派遣会社の営業してるけど質問ある? Part.11
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※営業してる人が質問に答えるスレではありません
派遣会社の営業してるけど質問ある? Part.10
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1518187808/ 1日中、単純作業をしたい
8時半からコレとコレして、9時過ぎには終わらせて次はコレして、
10時になったらコレして、みたいな職場は苦手だ
覚えることが多すぎる ス○ッフサービスからの派遣では、今までの職歴と業務内容の説明、志望動機を言わされましたよ!しかも、顔合わせ3分前に「話すことをまとめてください」言われた。 派遣の婆が処理したのを訂正してもらおうとすると必ず口答えする
何でそうなるのか、この処理で進められないのか、など
2分で訂正できるのに納得させるのに10分はかかる
俺ならめんどくさい奴は更新させないけどなぁ >>852
話すことをまとめられるような頭脳の持ち主なら
とっくに就職してますがなw 実質交通費差し引いたらアルバイトとかわらない時給でコキ使われる派遣ってアホクサイヨネ コルセン委託される企業とか
アルバイトとあんまり変わらんでしょうが、
プログラミング java c#とか
派遣でも稼げます >>856
しかし内容はIT土方みたいにしんどいことばかりやらされる使い捨てだから
スキルアップするような仕事内容ではない
派遣の営業マンは表面的な部分しか知らないだろう >>854
自分の体験してきたことを話すだけなんだし考えるようなことでもないとは思うけどな
志望動機にしろ動機があるから志望したんじゃないのかと。
無理やり引っ張り連れられて来たわけじゃないんでしょ(笑) 志望動機はTC社で求めたれたことがあります。
一度だけ。
例外的だと思います。
基本的には派遣先は能力重視、ですので CADって仕事大変?
一人で黙々とする感じ?
これまで、倉庫、工場、ドライバーとかばかりしてきてcaDに興味ある
後、登録販売も時給高いよな 【韓国】妹を殺害後、死体を強かん
20代男性に懲役7年の判決 >>847
名が知られてる他社だけど女性営業がほとんど話してて、質問された事だけ話したぐらいかな スタッフサービスは登録してすぐ、コールセンターの仕事を紹介されて面談まで行きました。
が、当初の業務内容と違いすぎて辞退を促されました。
そのあと、スタッフサービスのサイトから4社ほど求人応募しましたが新着やオススメの仕事含めて全て「他の方で話がすすんでいます。」と言われました。
一度辞退したからこのように言われるんですよね? >>864を訂正
辞退を促されたのは新たに応募した求人で
コールセンターは辞退をしました。 >>858
志望動機で「時給がいいから」とか「家から近いから」とか「残業ないから(あるいは多いから)」とか「派遣会社から紹介されたから」言えないじゃん
そこに応募した理由なんてそんな程度しかないのに まぁ普通は派遣に志望動機は聞かないのですがね。
例外もあるってことです スタッフサービスは大丈夫でしたけど
スタッフサービスEは辞退したら
ブラックリストにのった感じしてます A社で面談後辞退したけど別の紹介の電話ガンガン来た
あまりに電話来るから理由を聞いたら「若くて経験年数も長いホワイト人材だから」と言われた
あとA社は高齢でも経験者なら長期の仕事紹介してくれる模様 若くて実務経験豊富な人材を企業は求める
派遣会社営業から聞いたことがあります。
32歳までに制限してる企業がある言ってた >>861
簡単だよ。
確かに1日ずっとやるけど慣れるよ。
いまだと機械設計のCADオペなんて人手不足凄い。エンジニア派遣なんて速攻採用だよ。時給だって2000円オーバー当たり前。 CADって学校卒おkとかならあるけど完全な未経験は募集してなくない? 派遣って結構な実務経験はもとめられますよ。
昔、相棒ってドラマで
頑張って資格取得したけど
実務経験ないから自死するしかなかった話は
なかなか現実的で見入ってしまいました ラインじゃない大手工場の単純作業でも経験に入る?
ロボットが据え付けられる前の機械で
中にある治具に物をセットして
コンソールpcを操作してロボの代わりに何回も繰り返すとか
10〜15kgの物100個を2回づつその機械にセットと取り外し定時まで
それ以外の仕事はそれの箱詰めテープで閉じ指定場所にシールはったり
最終スキッドに積んだ奴をハンドリフトで運搬とか
割れ欠け白化、汚れ、曲げにクラック、部品の付け間違いとか無いかっていう簡単な目視検査とか
次仕事探してるんは今より簡単な組み立てラインで物を取り付けてネジ締めるってやつ
年齢的に30後半になりつつあるから辞めて次の仕事入れるかわからんわ >>871
年齢制限はよく言われるね。理由聞くと作業現場の教えるリーダーが30代位だとあまりに離れてると扱いにくいとかってのはよく聞くかな。 >>874
いまだとユルユルだよ、
特定派遣なら派遣会社内で教育受けるし。教育やらないブラックには注意だけどね。 >>847
最低限の紹介はするが基本あまりしゃべらないようにしてる。
こっちがしゃべると派遣先からしたら、しゃべりが苦手な子というネガティブなイメージを持たれるからね。
人によってはフォローしてるが大丈夫そうな人だとしゃべらせて、ある意味良いアピールになってるんだよね >>876
扱いにくいというより
仲間内とだけ仲良くする輩とか若い女とか多いからな
そういうのが前提なんやろ 間違って送信してしまった
未経験でそういう類いの仕事にさえ携わったことない人を採用とかしてくれんよな。 >>881
特定派遣なら興味有りってだけで余裕で採用だよ。 場所にもよるけどCADは理系の大卒前提で設計とかできる人向けやろ
大手なら新卒正社員並みの月40万くらい貰ってるらしいが CADオペなら別に設計経験いらん。
正社員が書いた下書き通りトレースするだけだから、ソフトの使い方さえ知ってれば問題ない。
3DCADは知らんが。 >>884
3Dも同じだよ。高卒の奴が車のメーカーでトランスミッションのCADオペしてんだ。
但し、好きになれるか否かはその人次第だから知らん。少なからず高卒派遣エンジニアは自動車大好き野郎とかはデフォ。 工業高校卒の人は女でもふつうにCAD使えるよね。大学でて無資格よりましで使える。 >>870
それどこですか?もしかして
釣り求人だらけのア○ウヒューマニー? >>878
仕事しろよ!
役目果たせよ!
使えねえ営業マンだな! >>868
スタッフサービスは登録しないほうがいいよね 派遣先でなんでこんなに疎外されて腫れ物扱いされてるのかな。
挨拶もしてる、真面目に働いてるつもり、笑顔も絶やさず、化粧もしてキレイな格好して不潔ではないはず、どんなに酷く怒られても心で泣いて低姿勢で謝ってる。
毎日辛い。 再登録した派遣会社から他社で就業した会社しか紹介されなかった。
他の案件に応募したら他のスタッフで決まりましたんだと。
また登録抹消しようかな。 >>893
じゃぁ質問。どうされたいの?自分からは話したくないの?
派遣先は見学や紹介してる中で説明しながら、スタッフの反応見たりしてるのに、ケースバイケースだが営業が代わりにしゃべるとその辺りの見極めができないんだよ
口数少ないと心配がられたり不安に持たれ不採用なんてよくある話。
本人にはそんなこと伝えないけどそういう不採用理由も多々ある。 この間、愛ある派遣とやらで、雇用契約書あるのにくびにされた人みた。
一週間様子みて、駄目なら即時解雇だと。おっそろしー >>897
よくあるよ。
教えたことできないとか、割りと要領悪いやつが多い。
切るのは派遣元だが、派遣会社ってより派遣先が力関係強くてなにも言えないってのはある こいつ使えねーと思ったらスパッと首きってくれた方がいいわ。
使えねーと思われながら、毎日怒られたり嫌み言われたりバカにされてる方がつらい。 >>897
おいおいw
俺、営業だけど派遣先の顔合わせではなるべく俺が回答してる。
志望の動機みたいな質問があった日には
『そういった質問は面接と同じだからダメですよ(笑)』
って注意してるわ。 >>886
されるけど、その業態がなくなるわけじゃない。これまで届け出制だったのが、一般派遣と同じく許可制に厳しくなる。
つまり中小ブラック特派は駆逐される。特派は基本的に正社員雇用。
それなのに一般派遣並みに派遣先無くなるとすぐにクビにしたりが横行してたからね。 質問!
派遣営業が派遣や同じ派遣営業と付き合ったり
不倫や 大人の関係になったりはある? 営業仕事しろとか言うのに、マージンは認めないとかアホなんですかね? だから派遣みたいなヤクザ業界なんて潰して縮小させたら良いのさ。 うちの営業の人も面談の時後ろで見てるだけとか言ってた、後ろで見られてもって正直思ったけど、、営業の人がちゃんとしてる所もあるんだね。なんか不安になってきた >>900
きみ、>>878>>896とちがって
使える営業だな。 >>896
派遣スタッフを派遣先に送り込むのがお前の仕事だろが?
販売員が客に商品買わせるにはどうするか?
まずトークで言いくるめて売り込むだろうが?
商品(スタッフを)誉めて利用価値を伝えて買わせる(雇わせる)だろ。
悪い頭でもう一度よく考えろ。 >>909
顔合わせで、背後や横にいるだけでずっっと黙ってなんにもしないニヤニヤしてるだけの使えない営業にあたったら、その派遣は不採用と諦めるべきだね。 >>912
それは打ち合わせ前にやることなんじゃが >>915
雇用先にすることだろが
理解できないならお前向いてねえよ >>914
こういう無能な派遣元の営業マンよくいる 女で特にオバサンは一般事務諦めれ。
有効求人倍率倍率0.3は殆ど若い女の子に取られて入る余地ねーよ。
言うようにCADオペとかのが全然良いぞ。時給高いしスキルアップもするし。 見学や顔合わせ程度で手助けがなけりゃ不満もつなんてこりゃいつまでたっても派遣さんだわ、、、 派遣労働なんてシステム
知れば知るほどクソで社会の不条理と人間のイヤな部分が凝縮されてると思うけどね
営業マンなんて長くやってればやってるほど
そういうものがみえてっきて
人間ふしんで他人にはお勧めしないと思うし
自信もいっこくも早く足をあらおうと思うはずだけどね
辞めといたほうがいいよって進めることもありますか? 若い人にはわるいことはいわないからやめといたほうがいいっていう
アドバイスをおくることはありますか?
営業マン自身の会社の営業がからんでなくて
自身の親戚や友人の友人みたいなレベルなら
100パーセントやめとけっていいますよね。
派遣営業マンであればあるほどそうりますよね。 派遣なんて一部を除いて潰しちまえ。
搾取されたカネで、汚れた事してんのさ。パソナのザマを見てみろよ。
搾取したカネで仁風林なる大奥作って美女をハベラカせて官民お○こ接待ばかりしてるんだせ。
あの周辺は腐りきってる。竹中平蔵なんて死刑もんだぜ本当に。 >>920
手助けではなく営業が仕事しないでへらへらしてっから不満もつんだろ >>921
自分がこの業界から足を洗おうとは思わないね。
派遣先も派遣元も派遣社員も糞みたいなのが多いからこそやりがいあるわ。
勿論マトモな者も居る。
そんなことはどこの業界も同じだと思うけどね。
派遣でマトモに勤まりそうにない人
働く意欲、覚悟が希薄な人には辞めとけと促すことある。
マトモな人でもキチンと接してあげないとダメにもなりかねない。
で、キチンとした人はうちの社員として雇いたい。
他の会社の正社員になりたいならキャリアアップの手伝いをしてやるし。
ただ、派遣のほうが条件がいい酷い会社も多いから、正社員が絶対に良いとも思わないしスタッフも分かってる。 派遣会社に仕事について相談したけど、
私から聞いた内容として、部長に話すらしいけど(それは一旦止めてもらってる)
やはり私から話した内容ということでしか派遣先には相談できないのかな?
我慢して仕事しろよ、と思われそうだし、ほか社員も動いてほしいという内容だから
なんか伝えづらい お聞きしたい、今度見学になって、その時派遣先に提出する履歴書が必要と言われたんだけどそれは普通のこと?派遣元には既に提出済み >>927
違法だよw
派遣先に履歴書なんて普通は出さない。
ただし職業紹介や紹介予定派遣の場合なら認められてはいる。 >>926
社員をうごかすより派遣チェンジされるかもな。覚悟しときな。 >>918
高いっても今はオペなら1400円〜1600円がいいとこだよ
設計でやっと1800円から2000円ちょい
これを越えるのが本当に難しい
レアなCADか機械設計できるなら2000円オーバーもあるけど >>928
紹介予定派遣なので問題なさそうです。ありがとう ちなみに俺は
派遣を安易に利用する会社(これが諸悪の根源だとおおしま思ってるが)や
派遣会社というもの
営業マン、
ちなみに派遣作業員の
大嫌いでさんざんここでも文句いってるが
けいざい学者としての竹中平蔵は、かなり好きというか共感する部類
あの人の本はたいがい面白いし、日本のあしき伝統にくさびを打ち込むものだから
いい学者だとはおもうよ
末端の現場の当時者がクソなんだもちろん
派遣を利用する会社、も派遣で利益をあげてる会社も
営業マンも働いてるやつもね >>928
紹介予定派遣といえば、派遣営業マンからは、正社員登用と聞いていたが実際はアルバイト雇用に変わるだけだったことある。 >>934
紹介予定派遣とか職業紹介は直接雇用の仲介になるからね。
その場合の雇用形態は特に定めは無くて、正社員、パート、アルバイト全てが直接雇用にカテゴライズされる。
とはいえ仲介する派遣元(紹介元)のヒアリング不足か説明不足か、、、何れにせよ怠慢だな。 >>910
前からいる派遣はめちや可愛がられてる。
単に自分が嫌われてるみたい。
皆さん露骨に態度に出すから死にたくなるくらいつらい。 資格持ってますとか工業系の学校出てますっていうだけで
既に実績や実務能力があるベテランよりほぼノースキルの後から入ってくる人間の方が時給高いからな
派遣云々以前に差別主義云々の問題が日本の社会全体に有るで
工場なんか特にその傾向が尋常じゃない 今年は9月末で切られる人の後任募集が増えるんでしょうか?
9月から入れる人の方が需要ありますか?
短期で繋いでそこを狙おうか考え中です。 職種、年齢、性別によるんじゃない
IT系は大変だと思っている >>937
その可愛がられてる人が影であなたの悪口いいまくってるのかもだね 違う部署でこっちの部署をディスりまくってるアスぺの女性陣らが応援で来ても
そいつらがディスってるの皆知ってるから
例えば物作りより子作りっていう発想しかないアホ以外は
時間内で目標達成できるように自分の仕事だけ集中してやって
応援で来てるやつにモクモク系の仕事やらせてるけど
会話が無いとか言われても何しに会社来てんだよて思うわ
そもそも忙しいのに何で正社員が指導や指示せずに現場の派遣に丸投げなんやっていう疑念がある >>941
その可愛がられてる人にも毎日ダメ出しや注意されてる。
社員と一緒に影で使えねーヤツとか言われてるのは想像つく。
人前で色んな人に怒られ、それを皆に見られてるし最初は優しかった人達も冷たくなってきた。 今働いているところは残業は15分単位で付くから
かならず10〜14分、余分に働かされる
17:25が定時で、19:39まで働かされたりする
そういうことをしないと黒字に出来ないような職場なんだろうなぁ
機械も新しいの買わずに騙し騙し使っているし、何もかも古くて汚いからな 挨拶しても目をそらされ、物を手渡す時は顔をそむけながら。
叱責する時だけ私の顔みてくれる、真正面から睨み付けながら説教。
初回更新してしまったの後悔中… 気にしていたら時間のムダ
他人は変わらないし
変わらないなら自分が変わるしかない
一番イイ方法ははけんけいやで確認したのか⁉ >>946ミスったのでつづき
派遣契約を途中で終了するといい。 いい歳してそんな最低な連中がいるのか…
ロクな死に方せんな。 正社員だと途中で辞めるわけにはいかないが、派遣営業は途中で辞めるなバックレるなとほざくが次の仕事がないのは覚悟だがそれができちゃうのも派遣の特権だよね。 >>946
ありがとう。。
前任は三年も和気あいあいと働いてたらしいから、私に非があるんだとは思います。
前任はとても仕事出来るひとで皆と仲良かったと聞こえよがしに言われます。
途中で辞めるのは躊躇するので、あと3?4カ月耐えて次は更新せずにしようと思う。 >>949
正社員でもできるよ
自己都合による退社だか、契約内容によっては退職金が全く無い場合もあるけど
覚悟があるなら速攻辞めても大丈夫だよ
会社側は「困る」とか言っているけど、実際には
「退職金払わななくて良い!ラッキー♪」って思っているからな レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。