【メモリ】キオクシア株式会社 12層目
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
まぁあれだけ投入自動化されてて加工も自動なのに人が多いのは不思議に思ってた
設備も老朽化してるしメンテマンが必要なのはわかるけどね >>850
WD事調べたらタイのHDD工場でかなりのコスト効率や改革してる
中々のシビアな会社だ
終身雇用で手厚く守られた日本の制度に甘えた
老害共
それが足枷になってる状況変える為
WDの改革始まったら耐えらん老害続出や😭 東芝の筆頭株主である海外投資ファンドのエフィッシモ・キャピタル・マネージメントは15日、日本産業パートナーズ（JIP）などが進めている東芝への株式公開買い付け（TOB）に応募する意向を明らかにした。TOBは20日まで。エフィッシモが応募の姿勢を示したことで、3分の2以上の応募が条件となるTOB成立へ前進する。他の投資家にも応募が広がるかどうかが焦点となる。 自分が切られないための都合の良いシナリオ想定してて草 WDに買収されたらキオクシアのカスなんて東南アジアとかに飛ばされるんじゃね 東南アジアまで飛ばしたくても地面にへばり付いて飛んで行かない濡れ落ち葉 会社の底辺が集まってる場所があると聞いたんですが、ここであってますか？ 会社も底辺やから安心しろ。
利益さえ出てれば世界に誇れる会社なのに、地合いと経営ミスで存在としては電産以下 >>858
会社が底辺なことと、ここが底辺の集まりなことは何の関係もないよ。
なにかと会社を下げたがるよね。そんなに不満があるならやめたらいんじゃないかな？ イキったところでID:WPOjRmN0もWDの下僕よ
WD社員の靴舐める練習でもしとけ >>859
素晴らしい！
嫌なら辞めろ、俺に従えという正に東芝マインド溢れるキオクシアらしい書き込み。 ワイも寄生虫になって責任負わずそこそこの給料でぬるぬる生活したいわ
なお現実は陽の目をみない激務をしながら後輩指導やチームの活性化を図り外野からは何をしてるか分からないおじさん扱いをされる模様 >>862
もしかして会社でも同じようなこと言われた？
ごめんね。 ここは社員同士仲悪いな
ウンコ積んだ泥舟の船員に底辺もクソもないやろ
同じ穴のムジナ同士仲良くやれや そもそも、ろくに利益出さず税金もまともに納めてない企業は、日本にある価値なし。
早く潰れることが、後々の日本経済にとって良いことは明らかなので、早く倒産して下さい。 自分は上でいう寄生虫だけどいい感じに貯金貯められてるから、クビになるか会社潰れるまで甘い蜜吸わせてもらいますわ こんなとこの安給料で貯金とはどんな暮らししてるか想像がつく
甘い蜜とかお前らの弱者男性が無理に使うもんじゃないよ
下には下がいるもんだな 東芝のTOBが成功したときと失敗したときで何かキオクシアに影響はありますか？ >>871
(東芝にとって)成功すれば良くも悪くも何も変わらない。失敗した場合は、景気が良くなったタイミングでキオクシア上場からの株式売却でファンドが利確するだろうね。
キオクシアにとっては東芝文化から脱却する契機になるだろうことを考えれば失敗してくれた方が良い。 で、お前らいつWDに買収されんだよ
いつまでも赤字垂れ流して許される訳じゃねえんだからさ
御託並べてないでとっとと路頭に迷えよウジ虫が 上場廃止が決定した時点で成功も失敗も無い
もはや死に体なのだから
これからは優良部門だけもぎ取られ解体
残りカスだけが東芝として延命する末路 既に退職したOBが古巣の崩壊を心待ちにするとかここの人間関係マジヤバくね笑
ここの奴らどれだけ恨まれてるんだか
会社も超絶不安定だしとてもじゃないが誰にも紹介できないよ ビックモーター紹介するようなもんだろ
アップターンとかほざいてた連中もようやくしおらしくなったし、ざまあ ビックモーター紹介するようなもんだろ
アップターンとかほざいてた連中もようやくしおらしくなったし、ざまあ まともな額の退職金を貰える年配者、
人生これからの若者はまだ良いが、
辞めた場合に退職金も大幅カットで殆ど貰えず、家族もいて転居を伴う転職が難しい30歳半ば~49歳が辛すぎだな。会社制度が半導体業界の実情とかけ離れてて多くの社員が不幸になってる
経営陣含む上級マネジメント層や年配者たちは、自己批判して社内の若い人たちに謝罪し続けるべきじゃね。 JTCとして初めての外資スタイル(もちろん給与も)とかになればそれなりに人の出入り激しくなって良さそうだけどまぁダメだろうな 若手に対しては、すでに外資スタイルな気もするけど
給与は日系水準だね 昇格者は果たして何人いるんだい？そもそもいるのかい？ >>879
俺はもう辞める側の人間なんだが、雇ってくれて経験積ませてもらった恩はあるし、関わった人もいい人ばかりだったからここでボロクソ叩かれてるの見ると悲しくなっちゃうわ ここは疫病神
関わると必ず不幸になる
ゾンビ会社がとっとと潰れろ 中途入社でそろそろ辞める人間だが、辞めるか残るかの至極単純な二者択一問題。何故こうも他責、他人任せばかりなのか。未だ頭の中身も業務の非効率さも、昭和の日本の大企業東芝なんだなとしみじみ思う。 外から見ると最先端の半導体屋さんなんだろうな～って思ってたけど、やっぱり日本企業だったんだな。
俺もう少し今の会社で頑張るわ。 学会とか外で所属がキオクシアっていうと苦笑いされてハズかった
転職して俺も苦笑いできる側になれてほくそ笑んでいる 二年前にここを受けたとき、待遇が大手電機メーカーと同等かそれ以上ということをやたら宣伝していたのだが、そんなはずはないと危険を察知しここを蹴った
ここを見ると俺の判断が正しかったことを物語っている >>893
応募がないのはキャリアにキズがつくため
下手すると粉飾決算に加担することで犯罪者になるぞ
誰がそんなものに応募するかよ >>894
俺も希望度低かったから内定蹴った
面接もザル採用かってほどうわべだけ聞いてたわ ベインキャピタルのマネーゲームに使われるだけのお前らの人生って何なんだろうな苦笑 >>894
こんなとこ見て自分の決断の良し悪しを判断してんのおかしいと思わないの？ >>898
満足度が高い充実した会社のスレはこんなに活発じゃないからな
書き込みの内容は眉に唾をつけて見るべきだけど書き込み数は嘘をつかない 本社で仕事しているような所謂できる人がいないんだろうな
ここに書いてあるような待遇経験したこともないし
興味本位でのぞいたけど予想通りだったわ
キオクシアのトー横 この会社の待遇悪いだなんて思ったことないね
飛ばされそうになっても嫌と言えば飛ばされないし
家族の異動に伴った異動も許してくれる
給与も悪くない、残業はしなくていい
何に文句があるんだよ ここを辞めていって悪口書き込みしてる連中って、世間体からの視線をクッソ気にしてるよな。面白い。世界が狭い >>899
なぜこの程度の書き込み数で書き込み数が嘘をつかないと言えるのかがわかりません。
他社と比べてもこの程度なら誤差の範囲でしょう。 >>887
転職が上手くいった人はここに悪口を書く必要がない
今の会社で頑張っているはずだし
大企業に行けたのならキオクシアでのキャリアも効果があったという事だし
ずっとここにいて悪口を書いている人は他の社員を辞めさせたい人だと思うな リストラが始まる前に皆に辞めてもらいたいんじゃ無いかな
人数が減っていたら自分がリストラされないと思っているんじゃ
だって自分が待遇の良い会社に良い待遇で転職していたらキオクシアの事なんてどうでも良いはずだし
皆に辞めろ辞めろと言う必要が無い 我らが敬愛する偉大なる総統が統べる地上の楽園、キオクシアの悪口を言う奴は敗北者ニダ インテリはいらない、みんな等しく貧しくあろう、体制への批判は排除する、アジア的優しさに満ちたキオクシア とりあえずトイレの個室にタイマーとランプをつけて10分経過したらランプ点灯するようにしてくれ 赤字出してて給料激減してるのはみんな知ってることなのに
文句なく幸せに過ごしているとか、無理に擁護してて見てる方も苦しい トイレに並んでる時、1人進むのに平均何分かかるか計測すると面白い事実がわかる 赤字でお前らの給料は減ってるかもしれねーけど、俺ら派遣の給料は変わってねーから今まで通り過ごせてるって言ってんだよ。
元から低いのはあるけどな 個人評価良くてボーナスも悪くない
昇給もある
会社評価悪いだけで他はちゃんと貰えるからいいよ >>914
流動負債だけで数千億円、借換え借換えの自転車操業企業。金利だけでどれだけ流血しているかも想像出来なくて幸せだね。 半導体業界でボーナスがいいってのは年10ヶ月〜くらいが基準でしょ
キオクシアのボーナスがいいって言ってるのは電機業界の感覚を5年以上引き摺ってる化石くらいだ 補機メーカーですら茄子は手取り100万超えるからな >>913
派遣でも交代勤務は4月からがっつり減ったけどな。 >>918
俺も派遣だが別に減ってないぞ？C勤だからなのか元々残業してなくて規制の影響くらってないからかわからんけども >>920
下請法もあるのに会社が不景気だからって他社の商品を値下げさせることなんてそうそう出来る訳ないじゃん
減らしたってのは単価じゃなくて数量のはなし 交代勤務の場合はかつては引き継ぎを正規の労働時間外にやってたから1日あたり1-2時間の残業が常にあったからその分でしょ >>921
それは頭数減って派遣元に払う金が減っただけじゃねーか。俺が話してんのは個人の給料の話だ。 >>922
その残業分減ったのが痛すぎたんだろうな >>923
派遣の給料なんざ知らんがな
極論、派遣元に払う単価が増えたとしてもお前の取り分が減る事だってあるしその逆もあるが、それは派遣先が関与する事じゃない
お前は派遣会社の社員であってキオクシアの社員じゃないんだから給料の話しは他所でやってくれ もっとスレを加速させないと積層数競争に勝てないぞ
とりあえず24層を目指せ 派遣先にとって派遣は不況期に調整できる安い労働力
それ以上の意味はない
今回もコストカットになってありがたい >>930
派遣切りだけでは無く、残業出来ず自主的に辞めて行った派遣社員も大量にいるんだわ。
コストカット？工場電力、水、しまいには圧空すら削減している工場なのよ。売れるものも無く、金利返済すら借換え借換えで凌いでいる企業にしがみついていれば良いよ。その内、自らの身に跳ね返ってくるからさ。 >>931
だからこそのホワイトナイトWD
実態はブラックナイトだが そんなの関係ねー
無い袖は振れない、立ってるものは親でも使え
借金押し付けてあとは野となれ山となれ🤗 >>931
「残業できずに自主的に辞める派遣社員」が出ることは織り込み済み
その程度の見積もりすらできないわけがないでしょう >>931
自主的に辞めてくれるのが派遣先として一番嬉しい >>933 >>934
あんたら、製造業に必要性なまともな技術職ではなさそうだから、その内社内で業務も無くなって、辞めざるを得ずに何処かの派遣社員にでもなるんだろうね。
派遣社員が居ないと装置の面倒すら見ることが出来無いパワポ職人ばっかりでうんざり。 何だろう、キオクシアに残る人、頑張って下さい。
すまん、うまいこと言えなくて…。 どこまで上がるかわからないが単価は上がり始めたからね >>941
あっちはあっちで、サンディスクから経営変わって雰囲気悪くなっているみたいだし
サンディスクを追い出されたサンジェイはマイクロンを上手く舵取りしているし 三星の50％減産と他社の追随でNAND価格は多少戻りつつある
このまま続いてくれたら嬉しいが、問題は早ければ来年上半期にもリセッションに突入する可能性があること
一難去り切る前にまた一難来て乗り切れる体力はあるか >>936
何を持ってまともさの判断を下しているのかわからないが
派遣社員は基本的に正規の技術者をつけるには勿体ないけれど必要な単純業務を任せるためにいるので
コストカットが必要な局面になったら切られやすいし、仕事自体それほど面白いものではない
例えば、プログラミングが仕事と聞いて入社したはいいもののエクセルをいじるだけだったために辞めた派遣が多数いた
求人広告の内容や募集する際の説明は派遣会社の責任なので派遣先に文句を言われても困る >>942
散る桜 残る桜も 散る桜🌸
桜散る💣🤯 そもそも正規の社員がゴミだからな
派遣より仕事出来ないのがわんさかいる
そしてまともな社員や派遣に逃げられ、もはやアップターンきても対応不可
積み上がった借金返済のためにラブホにでも建て替えた方がマシやろ チャイナが許可する訳も無い与太話に対し、3メガが融資検討を開始したって事だけ。制策投資銀行というお上に付き合わされる銀行達が不憫もどうせ検討で終るだろう。9月末まで籍は有るがもう出社しないしどうでも良いや。
>>947
そんな時間に書込みしている時点でお里が知れる。此方は中途入社の正社員の技術職だったのよ。本当に正社員使い者にならなくてお手上げだった。ばいばい。 レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
