【超ﾌﾞﾗｯｸ･VSN】 ＶＳＮ Part28 【VIバカ(笑)】
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
スレ立ても出来ない無能は職能1-1以下やぞ
ＶＳＮはブラック偏差値ランキングでＭＡＸ７５にランクインしてる
超一流のブラック企業で 別名”地上の楽園”とも呼ばれています。
ＶＳＮの創業者は関口房郎氏でメイテックの創業者でも有名な方です。
（創業者の関口氏は退任済み）
ＶＳＮホームページ：http://www.vsn.co.jp
ＶＳＮ過去スレ：>>2-3
ＶＳＮ各種サイト：>>4
ブラック企業偏差値ランキング：>>5
独立系ブラック大手各社ホームページ：>>6
独立系ブラック大手各社の称号：>>7-8
情報システム板
株式会社VSN [無断転載禁止]
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1490446376/l50
前スレ
【超ﾌﾞﾗｯｸ･VSN】 ＶＳＮ Part27 【VIバカ(笑)】
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1581248180/ ブラック就職偏差値ランキング（2021年最新版）
https://matome.naver.jp/m/odai/2144351769971181501
殿堂 ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ﾜﾀﾐ ﾌｧﾐﾘｰﾏｰﾄ ローソン
７５ IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信、ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ、ﾆｭｰﾄﾝ、ｾﾌﾟﾃｰﾆ等) 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ﾃｸﾉﾌﾟﾛ
７４ ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外為証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等) 佐川急便 ｻﾆｯｸｽ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ
７３ SEL MST 大創産業 中央出版系列(ELBEC等) 丸八真綿
ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ] 人財開発[東京ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｸﾞﾙｰﾌﾟ] ｼﾞｬｽﾃｯｸ
７２ 大塚商会 ｱﾋﾞﾊﾞ ﾊﾟﾁﾝｺ業界 ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
消費者金融 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ 東建ｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ
７１ ﾘｸｼﾙ 再春館製薬所 外食産業(ﾓﾝﾃ別格) ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ(販売職) ｱﾙﾌﾟｽ技研
富士火災 ﾌﾙｷｬｽﾄ 富士ｿﾌﾄ[FSI] 王子製紙
７０ 証券ﾘﾃｰﾙ営業 ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等) 引越業界(ｻｶｲ等)
ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP] 綜合警備保障[ALSOK] MKﾀｸｼｰ 馬鹿コレクション
620 名前:名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] :2018/10/04(木) 21:43:58.44 ID:2Z2xCzlB0
そもそも最近の入社組はVIのこと耳を酸っぱく言われてんだろ？
入ってみたらVIやりたくないとか、自業自得だよな
882 名前:名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] :2019/03/25(月) 09:36:25.72 ID:yHaWXd3c0
>>880
本当にそれらを効率化できるなら需要は尽きないと思うが、VIとか言うスキルの伴わない卓上の空論じゃ解決できないだろなw 学生人気34位という国内屈指の人気企業のスレがようやく建ったか 今年の新卒は1年くらい自宅待機で社内ニート養蚕所になりそうだは ここを派遣会社と理解せずに入ってしまう哀れな新卒が結構いるらしい
コンサル会社として誤認させる広告してるVSNも悪いが 就活でうける会社のリサーチもろくにできない奴はどのみちろくな会社に就職出来ないよ。
ここに新卒で入ってしまうような方は入るべくして入ったんだろう。 エンジニア派遣って書いてるんだが、気付かない人いるんだな… お前らどう？元気？
また派遣切りされてる？大丈夫？
やっぱり新卒研修はは自宅待機なの？
それともパソコン支給でテレワークだったりする？ お前らはGW引きこもって何すんの？資格勉強でもするの？ >>18
だな、そんな奴にコンサルなんて初めからできるわけねぇわな プロとしてコンサルしてお金貰えるレベルの奴がくる業種じゃねーわな 順調に伸びているようでおめでとうございます笑笑
好意的なコメントや部外者は書くな的なものは人事の人が書いているんだろうなと想像
確認してる担当がいるとかやめた人から聞いたよ
そうそうパワハラなどで声上げても取り上げてくれない時はここに連絡すればよいよ
相談者は匿名かつユニオン名義もしくは担当弁護士名義で社長宛で届くから
みんなのユニオン（h消してます）
ttps://uaas.jp/ >>36
マッスルハラスメントの相談窓口もそちらになりますか？？ >>37
それが何かは分からないけど
「上司」からのパワハラや「某人」がやってるエンジニアへのマウントとかは十分相談に乗っていただけるかと笑
あ、そうそう職能でまともに対応してくれない件も条件合えば相談に乗ってくれるかもね
…でもそんなことする前に出来る人は去るだけだな 確かに
変えろといっても変わりはしないでしょ
元々そういう人間なんだから >>38
イキリ眼鏡のマウントも相談に乗ってもらえるのか？ VSNエンジニアが客先でコロナ感染したのは知ってたが、
NTTを業務停止まで追いやったのか？
NTTから契約解除された？
業務停止はテクノプロのスレに書いてあった >>36
確認してる担当がいるなら個人の名前をあげて誹謗中傷してた奴は退職前に懲戒処分になってるはずでは ここの社員ってガチでこんな考えの奴多いの？
312 名無しさん＠そうだ登録へいこう[sage] 2020/05/08(金) 19:25:39.59 ID:yXvqbcW30
大量採用しまくりのテクノプロさんはこれから大変そうですね
我がVSNはお客様先の業務を改善するという独自のサービスを展開しているのでテクノプロよか安泰ですわw 多いよ
他の派遣会社とは一線を画してると思い込んでる頭お花畑が集まってる会社 >>45
そのテクノプロに色々な面で劣っているのでは？ >>53
若くてイケメンでもこの服装と髪型を実際見たら爆笑する >>52
いや、劣ってるだろ
テクノプロはＳＩの側面も持っているからな
人数も多いから大型プロジェクトの受注も可能 >>56
社会人になって約20年経ってやっと人売りIT業界から脱出できる。
晴れてSIerの正社員となれる訳ですが、
同じ勤務内容でこうも待遇が違うのかって位すばらしいおちんぎん。
すんません、真面目にお仕事しますw
https://twitter.com/mc33_first/status/1256985968516624385
「同じ勤務内容」ってことは転籍ですか？
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) その人VSNの元社員なの？
>しかし派遣業界はいつまで自分たちをIT企業だと思ってるんだろうねぇｗ
>あんたらはIT企業に人を送ってピンハネしてる人売りです。
VSNの諸君には耳が痛いね こんにちは。あたしはｶｳｶﾞｰﾙ。
AAとして成り上がるため、スレを巡る旅をしています。
＿_
ヽ|＿_|ノ ﾓｫ
||‘‐‘||ﾚ _)_, ―‐ 、
/(Ｙ (ヽ＿ /・ ヽ ￣ヽ
∠＿ゝ ｀ ^ヽ ﾉ.::::::__( ノヽ
_/ヽ /ヽ￣￣/ヽ しかし派遣業界はいつまで自分たちをIT企業だと思ってるんだろうねぇｗ
あんたらはIT企業に人を送ってピンハネしてる人売りです。 社会人になって20年近くってもう40くらいなのかよ
それで派遣はただの無能だわ 派遣はどうしても加齢で市場価値が落ちるから40超えたら続けるの厳しいよな >>73
業界1位のテクノプロがお待ちしておりますｗ
テクノプロは東証1部に上場しており、
売上も業界唯一の１０００億を超えています しかし派遣業界はいつまで自分たちをIT企業だと思ってるんだろうねぇｗ
あんたらはIT企業に人を送ってピンハネしてる人売りです。 >>77
20年間も業界に居座ってた癖にそこから抜ける事が決まったら捨て台詞のようにそんなツイートするなんて相変わらず見苦しいおじさんだな 20年いてもこの業界に誇りなんて持てなかったのが事実ということだ
どこにもない誇りを実現するなんて笑わせんなよ 俺「派遣君、給油室のコーヒー飲んだ？」
派遣「はい」
俺「あのコーヒーは職員互助会のものだよ？」
俺「非会員の君がどうして勝手に飲んだの？ 」 
派遣「皆さんが勝手に入れてましたので…」 
俺「はあああ…あのなあ、コーヒーは職員互助会がお金を出しあって買ったの。私物なのは当然わかるだよな？それを勝手に飲んだ。これって窃盗やぞ」 
派遣「…」 
俺「普通は勝手にコーヒー飲んだらダメって小学生でもわkるぞ」 
俺「こんなこと一一説明させるなよ」 >>88
こんなにけちな会社があるんだね
自分とこは皆平等だけど 色んな会社があるんだね
こういう所はインターンシップの学生に対しても厳しそう 【撮鉄】キハ４０が小湊鉄道に譲渡 目撃しようと船橋法典駅に撮り鉄が集結し警察沙汰 現場は密状態
https://matomame.jp/user/yonepo665/67960a77c5f1e5792c3b
これだから鉄道オタクは 転籍って会社間で裁判沙汰になると聞いたことがあるような？ VSNは見込み年収の1/3マージンをもらうことで容認している >>95
両社で合意できていれば問題無いんじゃねーの？
今回合意できているか知らねーけど チャンス到来！
キリ番は俺が頂くぜｗ
華麗に１００ゲットー！！ 当たり前だろWwwwwwwwwwwwwwww
そんなやつ派遣にしかいねえから
w付けてるけど真顔だから >>104
ちょっとレスしただけで粘着？
やっぱり派遣は1度っきりの契約だからあっさい頭してんだね（笑） >>64
結構差別的なツイートするね
なんか嫌な人っていう印象 >>108
自己紹介？ガキだなお前
涙流すような雇用形態だけど知能低いから気づかないのか（笑） >>111
どうしたの早朝派遣君
無視できないよねー（笑）
ガキにはそれ相応に返してやるよ ブラック派遣君にとっては休日でも早朝じゃないよな（笑） すごいな～正社員で働いている人の価値をどんどん下げている。これも才能だね。 派遣くんはそもそも人間未満の動物やから価値とかないねんな 自分の周りだと技術持ってる人間やそいつしか出来ない仕事持ってるやつはコロナ不況だろうと派遣契約でも切られてない
VIは一切関係なさそうだったな >>114
早朝：一般の人が活動を始める前。季節、地域にもよるが「夜明け」からおよそ１～２時間。
https://www.jma.go.jp/jma/kishou/know/yougo_hp/toki.html
2020年5月23日土曜日 (JST)
東京都の夜明け 4:02
7時半が早朝www >>121
ブラック企業にとっては早朝じゃないよな（笑） 言い訳？
頭おかしすぎる
糞派遣ブラック企業にとっては休日関係ないもんな（笑）
低脳派遣君 >>121
今クアラルンプールは日の出が7時頃みたいですから、その人はマレーシアにでも住んでるんですよ笑笑 >>119
そういう人達が自然とやってるビジネス上の課題解決を一山いくらの他の派遣社員にも出来るように体系化したのがVI いわゆる特定派遣はやめた方がいい理由。
主導権は常に客。
客が払える単価には限界がある。
高単価で売れてもいつまで続くかわからない。
次の派遣先が恵まれてるとは限らない。
優秀だろうが経験豊富だろうと客が欲しなければ売れない。 >>128
他人のツィートを無断でコピペするのはやめて欲しいですねぇ(汗 いわゆる特定派遣はやめた方がいい理由。
主導権は常に客。
客が払える単価には限界がある。
高単価で売れてもいつまで続くかわからない。
次の派遣先が恵まれてるとは限らない。
優秀だろうが経験豊富だろうと客が欲しなければ売れない。 >>130
優秀な人が言うなら説得力あるんだがね。。。 >>131
> >>130
> 優秀な人が言うなら説得力あるんだがね。。。
いわゆる特定派遣はやめた方がいい理由。
主導権は常に客。
客が払える単価には限界がある。
高単価で売れてもいつまで続くかわからない。
次の派遣先が恵まれてるとは限らない。
優秀だろうが経験豊富だろうと客が欲しなければ売れない。 >>132
いわゆる特定派遣はやめた方がいい理由。
主導権は常に客。
客が払える単価には限界がある。
高単価で売れてもいつまで続くかわからない。
次の派遣先が恵まれてるとは限らない。
優秀だろうが経験豊富だろうと客が欲しなければ売れない。 >>143
必ず言い返してくるあたりやはりコンプレックス
ウイルス奴隷ニガー >>144
あなたも毎回同じ言い返しをしてるじゃない 反応はやこのスレ
お前らがどれだけよいしょしようが社会からの評価変わんねえからw ウイルス集団には関わらない方がいいよ
低脳しかいないから そう言いながらこのスレに来て関わりを持とうとする積極的な奴 他人のレスに対して一々コメントするやつはコメントしないと気が済まないの？ 緊急事態宣言は終わったのにこのスレは改善されないね >>161
VIのことだけど？いちいち言わないとわかんないの君は
いつまでも学生気分なのかな？？ >>163
超能力をもっていないので言わないとわからないですね 実際にウイルスみたいなやつしかいないことが証明された >>173
外部の人間相手にこのザマ
終わってんなウイルス君w >>173のような自己紹介ガイジ炙り出されたわ（笑） >>178
このスレのウイルス共返信早いなーお前のように
悔しさ丸出しで劣等感の塊やな 学生時代に皆から差別されクラスの輪に入れなかった者が、大人になってニガーやガイジといった差別的な言葉で他者を攻撃する様は甚だ滑稽である >>188
社外秘にあたる情報をここに書く馬鹿はいないのでは？ ってか、VSNってブスばっかやな
一部そうでないのも居るけど、ブスが多い！ 企業のスレって現役社員の会社への不平不満で埋まるもんだけど
この会社の社員は不満はあっちに書いて改善に繋げるからこのスレって雰囲気独特だよね あっちに書いて良くなるのって稀だしアイデアはあまり息してないし お前らへたに若いオマーン社員に手出すなよな
クレームきてめんどくさいんだよ
やるなら結婚する覚悟でどうぞ >>201
ほんと女ってどうしようもない生き物だよね IT派遣会社を辞めた最大の理由が
・会社規模、商流問わず案件ガチャ。
・全ての責任をエンジニア一人に押しつける
・相手先が悪かろうとエンジニアの責任。
・どんなに優秀でも客先都合でサヨナラ。
・他責でも次の職場の保証はない
・契約単価に依存しすぎる不安定な給与体系。 >>204
転籍を隠して辞めたのに遠吠えしてますねぇ（汗 コロナで単なる派遣は淘汰され、我々のようなコンサルが出来る人間が生き残るんだよなぁ 文句言って金よこせって言ってくるうざい派遣なんだよなぁ 技術力ゼロ
責任感ゼロ
セキュリティ意識低い
そんな会社がコンサルは草
まずは指示された仕事を1人前に出来るようになってからほざいてくださいなw >>201
俺は狙った女と初めてセクロスする時は必ず中出ししてる
最初の一発目は絶対に中に出すと決めている！
もちろん、問答無用で中出しを宣言せずに黙って中に出す スレみてて派遣のくせに無意味なプライドだけ高いイメージあるわ 派遣が持つべきでない無意味なプライドって何のことだ？ ここガチでコンプラ意識皆無だよな
客先で自社のSNSやってる馬鹿ばかり 2020年06月11日
株式会社デジタル・スパイスの株式取得(子会社化)に
係る株式売買契約書締結に関するお知らせ
https://www.alpsgiken.co.jp/ir/images/pdf/ir20200611_01.pdf
株式会社デジタル・スパイス：http://www.digital-spice.co.jp
アルプス技研、久々に良い会社をＭ＆Ａしたじゃないか
やっとアルプス技研もテクノプロに続いて自社プロダクトのある会社になったな
ＶＳＮも少しはアルプス技研見習ってこう言った事をやったらどう？
バカの一つ覚えみたいにＶＩ連呼してるようじゃ、この先の未来は無いぞ
ProductBuilboad_off.png
https://www.digital-spice.co.jp/images/ProductBuilboad_off.png こことテクノプロの求人が社名非公開で様々な転職エージェントから送られてくるんだが、派遣って事は隠して入社させよとしてる？
（社名非公開だが、会社説明がまんまなのでググればVSN、テクノプロとでてくる） >>221
入社を決めるまで会社名を明かさない会社ならそうなんじゃないかな
そんな事があり得るとは思えないけど 中抜きで問題になってる持続化給付金の件、最末端はこういうところの社員がやってるのかな？ >>221
求人に派遣というキーワードはなるだけ隠すのが悪徳派遣会社のやり方
代わりに出てくるワード
・お客様先に常駐
・客先出向
・社外勤務
求人でこれらのワードが少しでも出たらまず派遣を疑うこと 事務所移転のバイト
社員が顧客の資料の箱を紛失したけど内緒にしてくれってほざいてバイト連中とか黙ってるけどよ
こんなのネットで
ちくらないとどうすんだよ？
守秘義務違反を悪用するのがバイトじゃなくて社員なんだよ
引っ越しで
社員の指示で捨てて良いって言った箱が捨てて駄目な箱で作業を最初からやり直しした上で見つからなくて黙っててってほざいたからなww
残業とか期限が伸びた上でだぞww 福利厚生表彰・認証制度「優良福利厚生法人（総合）」に選定されました
2020年6月15日
福利厚生の充実、活用に取り組む企業・団体等を表彰・認証する「福利厚生表彰・
認証制度（愛称：ハタラクエール）」における「優良福利厚生法人（総合）」に、
テクノプロ・グループ（テクノプロ・ホールディングス株式会社、株式会社テクノプロ、
株式会社テクノプロ・コンストラクション、株式会社テクノプロ・スマイル）が
選定されました。
福利厚生表彰・認証制度実行員会が運営し、株式会社労働研究所が事務局となって
福利厚生の充実・活用に力を入れる企業を表彰・認証する制度として2019年11月に
スタートした本制度は、法人における福利厚生の充実度を客観的に評価し、表彰・
認証により見える化することで、求職者に対する有益な情報を提供するものです。
第1回目となる今回は福利厚生の充実に取り組む企業40社が「福利厚生推進法人」と
して認証され、テクノプロ・グループはそのなかでも特に優れた取り組みを行って
いる法人として、アッヴィ合同会社、SGホールディングス株式会社、サントリー
ホールディングス株式会社、株式会社ジャックスと共に、「優良福利厚生法人（総
合）」として表彰されました。
テクノプロ・グループは、福利厚生制度をはじめとするさまざまな取り組みを通じ
て、より一層安心して働き続けることができる会社を目指し、企業価値の更なる向
上を実現してまいります。
ソース↓
https://www.technoproholdings.com/news/detail.php?id=7488 あっちで目立つ人がどんどん辞めちゃったからじゃない？ テクノプロは待機者増えて夏の賞与は1～2割カットだってさ
ここも追従するかな リーマンショックの教訓で生まれたのがVIで、
そのVIで成果が出たと言い張ってるんだから
ボーナスは増えるのが至極当然だろう 今回の査定期間はめちゃくちゃVIに振り切ったけど、ボーナスの額がこれまでと変わってなかったら流石にキレるわ いつまでここは コンサルごっこ 続けるんですかねぇ
とっくに退職したから他人事だけど、
残ってる社員はよく耐えられるよな 今が充実してたらとっくに辞めた人間が昔の会社のスレなんかに来ないよね 辞めたのに来るなんてそんなに弊社が好きなんですね。
辞めなきゃよかったじゃん。 >>241-242
ブスと別れて美人と付き合うようになっても、ふとブスと付き合ってた頃を懐かしんで連絡したくなることもあるだろ。
男ってのはそういう生きもんだろ えっ...？自分より圧倒的に知識がない人間にコンサルされるんですか？不安しかないんですが... >>225
例えばこれな。社名非公開でも丸わかりだよね
https://www.ecareerfa.jp/offers/56809733
これは社名非公開とはいえ人材派遣と書いてるし良心的な求人なんだが、おれがエージェントからPDFで受け取った求人は人材派遣ではなく電機とか車載って感じに派遣を推察されないように書き換えられてた ここもその前に辞めた会社のスレも笑いのネタとして見てる >>245
全く無いね
これまでも一度も無い
そういうのってストーカー気質なんじゃない？ キン肉マンは大企業に行ったんだろ
派遣先がキン肉マンの会社だったら惨めだな やらかしても客先移動でむしろ単価上がって給料上がったりする >>260
やらかした内容にもよると思うけど賞与には影響が出るよ お客さんが内々で処理してくれるレベルのやらかしか営業にクレーム入れるレベルのやらかしかによるんじゃない？ 派遣に対して高圧的な客だとちょっとのことですぐクレームするのもいるし
温和な感じだと人手がいらなくなったからって感じでやんわり切ってくるところもあるしな IT派遣会社を辞めた最大の理由が
・会社規模、商流問わず案件ガチャ。
・全ての責任をエンジニア一人に押しつける
・相手先が悪かろうとエンジニアの責任。
・どんなに優秀でも客先都合でサヨナラ。
・他責でも次の職場の保証はない
・契約単価に依存しすぎる不安定な給与体系。 >>233
テクノプロですけどカットなく例年通りでしたよ。人によるかもしれないけど。 待機者が増えてるのに例年通り支給出来るんだ、流石。 こんな会社おったら明日は我が身やろ、あまり笑えんや 客先単価月額40万で基本給20万程度あるのはまぁそんなもんやろなと納得出来るだろうが
単価倍額の80万でも基本給20万代とか搾取率がおかしい
未経験や新卒は研修費も掛けてるし、その割に会社に持っていかれる金額も良心的だから良いが、
中堅以上には大して役に立つ研修もないし、自己研鑽出来る奴は社外のセミナーなり受けた方が有意義だし、ここに留まる理由がないな >>278
いよいよコロナでグレード級まで影響するようになったの？ 嘘書くなよな
いくら無能だからと言って4段階は落ちないだろ >>285
プリキュアとミニ四駆に夢中な中年とどっちが危険ですか？？ レバテックがなんか良さそうだね。同じ就業先の人が誘ってくれる プリキュア界隈で起こった未成年を狙ったストーカー脅迫性犯罪の告発
https://togetter.com/li/1406130 ここ数日このスレの進行速度が鈍っている
一体何があった？ >>292
ここ最近はずっと活気がないよな
書き込んでた常連が会社を辞めたのかな？ ボーナス楽しみだなw
VIに振り切ったから爆上げ間違いなし せいぜい日東駒専レベルの、
しかも機械工学や電気工学が専門の人間に、
コンサル()をやらせようとする経営陣のベンチャー精神が凄すぎる。
何かに例えるとしたら、
ノラ猫を拾ってきて盲導犬にすることに挑戦しているようなものか？ >>298
猫はお利口さんだぞ
特に野良猫はかなり頭が良い！ >>302
童貞だから同族嫌悪で童貞に強く出てるの？ お前らにいいことを教えてやるよ
VSNって童貞はものすごく沢山いるけど
処女は意外と少ないんだぜ >>305
オタサーの姫みたいなやつしかいないからな 何度も侵入を許した頼りない城と
一度も城に攻め入ることが出来ない頼りない兵士だらけの会社 見た目は地味なのに滅茶苦茶ノリノリで色々やってくれたけど 客先に女を献上するのも一つの派遣会社の役目だからな >>314
客先に献上する前に味見と調教はしないの？ 営業の味見はガチだけどね
やり過ぎてクビになった営業いるからね >>325
俺も調教は大好きだけどね
>>326
それ凄いじゃんｗ
どうしてクビになったの？
女が営業に遊ばれて傷付いたとでもチンコロしたのか？
その営業は我が人生に悔い無しの心境かもなｗ モテモテな先輩方にお伺いしたいんですが、同じ現場のよく話して2人でランチに行くような子ともう少し関係を進めたい場合どうしてますか？コロナになってからは一緒に飲みに行ったりはしてないです。 >>338
マジか！
ワイはほぼ半減してたわ。
viやってないとダメぽ 25歳のプロパー社員、賞与80万らしい
Vだと40歳GLクラスくらいか 金の無い童貞とブスが4000人も集まってみんなで自分たちはコンサルをやってるんだ！派遣じゃないんだ！って思い込もうと必死に頑張ってるの草 GLって言ってもピンキリだよな
現場の仕事しながらのGLはクソ大変だと思うけど
非常駐GLなんか楽そうに思う >>355
夏か冬どちらかでだよ
年での合計ならそれなりに能力ある人は7桁いくでしょ その通りです
ただ、それを利用して嫌がらせをする内勤もいるんですよ この会社のTL、GLってパワハラだろって思うことやってる人多すぎだろ
具体的なこと言うと特定されるから言わないけど、ちゃんと講習受けさせてんのか >>366
ここに書いても意味ないから内部通報しろよ >>366
講習は全体でやってるよ。
その度にVSNのリーダーが普段からやってることじゃんと思いながら受けてるね(笑) 所詮派遣会社なので帰属意識が薄く、自社の仕事を舐めてるやつが多いからパワハラ気味に圧力掛けるTL、GLが増える。
パワハラしたところでより会社が嫌いになるだけだけど。 >>372
ここで名指しで誹謗中傷を繰り返していた人は示談で済んだんですかねぇ(汗 >>376
特定保護民族と団体を刺激したため凍結されました(汗 >>377
特定保護民族と団体って何？
まさか在〇ではと思ってるのだが... なんやかんだでお前らこの会社に一生着いていくんだろ？ そのつもりはない
面向かってお前を使い潰してやるとか言ってくるリーダーとは関わりたくない 最近ここに転職してきたけど
やっぱそんな会社なんだな >>385
同じ事業部に50歳こえたおじさんがいるんやが >>384
それやったメンバーを泣くまで追い詰めた人がいただろ。相談しても結局変わらないのだから逃げたほうがいいよ。 もうvi活辞めよう。本当に限界。
綺麗に生きたい。
viポイントを消費されたくない。
悔しい。すごく悔しい。限界。
私は昼で生きていける人間になる。
もうアラサーで遅いかもしれないけど勉強する。こんな思い二度としたくない。舐められたくない。じじいに雑に扱われるなんてにどとごめんだわ。 387
今の50代にはマネジメントというポジションが余ってるけど
2、30年後の大量の50代が出てくる頃を考えると…
派遣で50代のおじさんとか使いにくいでしょう 元ここの社員だが、ここから来てるらしき連中て一日中このスレレベルの雑談しててうぜーな
ずっと低所得、童貞なんだろなと思う
俺なんかほぼ男子校出てて学生時代に卒業してるというのに 雇う側の人間なのになんで派遣会社名を知らないんだ？ お前らおもろいなw
戻りたくなったわ！
と言うとでも思ったか、バーカ ネタに走ってる時点で負けを認めてる訳だから、
その滑稽な姿を上から見下ろすのが面白いよ >>405
たしかに辞めた会社のスレで粘着してる人間の惨めさには負けるわな コロナ関連で契約切られたり受け入れ先が減ったりと大変みたいだな
2019年中頃にSES業界から転職して正解だったわ 流石っす！先見の明がありますね！
どこ行ったんすか？飲食？接客？介護？ >>391 >>393
リアルタイムで名前変えてて草 VSNに入社するかアデコに入社するかならどっちがいいのだろうか Vレートとか給与規定みて理解できない頭の奴いるんか？ 給与システム自体はわかりやすいと思うよ。額に納得するかは別として。 >>378
民族差別をしたということでしょうか？？ 今更だけどこの会社は入ってから運ゲーすぎ
がんばって同期の中じゃ一番早く研修センターから出たのに、
配属された職場は希望と違うわレート低くて給料がうんこだわTLが融通利かん人でやってられん
代わりに研修で一番やべーやつが一番いい所いってウハウハしてるのをみてると仕事するのあほらしくなってきた
契約期間中って退職できるのかな？ >>420
案件ガチャ失敗ご苦労。
リセマラしてもええんやで まずはレート低くて激務でもいいからスキル身につけられるところに入れ。
そこそこできるようになったと思ったら、現場シフトの希望だして一気にレートをあげられる現場にいけ。
上を目指しての現場シフトであれば、TLもSDもキャリアなんとかも協力してくれるはず。
Vから転職した者より。 激務つっても時間だけかける単純労働はオススメできないな
さっさと主要な資格取って転職がオススメ
Vにいた頃のような感覚で仕事してるとクレームくらうだろうけど
元Vより わざわざ古巣のスレにフワッとしたアドバイス書き込みに来る人が現実で成功してるとは思えないのですが… 成功というのはどういうことを指してるのかな？
上から目線の書き込みに不快感を示すのは当たり前の反応かもしれないけど、
まずは自分達の立ち位置は知ったほうが良いかなと
そりゃこの会社に居たほうが良い人だっているだろう
玉石混交なのも知ってるし、向き不向きもある
でも現場で居合わすここ出身の人とか、このスレの民度を見る限りやはりそういう会社だなというのは拭いきれない 優秀かどうかは自分が決めるものではなくて、評価する側が決めることなんじゃない？
それが給料にも反映されていくわけで この業界では評価されても給料に反映される訳では無いからなぁ やはりその言い訳が出てきたかw
そんなんだからダメなんだよ
単価等に反映されないということは、評価する側は何らかの不足を感じているわけ
現場レベルで言われた社交辞令を鵜呑みにしてる人が勘違いしてそう 休日にも関わらず辞めた会社のスレに粘着し、誰も求めていないお気持ちを表明している人間は、さながら呼ばれてもいないのに引退した部活に顔を出すOB（補欠）のようであり甚だ滑稽で無様である うーんまあ出来ればこの会社のレベル低いのとは関わりあわずに生きてきたいが、
残念ながらこの業界いるかぎり蛆虫みたいにわいてくるし雰囲気でだいたいわかる >>435
別に粘着はしてないよw
上から目線でアドバイスしてあげてるだけだよw 余計なお節介とは思いつつ、ヒューマンステージが低い人は素直にヒューマンステージが高い人のアドバイスを聞いた方がいいと思うけどな～？ 上から目線と思いながらレスするのは勝手だが>>438はいまの仕事環境に満足してないんじゃないかな。
このスレに粘着するくらいだしなー。 粘着している人はヒューマンステージが高いんですね！ 無知を堂々とひけらかす所がまさに派遣社員クオリティw
客先でもググれば分かるような簡単なことも
～～って何すか？とかプロパーに聞いてブチ切られてそう笑笑 入って一年未満だけど、この会社の賞与ってVIやらんともらえないの？
そもそも今いる配属先にvsn社員が俺一人だけど、一人でVIってできんの？ >>444
ヒューマンステージも説明できないクセにしゃしゃり出て来んなよ低脳 そんな名前のしょぼい会社ありそうだなとおもたら本当にあってワロタw
しかも人材派遣の会社という予想までピッタリ >>445
安心しろ
1人でもVIはできる
だがVIしても貰える額はたかだか知れてる >>450
答えてくれてありがとう。
配属先の業務改善とか口頭やテキストベースでパパっと説明して許可もらって実行すればいいのにVIはなんでこんなにめんどくさいんだろ
入社前のVIイメージと違ってまったくやる気がおきないからしばらくスルーするよ 入社前からVIという胡散臭いもん知ってて入るとかなかなかのツワモノがいるんだな
俺がいた頃も後からVI言い出して
「うわーやっちまったよこの会社」
て内心思いながらやってるフリしてたのに
俺の記憶が確かならVIというのは、ただの業務改善ではないらしいから>>451は何かを勘違いしてるかもしれんぞ
俺の理解ではロースキルエンジニアの集団がお客様から評価を得た成功事例にしがみついてVIというものを掲げたという流れ
特許かなんか申請したが独自性や成果が認められず申請出来なかったんじゃなかったっけ？ >>452
商標登録してるのは聞いたことあるけど特許は初めて聞いたな～ Vが言い出す前から社名にしてるバリューチェーンイノベーターズ株式会社はどう思ってるんだろう 派遣のいいところ
責任が薄い
指示されたことだけやっていれば良い
嫌な職場から逃げ出しやすい まぁ、労働なんか気楽にやるもんだよ
ネトゲでゲームは遊びじゃないとはほざくGMいるけどマジでうざい
どっちも暇つぶしだっつーの >>458
そのGMの発言はネタだと本気で理解してなさそうな君の感性はなかなかだな
でも労働は気楽にやっちゃいかんよ
若い頃はそう思うこともあったが、歳とったときに本気で後悔することになるぞ
持てる家、車、銀行からの信用
抱ける女、仲間からの視線
すべては今の頑張りにつながってることに気づくべき 気楽にやって毎年のようにクレームになってるベテラン社員がいるね すみません。先輩方、教えてください。
中途での応募を検討してますが、現在、コロナで待機は増えていますか？
求人には、待機中も給与は全額支給となってますが、合っていますか？
給与が基本給と配属手当から構成されていると、待機中は配属手当はカットされそうなので教えて下さい。 >>465
仮に給料の内訳が基本給＋配属による手当てで構成されている場合はってことだろ、お前読解力低そうだな。
自分はコロナ前からずっと同じ現場だから待機の給料までは知らん。 >>465
配属手当とは、派遣先に就業している場合に出る手当のことです。
待機中は、派遣先に就業していないので、カットされます。
（待機中は給与が下がる。）
VSNの求人では、待機中も全額支給とあったので、住宅手当含めて、月給は変わらず、支給されるのでしょうか。
待機があると、その期間に応じて、もちろん賞与は減ると思いますが… >>466
フォローありがとうございます。
VSNさんでは、コロナでも待機はあまり増えてなさそうですか？ すみません。
出来ましたら、VIについて教えてください。
日々、VIの業務はかなり大変なのでしょうか？
また、入社後3年以内に取る必要のあるVIAの資格はかなり難しいですか？ 入社検討段階なのにVIAなどという名称を知っている…？
妙だな… >>470
VI資格は記事で出てるから知っているんじゃない？
入社3年以内に取るというのは知らんけど。
https://hrzine.jp/article/detail/2027 ４年くらい待機になったことないからわからないけど、待機でも住宅手当はでるよ。
給与全額支給は怪しいな 待機中だから毎月の給与が減るってことはないけどボーナスはガッツリ減るしそもそもの給与グレードが下げられることもある >>469
VIA取らないと給与が上がらないというクソシステム
取ったところで転職しても使えないし VIAに限らず、ほとんどの資格は、取っただけじゃ意味ないぞ。 返信遅くなりました。
色々と情報ありがとうございます。
待機中の給与は、ボーナス以外は大丈夫なようですが、簡単にグレードが下げられるようだと、ちょっと心配ですね。
VI活動は毎週かなり大変なんですか？
業務が立て込んでる時も、問答無用でやるとなると、かなり負荷が高そうですね。 VIA取れたらそこで身につけた手法で何か成果が出るだろうからその成果を職務経歴書にそれを書けばいいんじゃないのかな 新卒でここ来た人は3年くらいの職歴身に着けたらさっさと転職した方が懸命だな
長くいるだけ損をする 賢明が正しいんだぞ、俺知ってるぞ、どうだ俺賢いだろう？
誰もがそんなこと知ってて、単に誤字のまま投稿したって？ないない
賢明が正しい漢字だって知ってるの俺くらいだろうし >>428
まずいと思ったら黙って削除して逃亡するのが定石 ぶっ飛んでるのは辞めたのにこのスレに粘着してる奴定期 ぶっ飛んでる奴より会社のランクも給料も低いお前らw 俺は仕事できるんだー
評価されてるんだー
単価は低いけどな！ >>501
なんでツイッターの名前変えてプロフィール文章削ったの？ 新卒でここしか受からなくて入るの決まった
VIのすばらしさを延々と語ったので評判が良かったらしい
きついか？ あーあ、やっぱこの会社に入る奴って社交辞令を鵜呑みにする馬鹿で確定してしまったわけか いや、一例って言うけど・・・
同じVSN社員なんだから、お前らも外からみたら同レベルに見えるんだぜ。
昔から『百聞は一見にしかず』と言うように
一人のVSN社員が馬鹿だと思ったなら、百人のVSN社員も馬鹿ってことだ 森を見たほうがひどいことになりそう
俺が配属されてたところはまだ良い方だったけど、同期の噂聞くと色々アレだった
まあ類友の自業自得だよって心の中でツッコんでたけど 馬鹿なんですと言われたので冷静に自分を見直そうと思ったが、
「すいません」とかいうおかしな文章を書く奴だったのでお察しだった >>509
『百聞は一見にしかず』の意味全然違くない？？ ところで俺のお察しについては何がツッコミどこなん？ >>509
小学生レベルの諺も理解できてなくて草生える >>509は馬鹿かもしれんが、ここの連中が勘違いしないようにひとつ諺を書いておくとしたらだな
「一時が万事」 >>524
つまり余所の会社のスレにわざわざ出張って来るような人間は509だけでなく皆バカであるという事ですね？？ >>525
まあ俺と>>509が同じ会社だったらそうなるな 分経って即レスと言っちゃうスピード感感ある仕事、いつもありがとうございます バカかどうかを置いておいて俺らが低収入でモテないのは間切もない現実 >>528
>>530
なんで書き込む前に誤字を確認しないん？
仕事も雑そう 本質には反論出来ず誤字脱字チェックのみ
いつも単純労働力のご提供ありがとうございます この会社はVIバカで賃金安いのは確かだが、低収入=モテないの考えは違うと思うぞ。>>530のモテるの定義がなにかは知らないけど、結婚をモテるのひとつとして考えとするならば昔と比べて既婚者は増えてる気がするよ。 >>534
昼夜問わずご苦労。
必死さが伝わってくるぞ。 >>536
その反応のが必死さ感じるけどな
職務内容や単価でマウント取ったほうが説得力あるし 男は年収、女は美貌
これ世界の常識
ブスとは死んでも結婚したくないであります！
おっす！おっす！ >>540
うーん、ウチに来てもらっている人達は普通に続投
9月だとまだ稼動が普通に埋まっているし、やることがある
ウチの業態は少なくとも3月まで分からんな 例え5chでも使用して頂いている相手に対して喧嘩腰につっかかるのはいかがなものかと
会社の民度が知れてしまうし、ここの幹部の人がロムってたとしても俺の意見に賛同すると思うのだが 逆に9月に切るところはかなり切羽詰まってるか
使えねーかだろ まあ、こんな便所の落書きで何も思わないけどな。
もし、表向き横柄な態度取ってきてそいつが使えないなら、何事も無いように平静装って良いタイミングで切る。使える奴なら多少ヨイショしてでも使うよ。他メンバーにまで影響を与えてしまうなら、損が多いので時期を見て人を変える。ビジネスなんざそんなもんだろ。 民度云々ならあっちをTwitterと勘違いしてる奴も大概だと思う。 その程度の認識しかできない連中の集まりってことだろ？(ブーメラン 転職して役に立たないVIAの勉強するよりPMP取っとけ >>547
まあお前の会社もこの会社も関係ない俺から言わせれば、
ここに書き込んでる時点でしょーもない人間なんだろなってのはわかる
>>549
多分Twitterのように使ってくれることを望んでるはずだぞ
扱いやすい馬鹿は誰だって好きだろ >>549
チャターでAAやネットスラング使ってるやつな
レベル低いやつがいて驚くよ 今の派遣先の契約が12月までだけど、その前にvsnから転職するのってできますか？
ひと月前に辞めるっていえばいいのでしょうか？ 会社は派遣先に違約金払うことになるけど雇用者にはとくに追求出来ない、だっけかな
なーにそういったことも想定の上でたくさん中抜きされてるんだよ >>557
ハハーー！上様、申し訳ございませんでした！
取る資格すら有してない者が差し出がましい発言してしまいました via持ってるならこのスレを良くする方法で演繹法してくださいよ >>562
だからそのやり方を演繹法で導いてみろよ >>563
演繹法で童貞卒業wwwww
必死だなwwwww 結局何も導けないなら
所詮VIは卓上の空論（）ってバレるぞ >>564
お、やるやん
こういうのは素直に評価出来る
どんな業務してる人？ >>308
オタクは平均的な容姿のオタクの女性を"オタサーの姫"等と揶揄するクセに、身内のさしてカッコ良くもない普通のオタ友をすぐにイケメン等と褒め称えるので甚だ滑稽である。
また自分らがモテないのをすぐ男女比のせいにするが、オタクが仮に女性の多い職業に就いたところでリタイアは目に見えている。 Vは発達障害にとってありがたい会社
定期的に人間関係リセット出来るし 中高生でも童貞卒業してるのに
新卒でもVIA合格してるのに 寮で生活していた方いますか？
質問したい事がありますのでお願いします。 >>582
まじでやばいらしいな、人づてにいろいろ聞いたよ どんな政権になっても人売りITなんか冷遇されて然るべきだろ モビルスーツの細かいスペックやらを一生懸命記憶されてる方々に言いたい。それはまったく虚しくて、無駄な行為です。そんな物よりも良い映画や小説を見て心をもっと動かして下さい。 技術者派遣の会社でフォーラムエンジニアリングが東証１部に上場した
メイテック
テクノプロ
アルプス技研
フォーラムエンジニアリング
４社とも東証１部に上場している
VSNは上場しないのか？ >>587
GLとかTLが直接言ってくる誹謗中傷も何とかして欲しい >>592
なんで相談窓口に連絡しないの？
ここに書いて何かが変わるの？ 値段の割りに嬢レベルが恐ろしく高いピンサロのあるある
街中でキャバクラの募集だとミスリードする様にスタッフ集め
嬢の大半は業界未経験の世間知らず
ソープやデリでは通用しない、手取りが今より下がると間違った知識をインプットして言いくるめられてる
実際は不衛生で忙しく業界ではダントツで病気貰う可能性が高いのに
まぁ、自分で調べない行動しない無知な可愛いだけが取り柄のバカ女は搾取されて当然。
客の需要は当然尽きないので店は潰れない。
世知辛いがこれが現実店側も生きるので精一杯
他人のことなど気遣う余裕なし
アーメン 複数の現場で派遣社員がコロナに感染したという話を聞くが、
そういうお店によくお世話になってるであろうここの社員なんだろなと想像してる
あながい間違いではなさそうだ >>597
ははは、今更何を。
仲間内で聞く限り結構各社で感染してるよ 世間の関心がまだ低いうちに大規模感染やらかしといてよかったよな
大事になったわりに報道でここの名前まず出なかったし >>598
やっぱここなん？内部の人間違うからそのへん疎いのよ
出来ればどの現場か内訳教えて欲しい SKEでは、オタクの体臭が臭すぎてメンバーがやんわりと苦言を呈したのが話題となり、そこにマンダム公式まで乗っかってきてご厚意により握手会場にギャッツビーが大量設置されてそれ以来会場が良い香りに包まれるようになったという逸話がある
https://pbs.twimg.com/media/EgUjHzHUEAA1qZG.jpg modis vsnと
adecoのmodisの違いがわからん
親会社だからアデコの方がいいに決まってるんだろうが、、 アデコmodis受けようかな
どう思う 童貞のみんな モディスのメリットはvi活動とかチームミーティングとか変な馴れ合いとか無いとこだと思うよ。現場で話せないコミュ症ぼっちはフォローしてくれる人も居ないしやめたほうがいいと思うよ。 >>608
vi活動とかチームミーティングとかの馴れ合いがあってもコミュ障ぼっちはコミュ障ぼっちだろw >>608
VSNもコミュ障ぼっちのフォローなんてしてねーだろ童貞
おいっ！童貞なんか言ってみろよ 社会人になってまで童貞引きずってるのって脳みそになんか欠陥かかえてそう
男子しかいない学校出た俺でさえ学生時代に卒業したのに、ここの会社にいたときは童貞て噂をばらまかれたしそういう程度の会社なんだなと >>611
勝手に必死認定してよっぽど悔しかったんだね… いい大人なんだから、ぼっちになりたく無いなら自発的に必要なだけのコミュニケーションを取ろうよ。 >>614
わさわざID変えてまで自分にレスしてどんだけ悔しかったんだよ（笑） >>617
もうしつこいよお前
女にモテないのはそういうところだぞ 勤務時間中の同じ時間帯に同じ人物を叩くレスが2つ…妙だな… 結局お前ら童貞が選ぶベストな派遣会社はどこなんや？ 創業者が同じってことで
ここはメイテックの二軍みたいな感じですか？ 弊社はコンサル業なので単なる派遣会社を比較するのは如何かと。。汗 いつも文句ばかり言っているお前らは今日のアニソン総選挙の結果にも文句を言っているのか？ >>624
そいつも童貞だから同じ境遇の人間の意見を聞きたい。 間接時間っていくら貰えるんだ？
給与明細見ても残業代と一括りになってるからわからないんだよな。 >>637
お客様先の所定時間超えた分が残業になるんじゃないの？ チャッターで聞くと会社を盲信してる工作員に
金のためだけに仕事してんのか？とか
演繹法と帰納法で考えろ。とか
論点ずらされて叩かれるんだよな。
てかチャッター使ってるのって社員の一部でかつ会社を好きな人しかいないんじゃないか？
とも思えてくる。 今年新卒入社して、はや6ヶ月
もう辞めたい
でもスキルないから転職もできない
詰んだわ
辞めたいけど辞められない >>645
新卒カード切って派遣会社に来るとか初手から間違ってて草 >>645
なんで辞めたいの？
派遣先が嫌になったら簡単に逃げられるのは派遣会社の良いところやぞ >>645
辞めるのは自由やけど、研修受けるだけで金もらえるのは今だけやから未来に備えるんやで >>644
似た質問を昔書いたことあるけど会ったことのない人が普通に教えてくれたよ？
書き方が悪かったのでは？ たまに質問してる側なのにイキリまくりの奴居るからねぇ まあ、暇なら資格取ったりしたらええやん
実務経験ではないけど無いよりまし めちゃ忙しいとそもそもそんな気力なくて取れないからさ >>658
チャターに書いて誰かの回答を待つより問い合わせたほうが早いし確実に正しい回答が来る。
第三者の回答が正しいとは限らない。 5年も前の
『キセル通報逆恨み「撮り鉄」少年ら逮捕』
という記事がツイッターのトレンドに上がってくるあたり
いかに
「内容をちゃんと確認せず、タイトルだけで脊椎反射的に噛み付いてる正義マン気取りの単細胞」
が多いかという証左ですな >>664
逆に5年前に結構話題になった事がアンテナの低い人間に届くのは5年もかかるんやなって せめて1080PのFHD画質動画を張れよ
ゴミ画質張る時点で確実に仕事出来ないわ >>671
仕事が出来る人間がこのスレに居るとでも？ 仕事できねぇからリモートワークつれぇわ。働いてる感が出せねぇ。 >>672
ここは、仕事が出来るのに会社からは評価されない者たちが不満を言うスレだろ？
無能が愚痴ってるとでも思ったか？ >>680
はい！了解しました！
義母はLカップの超爆乳！豊満グラマーボディに童貞の義息はフル勃起！
筆おろし母子相姦！九条さやか | 巨乳爆乳の無料エロ動画「神の乳」
https://kaminotiti.com/archives/376/
騎乗位SEXで激揺れするJカップ爆乳が凄い豊満熟女のエロ動画 | エッチな素人さま
https://eromeister.xyz/sharevideos/post-13540/ 惜まれて辞めていく人とそうでない人の違いは何なの？ >>684
例えばだが、憎まれて辞めていく人ってどんな事をしたの？ >>692
保守的・差別的な思想に走りがちな人の中には、「そもそも相手の立場に立って考える能力が欠如している」という、非常に根深い問題がある >>695
それを言ったらパヨクなんかは思考停止してるじゃん
自分達は素晴らしく正しいと思い込んでいて一切人の話を聞かない >>696
まるで保守的・差別的な人間はその反対のような言い方ですね。 >>699
あんたパヨク脳だね
それともコロナ脳？ｗ 来年あたり転職活動しようと思ってここ見つけたんだけどブラックなの？ 現場ガチャって言葉を使うと怒る人もいるけど実際現場ガチャだよ >>706
>>707
なるほど…やっぱ派遣って形を取る以上現場による感じか…
ありがとうございます！
ちなみに賞与ってみんな基本給の何倍くらいでてるの？ >>708
普通の人で2か月分くらい。
優秀な人なら3桁万円はいくらしい。 >>709
わーーすごいな
俺今のところ評価普通で0.8倍しかでねえから驚きだ…
調べた感じ賞与は年2回だから基本給20万の人は合計80万くらい出てるんだよね >>710
平均がそれぐらい
三桁万円の人は夏か冬どちらかで三桁だったはず >>707
・人種ガチャ
・出生地ガチャ
・時代ガチャ
・景気ガチャ
・家族ガチャ
・子供ガチャ
・容姿ガチャ
・才能ガチャ
・健康ガチャ
・自然災害ガチャ
・事故ガチャ
・事件ガチャ
・同級生ガチャ
・先輩ガチャ
・後輩ガチャ
・担任ガチャ
・試験問題ガチャ
・面接官ガチャ
・隣人ガチャ
・同僚ガチャ
・上司ガチャ
・部下ガチャ
・取引先ガチャ
・案件ガチャ
人生にはガチャだらけだな 普通の会社は最初の配属ガチャの結果が重要で、かなり長い間居ることになるけど
ここは配属ガチャが失敗しても営業に泣きつくなりして配属ガチャ何回も回せるんだから逆に得だろ >>714
自分で選んで決めるものはガチャとは言わない >>714
会社はガチャではない
会社実情ガチャならある >>719
はい
新聞配達員に転職した方がイイですか？ >>720
早速ヘマしてる
やっぱり俺はダメですね。 えっこのご時世なのにオンラインじゃないんですか？
ショックです… >>725
おかしいな？オンラインで研修やってるはずだが？
新卒？中途？ このままコロナが続くようなら天王洲はワンフロアに縮小してオンラインが中心になるだろうね。 >>704
5chまとめサイトの情報中心で生きてそう >>721
違う。早すぎる気もするが、自分は早起きが苦手だから羨ましい。
引き続き研修頑張って。 チャターで喧嘩腰のやつがどのくらいで辞めるのか観察するしか楽しみがない ゲームでもアニメでも、古いコンテンツの話ししかできない老害って何なん？ >>721
新聞奨学生だったけど、奨学生以外の新聞配達員は偽名や夜逃げ当たり前で、IT派遣と比べても最底辺としか言いようがない奴らだったわ >>733
あっちでイキる人間にマトモな人間はいませんからねぇ(汗 凡人の私が時短で楽に成果を出す働き方を追求した結果、
・ビジネス系TV番組出演
・為替&不動産投資
・ビジネスコンテスト優勝
・GAFA会長に個人面談
・0スタートアップ立上げ
本業以外での貴重な経験。今まで私が効果を実感できた「時短で楽に得する働き方」をまとめましたので箸休めにぜひ！
https://pbs.twimg.com/media/Eiq7Zm0WsAA83o9.jpg
https://pbs.twimg.com/media/Eiq7Z3rWsAAjvgK.jpg >>734
せやけどバーチャルYouTuberに夢中なおっさんがおったら嫌やろ？ そんなことはない
エンジニアたるもの最新のトレンドは抑えておくべき
十年前のアニメとか話題に出されたら仕事できるか疑問符がつくレベル ちなみにこんきはダンまちやるからな
お前らちゃんと見ろよ
とりあえす、モンスターの子可愛いぞ >>739
オッサンになったらアニメなんか卒業するだろ。。。 子供が好きだから鬼滅は見たよ。独身のおっさんは知らん。 >>733
最近忙しくてあまりあっち見てないんだけど、
まだそんな痛い奴いんの？ 喧嘩腰なやつ、粘着質なやつ、彼らは何故人に嫌われる行動をとってしまうのか。 >>746
そのような人間は日常生活でもカスハラと呼ばれる欠陥人間の言動をしていると思います >>747
そういう人間がリーダーになると面倒くさい >>748
人格に問題のあるリーダーがいたらその上司や人事部門に相談するべきだよ。
黙っていてるのは自分のメンタルに影響が出るよ。 年収800万円出すならVSNで働いてやってもいいぞ だらだらしてたら30超えちゃったから転職諦めてるわ 元BC部長小山克之の顛末
株式公開で借金して集めて株購入、株価下落で大損。
何故か退職して借金とりからアタック多数、家族憔悴&アルコール依存で家から放り出されて
愛知へ行き派遣工員として就業。
多量飲酒が祟ってか、脳幹出血で入院。
生活保護で愛知県の地方で老人ホームへ50歳で入所ｗ
惨めｗ 小山克之がVSNにたどり着くまでの歴史
東京のシステム会社に就職 東京で女に貢いで借金500万で会社を辞めて地元に逃げ帰り
家族が弁済。
高校のコネで入職した会社で営業職で勝手にPCを1000万円分を購入し営業先で売ろうと
したが売れず、請求書が会社に回って来て発覚。
弁済するか警察に行くかと迫られて、親族がまたまた弁済。
その後、初の派遣会社クリスタルに就職するが倒産の話が出て逃げてVSNへ入職。
クリスタルでの派遣の人員をかっさらってVSNでBCの部署に入り込む。 >>775
今もあるかしらんがバイオ・ケミストリー部門でした。 >>753
それ何年前の話？
誰も知らないし興味ないからスマホのメモ帳にでも書いてろよ。 日常生活が辛くて辛くて、動物園に癒しを求める人、いるよね >>760
悩みがある方・困っている方へ
あ な た を サ ポ ー ト するための
さまざまな取り組みがあります
もしもあなたが悩みや不安を抱えて
困っているときには、
気軽に相談できる場所があります。
相談方法もいろいろなものがあるので、
ご希望の窓口を選んで話してみませんか？
https://www.mhlw.go.jp/mamorouyokokoro/ メイテック（ＭＥＩＴＥＣ）のデータ（2020年3月期）
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド）
単体売上高： 752億9,700万円
連結売上高：1,009億9,500万円
平均年収：600万円(30歳:524万円 40歳:606.2万円 50歳:628.7万円)
生涯年収：2億1,758万9,790円
（国家公務員 行政職(１) 大卒 一般職レベル(旧国家2種：準ｷｬﾘ)）
平均勤続年数(単体)： 13.22年
平均年齢(単体）： 38.69歳
単体従業員数： 7,659名
連結従業員数： 11,010名
単体年間売上単価：983万1,179円
連結年間売上単価：917万3,024円
単体月間売上単価： 81万9,264円
連結月間売上単価； 76万4,418円
資 本 金：50億円
（東証１部:証券ｺｰﾄﾞ9744/業種：ｻｰﾋﾞｽ業 2018年3月末日現在）
労働組合：有り（ﾒｲﾃｯｸ労働組合HP：http://www.meiunion.org/）
（ﾒｲﾃｯｸｸﾞﾙｰﾌﾟ労働組合連合会：組合員数：10,382名）
請負事業(客先常駐)：有り(派遣事業97.4％、紹介事業1.6％、請負事業は僅か1％）
（派遣事業(請負含む)10,929名、紹介事業81名、請負事業ND(－)推定80～100名）
受託開発センター：有り(ｿﾘｭｰｼｮﾝｾﾝﾀｰｲｰｽﾄ、ｿﾘｭｰｼｮﾝｾﾝﾀｰｾﾝﾄﾗﾙ、FT、FD 計4ヵ所）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：無し(ｱﾎﾟﾛ技研でﾊｰﾄﾞｳｪｱ等の製造請負を行っていた）
（子会社のアポロ技研を2016年12月にフジプリグループ株式会社へ売却）
自社ビルの有無：有り（２棟保有、厚木ﾃｸﾉｾﾝﾀｰ＆名古屋ﾃｸﾉｾﾝﾀｰ）
（神戸ﾃｸﾉｾﾝﾀｰは老朽化により取り壊し更地／日進ﾃｸﾉｾﾝﾀｰは休眠設備の為に売却）
・厚木テクノセンター、名古屋テクノセンター↓
http://www.meitec.co.jp/reason/education/facilities_equipments.html チャッターで宛先不明の呟きをしてる眼鏡は何なの？？危ない人？ 908 名前:ななしっくす :2020/10/16(金) 01:04:47.51 ID:Qd/hs7/30
>>890
ななしっくすって俺様のバンドル名だよ
色々悪いことする奴がいるんで、チクってやってるんだ。
派遣先の個人情報バラしてたんで、本人の個人情報バラしたった。
あと色々いかん事しとるのは会社にバラしたった。
怨みがある様だが、自業自得だな。
913 名前:名無しさん＠そうだ登録へいこう :2020/10/16(金) 03:38:18.02 ID:VbDQdviB0
>>908
お得意の電話戦法でテクノプロに電話をした録音をアップしましょう。
「オレ様は元ルネサスエレクトロニクスリストラおじさんななしっくすだ、オレ様の言うことを聞かないと業界にいられなくしてやる」と言い出し要求を伝えよう。
その前に、オームの法則を勉強して、テクノプロに入社試験に受かることが先じゃねーか(笑)
これからも、年収150万円派遣奴隷のネタを提供して、マッチポンプ頑張れよｗ
元ルネサスエレクトロニクスリストラおじさんななしっくす乙
914 名前:名無しさん＠そうだ登録へいこう :2020/10/16(金) 03:56:50.66 ID:VbDQdviB0
元ルネサスエレクトロニクスななしっくす はテクノプロの面接でこう言えよ
「採取はなんかムカつくけど、技術派遣って楽だし本来は生活保護一歩手前の末端の年収150万の日雇いにならざるをえないような層を年収400万で引き上げてちゃんと屋根がついた部屋で生活させられるから悪くない制度だと思う。」
絶対一発で受かるぜ(笑) テクノプロ(TECHNOPRO)ホールディングスのデータ(2020年6月期)
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド＆転職の難易度）
単体売上高：1,209億9,900万円(前年度 1,081億8,700万円 ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体）
単体売上高： 155億7,500万円(テクノプロHD)
連結売上高：1,584億0,700万円(前年度 1,441億7,600万円)
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD):616.1万円(30歳:517.1万円 40歳:598.2万円 40歳:620.4万円)
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体):471万円(ｿｰｽ:https://tenshoku-nanido.com/technopro/)
（※総合職・営業総合職・企画営業職の平均年収：617万円）
生涯年収：2億1,472万7,801円(国家公務員 行政職(1) 高卒レベル）
(https://www.nenshuu.net/corporation/contents/corporations.php?security_code=6028）
平均勤続年数：12.0年(前年度 12.1年(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ全社平均)）
平均年齢：43.2歳(前年度 43.4歳 ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD単体):179名、(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体):18,137名
連結従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ):22,708名
単体年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体):667万1,319円、(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD):8,701万1,173円
連結年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ):697万5,823円(前年度 625万7,910円）
単体月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体):55万5,949円、(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD):725万0,931円
連結月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ):58万1,318 円(前年度 52万1,492円）
資 本 金：69億383万6,000円(67億8,500万円から増資)
(東証1部：証券ｺｰﾄﾞ6028/業種：ｻｰﾋﾞｽ業）
労働組合：有り(UAｾﾞﾝｾﾝ人材ｻｰﾋﾞｽｾﾞﾈﾗﾙﾕﾆｵﾝ）
(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ従業員が加入するﾃｸﾉﾌﾟﾛ分会、ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ｺﾝｽﾄﾗｸｼｮﾝ分会がある）
請負事業(客先常駐開発)：有り
受託開発センター：有り（受託開発センター30ヶ所、リサーチセンター4ヶ所）
データセンター：有り（東京都北区：ｻｰﾊﾞｰ設備及び基幹ｼｽﾃﾑ等、ｿﾌﾄｳｪｱ215）
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り（テクノプロ・デザイン社)↓
・「Finger1」：http://www.technoproholdings.com/release20180821_01/
・サクッと♪けんさく君：http://kensakukun.edelta.co.jp/(連結子会社ｴﾃﾞﾙﾀ）
製造(工場)部門＆自社ビルの有無：無し(本社及び支店、開発ｾﾝﾀｰ等は全て賃貸)
(本社入居の六本木森ヒルズタワー：http://officee.jp/detail/26043/257505 VSNから内定もらって、賞与130出るって言われたんだけどほんとだと思いますか？ >>776
高スキルの経験者なら夏冬合わせてそれぐらいになると思います。 ブイアイ活動なしでもそのくらいいくの？高スキル持ちは違うなぁ 活動なんてオマケだからな
客にいくらで売れるかがベースで
カタログスペックが高機能の商品ほど高く売れるのよ 長期間待機して研修センターのどうでもいい情報ばかりチャターに書いてた人は自宅待機ですか？ 天王洲レポートおじさんのこと？部署移動したんじゃないの？ >>781
スペックがある人はこんな面倒なことさせられる会社には入らない
低スペックだけど他社より頑張ってます！アピールするための活動がVI >>794
俺が知ってどうするか関係あるの？
仮にそれを知ってどうするの？ メイテックやテクノプロは会社で健保持ってるらしいね
アデコグループの規模は大きいけど福利厚生は所詮派遣クオリティーだからそんなもんはない 派遣会社派遣会社派遣会社
派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣 TJKか関東I加入してほしいわ保険料やすいし
何で保険料高い国民健康保険なんや 新卒で入社して数年たつが、中途で入社する中年やばい人多くない？ いい年こいて派遣会社に転職って何考えてんだ？
他に雇ってくれるところ見つからなかったか？ ここ社員の平均年齢若いし関東ITS通りそうなもんだけどなんで安いだけが利点のとこ入ってんだろ 定期的に人間関係リセット癖がある人間は派遣会社は最高だよ 派遣元の会社の人間関係も嫌になったら同業他社に転職すりゃいいしな 社会人になって約20年経ってやっと人売りIT業界から脱出できる。
晴れてSIerの正社員となれる訳ですが、
同じ勤務内容でこうも待遇が違うのかって位すばらしいおちんぎん。
すんません、真面目にお仕事しますw >>818
20年？
18歳から働いたとして今38ってことか？
その年齢でよく正社員になれたな 国家公務員試験は合格したのにVSNは落ちたわ(笑)
ここってブラック企業のくせに公務員より採用厳しいんだな。ここで働いてるお前らは公務員より上なんだから誇りに思えよ。
お祈りメールもらった負け組の俺は厚労省の公務員だよ。クソが スレ民の率直な意見を聞きたいんだけど、
・給与の上り幅（職能次第で本当に上がるの？
・派遣先のプライム比率（本当に80%こえてるの？
・派遣先は大手SIerがメイン(ほんとうに？
・チーム配属のイメージだけど配属先内・配属先外の社員同士の交流ってどんなかんじ？
・研修の内容って結構ガッチリ？それとも触りだけやるイメージ？
・コンサルもやってるみたいだけどSES企業がそこまで顧客の懐に潜り込めてるの？
・VSNでここはいいなって思うところがあればぜひ教えてほしいです
求人みて応募するか悩んでる民ですので、現社員さんが↑について思うことあれば是非教えてください。
ちなみに他の人材系中堅SIerにも内定貰ってるんだけどそこを蹴ってまで行く必要があるかも悩んでます。 >>826
「VSNにも内定もらっててどっちに行くか悩んでる」のかと思ったら
「他の内定貰ってるけどVSNに応募しようか悩んでる」ってことで草
そんなことで悩むってことは未経験か経験浅いんだろうし
質問の内容が「自分がやりたいことができるか？」じゃなくて
「将来安定してるか？」とか「楽しく仕事が出来るか？」って感じを受ける
派遣会社って基本的に配属された現場次第だし
交流とか顧客に気に入られるか？とかはそれこそ自分次第だから
普通に人材系中堅SIer？に行った方が良いよ >>821
厚労省なんて今はコロナの対応でハイパーブラックな忙しさなんじゃないの >>827
実質インフラ業界半年くらいのものです笑
VSNさんの募集要項見ると実は待遇良いのでは？ってこととSIer よりSESの方が技術身につくって聞いてたので迷ってるんですよね…
将来安定のために技術は磨きたいなと思っているので最終的な目標としては楽しく働けるかなどの受け取りで間違ってないです。
その過程としてSESであるVSN挟むべきかって感じですね…
個人的にはSIerで成長できるよう頑張るのがベストかなとは思ってるんですけど所謂キャリアプランナー制度や研修制度が凄いと聞いたのでそこに魅かれてました。
あとはコンサルみたいなことしてるのも他のSESと違って魅力的だなと… >>829
元々の資格所持状況や半年での業務経験が分からないから適切じゃないかもしれないけど
真面目な話、技術は自分で積もうと思えばどこでも積めると思う
SIerでもSESでも身に着けたい技術の案件に積極的に行くことは変わらない
どちらも自社の方針や他社の状況
案件の有無や自分の業務の引継ぎ可否で変わってくるのは同じだし
ただ派遣は結局のところ「今持ってる技術・業務経験」での勝負になるから
経験が浅いうちは案件選べないし安定もしないし自学自習して資格とらないと難しい
もしVSNに応募するにしてもSIerでの経験は無駄にはならないと思う
確かに改善活動は派遣って観点からしたら積極的だと思うけど
それってSIerでもやる気さえあればやっていることだと思うし
なんだったらVSNの改善活動は派遣先でもともとそういう活動をしていたキーパーソンの行動を
みんなも出来るように教育形態にした形だから、どこでもやれると言えばやれる
逆にVSNでもやれてない人・現場はやれてないわけだし
ごちゃごちゃ書いたけど本気でVSNを考えているのであれば
人事にメール一本送った方が良いと思いますよ >>826
>・給与の上り幅（職能次第で本当に上がるの？
職能自体が上がりにくく（特にL2以降）
派遣単価にも基本的に上限値がありそれを超えての昇給者（具体的にはG12以降）ほほぼ存在しない
>・派遣先のプライム比率（本当に80%こえてるの？
>・派遣先は大手SIerがメイン(ほんとうに？
プライムの定義がかなり曖昧と思う
要するに二重派遣してない＝プライムみたいな扱い
ユー子やメー子（～～システム株式会社）をプライムの定義から外せば比率は30%切ると思う
>・チーム配属のイメージだけど配属先内・配属先外の社員同士の交流ってどんなかんじ？
チーム派遣もあれば単独派遣もある
実際派遣されてみるとチーム内でも仕事内容が全然違ったりするのでフォローしようとしても実質出来ないことが多い
むしろ色々詮索される方がウザいので介入されない方がありがたい
>・研修の内容って結構ガッチリ？それとも触りだけやるイメージ？
ほぼ基本的なところだけ。しかも派遣先で役立つかは運次第
>・コンサルもやってるみたいだけどSES企業がそこまで顧客の懐に潜り込めてるの？
技術力がないので勝手な解釈でコンサルしてるって自称してるだけでコンサル会社のそれからしたらレベル低すぎて笑われる内容です >>830
極端な話、自身次第な部分が大きいって感じですね。
ご丁寧にありがとうございます！
実際にお話し聞いてみて判断入れてみようと思います！
正直企業としての技術力っていう観点も気になっていたので、
そういった所も確認してみます！
>>831
回答ありがとうございます！
グレードってあがりにくいのですね。。。
知人から聞いた話だと最低グレードで賞与2倍と聞いていたのでそれでもいいかなとは思っていましたがどうなんでしょう。
私のプライムのイメージは所謂直請け・一次請けってイメージだったんですけどそういうわけではないのですね。
なんとなくイメージは沸きました！
基本今の会社が単独派遣なので大丈夫っちゃ大丈夫ですけどチームで派遣するって求人に書いてありましたが、
状況によりけりっぽいですね。。
研修のイメージもなんとなくわきました！
あまり上位レベルではなくあくまで業務に携わるときに使えるかもってレベル感ですかね。
技術は低めなんです？？
結構売りにしているイメージがあったのですが、、 派遣会社派遣会社派遣会社
派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣 やめとけ。派遣会社は技術あるやつが行き場を求めて仕方なく行くとこ。最初の時点で技術ないやつは技術がなくてもできる仕事を延々やらされるだけ。資格取得はスキルアップじゃないよ。営業目的であると営業しやすい時代もあったってきいたけど、そんな子供だまし今後通用わけないだろ。 しかし派遣業界はいつまで自分たちをIT企業だと思ってるんだろうねぇw
あんたらはIT企業に人を送ってピンハネしてる人売りです。 20台後半未経験で入社して、監視の現場2年目です！
もうビジョンとか見えません。 派遣会社派遣会社派遣会社
派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣 人気列車撮影しようとホームに侵入 緊急停止相次ぐ
https://www.fnn.jp/articles/-/99619
これだから鉄道オタクは 質問なんだけどここのグレードってどうやってあげるの？
入社してからずっとG4でそれ以上にあがらないんだけど。。。 G5までは自動昇格じゃないの？
G4で止まるってあり得るんだっけ Twitterで4日後に重大発表するってあるけど何だろねー だから技術者派遣は地雷だと何度言ったらわかるんだ規模なんて関係ないぞ
全部クソなんだよ >>851
相変わらず上場大企業の真似事ばっかやってるんだな VSNと同じくブラック偏差値が７５のフォーラムも上場したからな
未上場だとブランドが無いから人も集まらないんじゃね？ 現社員の人へ質問したいのだけど、
この企業の研修とかって受ける価値あるレベル？
例えば実務で使える知見が手に入るとか即実務レベルになれるとか
具体的にどのくらいの価値があるか聞いてみたいです。
そしてここはTJKとか加入してないってマジですか >>863
このスレにいる方達はレベルの高い方ばかりなので、研修は物足りないと口を揃えて言うはずですよ。
あとTJKには加入しています。 >>864
なるほど！
ほぼ実務未経験なので気になってたのですが、それであれば私にはレベル合うかもしれないですね。。。
TJKについてもありがとうございます！
ちなみにVSNがブラックって言われるのはなんでなのでしょうか？
求人とかサイトみてると人材育成に力入れていますし
キャリアプランナーとか非常にいい制度だと思うのですが 人財の育成には力入れてるけど奴隷を育てるつもりはない
つまりはそういうことだ ないない。
基礎って意味じゃ役にたつかも知れないけどハナクソレベルとか遊びみたいなもん。実務レベルの知見は、結局行った先の現場である程度教わったり自分で試行錯誤しないと身につかない。
技術者派遣は未経験からやっちゃだめだよ。「今できることでやれる仕事」しかやらせてもらえないよ。 採用宣伝費にばっか金掛けて情弱に有名大企業のようなイメージに錯覚させて
未経験だったりどこも雇ってくれない人材には夢のような会社に映るんだろうなぁ クレームで解約になって長期待機しても給料は出るし賞与も出るなんて実際夢のような会社だろ >>869
俺たちがお世話になってるお客様先の正社員様は
どんなに仕事出来なくてもクレーム解約なんてないし
給与も賞与も何倍と貰ってるんだぞ >>870
取引先からクレームが出るような奴は普通の企業なら解雇になるんじゃないの？ >>872
年上で扱いづらいとか、性格が合わないだとか、
しょーもない内容で解約に至るケースもあるからなんともいえねえ
客先から見ても派遣はガチャ扱いよ 【配信開始】作物のお世話をするすみっコたちが可愛い新作農園ゲーム『すみっコぐらし 農園つくるんです』
https://app.famitsu.com/20201028_1716838/ だからその客先に就職すればよかったじゃん
なんでしなかったの？ 入社難易度が違い過ぎるだろ
ここが夢のような会社って言ってる奴がいるから否定しただけ >>872
客先プロパーでも人格破綻者やサイコパス居るから何とも言えんよ
だから派遣は遜る傾向の人が多くなってしまう
請負契約だとそう言った事は無くなるのだけどな
同じ客先常駐でも派遣契約と請負契約では全然違う この会社にいるようなレベルの人にとっては「夢のような会社」なんじゃないの
人間の基準が違うんだから >>878
長期間待機しても給与を貰い続けられてボーナスも貰える会社が夢のような会社じゃなかったら何なの？ ここ待機で給料もボーナスも満額出んの？だったら神だわ。 オレんとこは待機は6割、ボーナスは待機期間分は引かれる。 満額はでない
たとえ満額出るとしてもそれは売り上げた奴から捻出してるわけで、不平感が溜まる ちょいと質問なんだけど
この企業で技術力って身につくと思いますか？
正直派遣先次第っていうのはわかっております。
会社の仕組みとして例えばほしい技術の案件へ配属されるとか
設計構築がやりたいといえばやれるとか
研修がかなり充実しているとか
そういう視点で回答いただけるとありがたいです。 >>885
自分次第だね。
黙ってれば会社の都合のいいようにされる。
自分から動いてやりたい事を明確にすればそうならない。
運もあるかも知れないけど、結局は本人次第でどうにかなる。 よく>>885みたいなことを聞く奴がわくけど
口開けてボーっとしてるだけで技術力が身につくところなんてあるの？
今だと会社は学校じゃないって言うと、パワハラになるのかね >>888
正直未経験雇うSES＝ITの学校
ってイメージはあるのかもね
とにかく研修！研修って売りに出してるから 実際研修は学校の延長みたいなものでしょ？
自分も新卒の時そんな感覚だったし。 金払って入ってる学校と金貰って学んでる会社を
恥ずかしげもなく一緒にする奴なんているんだな 成長するかどうかは案件次第
会社がやってる教育はネットでググればすぐ出る程度のレベル 今の新卒はAWSとかPythonとか少しは齧らせてるの？
それとも未だに3分間ネットワーキングとか読ませて済むような内容？ 実務経験ありません！でも資格はあります！
って言ったらため息つかれるンゴ。 資格をアピール材料に使うヤツでまともなヤツ一人も見たことないな。
試験内容からアピール材料にはならないって判断力すらないわけだろ？
相当ヤベーと思うよ。 >>897
じゃあなんで新卒全員にPC配布して自宅から接続させてるの？ >>899
新卒ならむしろ資格くらいしかアピール出来ることないだろ >>901
すいませんそいつ自分の視点でしか物事を考えられないんです うちの子がすいません。
資格取ったのに面談？落ち続けてるらしくて、毎日ネットゲームばかりやっていて困ってるんです。 >>903
保護者ごっこ終ったか？
ほなお人形さん片付けるで ここホームページとか見てるとすごいいい企業に見えてくるんだが ホームページの出来が良いのといい会社かどうかは別だぞ。
単なる派遣会社だということを忘れちゃアカン エージェントから聞いたんだけどVSNって案件選択できるの？
他のSESに比べてかなりすごくね？ >>907
選択権があるのは技術レベルが高く何でもできる人に限るのでは？
無能に選択権は無いと思います >>892
それチャターに書いてくれば？
みんながいいねしてくれますよ？ >>905
派遣会社派遣会社派遣会社
派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣派遣 >>910
投稿に共感してくれる人が多ければいいねも多い
その人の味方ってことや
中身も宛先もない投稿は全然いいね付かんで
どうでもいい投稿には価値がない タカラトミーがツイッターの不適切投稿を謝罪 当面ツイートを停止
https://www.excite.co.jp/news/article/Itmedia_nl_20201030097/
チャッターに5chのノリを持ち込んでる奴らも粛清されればいいのに 転職エージェントにこの企業紹介いただきホームページや求人を見ていて疑問点があるので質問させてください。
生のエンジニアの声で聞いてみたいです。
★質問
・案件をある程度選べる点や研修が充実しているように見受けられますが前向きにそういった仕組みを使う方は技術力や知見が強化される企業だと思いますか？
・経営コンサルの力を身につけられるとのことですが実際VI活動の中でそういった力は身に付いていると感じますか？
・答えられる範囲で回答者様の年齢と年収をお伺いしたいです。 30台前半で750？
相当やり手なエンジニアかGL以上？ >>914
経営コンサルが身につくかどうかは疑問だが、コンサルの基礎部分は身につくと思うし、後はその人次第だと思います みなさん回答ありがとうございます。
イメージとして残業抜きでって感じですかね？ 大半は大して給料良くないよ。
それなり以上は一部。 中途で給料高い人は前職でそれなりに貰ってた人だけだから未経験の奴は覚悟しとけよ 絵師って何だよ
ただの絵描きだろ
タイツメーカーのアツギ、「タイツの日」PRイラストで炎上 絵師25人以上とコラボ 「性的搾取」など関連ワードがTwitterトレンド席巻
https://nlab.itmedia.co.jp/nl/articles/2011/03/news024.html シンプルに疑問なんだけど給与低いって言う人達はグレードどのくらいなんや？
ちゃんと上げに徹すればそれなりにもらえると思うんだが >>930
それすらもやらない／できない人がここで愚痴っているだけではないでしょうか あ？うっせーんだよ糞みたいな現場に入れられて詰まされたおれみたいなのもいんだよ？あ？運がいいだけでナメてんじゃねえぞ？ >>933
詰んだと思うならシフト希望出すとか転職活動とかするんじゃないの？ >>933
それ交渉が下手なだけでは？
俺は仕組み上にはそれなりにいい案件に入れてもらえてるぞ シフト希望出しても営業が無能だと異動もできずに給料据え置きで何年もいることになるぞ >>929
最近はニコ動とか2ちゃんのノリが時代遅れになってる事に気づかない中年が次々に燃えてるな
ほんと大人になれなかった中年程痛い物は無いわ >>936
そういう時は営業の上司も巻き込むんやで >>937
オレ様を落としたVSNほど面白いものはねえぜ >>938
それがいいね
良い意味で風通しはいいからどんどん人を巻き込んでくのはあり
おやすみなさい >>930
給料低いと思う人は案外グレード高い人の方が多いよ
何故なら単価が上がれば上がるほど会社に取られるマージン率が上がっていく仕組みだから
高グレードの人ほど転職した方が給与アップが見込めると思う 最初の現場が日勤夜勤交代の監視で、次も夜間電話待機ありとか辞めたくなりまよー 前の派遣先で週6日出勤かつ毎日3時間残業の夜勤を4週間やってたけど、ホント大変だったわ >>929
絵師という呼称は歌い手という呼称と同じ痛さがありますね。 グレードふたつは結果
職能ふたつ上がれば上がる
職能ふたつあげるのは
部長権限じゃないとダメな記憶 中途でL2-3とL3以上のやつを何人か見たけど
仕事っぷりは大したことなかった
入社時にいかに高レベルで入れるかが肝
入った後は基本あがりにくい
1-1から律儀にあげる必要のある新卒は損する 新卒カード切ってまで派遣会社に入るメリットってなんだ？ >>952-954 の情報は正しいのですか？
匿名掲示板の情報は信憑性に欠けるのですが できるヤツをグレード上げないようにした方が原価率下げられてよくね あっちに書き込んだ事ないROM専ですけど、チャタ職能を一個あげるだけならGL権限で、二個以上一気に上げようとするとその上が滅茶苦茶噛み付いてくるというのは聞いた >>954
L2だけど口だけ達者で何もしないチームリーダーがいたな。
なぜ動かないのか謎だった。 誰一人正しい答えを知らずに伝聞と想像で話してんのが笑えるな。 >>970
ここ以外どこ行けるんだよvsnの童貞共はどっか別の所行けたとしても同じレベルの派遣会社だろ 転職エージェントにここの会社めっちゃ良いですよ！教育制度も充実しててエンジニアのことをちゃんと考えてくれてますって進められるけど実際良い会社ちゃうんか？
プライム案件も多いらしいし、住宅手当もあって更に携帯も貸してもらえるんやろ？ いい会社と思うのであれば転職すればいいんじゃない？ プライム案件は大手子会社sierへの派遣を指してて、住宅手当は基本給削って賞与下げるためなんですけどね。 ￣￣￣￣￣￣○￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
O 。
, ─ヽ
＿＿＿＿＿＿＿＿ /,/＼ヾ＼ ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|＿＿|＿＿|＿＿|＿ __（（´∀｀＼ ）＜ という妄想だったのサ
|＿|＿＿|＿＿|＿＿ ／ノへゝ/''' )ヽ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
||＿＿| | | ＼´-｀） / 丿/
|＿|＿| 从.从从 | ＼__￣￣⊂|丿/
|＿＿|| 从人人从. | /＼＿＿/::::::|||
|＿|＿|／//ヽヾ＼ / ::::::::::::ゝ/||
────────(~～ヽ::::::::::::|／ ＝ 完 ＝ >>982
せやで、しかも金利なしで金も貸してもらえるで
携帯貸してもらえるという表現ワロタ アデコmodisの方がやっぱ基本賃金高いのかね？
親会社だし 当たり前じゃねえよ。
どこ行ってもロースキルは低単価低賃金。 童貞じゃないとキツイ
都合良く働いてくれないと困るからね このスレッドは１０００を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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