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精神論のダイキン工業その15
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0237名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/20(日) 15:16:44.41ID:w11FImis
>>235
独身やけどなにか？
0238名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/20(日) 15:19:31.05ID:ehEU1WP/
10級の平が最強なん？
0239名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/20(日) 19:39:18.55ID:03FoIO7O
>>236
違うよ、40迄に9級に上がらないと、相当難しいらしい。
0241名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/20(日) 20:49:09.89ID:D0VbRGnY
>>233
遠方にある旦那の単身赴任先から通勤してると申請してたけど、実際は近くの実家から通勤して交通費をくすねてた女なら知ってる。そいつはつい最近退職したけど。
0242名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/20(日) 21:54:31.89ID:v38euDUg
>>240
そりゃドンドン若手が後ろから来るんだから、遅れれば遅れるほど厳しいだろう。
良かった35で上がっといて。
0243名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/22(火) 23:20:02.91ID:ZcpfpREB
でも離職率3パーセントぐらいなんですよね？
0244名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/23(水) 07:15:48.21ID:LFbPd+TC
ワタミより高い
0246名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/23(水) 08:51:36.92ID:3LRlcTQb
>>243
最近、若手の有望な戦力が辞めているので人事も焦っている？
多分、人事は上には良い報告しかしていないだろうけど
0249名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/23(水) 23:17:10.82ID:luqMb2xq
ネットで調べたら3〜4ぐらいだよ。
0250名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/23(水) 23:58:51.90ID:ugAyoR4q
>>249
分母を全社員にするとそんなもん 世代別にすると若手は突出してる まあ年寄り連中は辞めないな 能力無いから転職も出来ない
0252名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/25(金) 00:16:12.80ID:IDu0dra6
昇格の話でないね 今年は厳しい？
0254名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/26(土) 10:00:45.62ID:vt99Me24
分野によるんでは
IT系なら楽に入れそう
そして入ってから絶望しそう
0255名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/26(土) 15:11:06.15ID:utKtoi5P
楽なのはどの部署ですか？
0256名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/26(土) 15:38:47.24ID:/I5i7wSV
ITのレベルが低いということですか？
0258名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/26(土) 19:38:03.09ID:utKtoi5P
福祉？
0259名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/26(土) 22:00:55.73ID:whAmjZV8
>>256
ITを使いこなせる人が少ないと言うこと
AI使って分析しても違うと言われて
最後は鉛筆舐めておワゴン
0260名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/26(土) 22:47:45.78ID:/I5i7wSV
>>259
プログラムを自分で組むとかしない感じですか？
0262名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/27(日) 09:22:14.87ID:JWfPyzWw
>>260
組めないやつばっかだから外注しまくってる
そして外注先には舐められてボッタクられてる
0263名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/27(日) 10:11:42.75ID:5XHhB957
>>262
それに、業務のことを考えるのは、僕たちの仕事では無いからと思っている。社員である必要はない。外注さんで回っていると言っても過言ではないレベル
0266名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/28(月) 02:00:28.61ID:hICllAHq
プログラム書ける奴から辞めてるな
代わりを取ってるんだろうけど下っ端から入るから
コアマン（笑）なんてやらせてもらえない印象
0267名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/28(月) 18:23:41.08ID:bssDNY7X
うちは直属の上司より人事に気に入られるかどうかやろ？笑
人事に気に入られたら美味しい思いできるよー＼(^o^)／
0269名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/28(月) 21:40:50.41ID:xBlzke6l
新人合宿って新卒のみ？
0271名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/28(月) 23:03:07.23ID:Ez2X92sh
キャリアで行ったよ
女の子いっぱいいて下心が溢れまくったけどすごく楽しかった
新卒は綺麗に洗脳されてて笑えた
0273名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/29(火) 07:59:28.24ID:LzhsX5U4
トップが学歴コンプ
0274名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/29(火) 17:06:17.96ID:olijvoe+
淀川製作所のプラントオペレーションは辛いですか？
0275名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/29(火) 19:40:14.91ID:VC9SWXJV
10級平の内示があった
0277名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/29(火) 20:48:21.19ID:+lPjeSXo
同期から遅れること2年やっと9級になれたわ
一生8級コースじゃなくてよかったぜ
0279名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/30(水) 02:05:16.18ID:g+B48/N0
就職四季報には、離職率11％と書いてあった。
そんなもんやろうなあ。
若手はもっと高い。
優秀なやつも高い。
東京出身も高い。
0280名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/30(水) 06:57:33.67ID:bBeDkjpx
某も内示あんの？
0281名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/30(水) 13:06:47.14ID:/UmAfjds
まだ面談ないってことはまだダメなんだろうなあ
0282名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/30(水) 15:26:35.19ID:0fVHJEOQ
内示は2日前までだから、今日無ければ無理だね。
出張中で上司と会えない場合は電話連絡があるよ。
0287名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/30(水) 23:31:35.20ID:xn8oYyFL
>>281
おれもダメだな やっぱり穴捧げないとダメかな
0288名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/30(水) 23:44:39.59ID:bmdUbCLO
現場って滅多に正社員の中途採用の募集ないですけどあまり辞めないんですか？
0289名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/31(木) 12:25:01.13ID:i4pOPbsk
>>266
情報技術者を大事にしない文化なんですね。
プログラム書くのなんて英語の読み書きと同じレベルの教養なのに。。。理系なんですよね？
0291名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/31(木) 21:55:20.87ID:XUHtYgoB
>>290
辞める人は多いんでしょうか？
0294名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/31(木) 22:55:47.24ID:oi/Euc43
おい！ここ一連の流れ書いてるのは情報大の身内やろ
一般社員は殆ど興味無いねん
0295名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/31(木) 23:04:29.29ID:XUHtYgoB
>>293
淀川製作所の現場はどうですか？
定着率や雰囲気とか。仕事は大変そうですか？
0296名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/31(木) 23:19:18.42ID:+AaCX0yP
営業で入ったのにいきなり子会社に飛ばされたンゴwwwwwwww
0297名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/01/31(木) 23:44:15.83ID:oi/Euc43
内示なしで、昇格とかあるの？
0301名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 01:37:30.32ID:KCDT2iE2
あーあつまんな
0303名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 08:09:36.88ID:7lyxqaOP
社命通達みてね

朝からざわざわ
0305名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 11:31:46.51ID:Ch9yN5AH
今年も8級に上がれなかった。同期からもう何年遅れただろうか。
8級までは産休や休職しててもストレートで上がる人も多いのに、真面目に働いてても上がれないなんて。
周りは自分の事を惨めそうに見てるんだろうな。8級にすら上がれない無能だと思ってるんだろうな。
ほんとアホらしくなってきた。
0309名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 18:34:07.48ID:Ks7qTUnf
最近8級に上がる割合下がってない？
0310名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 18:47:56.56ID:0+JsS9t0
>>309
ベテラン7級の自分の分析では、大卒以上に限ると標準スピードより2年遅れが増えてる気がする。3年遅れもちらほら。4年以上遅れるのは激レアさんだけどね。自分は6年遅れが確定！
0312名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 19:36:54.55ID:gPoQ1lq9
ただでさえ給料安いのに昇級しないんじゃ若手の流出止まらないな
0313名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 19:41:11.46ID:YmXzYekj
そりゃあ原資一定で定年延長、ベテラン賃上げ、育休復帰手当、若手抜擢までしてるんだから、どこかが割を食うでしょう
0315名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 20:16:00.39ID:XVV6nSii
部署によって、9級で希感触で次の昇級で10級、若しくは一般では中々10級に上がれない部署と10級じゃないと希感触になれない部署があるみたいだね

ルールがわからない会社だね

違いは何？
0316名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 20:36:34.24ID:GRpMsTrc
>>315
本社や東京のスタッフ系とTICは、9級基幹職を経ての10級昇進が多い。
これは女性活躍推進で、少しでも早く女性基幹職を生み出すため。
一般が10級に上がれない部署は開発の信頼性グループ。組合からは、10級に値する働き方が出来ていないからだと言われた。基幹職は設計から流れて来た人ばかり。
10級じゃないと基幹職になれないのは開発の設計グループ。理由は知らん。最近は10級に上がって即基幹職になるパターンが多い。
0318名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 23:51:01.78ID:HzFiz7y6
有給取ったら一日分の残業時間が引かれるって製造現場でもやってるんですか？
0319名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/01(金) 23:53:40.11ID:WQ2v7WdC
９級基幹職は、最初から１０級になることが確約された状態。
昇格には部門ごとに人数枠があるので、実績年齢が少し不足している場合は、
先に基幹職にしておいて、その後、基幹職の実績という理由付けで優先的に昇格させる。

極々まれに９級基幹職のまま役職定年を迎える人も居るらしいが。
0323名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/02(土) 10:39:31.99ID:Sjs9Cddi
今年は10級昇級を絞り込みをしたらしい。定年延長の影響みたいですね。これから10級は、9級基幹職か基幹職候補しか上がれなくなるみたいだ。今までみたいな年功序列型10級は難しくなるのかな？
0324名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/02(土) 18:11:47.34ID:QoixhvpR
>>321
なんで上がらないのかは知らないけど
社員登用したやつが33歳7級スタートで35で8級に上がってやがった。上司が年齢昇格だって言ってたし本人ポンコツだから実力昇格だとしたら周りがやる気なくすわ
0326名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/02(土) 19:42:50.12ID:TU6QyejO
>>325
でも基本給が高く設定されていて現場よりも働きやすいのですか？
0328名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/02(土) 20:41:06.39ID:9rcKEpYo
>>321
実際の年齢が何歳かではなくて大卒入社時何年とかで一律の年齢計算だから人によって違うことがある
0329名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/02(土) 20:41:55.42ID:TU6QyejO
>>327
現場には行きたくないですよね？
0331名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/02(土) 22:15:37.78ID:TU6QyejO
>>330
今の部署と製造とならどちらが良いですか？
0334名無しさん＠お腹いっぱい。
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2019/02/03(日) 01:41:51.37ID:0fQiR4Tk
結局8級の人は年収なんぼ？700万とかいくの当たり前？
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