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【落ち目】住友ベークライト 【斜陽】
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
0001名無しさん＠お腹いっぱい。
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2017/10/17(火) 15:28:56.89ID:oLjNB+PR
どいつもこいつも次スレすら立てないから立ててやったぞ。
0820名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/01(日) 05:25:12.50ID:S8uwzcml
いや、してるだろ。警告画面出した回数とかログとって報告してるんだろ？
0821名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/01(日) 12:35:12.79ID:pOoS/V5L
これからはカスみたいな社員は管理職にすらなれない時代がくるね。
0823名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/01(日) 15:10:54.42ID:pOoS/V5L
まぁ、ぶっちゃけ管理職になるまで残ってるやつってロクなのいないな。俺も含めてな。
0824名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/01(日) 15:11:15.62ID:FBKRLsXt
>>819
＞不可能ではないが、SBISはそんなことはしていないと思うよ

お前バカだろ
しっかり、ログ取られて逐一主管者に報告されてるよ
0826名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/01(日) 22:08:05.31ID:FBKRLsXt
ネット管理はちょっとやり過ぎの感はあるけど、ネットサーフィンでサボり過ぎた
過去のドアホ諸先輩方を恨むこったな
0827名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/01(日) 22:22:59.65ID:xAhi3tDF
>>825
同感
0828名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/02(月) 15:55:18.13ID:XwzhP9vo
おまんこにザーメン中出ししてください！
0829名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/02(月) 18:12:02.92ID:uLFcJ0aa
たかが便所の落書き
だが、結構イイとこ突いててワロタ

新入社員は必読だなｗ
0830名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/02(月) 21:53:48.01ID:XwzhP9vo
ベークは管理職が給与貰いすぎな会社
0831名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/02(月) 21:54:54.94ID:XwzhP9vo
しかも昔のザル基準でえらくなった使えない管理職が査定やるとか
最悪だろ。
0832名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/03(火) 12:23:07.12ID:z7U1EKpt
おまんこぉ〜
0833名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/03(火) 17:29:57.03ID:z7U1EKpt
1日の昇格人事出たけど、課長クラスでも上がりにくくなってるな。
0834名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/03(火) 20:42:00.23ID:VIoiHAob
そろそろ昇進試験導入しねえと、優秀な総合職は流出するばかりだな
0835名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/03(火) 22:30:48.76ID:TaHetZVQ
査定を本人に伝えない、昇格試験がない、
管理職の給与テーブルが公開されていない、
なんてうちくらい。
0836名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/03(火) 22:34:12.41ID:TaHetZVQ
昔は担当部長は確約されてたけど、いまや
課長代理下手したら7級止まりとかもありえるかもね。
0838名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/04(水) 00:59:04.93ID:JxNv2H/J
昇格基準を厳しくするのはまぁ当然として、緩かった時代に自動的に上がった連中も同じ基準で再査定して満たない奴は降格させるべき
0839名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/04(水) 06:51:23.52ID:KlNWA18j
参事、副参事クラスへの昇格は露骨に厳しくなってきている。んで、ここで1年、2年遅れたら
もう出世レースからはゲームオーバーで再チャレンジなし。相変わらず、えぐい旨味のない人事制度だよ。
0840名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/04(水) 19:57:42.57ID:cSG+LNNb
なんか、就業表で打刻時刻なんて新しい項目ができたな。サビ残がこれで減る？
0841名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/04(水) 22:40:42.07ID:VNnHQ1gi
担当部長の保証すら無い
我慢して安月給で居る必要はねえわな
普通、とっとと転職するわｗ
0843名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/05(木) 06:12:16.90ID:xNtGgryy
まぁ、部署によってはつけられる残業時間まで
上から指示あるからね。
0844名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/05(木) 06:13:53.90ID:xNtGgryy
ていうかさ、課長代理でも残業代出るようになったけど管理職手当を定額残業代にしただけじゃん？
人材開発部はギャグが好きなの？
ふざけてるとしか言いようがない。
0846名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/05(木) 15:04:46.55ID:n9qLFdM9
われら〜チンカスベークライト〜
0847名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/05(木) 16:18:30.08ID:F3uGpYRN
花の係長
0848名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/06(金) 08:34:58.71ID:KCZodJgL
管理職になって出世するとか考えなかったら
天国みたいな会社だぞ。定時ダッシュ、有給全消化
しても賞与の額も変わらないし年功で給与も上がるし。

管理職の怒鳴るだけで働かない相手にしなければ
サボりまくれる。
0849名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/06(金) 09:12:20.09ID:yF8JiEmj
お
ま
ん
こ
にザーメン中出ししてください！
0850名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/06(金) 09:23:31.26ID:yF8JiEmj
850get!
0851名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/06(金) 09:26:30.76ID:8RyO7Qow
昇格基準ってなんだろう？
0852名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/06(金) 09:59:54.38ID:yF8JiEmj
だから、人事しかそんなことわかんねーよ。
0853名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/06(金) 21:36:05.90ID:tEPvhwWs
>>851
試験が無いから、上司の匙加減一つだもんなぁ

妙な上司に当たっちゃったらその時点で終了、だもんな
0854名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/06(金) 21:43:01.63ID:KCZodJgL
昇格基準等全て知っているのは人事だけだが、
主管者、ライン部長クラスなら結構知ってる。
このクラスの人と仲良くしとくと、こっそり
査定や仕組みも教えてくてるいい人もいた。

もちろんそんないい人はごく一部で
ニコニコしながら裏ではめちゃ低いを気に入らない
部下に付けたりしてる人ばかり。

結局、人事は好き嫌いだよ。

それに仮に昇格試験があったところで最後に
昇格を決めるのは上長や主管者だから結論は一緒だよ。
0855名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/06(金) 21:44:10.42ID:KCZodJgL
昇格試験のある他社でもそもそも使えない奴、
上長に嫌われてるやつは試験すら受けられないんだよ。
0856名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/06(金) 22:56:11.69ID:uisRJdNH
>>855
俺は他社の者だけど記載の通り試験さえ受けさせてもらえないことが普通にあるからな。
やっと受けさせて貰えても試験勉強に昇格レポート作成とプレゼン発表と糞めんどくさい事をしなければいけない
試験がないのが羨ましい
0857名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/06(金) 23:11:42.18ID:yF8JiEmj
同じく転職したものだが、昇格試験を受けるのには
上長の許可がいるよ。それは転職先でも同じ。

ただ、ベークと違って査定をしっかり本人に伝えることと昇格基準も明確になっている点はかなり安心感ある。

ベークは裏では細かく査定を付けておいて、
部内での査定点数ランキングまでつけて部下を査定しておきながら、表向きは一切評価を知らせないし、
クソみたいな業務目標シートがあるだけ。

人事のT崎さんのうちは何も変わらないかもね。
ご愁傷笑

転職出来る人はとっとと逃げ出した方がいいよ。
また、リストラいつやるかもしれないし。
0858名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/06(金) 23:17:03.78ID:my8hrOk4
若手はやる気ない奴ばっかだからちょうどいいんじゃない？ 俺も含めて定時になったらとっと帰っちゃうし、ネットサーフィンばっかりやってる奴も多い。
あの安月給でやる気だせって言う方が無理。やる気あるのって給与がようやく世間並みになる担当課長、担当部長クラスから。若手の冷めてた目が突き刺さってるのがおじさんたちは気づかないのかな。葉っぱかけることと怒鳴ることだけが仕事の管理職ばかり。
0859名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/06(金) 23:18:56.55ID:my8hrOk4
新入社員も入ってきたけど、配属先のおっさん連中の思想の化石っぷりとDQNっぷりには驚くと思うよ。
前もって身構えておかないとマジでこいつ頭おかしいんじゃない？って思うことが多すぎて鬱になる。
0860名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/06(金) 23:24:44.85ID:my8hrOk4
席に踏ん反り返ってるライン部長、ザルでメクラ印の
担当部長(もちろん責任はとらない)、細かいどうでもいい重箱の隅の修正指示ばかりだす上長と、正直終わってるよ。でいろんな人がネチネチ文句と説教だけしてくるけど、誰も責任は取ってくれない、ほんと
若手、新入社員には地獄のような環境だよ。

じじい、ババアによるシルバー民主主義、ベークライト！！！
0861名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/07(土) 10:38:48.51ID:1Qm94ZP+
>新入社員も入ってきたけど、配属先のおっさん連中の思想の化石っぷりとDQNっぷりには驚くと思うよ。
前もって身構えておかないとマジでこいつ頭おかしいんじゃない？って思うことが多すぎて

禿同ｗｗｗ
そうやって優秀な新入社員たちは辞めていく…
0862名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/07(土) 10:51:22.92ID:1Qm94ZP+
サラリーマンの鏡みたいなバブバブ管理職が多いな
成果はオレのお陰、失敗はお前のせい
決して責任は取らない
0863名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/07(土) 11:03:01.32ID:Lii4Xxdd
成果は俺のものね
失敗したら査定は下げるぞ

がデフォ。シネや。
0864名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/07(土) 14:01:03.15ID:1Qm94ZP+
Fラン、定時に帰りたい奴にとってはいい会社
0865名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/08(日) 06:56:43.88ID:vCCQ87NI
おまんこ
0866名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/08(日) 09:31:26.87ID:KQgSLE9Z
転職したものだが、20後半からから30代前半なら
今は売り手市場だから年収600-700＋福利厚生は固いよ。

この会社は課長代理、管理職になったら給与上がるっていうけど管理職の月収は37万ほど。しかも
残業代、住宅手当、家族手当等一切なくなる。
実質的に7級社員とそんなに差がないんだな。

だから管理職になるまで我慢する以前に転職した方が得。
0867名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/08(日) 09:34:19.69ID:qRNla3O6
アラフォー、アラフィフの独身BBAが山ほどいるのがこの会社。ゾッとしたよ。
0868名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/08(日) 09:40:29.97ID:qRNla3O6
そいや、ボーペルはどうするの？
大赤字なんでしょ？
で、減損しまくり。東芝みたいにならなきゃいいけど。
0869名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/08(日) 09:53:44.53ID:GZk1vY8k
＞20後半からから30代前半なら
今は売り手市場だから年収600-700＋福利厚生は固いよ。

オリも転職組だが5,6年普通に丸投げ実務こなしてると、このあたりは堅いな
目から鱗だわ。
ただ、スキルもなくムダにぬるま湯に漬かり過ぎてると、転職しても哀れな末路だろね

ましてや、使いものにならないオールマイティｗ管理職は辞めない方がいいだろね
0870名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/08(日) 16:09:55.52ID:qRNla3O6
ベつに
ー悪いほどではない
く、よいと
は言えないのが、
くつうではある。
そういう環境。
0872名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/09(月) 10:37:15.56ID:C5hsCAxX
おまんこにザーメン中出ししてくだされ！
0873名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/09(月) 14:35:57.41ID:C5hsCAxX
四月の昇格人事みたら課長以上は露骨に辛くなって来てるな。将来的には課長にすらなれない人がゴロゴロ出てくるんだろうね。
0874名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/09(月) 18:24:18.78ID:U4SrgPoM
こんだけネガティブな発言が多いってことは
そんだけ虐げられている若手が多いってことで
会社としてはマイナスだな。

自分も若い時は嫌な思いをかなりしたから
せめて若い人が入ってきたら同じような思いは
させたくないと思うが。
0876名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/09(月) 22:12:47.55ID:hXFWnuGK
マジレスするとベークの停滞の原因は役員、主管者、ライン部長クラスの
質の低さにつきると思う。
リストラで使えない管理職を一掃したと言っているが、その実、
使えないのは一掃した側という皮肉。

経営が全く上向かないのはバブル以前に採用されて偉くなり経営に関わる
人たちの責任。ライン部長以上のな。

使えない管理職はいてもいなくても経営には関係ないから彼らをリストラしても
固定費浮かすだけでこんなことは小学生でもできること。
0877名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/09(月) 22:16:08.57ID:hXFWnuGK
毎年毎年学歴だけは立派な新入社員を手足として入れてるが、
ライン部長以上が悉くカス揃いなので結局持て余すか腐らすか
パワハラで辞めさすか。

率先垂範もいいが、上層部のリストラも勇猛果敢にやってくれよな、
木木さん。
0878名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/09(月) 22:35:58.28ID:hXFWnuGK
就業表にPC打刻時間が入るようになったのはいいね。
すこしはサビ残対策になる。

あとさぁ、管理職もライン部長以下は残業代出そうよ。
もちろん管理職手当を残業代にするとか茶番なしでね。

管理職ってのは出退勤を自由に決められて経営と一体化した
人たちでこれは、最低ライン部長、実際は主管者以上しか
該当しない。労基は駆け込まれても知らないよ。
0880名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/10(火) 07:02:53.99ID:3Q1EdlOO
>>876-878
ほんとに仰る通りです
すでに転職した者ですが
0882名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/10(火) 12:27:58.24ID:Dq+BHlD/
おまんこにザーメン中出ししてくだされ！
0883名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/11(水) 11:48:51.69ID:PY9d3WyN
おまんこにザーメン中出ししてくだされ！
0884名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/11(水) 21:07:55.46ID:ufL8eLaT
ここに書かれてることは全て事実と思うが、
よっぽど変な上司にあたらない限りスーパーブラックな
会社ではないと思う。
0885名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/11(水) 21:14:10.79ID:ufL8eLaT
ただ福利厚生、年収等は同業他社と比べると大きく見劣りするのが
実情。また若いうちの安月給を管理職になって取り返す賃金体系だから
若手のうちは仕事量と年収のバランスが悪すぎ、管理職登用、昇格も
年々難しくなってきている。
0886名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/12(木) 17:36:30.60ID:s0Q99e1I
おまんこにザーメン中出ししてくだされ！
0887名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/13(金) 08:46:45.33ID:ZqhudIa8
おまえら、書き込みが少なすぎる。
おまんこに中出しするぞ！ゴルァ！
0889名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/13(金) 12:16:21.99ID:ZqhudIa8
おまザ中ください
0890名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/13(金) 12:17:10.94ID:ZqhudIa8
ぼ
く
は
べ
ー
く
ら
い
と
がだいすきです。ホワイト企業です。
0891名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/15(日) 12:41:23.87ID:zkA+0th7
社長は変わらないの？
0892名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/15(日) 14:55:00.65ID:yvQVEfH8
超ブラックでは無いんだけどホワイトでは決して無い罠
中堅総合職の扱いが半端無く奴隷並みだわな

我慢すれば、担当部長程度の保証が一昔前ならあったんだけど、
今は旨みがねえだろね
優秀な奴からどんどん辞めていくのは如何なもんなんだろ、腰巾着のガイコツT崎さん
0893名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/15(日) 17:08:35.02ID:w7HczjZR
893get!
0894名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/16(月) 18:05:08.91ID:j6mxZmCs
偉い人からすると結構痛いとこついた
書き込みが多いね。

役員をはじめ偉い人はみんなここチェックしてるよ。
0895名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/16(月) 23:29:34.53ID:IARRsBPy
たかが便所の落書き
なんだけど真実
0896名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 00:25:07.49ID:HQexB1ep
この板のおかげでここに入らなくてすんだ
本当にありがとうございました
0898名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 02:48:36.22ID:M4EJRe0K
会社の【飲み会】は最低！！最悪！！
飲み会費だけ払って(罰金でいいや！)、時間外手当がないし家で寝よう！飲み会は仕事でない！！

飲み会を、仕事ととらえるなら飲食費用は無料！！飲み会の拘束時間は、時間外手当をだせ！！

●AさんとBさんは、飲み会に居ない同僚のＣさんの悪口をボロカス！に云う！！　そして別の日、AさんとＣさんは、飲み会に居ないBさんの悪口をボロカス！に云う。
結局、本人が居ない環境で、社員の全員をボロカスに飲食店で云う！！聞いても、つまらない。

●仕事上の話ばかりをし、「しっかりせぇよ！」とか怒りだす。飲食の席なので、「お前もなぁ」と云いたい。

●自分の得意話だけ、何時も同じ話をする。過去の栄光にすがりついて自慢。「昔、少林寺拳法で日本一！」とか。しかし、現実の「飛び出た腹」では、道端の小学生に殴られても倒れる。
自分の惨めな体型、能力を全く加味しない。過去の栄光たけを、延々と云う。

●ジジイが大多数なら、必ず始まるエロ話！！　風俗へ行ったとか。低俗、低脳、つまならい。
自分の心に、風俗は秘めて他人に職場関係者の前で云うな！！　エロジジイ、本性を表すな！！


●「キリン愚痴ビール！」「アサヒ愚痴アジ！」

「金！」と「プライベート時間！」たけを取られ、得るもの皆無！　後味が極めて悪い！！　最悪！！

毎度、毎回、「同じ話」ばかり。痴呆のジジイばかり。職場の飲み会は、仕事ではない！賃金がない！
なので、断じて断って職場の飲み会は行かない。
0899名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 04:58:39.08ID:u4MnsH72
某役員が俺、2ちゃんでボロクソ書かれてるって
ぼやいてて笑ったわ
0900名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 08:41:36.11ID:u4MnsH72
900get!
0901名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 21:03:54.67ID:+2Wr7tMW
就活板でもベークライトの評判最悪で草。
このスレのおかげで不幸な新入社員が1人でも減ると嬉しい。
ベークの暗部をどんどん書き込んでくれ！
0902名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 21:27:06.39ID:XoROVu65
>898
一昔前なら上司の奢りが当然だったんだけどねぇ
お前の自慢話に
自腹切ってまで逝く必要はねえよな、脳筋F村さん
0903名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 21:36:36.70ID:xiO1ib1G
みんなで、定時に帰ろう。
きちんと。
つらい人はつらいまま。楽な人は楽なまま。
いつまでも変わらないでしょう。
0905名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 21:49:09.73ID:aAeo825y
会社の飲みなんて奢りでも勘弁w
陰口と噂話と悪口しか言ってないじゃん。
聞いてて吐き気がしたわ。
0906名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/17(火) 21:50:58.09ID:aAeo825y
>>904

確かに。執務態度の査定が下がるんだよな。
おかしな話だけど。
けど、正直査定まで気にして残業する気にはならんな。とっとと帰ります。
0907名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/19(木) 00:06:32.12ID:La6rseAp
この会社に長くいてこのスレを見ているとほんと絶望しか感じない。
0908名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/19(木) 07:36:19.05ID:vhTvei0o
終わってる会社だから仕事もヌルくていいんじゃん。
俺は居心地いいがな。
0909名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/19(木) 08:13:44.25ID:p1Ez1TRT
みみくそ、みたいでも金は貰える
0910名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/19(木) 23:29:42.54ID:/Cg4qvjZ
定年まで持ってくれりゃいいや
その後は…、がんばってね
0911名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/21(土) 07:24:07.67ID:2+vxJ4Wl
風通しはすごくいい会社だぞ
暴風雨並みで上から下のみの一方通行だけどｗ
0912名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/21(土) 10:37:24.47ID:Rwn7FaFb
いや、よくないだろ。
役員の思いつきを主管者やライン部長が
部下にそのまま伝えてるだけ。

主管者、ライン部長は現場のことはまるでわかってないから
部下は馬耳東風だよ。

表向きは承知しましたとだけ言って何もしない部下ばかり。

加えて若手は安月給だからモチベーションも低いしね。
0913名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/21(土) 10:39:52.23ID:Rwn7FaFb
あと、組合も55歳以上の賃上げ要求とか
狂ってる。もっと若手の給与あげろよ。
こんなんだからまともな若手、中堅がいつかないんだよ。内部はボロボロだぞ。
0914名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/21(土) 11:36:16.13ID:2+vxJ4Wl
現場も年々酷くなってるからな、文句だけは一人前でロクに仕事しない
ベトナムあたりから引っ張って来た方が余程仕事しそう
0915名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/21(土) 13:20:15.64ID:2+vxJ4Wl
>組合も55歳以上の賃上げ要求

頭おかしいんじゃね

ただでさえ、仕事内容の割に高給取りなのに…
振り回されてる中堅総合職に回してやろうという気が無いんだろね

もっとも、既に終わってる泥船会社だから、もらえるうちにもらっておこうという気持ちも
分からなくは無いけど
0916名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/22(日) 20:30:55.82ID:2hQBTi6j
永らくロクな新製品が出ていない泥舟会社だね
♪えるあ〜るでア〜ル等々

脳の無いバブル管理職は、重箱の隅つついたような指導ｗしか出来ないから
優秀な若手は愛想尽かして辞めて行くのは当然かな　と思う
0917名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/22(日) 21:25:53.13ID:XU3MGH43
管理職からまともな指導受けたこと一度もないよ。
仕事は丸投げ、それで後出しジャンケンでグチグチ文句言うし、どうでもいいフォントの修正とか、
言い出したらキリないよ。
正直くそ。
0918名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/22(日) 22:58:02.04ID:XTJar8Wc
そう、思う。
色んな意味で耳くそ。
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
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