【大阪府】教員採用試験21【中高】 [無断転載禁止]©2ch.net

**実習生さん** · 2017/08/20(日) 13:18:52.48

続きどうぞ

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 11:17:21.88

>>949
匿名性があるゆえに刺々しい物言いになってしまう典型的な返信ですね…
あなたの思う異常な「今の講師の使い方」は何ですか？
知らないので教えてください。お願いします。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 11:49:36.27

>>952
？？
私が勝手に思ってる「私見」ではなく、社会問題となっている雇用に関する問題と教員の働き方等に関する問題についてです。ちょっとレベル低すぎますよ。もっと社会問題に関心を持たれた方がよいと思います。
あと、私はあなたの調整弁の書き込みについてあまりに浅はかな人権意識をお持ちでらっしゃるので苦言を呈しました。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 12:08:50.40

>>953
あなたのおかげで府は大いに助かる。
安くて使い捨てできる人材は
やっぱりいいですね～
制度のせいにして一生臨採してろ。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 12:23:38.08

講師が云々とか言ってる人。
じゃあ死ぬほど努力して正規になればいいじゃん。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 12:25:30.38

>>954
私は私立の現職教諭です。残念ながら私のおかげで府は大いに助かりません。
一般企業で問題になってる、全く同じ仕事をさせておきながら非正規雇用で調整弁として使っているという実態は、学校においては常勤講師という言葉でごまかしているだけで、一緒ですよね。
ゆくゆくは目の前の生徒がそのような雇用環境の社会に出ていくんです。安くて使い捨てにできる人材を我々は育ててるんでしょうか。生徒たちには働くことのすばらしさを感じてほしい。
一生臨採←お坊さんの姓名のように見えます。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 13:06:22.78

>>956
現職教諭（常勤or非常勤）

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 13:20:33.47

模擬授業は面接点にどれくらい配点があるのだろう？

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 13:29:56.96

>>953
抽象的な返信ありがとうございます。
「雇用の調整弁」というのは一般社会で非正規労働者のことを指す言葉であって、私がつくった言葉ではありません。
また、私のわずかな発言だけで「浅はかな人権意識」と断定するあなたの浅はかな考えに驚きました。

本題に戻りますが「これから生徒の数が激減するのに教員をもっとたくさん正規採用しろ」という主張は通らないのではないでしょうか。
ちなみに私は現在非常勤講師です。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 13:31:29.74

>>954
厳しいようですがそういうことですね。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 14:26:36.99

やりがいやら将来の正規採用を馬の鼻先のニンジンのようにぶらさげて
都合よく臨時講師を使い倒そうということだろう。
一番いいのは臨時講師なんて誰も志願しないようにすればいい。
そうすれば学校も正採を増やさざるを得なくなる。
今民間でいくらでもいい求人があるのに劣悪な非正規教員に甘んじてるのが不思議でならん。マゾか。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 15:42:51.35

いよいよ発表まであと5日。
もう発表と発送作業準備もほぼ終わり、確かめ作業というところか。
昨年まではチャレンジテストと二次募集発表もあったんだけどね。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 19:16:55.89

>>958
模擬面接は内容よりも、雰囲気、度胸、声の大きさ、視線、姿勢しか見てないですよ。ソースは某管理職です、知らんけど。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 19:30:24.96

>>963
模擬授業のことですよね？

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 19:35:29.01

>>964
おっしゃる通りです。

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 19:39:09.86

模擬授業はマジで内容見てね～からなあいつら

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 20:08:24.55

不安
期待
早く結果知りたい
結果がこわい
の繰り返し

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 22:20:21.62

模擬授業どれくらい練習したかという質問に対してはどう答えるのが正解？
すごいしたというのもあんまりしてないというのも違う気がする

**実習生さん** · 2017/10/15(日) 22:23:57.30

>>968
その模擬授業の、出来によるのでは？うまくできた場合とそうでない場合では答え方も異なると思う。

**実習生さん** · 2017/10/16(月) 06:36:18.85

大学推薦ってまさか実質指定校的な？

**実習生さん** · 2017/10/16(月) 17:32:30.85

>>967
あぁ、こわい。
仕事が手につかない。
わかりますよ、その気持ち。
合格したい。

**実習生さん** · 2017/10/16(月) 22:51:31.37

今日大阪府HPにチャレンジテストは10月末に発表すると書いてあったし、今年もやるんだな。と同時に二次募集もする気がするわ。同日開催だしね。

**実習生さん** · 2017/10/17(火) 12:08:57.11

もう教育委員会の中では結果も決まっていて、郵送準備、発表準備もできてるんでしょうね…。はやく知りたい。でも、こわい…。
今できることは待つのみですね。あぁ。

**実習生さん** · 2017/10/17(火) 14:04:04.35

結構あっさり落ちるよ　自己満足で実際はかなり得点は低く付けられているのが現実。

**実習生さん** · 2017/10/17(火) 15:56:41.43

>>974
リアルです。ふあんになってたのがアホらしくなるくらいの箸にも棒にもかからない点数って感じですよね。わかるわー。こわい！

**実習生さん** · 2017/10/17(火) 21:30:27.96

今年、校長評価なので少し期待してます。

**実習生さん** · 2017/10/17(火) 21:48:06.85

>>976
校長評価って何ですか⁇

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 00:09:42.38

>>974
事前に取りたい人、落としたい人はある程度決まっているような気がする。だから極端に低い点がついたり、次点が沢山いるのかもね。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 02:47:39.73

西尾サティアンレントオール大森サティアン
某カルト教団と同じだ
完全に自分で考える能力を失っている。
グルのヤマーダの命令通りにしか何もできなくなっている。
哀れだ。だから集団いじめができる

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 02:50:25.00

>>956
辞めればよいでしょ
ロリコンで給料より子供が優先なら止めないが

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 07:54:54.95

ぶっちゃけ
自信あるし方おられます？

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 08:02:10.04

>>981
はい。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 10:10:58.68

>>982
うらやましいです。校種教科は何ですか？

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 10:42:04.46

>>983
英語校種は伏せる

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 12:07:42.79

>>984
これくらいの気持ちを持つことは大切。
英語は中高とも昨年度かなり多く採用されてますから今年激減しそうです。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 12:52:27.88

>>985
落ちても他の自治体
通ってるので大丈夫です。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 14:18:54.32

>>986
大阪府も通ったら、どちらにされる予定ですか？

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 14:21:53.16

>>986
うらやましい。いいな。
でも、努力の賜物ですものね。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 19:45:18.49

某管理職で試験官経験者の話だと、やはり三次試験が一番重要とのこと。その証拠に現職は三次のみで判断される、筆記は足切りの要素しかないとのこと。特に個人面接が肝とのことです。おいらは筆記から始めないとダメだが…。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 20:39:10.76

>>989
私もそれは管理職から聞いたことがあります。3次筆記は足切りだけで面接と模擬授業が全て。面接は主観でつけるんだからと。
いくら筆記で満点近く取ってもダメと思われたら面接を低くつけられる。
そして筆記や面接の足切り点も非公開。校種ごとに違うんだろうね。特支はかなり低いかも。
ちなみに私は昨年極端に低い点をつけられて不合格でした。受けて予想はつきましたが。
今年は面接は上手くいったような気はします。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 20:57:07.06

>>990
まさしく管理職から伺ったことと合致してます！今回、管理職の計らいで講師を集めた面接練習をしていただきましたが、その面接練習の場でお話しいただきました。ただし、細かいことまで話すと守秘義務があるからと、筆記を引き合いに出して面接の重要性のみ語られました。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 21:13:42.69

個人面接が全てなんですね。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 22:08:56.36

>>978
取りたい人の場合、面接時間が長くなる傾向あり。筆記が基準点より悪い場合は早めに終わる。これは事実です。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 22:23:43.62

>>991
私のところも管理職の面接練習や模擬授業訓練がありました。その際に面接が全てで、筆記は点数で切るためだけのようなお話でした。つまり足切りだけに使うと微妙な言い回しをされたのだなと思います。

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 22:39:18.49

面接時間、短めだったな…
こらあかんか…

**実習生さん** · 2017/10/18(水) 22:53:12.76

何分ぐらいが長いの？短いの？

**実習生さん** · 2017/10/19(木) 05:32:06.36

あげ

**実習生さん** · 2017/10/19(木) 06:23:41.22

かなり多く質問を重ねられ、最後には時間足りないくらいでしたけど、これはいい感じってことですかね。
こわいよー。明日…。

**実習生さん** · 2017/10/19(木) 06:27:50.98

いよいよ明日か

**実習生さん** · 2017/10/19(木) 06:58:08.01

発表がこわいヤツは大体落ちてる

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