常勤・非常勤講師 Part138 ※現役講師限定
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>>79
>>80
保体は、うちらとは違うよ。
とくに、体育大出身は。
最近、東海とか法政とかもいるようになったから、
変わるんじゃないか? 4月から定時出勤定時退勤
担任じゃないし会議では発言権すら貰えてないからサービス残業する義理がないんだよね >>81
俺はそいつが家にいる時間に何故お前は学校に来ないの?
俺はお前が遊んでる時間も他の仕事してるんだけど?って言ったらもういいって逃げた 基本非常勤は下に見られるからな
俺は海外移住したいとか2,3年休みたいとか金に困ってないアピールをしたら誰も何も言わなくなったw
本当はそんな金ないけとw 下に見られるのは仕方ないけど、正採でカバーできない部分を非常勤がやってるということだけは忘れないで欲しい。 高校社会で一番なりやすいってどこ?やっぱ東京かな? 平日は休日が待ち遠しいのにいざ休みになるとやることがなくつまらない
もうすべて終わりにしたい >>63
勤務時間外に何か起こったら責任取ってくれるんですかってキレ返せ >>64
教委「管理職に相談して下さい」
↓
管理職「せっかく現場にいるんだ。何でも勉強だよ」 次年度の更新に不安をもちながら授業する辛さ。なったひとにしかわからない。 >>100
貯金ないの?
東京や大阪にきなよ
教員の仕事なくてももっと楽に稼げる派遣がたくさんあるで 決めた!
遅延金も請求する。
請求せずに雇い止めになったら、激しく恨みそうだから。
いわば精神衛生。 俺は遅延金請求した上に記録の残る配達で送ったわ。何を捏造されるか分からんからな。
未払金の額もちょっとしたボーナスくらいあったし、仕事頑張る気失せるわ >>100
この時期のイヤなドキドキ嫌だな。
来年こそは受かりたい。地元にこだわらないようにしたい。 >>98
組合の人?
いくら匿名掲示板だからといって、無責任に煽るのは止めたら?
こちらは生活かかってるんだよ、あんたらみたいに身分が守られるわけじゃないんだよ
あんたの書き込み見てると、興味本位で煽ってるとしか思えないよ
法律うんうんの正論なんか意味はないんだよ
講師でないなら、書き込むなよ >>108
そこの職場の風土に従うしかないというのは、どこの世界も同じだと思う 現実問題キレ返すなんて出来ないよね
保体の子達は、社会の理不尽さを、学生時代から嫌というほど味わって来ているんだと思う
それが正しいとは思わないが、ある意味一足早くオトナ(使い易いという意味で)なのかもしれない 非常勤=時給ということを知らない正妻もいるから気をつけよう。
講師の扱いが変な自治体は正規になってもヤバいから逃げて方がいいよ。
教員は労基法知らない、給与明細の見方知らないアホだらけ。 今まで「生徒に電話番号を教えてはならない」とずっと言われててそれ守っていた。
今年の学校は「なんで、◯◯先生は生徒に電話番号を教えないのか?」って言われる。
勤務時間外にみんな電話受けたいのか? >>108
は?講師だけど?
つか、他にも俺と同じように意見してる人もいるのに何で俺だけにキレてんだよ
勤務時間外に何か問題起こった時の責任は誰が取るのか明らかにしておくのは自分を守るために必要だろアホか >>110
講師の扱いが正しい自治体、みたことない。 >>111
勤務時間を守るって当たり前だと思う
のだが、それができない雰囲気。
電話以外にもたくさんの原因がある。
どうにかしてくれと思う。
教育委員会や、管理職に問題ある。 >>111
随分危機管理能力が低い学校だなぁ
生徒に連絡先教えた事で起こるトラブルなんて今まで様々な事例があってるだろうに
俺の自治体絶対に教えるなって言われてるよ 大阪だが
生徒に携帯の連絡先教える→処分対象
保護者に教える→禁止(緊急時の連絡に使用するのは例外だがなるべく避ける)
だぞ。 >>108
お前自営君じゃないか(笑)
まだ「云々」を「うんうん」(苦笑)と間違ってるんだなwwww
お前自営業なのに「生活かかってんだ」と現役講師に成りすましか?
きたねえ奴(笑) >>108
お前は切れないで、唯々諾々とやればいいやん(笑)
保体の連中はそういう体育会系が取れないし、本人がそれでいいならいいんだよ。
正規の年寄になっても冬朝早くから雪かきに来てくれる人もいるしな。
同じ学校にいても「世界が違う」んだから。
それより組合だのなんだのとお前って何様なの?
講師じゃないという指摘もあるが? 地元に帰ってきて、今年(正確には2019年夏実施試験に)合格しちゃったんだよね。
うちの学校では校内での生徒呼びだしも携帯電話でやるのが普通になってる。
電話番号をクラス連絡網に「副担任だから」って理由で勝手に掲載されて削除してもらった。
他のクラスも普通に担任と副担任の携帯電話番号が連絡網に掲載されてた。
他にも、PTAの連絡網となってるLINEグループに入れられそうになった。
相談してみたら「生徒に携帯番号を教えないなんてありえないよ。欠席時の確認とかで困るじゃん。」
って言われた。
勘弁してほしい。
今年の7月には生徒と付き合ってたことがバレて懲戒免職になった新規採用がいる県でこれ。
県教委はこの状態についてなんとも思ってないんだろうか。
四十代の合格であとはなかいんだけも、もう来年には逃げだしたい。
受かったはいいんだけど。
今いる学校だけのルールだったらいいんだが >>108
法律うんうん って
マジで書いてるのか? >>123
正規採用内定おめでとう
LINEや携帯番号を保護者に教える必要性はない
もしも、管理職や学校がそんな個人情報を流すのを規定してたら、裁判でも勝てる
正規採用ならば組合の人に今後聞いたらええわ
加入前でも組合に関心があると思い込んで喜んで教えてくれる
なお、各自治体によって規定が違うかも1000だがら、講師や非常勤などの臨時採用でも組合には加入でき、月1000円程度の加入費になる
正規採用は年収の何%の加入費だから、お安くはなってる 宣伝と取るかどうかは人それぞれ
現役講師で組合加入者が組合の話しても問題ではないやろ
勧誘してるわけではないからな
組合にもいろいろあるし >>130
非正規は組合加入お断りの自治体あるぞ
大分はダメだった まあ、組合は自分たちに既得権擁護のための組織だからな
講師なんかは安い組合費の代わりに、捨石的に使われるだけ
関わらない方が賢明だね 授業料のみ。
そこからしてそもそもおかしい。
非常勤講師には保証なし。馬鹿げてる。 非常勤は時給?
その高時給には授業準備、テスト作成採点、成績処理、授業内問題行動指導等の
時間外手当も含まれての時給だから
ってのが大方の考えなんだよなあ >>123
それどこの自治体ですか?だいたいでいいので教えてください!今の自治体から出たいと思っておりますので、もし次行きたいと思ってるところなら少し考えます。 >>135
だからこそある程度は必要なんだよ組合は。
お前は足りないので理解できないだけ。 しかも35週しかないから年収にしたらゴミみたいな給料だ
非常勤講師の待遇は覚悟しておいたほうがいい >>141
先月の給料7万だった笑
携帯代、奨学金とかを引くと残額は4〜5万くらい。健康保険とかは全額前納したからいいけど、前納しなければここから大体3万近く飛ぶ。
俺、悪い事でもしたのかな…笑 非常勤なんてボランティアと変わらん
絶対やるべきじゃない
完全に騙されてる
老後のおばちゃんのボケ防止の枠 4月から同一労働同一賃金が始まる
講師の給料は据え置きで、教諭の給料が下がるのかな? 知らんけど、授業に関しては同じことをしてるから一コマ当たりの給料は同じになるんかな
まあ、どうでもええけど >>141
その代わり、時間講師には「原則兼業自由」という特権があるよ
>>145
常勤講師は、将来的にはこのような方向性になると思われる。
激変緩和措置とやらで、すでに常勤講師として入っている人は当面は現状維持だそうだけどな
今後、会計年度任用職員制度が、常勤講師にも導入される場合には、同一労働同一賃金で任期中(5年以内の任用となるらしい)は昇給なしになる可能性が高いな >>146
そんなことしたら
人が来なくなるだろボケ >>144
教諭の給料は下げないだろ。
ただでさえ、なり手がいないのに。 >>135
全教系の組合入れば良いだろ
ないとこはお察し 行きたくない
あと5日だけだけど行きたくない
テスト範囲終わったからプリントばらまいて
質問に答えるだけだけど行きたくない 満足な生活はできないが、正規になる前に講師やっておいた方がいいね。
この前、ストレートの人が額面30で手取り20ちょっとで少ないって言ってた。
俺が羨ましいですって言ったら、こんなんじゃ満足いく生活できないよって言われて何も言えなかった…。 いちばんいいのは大卒後即正規だが、それが無理やったからこのズレが存在するということ
まあ、諸事情あってもう正規につく気がない人も人いるにはいるが少数派やろな >>151
盛大な誤爆だなw
貼り方知らないから関心するわ〜 >>143
まあ、新卒なら企業に勤めながら教採受けるのがええだろうな
働きだしたら時間もモチベもなくなるだろうけど >>146
特権ちゅうても自力で稼げるやつは少ないし、掛け持ちはしんどいぜ?
俺は学校が18コマで200万、もう一個が週20時間で140万くらい、あとは利子収入が100万くらい
学校辞めてフルタイムで働いたほうが絶対コスパいいわ >>157
企業に勤めながらって、どんだけロリコンなんだよw 最近は社会人枠のほうが講師枠より優先する自治体もあるからな 非常勤でも苦労してる方結構いるんやな
自分はいつも8時25分頃登校して、自分の授業が終わった10分後には帰る
授業もスライドをポチポチ見せるかグループ学習するだけなので楽
時間割も都合のいいよう組んでくれる
正規の先生優しい人ばっかりで責めてくるような人は誰もいない
こんな感じやから皆さんの話聞いてびっくりやわ >>146
つまり、あと5年以内に受からないと、
その後、臨任もできなくなるってわけだよね?
そのあたりのことがよくわからない。
今一緒に働いている臨任1人だけ来年の仕事がないかも?って言われているみたい。
あと、5年経つと、ちょうど免許更新できるくらいになるから、
辞め時かなw >>165
自分で作ったに決まってる
作るのにはアホみたいに時間かかったけど
まぁ授業中こちらが文字を書くという無駄な時間がなくなったから、作るの疲れたけどええかなと個人的には思ってる 来年度でようやく貯金1000万達成できそう。
続けていくか転職するかどうかも来年度で決めるわ。もう31だから民間は厳しそうだが 小で担任希望出したのに担外と言われた時の絶望感はもはやトラウマ。
来年度、怖いな。 >>162
俺もぬるい勤務でそこそこの金貰ってるから楽に生きてる自信ある
授業準備というかプリントは相方の正規の先生が用意してくれるし
まぁ2校掛け持ちで木曜は梯子するから魔の曜日で憂鬱になるが苦労はそんぐらい
ところでグループ学習を割と頻繁にやるってのは受験にあんま関係無い科目なのかな?
個人的に、よっぽど名門校の連中でもない限りああいうアウトプット系の学習って効果無いと思ってんだよね
こちらのやる気が無いときの「真面目に授業やってます」というアリバイ作りに最適だとは思うが 小の担外は算数のみとかなら良いけど、ほとんどが算数に書写や図工が付属するからな。
担任の空き時間のための何でも屋ってポジションが嫌われる。子がいる女性なんかは担外希望する人は多いけど。 郵貯の定額は結構前にパンクして無理やから、今はJAに定期で入れたりしてる
ATMの出し入れも無料なとこが多いから
銀行はクレカの金庫代わりの三井住友と給料が入るりそなだが、どっちも定期を作るつもりはない >>166
スライドはどうやって見せてる?
パソコン持ち込み不可の自治体だと非常勤講師はスライド見せる事ができなくて苦労してる。 >>170
日本史やけど受験はあんま関係ないクラスやから気楽にやってる
スライドでこっちが板書する時間が浮いたからそれをグループ学習とか映像見せたりに当ててるだけ
アウトプット系の学習は賛否あるよね
社会は思考力を問う問題が増えた所で、ある程度暗記しとかな話ならんからさ
暗記せなあかんのに授業もインプットばかりやと疲れるしモチベーションも下がってしまうかなって
前向きに暗記してもらうためにワイワイするグループ学習も多少必要なんちゃうかなと個人的に思ってる
あとは自分自身のことやけど、授業の手法をいくつか持っときたくてチャレンジしてるってのもある >>174
今の学校は機器が一通り揃ってる学校やからUSB持っていくだけで出来る
自分はパソコン持っていって繋いでるけど
知り合いは自分でプロジェクターとパソコン用意してやってる言うてたかな
そもそもパソコン持ち込み不可ならどうしようもないね
視聴覚室とかのパソコン使わせて貰えるとかは無理なんかな? 自分語りしたいなら他所でやってくれ
空気読もうな? >>176
USB持ち込み不可だからねえ。
CDなら持ち込み可能だったりするけど、それすらダメな学校もある。 >>178
ICT ICT言うてるくせにおかしな話やんね
割り切って板書でやるしかない
自分も前の学校まではずっと板書やったし
やる気があるなら、採用された時のこと考えて今のうちにスライドのストック作っておけば? USBからCDなどにダビングたらええやろ
学校のパソコンでダビングしてる人もいる >>180
・USBフラッシュメモリ持ち込み不可
・パソコン、タブレットの持ち込み不可
・校内パソコンにはDVDドライブなし
・eメールが利用できるのは管理職のみ
セキュリティガチガチのところはここまでやるからな。
何がICT教育なのかさっぱりわからん。 校務用PCでUSBもCDも使えないんだよな
結局自前PCやタブレット持ち込んでる人多数
スマホで画像映すだけでどうにかする方が圧倒的に楽 持ち込み制限が厳しい地域は過去にその関連の不祥事や問題案件が起きた場合が多い >>181
DVDドライブ、カードリーダー、SDカード持ち込んでますw IT機材があっても冬場は部屋が明るくてプロジェクターの画像が全く見えないというアホな事あるからね。
校務パソコンで作りためたプリントとスライドの年度末に持ち出し不可だった事があるので、
それ以来スライドを作るのはやめた。 >>183
私物スマホを電子黒板に繋いで、彼女とのハメ撮り画像だした教員がいたな >>171
あるある。
引率とかどこかの担任が休むと時間割関係なく入れられ、差し替えは自分でしてねと。
なまじそれがこなせてしまうと次年度もよろしく、となってしまうから。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています