株式会社ビーネックスソリューションズ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2019/07/03(水) 22:09:02.96

株式会社ビーネックスソリューションズについて語りましょう。
HP:https://www.trust-ipowers.jp/
※URLはまだアイパワーズのため後で変わるかも

◆この会社は以下の2社が合併統合したものです。
株式会社トラスト・ネクストソリューションズ
株式会社トラストアイパワーズ（元株式会社フュージョンアイ）

◆株式会社トラスト・ネクストソリューションズは以下の三社が合併統合したものです。
株式会社フリーダム(http://www.freedom-gr.com/index.html)
株式会社イーシーエス(http://www.ecs-gr.com/index.html)
株式会社システムOne(http://www.system1.jp/index.html)

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/11/14(火) 06:34:36.62

ここの会社は、客先常駐じゃホワイトの部類なのかな？
客先常駐自体ブラックみたいなもんだが、同業他社と比較してどう思う？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/11/18(土) 14:27:56.30

オープンアップitエンジニア
に社名変更したのは
夢テクの悪評見られないようにするためだな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/11/21(火) 01:40:43.66

単に合併したからだろ。
普通は、悪評を調べるなら過去の社名まで調べて口コミチェックするよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/11/27(月) 12:20:30.84

案件ガチャすぎません？
今の派遣先で1年半勤めましたけどめちゃしんどいっす。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/11/27(月) 22:55:35.17

営業からの案件断ると休業手当出ないって本当？
別畑の案件でも派遣先に事前面談行かないとアカンの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/11/30(木) 18:24:08.36

姉妹会社の質問になるがスレがないからここで聞くけど
月次報告書出し忘れたんだが賞与に響くかね
そもそもの仕組みが違うならスルーしてくれて構わない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/12/23(土) 13:39:58.51

ここに内定貰ったんやが、辞退するべきだと思う？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/12/23(土) 22:39:00.14

>>861
応募理由と雇用条件によるｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/12/24(日) 10:23:05.90

>>861
楽がしたいならあり
成長したいならなし

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/12/25(月) 15:50:44.89

楽がしたいなら発注する側に就職するためにここは辞退
成長したいなら研修、OJTがしっかりしているところに就職するためにここは辞退

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/12/26(火) 04:32:00.75

営業ならあり

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2023/12/28(木) 18:35:00.36

ここ飲み会とかありますか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/01(月) 23:42:23.74

系列のビーネックスパートナーズで働いてだけど最悪だったよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/05(金) 16:16:43.81

ざまぁ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/11(木) 05:43:17.29

オープンアップは社名が夢テクだった時に大阪支店がレオパと結託して派遣社員に借り上げ寮として貸し出し退去費用を脅迫して改ざんするという犯罪やってた事があるらしいな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/13(土) 08:41:57.90

辞めた人、離職票はすぐ貰えた？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/14(日) 17:50:28.67

↑2週間以上かかりますね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/17(水) 05:48:21.16

入りやすいから、とことん楽するか、実績作って転職するステップアップには良い会社

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/21(日) 21:10:50.26

社員総会呼ばれていないけど技術社員は蚊帳の外？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/26(金) 15:52:31.13

春の賃上げあるかな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/26(金) 21:32:48.87

きたいしない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/29(月) 19:22:24.49

業務社員の派遣先変更は容易？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/29(月) 19:26:49.91

技能社員か

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/30(火) 06:43:26.98

>>876
余程の理由がない限り難しいかと

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/31(水) 22:45:19.53

>>877
技能社員かお疲れ様。大変だよねこの会社。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/01/31(水) 22:45:19.53

>>877
技能社員かお疲れ様。大変だよねこの会社。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/02/16(金) 23:57:46.96

転職できてよかった～～～～～～～～～～～

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/02(土) 18:17:36.72

おめでとう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/04(月) 20:05:50.47

4月からステイ中のみなし残業代は休業手当に入らないの？
休業手当の支給額が給与の6割未満になるけど労働基準法違反にならないの？
物価高で給与減ってこの会社もう駄目じゃん

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/06(水) 13:27:06.09

>>883
みなしの計算はどうなるか知らんが
そもそも休業手当の計算が支給額からそのまま6割じゃない

https://jsite.mhlw.go.jp/oita-roudoukyoku/content/contents/000668422.pdf

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/07(木) 23:10:32.63

6割未満は違法

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/15(金) 01:03:12.82

初めて会社自体に所属したんだけど基本給ってここいくらなの？あと研修手当って雀の涙しか貰えないもんなの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/15(金) 07:22:17.49

労働条件通知書に書いてあるよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/17(日) 21:10:47.79

研修期間はみなし残業代とかが無いから一人暮らしでは生活出来ないレベル
研修終わって待機になれば基本給の6割しか貰えないからマジで生活出来ないレベル
運良く就業出来れば大卒初任給レベルだが無資格、就業未経験では待機は確実だろうな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/23(土) 09:58:15.04

ひとりひとりが自分らしい
キャリアを歩み、
変革の原動力となる社会に。

という企業理念の3行目が変に感じる
言いたいことはわかるけど、日本語が変に思える

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/24(日) 14:40:44.65

ビーネックステクノロジーズの吉井はパワハラおやじ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/24(日) 21:11:33.00

どんなパワハラがあったの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/25(月) 01:49:53.62

>>889
文脈の不整合がある。
1～2行目は個人のキャリア開発は対象が個々、3行目の社会は対象が社会構造。
本来的に異なる対象(主語)で関連性が薄いのに、一文で無理矢理つなげるから違和感がある。
そこを修正すれば違和感はなくなる。

例えば、
・ひとりひとりが自分らしいキャリアを歩むことで、変革の原動力を社会に与えます
・自分らしいキャリアをひとりひとりへ、変革の原動力を社会へ
上は、「キャリアを歩むことで」「与えます」という説明で関連付けるので違和感がない
下は、ひとりひとりと社会の双方に別物を与える並列構成なので、違和感がない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/26(火) 22:19:21.47

>>892
こんな違和感あるのを表に出す時点で変な会社ですよね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/27(水) 08:09:06.06

社名が長すぎる。
そもそも何故ネックス？ネクストじゃない？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/29(金) 02:47:54.31

4月からUTグループ傘下だってよ。クソ会社にクソ会社くっついてどうなるっていうんだい？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/29(金) 08:36:20.55

>>94
ここに書かれているが
学歴良いのにこの会社に新卒入社はもったいない
春からまた多くの新入社員が入ってきてそしてたくさん辞めていくのだろう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/03/30(土) 10:27:07.61

入社式を3月末にやるのか

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/04/08(月) 02:40:37.35

開発費が高すぎる
5の戦闘なら欲しいな
やるべきじゃねえなと確認しようとしないんだねえ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/04/08(月) 03:35:00.71

自爆だと車両検査するんだが
しかしムーブキャンパスいいな
かなしいなぁ
へえ、まあ逮捕されてても恐らく答えられる奴は結局こないよな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/04/11(木) 20:58:59.82

ここって給料日いつ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/04/15(月) 15:02:14.94

ビーネックスソリューションとビーネックステクノロジーって別会社？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/04/15(月) 15:03:03.59

>>895
また会社、合併するの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/04/20(土) 18:04:04.59

合併とか多すぎてオープンアップitエンジニアとビーネックスソリューションズ、どっちのスレなのかわからんな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/04/22(月) 14:16:56.27

新卒1年目ですが、何年はこの会社に居続けた方がいいですか？
IT業界での転職も考えてなくて、他業種の元バイト先から社員になる誘いもあるのでそっち行きたいんですが、
やはり1年以内で辞めるのって社会的にデメリットが大きいのでしょうか…。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2024/04/22(月) 19:26:46.27

辞めるなら早めが良いよ。
第二新卒目指すか元バイト先に行くか。

だけど、何で辞めたいの？