★私学採用試験の実態を報告しあうスレ part31
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前スレ
★私学採用試験の実態を報告しあうスレ part29
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/edu/1586795202/l50
「私学」の採用試験に関係ある話をしていきましょう。
過去スレまとめ>>2も参照してください。埼玉私学やブラック常連校情報>>2
★私学採用試験の実態を報告しあうスレ part30
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/edu/1595124230/ 年金制度はこころもとない、、富裕層以外は死ぬまで働け、というのが20年後30年後の高齢化社会の極限ではないかな。 >>778
ここに出てこない程に存在感皆無、レベルも偏差値50程度な埼玉の某私学は会議での老害の怒号と共に若い女性教員へのセクハラなんてもんもございました。
そんで、サトエよりお安いお給料かつ授業給なのにそれ以外の無給労働がサトエ級かそれ以上にあって心身共々ボロボロだから3月で脱北します
こんな感じの日々でした
↓
・授業が週20コマ以上プラス補習&講習週5コマぐらい
・週単位、クラス単位での授業の振り返り
・きめ細かく決められたフォーマットでの上位クラスの宿題添削
・進研ゼミwの模試対策教材作成
・クラス単位での模試と定期テストの振り返りの報告書作成
・会議の準備
・講習、補習の調整
・当番制の図書館の管理
・リモート授業などのコロナ対応
・床のワックスがけ
・運動部の応援
・年度末の振り返り
・モンペ対応
・進研ゼミの平均偏差値を上げるための対策授業と対策テスト
・平均評定を4ぐらいにもっていくための対策授業
・夏休みのアリバイ工作的な数学3の授業の為の準備 カトリック学校教員募集のホームページは、学校ごとに募集要項がついていますが、募集形態だけ載っている学校が一校あります。その学校に応募者全員が問い合わせをするのは学校も大変だと思いますが、電話せずに応募しても大丈夫でしょうか。添え状はつけます。 考えすぎて失敗するパターンだと思いますので、電話はした方がよさそうですね。 別に好きで今の学校いるわけだから自業自得ではあるんだけど、運動部持ってるわけでもなく大した分掌の仕事してるわけでもない副教科の専任が目障りすぎる
こっちが休暇中に補習でコロナの遅れを必死に取り戻してるのにそういうのもないから長い休暇を謳歌してるし、そのくせ年号序列で俺の倍ぐらい給料貰ってる
あーうざいうざい
採用関係ないチラ裏ですみません
でも私学にはきっとそんな学校が溢れてるだろうから気をつけて >>788
気にし始めたら止まらないから、視野に入れるのやめな
年齢、経験上の人の給与が高いのは、今の学校では仕方ない
自分も途中転職組だから、かなりお得な感じで雇われているけど、だからといって他に移る気も無いからさ
あまり考えないようにしています 埼玉か...
埼玉の定員割れ起こしてる私学のお話
テックキャンプのような100万近い大学受験の高額教材を保護者に売り付けてた馬鹿教師が炎上してて笑った
「お母さん、今年から指定校推薦も基礎学力調査があるからこの教材如何ですか？」
と営業しといて、その指定校推薦が基礎学力調査の点数が著しく低い事を理由に不合格になればそりゃ怒るわw
でもスカッとしました。
ガッテンガッテン >>790
この人文章の書き方独特だからいつも自演して埼玉下げしてるのがわかるんだけど、一体埼玉に何されたんだろう >>788
あるある
俺も、こっちが業務量の多さに忙殺されているのを横目にベテラン副教科が呑気に本を読んでいるのをみた時、猛烈にイラっときたことある
でも楽できる地位を確立して周りの目を気にせず居座れる神経のずぶとさはある意味うらやましいよね >>794
やっぱみんなそう思ってんだよね。定期試験とかになるとこっちは試験範囲に追われ、問題作成やら成績処理やらに追われ、さらに担任業務に分掌、部活で死にそうなのに、のんびり読書、YouTube閲覧、休暇三昧。 分掌で業務量に違いが出るのは分かるし、それに不満を持つのも分かるが、
その人の専門教科にまで原因を求めるのはお門違いだと思う。 でも教科が家庭科っていうだけで料理部や手芸部というゆる部活に配属されたり、情報っていうだけでパソコン部になったりするんだぜ？頭ではわかっててもずるいわ >>797
せめて勝手が分かる部活に配属してほしいよね。 >>794
非常勤だから議論には興味ないけど、副教科って、英数国理社以外ってことでいい？ >>797
そうだよね。
家庭科、美術の教員は運動部顧問にならないで8時頃出勤で17時頃に帰れる。
夏休みも休みが多く取れる。
英語、数学の教員は、運動部顧問になり、朝と放課後の部活、補習講習で7
時頃出勤で20頃帰る。（遅い教員は22時までいる）
日曜日も部活で出勤だ。
夏休みは勉強合宿、運動部合宿、2,3週間の海外引率があり、
残りの夏休みも部活と補習講習であまり休めない。
他に広報活動、入試問題作成の仕事もある。
英語、数学などの教員の仕事を減らしてほしい。 ウチは広報（外部会場の説明会など）とか引率は主にそういう教科の先生が行ってるけど
学校の体制の問題でしょ
その先生を恨むのはお門違い いや働けよ
他の人に押しつけて甘えて生きてんじゃねえよ 池袋のMARCH附属校から出ている非常勤募集、応募しようか悩んでます。
他の学校で、退職寸前の専任が退職するの待ちながら何年か非常勤をやってるところ。
でも、ステップアップ出来るなら他のところに行ってみたいと思ってます。
この学校、サイトを見たら教諭 40人 非常勤講師48人の記述があるんですよね。
この割合って普通じゃないですよね…？
非常勤は、結構使い捨て前提なのかな。
リスクを冒してまで受けるのは危ないでしょうか 使い捨てっていうか、非常勤からの専任登用はないってだけじゃないの？
専任になりたければ春夏の公募を受ければいい むしろ非常勤からの専任登用はないとハッキリ言ってくれたほうが
変な希望を持たせないという意味では親切 非常勤からの専任登用って原則的にはなくて、本当に特別優秀な人がいるときだけ声かけるような印象なんだけど、そうでもないのかな 福岡だとエキサイティングな日々を過ごせる博多高校は如何でしょう？
>>804
今度はテックキャンプをネタにした埼玉君がまた出てくるからあかんw 専任での募集はしないで専任の人参ぶら下げて非正規からしか採らない学校よりましでは？ >>804
普通の比率だよ。
人数比だと非常勤の方が多いけど、非常勤の持ちコマは少なくて4コマ程度多くて12くらいだろうから、持ちコマの比率だと専任が多くを占めると思う。(特に院生の非常勤はコマ数を少なくしないと両立できない)
常勤講師の制度があって、専任と常勤が40:48だったら間違いなくブラックだけどね >>804 です。
みなさん、ご回答ありがとうございました！
自身のキャリアにもつながるかもしれないので、挑戦してみようと思います。 大東文化大学第一について情報をお願いします。
運動部が活発で教員は朝練と放課後の部活で、
勤務時間が長く、日曜も休めない。
生徒は授業もかなりうるさくして、
生活面もよく問題が多く、
教員が授業でやりがいを感じられない。
こんなように見えますが実際はどうなのでしょうか。 >>808
専任のポストに空きがでれば声がかかるよ。
「倒れればポストが空くのに！」と専任の不幸をいつも願っていた。
もしくは入学者が増えるとポストが増えるかもしれないね。
>>815
いえ、それは一面的な見方でそんな事はないですよ。
温かみのある人たちがたくさんいて随分とお世話になりました。
よかったら働いてみてください。 非常勤講師にも研修などと称して研究授業をやるような学校は嫌です。 組合入ってる先生が退職金について教えてくれたけど、だいたい3500万～4000万ぐらいらしい。 私学でいういわゆる「研究日」というのは、実質的に休日と何が違うのでしょうか。 >>819
研究日とは土曜授業を行う人が、その代替日として平日に自宅で研究を行える日。
その制度がある学校の実態は度合いが違えど、概ね①と②の間である。
①ホワイト校の研究日「自宅で研究しなさい」と言われる。
②ブラック校の研究日「研究日だろうが、手が足りないから出勤しろ」と同調圧力。
③そもそも、ブラック校には研究日なぞ存在しない。
常勤講師が研究日に出勤して、奉仕根性があるかどうか見極める私学も存在するらしい。
社畜根性が備わった専任は、研究日に出勤すると担任や部活の面倒をみなくて良い日、と諦めの中に意義を見出す。 こういうのさ、労基に訴えればいいじゃん
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⑦5000円分、トレードすれば、出金できます！
氏がkう 私は、正直なところ非正規でも全然いいんで、働きやすいところがいいな。 >>828
コロナで不景気になり、受験者数や生徒数が減る可能性もあるので… 実践女子は高3の担任が高2に手出してトンズラこいたり、同性愛の先生が生徒を飼ってた学校です 例年この時期でも専任の募集ってあるの？
コロナ関係なくない？ ミッション系ってやっぱり「奉仕精神」を要求される？ >>833
教科会で人足りないから採用しようって話になったのに、管理職から数年後どうなるか分からないからって止められました… 年休を5日とらないと、罰金を一人につき
30万払う羽目になるので、取ることを
ちょくちょく催促される。そのための
時間割調整には柔軟に応じてくれるみたい。前任校ではそうではなかったのに。
3つの学校勤務してして、こんなのは初めて。 部活で休日出勤したときの代休システムがない学校が多いと聞くが、みなさんの学校はありますか？ お役所から言われるんでしょ。
「お宅の学校は５日の年休消化しきれていないから３０万×人数分の罰金ね。」って。
で、ブラック学校がやる手口は盆暮れと年末年始、祝日出勤日に年休を充てる。
これで「本校の年休消化は法定内」と主張するものだから、あきれたものだ。 もしくは年休使わせるために研究日つぶしたり、そもそも夏期休暇がなくてそこで年休使わせたりする学校もあるんだよね 埼玉の星野と東野から常勤で内定をいただいています。過去スレを読んでいて、どちらを選ぶのが良いかわからなくなってしまいました。私立高校で働くのは初めてなので、内部の情報ご存知の方いらっしゃいましたら、教えていただきたいです。 ありがとうございます。おっしゃる通りです。相談できる方がおらず、こちらに書き込んでしまった自分が浅はかでした。今後こういった場に書き込む時は気をつけたいと思います。失礼致します。 過去スレを見ると、黒か白かって基準と給与面って基準のどっちを優先させるか次第で変わりそうではある
白くない方も昔ほどのことはないらしいけど ありがとうございます。偏差値の低い高校は授業への参加意欲や向上心は高くないのでしょうか。（もちろん教員の力量による部分が大きいと思いますが‥‥。）私立や高校での勤務を体験したことがないので、生徒の実状がどういったものなのか、労働環境や初歩的なことがわからず、不安ばかりが募ります。 その程度の偏差値だと生徒のやる気ほとんどないよ。1番下のクラスとかになると最悪動物園。勿論専門も優しいものしかやらないしテストも得点取らせるようなものしか作らないから面白くない。 ＞（もちろん教員の力量に
＞よる部分が大きいと思い
＞ますが‥‥。）
そもそもこの考え方が危険
新任でもかなりの実力者でも猿を人間レベルに引き上げることは不可能
それを成し遂げられればマスコミの寵児となるレベル ありがとうございます。自分自身にない気づきがあり、参考になります！ >>851
そうなんだよねえ。理想と現実というか。教師の力量だけでは越えられない大きな壁があるのは確か。 俺なら伸ばせるみたいな気持ちがあるほどどうにもならない現状に直面した時しんどくなるよな
be動詞と一般動詞の区別がない高校生なんかザラだしそういう連中は悲しきかな基本的に高校3年間で何も身につけず卒業していく カリスマ予備校講師でも致命的に頭が悪かったりやる気のない生徒の成績を上げることは不可能かと。せめてやる気があればこちらもやりがいはあるのですが。 勉強でも日常生活でも、「やる気はあるけど方法が分からない」生徒を上手く流れに乗せた時の快感は異常。 ありがとうございます、やはり現場の先生方の声はとても参考なります。4月からの勤務に向けて、今からやっておくべきことってありますか。 >>855
あとは勉強の習慣とスマホ依存からの脱却かな。それが出来ないと壁は越えられない。 働く前からやることなんてないよ。働けば休日無しで学校行くことになるんだから今は自由に過ごすべき。 >>857
星野グループの先生は、採用側も常勤で専任に残るのに必死な人もここを見てるよ。もう多分特定されてるよ。 よその内定がある事を口走っていなければ、まだ分からんだろ。
スレにとって有益な情報を与えてくれる人を不安にさせちゃいかん。
教科名がでない限り最終的な特定はできないから安心してほしいね。 星野さんは悪く言われることが多いけど、実際は働きやすくてやりがいもあるwhiteだと思うよ。 前スレかなんかにも書いてあった練馬区の某女子校、
・一年で休職者が４人出る、いずれも常勤
・もちろんその人たちは全員クビ、それも言い渡しが２月
・非常勤すら学校のブラックさにビビり、ほぼ全員が１年で退職
・３５歳で手取り２４万程度
・常勤を高３の担任までさせて３年で使い捨て、なので専任登用はまずなし
いまでも募集してるので、怖いもの知らずの方はどうぞ >>857
あまり頭でっかちにならないように、社会に目を向けてを持っておくこと。
学校現場にいると、否が応でも学校現場の価値観が世間の常識とずれている面を見ることになる。 偏差値的には星野だが、勤務がきついのはよく聞く。東野は低偏差値だし入間市駅からも結構あるが、星野のようなギスギスしさは無いと思う。難しい選択だねw お給料が高いほう。これに限る。
金は一切の不満を取り除く。 皆様、ご教授いただきありがとうございます。自分自身のこだわりや優先順位が明確でないことも問題だと反省しております。質問ばかりで大変恐縮なのですが、学力や知識量はどの程度のものが求められるのでしょうか。やはり難関大学の問題がそつなくこなせるくらいでないと、難しいでしょうか。 >>868
学校によって必要とされる学力が違うかなあ。
中学入試偏差値で例えば四谷で
・偏差値60越え→専門家レベルの専門知識
・偏差値50~59→高い専門知識＋どの大学の問題でも解けて解説できる
・偏差値43~49→基礎をわかりやすく教えて引き上げられる＋場合によって生指能力
・それ以下→基礎を徹底的に解説＋動物園鎮圧部隊能力
上はあくまで私見であり一例なので学校によって違いは山程ある。
大雑把に捉えてくださいね。
上位校で適応した人間が低偏差値校で活躍できるわけではまったくなく逆も然り。
それが私学の面白いところだと思う。 中学偏差値50以下の私学に勤務しているけれど、学力格差の大きさに驚く。できるやつは本当にできるけれど、できないやつは絶望的にできない。高校受験とはまったく違うんだと思った。 >>870
学校にもよるが
複数回受験したら得点が加算されることもある。 複数回受験すると受験料安くなるのはよくあるけど、得点加算はすごいな >>870
偏差値45として、第一志望なら38でも受かったりするし、滑り止めとして60近い子も受けるから学力差は結構ある。
45でも中学の学習内容は高度ではないので大半がやる気高くない中意欲があれば上位に行けるし高校とは違うというのは同意。 >>873
後半の45でも上位というのは、校内成績のことです。 >>868
進研模試の偏差値を前年度比で１０あげる事ができれば評価されるよ。 >>834
学校にもよるけど基本はそうだと思っておいたほうがいい
クリスチャン採用だらけの学校の場合、月から土まで仕事して日曜は教会でご奉仕が当たり前の人達が集まってるわけだから >>876 懐かしい。私は元ミッションスクールのクリスチャン教員ですが、土曜日午前中授業か補習、午後は部活で、日曜日は朝から礼拝前に教会学校教師、午後は教会役員会、役員会がなければ部活でした。ミッションスクールの先生だと、教会でも牧師の右腕級に大変期待されます。教員1年目は手を抜くことを知らず、4月に勤務開始して、夏休みまで連勤でした。 カトリックの学校に勤務しているが、清貧の考え方は求められている気はするよ
何時間働いても土曜日働いても残業代出ないもん あーなんでせっかく一流大出たのに教員になっちまったんだろ
後悔しかない
バカみたいに講師やって年だけ重ねてさ
第二新卒採用で大手っていけるのかな、コロナのせいで厳しいか
定時退社できるってだけで羨ましい >>880
大手民間企業のサラリーマンは定時退社できるのか？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
