セラク-6
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
文句言って抜けた現場に出戻りしそうで営業マジでカスだなになってる >>576
そこの現場にしか行けない人材じゃあないの? 退職予定者の場合賞与が5万円になる可能性がある。退職予定者はリフレッシュ休暇を利用できない。これらの情報は事前にアナウンスされない。それがセラク。 退職者の方へ
今日も巡回お疲れ様です。
会社が成長しちゃってるから
気になってしょうがないんですね。 常駐先が休みで有休消化になるのなんなんだろう...。常駐先は自分で選んでないのにさ。 ここで文句垂れてる奴は向上心のないノースキルのハズレ人材だから入社を考えてる人は心配せず応募してほしい
向上心のある人には良い会社ですよ
大手との取引も多いしね >>589
具体的も何も採用基準が低いから働いてる人間のレベルも低い。当然、給与も低くなる。それなりの人材にはそれなりの給与が支払われる。それだけの話。理解できる? >>590
例えば584の話は事実なんですか?
事実なら不満に思うのも当然かと思います。 同じ仕事内容をしているのに、他の会社から来ている人の方が条件良かったりするからなー。
帰社日がある会社もあるけど、セラクは通常業務後に集まらさせられること多いし。
セラクに応募する前にここを見た人は後悔しないでほしいよ。 >>591
本社内勤だと高給だと勘違いしちゃったタイプ?常駐だろうが内勤だろうが人によるぞ 個人の能力より、所属してる会社の給与水準のほうが給料の額に影響してくると思うけどね。転職して仕事内容は変わらないのに年収アップした〜なんてよくある話だし
給与水準が低い会社で努力するより、そもそもの水準が高い会社に移れるよう努力するほうがコスパいいよ 当たり前のことをドヤ顔で言われても…給与水準の低い会社で努力することと給与水準の高い会社に移れるように努力することは何が違うんだよw その過程でセラクが離したくない人材であればそれなりの給与になるって話をしてるんじゃないのか。もしならなければ転職すればいいだけだし。 給与水準が低い会社で社員が努力するのは会社によって都合が良いだけでは?
それなりの人材しかいなくて、それなりの給与しか払われない会社なら長居する会社とは言えないし、そもそもキャリアパスがなさそう。
入る前に選べるなら給与水準の低いセラクは選ばない方がいい。
入ってしまって後悔してる人がここで愚痴ってる笑。
この感じで事業拡大してるからこの先もずっとこれだから嫌な人は転職頑張ろう。 未経験入社で社歴そこそこだけど、もうちょいで700だわ。
たしかにそれなりにはなってる 社員数に対する売上高を考えれば、給与水準が低いのは当然。そんなことは理解した上で入社したんだろ? >>601
特定怖いからそれは勘弁
これくらいの年収もらう人間がどのくらいいるのか、課長に訊けば教えてくれるんじゃない?ここで詳しく教えるつもりはないけど、社歴10年未満の常駐エンジニアとだけ 社歴10年近いの300人いるかどうかくらいじゃないか…? ~13000までの社員番号てほとんど見ない支社なんか10人も居るかどうか 700マンが部長クラスは草
ホントに何も知らねぇんだな 700が夢のような数字と捉える層かいるようだな。まぁほとんどの社員が低スキル低賃金だから仕方ない ほとんどの社員が低賃金ならそりゃ夢のような数字でしょ
一つの書き込みでツッコミどころ残すのアホすぎない? >>617
カリカリすんなって
こんなアホが高い給料もらって、お前みたいな優秀なやつが低賃金なんて辛いよな
世の中おかしいよ 役職 平均年収
主任 314万円
係長 355万円
課長 469万円
部長 519万円 ピンハネで会社回すからみんな低賃金になるんだろう。待機と営業と上司の給与を稼がないといけない組織に属してるんだから。
常駐で700だったら、月単価120はいるんじゃない? (時間が開いてからの連続しての書き込み、妙だな?) >>624
自分が信じたいものを信じればいい
お前が低賃金なことに変わりはないさ 匿名掲示板に自分の役職と給与を投稿できるのすごい勇気。
どうせならここじゃなくて会社の評判サイトに書いて。 セラクに勤めてる時点でみんな負け組
仲良くしようや >>623
俺も主査なのに500しかないよ
役職はあんまり関係ないのかな?
負け組でいいから、600は欲しい 社員一人当たりこ売上が500に届いてないんだから、そんなに貰えるわけないだろ 2500人いて売上はたった137億
一人当たり年間550万しか外で稼いでない
そっから会社のマージンやら考えると年収400いけばいい方
転職しなよみんな >>630
あれ?
500超えたんだ?
いつの間に・・まあ頑張ったじゃん 稀に結婚してる男いるけど相手の親にどう自分の勤めてる会社を伝えたのか気になる
正直に派遣社員ですって言ったのかね 転職できる年齢のうちに転職しろ
安年収の朱を主査どまりで一生飼い殺しは嫌 ハズレ人材がグチグチ文句言うスレだし低賃金だらけなのは当然だね ここ見てセラクに入社する人はいないだろうし、株主もそんなに気にしてないでしょ。
今入社すると夏休みなしだから別の会社の方が良いかも。 >>636
草
いや、これは素人童貞だね
お店で卒業して自信つけちゃって結婚相手なんていないのに妄想だけ膨らんじゃってる恥ずかしいやつ セラクって派遣なん?うちADHD気味で7月に精神科行けるぽいんやけどー。
未経験でITに触れる企業ならここでもええんかな?もちろん転職する前提で!
そもそも適正検査ひかかったら終わりやけ 面接さえパスすれば
研修中も待機中もお金がもらえる客先常駐正社員だよ。 >>655
常駐先との契約形態は派遣契約がほとんどじゃ?
請負契約で常駐してるのどれくらいあるのよ セラク社内では
あなたたちは一部上場企業セラクの正社員。働き方は客先に常駐っていわれ続けるんだよ。
いざ常駐先に行ってみると派遣社員として扱われて、
毎日派遣さーんって呼ばれるから派遣なんだなーってしみじみ思うよね。
万が一の時の使い捨て要員。
でもセラクの正社員だから社内行事やら事務仕事は派遣業務後にいろいろやらされる。
見込み残業分も精算幅で常駐先が払ってるんだろうに。 >>660
657を読む限りかなりの馬鹿であることは間違いないね。会社でもそれなりの扱いをされているようなのでみんな思うことは同じだな 22卒なので場違いだったらすみません。資格取得支援充実!という話を聞いたのですが実際どうですか?あと見込み残業20時間超えた場合ってちゃんと残業代支払われるんですか?教えていただけるとありがたいです。よろしくお願いします。 >>665
こえた分はもちろんでます
資格に関しては、合格したさいに受験料の負担と報償金はでますが、だれかが何かを支援してくれるわけではないので、あくまで自己啓発です >>666
ありがとうございます。複数社と検討中ですので、参考にさせていただきます。 >>667
僕も数年前新卒で入っていまもう転職してますが、最終候補でいいとおもいます笑 ここの会社
交通費、給与の金額が間違ってたりする事が良くあるから気をつけた方がいいですよ。 競輪オートのWIN,TICKET
始めたら1,000もらえてさらに
今だけマイ,ページのプロ,モーションに
P2H3―――
BQSWを入力
7日以内に1,000チャージすると
2,400〜50,000がもらえるよ
3,000以上は50%以上
5月16日まで! 22年新卒でここに書き込みをする人がいるのがすごい。面接でアピールした方がいいよ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています