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夢テクノロジーについて語るスレA [無断転載禁止]©2ch.net
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
0852名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/10(火) 19:01:39.66ID:0NgEkhSh0
決済説明資料見ると夢テクの派遣単価平均3029円で月に約50万は平均で稼いでるんだよね

年間600万一人あたり稼いてるのに年収はだいたいみんな280万前後(初年度はボーナス無いから240万)

マージン率驚異の50%
ほとんどの社員が夢テクを通してしまったばかりに半分も金抜かれてるわけよ

マジでここには入らない方が良い
今入ってる奴はすぐに別の派遣会社にいったほうがいい

夢テクで働けば働くほど損する
0853名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/10(火) 19:19:22.67ID:0NgEkhSh0
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/08/19/%E6%B4%BE%E9%81%A3%E3%81%AE%E3%83%9E%E3%83%BC%E3%82%B8%E3%83%B3%E7%8E%87%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6%E5%B0%91%E3%81%97%E6%8E%98%E3%82%8A%E4%B8%8B%E3%81%92%E3%81%A6%E3%81%94%E8%AA%AC%E6%98%8E

特定派遣の平均マージン率は、34.6%

夢テクは平均より15%以上も多い。これで利益がギリギリのはずがないのは小学生でもわかる
0854名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/10(火) 19:56:39.46ID:aEOIMNy20
せめて賞与だけでも他社と同じくらいは(1.5倍〜2倍)欲しいね
社員数増えたら増額の見通しも経ちますって社員数400名の頃から言ってて今やその5倍近くいるのに毎回同じ額
潰れてくれ
0855名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/10(火) 22:02:47.11ID:lQvlxcsP0
あーしんどい

馬鹿馬鹿しい

みんなばかばっかり
派遣先のやつも
0856名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/11(水) 07:26:51.57ID:JdPi/+FW0
年収400万円/月給21万円・26歳
年収556万円/月給27万円・31歳
年収616万円/月給32万円・36歳

夢テクの年収例ワロタw
こんなもらってる奴おらんやろww
嘘書くな夢テク

年収280万円/月給20万円・26歳
年収300万円/月給22万円・31歳
年収320万円/月給23万円・36歳

よくてこれやろ
0857名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/11(水) 07:42:18.12ID:aLwanl260
>>856
営業ならその暗いどころかそれ以上もらってるやつもいるな。

どこにも技術者の年収例とは書いていない…
今この書き込みを見て理解してしまった…
0858名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/11(水) 18:41:34.38ID:bYQqc7+X0
今年もボーナスは増やしません
利益は上がってますがすべて求人広告費と研修費で使い切ります

4000人超えたら今度は先行き不透明且つ低単価のためボーナスは据え置きですと連絡して終わります
0859名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/11(水) 18:57:15.03ID:AgfD242J0
他の派遣会社って福利厚生にeラーニングとか書籍補助とかあっていいよね
夢テクは本当にエンジニアに金を払いたくないんだろうなあっていうのをヒシヒシと感じる
ピンハネしてる分は上層部と営業に還元してるだけ
0860名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/11(水) 20:00:09.69ID:blm5aGUq0
ワイはもう今年度のボーナスもらったら他に引き抜かれること確定したで。

夢テクのお得意様ではあるけど、一回やめてから受けにきてくれれば即採用だからって話をいただいた。
年四ヶ月分ボーナス出るし手取り6万変わるし本当にありがたい。
0861名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/11(水) 20:02:52.20ID:blm5aGUq0
営業さんもいい人でお世話になってるけど先行き不透明すぎる会社に在籍してたら不安しかなくてな。

みんなも可能なら引き抜かれてしまった方が楽だぞきっと
0862名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/11(水) 21:42:56.69ID:T5QTrfjg0
鼻くそ美味しい

仕事しんどい
明日いいこと有るといいな
0865名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/12(木) 20:44:52.99ID:PxKwghLv0
デスクネッツを新調するとは言うがあんな低容量のグループウェア使うべきじゃないだろ…
仮にも人数はいるんだからO365なりGoogle appsなり使えよ…
どんだけケチなんだよこの会社…
0868名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/13(金) 07:24:07.39ID:VUYigfq10
■夢テク 未経験者求人
https://next.rikunabi.com/rnc/docs/cf_s01800.jsp?rqmt_id=0016032148
給与19万 退職金無し 年間休日117日   賞与は10万〜20万を2回

■ジャパニアス 未経験者求人
https://job.rikunabi.com/2019/company/r232501013/employ/
給与20万 退職金有り 年間休日125日 ベネフィットステーション導入 賞与は25万〜30万を2回

■トーテック 未経験者求人
https://job.rikunabi.com/2019/company/r100500050/employ/
給与20万 退職金有り 年間休日123日 賞与40万を2回且つ期末賞与も有り


未経験者でも年収300万超えるのは普通というか当たり前です。
未経験者だから仕方ないと思わずまともな会社を選んでください。

夢テクは社員がいくら頑張ろうが一切お金を還元することはありません。
0869名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/13(金) 18:12:15.20ID:ktgf4HkF0
年間休日考えるとかなり他の所お得だよね
年間休日も少なくて福利厚生もなくて給与も一番低いってやばすぎぃ!
0871名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/13(金) 19:30:39.58ID:fTa3JfI10
ここ辞める時の流れってどんな感じなんだろう
営業にいえばいいのかな?
0872名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/13(金) 19:37:03.05ID:nv+2dU+G0
営業に言えばいいよ
その際に給与が低すぎマージン高すぎですってちゃんと伝えてくれ
0873名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/13(金) 19:53:04.75ID:fTa3JfI10
>>872
ありがとう!
絶対それ伝える
実家暮らしだったらまだよかったんだけど
さすがに独り暮らしはきついな
0874名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/13(金) 20:27:26.36ID:pmdaO9zS0
マージン高すぎって言うとどの営業も口揃えて利益ギリギリですよって言ってくるよ

なら他社は赤字なのに給与払ってる慈善事業の企業なのかよって思ってしまう
0875名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/13(金) 21:45:59.20ID:hMwPS7+u0
https://ritsuan.com/special/pay/

リツアンの請求単価と給料早見表見れば全くギリギリじゃないことがよくわかる
0877名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 01:00:50.01ID:NdiKwF8P0
リツアン 受かってしまった
0878名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 06:38:39.30ID:XXbgumFh0
>>877
おめでとう!脱出やな
0879名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 07:30:59.13ID:XXbgumFh0
>>876
請求単価3000円から書いてあるから未経験者でもどのくらい抜かれてるかは表でわかるでしょ
0880名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 07:42:04.71ID:L4Vvdk5t0
■夢テク 未経験者求人
https://next.rikunabi.com/rnc/docs/cf_s01800.jsp?rqmt_id=0016032148
給与→19万
退職金→無し
年間休日→117日   
ボーナス→年20万〜40万

■ジャパニアス 未経験者求人
https://job.rikunabi.com/2019/company/r232501013/employ/
給与→20万 
退職金→有り
年間休日→125日 
ボーナス→年間50万〜70万
その他→eラーニング無料、ベネフィットステーション導入

■トーテックアメニティ 未経験者求人
https://job.rikunabi.com/2019/company/r100500050/employ/
給与→20万
退職金→有り 
年間休日→123日 
ボーナス→年間80万〜90万 更に期末賞与も有り
その他→書籍補助あり、奨学金返済補助、財形貯蓄あり

夢テクで三年働くだけでおよそ200万以上も損すると業界では言われています。
0881名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 07:44:21.95ID:NdiKwF8P0
>>878
面接の時とかの話が正しいなら夢テクからリツアン にうつると年収軽く二倍こえるんだが…今までの何だったんだ…
0882名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 07:46:50.07ID:XXbgumFh0
そりゃ業界最高水準のリツアンと日本最低クラスの夢テクとじゃそのくらい変わるやろw
0883名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 08:01:31.02ID:DgiZzMKQ0
未経験者で売る単価はどこもさほど変わりはないはずなのに選ぶ派遣会社によってこんなに待遇が違うとは、、、、
0884名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 10:17:10.96ID:NdiKwF8P0
引き抜きもオーケーだしさ…
夢テクは引き抜き確かNGだよな?
0885名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 12:17:24.05ID:gC9HqiPC0
福利厚生は追加されることもなく削除されいくら利益が上がろうとボーナスの額は変わらず昇給の額も微々たるもの
せめてボーナスだけでも他社と同じ額がほしい
0886名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 16:55:38.16ID:vuuonyaS0
総務生意気
0887名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 17:51:30.20ID:bGj8uXO80
夢テクがエンジニアに金払いが悪いのは営業が金を多く取ってるから

まともな派遣会社は自社に3割営業2割エンジニアに5割みたいな感じの割り振りをしてる 

夢テクは自社2割営業4割エンジニアに3割みたいな割り振り方をしてる
これは上層部が営業出身だから

だからエンジニアの給与がとてつもなく低い上に福利厚生もまともなものがない

この構成は、社員数が30名とかの派遣会社によく見られるんだけど夢テクみたく2000名以上もいる会社でこの鯛ぐは日本でここしかない(もしあったら見せてね営業さんw)
0888名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 19:28:45.56ID:W1vd/xLQ0
実際営業がもらいすぎてるってのは本人たちも言ってるからな

なぜ営業に?って話をするとそっちの方が儲かるからですって言われたわ
0890名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 20:00:29.60ID:bGj8uXO80
結果的に夢テクのエンジニアは薄給ってのが浸透してまともなエンジニアは集まらなくなってるというね
今後も未経験者や外国人から抜いて三年経ったら逃げられての繰り返し
0892名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/14(土) 23:23:14.69ID:tPbkkQm00
リーマンショック直後に入社した俺だがその時から変わった待遇は、退職金廃止、紹介金制度導入くらいかな
ボーナスの額も昇給の額も変わらずでボーナスもらったら辞める予定
0893名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/15(日) 01:11:52.86ID:9sLouk360
夢テクの給与は、時間単価2400円くらいの人間を想定して組んでる
それならば適切な給与と言える

ただ問題は時間単価3500円以上の人達もなぜかそこの給与帯に入れてる所

他社や転職エージェントに単価と給与を話すとそんなに抜かれてるんですねと驚かれるレベル 

それが夢テク
0895名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/15(日) 15:01:17.72ID:/MUF6zpJ0
他社に移ったら年収100万上がって福利厚生もアップする現状を変えない限り退職者は増える一方やな
0896名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/16(月) 06:46:51.95ID:lRGcV2390
退職者が本当に増えてる
人手不足で派遣会社ならどこも受かるような現状夢テクにいる意味なんてないから当たり前やけどな
0897名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/16(月) 07:39:47.61ID:wr83Gl+k0
リーマンショック後とボーナス額変わらないのほんと笑うしかない
0898名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/16(月) 12:41:47.83ID:OWOmPQXc0
ここは営業の為の会社なんだな
嫌われるけど金はがっぽり
夢テクドリーム
0899名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/16(月) 13:45:39.70ID:K7xSsmSs0
お前ら派遣会社に貢献しすぎやろ
いいように利用されてることに気づけや
0901名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/16(月) 18:02:32.62ID:zNbqgQr90
嫌なのでまともな派遣会社に行きます
0903名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/16(月) 18:58:13.33ID:Y/INL8RQ0
>>900
別にダメな会社で営業になる必要なくねw
0905名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/16(月) 19:34:30.87ID:p+zxvoV+0
未経験者を手当たり次第採用してコールセンターとかに安く売るから社員の給与が低い 

他の派遣会社はある程度の所にそこそこの単価で入れるから給与が夢テクよりも高い
0906名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/18(水) 16:40:16.94ID:mtTvNPOy0
退職の日にちは希望を聞いてくれるのかな
8月あたりに辞めようかと思ってるんだが
0908名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/18(水) 18:30:11.05ID:kT5cgCXP0
>>906
契約更新の終わりの月にしか辞めさせてもらえんよ

>>907
今はおっさんもコールセンターにいるからたぶんいかされる
0909名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/18(水) 19:41:15.05ID:mtTvNPOy0
>>908
ありがとう
そうなのか、全然知らなかった
ならまだ先になりそうだ
0910名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/18(水) 20:18:00.80ID:wawC2yV+0
加藤智大
0911名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/18(水) 20:18:44.94ID:wawC2yV+0
加藤智大
0912名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/18(水) 21:26:19.07ID:cG3scl450
ボーナス二ヶ月とは言わないからせめて1.5倍は欲しい、、、、
0913名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/18(水) 22:17:52.16ID:hr5gmd3T0
いい加減にボーナス時の周囲の「利益上がったら賞与の一定額増加の見通しも立ちます」って消してほしい
四年前くらいからこの文言追加されたけど増加されたことが無い

本当に増加する見通しが立ったら言ってほしい
0914名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/19(木) 06:55:45.28ID:YplSsoPV0
なおあと五年は一切増額せず利益が上がれば〜と記載する模様
ここの給与で耐えられる社員だけ残してエンジニア以外はウマウマする企業
0915名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/19(木) 07:03:48.27ID:YplSsoPV0
夢テクは本当は社員にボーナスなんてあげたくない ただ求人の段階でブラックだと見抜かれるから出してるだけ

だからできるだけボーナスを低くできるように基本給(17万)と現場手当(3万円)で給与を分割してる

で、ボーナスのこと聞かれたらだいたい基本給の一ヶ月分は出してますよって言い張ってる

それで昇給も一緒で他の会社と同じくらいの上昇率ですよって周知には書かれるけどそもそもの基本給が低いから上昇率は一緒だとしても上昇金額は少ない

あと確定拠出年金も最低掛け値の1500円w これも求人用に出してるのがバレバレ

こんなことやってる会社には絶対入らないほうが良い
0917名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/19(木) 19:38:29.51ID:Z0tlR3dH0
未経験で夢テクさんを検討していましたが、
小規模の十数人のエンジニア派遣の会社に
決まりそうです。皆さんは大規模のエンジニア派遣会社の経験が豊富だと思いますが、この小規模派遣会社と大規模派遣会社とでは、どういう違いがあるのかが気になります。人間関係だったりの違いが大きいのでしょうか?
0918名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/19(木) 20:48:59.19ID:aWuvwIQk0
>>917
大規模=派遣先に既に同じ派遣会社の人がいたり一緒に配属されたりするから心強い。福利厚生や給与&ボーナスが小規模の所より良い(夢テクは例外)

小規模=人が少ないのでその会社の事務や営業だったりにジョブチェンジもできたりする 
0919名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/20(金) 00:00:54.52ID:gc1hn0aG0
>>918
教えていただいてありがとうございます!
どちらかというと大規模の方が安心なのですね(`_´)ゞしっかり考えます。
0920名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/20(金) 06:42:47.53ID:gcWMyUuq0
ただ夢テクだけはだめだぞ
0921名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/20(金) 07:30:26.10ID:gcWMyUuq0
〜夢テクが改善すべき所〜
給与→全社員一万円アップ
ボーナス→基本給の2倍を年2回
福利厚生→eラーニング追加、退職金、財形貯蓄、確定拠出年金月5000円

これでまともな会社扱いされますよ
0922名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/20(金) 07:57:30.26ID:Vaxbb1sU0
待機中はすぐに退職はできるのでしょうか?
0923名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/20(金) 08:12:58.43ID:vUomZGAo0
>>922
できるよ。
ただ、仮に貴方がまだ一度も配属先に配属されたことないとか在籍期間が短いと次の仕事に響きそうやな…とは思うで。

ワイは、待機中バイトしてたぞ
0924名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/20(金) 19:44:41.27ID:x+RHDqfH0
今日給与明細出ねーのかよ
無用総務共仕事しろや
0925名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/20(金) 20:07:21.35ID:87sPN+3I0
お知らせには
■4月分給与明細書を更新しました。
ってあるけど実際には更新されてないね

給与明細を更新してからここのお知らせは更新しようね?
0926名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/20(金) 20:26:52.90ID:PMdoufou0
月報を期限日に出さないと査定に響かせるくせに給与明細出すの死ぬほど遅いのはもはや喧嘩売ってるよね
だいたいが前は給料日15日だったんだから15日には給与明細ぐらい出せんだろ
0927名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/20(金) 22:13:33.12ID:DOQDMtQQ0
出てると思って給与明細見にいったら中途半端に更新されてなくて草
0928名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/20(金) 22:25:05.09ID:zNUFCVbo0
適切な給与を永続的に社員に支給できる会社が方針らしいが全く適切な給与じゃないだろ
せめて年収低い会社ランキングIT業界のトップ10から抜けてから言ってくれよw
0929名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 06:54:52.96ID:FGi6V8w90
>>923
返信ありがとうございます。
予想より待機期間が長く、直ぐに働ける所を探したほうがいいのかと悩んでいます。
0930名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 08:25:33.97ID:wyDutZNL0
>>929
あー、わかるよ…
ワイも1つの案件終わって待機期間入ったことあるけどなかなか案件来ないんだよね。
今多分人をとにかく増やしてるからなかなか縁がないと案件に当たらなかったりするかもね。

今完全に未配属なのかな?一回案件終わって戻って来た人?
0931名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 08:29:25.93ID:1ou1128h0
>>930
未配属です…
0933名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 10:10:25.20ID:du+Fk0xf0
>>931
配属されたらこっちからなにか言わない限り完全放置されるから安心だぞ
0934名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 12:34:55.91ID:wyDutZNL0
>>931
そうねぇ…
どのくらい待機してるかわからないからなんともいえないけれど、まだ一個も業務打ち合わせ面談やってないのかな?

人が余りまくってる分、スキルシート書き直してみるなりしてアピールしてみるといいかもねぇ…
ワイはそれで希望配属先に入れたよ〜
0938名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 22:33:59.73ID:nUTYXPjK0
給料の事を上の人間に文句いってもめっちゃ還元してるほうやで?みたいな雰囲気出されるから困る
もう辞めるからいいけど
0939名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 22:40:46.14ID:4iFRsFsj0
みんなどのくらい昇級したの?
0940名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 22:47:19.27ID:HxCjEB5R0
そろそろ1年いるけど去年と同じ内容。いや、悪くなってる。転職したい。
0941名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/21(土) 22:50:30.85ID:vy/HIbR60
>>939
4300円
0943名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/04/22(日) 00:32:38.39ID:wGldgixJ0
>>937
そうなのかー。だとすると辞めた翌月の給与が-50,000円になるのはおかしいよねー、50000円払えという手紙がきて驚いている・・・
0944名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/22(日) 10:17:25.50ID:NBPUfsrE0
>>940
早く逃げるんや!!
0945名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/22(日) 14:21:02.44ID:CXvu3okc0
>>943
月末締めの当月25振り込みやで
何日に辞めたのかわからないけど、辞めた月の給与は全額支払われてない?
例えば、15日に退職してたとしても、給与は一か月分支払われる。
そうなると夢テク側が多く支払ってる事になるから、差額分が翌月に請求されるとか。。。

・・・ないかな?
もし違うんであれば総務に問い合わせたほうがいいかも
0948名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/22(日) 18:16:59.55ID:ASoVMTeI0
昇級通知ってもうみんな来たんか?
0949名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/22(日) 18:32:11.59ID:NBPUfsrE0
まだきてないわ
0950名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/23(月) 05:53:55.81ID:2uYJ8ic60
>>934
業務打合わせにはいきましたが、相手の好みで断られ違う方になりそこから連絡なしです。

もう少し考えてみます…
0951名無しさん@そうだ登録へいこう
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2018/04/23(月) 08:03:01.47ID:b0Fy2x1a0
>>950
一回行ってるならまだ安心な方やで。
ない人はそもそも案件が来ない。
待機期間の最長は、現状3ヶ月くらいって同期の人が耳にしたらしいからその間には決まると思うけど…

現状担当営業さんなんておらんもんね?
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。

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