピールしすぎたとか。
我が強いと思われて落とされたとか。
後は当たり障り無いように派遣担当者が傷つかないように嘘の理由にしたとか 面談の際、派遣会社が提出した職務経歴書見て
「うちの業務にはオーバースペックですね」って言われて落ちたことある。
きっと年齢とか見た目とか言えない本当の理由を
隠すための優しいウソだったと思う。 >>240
ある会社だが大卒法学部は取らないと暗黙の了解があると言われたことがある
色々めんどくさいんだと >>243
いけるよ
法律的にどうなの？って以前法学部のやつが言ってしまったらしい
0830始業の場合0830に来て着替えないとおかしい 5分前にきませんとか 見学に行った企業に母親と離婚して行方知れずだった父親が働いてるって担当さんから聞いて憂鬱な気持ちになってるわ 経済回せ安全厨、集団免疫論者のせいで日本は収束が遅れたな >>245
どうしてわかったの？営業に予め父親の名を告げて在籍してるか聞いたということ？父親も同じ派遣元なの？それとも社員？ >>248
見学に行った派遣先の部長さんが結構珍しい俺と同じ名字で俺と同い年の息子がいるバツイチ正社員が在籍してるというのを教えてくれてさっき念のためその社員の名前と年齢を担当通して聞いてもらったら父親と判明した >>249
そうだったんだ…。
それは複雑な気持ちになるね。かけてあげる言葉が見つからない。その会社で働くかも迷うね。 父親とはずっと会ってないの？あっちは顔分かるのかな？ >>251
7、8年会ってないね
相手は覚えてるか分からないけど俺は夜中車の窓越しに養育費を手渡しされて一言二言話すだけだったから殆ど覚えてない
俺が高校生の時、父親が養育費を払えなくなったとかで会うことすらなくなり今に至る >>251
酷い父親だね。養育費支払えないとかほんと無責任。最低。
成長しても面影は残ってるだろうし覚えてないなんてことはないだろうけど、覚えてないとか他人のフリくらいはされそうだね。
同じ職場になったら、もしかしたら辛く悔しい思いをさせられるかも…。そしてお母さんは同じ職場で働くことをどう思うかな。 父親のコネで正社員にしてもらえよ
ゴミ派遣卒業おめでとう！ >>249
ドラマみたい
それならあなたさえよければ採用は確実じゃん
ついでに社員にしてくれるかも >>259
親父に人事権があったら、の話だろ？
むしろ逆もありえるわけだがｗ 離婚してるんだから行方不明とか言われる筋合いなくね？養育費未払いだったの？ 払ってなかったんだ、、酷い。
職場で言いふらせ、復讐しろ。 求人見てたら新しい所たくさん増えてるけどこれはほぼ空求人と見ておいた方がいいの？ 在宅勤務中じゃない会社ってことかな？
全員在宅中なら仕事教えられないよね。Skypeとかで教えてくれるんだろうか？ 職場までの交通費が安い人の方が雇用してもらえる確率高いですか？
自宅蘇我で、いろいろあって都内の時給高いところで働きたいんだけど、最近落とされる… 営業でスポットの手配してるんだけど、最近は人余りになってきた。
以前は登録者からスタッフを探すのに夜まで電話しまくってたが最近は枠の取り合い。
以前声かけても断られてたスタッフから問い合わせが来るようにもなったりで枠の取り合いで、何で入れてくれないんですかとまで怒られる。
これまでの人不足のサービス業中心に世の中仕事がないんだなと改めて思い知らされる >>267
おいおい蘇我かい(笑)
テレオペ(高時給多い)なら落とされない、
通勤時間サバ読むのと東西線使えばスムーズと言えば スポット派遣で生活してきた人は少なからずホームレスになったり餓死したりってなりそうだよね
10万だろうが30万だろうが仕事がないことには焼け石に水だし 交通費支給になってから遠方の人は落ちやすいってのはあるだろうね…
3年前に何故派遣は交通費出ないんですか？と営業に文句言ったら、交通費出さないからこそ地方住みのあなたでも選考に通るんですよ？交通費支給なら定期代安い人のほうが有利になるんだってこと考えたらわかりますよね？、と言われたよ >>263
母子家庭で一番教育に金かかる高校時代に養育費切られたら正社員になれるだけの学歴もつけられないし、
派遣社員になったのは親父のせいだろ >>267
海浜幕張あたりはどう？
NTTとかIBMとか大企業がたくさんあるじゃん
そういう大手でも場所が千葉だと時給安いっていうなら的はずれなアドバイスでごめんなさい 地方のスーパーの仕分け日給1.3万週休3日交通費付
で大募集してるんですがこれだけ条件が良いと
選考厳しいですよね 特定派遣辞めて転職するか迷ってたけど辞めて紹介予定派遣から大企業採用されといて良かったよ？ >>272
能無しの母親が売春でもすればよかったんじゃねーの
一方的に父親を悪者扱いって
意味わかんねーよ 他人の家庭の事情にくちばしを突っ込みすぎだｗ
ほっとけよ。 後、チルド食品の物流センターや日用品の物流センターなら、人手が足りなそうだから新規のアポが取れるか気になる。 >>281
全ドライバーに制限速度厳格に守ってるか訊くくらい愚問 >>281
まともな派遣先なら普通やるだろ？
変なとこは誰でも良いから寄越せと言い、あとで使えなかったら文句言うだろうし
違法だけど俺的にはメリットあっていいと思うけどね
職場の雰囲気でヤバいとこは一発で分かるしさ >>281
少ないけどある。
ほとんどオンラインでの面談 >>284
そうだよな。顔合わせで落ちる人なら派遣されても次の更新は無いだろうから結局時間の無駄。
労働者を守る的な法律なんか知らんけどデメリットの方が多いと思うな。っていうか派遣会社以外に何のメリットがあるのかな？ >>285少ないけどあるのか。次の更新ないだろうから見つかればラッキー位の気持ちでいないとですね >>284
違法行為を平然とやっておいて、まとも？？
派遣先がちゃんとした人間を採用したいてなら直接雇用すればいいだけしょ 友達が働く会社の社長
「給付金10万出るし、経営厳しいんで給料から10万引くね。」
と言ってきたらしい。
経営厳しいのはどこも一緒だけど
ひっでぇ。
://twitter.com/m_n_a_r_t_/status/1251490537653145602?s=20
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>290
30万だったらもっと酷かっただろうな
そんなブラック企業晒せよ >>286
要は選別したいなら正社員で雇えって事。 >>283
制限速度は厳格に守れや！
ルール無用の悪党メ！！！ 派遣会社にもメリットないでしょ。合わない奴押し込めてもトラブルになるの目に見えてるし 国が何かしらの対策したってアリバイ作りの為だけの法律だよ >>294
派遣はセーフティネットの役割あるからその役割を維持できないようなことは許されない >>297
派遣がセーフティーネット？？そうなの? >>292
法律がある以上守らなければなりません。
派遣会社に要望書を出してる時点で選別されてるから同じ事じゃね？お互いミスマッチと無駄な時間と条件の違う派遣先に入れ込む悪徳派遣会社を減らした方が良くね？って事 >>289
あなたはただの見学で派遣先から「ヤバそう」認定されて落とされてるんじゃないの？
それを面接で選別されてるとか選り好みされて、違法だーって騒いでるだけでしょ。
そもそもちゃんとした人間の採用が直接雇用って間違ってる。
働く以上派遣もちゃんとしているのが大前提。
だから採用されないんでしょ 速報！ 「フリーランスの方は、国から「８０万円」
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ニュース速報！！ ◇◆◇ 創価学会と「大蔵商事」◇◆◇
大蔵商事とは、創価学会第二代会長・戸田城聖が作った金融会社である。この会社は経
済力のある学会員から資金を集め、貧しい会員に貸し付けていた。要は高利貸しである。
池田大作はこの会社の稼ぎ頭で、20代で取締役営業部長を務めたほどだった。池田の取
り立てには容赦がなく、債権回収のために病人が寝ている布団をはぎ取ることまでした。
ここでの働きが認められたことが、彼が後に第三代会長に上り詰めるきっかけとなった。
その後、創価学会は金を貸して利ザヤを稼ぐような回りくどいことはやめた。宗教のお
布施ならば、元手はほとんどかからず、しかも税金までかからないのだから当然である。
しかし、高利貸しの経験はお布施の集金にも役立った（創価学会では「財務」という）。
かつては「身ぐるみはいで御供養しなさい、金とケチると仏罰を受けます」が財務納金
を呼びかける際、学会幹部の決まり文句だった。また「貧しいものほど、宿命転換する
ために多く金を出すべき」とも指導していた。金貸し根性は相変わらずだったのである。 速報！ 「フリーランスの方は、国から「８０万円」
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ニュース速報！！ 短期の派遣勤務中ですが、長期の仕事が見つかり短期派遣契約満了前に辞めたいです キレイに辞める方法アドバイスお願いします >>308
雇用契約書に自己都合でやめる場合は、何日前に連絡することって書いてあるだろ。
まずそれを守りましょう。 >>308
明日にでも2週間後に退職したい旨伝えたら。
そしたらキリのいい月内か、連休後に辞めれるとおもうよ >>300
派遣先は人を選べないの。従って落ちるてことはあり得ないの。落ちたなら違法となるの。
また、派遣もちゃんとしてるてならそもそも顔合わせなる面接なんて必要ないだろうに 顔合わせの簡単な受け応えができなければスキル不足と思われてもしょうがないんじゃ >>312
顔合わせをするって事は派遣先が派遣会社を信用してないって事だろう。
そんな信用の無い派遣会社を利用しない事だね。 >>296
ほんとそれ。派遣は人貸し業とは違うという名目を保つだけで現実は人貸しと変わらない。
三店方式だからパチンコは賭博では無いと言ってるのと変わらんね。 見た目で判断するな言うけど明らかに見た目で判断出来るのいるからな >>312
実際はスタッフが見学もしたがってるよ。
誰も損しないじゃん。 仕事出来る若いの＞出来るおっさん＞出来ない若いの≧出来ないおっさん
この順で選ばれるよね 見学してから辞退するやつも多いしね
見学で助かることもある 見た目だけで選ぶ基準
若い女＞若い男＞＞中年男女＞＞＞＞爺婆 >>319
出来る出来ないを、正確に判断できるならな。 質問させてください。
派遣の事情に全く疎いのですが、たまたまある派遣会社からの募集を目にし
登録していないのでまずは登録面談をお願いするという段取りだろうと思うのですが
応募の段階でそれすら撥ねられてしまうことってありますか？ >>325
思い当たるもなにも「お断りします」ってメールに書いてあったｗ でも、登録会とかに呼んでおいて、全然仕事の紹介もしない派遣会社もあるからね。 >>327
あまりにも能力が低くて紹介出来ない場合もあるからね。 まーた詐欺求人出してるとこあるわ
そこで働いてる知り合いが派遣は土曜日しか出れないって言ってるのに週5で求人出してやがる
んで登録させて誰もやりたくない建築現場の仕事を紹介しようとする >>330
土木・建築・港湾作業に派遣するのは禁止じゃなかったっけ？
法改正されたん？？ >>334
時間を騙しとる詐欺だよなｗ
あ、なら訴えろとかいう的はずれな返しは無しな 派遣がよく使う言葉
体調不良
金貸して
タバコ1本ちょうだい
週払い
競馬
パチンコ
飲み屋 君がそういう人間の多い現場にしか行けないだけでは？ >>336
『タバコ1本ちょうだい』は挨拶のようによく聞く >>323
PASONAなんかは人を選ぶといいますね
まずweb上で今までの経歴やスキルを登録すると思うんですが、それを読んだ上で登録に来いと呼ばれたのなら大丈夫では？ >>336
営業だけど逮捕案件、強制執行、ゴミ屋敷は経験した
自制心が無く、嘘つきが多い印象
モノ扱いされても仕方が無いのでは >>342
面接の段階で持病がないか確認してるはずなのに入ってから腰が悪い、昔痛めた足がーとか言い出すのも追加で >>335
時間を騙しとるが詐欺って笑
詐欺の定義調べたら。 >>336
言葉ではないが、足引きずってる、歯が無い、高校の定時制率、独身率、免許無いもしくは取り消し、週払いできないなら結構です 低賃金の派遣長いと必然的にそうなるわな
中抜きピンハネ寄生虫業者のせいで 派遣がなかったら最底辺はもっと劣悪な環境で働いてるかホームレスか時給の安いバイトやパートしかないだろ
昔は工場派遣なんてなかったんだし >>344
だからそんな話してねえんだってｗ
人を騙して時間無駄にさせる事自体がおかしいだろって話なのに
アスペって怖いなぁ お前みたいな糞営業のノルマの為に使う時間は無いけどな 派遣という仕組みがなければ直雇用するだけだぞ
ロボットの代わり系の単純作業のオペレーターで
手取りが勤続期間ボーナス入れて月２８～３６万
昔は派遣がなかったときはどんな無能も５体満足なら全員直雇用
今は派遣会社と派遣先が癒着してるからなどうしようもない
ゆえに期間工や契約どまりのベテランがごみしか居ない >>348
なら詐欺って言葉使うなよ。
ガキのバカが言葉一つ覚えみたいに何でもかんでも詐欺だーって騒いでるのと同じ。
派遣で世話になってる時点で人生無駄にしてるんだし細かいこと言うな。
あんたの親からしたらお前を育てた時間は詐欺だったかもしれないな。 建築現場の派遣て禁止されてるはずだけどどこの会社や？
ちゃんと説明しろや
またいつもの脳内妄想？ >>353
建築現場って言葉だけで鬼の首とったように突っかかってるが建築現場への派遣全てが禁止されてるわけやないんだが。
建築現場での特定の業務が禁止されてるんやで。
だから建築現場事務、施工管理なんかは派遣可能なんだがな。
どうせ、建築現場＝力仕事ってイメージでしか考えてないだろうが >>341
自分のこれまでの職務に近いある募集に応募したいのですが、既に応募がそこそこ来ているようで
派遣会社が「そっちは見込みないからこっちにしなさい」みたいに割り振ることはありますか？
露骨にそう伝えてくるか、暗に操作するかで。
それと、都心から一時間ぐらいの近郊都市の募集で、自分の場合は割と近場に住んでいるのですが
それは選考の基準として考慮されますか？（一概には言えないか） >>355
多少あっても僅かな事でしょう。基本は派遣先が求める人材に近い人でしょうから。 >>354
鬼の首とったように説明してるけどそんなこと誰でもみんな知ってるし
ここ営業スレだよ？
だったら最初から事務、施行管理て書くよね >>357
派遣さんて言葉足らず、意思疏通、意思表示できないみたいなのばかりだろ >>347
自社雇用で期間工ってのがあったよ。
ブラジルやペルーからの日系人はブローカーがいて中間搾取されてたみたいだが。 >>355
ゴミみたいな職場勧められるんだろ
釣り求人の常套手段じゃねえか >>352
何で使ったらダメなの？
こっちは詐欺と感じてるし現に騙してるわけだから使っていいでしょ
開き直る前に人を騙す汚いやり口を見直せよ >>361
横槍だが派遣ってモノ自体が黒に近いグレーなのよ。
汚いやり口かもしれんが世間から見ればヤクザになった奴が違法だ詐欺だと言ってるレベルなのよ。
早く足を洗いな >>362
派遣社員が誰かを欺いたりしてるか？
それをやってるのはいつだってお前ら営業だろ
どこまで責任逃れすれば気が済むんだ 契約期間中の即日退職
バックレ、ドタキャン、音信不通に
意味不明な言い訳
欺きなんて沢山あり過ぎだろwww >>363
見学の日に来ない、就業初日に来ない、行きたくないから仮病で欠勤、明日から行きますといって結局欠勤。
これは上で言われてるスタッフの欺きってことで詐欺になるの？
お前のレスこそ責任逃れだろ >>364
実際バックレとか音信不通なんて滅多に居ねえだろｗ
周りで見たことねえわ
でも営業は嘘つく奴ばっかだよな まぁ派遣は糞だのピンはねだの言うくせに派遣会社から給料もらって世話になってる奴が言うのは滑稽だね。
足洗った奴はいいんだけど、現役で文句いう奴は何なんだろうね。
派遣会社から弱味握られて抜けられないのかと思うよ 補助金の大量募集は人数集まったね
コロナの影響で失業者が増えてるから比較的人を集めるの簡単だったと営業が言ってた >>366
営業やってる人ならバックレ音信不通なんていくらでも目にしてるだろ
そういう業務やってんだから
おまえの周りなんて知らねーよ
バカなのか？ >>370
だからって真面目に働こうとしてる奴の事も欺いていいのか？ >>371
そんなことはいいから、スタッフのバックレ、ドタキャン、音信不通で派遣会社を欺くのは詐欺か詐欺でないのか答えてくれよ。二択だよ。
あんたの周りにはいないのはわかったけど実際には有ることなんだよ。 >>372
前提がおかしいだろ
空求人で釣ってる場合はそもそも登録前なんだからバックレも糞もねえだろ >>373
バックレって就業決定後の言ってるんだが。 >>375
バックレと空求人で登録者釣るのに何の関連があるんだ？ ・詐欺じゃない
・派遣に給与を払うのは派遣会社だけど
その資金元は派遣先(寄って間の雑務をやっていてもピンハネと言われる)
・派遣をやるのは他に直ぐ出来る仕事が無い(これはピンハネ屋も同じか) >>376
何に対してって派遣を悪く言う奴らに対して戦ってるよ。
読んでてわからないのか。 >>379
何故そこまで派遣にしがみ付いてんの？
派遣会社の汚さを知ってるならさっさと派遣を辞めて就職活動した方がいいよ。
そこでも沢山の空求人やら無駄な雇用対策法に振り回されるだろうけど。 派遣なんだからバックレられても仕方ないだろ
嫌なら正社員雇え >>382
派遣先に同じこと言えますか？
どうせペコペコ奴隷のごとく働いてるんだろ？ 良心を揺さぶる手で退職勧奨で追い出した派遣社員
今になって文句言ってきたので聞いてみたら勘付かれた
一般論ですよー 皆、そう思うじゃん、そうなったら と上手くやり過ごすことに成功
しめしめと思っていたら、本日このかた
何で、「一端退職されて」と言ったのさ？ 「解雇の予告」や「頑張って復帰を待ってるよ」じゃね？
退職届を偽造して派遣先に出した手前もあり、それ抜きでも辞めさせた社員に理がありすぎる
どうやって切り抜けようか思案中 >>384
ボロクロ言われているけど、アドバイスしてやるから分かりやすく書いてくれや！ すまねぇ、みんな。休日、ふっと感情にまかせてカキコしちまったw
反省はしている。
① 使えない派遣社員が居て、数日程度の休みをしたので、退職勧奨を開始
② 素直で真面目な人だったので、良心を揺さぶる手を使うことにする
③ 「一端退職して、再就職をしたら」で始まる文言で揺さぶる
④ 結果、退職を決断してくれて ウェーイ！
⑤ 後は離職票を送付するだけの段階で、その派遣社員から電話が。
⑥ 「退職勧奨ですよね？ ね？」と迫るので「一般論で言ったまでです」と上手く巻くことに成功
⑦ 翌日にまた電話が来たので応対したら･･･
⑦ 「退職勧奨じゃん」として、「一端退職」ではなく「解雇の予告」とか「快復待っています」が正しいだろ
⑧ あっ･･･ このパターンは会社潰しか良くて解雇予告解決 → 私の評価がかなり下がる
⑨ 一端、「忙しいのでまた掛けます」としたが、どう応えたものか
⑩ 解雇予告手当を払うのが良いのか、自主退職したじゃないですかと言い張るか･･･
⑪ 前者はこっちが解雇に、後者は「酷い奴に絡まれたね」と評価に影響少ない･･･ どう、言い返そうか思案中。 客が切りたいって言ってないのに？
派遣会社の営業がそんな事する必要ないじゃん。 俺はいまだに意味わかんないや。
わかった人、解説してくれる？ >>392
派遣先は「快復したら来てねー」だから性質悪い。
⑫ 退職届は捏造提出 ← ここ突かれたら、こっちが解雇だけど勘付かれていないw 派遣会社を突然解雇されること有るの？
その場合はクライアントから何かを派遣会社に報告したの？
それと派遣会社が二年で突然定職日よりも先に辞めた方が良いと言うのは何故？
これで知り合いがまとめて五人二年ジャストで切られた
それも派遣会社も切られた
可笑しいよね >>391
もうちょっと落ち着こう。
書き込みボタン押す前に2回位自分で読んでみよう。 >>395
快復したらってのは
あなたが勝手に病気にでもして退職届を勝手につくって提出したからではないの？ 大人数募集の補助金データ入力すら落とされたけど今って求人そんなにやばいの? >>399
軽い肺炎を利用したかたちで 先方は「快復したらいつでも」と言っていたのさ
私と上司は使い物にならないと、彼が退職を申し出た段階で、退職届を捏造して派遣先を黙らせた流れ うーん、離職票持ってそのまま会社都合で黙ってくれれば良いけれど
併設されている労基に相談して、退職届を出していないに及ぶと厄介だなあ･･･ >>403
もう、会社の社長や部長に言えや！
よく意味がわからん。
どちらにせよ、会社の言う通りにするしかないだろ！ 派遣の営業も派遣社員もどっちもあほと言うのがよく分かるスレ 派遣のランクの説明で格付けが今年から始まったから
みんな最低ランクからスタートですって感じで言われたわ
スキルとか関係なしで勤続年数による評価だけ おまいら、スレを読めよ・・・ 営業さんを主語にしたら意味通じるじゃねーかwww
俺たちを主語にしていたら、本当に理解出来ないのは当然だろ
まあ、労基に相談したら、「派遣先はどうよ？」になるだろうな。
その中で退職届を出していない → 派遣先に確認したら「出しています」「復帰歓迎でした」と成ったら・・・
首洗ってまっていれば良いじゃん >>403の営業さん
回避するなら、解雇予告でも黙って付けてやれば？ ２４日か２７日に給与なら遅くないだろ？
金には弱いぞ、使用者側は。俺も解雇予告たんまりで黙った口だからw >>412
退職届は、使用者が派遣元または派遣先に提出するもの。
派遣業界では、使用者が辞める際に派遣元が念のためと要請して提出させる。
これで良い？ 退職届はヤバい奴にしか「念のため」で提出させないケースが多いかな。
俺もバックレ気味で退職した際に、退職届を提出求められて驚いた記憶はあるが
今はちゃんと辞めて、就職の際には求められないw ってかさ、スレタイ読めない巣窟になんでマジレスしてんのかwww
ごめんよ 社会のゴミwww >413
>派遣業界では、使用者が辞める際に派遣元が念のためと要請して提出させる。
？？使用者ってだれを指すの？ 28日からの契約書まだ届かないんだけどこんなにギリギリになるもんなの…？ 春子の物語 ハケンの品格2007特別編 第二夜★1 派遣営業は人を欺くだけでなく違法行為も平然とやる奴多いね >>413
派遣先が派遣から退職届をもらってどうする。
持ってきても「はぁ？」ってなるぞw
使用者の意味完全に間違えてるよねw >>410
自演w 文章のクセがひどい。完全同一人物じゃんw 派遣の場合、「顔合わせが面接だった」と内容をチクられたら、大事に成るからね。
職歴の多少の改竄は突っ込まないよ。
以前の登録があるのを知らずに、新規登録で出来ても問い合わせするが「上書き」して
場合によって登録会場に呼んで仕事紹介なんてざらにある。
んまあ、嘘付いて派遣先でフィーバーしたら喜ばしいけれど、嘘付いている奴は大抵
問題起こすか、会社に良くいる才能潰し社員に追い出されるケースが多いな。 >>421
連絡なしで当日欠勤音信不通なんかで派遣会社に損害出させてるだろ。
まぁ最近話題になってる居酒屋や旅館を予約してそのまま音信不通になるのと同じだよ。
度が過ぎれば違法 派遣に会社都合退職は無い
必ず自己都合退職するように仕向ける
ここだけは徹底してる むしろ自己都合がなくなった印象
こちらから契約満了申し出ても次紹介できなければ会社都合になる >>429
でも次の仕事も同じ派遣会社から探してて1ヶ月見つからないと会社都合退職ではなかったっけ?
会社都合だから3ヶ月の待機はないけど実質1ヶ月は失業手当の手続き出来ないよね >>430
とりあえずクソみたいな仕事を紹介して断れば自己都合みたいにするんじゃね？ 今は武漢肺炎＋緊急事態宣言＋仕事失うのは致命的の認識があるからね。
自己都合でも働く意欲をハロワで訴えるなら、会社都合にする風潮だよ。
あくどい手口で、退職して離職票を提出するまでにクソ名求人を紹介して、
実際紹介しましたと体裁をとって、自己都合確定されてしまう派遣会社も存在するが。 いや、その一ヶ月ルール廃止されてた
契約期間内に紹介できないと会社都合 今の派遣会社が馬鹿だから、
雇い止めなのに、契約満了で
自己都合になりますよ。とか
言ってた。とりあえず今は、
メールで適当にあしらってるよw 更新断って辞めると給付制限はないけど
健康保険が減免されないから
無職期間が長引くと地味につらいんだよ 更新を断るってのは派遣先との事でしょ？
それでも離職票に書いてあるのは派遣元との事だから、契約満了までに新しい派遣先を紹介できなかったら「契約更新または延長を希望していた」が「紹介できなかった」になる。これだと免除になるはず 派遣先を続けるのは断りつつ派遣元の更新希望してたが次の派遣先の紹介に至らなかった、と言えばよかったのか
ハロワにも「更新を断ったんですね。だったら自己都合です」と言われたけど更新は派遣先じゃなくて派遣元とするんだよな
無知でいろいろ損したわ 特定理由離職者の範囲
期間の定めのある労働契約の期間が満了し、かつ、当該労働契約の更新がないことにより離職した者
（その者が当該更新を希望したにもかかわらず、当該更新についての合意が成立するに至らなかった場合に限る。）
私は無期の更新断ったけど無期でも3ヶ月ごとの更新だったし、派遣会社からの次の紹介は希望して
顔合せにも行ったけど採用されなかったのでそれを言えばよかったんだね
100万くらい損したしそもそもこんな時期にとち狂って辞めなければよかった 2Dでも減免対象だよ
離職票の請求を契約満了になってからにしたり、派遣元と契約延長を望んでいた意思表示(契約満了時のアンケート)など、手順間違えなければ2Cに該当になる。
でも派遣会社によってはなめたことして自己都合にしてくるところもあるから自分で把握しておかしかったらハロワ通して訂正してもらえばいい 営業さんに質問です。
無雇雇用社員です。
契約が切れても、次の派遣先が見つかるまで休業補償はしてくれますか？
それともこのご時世なんで、クビですか？
おそらく後者を覚悟しています。
今皆さんの会社では、無期雇用社員が派遣先から戻ってきたら、どのように扱っていますか？ 某派遣会社から、新規の採用は出来なく
なったという連絡あり。失業保険
もらうことが決定した。 >>443
お前になんか実害あるか？
なんでこんな嫌がるんだ >>448
派遣業界の終わりだな
再び超氷河期時代がきたぞ うちのスタッフでコロナ直前に正社員打診受けたアラフォー女性が2人いて承諾した人と断った人がいてさ、
断った人は今は売り手市場だしわざわざ責任重い正社員なんてダルイという理由
からのコロナ勃発で正社員になった人は安泰、断った人は4月で切られた >>451
ちょっと前まで人手不足振り手市場だったんだよね
自分も社員は責任重いからと一部上場正社員断って今無職
同じ引きこもりでも社員ならテレワークや休業補償で安泰だったのに自分は無給無収入でお先真っ暗w >>446
うちの会社での例だが
派遣先都合なら待機補償支給
ただし全国転勤可が条件 >>449
そんなもん派遣会社に実害があるからだろ >>456
顔合わせは全員のためだよ。
派遣先はどういう人が来るのか確認できる。
スタッフは現場の雰囲気もわかる。嫌なら断れる。即退社を減らせる。
派遣会社は派遣先とスタッフが納得したということで少し選別の責任が減る。
誰にもデメリットは無いんだなぁ。 会社都合退職にしたら補助金が受けられなくなるから、
絶対に自己都合退職で辞めるように仕向けるはずだけどな >>457
この会社、希望職種と違うと拒否したくても派遣先企業がO.K.出せば契約決められちゃうよ。 派遣会社で事務の女って、やる気や好奇心に欠ける人多い気がする。
現場に顔見せたり、スタッフに会ったりしないのか？
求人広告営業の女性や派遣会社の女性の営業と違って温度差がある。 >>459
契約決められるっていっても最終的にはいかなければいいだけでしょ。 生活に困窮して通勤交通費もまともに工面できない状況なのに
片道120分超えの長距離通勤を強要し、「交通費が工面できない」と申告すると
「借金すればいいじゃないか」と返す、自称「コンサルタント」のいる人材派遣会社。
このような対応はこの業界的には普通なのでしょうか？ >>458
基本会社都合にはならないんだよ。紹介する義務があるから。 >>461
派遣元の正規雇用なので、それは業務命令に従わない事となり懲戒の対象になる >>468
その前に契約しなければいいだけじゃね？ 25日土曜日が給料日だったけど月曜日になるって珍しくね？
普通は金曜日になるのに >>470
資金繰りが厳しいときの弱小企業ではよくあること。 最近入ったとこの担当者がまともで助かってる
5社くらい渡り歩いて初めてだわ
居るとこには居るんだな 仕事を辞めて1か月以上経ち社会保険から脱退したのですが、次にお仕事を頂いた時にまた二か月の期間を経ないと保険に加入はできないのでしょうか？ >>461
俺は468じゃないけど
一般派遣と無期雇用派遣(旧特定派遣)違いだよ
一般派遣なら派遣先との就業期間が終了すれば、派遣元との雇用関係は途切れるので派遣元は給与を支払わずに済むし
仮に次の派遣先が気に入らなかった場合は断ることが出来るので、職場を自由に選ぶことが出来る
しかし、無期派遣は派遣先との就業期間が終わっても、雇用が途切れることはないので次、派遣先が決まるまでの間も給与を支払わなければならない
派遣会社にとっては派遣先が決まらない待機中の社員を抱えるのはリスクでしかないから、派遣先が選考でNGを出さない限り、強制的に社員を派遣先へと送りこむ形となる
業界によるかもしれないが、無期雇用派遣って、派遣先からも派遣元からも圧力かけられて、板挟み状態になるからホント辛いんだよね
最悪、派遣先のNGが続いた場合は解雇もあり得るからな
俺はIT業界だったが圧力に耐えかねて自分から辞めた
今は別の業界で一般派遣として働いてるが、昔の特定派遣時代のトラウマがあるので無期雇用になるつもりはない いうて常用でも契約更新拒否ればその期間だけで済むけどな
登録型とかコロナ切りされたら保証なし無収入でしょ
派遣自体時期悪いけど登録型とか絶対やめたほうがいいわ
登録型やるならフリーランスやっとけ 長い目で見たらむしろ常用型のが嫌だわ
スキルがつかないまま会社命令で転々とするだけ >>460
お前頭がおかしいのか?
事務の仕事投げ出して現場行くわけないだろ >>477
無期雇用って無期懲役みたいな語感だしなｗ >>479
一般的な会社員は無期雇用だな。
登録型派遣やバイト・パート、契約社員等は期間を定めた雇用で非正規雇用と呼ばれてる。 底辺の失業者が増えて安い労働力が確保できるからそれまで我慢しましょう >>464
微々たるものだけどちゃんと交通費出してくれる派遣会社もあるからそこはやめな 言葉も通じない外人に国から補助金出してまで働かせ日本人の失業率上げてる理由を
誰か安倍ちゃんに訊いてくれないかな。
わいが直接訊きたいんだが生憎コネがないんだわ 都内の派遣会社で人事を担当してるけど、大変な時期だな。
応募はチラホラ来るんだけど、コロナの影響で面接の日程が組めない。
ようやく面接して採用が決まっても、現場が稼働していないので仕事にならない。
ただでさえ業績が悪い当社だけど、今年はかなり厳しい数値になりそうだわ。 オレが勤務してるある派遣会社の人によると給与支払日が当月20日締めの当月月末払いだったのが当月20日締めの翌月20日払いに延びたらしい
これって派遣会社の資金繰りが厳しくてヤバい状況なんかな？ 自己解決した
麻生財務相が「最高顧問」の外国人実習制度「利権」団体…実習生の低賃金化を助長
コロナ不況にもかかわらず給付金を最後まで出し渋った口曲がり野郎の仕業だったわ >>486
基本給料日伸ばすのは倒産2歩手前辺りかな
企業としてはやってはいけない事だし。1番は給料未払いだけど >>486
派遣会社で20締めの当月末払いはかなり珍しい。
派遣会社の立場からすると締め日から給与振り込みまでの日数が短いとかなり事務作業は大変だったろうと察する
単に面倒になって支払日を変更するだけじゃないの？ >>488 >>489 ありがとうございます
その人の話では他の派遣場所は後者なので統一したのかも？と言ってました
私自身、過去に給与遅延→計画倒産で1ヶ月分ただ働きした苦い経験して気になってもので 給与遅延かあ 懐かしいわ
社福に勤務してた時、「当月末払い」なのに翌月１５日に変更が本部から来た
何だろうと騒然としたら、経理が役所からの経費をコッソリ懐に入れた影響
結局、社福は潰れないけれど役員の首は総入れ替えとなって、
３月後から月末→１５日に固定されたっけな >>490
今は大抵の派遣会社は厳しいから油断しない方がいいね 前に登録していた派遣会社が、
営業の募集してる。
応募してみるかな笑 4/27 仕事
4/28 仕事
4/29 仕事
4/30 仕事
5/1 仕事
5/2 休み
5/3 休み
5/4 休み
5/5 休み
5/6 休み
5/7 仕事
5/8 仕事
5/9 休み
5/10 休み >>493
派遣業界だけはやめといたほうがいいよ
このご時世だし不景気になればすぐ倒産する業界 >>497
当たり前だよ。
そんなこと言ったらそもそも派遣料金は給料じゃないからゼロでもいいわけで。 >>496
何だかんだいってうちはしぶとく残ってるぞ。 営業ですが数日ほど一時帰休になりました
焼け石に水の様な気もしますが >>502
厳しいの？
仕事紹介してくれないから厳しいだろうけど >>500
景気は波だからね。こんだけ自粛で消費活動できなければ反動で一気に戻るよ。
景気ってそんなもん >>497
当たり前だよ。
派遣先の都合で休業させてるのなら。 >>274
給料良さそうだけど最寄り駅から自家用車持ちじゃないといけないとか？ 意味わかんね。交通費ってあるのに自家用車どうこうとか >>507
田舎は車通勤でも高速代とか交通費出るよ。今の派遣先は月10万まで出る。 >>507
うちのとこは派遣先が自家用車認められた場合
往復距離とリッターあたりの金額参照にして出るみたい
首都圏で使ったことないからいくらになるのかわからんが >>504
戻りかたが一定ならな
大幅減、小幅戻り繰り返して経済大国から転落したのが今だろ
今回の不況から完全回復せず格差拡大、正規雇用減が現実だわ >>507
公共交通機関が存在しない地域もあるんだけどねｗ いい加減会社都合の場合しつこく他の派遣先を紹介してくるのやめてくれないか
希望者のみにしろよ >>510
ここにいるやつは多くが好きで派遣してるんじゃないの。
逆に派遣が無かったら働けないんじゃない？ >>513
好きかどうかは分からないが、派遣以外の選択肢がないだろうな。
面接でまともな受け答えなんて無理だろうから。 >>512
紹介する義務があるから、会社都合にはならんよ。 >>513
日本型派遣が雇用の主流になって全労働者の待遇が悪くなったのが問題
時給労働者は欧米にも居るが雇用が不安定な代わりに賃金は正社員より高めになってるはず
日本型は元々の賃金が安い上に福利厚生無し交通費無しも普通に有る。
相対的に正規雇用も長時間労働、サービス残業増えた
派遣法改悪し日本人の底流増やした竹中小泉の罪は重いわな >>516
そんじゃ派遣法撤廃して、昔のように人貸し稼業はアングラ化しよう！
業務請負を名乗った人貸しや
駅前で日雇い募る日雇い人夫出しに暗躍させようよ。 他にも仕事あるじゃん
「仕事が無い」と言ったら、「選好みしてるだけ」と言い返されちゃうよ
コンビニなんて時間短縮して夜は閉まってるし… >>516
はぁ？派遣が雇用の主流？労働者の3%くらいしかいないのに？
確かに非正規の割合は増えているが、その非正規の中でも10%にも満たない特異な働き方なんだよ。 お前ら派遣営業は平気で出鱈目言うよな
金誤魔化すし デタラメ人間が稼いだ金で食う飯はさぞ美味いだろうなデタラメ営業 派遣営業のクズはクビにならない程度に手抜きして派遣元からクレームいくように嫌がらせするのが正解
やめるときは当然事前連絡無しバックレでいいだろ >>526
何も得にならない、むしろ自分の被害の方が大きい事に全力注ぐ派遣の思考w 派遣なんかムチャしてもすぐ次やれるからな。ありがたいわ
派遣のクズ営業は派遣元にネチネチ小言言われとけ >>528
お前ごときができるムチャなんてたかが知れてる。そんな重要な仕事任せてねーしw自意識過剰君w
逆に営業さんも大変だねって同情してくれる。
常時派遣使ってる企業なんて派遣がどんなものか理解した上で使ってる。10人中1人普通なら褒められるわw
普通の奴が大当たりって感じなんだよw 周囲が派遣だらけだと
派遣なんて極々僅かの落ち零れの働き方だということに気づけないようだ といってもパートもなあ‥
時給は派遣よりか安いし、契約社員もいつ切られるか分からんし
正社員以外はどの雇用形態もそんな変わらんわ
正社員以外で働くなら副業もやらんとな >>531
派遣なんかいつきられるかわからん代表みたいなもんだろ。
面接もないし間に派遣会社を通すし単に派遣が楽なだけなんだろう？
派遣から直接採用の切り替えで条件同じだってのに派遣が良いってやつが。 >>528
小言なんて右から左だよ。
その場は平身低頭、形だけ謝っときゃいいんだから。それで派遣先の担当が納得すれば問題なし。
最終的には毎回、派遣従業員がなってないねで終わるわ。 専門職派遣(英日翻訳)だけど、確かにこの働き方は楽…
コロナでも需要あるし時給高いので、今はこのままでいいと思っている。 なんだかんだで派遣の営業しているんだけれどさあ
氷河期世代の派遣社員って、癖があるけれどそれが分かると優秀な連中が他世代より多いんだなあって
勿体ないというか生かし切れていないから、今の疲弊した雇用情勢なんだなw
元凶の小泉と竹中は暗殺されないかな？ 俺もそう思うわ。 電話で応募したら電話でしかキャンセルできないシステムどうにかしろよ面倒くせーな 派遣の営業さんに聞きたいです。
今は案件の数って前と比べてどうですか？
やはり減ってますか？
また働きたいと希望する現登録者は増えましたか？ 派遣切るより計画的に休ませたほうが
新人大量に入れるよりいいと思うけど
そこんとこどうなんだろな
派遣も計画的な休みはいれば
その間違う仕事できるよね >>536
日本人はそう言う要人レベルには
てんで弱いからな、ヤリたい放題ヤラれっぱなし・・・
だから何しても殺されないし安泰って言う。 >>536
経団連とアメリカ様の言いなりだった
小泉、竹中はねぇ・・前者はあと10年もすればあの世だろうけど
後者はまだ20年はこの世にいるだろうからな。ゴルゴ辺りが居ればな
まぁ金が用意できんけどｗ >>540
休ませるにしても補償の問題もあるし、次の繁忙期がいつになるかわからんから切るんだよ 契約更新の話は原則1ヶ月前にしないといけないんだっけ？
5月末までの契約で延長の話があるのか切られるのか気になるんだが 私の所の会社では3月一杯で10人以上の派遣が切られたよ。 緊急事態宣言が1ヶ月延長されそうやね。
こりゃ大規模な派遣切り始まるな。 >>538
営業ではなく人事系だけど、うちに関しては案件は増えてるよ。（新規ね）
応募者も増えている。
ただし、マッチする人材が来ないので苦戦している。 >>545
リーマンショックは9月に発生して日本が不況になったのは11月
年越し派遣村ができるなど派遣切りが大規模になったのは12月以降
緊急事態宣言のせいで赤字でも大量に切ったら今度は派遣会社としての立て直しが無理になるんだよ
ただ数ヶ月ですまなきゃ派遣どころか飲食もアパレルも自粛しなきゃいけないあらゆる企業が死ぬ
ただ真っ先に死ぬのはテレワークがない個人経営飲食だろうけど >>550
そうなんですね。
出てる案件が少ないなと思っていたのに、そうでもないんですね。 今日で４月も終わりなのに、派遣切りの話を全然聞かないな
まとめて全員切ると大規模デモとかあるから、
１人つづいじめて自己都合で辞めさせてるのか？ >>553
200人居る事務センターで150人以上延長の話が無くて切られてる
まぁ仕事ないし終了と言われてたからしかたないけどね >>554
その残った50人の選別基準が気になる
年齢だろうか やはり旅行と宿泊関係が多いのかなぁ
IT、銀行、不動産会社は大丈夫そう？ >>553さんってあまり本を読む習慣がない人だったりする？ >>554
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都銀辞めるんじゃなかったわ
1年前に戻りたい うちは大丈夫なんだけど、現場（客先）が稼働してないからどうしようもない。
こりゃ夏冬のボーナスはナシかな。やべぇ。 >>557 4月開始で3月に仕事探してる時ITとコロナに影響ありまくりな業界の2つで話が進んで、結局コロナに影響のある企業を選んでしまった馬鹿な私。一応更新して貰えたけどその先はどうなるか… >>562
あぁ、自分とこは大丈夫だけど取引先がヤバくて道連れというケースか
そういうこともあるんだね…
それだと銀行も融資先企業から回収できなくなってそのうちヤバくなるかな… 派遣切りは、各所で起こってるが
安倍が隠してるからニュースに
なっていないだけw 派遣切りの中一応のこれたわ
一応無期らしいけど派遣先は３か月更新で限度３年契約らしい
ちょっと前まで会社の送迎バスは派遣ばかりだったのが
どんどんスーツ着てる社員や他工場から移ってきた直雇用の人が増えて
肩身が狭くなってきたわ
今の給料いいから中古なら余裕で車維持できる給料もらえてるけど
いきなり更新なしってこともあり得るから車買うか迷う 休業保証って義務じゃないんですか？
同じ所で働いてる他の派遣は休業保証あるみたいだけど、自分の派遣は何もないらしいんですが、、
こういうのは労基に電話すればいいんですか？ >>567
少しは厚労省のにＨＰを見るなりして調べろよ。 契約更新の話特にされないけど、派遣元に聞くのもかなり勇気いる。 5末だったら聞いた方がいいよ。モヤモヤしたままGW迎えるの嫌じゃない？ >>572
モヤモヤも嫌だけど、切られるって言われるのもキツくて。 あー、でも聞いた方が良いのかな。
この時期ってもう派遣先は切るか更新か伝えるよね？ 自動更新って珍しいの？
自分の所は此方から更新しないって場合のみ担当者に連絡って形なんだけど… 切られるならもう言われてるだろ
休みに入っちゃうやん >>575
以前、営業さんに聞いた時に、基本は自動更新だよとは言われた。
けど、それから営業担当も変わったし、派遣で働いたの今回が初めてなんだけど初めて更新の時は派遣先から直接言われた。
今回が2度目の更新のタイミングなんだけど、営業さんから聞いた話と派遣先からされた対応が違かったから不安で… >>576
そうだよね。さすがに休み明けに切る宣言するほどゲスなとこじゃないと思いたい。
もう、更新される前提で考えといて、悩むのやめようかな。 ここに来て会社は無期雇用が効いてくるんだろうな。
従来だったら不景気になったら即切りが出来たけど、
無期雇用化されてる従業員は早々切れないから、行き場のなくなった派遣社員が彷徨いそうだな。 無期雇用でも会社都合なら切ってもらって構わんのだが。 テレビ見ないからわからないんだが、コロナによる派遣切りのニュースってそんなにもまったく報道されていないの？ >>581
後悔先に立たず
覆水盆に返らず
人生長いんだからいろいろやらかすさ 派遣切りの話題、まったく見ないね
雇用調整助成金って派遣にも出るの？
なんか、おかしくね？
何の為の派遣だ？ 俺も無期雇用だが派遣先がブラック日本１のところで
くそすぎてでやめようと思ってたけど
コロナ影響どうなるかわからんから
不本意だが更新切られるまで続ける
予想じゃ夏収束しても気温が下がる秋冬当たりで再流行あり得るし
求人も回復しないだろし今は辞め時じゃない >>585
賢明だよ。今歯を食いしばって我慢してスキル積んでおけば未来は開けるはず。がんばろー >>585
無期雇用で募集かけてるとこ聞いてきた。
8～20時・20～8時の4勤2休の2交替(毎回休出あり)
基本給14万職能給13万前後。賞与年1で10万程度。試用期間３ヶ月、試用期間中は社会保険無し。 無期雇用でも紹介先無ければ解雇されるわけだし、有有期雇用でも紹介先無ければ終了になるわけだし、無期雇用ってなんか意味あるのか？ 無期は派遣の悪いとこどり
派遣会社の奴隷になるだけ 無期雇用だと3年越えても同じ派遣先で働けるくらいだな。メリットは。 >>589
それは本人次第。
ちゃんと勉強して準備して次のステップを踏み出せばいい。 最近の求職者の問合せはコロナで休業してるからその間働きたいとかそんなのばっか。
今までにいないサービス業関連からの求職者が多い。
うちは単発の倉庫作業やってるが普段から入ってくれる人優先でまわしてて、普段声かけても無視のくせにそんな都合の良いときだけ単発で仕事入れるなよと言いたい 無期雇用をなんちゃって正社員扱いしてる派遣会社多いしな
無期派遣のやつらも自分を正社員だと思ってるみたいだし(笑) 仕事の紹介をせずに解雇することは100%無いから安心して。
ブラックだろうが、糞な職場だろうが、適当に紹介して断ったら自己都合退職。
続けば儲けもの。
派遣会社としては、どう転んでも美味しい。 以前他の派遣会社より風俗2回分給料が多いと喜んでたけど他の数社の時給が上がって俺のところが一番安くなって死にたい 緊急事態宣言の延長来たね。
さぁ派遣業界はどうなるか？ 派遣業界も真の姿に戻る時が来たんじゃない？
高度な専門スキルをもった人たちを上場企業なり、スタートアップ企業なりの
プロジェクトに送り込む形のさ
単なる労働力として派遣はなくなればいいよ
コルセン・倉庫・コンビニみたいのはさ そういう職種の紹介で成り立っていたなんちゃって派遣会社も淘汰されればよい 6、7月から真夏の採用活動へ突入
8、9月スタートの案件急増じゃないの
リストラもさることながら
秋に第2波来る前に必要な人員確保しないと 人員を確保しても現場が稼働していないんじゃ意味ないのでは？
俺は夏のボーナスがどうなるか気になる。こりゃーナシかな・・・ ボーナスは会社からすれば必ずしも出す必要性は無いしね
それ目当てでローン組んでる人はご愁傷様としか言いようが無いけど まぁそうだが、ボーナスなしにしたら辞めるやつ出るだろうな。
ただでさえ給料はそんなに高くない業界なんだし。 俺が派遣会社の経営者なら、この機会にスッパリ会社辞めるけどね
言い訳立つし、先は見えないし、丁度いいチャンスだと思うわ
今までガッポリ貯め込んだ金を道連れに、田舎にでも引き込んでのんびりするわ コンビニに派遣なんてあるの？
人手不足で深夜は店が閉まってるところがあるよ
派遣って工場と倉庫しか出来ないイメージがあるけど
うんこ製造機ってやつ 「ほら、あそこにメジャーリーグ級のクソ野郎（派遣営業）がいる」とささやきかけ
チェイニー氏も「本当だ『一流』だよね」とささやき返したことが報じられていた >>610>>613
このスレにいるのは派遣会社で営業やってる人（正社員）であって、
現場で働く派遣社員がメインのスレじゃないしね。
そういう俺も派遣会社で事務方やってる正社員だし。 ニュース「小児虐待・拷問殺人・殺人鬼・悪魔崇拝者の逮捕リスト」
「トム・ハンクスの息子」、「ハーヴェイ・ワインスタイン」、
「メリル・ストリープ」、「スティーブン・スピルバーグ」、
「ジョージ・ルーカス」、「ジャック・ニコルソン」、
「ケビン・スペイシー」、「ヒラリークリントン」「ニコラスケイジ」
ハリウッド・アリソン・マックの「スモールビル」NXIVMカルト、
「マドンナ」（赤ちゃんの皮膚を顔に移植！美容目的！）「ユダヤ人」
「イルミナティ」「世界統一キリスト教」「創価学会」「デーブスペクター」
「安倍晋三」「麻生太郎」「小泉進次郎」「小泉純一郎」「ユダヤ教」
「二階」「河野」「悪魔崇拝者の団体フリーメーソン」「竹中平蔵」
「カルト教の教祖ロード・マイトレーヤ」「ベンジャミン・クレーム」
ニコール・キッドマンアンソニー・キッドマンの父、
元BBCディレクター、「ロバート・デニーロ」「「ロスチャイルド」
「スカル・アンドボーンズ」「世界統一宗教」
ニューヨークタイムズマークトムソン、モンタナ州上院議員のジョンテスター、
シーグラフ社の酒類会社などの大手企業は、児童性小児虐待の犠牲者の名前を、
小児小児性愛者の参加者として、 逮捕された。
くわしい情報は、「トムハンクスのむすこ アンドレノクロム」で
検索してください！！ >>616
俺はあまり忙しくない。現場も稼働してないし。
今はこの状況じゃ何も出来ないね・・ >>618
うちに関してはまだいないかな。
でも今後出るだろうね。それはうちだけに限らず。 >>617
そうなんだ
経営は大丈夫なの？
厳しいってニュースになってたけど うちは地方の単純労働派遣の営業ですが、幸い物流系が多いためガッツリした派遣切りは少ないですね。
ただ、見通しは厳しく、コロナよりも同一労働同一賃金で元から単価の低い物流系は大きな値上げになったところが多く、今後は派遣を増員しない、稼働派遣を直接雇用に切り替えるなど暗い話は多いですね。
うちの地域は鉄工所、工作機械、建機産機関係はメインですが、米中貿易摩擦から死んでいて非常に厳しいですね >>614
派遣会社の社員なんて恥ずかしいだろ。馬鹿じゃねーのwwwwww >>620
まだ具体的な数字は出てないけど、厳しいんじゃないかな。
現場も稼働してないし。 >>281
同じく派遣元のバックオフィス
業績無茶苦しい
しかしどうにもならんよね
派遣スタッフも厳ししだろうがこちらも同じくよ
連休明けから一時帰休だよ 派遣切りの話を全然聞かないね
雇用調整助成金って派遣会社にも出てるの？ 出勤管理のオススメアプリないかな？
時給と基本勤務曜日を設定すれば
残業加算の計算とか休日出勤の加算とか勝手に計算してくれるの希望
営業新人がやらかして残業代無しで振り込まれて大パニック発生してるw >>625
業績は苦しいけど、我ら事務方は割とヒマだよねｗ
入社以来こんなにヒマなことはないｗ >>627
エクセルで自分で組めばいいだろ 基本的なＰＣスキルだよ >>624
そっかー
派遣会社厳しいと不安になるな >>627
残業代の計算 - 高精度計算サイト
こう言うやつ？ 何か専門的な技術や知識を使う派遣やればいいじゃん
かなり失礼だけど、一般労働派遣って
工場と倉庫しか行き場が無いゴミみたいな人材しか来ないでしょ？ 何か専門的な技術や知識を使う営業やればいいじゃん
かなり失礼だけど、派遣営業って
派遣会社しか行き場が無いゴミみたいな人材しか来ないでしょ？ ゴミカス派遣業界と給料泥棒の公務員とではどちらが底辺ですか？ >>604
同意見です
いまの派遣業は社会の害悪で諸悪の根源でしかない
目先の利益と自分本位の集団 公務員ならまだ他人に言えても、派遣業の社員とは他人に言えない
社会的な認知では相当に恥ずかしい職業 このご時世で公務員最強なのが明白になったのに
強がって悲しくなりません？ 派遣会社社員は確かに好きでやらんわな
Fラン卒しかやらんし
税金対策や子会社にしての天下り用の派遣会社もあるな
派遣業は潰していいけど反対するのは派遣で働いてる奴隷どもだろう
使うやつも問題 >>632
うちの会社は部門に別れてて専門スキル持ちの派遣もやってるけど、需要が少ない。地域にもよるが、地方だと更に仕事ないから。
仕事に関係なく変なやつは一定数いて、ごみみたいなのは関係なくいたよ >>640
日通の派遣会社は正に税金対策ですよね
営業がやる気ないし、コーディネーターはケバいBAAだしさ
登録会行ったときにどんだけ厚化粧なんだよとびっくりした記憶がある フリーペーパーの求人を見ても派遣の募集がかなり減ったな
直雇用のバイト、パート、正社員はそこそこある 同一労働、同一賃金で収入アップしたんじゃない？
よかったじゃん >>642
例えばな、専門スキルを要する仕事があったとしてな、田舎の地域には対象が100あって都会は1000あったらさ、田舎で開拓するにも限界があるってもんだろ コロナ倒産しないでくださいよ
頼りにしていますからね
がんばって！ 派遣が絶滅すれば派遣業界は当然、成り立たなくなるだろう
それで良いと思うよ 色々、あるが派遣のままでいいわ。
周りの正社員よりましな暮らししてるし派遣先も気を使ってくれる。
ブルーカラー系の派遣なんかもう二度と関わりたくないが。 今は派遣ってだけで酷い目に合うでしょ
派遣会社も知ってて見て見ぬフリする 同一賃金で派遣が勝ち組になるとか発言してた脳内お花畑のやつら生きてる？
リーマンショックから何も学ばなかっなの？ リーマンもコロナも派遣だったてバカおるんかな？
相当なアホやろ
早くしねばいいのに 派遣はラクなのかもしれないけど、
そこに甘えるとすべてを失うことに気が付こう
だから格差は自業自得という側面もあるが、
その特性を利用しながら搾取し続けるブローカーはゴミに群がるウジ虫だ
まあでも、ウジ虫も生態系の一部か 他人のことでそんなに熱くなれるなんて政治家にでもなれば良いのに。 体力無いから派遣してるけど
下手に転職すると給料下がる
今はアベレージで２２万くらいでボーナス含めて年３２０万くらい
製造のライン作業者にしてはもらえてる 目先の額面よりも将来性を選択しなさいよ
派遣に未来はありません 派遣はよそ様だから他人様扱いで楽なのは分かるよ
その結果、人事は経歴や実績として判断しない
経験として大切な期間を派遣で過ごすと取り返しが付かなくなる Rental Staffだもんね
期間が過ぎれば返却だ 俺も派遣のちょっと持って計算して
300万超えてるーとかやってたなぁ
一生そのままだぞ笑 派遣は正社員採用が困難である高齢者だけのもの
若年層は未来を潰してしまうだけ 半年から一年くらいは20代、30代の劇団員やアイドル、女優、声優、俳優の卵がやってもいいんじゃないのか？
飲食店のバイトが壊滅的だから、物流センターや食品工場で。 >>664
物流や倉庫に
そんな女性が来るかよ
応募するかよ
最初から案件見ないだろ 未経験で事務か、無い訳じゃないけど今この状況では無理やろ >>665
そろそろ、収入がきつくて折れてくれればと思うが。
ニュース速報板でもエンタメ系が補償を乞食のように求めてることに、「なぜ人が足りない仕事に行かないんだ」と怒りのレスが多数あったぞ。
ディズニーキャストなんか、舞浜から10分くらい京葉線乗れば、物流センターや食品工場がたくさんあるから短期でもいいから働けばいいのに。 >>667
ディズニーやマック迄
倉庫に物流は無理ですね
残念ですけどな
倉庫やったこと有るけど
個性的なおば様多かったです >>667
物流、工場に勤務してる奴等が
サービス業に行けないのと同じだね。死に物狂いでやれば何でも出来る言うけど
実際そこまで追い込まれてる連中はまだ居ないし、実家住まいだと猶更 >>669
それは違う
倉庫に居る連中には無理ですね
逆はやる気なら楽勝
俺もそうだが倉庫すら出来ない人間が溢れてる では何をしてるか
段ボール潰しやゴミのカタズケ等
居ても居なくても同じ人間
だが使う方は
どんな派遣が来るかわからない
倉庫に行く派遣なんて面接なんてしない
派遣会社も適当だからな >>669
派遣会社のオフィスに行くと爽やかそうな若い男と女が作業着やエプロンでのポスターがあるが、あれが現実になるなら派遣先のセンター長や食品工場の派遣会社の担当者も大喜びじゃないか？ 倉庫に居る連中
新人や後輩に対して
使えない自分よりも劣る人間を弾く無視する
本当はそのに気がつけば黙って自分が手をさしのべてやれば良い
屑はどちらだろう？
屑しか居なかったな >>668
個性的なのはこのスレで糞スレしてる君だよ >>675
このスレを覗いてスレをしてる君も同じと気が付かないとな >>677
君が俺に喧嘩売ってますよね
大事ですか？
それとも池沼ですか >>680
だったら最初から俺にレス入れるなよ
クソガキ >>682
すまなかった
大人げなかった
謝るm(__)m
お互いに元気で居ような いままで自分が見てきた仕事の中では派遣の工場・倉庫が一番底辺だったな
「他に出来る仕事あるのか？」と思う人が多い
飲食やタクシーの人はコンビニやスーパーも出来るだろうけど
工場・倉庫の人間は無理だろう 免許無いから新聞配達に就くことすら無理だし、介護も無理だろう
交通誘導やらせたらボーっと突っ立て怒鳴られてトイレ行くフリして逃げるんじゃないか？
本当にうんこ製造機だよ >>685
工場勤務と言えども定型作業をこなすだけのライン工や組立工だけでなく
クリエイティブな開発や設計をする派遣社員もいるので
一概に派遣の工場勤務は最底辺とも言えないよ >>566
車持ちなら現状維持。
契約更新出来るかどうか分からないご時世に買い換え必要なし。 >>672
それが少しでも現実に近づく様にするのが営業の手腕です >>689
ナイナイの岡村じゃないが、エンタメ系から短期で引っ張ってくるチャンスがある。
そろそろ食いつめて折れてほしい。 >>687
残念ながら派遣は定型作業と専門職2種類あるのに、今は後者でも一緒くたに「底辺派遣」と見られてしまう世の中だよ
派遣やってます、と申告した時に仕事の中身まで聞かれないもの 数年前に倉庫の派遣を仕切ってたけど手癖の悪い女の子がいて困ったな。
同僚のサイフの中身が無くなるとかが何件か続き女子更衣室にカメラをつけるかどうかで議論したわ。最終的には証拠見つけて辞めて貰ったけど数週間後にまた別の倉庫で働いてるの見かけた。
20歳くらいでかわいい顔してたから怪しいと思ってもなかなか追求されなかったけど、本人の為にはならなかったな。 >>690
うちは面接も新規採用も止めてるので無理だな お前らは社会の害悪だよ
世間からは底辺の搾取係としか認識されてない
発言するな 今働いてる所切られる可能性ありますかね？
自動車部品です 生産スケジュールに遅れがないなら人員整理もあるかな。 関東圏外の派遣先なら
6月から再開出来そうな感じだし、1ヶ月なら休業補償出してもらって耐える手もあるよね
派遣先も1から教育するのは御免だろうしさ >>652
リーマンショックでダメージ受けた人って限られてない？？？
麻生さんの給付金に関しての発言聞いてて今も過去に生きてる化石の様な人居るんだと気付かされたけど。 四半期決算が近いからっていう理由で長期の契約が
一ヵ月短縮されたんだけど
そんなことってありうる？
なんか怪しいんだけど
次の更新がやばい兆候なのかね >>701
中小零細はこれを機に無くなってほしいわ お客様相談室のリーダー的存在の男性は大体陰湿だよ。
笑顔で人当りよくてもそれは見せかけ。派遣でくる人のことは自分よりも下だと思っているし、
そうあってもらわないといや。
そもそも出世できなくてそのポジションだからコンプレックスも強い。
そういう人には下出に出たりペコペコ謝ってくれる営業の人が好き。
派遣するスタッフも優秀な人は嫌われる。コンプレックス刺激されるから。
相談室にいる女性社員も似たタイプが多いので、
そういうところに派遣するスタッフは、あまり優秀じゃなくていいから、
はいはい言うザ・日本の平社員的な人がいいよ 契約更新の時に、派遣先側から時給が200円くらい上がるように契約したよと言われたんだけど
実際にはピンハネ率が上がっただけで、こっちは50円程度しか上がってなかった
派遣先側がその事を知って怒って、営業に苦情を言うような話をしていたんだけど
契約書を交わした後で時給が上がることなんてあるんですか？ >>705
派遣元が上げる気があるなら、再契約の形で新しい時給を提示してくるだろうな。 >>705
派遣先が200円上げるからスタッフに時給を200円上げてくれと約束していたのはならそりゃ問題だろう。
そうでないなら派遣先が上げた分を時給に反映する根拠はどこにもない。
で、契約後に上がる可能性は十分にある。 派遣会社の経理マン。
請求書作成、給与振り込み超大変だった。
派遣先によっては交通費は在宅でも契約通り全額支給する派遣先、
勤務日数分だけ交通費支払う派遣先、
スタッフに全額上げてねとスタッフに交通費全額しはらったり、
1人1人の出勤回数違うから数えてなどなど。
休業補償60％の派遣先。
休業補償100％補償してくれる派遣先。
すみ分けがちょー煩わしいわ。間違えるわ。在宅・コロナ超うぜーわ。 >>712
忙しい事はいいことだな
暇すぎてだめだ 長期休暇中にオーダー来たわ。
景気が悪くなると、派遣業界が潤う気がする。 ゴールデンウィーク中に求人の紹介電話かかってきたわ
営業は祝日でも仕事してるのな >>712
営業だけどわかります。
派遣会社の給与、請求担当者は大変だと思う。
各派遣先によりルールがあるし、また、個人によっても例外でとかもあったりする場合もあるしね。
うちは月始めなんか事務方はピリピリしてるよ 何故か更新が来たぜｗｗｗｗ
まあ休業6割支給だけど雇用調整助成金が10割入るならそっちの方が都合がいいらしい 5末で契約更新のタイミングなのに、
派遣先からも派遣元からも連絡ないから、
どーなるんですか？と派遣元の営業さんに聞いたら、
「派遣先からは特に連絡ないけど6月以降もそのまま同じ就業先の勤務で大丈夫です」
って言われたんだけど、そんなもんなの？
無期雇用派遣だから勝手に更新されるのかな？ 自動車関係は５月末で派遣の大半は終了だね
隠してもネットの動画で話がどんどん広まってるよ ２０２０年４月から派遣料金が値上げ
派遣を使う会社が減るのは確実 派遣会社は詐欺のように感じるのは何故ですか？
ちなみに自分は親会社の社員です 何を勉強すると詐欺には感じなくなりますか
上場の人事部社員です 「辞めさせたくなかったが、仕事がない。本当に申し訳なかった」。
広島県内の中小メーカーの社長は苦渋の表情を浮かべた。
4月上旬、従業員の1割強を占める全派遣社員の契約を打ち切った。
涙を浮かべて説明を聞く人もいたという。
原因はマツダの生産調整だ。4月の生産は当初計画より8割減。
資金繰りが厳しくなり、人件費を削らざるを得なかった。 >>730
切りやすいからな。上でも書いてあるが
所詮備品扱い。固定費（人件費）として計上されないのが大きい
大企業だと固定費は増やせないけど、流動費なら許すとこ多いしね
しかも派遣先企業の判断で契約を左右出来るしさ うちでは労務費という計上になってるから
備品とは違うと思うな どうせそこに新しい奴隷入れるだけだからどんどん自殺どうぞ 派遣先に勤務して一年。
社員には有給を計画的に取らせてるのに、ワシには何も言われず。
ホンマ派遣って使い捨てなんだな。 事務方だけど、応募増えてるぞ。
GWでやることなかったから転職活動をしてる、というのもあるんだろうけど、
コロナの影響で切られて、うちに応募してきてるというのもいると思う。 >>740
その場合、派遣の有給休暇は配属先でなく配属元も関係あるから
配属先の権限だけで派遣社員に命令できないだろう。
例えば、派遣の場合に限り時間外であれば朝礼や会議も拒否できるからな。 >>740
おまえの雇用主は派遣会社
派遣会社に言え
釣りか？あまりにもバカなレス >>742
応募が増えてるってことは求人が少ないってこと。うちも増えてるわ
完全に買い手市場かと >>746
>社員には有給を計画的に取らせてる
この場合の「社員」て派遣先の社員のことなのか、派遣会社の社員のことなのか
を書いてないから誤解される。 金融だと強制的に年１回５連続休暇取らされるんだよね
私は旅行しないから連続じゃなくて飛び飛びで好きなときに休む方がいい
貴重な有給好きに使わせてほしいよ >>750
遊休取得日は労働者側が自由に決められます。
繁忙期等で休まれると業務遂行が不能になるような事情がある場合は変更をする事が出来ます。 これから廃業する派遣会社が多いって何かの動画でやってたな >>751
金融庁通達で「５営業日連続して休め」と強制されるんだけどそれが嫌だと言ってる
週の中日とかポツポツ1日ずつ休みたいんだよ
特に用事ないのに５日も有給使いたくない >>753
何で他者が有給休暇取得日を強制出来るの？
それは有給休暇とは別に五連続休日を設けなさいという意味では？ 年度中いつでもいいから全従業員は５営業日連続で取れと社内規定で決められてて正規非正規問わず取らざるを得ない
派遣先は連続休暇を強制するけど休んだ日は無償なので有給使うしかない
正社員も連続休暇は有給と別に付与されるわけではなく通常の有給使うか欠勤するかしてる
派遣先が連続休暇を補償してくれれば問題ないけど正社員も直雇パートも有給から捻出してるのでそういうものと思って請求したことはなかった
派遣元との契約で「休日は派遣先の規定に準ずる」となっているので連続休暇拒否も難しいだろうし いつまでもそうやって現実から目を逸らし続けるがいい >>757
それを分からないのがクズ派遣
社会不適格だから派遣じゃないと
見向きもされないw >>756
派遣にも連続休暇強制する会社なんてあるんだな
法律では取得義務はトータルで年5日となっていたはず
これは雇用形態関係ないし、あなたの派遣先の会社おかしいね 派遣ってだけで変な目で見られるからな
扱いも乱雑だし 派遣とか関係なく銀行法で決まってるならしょうがないな。 派遣を雇うのを止めてる大手企業は多いよ
格差などで社会の風当たりが強くなりつつあるから
大企業ほど世間のイメージを大切にする
いずれ派遣は工場勤務か中小企業だけになるな 先日、派遣がバックレたんだけど、理由を聞いたら派遣先の人が「派遣君、派遣さん」と呼ばれたことに腹を立てたらしいけどこんなの普通じゃないの？
今まで普通にバイト君、スポットさんとか普通に現場でよく聞いてたんだけどな
帰ったやつが短気というかおかしいよな >>752
そーなんや
これから派遣会社に転職したいと思ってるんだけど
やばいんか >>763
大企業の技術派遣が減ってきたのは感じる
終息にむかっているのか？ >>764
普通じゃないだろ、、
まさかあなたの会社は定年延長してる人を定年延長さんって呼ぶの？ >>764
そんなの普通だろ
定年延長さん？思考がクズ派遣w >>763
派遣を雇っている大手企業などありません。
派遣雇っているのは派遣会社です。
各企業は派遣会社と｢派遣スタッフのレンタリース契約｣をしているだけです。 >>764
名前を覚えて貰っていない場合は、派遣の人と呼ばれることもあるが
派遣君、派遣さんは呼び方がなんか変だね
俺のところは初めての人でもちゃんと名前で呼ばれてるしな
まあ、仮に派遣さんと呼ばれたとしてもそれでキレてバックレまでやる
その派遣スタッフが一番おかしいことは確かだけどね >>769
レンタリース契約という言葉はさておき
なぜ派遣を利用する企業の窓口が
調達部であることが多いかはちょっと
考えれば分かること >>764
年齢に関わらず「お兄さん」、「お姉さん」とするべき
雇用形態で呼ぶのはおかしい >>767
それ例えになってないから。
派遣という雇用形態なのに定年延長って雇用形態ではないだろ。
それに、定年延長ってことは長く勤めてるわけだから名前くらい知れてるだろ。
派遣君と呼ぶのは、イベント設営撤収、引越、倉庫作業なんかで不特定多数が日替わりで来て名前なんか毎度確認できない状況ってことでしょ。
もっと他にいい例えにしろよな 名前分からない人を呼ぶ時はすみませんから入ってるわ
派遣さんって呼び方はおかしいわな >>776
うちは定番で入るやつ以外で、忙しくなると「おい派遣!こっち来て!」とか、責任者同士で派遣が側にいる中で「派遣」呼ばわりしてる
たまーにしかいかない現場だからこれまで気にもしたことなかったが。 >>776
名前解らない僧侶には和尚さんって呼びかける 大手とかちゃんと社員教育してるとこは派遣さん呼びはしないよね
そういうのがトラブルの種になって看板に傷がつくって理解してるから 派遣と呼ばれたら誇りに思える教育をする
これが派遣会社の数少ない重要な役割だ >>779
何をもって大手か知らんが引越業界の大手に幾つか行ったことあるが、とても教育してる風には見えない現場ばかりだった。
派遣先の社員と言い争いになり現場からタクシーで帰ったのもいたな。
末端の現場社員まで教育なんてしてないでしょ 名前を知ってる個人に対して「やあ！派遣君」はもうあだ名
「なんだい？正社員君」で返せばいいのに おれは50代の容姿の汚ならしい派遣のおっさんのこと「おい！ルンペン！」て呼んでる 正社員君！は本人が余計に虚しくなるだけだな
せめて社員君！で許してあげなさい >>780
派遣会社が教育始めると業務外にやらなきゃいけない事増えて邪魔なだけ
しかもやってることが頓珍漢 https://www.youtube.com/watch?v=rE8bfboCxBU&;feature=emb_logo
【派遣切り】工場の現状を話します。失業者77万人の闇とワクチンの行方。 単発短期は名前を覚えてもすぐにいなくなるからめんどくさいってのはあるかもねー
こっちだって名前なんて覚えずに仕事をすればいいだけじゃね？
役職のある人には役職名で呼べばいいし、ない人にはすみませんって声かければいいし
てか、話変わりますが、今求人出ている案件で交通費込みの時給って一応合法ですか？
それとも、そういう派遣会社はやばい？
交通費としての支給はないってことなんですが >>788
同一労働で交通費出せもしくは(課税対象)時給に交通費72円込みにせよってなったから合法 今から派遣に応募する人いるの？
他にも仕事あるよ？ 派遣先の女社員が威張っててうざい
仕事できるなら我慢するけど仕事できない無能で現場を裏で操ってるから現場のムードが最悪 GW明け初日の月曜日だけど新規のアポとか取れたの？ 2ヶ月もない短期なんだけど1ヶ月間時給−50円引かれるらしいんだけどこれってヤバいところ？
どんどんバックレようぜ。
ピンハネ業をぶっ潰そう。
＿j^⌒ヽ=､_r─､.
／: : : : : : : : : : :｀´｀='ﾊ､.
／: : : : : : : : : : : : : : : : : : : ｀ｔ､＿
/: : : : : : : : : :.＿＿: : : : : : : : : : : :ハ
｛: : : : : : : : : /´ ｀｀ー-､: : : : : : : :j
|: : : : : : : ／ ｀ヽ: : : : : |
f: : : : : : 彳 ､: : : : :｝
|:,._: : : ／ __ |: : : :/
!f´ヽ.: ﾄ､ ｀ｰ-､ i: : :/
{ l=7:j ヽr'´ｬｭ､｀ヽ‐- -‐‐- j: :./
ヽ ｀. | ｀ ´ ﾉ⌒´ｬｪｧ､ヽ:f´
トl ｀-____.ノ 代 ｀ ´ fﾉ' 派遣は人ではないのなら、法を守る必要もない
ﾚ| ( .ヽ｀ｰ--'/
_ﾄ .: .:.｀:.l´:. . .. /
__ /|,-､ ｀ｰﾆﾆY=､,. /
! ヽ. / !__jヽ ｀ｰ‐ ' ／ 革命家 加藤智大（２５）
_,ﾊ j. | 1 ＼_｀_ ノ／｀｀‐､
／ ﾊ ∨ !__.i ｀￣￣ /|｀, ヽ｀｀ヽ
ﾊ ∨| ﾄ､ ﾚ' ヽ ｀｀ヽ.
ハ ､! !ヽ / ＿ ＼ ＼
/´￣｀｀ （＾iヽ / ｀7 ｀ー‐､
｛ -'^｀ヽ ヽ 〉=_./! ／
｛ ー‐､ ｀ヽﾒ ! f´ ／
| Y´ー' ./ / ／ >>793
直接 本人に言えよ
そんなんだからいじめられるんだよ 仕事無い、PC無い、マニュアル無い、全て持ち込み禁止、居眠り禁止
やること無く椅子に座ってるだけなんだがどうやって1日過ごせばいいか教えてください
囚人の扱い知らないけど囚人より扱い酷いと思う https://youtu.be/iG-pCzV7evE
ひろゆき「派遣会社はピンハネ業」
派遣会社に行くと結局その人間を物のように扱うって言うのが、メリットだと思うのか、
デメリットだと思うのか、人によって違うと思うんですけれども、人が苦しんでて、
ピンハネをして、それで給料稼いで、わーラッキーって思えるかって言うと、なんか
そういう仕事が好きじゃないよねって僕は思うので（中略）
派遣会社って基本、中抜きでピンハネするだけなので、人を困らせて間を抜くって言う
仕事なので、本質的には。
派遣会社って、アメリカとかフランスだと違法なんですよ。って言うくらい、
会社の仕事として、あんまりよろしいものではないと僕は思ってるんですよ。
まぁ、日本でも小泉政権前の20年前ぐらいだったら、まだ違法だったんですね。
違法な業態、事業やってるってことに対して、俺の国は合法だから全然問題ないよーって、
考える人もいると思うんですけど、僕はあんまりいい仕事だとは思わないってだけです。
はい。
なんかねー、他の国では違法だと思われる仕事が結構、日本では合法になっていて、
それに対して疑問を持たないと言うのが、社会としてどうなのかなと思うんですけどもね。
国民が文句言わないんだったら、それでいいんじゃないんですか。笑 自分の労働の対価が派遣料金だと思ってるからピンハネなんて言われるんだろうね。
派遣会社がなかったら派遣料金の金額が時給になるとでも思ってるんだろうか 派遣料金から社保、年金、有給、交通費、広告費と色んな出費があるから派遣会社はあまり儲からない そもそも派遣会社は、なくなっても
誰も困らない業種。
パチンコ屋と同等だろ。
儲からないと言うんだったら、
さっさとやめれば良い。 >>809
アホだろ。儲からないから辞めろとなると、辞めてない奴はみんな儲かってるとでも思ってるか？
儲からないものを儲けようと頑張ってるんでしょ。
それに必要とされない業界なら必然的に消えてくのになぜ消えずに残ってるかということ考えたらわかるだろ。
誰も困らないってのはあんたは困らないってだけ 人の上前ハネて儲けるこんなオイシイ商売を
悪党が手放すワケがない。
厚労省から派遣業界への天下りも
ウジャウジャあって、癒着ベッタリだしな。 いまなんなの？閑散期？
でも2-3日前バッと求人出たよ？
てかSAGE方わかんない。
かきこんだらなんかばれてるみたいだけどなんで？ >>812
派遣を特に悪者にしたいみたいだが、官から民間への天下りって山ほどあるの知らないのか？
国レベルの元役人から市レベルの役人で普通にあることだよ 派遣は特に悪だろ。
他人の不幸をネタに潤う
悪徳商売なんだから。 >>815
なぜ他人が不幸になると派遣業が潤うの？ 読解力が無く文脈も読み取れない
幼稚園からやり直せ 派遣業は社会悪
直接の害はないけど駆逐されるべき業界だ
何も思わないのは脳死同然
現役の派遣は奴隷の才能がある お互いうまい事利用してるだろ
会社は都合良く使える
派遣は好きな時に辞めれる 此処で派遣は云々言ってるのは即切られたorお祈り無双なお方じゃないの？
普通に生活してるならどうでもいいでしょ
派遣会社の事なんてw >>804
何をするか考えてればいいんじゃね？
言われたことしかしない、できないやつ？ 欧米のように雇用が不安定な代わりに時給は正規より高めじゃないとおかしいんだがな
簡単に解雇出来て安く使える雇用側だけ利を得るクソ制度。
事ある毎に欧米の社会制度称賛するメディアもコレには一切触れないし
国ぐるみで奴隷制度容認してんだよな。
あと、ケケ中死ねよ いまの派遣は社会問題にならないのがおかしいよ
外国の労働者は搾取に対して敏感だから、普通に不満を伝えるみたいよ
改善されないと実力行使のストライキも当たり前らしい 将来性を奪われ低賃金で一時的な労働力
そして雇用の保障も生活の保障もない使い捨て
人間として扱われていないのに何も感じないのかな コロナの影響で派遣先からの依頼減りましたか？
コールセンターとかどうですか？ 派遣は他のバイトより時給高いでしょ
無能でも雇ってもらえるし、社会保険もある
さらに、今年の4月から同一労働、同一賃金で給料もアップ
そのうえ、3年以上勤めれば派遣にも退職金が出るようになった
賞与が無い以外、ほとんど正社員と同じだよ
何が不満なんだ？ 今の時期に解雇は死ねってことでしょ？
それくらい察したほうがいいよ >>824
派遣しか仕事がない中でなら今の制度も問題になるかもしれないが、派遣意外にも働く選択肢はあって敢えて承知の上で派遣で働いてるんだから社会問題になんかならんでしょ。
それに絶対数も少ないんだし 割に合わないと思うなら、面接受けて直接雇用してもらえ。 #派遣ピンハネ法に抗議します
これで、ツイートしまくろうぜ。 >>831
そういう事じゃない。
社会人の全てが望めば正規雇用、終身雇用だった小泉、ケケ中以前に戻さなきゃ意味が無い
利益は社会に還元、国民の暮らしの向上に貢献するのが企業の責のはず >>834
確かに、昔は終身雇用がデフォルトだったが
それでも底辺のライン工は
風呂無し、キッチン・トイレ供用の四畳半暮らしだったもんだ。 派遣会社は、生意気にも
入社試験があるからな。
ダニのくせに。 >>836
＞派遣会社は、生意気にも
＞入社試験があるからな。
あれね、○の中に△をかいたり間違い探しのようなテストな。 >>834
小泉以前は、社会人全てが望めば正規雇用だったの？ おまえら派遣会社がなければ今ごろ正社員だったん？(笑)
リーマン前と去年辺りまでは企業も積極的に社員登用や中途採用してたよ？
おまえら何してたん今まで？
１度もチャンスすらなかったの？ありえんわ >>841
ハケンてなぜか派遣制度がなくなったら
自分もイッパシの正社員になれると妄信してるからすごいよな
派遣制度のおかげで無能なお前にも仕事が見つかるだよ
派遣制度がなくなったらお前がなるのは社員じゃなくて無職だよ
と教えてやりたい >>834
昔の方が異常だったんだろ
今の企業・社会に希望者全員を正規雇用するだけの余裕がない以上
格差はしょうがない
もし希望者全員を正規雇用するなら
現在正規雇用されている労働者たちの給与を下げざるをえなくなり
一億総下流社会になる
なぜ子供レベルの責任感もなく好き勝手生きてきたカスどものために
能力もあり努力もしてきた真っ当な労働者がわりをくわなければならないのか 派遣営業なんて最下層の仕事だからな。
闇社会の人間と同列だろ。
まともな人間なら普通はやらねえわな。 どうせここでギャーギャー派遣批判してる奴って無職の引きこもりだろ
それか社員でもギリギリの生活で面白くないからわざわざこのスレに来て
ストレス発散してるアホで哀れな奴だな
派遣批判したいなら派遣アンチのスレでも立ててそこでやれ >>845
闇社会の人間と同列って、そもそも派遣業は行政の許可ないと出来ないの。闇社会の人間は許可もらってる業務はなんかあるのか？
それを同列と見るのは派遣スタッフ以下だ世 派遣業のことを、昭和初期くらいまでは
女衒（ゼゲン）と呼んだんだよ。
つまり売春婦のアガリをむしり取るチンピラ
それと同じ。 いつ、派遣事務所にガソリン撒くの？
辞めろ＝死ねってことだよ？
悔しくないの？ 耳慣れない言葉であろう、口入れ屋はいわゆる人材斡旋業と
いうか人材派遣会社といった方が判りやすいであろう。しかし或
者は人さらい人買いなどとも呼ばれ、大手を振って歩ける商売で
はなかったとの記述も存在する。江戸初期から存在するこの口入
れ屋は、当初地方から江戸に流れて来た身分の不確かな者の保証
人となり、職場を斡旋、稼ぎの一部を身元保証料として徴収する
のを本職としていたのだが、享保期頃からは、地方の百姓を騙し
安い値段で娘を買い、吉原や岡場所（もぐりの売春宿）に預け、
その水揚げ料ほとんどをピンはねしていたごろつきなのである。
しかし、中には真面目に人材を発掘し武家や商家に斡旋してい
た口入れ屋も居た。又、豪商の娘の嫁入り先を世話するなど、い
わば便利屋的存在でもあったのだが、いつの世でもそれらの背後
にはやくざがはびこり、特に岡場所の権利関係からトラブルが続
出、幕末には完全に裏の商売と見られていた。
http://www.edo.net/edo/edotx/ituwa/index.htmlより。。。。。 >>846
たぶん社員だと思うけどテレワークで無能なのが上司にバレつつある連中でしょう
コロナで派遣切りがワンラウンドして正社員リストラが始まったら真っ先にターゲットになる層 事務所にガソリン撒く時、
「豚の丸焼きだ～！ヒャッハー！」って言いながら撒くの？ 派遣社員も派遣も社会の底辺であることに変わりはない
ただ、社会悪に加担する派遣社員の罪は重い
派遣は利用されて捨てられる覚悟なのか、
それとも目先の思考のみなのか 今新型コロナで失業している人が大勢でていて
派遣に登録する人も大勢いるんだろうな
派遣会社は派遣するスタッフを選び放題だね
競争率が激しそうだ 今、派遣に応募する人って社会勉強しないまま大人になった人が多そうだな
この世の最底辺を味わうがいい 困窮学生に10万～20万円給付、自民が政府に緊急提案
自民党は12日、新型コロナウイルスの感染拡大でアルバイト収入が減り、
生活に困っている学生に1人あたり10万円、特に困っている学生には20万円を給付する緊急提案を政府に提出することを決めた。
学生が大学に申請し、大学の審査に基づいて日本学生支援機構が給付する仕組みを検討している。
対象は、大学院を含む国公私立大学、短大、高専、専門学校の学生を念頭に置いている。
財源は第1次補正予算に盛り込んだ予備費1兆5千億円から捻出する。
公明党も8日に、生活が苦しくなった学生への10万円の給付を、萩生田光一文部科学相に要望。
萩生田氏も「早急にやりたい」と前向きな姿勢を示している。
https://www.asahi.com/sp/articles/ASN5D42YNN5DUTFK008.html 学生が特別仕事に困っているって、本当か？
これ税金で支援することか？ 当たり前だろ
前途ある若者は国の宝だ
中年底辺こそ税金使って助ける必要が全くない
こいつら助けてどうなんのよ 相談させて下さい！
４月末に１日だけ派遣労働で働いて退職した工場があります。
初日の夜に派遣の担当者さんに電話して退職したいと言ったら、めちゃくちゃ怒られました。
２か月の契約だから働いてもらわないと困る。
無理に止めて、そのせいで工場との契約が切れたら数億円単位の損害賠償請求をすることになる
と言われました。
実際に裁判されても、１００万円もいかないですよね？
結構ビビッています。 1日で辞めるのになんで連絡した？
そんな奴もう仕事なんて紹介されないんだからバックレりゃいいのに 派遣切りはまだしてないとこ多いみたいだな
接客業ばかりだろまだ 保険社員と派遣社員は同類で、
相手をどれだけ都合よく利用できるかだけ
どちらも社会の底辺の集まりという共通点
道徳心やモラルは一切ない >>861
ちなみに電話音声はyoutubeにうｐしたわｗ
まあ、実際に訴える度胸なんてないだろうけどなｗ
訴えられたらネット上に全部晒したるｗ >>862
さすがに連絡はしてあげたわｗ
めっちゃ怒っててワロタｗ 裁判なんかしたら周りからの評判だだ下がりやろしやるわけないやん
まあ貸与のやつだけは適当に派遣会社にでも送りつけとけや >>860 お前が小心者だということが判る書き込みだよなｗ >>864
保険社員てなんだよ。初めて聞いたけど。
保険外交員ていいたいんだろ？ >>860
気を付けろ!!
ガチで数億円の損害賠償請求来るぞ！ >>871
楽しみにしてるよｗ
派遣会社のソルジャーごときに舐められちゃたまんねーわｗ
ぶっちゃけ、今まで何回もバックれてきたｗ
バックれた会社からは紹介されなくなったけどなｗ >>865
どこのYouTubeなのか教えて！
電話音声聞いてみたい >>860
そもそも損害賠償で裁判なんて出来ないよ。 損害賠償請求もバックレでOKだよ。
ひろゆきと同じ。 派遣会社ごとき虚業がブッ潰れても
ざまあみろだしな。ｗ でもぶっ潰れたらこの板に居る奴ら全員路頭に迷うじゃん >>859
HTTPS://i.imgur.com/zBOONsw.jpg 中年底辺派遣「派遣がなければ今ごろ正社員だった。結婚して家建てて幸せな人生を送ってたにちがいない」 >>881
働ける状態で単に仕事が見つからないってだけじゃ受給出来ないよ 仕事はある。
お前に出来る仕事が無いだけ。
うんこ製造機ってやつ。
悔しくないの？ >>885
そもそも、派遣が無くなれば路頭に迷うって話の流れだろ？
ということは、派遣があれば路頭に迷わないってことな訳だし、派遣という働き方に選り好みしてるだけで派遣に拘らなければ働けるってことだ。
それとも派遣以外で働くと病気でも発症するとかか？ なにが路頭に迷うだよボケ
選らばなかったら仕事あるだろ
旗振りでもやっとけや
社会のゴミクズが >>887
派遣で働こうが正社員だろうが路頭に迷うなら、生活保護にいくって言ってるだけだよ。 いい歳の奴がこの時期にそんな簡単に仕事見つかるかよ >>890
派遣だろうか正社員だろうが、クビになって住む家も金もなくなったら、生活保護にいけって言ってるだけだよｗ
そんなに難しいか？ 日産が22年まで生産数2割削減するらしいが、
他の自動車メーカーも似たようなものだろう。
自動車産業は裾野が広く大きいので相当な影響があるはず。
派遣、ヤバイ。 >>893
クビになるっても懲戒解雇じゃなければ普通派遣でも解雇予告手当てか、１か月前予告はあるし、その後も失業手当はあるだろ。
そもそも、クビになって住む家が無くなるという前提がおかしい >>893
そりゃ申請するのは勝手だけど受理されるわけないって言ってるだけだよｗ
そんなに難しいか？ 家族が日産じゃない大手製造にいるけど、正社員の給与カットが決まってる
事務職含め派遣は切ると思う
社員でさえ余ってんのに >>893
仕事辞めたー、家賃払えない、じゃぁ生活保護ってだけで受給出来るとでも思ってるのか？ >>898
クビと同時に生活保護受けろなんていってないやん。クビになって金がなくなったらって、仮定してあげてるだろ。 さて、今日も社会の寄生虫を見物にきたぞ
ピンハネ屋のブローカーはどこだ？
おまえらよく恥ずかしげも無くブローカーになれたな
神経がおかしいか麻痺してるよ 業務時間中に派遣を呼び出すのやめろよ
派遣先に常識を疑われる想像ができないのか？
電話連絡も当然に同様だぞ
業務終了後にそちらで残業代を支給して打ち合わせしろ
それすら理解できてないのか？ >>904
うちはスマホのメッセンジャーアプリで連絡とってるなぁ。
自社製でポンコツのクソアプリだけどｗ >>909
同じ寄生虫ではあるが、派遣スタッフという寄生虫は、同じく寄生虫である派遣会社のさじ加減１つで殺生が決まるからな。派遣会社からしたら大勢のうちの一匹だが、スタッフからしたら親みたいなもんだからな 【検察庁法改正案】
「日本はもうまともな法治国家とは言えない」 現職の仙台高裁裁判官(岡口基一)が異例の政府批判。
国会で審議されている検察庁法の改正案について、仙台高等裁判所の裁判官が13日、民放のラジオ番組に出演して批判しました。
現職の裁判官がメディアで政府を批判するのは極めて異例です。
この中で岡口裁判官は経緯を解説したうえで「検察官が内閣の顔色をうかがいながら仕事をするようになると危惧される。
法解釈の変更を口頭の決裁で済ませるなど、まともな法治国家とは言えない」などと批判しました。 寄生中は派遣社員だけだ
みずから生産性を持つひとは寄生虫ではない
当たり前のことを説明させるな 派遣は藁をもすがる状態の小汚ない格好で派遣会社に仕事を紹介してもらい速攻で日払い申請する
数ヶ月して慣れてきたら待遇に文句を言い出ししまいには小泉がー安部がーと朝鮮人ばりの被害者ヅラをしだす
そして突然バックレ
それを10年以上ループ 寄生虫の定義もわからないって最終学歴は中学校だな
日常も適切な語句で説明できてないだろうな
派遣社員の程度がよくわかるわ 夫婦で同じ派遣会社に登録してどちらかしか入れなかった場合、交代してもらう事出来ますか？ >>916
労働者派遣（紹介予定派遣を除く。）の役務の提供を受けようとする者は、労働者派遣契約の締結に際し、当該労働者派遣契約に基づく労働者派遣に係る派遣労働者を特定することを目的とする行為をしないように努めなければならない。
所謂、特定行為の禁止というやつです。大前提でいけば本質的には誰でもいいのでやってくれてもおかしくはない。ただ、登録先の会社がやってくれるかどうかは別の問題。相談してみたら？ あくまでも派遣法を前提とした派遣会社側から見た理屈なので、客がどう言うかは知らん。まぁホントに遵守してたら見学とか打ち合わせと称して客のとこになんか行かないわけですから。最近は大手以外でもホントにやらん会社もでてきてるけどね。 >>916
夫婦揃って派遣かよ
派遣先次第だよ。なんの仕事かにもよるが鉄工所とかだと女は無理だろうし、女ばかりの現場だと男はNGとなることもある 転職決まって暇だから単発派遣しようにも今何処も仕事無いみたいだね 補償なしに自粛延長させんなや
欧米なら暴走起こってるぞ 派遣からスカウトメールが来て履歴を見て是非お会いしたいみたいな内容の文章だったのに
応募したら選考して非該当者は連絡をしませんとか
ふざけるのもいい加減いしろや
なら先行してからスカウトメールを送れゴミが IT系の上級開発エンジニアなら
月収100万超えだけどな。
ただし正社員とか派遣社員じゃムリ。 新宿２、３丁目のホテルロンスターの隣にある派遣会社はどこ？ 某零細派遣会社の人と今日電話で何か新しい求人ないか話をした
今、殆ど求人がなくて、たまにあってもあっという間に決まってしまうと言ってた
求人が殆どないって力なさげに言ってた
なんかね、今にもその派遣会社がなくなってしまいそうで不安になった
今月は仕事を新しく見つけるのは難しいって思ったほうがよさそうな雰囲気だった 大手でも大して変わらない…
新規案件稀だし、webに上げたら数時間で何十人とエントリーくる
これは決まるわけない 採用されても続くかどうか怪しいし、他にも仕事あるのにな >>932
コロナ前だったら応募して5分以内に折り返しの連絡があったのに今は何十件応募しても空振りだわ
釣り案件が多いのかなと思ってたけど倍率が異常なんだね ネットの求人なんてアテにならんよ
タウンワークなんて派遣の求人ほとんど無い 新しい案件が入ると真っ先に連絡してもらえる俺は恵まれてるんだな 給与締日から支給まで2ヶ月間て普通におかしいと思わないの？
会社の都合を最優先で足元を見られているだけ
派遣は普通の感覚では務まらないわ 外食チェーンのワタミは20日、人材派遣会社を設立したと発表した。新型コロナウイルス感染対策として、外食の店舗に勤務する従業員を人手不足に悩む介護や農業などの現場へ派遣。
業務と安定した収入を確保し、雇用を維持するのが狙い。
パートやアルバイトを含む従業員が対象で、最大約千人が派遣先で働く予定という。
ワタミでは4月13日から国内約400店舗を臨時休業。緊急事態宣言の解除に伴い順次、営業を再開する予定だが、店舗従業員は自宅待機が続いている。
5月からは、首都圏でスーパーマーケットを運営する企業と出向契約を結び、約130人の社員を食品スーパーで勤務させている。 >>936
派遣先をよく調べずに送り込んで自己都合退職するように仕向けてるだけかもよ
続けば儲けもの。みたいな 派遣会社は全て、NPO法人のみでの認可制にするべきだな。
そうすれば公平性が保たれる。
営利目的は禁止とする。 それ、ハローワークですぜ
お国がやるとあんな感じになると思う ハローワークは毎月ピンハネしないが？
そもそも紹介して終わりだから無問題。 利益を追求しなければいかなる事業も成功できない。
そんなこともわからないからいつまでも派遣さんなんでしょ？ ピンハネ屋が成功したら世も末だ
あえて成功の意味は問わないでおく >>941
単発で仕事する場合、都度ハロワ行く必要がある
単発ワークの場合、都度入社手続きが必要
日払い・週払いの可能性は大きく下がる
何か問題あった場合も相談先はない
派遣だから◯◯はやらない、という言い訳が通用しない
少し考えるだけでも、派遣社員の面倒が増加しそーですねぇ。
あと、企業からすると解約難易度上がるから採用難易度は間違いなく上がりますね。 精神障害者手帳２級もちです。発達障害と統合失調症を患っています。
派遣会社に登録して２年半ほど仕事をしていますが、抑うつが発症してしまい仕事を辞める旨を派遣会社の営業に連絡しました。
２週間後に辞めたいと話したのですが、いつ辞めるかについては営業の連絡待ち状態です。
万が一のために損害賠償が発生するなどの話が出てきた場合に対処して、かかりつけの心療内科の先生から抑うつの診断書を書いてもらいました。
この診断書はいつ、どこ（派遣元？派遣先？）に提出すればよいのでしょうか？ >>949
すぐに派遣元に提出
自分の場合はスマホのカメラで写して送ったらそれでオーケーだった >>950
返信ありがとうございます。
派遣会社の営業の人にはまだ診断書の話はしていません。
診断書は封筒で封がしてあるためカメラで撮影できないので、営業に直接手渡すか、郵便で送る方法でいいですかね？ >>951
診断書が誰宛なのかにもよるが、
別に開封しても構わんよ
だって、何を書いてあるか知っとかないと派遣元と話できないじゃん >>952
なるほどです。
返信ありがとうございます。 >>18
原則としては性別による制限をしてはならなかったんじゃない？ ピンハネ率が、30～50％の悪徳業者が多いな。
その原因は、間に何社も入ってる多重派遣やろ。
てか、多重派遣を国が黙殺してるのが、どう考えても、おかしいわ。
酷いと５重派遣とかしとるやん。
その中には、変なブローカーみたいな個人の営業もおるし。 多重じゃなくて普通に１社から３０％以上抜かれてるやろ 派遣会社は基本コンプやら個人情報云々やら遵守するやつ一人も居らんから
みんな裏でぺらってるで
派遣に対して必要以上にプライベートに関して何も言わないほうがいい
病気云々も隠したほうがいい
弱みに付け込んで先手で派遣会社が手をうって
辞めさせないように仕向けてくるから
辞める時は単純に体調不良一点張りで押し切ればいい 東京都の緊急事態宣言が解除されるまでは社員は在宅勤務、派遣は自宅待機と指示を受け自宅待機中。
派遣先の社員から「明日出社して作業してほしい」と電話があったんだけど、
宣言解除されてないし、電話くれた人は自分の上長ではないし、行かなきゃならんのかなあ
解除された地域から行きたくないよ >>954
あなたも。今年中まで会社保つといいですね >>959
あくまでも雇用先は派遣会社だから派遣会社の言うこと聞くしかないと思う。
ほんとこの制度って派遣法さえなければ解決する問題なんだけど、雇用されてても仕事する所が別ってのがおかしいんだよね
小泉純一郎を一生怨む 営業さんよ
次の更新の連絡全然こないぞ
ぶっちゃけコロナの影響で派遣先に連絡取れてないの？ 派遣先に退社率たかく欠勤高いのに出てこい。
部署が10人もいないかそうなるかな。
他より時給はいいよというけど。 来週出社できて嬉しい
テレワークメリハリつかないからやだ >>966
派遣会社と無期なだけで派遣先とは3ヶ月更新だから仕方ない。 悪名高いN◯Tド◯モのアラジ◯だけは
絶対に行くなよ。
派遣はゴミのように扱われるぞ。 同業界の営業さん。
派遣先は大抵は休業補償支払ってくれるけど、契約にないからと突っぱねて
休ませておきながら休業補償しない派遣先とかあった？ >>962
リーマン超えの不景気に突入して打ち首カーニバルの真っ最中だぞ
仕事なんかもうどこにもないがな 学生だけ支給とかほんとわけわからん
一律支給しろよ
学生じゃなくても仕事なくなってるんだよ
もう与党には投票しない ミンスの時には株価低迷して派遣もゴミみたいな時給の仕事にしかありつけなかったがね 口先だけの太郎や共産党は論外 民主時代は円高 物価安の時代だから
今より楽な生活
趣向品なんか今より２５％安くらいの感覚だったからな
独身の多い派遣は前の方がよかったろ >>972
今日更新されたわ
もう同時期に入った一人の同世代の人は終了だった
社内営業めっちゃしたおかげかもしれない 期間工と契約社員て派遣より上かと思ってたけど
むしろ逆にあほしかいなくね？
長く居座ってるから知ってることが多いから
最初は仕事できる人間が多いと思い込んでただけで
実際は自頭が全くないゴミしかおらんかった
居座るために他人を辞めさせるようなゴミが多い
例のブラック大賞企業 アホらしい。物価殆ど変わってないから手取り増えた今のが楽に決まってるだろ。
1ドル50円が適当やら抜かしてた紫ババアネットでボロクソ叩かれてたろうが クソライクスタッフィング大阪本社の多田よ！
保険証送り返したんやから、さっさと仮の保険証送り返せよ！！
コロナ自宅待機でゴロゴロしてる場合違うで！
出勤出来んのやったら、引き継ぎしろよ！！
．．．つまり、ライクスタッフィングはそんないい加減な会社です。 罪償う気あれば、優先的に仕事紹介しろよ！
クソライク！！
ライクスタッフィングそんな派遣会社です。
どうぞ皆さん登録をどうぞw アラサーの派遣のおっさんが26歳の女社員を殴って解雇されました
多分派遣会社もクビになると思います
このおっさんは派遣会社の社宅暮らしだけどそこも追い出されると思います
コロナ不況の世の中で今後どうやって生きて行くのですか？ 仕事と住まいを失ったら、刑務所に行くしかないだろう
何事もなく黙って消えてくれますかね？ｗ 第2の加藤が爆誕とかなら嫌だな
派遣という生き方を選んだ自分を恨むべき >>987
45歳以上だと派遣先に知らせなければならないって法律で決まってる >>989
そうなんですね
特に40代、50代とかは伝えない感じですか？ 派遣切りの報道を自粛しても意味ないから
今はネットや動画があるし、口コミでも広まってるよ 派遣切りはリーマンの頃は話題になったけど
今はニュースにしたとこで新鮮味ないからな。どの局も積極的に取り上げない
基本2～3ヶ月更新が殆どだけど、契約書の中身をよく読むと
社会情勢～派遣先の業績等で早期の契約終了の旨が記載してあるから
まぁ合法といえば合法だよね。次の派遣先紹介すれば違法でも無いしさ >>993
翻訳すると、44歳なら言わなくていいし、50歳以上でもあえて伝えなくていいかってことだろ >>997
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