改正派遣法は誰の為？●Ⅵ●©2ch.net
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大手派遣会社は有利にはなるよ。とうかこの法案の狙いは
増えすぎた派遣会社を減らすことだし。
それが社員のためになるかどうかは分からない 派遣法を廃止しましょう。
そして
派遣R防止法及び派遣就労者処罰法を作りましょう。 派遣法は派遣業者と派遣先企業ばかりに縛りがあって、派遣労働者に対する縛りは薄いので片手落ちだもんね >>1
大企業のため。人を奴隷として扱うだけが取り柄だから。 >>1
これは明確に答えが出てるよな。
一般派遣業だったゆえに会議通訳とかの特定派遣案件に手を出せなかったケケ中のためだろ？
特定派遣というくくりがなくなれば英文事務なんていう誤魔化しなしで堂々と通訳派遣できる。
当然中抜きがっぽりで更に儲かるというね。 一見、労働者に有利、あるいは保護を主としているようだけど
ユーザーである、企業サイド寄りの法律。
派遣先の悪質行為による罰則が緩い。
実際社員と派遣の差別は甚だしいし。
やっぱり派遣は奴隷なんだよ。 安倍晋三よ、“経済破壊のA級戦犯”黒田・日銀総裁の首を斬れ！──日本経済の発展基盤を破壊した「アベノミクス」の大害毒
http://nakagawayatsuhiro.hatenablog.com/entry/2016/10/14/142304
筑波大学名誉教授 中 川 八 洋
“出世だけがすべての卑しい男”黒田東彦は、日銀総裁になりたいばかりに、
“経済における国家社会主義者”安倍晋三の欺瞞策「デフレ脱却」の“犬”になった。
日本経済を発展させたいなどつゆほども考えない黒田東彦には、日本経済を守るという意思もなければ気概もない。
そもそも、ならず者でスーパー馬鹿の安倍晋三の周辺に、まともな人間が集まることはない。
社会保障制度を所管する厚労省は、負けているのに「勝った、勝った」と国民を騙した（大東亜戦争中の）大本営海軍部とそっくり。
日本の公的年金制度も、公的な国民皆医療保険制度も、破綻するのは必至。
なのに、そうでないと大嘘を吐いて国民を騙すのが厚労省の“悪魔の赤い官僚”たち。
しかも、社会保険料ゼロこそ、所得を大幅に増加させる最高の政策で、
消費が鰻登りに急騰する。だのになぜ、この社会保険料ゼロという“福祉国家からの脱却”を、
安倍晋三は筆頭の政策としないのだろうか。
また、企業から徴収される社会保険料がゼロになることは、
私企業が社会保険料負担を回避するために導入した非正規雇用制度の必要性が消失するので、
非正規雇用を自然消滅させる。社会保険料ゼロ化の“福祉国家からの脱却”
──年金制度の廃止と医療保険制度の国営から民営への移行──を断行してこそ、
日本経済の再びの大発展が現実となる。「ジャパン・アズ・ナンバーワン」が戻ってくる。
この始末をした後、“日本経済破壊の毒薬”「アベノミクス」導入の責任をとって、
自らも政界から退陣する決断をせよ！ さぁ、マヨチリ殿（２ｃｈの伝説のアホ）を召喚するのだ！
↓ 派遣法改悪ばかり。。。。
派遣法など無くしてしまえ！ 誰の為だか分からないけど派遣登録者の所為だということは判る 大学卒業後働いていて世帯分離した後しばらくしてから辞めて今は実家住み収入なし無職（ただし住民票上の世帯は親とは別のまま）、実家の世帯収入は親や兄弟などで500万は超えている
この場合日雇い派遣の例外の1つである「生計を一にする配偶者等の収入により生計を維持する方で、世帯収入の額が年間500万円以上（主たる生計者以外の方）」に当てはまるんですかね？
世帯が別だから当てはまってない気がするものの登録しようとした業者は当てはまるって言うんですよねぇ 【IT】世界のIT人材年収、日本は500万円前後 米国は1,000～2,000万円
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1466117977/l50
社会底辺と第4次産業革命（まとめ）
第1グループ（ニート）
・15～35歳。親の収入で生活。学歴がある人もそれなりにいる。
・自由に時間を使えたりすることで、勤労者を小馬鹿にするか見下している。
・社会との関わりが薄いためルサンチマン濃度は中程度。プライドは高い傾向。
・BIにすがり付く傾向あり。
第2グループ（フリーター、非正規）
・アルバイト・パート・派遣・業務委託などで働く。
・先の見えない現状や非正規への差別に不満。
・ルサンチマン濃度は高い。憎しみの矛先は同僚や上司、会社。無政府状態になれば敵を皆殺しコースか。
第3グループ（無職）
・中高年が多い。
・ルサンチマン高濃度が多い。学歴や経歴が良いほど、濃度が高くなる。
・大半はBI・所得再分配の財源に懐疑。期待はしていない。
第4グループ（廃人）
・全年代。 （第１～３グループからの転向が多い）
・人生終了しており死を恐れる必要がない。
・ルサンチマンの塊。妬みと憎しみぐらいが生きる目的。人間として終わってる。
・憎しみの対象はさまざまだが、個人的な恨みと、社会・司法システム（責任部署・組織に所属する者）への恨み、2ch・SNS等の不特定者（通信記録を調べれば身元は即判明）に分類できる。
・命、金に興味がないため、ベーシックインカムに期待しない。
・第4次産業革命による社会混乱上等、日夜戦闘力を磨いている。
・来る内戦に備えて軍事訓練（戦犯・悪党狩りに志願する予定）に参加している。戦犯・悪党狩りについては「9月30日事件 」を参照。 狩る敵をリストアップするのが日課。
結論：
グループ２～３はグループ４への一歩手前。既得権益層に対し強い恨みと怒り。左派に支配されたマスコミ、労組や連合、厚労省（労組利権）、文科省（職業教育利権）、
経産省（フリーランス偽装請負利権）、検察・裁判所、搾取業者（とその構成員、大企業正社員含む）への強烈な怒りが生きる原動力。 227 : 名刺は切らしておりまして2016/06/17(金) 16:10:30.88 ID:SeG1Ttqg
>>222
気を落す必要はないよ。
AIの開発競争に敗れるだけでなく、大失業時代に大企業は対応できず
日本の経済はズタズタにされ、餓死者が街にあふれ貧民出身軍人によるクーデーターが起きる。
その時になれば、労組、搾取業、その他活動家（ネット活動家含む、左派、右派関係なく、
搾取などのルサンチマンが堆積した業界人）
が日本経済破壊の戦犯ということが判明し、怒った下層民やその支持を受ける軍人
に皆殺しにされると思われる。
おそらく怒った派遣奴隷などに目をくり抜かれるなどの壮絶死を遂げる可能性が高い。
無論、SNSや2chに書き込んでるような管理人を含めた工作員も通信記録を
照会すれば即座に判明するから、クーデーター時に連中も瞬殺・粛清されると予想する。
前スレ
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/haken/1345022380/450-500 完全AI化までの移行期間 (NEW、拡散歓迎)
・AIが雇用を減らす中で解雇できない国家は没落、解雇できる国家は変化に対応
・AIを持つ企業が医療・情報通信・流通・サービス・製造業で大きく成長し、既存の大企業を価格競争で脅かす
・解雇ができる国家に所属する企業はAI化による価格競争で生き残れる
・解雇ができない国家に所属する企業はAI化、自動化によって大量の無産労働者を抱えて価格競争に負けて破産する
過去
・日本の繊維業界が中国の低賃金労働に負けて壊滅
・産業革命により欧米以外が貧困化（イギリスによるインドや植民地への繊維品輸出はその一例）
現在
・本屋・出版業界がAmazonに飲み込まれる 、レコード業界がAppleに飲み込まれる
雇用１０％消失 （１０年以内）
・タクシー企業が次々と破綻 、ヤマト・佐川・日通等が破綻（自動運転、配送の無人化・自動化による）
・NEC、富士通、SIerが破綻（開発の自動化・AI化による）
・製造業や小売り労働者がAIにおき変わる（ロボットやAIによる無人化による）
・解雇できないため正社員での新規雇用は停止され、全て非正規雇用となる（自然権＋自然法の思想が広まる）
・倒産した企業のメインバンク・都市銀行が不良債権で取り付け騒ぎをおこす。さらに多くの業界で企業年金の支払いが止まる。
雇用３０％消失 （２０年以内）
・医師・看護師・介護士・薬剤師が廃業 （AIや介護ロボットによる）
・大量の従業員を抱えるトヨタや日産、ホンダが破産 （工場の無人化による）
・格差に堪え兼ねた最下層の貧困層（を親族に持つ現役・退役自衛官）によるテロやクーデーターが発生
雇用５０%消失 （３０年以内）
・想像するのも恐ろしいが日本の大企業の大半が破産して貧困国に転落。生活保護等の財源もなく餓死者や凶悪犯罪やクーデーターが頻繁に発生。
雇用９０%消失（４０年以内）
・豊かさを維持した国家（解雇ができる国家）は、ベーシックインカムなどで繁栄、貧困国は豊かな国から借金をして隷属し、国家体制が破綻する。（Paul MasonのPostCapitalism、タイラー・コーエンの大格差など） 無関係な長文コピペが多い。
投稿規制と削除依頼を求む 派遣で働く皆さんの為ですよ
派遣法が、無くて好き勝手に人貸し借りが行われたら大変でしょう？ 派遣法改正しよう
派遣先への直行直帰を禁止して
あくまで派遣会社所属なのだから派遣会社に出勤を義務付けよう。
派遣会社から各派遣先に送迎バスなどを使用して派遣しよう。
賃金は拘束が始まる派遣会社出勤時から派遣会社復帰まで発生する事としよう。 自分から転落してるのです。
救済は大きなお世話でしょうね 就職困難者（高齢者、障害者、若年未経験者）などには支援があるね >>59
学生以外の35歳以上になると99％そうだよ
まあ20代で50％位かな
就業経歴が何年もない中高年になると、どうせ正社員の面接受けても落とされるし
就活すること自体をアホらしくて諦めてる人間ばかりさ
言い方を代えれば就職困難者というよりも就活意欲喪失者の集まり 派遣は数日から数週間の緊急避難的お手伝いさんに限定すべきだ 世帯の稼ぎ頭として永続的に働く立場なのに派遣になるのは間違い。 法を守らなくても成り立つ世の中は間違っている。
法を守ると不都合がある社会情勢であるならば法改正が必要だな 派遣法が無かったら地下組織の人貸しブローカーが暗躍する 派遣法を考えなくても良いように派遣業とは関わらないようにしましょう。 みんなが真面目に就職したならば派遣制度は無用になるな 3年働いたらクビなんだよね
同僚の派遣の人は「困る人が沢山出てくるからそれまでにまた法律が変わるよ」ってポジティブだけど
何も変わらなければクビだよね
誰得の改正なんだろ 永く働きたければ、真面目に就職しなさいと言う警笛です。 >>97
たしかに周りの派遣、危機感感じて社員で探して辞めてくわ
派遣で働きたい人が減って小さい派遣会社は潰れそう >>98
それはあるよね。
就職できない人にとっては、
とりあえず職にありつけてお給料がもらえて
ありがたいシステムなんだとは思う。 派遣で働くより、金が貯まるぜ!!日給10000円・日払い！！
西成あいりんセンターで、働いても頑張れば金は貯まる！
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/build/1486727580/l50
※行旅死亡人
本籍住所氏名：不詳 40歳くらい男性 身長168cm 痩身
着衣 黒色ハーフパンツ
遺留金品 「現金2095万4577円」、財布2個、黒色小銭入れ、灰色ポーチ、回数カード、テレホンカード、会員カード2枚、日払いカード14枚、オッズカード、緑色手帳、防腐剤2個、鍵2本、ビニール袋4枚、紙片38枚
発見日時・場所 H28.9.18 午後5時1分頃 大阪市西成区荻野茶屋2-6-4ニューかめや156号室死亡日時 H28.8.20日頃(推定)
死因 縊死の疑い
処置 検視のうえ、小林斎場にて火葬に付す
http://law.e-gov.go....ta/M32/M32CO277.html
■遺留金品「現金2095万4577円」
行旅死亡人とは？
https://ja.m.wikipedia.org/wiki/%E8%A1%8C%E6%97%85%E6%AD%BB%E4%BA%A1%E4%BA%BA 派遣は数時間から数日の緊急避難的短期間の利用しか認めるべきでは無いな。 今時、そんなもん暗躍してないやろ？葉ｋン会社に吸収されてんじゃない？ 地下組織の悪党共を地上に引き上げて監視するために出来たのが派遣法 賃金低下スパイラルを引き起こす派遣労働者は社会悪だと思う。 派遣を退治する為に、各地で派遣狩り運動を起こそう！ >>137
派遣退治の専門家を派遣してもらったらどうだ？ 派遣法の改正で派遣社員を直接雇用する場合は
派遣元へ紹介手数料を支払うのが絶対になったんだっけ？ 所得税と社会保険費用の取りっぱぐれが無いように作った法律です。
もう諦めましょう。 闇社会の人貸し稼業を表舞台に引き上げる為の法律だよ。
貸す方も借りる方も様々な制限があるのが特徴だよ。 単なる小遣い稼ぎなので、厚生年金も社会保険も要らんのだが 自民党の麻生の身内が派遣会社経営してる
つまりそういうことだ
まともな国は国民があってこその国だけど、この国は国があってこその国民という考え 自分が何をしたいのか何ができるのかもわからない
やりたいことはないがやりたくないことは沢山ある
悪いのはあの人この環境
不満は自分ではなく他人が解決してくれるのが当たり前
派遣の特徴と思考回路 _／::::::::ソ:::::::::::::゛'ヽ、
/:::::-:::i´i|::|/:::::::::::::::::ヽ _,-=vィ彡ミﾐﾐヽ,
/:::::::,,ヽ"｀ "ヽﾐﾐ:::::::::::ヽ ﾐミ彡＝ミミﾐミミﾐﾐ,,
/::::::= `-:::::::ヽ ミ彡 ミミミﾐミミﾐミ
|::::::/ .,,,=≡, ,≡=、 l:::::l 売 彡! ＿_ ミミミﾐミミミ
／＼ i::::l゛ ／･＼,!.／･＼、l:::! /´| ミ! ＼_ _／~ ミミﾐ彡
＼／⌒ゝ' " ノ/ i＼ |:i 国 | | /´}!| ｀-=・=‐∧'-=・=‐' 川ﾐ
ノ ノ⌒,- ),､ ,ィ_____.iヽ i/ | | / / !| _ !!ﾐ
/´ ´ ' , ^ ヽ / l i ) 奴 rｰﾄ､ l' / ゞ|ヽ､ 人・ ・人 ﾉゞ
/ ヽ ﾉ"＼ノ`'''｀''''´ヽ _/ { ! {､ヽ. l ヽ| ､ ＿＿__ ル
人 ノ ＼／ `ー'´ ／ ﾊ_>Jﾉ l | .＼ `ヽｴｴノ ｿ
／::::＼__／:::::::ヽ ｀ "ーイ＿＿ 〉 ／ ト-_＿__-ノ 入
:::::::::::::::: |::::::::::＼＼__ ／ |:::::::::::＼ / / . ゝ-＿__..| ト ノﾉ ヽ＿ 法律は変えられないが派遣を避けて派遣以外で働く事なら誰にでも出来る 直雇用にならない？って声かけたら税金とか払いたくないからって断られたww ☆ 日本人の婚姻数と出生数を増やしましょう。そのためには、☆
① 公的年金と生活保護を段階的に廃止して、満18歳以上の日本人に、
ベーシックインカムの導入は必須です。月額約60000円位ならば、廃止すれば
財源的には可能です。ベーシックインカム、でぜひググってみてください。
② 人工子宮は、既に完成しています。独身でも自分の赤ちゃんが欲しい方々へ。
人工子宮、でぜひググってみてください。日本のために、お願い致します。☆☆ はっぽうでうたれてどうせしぬなら でも きゅしょはずのかな なんかかおうかな
けーたいの なんか
あ０でも おもたいからやだな じぶんののどにないふつきさせば すうふんでしぬかな
＞ 本気で殺す（死ぬ）つもりで思い切りやらないと頚動脈までは切れません。
だってー
こめかみならいいのかな じゃめんどくさいから じさつしよ
ぬくぬく すとーかーは いきつづけるけけど びょういんけーさつこうむいんぎんこうゆびん・ 倒産しなそう 派遣法は改悪ばかりで改正されてない気がする・・・・ 28:13
「無駄な動き荒木貴子」「ニコちゃん大王荒木貴子」「日本ケイテム荒木貴子」「フルキャスト荒木貴子」「バスで屁をこいた荒木貴子」「超おせっかい荒木貴子」「セフレ募集荒木貴子」でググってもすごいスレッド数 派遣で働くのは避けたくなるように法改正しないとね。 派遣登録防止法及び派遣就労者取締法を作って
派遣で働く者を減らそう こんな法案が欲しい
・派遣労働者は派遣先に支払いの明細の開示を要求する権利を持つ
・マージン率は社会保険、福利厚生を除き上限を15%(※)とする
・上記の上限を超えた場合は派遣労働者に返金しなければならない
※適切な数値が分からなかったので適当
とにかく支払われる金額が不透明なのと、今の公開されてるマージン率が実際のマージン率と違っても派遣会社に罰則がないのが気に入らない。 マージン下げたら派遣料金下がって、従業員の派遣化が促進されるからダメだな
派遣を減らす為に、派遣登録防止法と派遣就労者処罰法が有用だな この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル ！
https://goo.gl/psMjYa
ブラック企業関係者の本音！ブラック企業を見破れ！！
https://goo.gl/LWwC0A
35歳で職歴ボロボロだけど転職サイトに登録した結果
https://goo.gl/RHa4jX そもそも、派遣料金が給与額と勘違いしてるのがダメ人間だな マージンな文句つけれる立場じゃないだろ
嫌なら社員になれ
無理なら金貰えるだけで感謝しろ
それがお前の選んだ道だ まともな派遣会社のほうがマージン取ってるぞ？
未だに色々ごまかして日雇いやってる方が安いし。
法律だけ知ってても企業の実態もしらなきゃ意味ないよ。
あと、今の職場でちょっと気がきく奴なら直雇用OKなとこ多いと思うよ。
いきなり正社員ってのは少ないと思うけど。
でも紹介料が高い派遣会社だと雇用先は躊躇する。これも、まともな派遣会社ほど高い。 派遣法が無ければ、地下組織が好き勝手に人貸しをやるだろう 違法がまかり通る業界は、どんな法改正をしようとも無駄 企業と政党のため
企業は安くて使い捨てできる人材が欲しい
政党は企業が取りまとめる票と献金が欲しい
非正規だって票持ってるんだが？ 改正派遣法？何で「答えられない」だのと、意気地のない事を言い続けるのかね？
最大３年の雇用期間で派遣を切り、その後は「正規雇用に切り替わらせるよう努力する」
派遣会社の最近の導入研修ビデオなんかでも、実際には上の文章の左半分で終わる。
右半分は保証できないのでビデオでは削除しており、出てこない。呆れた事に
それが事実だ。そうしないことでの罰則規定もないから実際、やりはしない。
つまり自分らだけが正社員でいたい雇用者側が非正規の人間をますます舐めて限りなく使い捨てにする法的体制を強化しただけ
超明らかな事実だ。 先日BSテレ朝の番組でやっていたが、移民法関係の外国人労働者や
留学生労働者のえげつない使い捨て政策、
それと改悪派遣法とまったく同根、同じ政権の思考法として一貫している でもさー直雇用に切り替えたくて「どう？」って派遣の人たちにいうじゃん？「いや、派遣のままでいいです」って半分くらい言われちゃうんだよ。
なんでか聞いたら今まで税金とかも払ってないみたいで、直雇用になると払うことになるし、なんなら今までの分ってことで給与口座を差し押さえられることを恐れてるみたい。
まともな人たちばっかりじゃないから困ってるんだよなー >>252
俺じゃねーよ。
払ってないのは派遣の方々がだよ。
最低限のことはやってもらってないと雇いたくても雇えんから困る。 派遣法が無いと鷹組織が好き勝手に人貸し稼業を始める 「景気回復した」ということは、「景気が下がる」ということ。再び、「派遣切り」がくる。
今の間に、対策しとかないと！！ 働く貧困層、非正規社員！
働いても 働いても 豊かになれない。
使い捨て！ 自分で自分を企業に売り込むのが著しく苦手な人が派遣に頼るのだろうね。 >>96
正確には三年連続して同じ人間を派遣として使うなら正社員にしなさいって法律
でも現実はじゃあ2年と364日でじゃ契約満了ねーってなる
法律作ったやつはアホかと >>287
三年連続して同じ人間を派遣として使うなら正社員にしなさい・・・・・×
三年連続して同じ人間を派遣として使うなら直接雇用しなさい・・・・・○ 派遣から抜け出せない底辺層に叶わぬ夢を見させる酷い決まり 税金も払わないで、休みたい時に休むし、当日無断欠勤とかして、出勤したらﾀﾞﾗﾀﾞﾗ仕事して、昼休みの席取るのだけは早い人に派遣から抜け出せないとか言われると、しんどいんですよ。 誰のためって、そりゃ内部留保過去最大なのに
人件費は切り詰めたいクソ企業様のため >>300
内部留保って現金じゃないことが多いのに…共産党か？ 経営どころか会社員にすらなった事無い半人前の社会人には知る由も無い 「世帯年収が500万うんたらかんたら～」とかいうやつだろ？
年収がそんなにある奴が、わざわざ日雇いなんて惨めな仕事をやるわけないのに。
これで派遣法に引っかかった奴は、半月以上やらなきゃならないんだから、
これは会社が地雷案件に人を押し込むための口実に利用してやがるからな。 派遣の三年ルールは抜け道はないね
ただ、契約法の５年ルールで派遣の直接雇用になれば三年ルールは関係なくなる やはり来年４月で失業者増えるかな？
いま人手不足だから仕事見つかると良いが 来年４月で労働契約法の非正規雇用を無期雇用にするか契約打ち切りの件で失業者が増えるかもしれない
それから派遣法では、
登録型派遣は無期雇用でない場合、来年10月から３年ルールが適用して、配置転換か、契約打ち切りで失業者が増えるかもしれない 労働契約法の方は５年ルールで、５年経過していたら無期雇用にするか契約打ち切りということ >>308
派遣なら派遣元が無期雇用にする会社もあるよ 問題は４月までに無期雇用にされなかった派遣社員やアルバイトの場合、
５年ルール対象者は退職を余儀なくされる
それで抜け道あるかと思いきや、クーリングするしかない。
しかし、今年に入って人手不足と企業業績が改善され、一斉に無期雇用や社員にする企業もでており、
退職の人も良い転職のタイミングで次が見つかりやすく「派遣村」にはならないと予想 派遣元か派遣先に無期雇用されたらいい
けど派遣元は難癖つけて自己都合退職か業務不履行による解雇に追い込む 手取りが減るから直雇用とか無期雇用は嫌ってのも結構いるんだよ。
あとは50とか40歳とかは雇うほうも躊躇するよね。 >>321
あのさー、普通に考えて50歳で派遣メインで生活してるって明らかにおかしいでしょ。 社保逃れは福利厚生の徴収率下げないとダメだな
社員的には税金保険料全部引っくるめたら手取りから15％は持っていかれる
派遣の低賃金労働者がそれ+市民税払えるかって話
国保だけ渋々払って年金丸投げし、掛け持ちして社保条件引っ掛からないよう働くしかない 金土感謝の日
週末の夜は遅くまで遊べる事を感謝する日 来年は長年勤めた派遣先に派遣切りされる人が続出しそうだね
相談窓口とか出来るかな？
IT系は常用に切り替えるてる人が’増えてるけど、仕事を選びにくくなるし
月給だから時給が良いところを紹介されても知らずにマージン増やされそう
社会全体的には、この機会に正社員になった人もいるだろうし派遣は減るのかな 派遣元無期雇用者には関係ないが
これって俺らは一生奴隷でいろって事よね
派遣会社自体虚業なんだから禁止にしろよ 無期雇用なら派遣先への請求が2割アップらしい。予算権限を持つ現場マネージャーは受け入れがたいだろう
結果、有期雇用の派遣社員に切り替えとなる >>333
基本的に人貸し稼業は禁止ですよ。
所定の手続きを経て許認可された業者だけが派遣業を開業出来るんです。 どうしようもないよね。
弱者の窮状よりも経団連のいいなり。 低賃金不安定雇用で文句言わないなら頭弱いか洗脳された奴隷かだよ
労働者の歴史は常に不満があってこそ 価値の低い労働しか提供出来ないからそうなるんだろ？ >>335
それでか！
４月に５年ルール適用になるんで
派遣会社からは無期雇用への転換になるって聞いてたんだけど
派遣先から３月いっぱいで終了告げられたよ
もう６年働いてて現場では無問題なのに本当クソ改定だよ
コストカットに躍起になってる派遣先に派遣料金値上げじゃ切られるわ！
誰のための改定だよまったくむかつく 結局、３月終了で派遣元での無期雇用もなくなり
派遣先もなくなり・・・
フザケンナ 派遣の時給は上がってるし、超人手不足で次もすぐ見つかるよ(^ ^) >>354
仕事がスグ見つかるのなら、派遣じゃなくて直雇で！ 派遣会社の寮に10年クラスの派遣のおっさんがいっぱいいるんだけど、
例の改正で無期雇用なんて絶対ありえないから、やっぱ3月末で雇い止めなんでしょうか？ 「自殺者多発です」
「ボ、ボキのせいじゃないのねん！そんな事実はボキが認めないから存在しないのねん!!」
安倍 自殺するのは重責のある正社員でしょ？
お気楽極楽の派遣社員は気に病む事なんて無い 自殺なんて殺人と違って細かく調査しないからいくらでも数は隠蔽出来る
無期雇用派遣てボーナスも昇給もないのに長く居続ける理由がわからん 派遣はお気楽就労だから、1度味わうと中々抜けられないのさ ところで、派遣会社の有期雇用になるとボーナスと退職金出るんですかね？
しかも月給制？
世の中そんなに甘くないよね >>370
出るわけがない。派遣先から派遣会社経由なのは変わらんし、ただ有期が無期になるだけだよ 企業だってボランティアじゃないんだから労働者が企業にバリューに見合った報酬、待遇なのは当たり前だろうが。
納得いかないなら起業すればいい。
できないなら黙って働けばいい。 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ >>376
期限ないだけでメリットないしな。残留させたければそれなりの餌がないと 現場を知らないお役所のアホ共が決めたくだらない派遣法のせいで
単発の仕事ができない。
次の仕事が先の場合、その間単発で…とか
なかなか仕事が決まらないのでとりあえず単発でもいいから…と
思ってもそれすら許されない現状 それが悪いことになってるからなー。
スポットでしか職にありつけないヤツが一番悪いってことじゃないの？ ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ
有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが20代の女性SVのオマンコに
入って行く！！！！！！
有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ 正社員検索で派遣会社の正社員とか出てきて凄く迷惑なんだが 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ >>390
派遣元の社員なんて嬉しいのか？派遣先なら良いけど 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ すごくおもしろい稼ぐことができるホームページ
念のためにのせておきます
グーグル検索⇒『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
CZM03 ケケなかの為だな、まず資本金2000万とか意味わからんわ 無期雇用転換は一見労働者に有利な法律に見えるが、実態はクビ切りのリスクを派遣会社にすげ替えただけの実に巧妙な法律だ
長年有期雇用契約を繰り返すと雇い止めのリスクが企業に生じるが、派遣会社との契約を解除するだけでクビが切れる
派遣会社は意にそぐわない仕事先を斡旋してイヤなら自己都合退職に追い込めば言い訳だ ３ヶ月更新の一般派遣だけど、三年ルールにより9月末で終わりって通告されたわ
派遣元の無期雇用にはなれるけど、最低賃金+α(=今の2/3の月給)で今と全く関係ない仕事になるって言われた 3年ルールなければ続けて欲しいけど、無期雇用で社保加入で単価上がります。そちらに移籍なら紹介料頂きます。って派遣会社に言われるから超必要な人じゃなければ終わりするしかないんだよね。 長く働かないとならない人は派遣にはならずに正社員になっているので気にしなさんな >>418
なんで？
不健康だから？
時間守れないから？
朝起きれないから？ ①倒産
②子供が居る
③再就職が難しい年齢
④正社員枠があっても低賃金
⑤時すでに遅し年齢で面接もしてもらえない
タイミングや運が悪いと選択肢が無くなる プロジェクトのため期間限定とか以外はみんな紹介予定になればいいな
派遣のままでいたい人はそういう取り決めにしてさ >>423
タイミングと運ならそのうちなれんじゃない？ 派遣登録防止法
派遣就労者処罰法
早く作らないと安易に派遣に成っちゃう者が後を絶たない 日銭ほしさに派遣登録しちゃう奴も派遣業界の一味だもんな 実態は、4年と11か月で賞味期限切れになる。そういう法律です。
なんで、こんな法律ができたかって？
それは、国会議員が坊やだからさ。
本来の目的が達成できるわけがない。逆に職の不安定につながる。
そんな誰れもわかるような事が分からない世間知らずのお坊ちゃん爺の集まり
それが国会なんだから、お粗末な法律ばかりになるわな。 この国会審議全部見てて
http://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/column/18/00001/00119/
ルネッサンスでの日記を書いて厚生労働省大臣に手紙出したら数ヶ月後に勉強会が開催されたらしく経団連が同調してた。とよたにつかわれるCPUを二重派遣で時給1100円ですうってかいただけなのにな
派遣供給下げて、エンジニア含む日本全体の給与を上げるために一番簡単な方法をとった。
ルネッサンスの皆さんなんか文句あるの？ 更新面談で9月末で終わりが告げられた
3年ルールらしい 誰も派遣に成らなければ派遣業界や派法は崩壊する・・・ 派遣法は直接雇用を避けて雇用責任から逃れたい事業主の為 就職活動は面倒くさいので、御仕事紹介の電話を、待つだけの
「仕事は寝て待て」主義の人の為 派遣自体が全労働者の2%程度なので
そんな人は多くは無いな マトモに就職していないのに境遇に文句タラタラだなんておこがましいよね？ 結局誰も辞めさせられたりしてなくない?
全然騒ぎになってないじゃん 派遣法知らない現場社員が「えっ、問題ないのになんで辞めるの？」って騒ぐ可能性はないことはない
派遣先も、三年毎に別の派遣に入れ替えなきゃならないなんて面倒でしかない
マジで誰も得しない改悪法 派遣社員 無期を希望
派遣会社 単金アップを派遣先に要請
派遣先 じゃあ契約更新無し
とはならないの？ そうならない為にも人の貸し借りは数時間から数週間の臨時職員に限定すべきなのだ
数カ月以上も長く使いたいなら時前で雇用しなさい。 バイトなら直接雇用します。時給は派遣時の3割減です。 国の為の改正です。
派遣だからだのバイトだからだのと言って、社保にも国保にも入らないなど何かと税金払わない底辺を一掃する目的です。 >>488
それに気づかないで派遣元と派遣先が悪の根源みたいに感じてる人多いよね。
>>482
派遣➡??直雇用で紹介料請求されるってのもあるよ。
払う義務はないらしいけど、そういうわけにもいかないしな。 派遣でも税金はしっかりついてるところばかりな印象だけどそうでもないの？ 首をしめてるよね
過去一年以内に直接雇用されていた企業には派遣で戻ってはいけませんｗ
貧乏な人は単発派遣は出来ませんｗ あと、同じ企業に３年以上は派遣では働けないんだっけ？ｗ >>493
永く働く必要がある立場の人は派遣なんかで茶を濁してないで真面目に就職すべきなのでは？
勘違いを産まない為にもお助けマン貸しは数時間から数週間に限定すべきだと思います。 そうそう、決して正規就労の代替になってはいけない。
臨時雇用限定で 長期の仕事でも単純な内容の労働が派遣社員に割り当てられる
期間ではなくて内容で正社員と派遣社員に振り分けられる考え方もあるよ それは間違った使い方だよ
正規雇用の代替にしてはならないよ
あくまでも一時的なお手伝いさんじゃなきゃ 派遣法は派遣会社と派遣先企業を帰省する法律
それじゃ片手落ちなので
派遣登録防止法と派遣就労者処罰法の制定が望まれます。 ボーナスなし退職金なし月給17万円以下という正社員の募集ばかりなのどうして 労働者保護の為の改正じゃないよね
誰の為なんだろう 派遣会社と派遣先企業のためだよ
派遣法のおかげで年くった不良在庫一掃できて若い派遣スタッフばかりにできる 派遣法だけでは年寄り一掃出来ないよ
政府の意向としては65才や70才まで現役で働いてもらうつめりみたいだよ 政府が少子高齢化で年金支給開始年齢を引き上げるつもりなのは感じるけど
年金支給開始年齢までの仕事について何かを言っているのを聞いたことはない気がする
何か議論されてます？ｗ 人を雇う省庁や企業に定年年齢のアップを御願いしてた気がする・・・ そっかぁ。ハロワの求人票等を見ると定年が60歳に設定されているところが多い気がするけど、
それが将来は70歳になる、みたいな感じなんでしょうかね。 派遣切りを悪く言う人がいるけれど
そもそも派遣のような不安定な立場で長く使おうとするのが悪い。
派遣は最長で3か月以内に限定すん￥べきだよ。
傷病者や産休育休の代替要員などの明確な理由が無いと派遣利用禁止にすべきだよ 悪いのは派遣制度の趣旨を理解してないのに派遣制度を利用する人 そもそも「派遣切り」 って言葉がおかしい。適宜に契約切れなかったら企業は派遣使う意味がない。
小泉政権が何でもかんでも派遣にしたせいで、専門性も何もなく一度切られたらおしまいの職業弱者が、臨時雇い制度の派遣にどっと押し寄せた。 単純反復作業の専門家として、アチコチの職場で活躍しな ついに派遣法適用まで一ヶ月
①派遣会社の無期雇用
②派遣会社の正社員
③元請けの正社員
④契約満期でサヨナラ
①何も変わらず
②ボーナス出るかも？
③月給下がるかも？
④また最初から
オマエラどれ？ 年収予想（2018年度・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://9ch.net/Sz
ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
http://9ch.net/EC 派遣先の方針で、派遣は3年ルールで雇い止めになるのだけど、それじゃ現場は困るので、5年ルールが適用される一部の人を派遣先の無期雇用で残すことにしたんだって。
この職場は仕事の割に条件がいいので、派遣会社を変えて5年就業してたお局派遣は激怒していて、無期雇用で残る人に嫌がらせしてる。ほんとにみっともない。 ごめんなさい、派遣先の無期雇用で→派遣元の無期雇用の間違いです 派遣は傷病者の欠員や、予期しなかった増産への対応などの短期に限定すべきなんだ。
呼称も派遣社員ではなくて賃貸臨時職員と変えて、あくまでも期間限定であることを周知しないと勘違いが起こる。 >>478
ヒント、報道しない自由。
このところスポーツの不祥事ばかりニュースで放送するでしょ？
本当に大事な事を言わないようにマスゴミの口封じしてるんだと思う。
うちの職場10年20年働いてた職人さん達が大量に切られて大変な事になってるよ。
他の職場(特に技術系の職種)も同じような事になってる筈。 切られたわけじゃないけど、無期雇用の条件があまりにもクソなので、無期にならず終了を選んだ。
10年行ってた派遣先なので、それはそれは盛大に送り出してくれて、役員からも個人的に餞別をもらったり、社員からも「あなたがいなくなると本当に困ります」と言われた。
嬉しいと言うより、そんなに言うなら社員にしろよ！とう気持ちしかなかった。虚しい。 >>530
社員として雇いたい人材ならとっくに声掛けてる
それが答え 無機雇用の条件
変わった事はたった一つだけ
いつ辞めても自主退社
失業保証は三ヶ月後に変わったわ >>530
自分は無期の条件が気になることがなくもないけどまあまあ悪くないので無期にすることにした
まあでもあれだけ居てほしいっていうなら契約でも社員にはしないんだなあってやっぱ思うよね >>530
よかったら条件と派遣会社書いてくれるとありがたい。 >>535
テンプなんだけど
·交通費1万円出すけど、その分時給下げるからね(割増残業代や有給金額が下がる)
·今の派遣先が終了になったら次はうちが決めたところに行ってもらうよ。嫌なら辞めろ。
·次行ってもらうところはドアtoドアで2時間以内の範囲ね。時給は下がるかもよ。あと交通費は変わらず1万円ね。
·無期雇用と言っても今の派遣先とは変わらず3ヶ月ごとの契約更新だお
大体どこもこんなもんだと思うけど、派遣社員側に何かメリットある？ （派遣先に切られなければ）慣れたところにいられる
くらいかな
無期にしたのはいいけどもう時給上がらないだろうな >>536
今の就業先が余程いいところでないと割に合わないな。
派遣のメリットである「辞めたら即失業保険」も無くなるんだよな(自己都合だから)
きついわ。 派遣を受け入れる側にも選ぶ権利があって顔合わせはあるだろうからあんまり変な所に行かされそうなら質問にわざと不利になる回答して選考で落としてもらえばいいんじゃね？ 僕の知り合いの知り合いができた確実稼げるガイダンス
時間がある方はみてもいいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
XM4 >>518
④契約満期でサヨナラは脱法行為になるから違法だよ！
政府に派遣法改正の路上ストライキをしようぜ！
まぁ、政府は派遣元が悪いだけというんだろうけど、
その派遣元が無期雇用する体力がないんじゃ根本的に法改正の意味がない。
というか、派遣先が無い場合は、自宅待機でお給料発生って失業保険給付企業じゃないんだから、
待機リスクをなくすために切るだろ。 >>543
ストライキやるよりスキルアップした方がいいんでねーの？ 日雇い条項設定は明らかに改悪だわね
メインの仕事以外で空いた時間にパパっと気楽に稼ぎたいってスタイルが出来ないもんね
その就労スタイルが許されるのは６５歳以上とか学生とか年収500万以上とか、そんな就労スタイルをしない人向けに与えた意味不明な規定 Alexis Hikaru
1 年前
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?───────────────────??──── また派遣に戻ってしまったわ
主婦だとどうしてもこっちが便利 分かりづらい法律だな
改正は無期雇用には関係ないんだから有期派遣者派遣法の改正って名前に変えてくれよ
俺（無期）も対象になるのかと更新依頼がくるまでヒヤヒヤさせられたわ 季節に左右される、リゾート関係や農林水産業、主婦などが片手間にやるには丁度良いんじゃない？ 40超えるとブラックか派遣しか無いわ。
ブラックに行って壊される道を選ぶか？
何も得る物無いぞ。 なんか益々ブラックとホワイトの格差が広がりそうな...（笑）
コンプライアンス無視する会社は平然と2年11ヶ月で問答無用に切るだろうし。
逆にホワイトは優秀な人材なら直接雇用するだろうしな。 >>562
中途採用多い職場知らないんだな。
有能かどうかは会社が決める事。
無能だけど有能に見せかけて正社員で入ったはいいけど使えず干される奴って多いんだぜ。 派遣でも中には高い技術を持った優秀な人は居るもんだよ。
技術職だと時給3000円とか稼いでる。
新卒一括採用のおかげでこういう人が「薄給激務のブラックは嫌だ」と派遣やってるんだろうな。 派遣法を無くして好き勝手に人貸し業をやりたいのかな？ 派遣法2018年問題とやらで、同じ派遣先で続けたい人たちの無期転換が完了した頃合いから
同一労働同一賃金が実施されるって、マジよくできてる
無期には適用されないから、安く使い続けられる 気付いてしまったか
派遣会社だけでなく派遣を続ける奴もクソだということに 産休育休なかったから、退職しか道がなかった
子供の受験が終わって仕事復帰しようとしたら震災。
事務職の求人は、時給1000円でも倍率が半端なかった。
10年ブランクがあるオバサンは、最初は派遣にもなれず、
MOS取ってやっと派遣。
今、50代。TOEIC800だし大卒だし資格もある。
でもこんな年寄りは正社員になりたくてもなれない。 >>591
>今、50代。TOEIC800だし大卒だし資格もある。
50代でTOEICだの大卒だの言ってる時点でどうかと思うけど…
さすがにその年になると特殊技能でもない限りマネジメントできる人じゃないと正社員で採用されない
男女関係なく 914 FROM名無しさan sage 2019/01/02(水) 11:28:58.50 ID:CIt7fSmc
違法面接をやったNTTデータスマートソーシングに法の裁きを！
みんなもNTTデータあぼーん祭りに参加しないか？
【9613】NTTデータ【あぼーん祭り】
https://null/test/read.cgi/stockb/1546393876/ >>592
でもね、学歴もスキルも明らかに劣っている人が若いってだけで優遇されるのは変だと思う。
日本企業は(と言うと叩かれるかもだけど)、年齢にこだわりすぎ。 ２ちゃんねらーがNTTデータスマートソーシングの派遣法違反、職安法違反、労働基準法違反の責任をとうため立ち上がりました。
刑事告訴の手続きをとると会社に強制捜査が入ります。
そうなると、当然、マスコミでも報道されるでしょう。
NTTデータスマートソーシングは東証一部上場のNTTデータ100パーセント出資子会社です。
子会社の責任は当然、親会社であるNTTデータの責任でもあります。
NTTデータスマートソーシングの社長はNTTデータ出身です。
これが事件になれば投資家はとうぜん株を売ってくるので株価が下がります。
２ちゃんねらーの力でNTTデータの株を売って対抗しましょう。
ちなみに、わたしは当事者のためNTTデータの株取引にかかわるとインサイダー取引になってしまうためできません。
そこで、２ちゃんねらーの力を貸してください。
株価が安くなることがあらかじめわかっているなら、株を空売りすれば儲かることはご存じでしょう。
これはわたしからのお年玉です。
よろしくお願いします。
【9613】NTTデータ【あぼーん祭り】
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/stockb/1546393876/ >>595
そこまで言うなら起業して自分が50代を雇えばいいんじゃない？
既存企業に文句を言うよりはよっぽどマシな考え方だと思うけど こんなのよく聞くが無理難題吹っ掛けて悦に入っているの？ 派遣社員は一個の単純反復作業しか覚えられないって事でしょうか？ 派遣法が無かったら口入れ屋や人夫手配師が暗躍していただろう 派遣法を無くしてマトモに就職出来ない連中が口入れ屋を頼るようになったら、もっと悲惨 そもそも派遣なんぞ選ばなければ良い話。
とっとと就活しろっての 元々、口入れ屋や人夫手配師ｈさヤクザ者の食い扶持だったので
戦後、GHQによって禁止されやハズだったのにな・・・・ >>0
政党に献金している企業のため
政党は金が欲しいので、献金する企業の都合で派遣法を改正している
派遣者のことを考えて改正しているのではない 派遣社員、交通費支給開始と同時に時給減！？「優良」派遣認定事業者とは一体なんなのか？？？
https://togetter.com/li/1336399 派遣法がらあればこそ
人貸し稼業が地下に潜らずに済む >>1
中小派遣会社を潰して大手派遣会社に便宜を図り、官僚の天下りの原資を集中させるため。タクシー業界も同じ。 >>666
偽装請負が増えるんだろうな。
それで、政府も取り締まるつもりがないと。 日雇いには住民税免除保険料免除適用しろよ
明日入れるかも解らない状態で会社負担もなしに
個人だけで払えって頭おかしいだろ >>670
自営業者は普通に個人で払ってるじゃん
何言ってんの？ 人貸し業無しで自分を売り込める連中ならばな・・・・ 自分で自分を売り込む事が出来ない連中だから口入れ屋に頼ったんだろ？
お互い様じゃん イケメンで体格が良かったらどこでも取ってくれるんだけどな…
不健康そうな顔してガリガリだとマジで詰む ガリガリとデブは努力次第で改善出来ますよ
諦めるな！諦めたらそこでオシマイ！ 派遣会社や派遣先企業のみに縛りがあるので派遣労働者の為なのでは無いだろうか？ 派遣法が無いとスキル生かして短期的に稼ぎたい人が困る事になるね。 派遣法が無いと人足手配師や口入れ屋が暗躍する・・・ ちぃたんが消えた真相はこちら
www.youtube.com/watch?v=_U3nm1JJxfM 裏稼業だった人貸し業を表の世界に引きずり出して縛る為の法律 しかしながら客先面接、休業補償を出さない等、違法が絶えない・・・・ 派遣法を無くしたら江戸時代の口入れ屋や昭和の人足手配師が暗躍するんじゃないのかな？ 派遣はスキルを身につける職業であって安定を求める職ではない >>707
どんなスキルが身に付く？
派遣は作業しかしない
会社員は、仕事する
仕事の一環として作業もする 民営じゃないと競争が起きない。
己の持つ職能をいかに高く売るか？ってのも競争だよ。
能無しはどんんどんダンピングっして安く売るしかなくなる。
そうなったら薄利多売の残業で稼ぐしかないな 派遣労働者を守る為に派遣会社と派遣先に縛りをかける為に法律だよ。 赤ちゃんを食べちゃうようなひとたちと
関わりのある人たちが、
日本人を殲滅させるためじゃないの? >>716
何ソレ？
メダカやザリガニは我が卵や稚魚を食うって聞いた事あるが・・・ >>536とほぼ同内容で無期雇用にしたけどやっぱり嫌なんで辞めることにした
１０年以上いて正社員さんも他のスタッフもいい人ばかりで派遣法改悪がなければこのままだったと思うと残念
失業保険もすぐ出ないし無期転換しないで契約終了しとけばよかったわ 元々派遣先に気に入られてて長くいてほしいって言われてたんだよね
でも交通費名目で時給下げられるし今後契約終了したときの条件が悪すぎて受け入れられない
２６業種撤廃しないでほしかった 甲殻類なのか・・・
食う事とヤル事だけプログラミングされている・・・ 派遣法改正は、パソナの策略
中小の常用型派遣を潰して一人勝ち
次の狙いは、グレーゾーンの準委任契約潰し
竹中平蔵の笑う顔が目に浮かぶ 社保搾取半強制化が気に入らない
星の数ほどある派遣会社に片っ端から登録して2ヶ月短期仕事する事を強いられる 無期雇用嫌すぎて辞めるけど職場はもう派遣取らないらしい
改悪派遣法のせいで派遣会社も私も貧乏くじ引いた >>736
派遣は期間限定の短期で利用すべきであって
長く働きたいなら正社員になる。長く使いたいなら正規雇用するのが大前提なのに
何言ってんの？ 寡頭権力の走狗として奴隷国家目指すバカが権力握ってるから。 >>737
何があったんですか？
同一労働同一賃金という法改正もそろそろですが、結局意味はないですかね？ >>743
外部の人間である派遣さんは正社員とは同一労働していません。
正社員の持つ様々な職責の一部が同じなだけです。 改正法ってただ単に「あんたんとこ時給いくら？うちより高いやん、うちも賃上げ請求しよ」←その割には仕事出来ない
こんなやつのための法案になりそう
そして賃上げ要求を飲まずに即契約満了あざーした
4月から無職増加へ >>743
意味ないと思うよ。元々この改正は直接雇用されたパートや契約社員を中心に考えられた改正だから。 そもそも、決して同一労働なんてしてないので
楽してるって気付いた方が気楽だよ。 派遣労働者が派遣先労働組合に属し、派遣先に文句を言う権利が明確化された。
ただ、同一労働同一賃金をまもろうとはしないので、より賃金の高い職場へ転籍させ、派遣を雇うより正社員の方が人件費が安い社会を実現しないとやばいかもしれんね。
あと経営者の高額報酬を行う企業の税金を累進課税させて抑制をかけんと 同一労働なんてしてないのに同一待遇を不当要求する非正規労働者 976 名前:名無しさん＠３周年 [sage] :2019/12/22(日) 07:43:29.96 ID:q/MCawr9
@MHLWitter @jcp_cc @jimin_koho @CDP2017 @reiwashinsen @teruchanhaken @maruyamahodaka
現在の30-70%の派遣ピンハネを許しているのは、明治初期の小作人農民の貧困となんら変わりません。
この派遣会社のピンハネ率の上限を規制する法案要請を3年前に厚生労働省・各党にお送りしました。
そろそろ議論をし、厚生労働省主導の元、働き方改革法案2として、派遣利益率上限法を
前回の国会のように、自民党・丸山ほだか先生主導の元、国会の審議なく通過させて頂けないでしょうか。
日本の貧困の根本的原因ですので。
よろしくお願いしますね。 ああ時給1100円でルネサスエレクトロニクス武蔵で働かせられてクヤシイクヤシイ
https://twitter.com/arisa_7k3vey/status/1208528942266605568?s=21
ああ時給1100円でルネサスエレクトロニクス武蔵で働かせられてクヤシイクヤシイ
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 道路交通法54条2項には、「車両等の運転者は、法令の規定により警音器を鳴らさなければならないこととされている場合を除き、警音器を鳴らしてはならない。ただし、危険を防止するためやむを得ないときは、この限りでない」と規定されている。 世帯収入500万以上あったら日払い派遣なんてしないよ。
60才以上でもないし結婚もしてないから某派遣のパート契約更新切られた…。
入れる仕事自体少なくて、応募しても入れなかったこともあるし、
それで週30時間以上てのはこの一年厳しかった…。
他のこともしてるし。
時給はよそより良い会社だったから残念だ。 >>763
ああー、事情が違うかもしれないけど、わかるわ
せめて本業年収300以上なら日雇い派遣OKにしてよって思う
週40ｈ超えただけで残業代支給義務もかえって迷惑
副業やりたくてバイト応募してもまともな会社には断られてしまう 金持ちのための現在の派遣法。
単発日払いで足りないお金を稼ぎたい貧乏人は日払いできなくて益々貧乏になる。 しかしながら金持っちは派遣にならず
派遣制度に著っているのはその日の飯にも苦労するような底辺ばかり・・・・ そんなに悪いもんでもなかろう？
派遣法がなければ今でも人夫出しや口入れ屋みたいなアングラな人貸しが暗躍していたかも？ 小原 身体障害者 広嗣ぐ
経理志望 不正発覚
杉並区永福町2-27-16
S53.2.16 派遣法は派遣会社と派遣先企業を規制する法
それでは片手織なので
派遣登録防止法と派遣就労者処罰法を新設 「片手落ち」は身体障碍者を差別しかねない言葉としてつかえなくなった 派遣法改正に合わせてハケンの品格２って何かしらの意図を感じるな
スポンサーは人材派遣会社か？
派遣法改正に合わせて派遣のイメージを良くしたいんやろうな
派遣法改正は人材派遣会社、派遣社員、受け入れ先事業所
の痛み分けになりそうやな。
ただ、コロナショック到来してるのでこの先どう転ぶか不透明 派遣法改正で得した人いる?
中高年で3年縛りされると次路頭に迷うんだけど
前作は面白かったんで改正で高齢派遣が派遣切りされてること描いてほしいな 自力で就職出来ない連中は、働き口紹介されて得してるだろ 賃金upの時期が来たがコロナショックでクビになる人多いだろな 時給200上げのボナ三ヶ月になってて草
これなら一生派遣でええわ割りとマジで 無期雇用で時給あがったりボーナス出るようになった人っているのかな?
無期は奴隷だからないか 無期とか揃えないといけないから
一番キツいやつじゃね？
ボナ退職金や各種手当だけでも10%は上げないと
祝い金とかなかったタイプの職種は
とても並ばないし まあ単に今まで理由もなく不当な扱いしてただけだからな 無期は期間の定めがない派遣であって正社員ではないよ
会社によるけどSSは賞与も退職金もないし交通費も1万しか出ない
その1万にしても元々の時給下げて交通費として支給してるし
無期雇用は3年ルールに縛られずに同じ職場で働き続けられるくらいしかメリットない
派遣先に切られても給与出るけど1ヶ月以内に決まらなければ結局切られる
次の仕事は時給1割減額するし片道2時間以内まであてがわれて断れない
3年ルール決めたやつら心底呪うわ >>822
浅いな
アングラな人貸し業を一定条件下で許可して表舞台に引きずり出して
お天道様の元に晒すのが
目的だろう >>823
その目的は何故必要かと聞いてんじゃねーの？w >>824
地下で暗躍していたら見えないので
地上に引きずり出して法の下で、縛り付ける為。 >>825
3年ルールのせいで高齢で路頭に迷うことになったわ
百歩譲って未来ある20代30代ならスキルアップで職場転々とするのはいいとして
先のない中高年は外してくれよ
無期雇用は正社員とはかけ離れた奴隷契約でしかないし >>826
闇だろうと法の下だろうと派遣が人貸しである事には変わらないけどな。
逆に法的にOKにした為こ 途中で指が当たってしまった。
法が認めたからこれだけの派遣会社が乱立したんじゃねーの？ 乱立したの？
どんだけ間接雇用が好きなんだよ？日本人 派遣会社は多すぎ。
コロナで弱小はだいぶ淘汰されるだろうが、ゴキブリ並みに何処からともなく湧いて来るからな。 >>831
多ければ多いほど競争原理が働くから
求職者には高給を提示出来るので良いんじゃない？
一社独だったら、その一社の 言いなりになっちゃをない？ >>832
多ければ多い程競争原理が働いて労働力の低価格競争になってしまうんだよ。 >>833
低価格競争って・・・
低い待遇で働く者が悪い。
低い待遇だと人が集まらないから売り物が無くなり店畳むしかない。
人を集めたければ好待遇で呼ぶしかない。 >>836
好待遇でも客の派遣先が無ければ人が集まらんわな。
人集めただけで金になるとでも思ってんの？
工場倉庫の派遣なんてこれだけ派遣会社があれば派遣先企業は選びたい放題だよな。
結局単価の安い所に仕事が行くから単価の下げ合いになるって事。
低待遇の派遣で働く奴が悪いって事には同意するよ。 安い労働力しか提供出来ない奴の賃金が安いのは当たり前では無いのかね？
反復単純作業の専門家は、その内新興国の低賃金労働者に敗れて食いっぱぐれるので
何らかの技能を市に者狂いで身に付ける事をお勧めするよ >>839
そんな奴は、「恐るべき賃金低下スパイラル」の元凶なので駆除しないといけないかもな？
全労働者の敵だ。 ３年ルール撤廃するか４０以上に適用しないでほしい
中高年で３年で放り出されるのキツい 中高年は派遣なんてやらずにそれまでの職歴で積み上げた実績を武器に再就職すべきだ 就職したくてもできないことが多くない？
スキルあるけど年齢的に未来ないから今からだと難しいよ 派遣登録防止法と派遣就労者処罰法を新たに追加しよう！ 小原 精神障害者 広嗣ぐ
53.2.16アドレス
昭
和
Unbara広嗣ぐ >>859
派遣先企業や派遣業者には厳しいが、派遣労働者には全く厳しく無い。 派遣会社には規制がある
派遣受け入れ企業にも規制がある
労働者が派遣で働くかどうかは本人次第 派遣労働者に対する規制が無いのは不公平だよな。
派遣登録防止法と派遣就労者処罰法を新設しなきゃ！ 「片手落ち」や「メクラ」等は障害者に対する差別用語になるので気を付けよう 派遣法は根本から見直せ
世帯の大黒柱は派遣になってはいけない。 口入れ屋：派遣法さえ無くなれば、法に縛られずに好き勝手に人貸し出来るのに！ コロナで出勤日減らしたから、他の派遣で穴埋めしたいのに、クソみたいな派遣法改正のせいで、年寄りか主婦みたいな稼ぎに本気度が足りない奴しか単発派遣ができないという邪魔くささw 派遣登録防止法と派遣就労者処罰法を早く制定して人々が派遣なんかにならずに真面目に就職する社会を作ろう！ 派遣社員も失業すれば真面目に就職活動して螢社員になるかも？ 職場の管理職から派遣は3年居れば無期雇用になれるんだろ？言われて唖然とした >>913
派遣社員を3年以上使いたい場合は派遣先で直接雇用するか、派遣元で無期雇用しなきゃなんないんじゃなかったっけ？ 無期にしたくないから違う職場に6ヶ月ぐらい配置転換してから前の戻して3年ルールリセットして有期で雇うんだよ ｳｨﾝﾁｹｯﾄ、WUGQOCB4
最大50,000当たるクジ引けます
よろしくお願いします！ それでーいいのだー
それでーいいのだー
ボンボンバカボン
バカボンボン
天才一家だ。
バ～カボンボン♪ 【動画】ジョンソン首相「ヨシ、カービスベイにようこそ！」菅義偉「･･･(ｷｮﾛｷｮﾛ)」通訳「ようこそって言ってます」菅「･･･」 [potato★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1623720753/ 【動画】ジョンソン首相「ヨシ、カービスベイにようこそ！」菅義偉「･･･(ｷｮﾛｷｮﾛ)」通訳「ようこそって言ってます」菅「･･･」 [potato★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1623720753/ 【動画】ジョンソン首相「ヨシ、カービスベイにようこそ！」菅義偉「･･･(ｷｮﾛｷｮﾛ)」通訳「ようこそって言ってます」菅「･･･」 [potato★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1623720753/ 大企業社員、大企業の労働組合の為だよ
派遣社員も長く同じ職場にいれば欠かせない重要な存在になるし給与も上げないといけなくなる
3年単位で職場変えさせて新人に戻す事で給与上げずに人件費抑制するんだよ 文春「テレ朝“飲酒転落”事件、報ステスタッフも参加していた」
「実は件の“打ち上げ”には、報ステのスポーツコーナーを担当するスポーツ局のスタッフも参加していたんです。今回の件は上層部が目を光らせており、『極力深掘りするな』とお達しがきていたのです」（テレビ朝日関係者）
https://bunshun.jp/articles/-/47887 文春「テレ朝“飲酒転落”事件、報ステスタッフも参加していた」
「実は件の“打ち上げ”には、報ステのスポーツコーナーを担当するスポーツ局のスタッフも参加していたんです。今回の件は上層部が目を光らせており、『極力深掘りするな』とお達しがきていたのです」（テレビ朝日関係者）
https://bunshun.jp/articles/-/47887 文春「テレ朝“飲酒転落”事件、報ステスタッフも参加していた」
「実は件の“打ち上げ”には、報ステのスポーツコーナーを担当するスポーツ局のスタッフも参加していたんです。今回の件は上層部が目を光らせており、『極力深掘りするな』とお達しがきていたのです」（テレビ朝日関係者）
https://bunshun.jp/articles/-/47887 テレ朝打ち上げ転落騒動の2次会カラオケ店「翌5時まで営業」認めた アルコール提供も
テレビ朝日の東京五輪番組スタッフによる宴会不祥事騒動について13日、2次会の会場となった「カラオケパセラ渋谷店」の運営会社が騒動当日の営業を「翌5時まで行っていた」と認めた。
12日付のスポニチ本紙取材では午後8時までの営業を主張していたが、「店舗数が多く、営業時間を全て把握できていなかった」と釈明。
当日はアルコールの提供をしていたことも明かした。
https://www.sponichi.co.jp/entertainment/news/2021/08/14/kiji/20210814s00041000017000c.html テレ朝打ち上げ転落騒動の2次会カラオケ店「翌5時まで営業」認めた アルコール提供も
テレビ朝日の東京五輪番組スタッフによる宴会不祥事騒動について13日、2次会の会場となった「カラオケパセラ渋谷店」の運営会社が騒動当日の営業を「翌5時まで行っていた」と認めた。
12日付のスポニチ本紙取材では午後8時までの営業を主張していたが、「店舗数が多く、営業時間を全て把握できていなかった」と釈明。
当日はアルコールの提供をしていたことも明かした。
https://www.sponichi.co.jp/entertainment/news/2021/08/14/kiji/20210814s00041000017000c.html テレ朝打ち上げ転落騒動の2次会カラオケ店「翌5時まで営業」認めた アルコール提供も
テレビ朝日の東京五輪番組スタッフによる宴会不祥事騒動について13日、2次会の会場となった「カラオケパセラ渋谷店」の運営会社が騒動当日の営業を「翌5時まで行っていた」と認めた。
12日付のスポニチ本紙取材では午後8時までの営業を主張していたが、「店舗数が多く、営業時間を全て把握できていなかった」と釈明。
当日はアルコールの提供をしていたことも明かした。
https://www.sponichi.co.jp/entertainment/news/2021/08/14/kiji/20210814s00041000017000c.html 辛ラーメンで有名な韓国食品大手「農心」、1級発がん性物質を検出 欧州連合が販売中止措置
https://sn-jp.com/archives/49309 辛ラーメンで有名な韓国食品大手「農心」、1級発がん性物質を検出 欧州連合が販売中止措置
https://sn-jp.com/archives/49309 辛ラーメンで有名な韓国食品大手「農心」、1級発がん性物質を検出 欧州連合が販売中止措置
https://sn-jp.com/archives/49309 人類が新型コロナウイルスに打ち勝った証
として開催し東日本大震災の被災地が復興
を成し遂げた姿を世界に向けて発信する
人類がコロナウィルスに完全勝利した
証として行われたオリンピック
各テレビ放送会社も それを祝い
オリンピックを盛り上げていた
まだテレビでコロナ感染と言っているのは
フェイクなのだろうか 既に証である
オリンピックも行われたのに
陸海空その他戦力の保持 憲法遵守
健保運用妨害 犯罪解決妨害 犯罪正当化
他人は有罪 自分は無罪 法治国家破壊行為
自首しない公務員
／ ） ＼
/ / ヽ
/ / ＼ ∧
| ／/／ ヽ |
| ／⌒ ⌒ Ｖ |
Y / ノ●> <●ヽ | ﾉ
（ | ￣ ￣ | ）
. 人 ノ（__ ヽ ﾉ
∧ ）----（ /
ﾚ＼ ￣ ／
軽蔑はしていない 人類が新型コロナウイルスに打ち勝った証
として開催し東日本大震災の被災地が復興
を成し遂げた姿を世界に向けて発信する
人類がコロナウィルスに完全勝利した
証として行われたオリンピック
各テレビ放送会社も それを祝い
オリンピックを盛り上げていた
まだテレビでコロナ感染と言っているのは
フェイクなのだろうか 既に証である
オリンピックも行われたのに
陸海空その他戦力の保持 憲法遵守
健保運用妨害 犯罪解決妨害 犯罪正当化
他人は有罪 自分は無罪 法治国家破壊行為
自首しない公務員
／ ） ＼
/ / ヽ
/ / ＼ ∧
| ／/／ ヽ |
| ／⌒ ⌒ Ｖ |
Y / ノ●> <●ヽ | ﾉ
（ | ￣ ￣ | ）
. 人 ノ（__ ヽ ﾉ
∧ ）----（ /
ﾚ＼ ￣ ／
軽蔑はしていない ワクチンパスポート、飲食店の利用、旅行、イベントなど国内での活用の在り方を検討。加藤官房長官★5 [記憶たどり。★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1630022061/ 改正されてから人じゃなく書類しか見なくなった印象がある ハムスター速報：【いつもの】立憲民主党「菅内閣やめろ！」→菅総理「任期満了で辞めるね」→立憲民主党「無責任だ！！！」
http://hamusoku.com/archives/10430978.html ハムスター速報：【いつもの】立憲民主党「菅内閣やめろ！」→菅総理「任期満了で辞めるね」→立憲民主党「無責任だ！！！」
http://hamusoku.com/archives/10430978.html ハムスター速報：【いつもの】立憲民主党「菅内閣やめろ！」→菅総理「任期満了で辞めるね」→立憲民主党「無責任だ！！！」
http://hamusoku.com/archives/10430978.html 大阪市立大学名誉教授 井上正康先生からの緊急メッセージです
【拡散希望緊急メッセージ】
今回の「遺伝子ワクチン」は有効性と安全性が2023年5月までは
不明な「第四相臨床試験中の試験薬であり、全ての副反応結果が
自己責任となる為に極めて慎重な対応が必要である。
最新の医学論文で、
①新型コロナの本質が血栓症である事
②スパイクが血栓を作る毒蛋白である事（米国ソーク研究所＆Circulation Reseach）
③接種後早期死因の多くが血栓～血管病態である事
④mRNAワクチンが肝脾骨髄や卵巣にも集積する事（ファイザー社資料）
⑤抗体の血中半減期が短い為に大半が再感染しうる事
⑥大半の医師はこれらの事実を知らず
⑦有害事象や死者を激増させている試験薬（厚労省）を
「コロナリスクが皆無の子どもや生殖世代に摂取する事」は狂気の沙汰である！
⑧マトモな医学教育を受けた医師は「自然感染が理想的な免疫力強化作用がある事」を思い出せ！
⑨接種後に辛い症状が出たら直ぐに”肺のCT画像と血中Dダイマー”を検査し、不幸にも亡くなられた
場合は”病理解剖”を強く勧めます！
⑩いい歳の大人は正気に返り、国民の生命と生活を守る為に正しく蜂起しよう！！ 大阪市立大学名誉教授 井上正康先生からの緊急メッセージです
【拡散希望緊急メッセージ】
今回の「遺伝子ワクチン」は有効性と安全性が2023年5月までは
不明な「第四相臨床試験中の試験薬であり、全ての副反応結果が
自己責任となる為に極めて慎重な対応が必要である。
最新の医学論文で、
①新型コロナの本質が血栓症である事
②スパイクが血栓を作る毒蛋白である事（米国ソーク研究所＆Circulation Reseach）
③接種後早期死因の多くが血栓～血管病態である事
④mRNAワクチンが肝脾骨髄や卵巣にも集積する事（ファイザー社資料）
⑤抗体の血中半減期が短い為に大半が再感染しうる事
⑥大半の医師はこれらの事実を知らず
⑦有害事象や死者を激増させている試験薬（厚労省）を
「コロナリスクが皆無の子どもや生殖世代に摂取する事」は狂気の沙汰である！
⑧マトモな医学教育を受けた医師は「自然感染が理想的な免疫力強化作用がある事」を思い出せ！
⑨接種後に辛い症状が出たら直ぐに”肺のCT画像と血中Dダイマー”を検査し、不幸にも亡くなられた
場合は”病理解剖”を強く勧めます！
⑩いい歳の大人は正気に返り、国民の生命と生活を守る為に正しく蜂起しよう！！ 大阪市立大学名誉教授 井上正康先生からの緊急メッセージです
【拡散希望緊急メッセージ】
今回の「遺伝子ワクチン」は有効性と安全性が2023年5月までは
不明な「第四相臨床試験中の試験薬であり、全ての副反応結果が
自己責任となる為に極めて慎重な対応が必要である。
最新の医学論文で、
①新型コロナの本質が血栓症である事
②スパイクが血栓を作る毒蛋白である事（米国ソーク研究所＆Circulation Reseach）
③接種後早期死因の多くが血栓～血管病態である事
④mRNAワクチンが肝脾骨髄や卵巣にも集積する事（ファイザー社資料）
⑤抗体の血中半減期が短い為に大半が再感染しうる事
⑥大半の医師はこれらの事実を知らず
⑦有害事象や死者を激増させている試験薬（厚労省）を
「コロナリスクが皆無の子どもや生殖世代に摂取する事」は狂気の沙汰である！
⑧マトモな医学教育を受けた医師は「自然感染が理想的な免疫力強化作用がある事」を思い出せ！
⑨接種後に辛い症状が出たら直ぐに”肺のCT画像と血中Dダイマー”を検査し、不幸にも亡くなられた
場合は”病理解剖”を強く勧めます！
⑩いい歳の大人は正気に返り、国民の生命と生活を守る為に正しく蜂起しよう！！ 【緊急】自民党、ドサクサに紛れてとんでもない暴案を通す｢自営業、フリーランスは課税に加えて＋10%増税｣ [153490809]
https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1631175372/ 【緊急】自民党、ドサクサに紛れてとんでもない暴案を通す｢自営業、フリーランスは課税に加えて＋10%増税｣ [153490809]
https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1631175372/ 【緊急】自民党、ドサクサに紛れてとんでもない暴案を通す｢自営業、フリーランスは課税に加えて＋10%増税｣ [153490809]
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