【お客様は】日本トーターその4【神様です】

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/01/01(火) 10:42:39.54

九州支社から出てきた管理職はパワハラ三昧

前スレ→【ファソは】日本トーターその２【養分】
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/autorace/1218469144/
【お客様は】日本トーターその3【神様です】
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/autorace/1499068286/

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/11/24(日) 10:23:35.80

パチンカスとスロカスが多いからそっち系のアニメ好きなやつは多い

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/11/26(火) 20:14:21.65

なんかええ話を聞きたいです

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/11/26(火) 21:09:15.26

こんな会社にええ話なんておまへん

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/11/28(木) 11:33:52.54

ボーナスの時期やで！！

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/11/30(土) 22:45:22.76

やめまーす

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/01(日) 11:17:01.11

投票所は豚飯処理係でもやってくれ！
センターは適当に昼寝しているよ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/01(日) 19:00:14.63

投票所です馬鹿にされました。何ですかこの会社って。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/01(日) 23:26:42.38

投票所のが楽だからいいよ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/02(月) 22:06:26.59

投票所楽だけど適当な噂話で足を引っ張ってくる同僚いるよね！そういう本人も大体言われてるんだけど分かってないらしいw
それをMGは割と簡単に信じるし、従事員に聞くという事もしないで決まる評価ウケるw

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/02(月) 22:52:30.95

>>758
就職する際の必須項目なんだと思ってるんですか？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/03(火) 07:31:56.23

>>758
他人の批判ばかりしてる人間
人を評価する能力のない人間
本当にこの会社の人間って終わってますね

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/03(火) 09:58:06.20

センターのほうが自由でいいよ
端末側は食事もゆっくりできないし、
ババアのくそ不味い残飯食わされるからね
しかもミスしたら投票所はすぐに個人攻撃される

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/03(火) 10:03:05.94

ボーナス支給日って5日だっけ？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/03(火) 23:56:20.66

ミスをしなければいいだけ
端末なんて小学生でもできる仕事です

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/04(水) 12:42:08.32

なら小学生雇えばいいかと

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/04(水) 17:43:04.71

小学生を働かすのは違法

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/04(水) 18:42:44.34

コンプライアンス委員会に通報しないと！！

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/05(木) 20:24:38.09

小学生のができるだろ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/06(金) 12:02:55.61

むしろ今の技術だとセンター要員の方が要らんやろ！
やろうと思えば全部中央だけで事足りるでしょ？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/06(金) 21:10:43.71

投票所のゴキブリ寄生虫保守員乙

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/07(土) 15:29:25.98

保守員が寄生虫って
何でお金貰ってるか知らんの？・・・

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/08(日) 12:35:09.77

でも40歳過ぎたヒラは寄生虫ですよね
仕事できない無能のクセに先輩風だけ吹かしてる奴とか最悪ですよね
ちゃんと上司には敬語を話して下さい
年上だろうが先輩だろうがヒラは一番下なんですから

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/08(日) 12:52:00.84

早期退職制度は50歳かららしいけど、50歳過ぎて役職の付いてないような奴らは全員早期退職してくれりゃいいのに
そうすれば若い人間をたくさん採用できる枠が空いていいのにね
クビにするのが問題なら、50歳過ぎた時点で役職のないヒラは強制的にスタッフ職にすりゃいい
役職がもらえないような能力の人間はその少ない能力に見あった少ない給与で当然だし、スタッフ職にされて給与が下がるのが嫌だからみんなもっと頑張るでしょ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/08(日) 14:42:42.38

若くしてなったマネージャーも扱いに困る

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/08(日) 14:56:28.14

>>773
あなたはそのマネージャーの上司ですか？
そうじゃないのなら勘違いも甚だしいですよ？
扱われるのは部下であるあなたの方なんですよ？
たとえあなたの方が年上先輩だとしても、部下が上司を扱うとかあり得ませんから
あなたより会社に認められた人間なのだからあなたより地位が高いのですよ？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/09(月) 12:38:29.66

>>774
× 会社に認められた人間
○ ゴマすって統括に媚売った人間

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/09(月) 13:02:41.69

もしネタじゃなくて本当にそう考えているなら考えを改めた方がいい
会社に認められていようが各個人から認められる人間を目指さないとダメだよ
会社からの評価が全てじゃないよ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/10(火) 12:32:28.25

生意気なガキがうようよしているな
言いたいことがあれば本人に言えよ
おれはすぐに辞めても良いが自己都合では割りに合わない年齢下げてくれたら喜んで早期退職してあげるよ
自己都合で退職金半分にされるのはアホらしいね

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/10(火) 17:40:48.65

>>777
お前みたいな人間は要らんから、さっさと辞めろよ腐れ保守員

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/10(火) 17:40:50.89

退職金っておいくらなんです？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/10(火) 17:50:47.71

>>778
退職の選択肢はおれにある
辞めろと言われて辞めるバカがいるかアホ～
言ったでしょう。金さえ払えば消えるよ
死ぬまで会社の奴隷として働きな

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/10(火) 21:08:43.54

>>780
そんな貴方も結局辞められず仕舞いのお仲間ですね仲良くしましょw

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/11(水) 18:23:04.98

>>779
40年勤めて800

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/11(水) 19:34:54.29

あんがと

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/15(日) 19:08:25.35

老後2000には程遠い
生きていけない

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/16(月) 01:37:49.35

猿でもできるからしゃーない

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/16(月) 15:18:03.61

ヒラのクセに偉そうでロクに働きもしないのに高給をもらってるオッサン老害などはまとめて早期退職すりゃいいのに

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/16(月) 19:12:19.75

ヒカルのYouTubeに保守員映ってるぞ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/16(月) 22:01:38.40

なんで訳の分からん業務支援やらないけん？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/17(火) 10:10:41.31

業務支援？なにそれ？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/17(火) 10:29:01.07

基本的に保守のみの場にいく方が仕事は楽だし評価もゆるい
総合運営や業務支援をやってる場にいくと同じ給料で単純に支援分の仕事量が増えるし評価範囲も広くなるので厳しくなる
同じ給料、等級でも勤務地によって労力も評価も変わる無茶苦茶な仕組み

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/23(月) 15:32:27.77

保守も支援も大してかわらんやろ
猿でもできるんやから

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/23(月) 16:18:17.09

↑猿以下のバカ
内容ではなく仕事量の話

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/24(火) 14:25:34.58

ならどの競技でも忙しい12月に支援追加すんじゃねーよ。
しかも営業の不始末じゃねーかw

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/24(火) 15:15:39.38

支援ってマジで何？
ワイのところないんやけど

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/24(火) 16:15:38.22

何の支援？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/24(火) 23:39:14.50

ホンマに仕事量とかわけわからんこと言ってるアホがおるけど何の支援かね

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/25(水) 07:25:49.06

>>796
お前アホやろ
保守場、運営場の違いも知らんのか？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/25(水) 13:51:39.09

施設会社オカンムリでなぜか他場総出でクレーム対応w

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/25(水) 17:52:46.97

>>798
東名阪九どこよ？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/26(木) 08:37:47.93

>>799

いま一番終わっとる東しかないやろ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/26(木) 13:23:32.45

明日は本社の大掃除。
サボるために毎年その日に有給取る人はいつも同じね。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/29(日) 23:48:03.86

年末年始やで！！

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/30(月) 07:06:58.34

今の本社の半分は現場に置いておけない人の退避所。大掃除をサボる人間はこのカテゴリーの人ばかり。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/30(月) 07:51:17.08

退避所でいいから土日祝年末年始が休みの本社にいきたい
現場は毎年毎年年末年始は仕事でまともに正月気分を味わったことがない
そんな人権がないような底辺職にしか就けなかった自分が悪いのだけど
周りの正月気分の人達が羨ましい

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 00:33:48.23

土日祝の場合有給もある程度取れる訳で
全般的に現場の方が全てにおいて待遇が悪い
1月1日に仕事って最強に底辺職だわ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 08:50:56.55

現場なんか土日祝休めず年末年始も仕事(正月手当なんかも当然無し)
有休もなかなか取れない
投票所勤務なんか落ち着いて昼飯も食えない
ブラック企業か？というくらいの待遇の悪い労働環境ですよ
ちなみに支社本社の勤務は上記の問題なんて全く無し
この会社で労働者としての人権があるのは支社本社勤務者だけですね

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 10:28:37.45

現場で人間扱いされてるのはMGなどの管理職だけでしょ？
現場のヒラなんて駒ぐらいにしか思われてないでしょ
嫌なら辞めてくれてもいいですよ？って感じで

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 10:29:22.41

昔は年末年始手当とか福利厚生費とか、現場にもそれなりに手当があったんだけどな～(遠い目)

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 10:40:30.63

まあ、お前たちのような無能にもそれなりの給料をやってるんだから文句など言わずに黙って働け、っていうのが上の方の本音でしょうね

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 10:57:45.28

結局は会社は結果を出す人間が必要なんですよね
長年勤めていても結果(昇格)できないような人間は不要なんですよ
能力が無いから昇格できなかったんですから
高齢のヒラなんて若手の役職者からしても使いにくいしぶっちゃけ会社からしたら邪魔者以外の何者でもないんですよね
どうせヒラなら使いやすくて将来の可能性もある若手がいる方がよっぽどいいですよね
だから高齢のヒラ達は文句ばかり言ってないで高齢ヒラなんていう無能人間でも飼ってくれている会社に感謝すべきですよ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 11:14:56.65

できることなら高齢ヒラを全員クビにして代わりに若手社員をどんどん採用すれば会社はずっと良くなるんでしょうね
高齢ヒラって本当に危機感、向上心を持ってないから呆れますよね
まあ会社では終わった人間だから既にそういう感覚も終わってしまってるんでしょうけど
そんなのを飼ってやってる会社は本当に良心的ですよ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 19:22:38.82

正月に出勤させるなら手当を出せ！
有休は全部消化させろ！
昼飯ぐらい障害対応から解放させてゆっくり食わせろ！業務中にただ昼飯食わせてるだけとか法的な昼休憩と言えるんか！
これで何がコンプライアンス遵守だ！
思いっきりコンプライアンス違反だろうが！
本社ばかりいい労働待遇しとって現場の待遇と格差付きすぎだろうが！
社員みんな平等と違うんか？待遇も平等にしろ！これでは現場はまるで披差別民だろうが！

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 19:24:49.64

ウンコもゆっくり行かせろ！
腹が痛くなってもいつ機械が止まるかも知れんからウンコも行けんだろうが！

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2019/12/31(火) 20:42:57.35

まぁ・・・紅白でも観ようや

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/01(水) 00:55:57.77

現場勤務は今日も朝から仕事ですよ
この会社にいる限り人並みに季節感も味わえませんね
もっと人間らしい生活ができる会社に転職したいよ～

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/01(水) 01:03:32.02

世間並の正月気分も味わえないまま終わっていく人生
虚しすぎる～

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/01(水) 18:18:23.25

他のサービス業の現場と同じくこの会社の現場も底辺中の底辺職場だよ
土日祝休み無し、年末年始やお盆休みも無し
定員制のシフト勤務だから有休も取れない
1人建屋だとあってないような昼休み、トイレ大もロクに行けない
人が働くにあたっての避けたい要素ばかりが見事に揃ったザ・底辺職場
逆に支社本社はこれらの底辺要素が全くない普通の職場
今この瞬間も支社本社勤務者は正月休みを謳歌してるよ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/01(水) 19:59:53.95

昔は年末年始に出勤する者には手当を出していたが今はそれも廃止
会社はもう会社内の格差、不満を是正する気はないってことの現れ
要は現場の勤務環境はこの先更に悪くなることはあっても良くなる可能性は限りなく無いって事
現場勤務のこれらの底辺要素を受け入れられない者は支社本社勤務になるか転職するかのどちらかしか手段はない

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/01(水) 20:04:00.95

今後も経費節減の為に現場勤務の待遇はどんどん切り詰められて行くだろうね
現場がどうなろうが関係ない、今正月休みを謳歌してる本社の奴らの机上の空論でね

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/01(水) 22:14:55.05

本社に異動願何で出さないの？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/01(水) 22:34:55.26

本社行きたくないのに現場の文句ばかり。
現場嫌なら本社行くか辞めたらいい。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/01(水) 22:48:52.39

まあ、こんなに労働者の権利が尊重される時代になってきても現場の労働環境は旧態依然のままで時代に合ってきてないよな
事務部門と現場部門との待遇格差が広がりすぎると、そのうち労基あたりに告発する奴とか出てくるんでない？
あいまいな休憩時間の事とか指導入るんじゃないの？
現場の不満が溜まり過ぎないように舵取りするのも会社全体の円滑運営の為に必要な手段だと思うけどね

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/02(木) 10:04:39.45

誰か試しにやってみてくれ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/02(木) 16:28:03.50

本来こういう業界って本社と現場だったら現場の方が給料いいはずなんだけど？
パチ屋とか

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/03(金) 08:15:35.32

年末年始は休ませろ！
無理なら手当を復活しろ！
本社だけいい思いばかりするな！

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/03(金) 09:19:49.32

>>825
それなら辞めるか本社支社の異動願いを出せ。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/03(金) 13:45:19.46

支社本社は勝ち組の上級社員
現場は負け組の下級社員
待遇差をみれば一目瞭然です

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/03(金) 14:04:16.49

新入社員の皆さん
よくよく考えましょう

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/03(金) 14:44:00.70

>>828
現場は年末年始やお盆に休めません
土日祝もほとんど休めません
有休も代わりに誰かが出なくならないといけなくなるのでほとんど取れません
ナイター場なら早朝からの出勤や昼からの夜勤等勤務時間がバラバラです
昼食を取ってる最中でも障害が起きるとすぐに対処に行かないといけません

支社本社の勤務は9時から17時半までの勤務で土日祝が休み
年末年始もカレンダーどおりの長期休暇でお盆も有休が取れます
基本的に有休はいつでも取れます
昼休憩も1時間キッチリ取れます
オフィスなのでコーヒーお茶冷蔵庫、電子レンジなども揃ってます
現場では酷い所ではそれらもありません
この時期、冷たいお弁当を食べてる人も多いです

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/03(金) 14:55:13.74

https://news.careerconnection.jp/?p=69815

ここに書いてあるような格差があります

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/03(金) 18:11:29.95

支社本社の有給取得率ってどのくらい？
総合職ばっかりなの？総合職なのに地方への異動ないの？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/05(日) 00:04:54.59

転職してくるやつの気がしれない

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/05(日) 08:01:23.78

だからすぐに辞める奴が多いじゃん

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/06(月) 07:43:02.70

仕事始めの初日から有給取る人間の待避所が本社。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/07(火) 23:53:19.71

休憩の件は労基にたれこむかな

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/07(火) 23:57:06.10

>>835
そんなの絶対に無理無理w
やる度胸と根性の有るやつなんてこの会社にゃ居ないよww
一生投票所で頑張ってなw

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/08(水) 07:29:39.20

労基にたれこむやつは投票所勤務
なんてしねぇーよ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/16(木) 12:23:52.86

公営ギャンブルの客って態度が悪くてすぐにキレる
本当にゴミみたいな奴ばかりだよな
こいつら底辺中の底辺だと思うわ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/16(木) 21:44:39.82

昔に比べれば、今のお客は大人しくなったと思うよ

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/17(金) 12:25:07.56

おい、文句ある低学歴の保守員ども。
早く労基に訴えてみろよw
新馬場から高みの見物してやるからよ。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/17(金) 12:31:57.92

投票所勤務です
支社や本社の人のようにお昼休みはきっちり1時間もらって街に繰り出して美味しいお店でゆっくりと昼食をとりたいです
さっきもカップラーメンを食べてたら自動機に障害が発生し対処して戻って来たらカップラーメンが伸びきってました
冷めてたし不味かったです
電子レンジすら無いのでお弁当を買ってきてもこの時期は冷たくて美味しくないです
一度はちゃんとしたお昼休みというものを味わってみたい
切実な願いです

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/17(金) 12:44:36.45

センターや事務室にいるマネージャーやチーフはまだ余裕を持ってお昼を取れていると思います
この会社では投票所の勤務者は最底辺の扱いなんだなと思いました

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/17(金) 12:48:28.41

どのみちこの劣悪な環境を改善などしてくれないでしょうし、このまま定年まで底辺民を意識して働いていくのは辛いですね

**ファイターズ** · 2020/01/17(金) 12:59:35.77

>>841
まだ飯喰えるだけいいじゃないか？

俺なんか飯の時間もないよ。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/17(金) 13:04:02.38

>>844
待遇がこんなにブラックなんだとは思いませんでしたよ
お昼くらいは人並みに取れるかと思ってました

**ファイターズ** · 2020/01/17(金) 15:08:08.01

>>845
人並みにあるからいいよ。

業種は違うけど本当に時間がないよ。

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/17(金) 17:37:32.13

>>843
自覚してるなら、さっさと辞めたら？

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/17(金) 23:28:40.15

待遇を改善する気など毛頭ないから嫌ならとっとと辞めろ

見事なまでのブラック思考っぷりにワロタw

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/18(土) 07:58:37.96

現場の昼休憩の件は指導が入る案件でしょうね
投票所の待機時間(手待時間)は法的には労働時間であって休憩時間ではないですからね
あまりに現場待遇を粗末にしていて本社支社との格差がついてくると、そのうち労基に告発してくる奴がでてくるかもね

**＿期 選手名＿＿＿＿呼名＿＿＿＿** · 2020/01/18(土) 12:04:40.09

思春期を迎えた子供に親父はギャンブル場なんかで働いてる人間だ、他に良い職がなかったのかよ？とバカにされます
パチンコ屋の店員とかと同じように見えているのだと思います
将来の為に勉強をしろと言っても、お前はどうんだったんだよ？お前に言われたくはないわ！と言うことを聞いてくれません
子供が親の職業を堂々と言えるような職に就くべきだったと思いました