既婚男性/既婚女性の雑談（双方質問）ｽﾚ444
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既婚男性/既婚女性の雑談（双方質問）ｽﾚ442
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/tomorrow/1613985045/
既婚男性/既婚女性の雑談（双方質問）ｽﾚ443
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/tomorrow/1617796357/ >>182
下手だなと思う
そういう意味であなたの対応は間違ってる
上にも書いてる人いるけど、「何でも話して。立場上話せないこともあるけどできる限り力になるから」で良かったんじゃないの？
会社の規模はわからないけど初めてなった役職なんでしょ？
ただの中間管理職のヒラだよ
立場が変わったとかそんなに勿体つけるほどのもんかね
ただの愚痴なら聞いてあげればいいし、白黒させるのがあなたの仕事ならやらないといけないし、白黒つけられないならそう言えばいい
なんか役職ついたことに力み過ぎてるように見えるな お互いにやましい気持ちがあったから拗れたんだろうが、分かりにくい書き込みを見るに150は色々と下手くそなんだろうな
上司になったからっていきなり突き放さなくても、その立場なりの相談の乗り方をすればよかっただけの話
それにしても、今までは調子良いこと言えたとか適当すぎ
そんな男に相談する女の気が知れないが、女の方も150の上司に報告したりとなんだか面倒臭そうなので関係の修復は無理じゃないかな >>186とほぼ同じ感想
>>150は真面目に仕事をやる気があるのかね？
現場のリーダーとギクシャクしているのを一ヶ月放置したんだろ
現場を掌握しているリーダーが自分を飛び越して上長に相談するとか
上長からすりゃ何やってんだって話だろう
仕事に私情を挟みすぎだろう
きちんと仕事をやれよ >>188
真面目に仕事をやれか
そのとおりだなw
書き出すと色々気になるってくるな。
>>176の謝罪メールって謝罪なの？
「今まで仕事の話とか熱くする事が多かったから色々言ってしまったけど考えが分かった」って(あなたの)考えがわかったってことだよね？
どちらかというと絶縁メールなんじゃないの？ 今までと立場が違うと言う考えは間違ってるのか？
向こうの求めてるものが違うのか分からない
私情挟んでるのは向こうではないのか？
強い口調で言ったのもあるが目も合わせなかった
謝罪メールの内容は「怒らせてしまったみたいですみません。愚痴や不満ではなく前向きに話したかったのですが誤解させてしまって申し訳なくて合わせる顔がありませんでした」
みたいな感じで端折ってはあるがそんな感じだから断絶ではなさそうなんだが
なんて返せば良いか分からなくないか？
上司が話したか聞いたらもう良いですと言うらしい
面倒だよな？ >>191
あーごめん
「考えがわかった」って言われたあとに謝罪メールが来たんだね
176のあとに訂正してたんだ
見逃してた失礼
だけど…申し訳ないけどあんた頭悪いんだね
このあと色々叩かれると思うけど瀬戸みたいにムカつかないで頑張ってね >>192
瀬戸？
何がどう頭悪いか説明してくれよ >>193
俺が書いた>>186を読んでどう思った？ >>191
>なんて返せば良いか分からなくないか？
>>186に答え書いてあるだろ
これは俺の憶測だが
リーダーは昔のよしみもあって>>150と二人三脚で
現場を上手く回せると期待していたのに
>>150が昔のようにはやらんよ（俺の管理下にいるんだから弁えろ）と
リーダーに冷や水ぶっかけたんだろ
親しかったらいきなりそんなこと言われたら驚くし
期待もしなくなるわな
まとめスレとかにある、
結婚前は仲睦まじいカップルが結婚後旦那が最初が肝心とばかりに
大黒柱を気取って亭主関白になる・・・みたいな感じだな
リーダーの態度が悪いと思っている間は状況は改善せんよ
今回の発端は紛れもなく>>150だからな >>193
あるいは>>188はどう？
俺の伝え方が間違ってるか？って質問の答えなら間違ってるよ。
理由は上に書いたとおりだ。
なのにそれについては考えもせず191みたいな書き込みをするから「頭悪い」って言ってるんだよ。
立場が変わったとかグダグダ言う前にお前のやることは自分のチームをうまく回すことだろ？
相手が面倒だろうがなんだろうがお前の立場はそれをうまく使って結果を出すことなんだよ。
立場立場ってえらそうに言うなら部下の一人くらいうまく回せこの中間管理職。 大事な事を一つだけ伝えるよ
間違っていない言動をしても結果的に揉めたりして問題化すれば
結果的に「間違ったことをやった」ことになるんだよ
そこで意地でも、自分は間違っていないと頑張ると状況が悪化するばかりだ
職場で大事な事は何だ？
自分のプライドが傷つかないように自分の正当性を貫くことか？
部下、同僚、上司と信頼関係を築いて上手く仕事を回すことじゃないのか？
会社だって>>150とリーダーが以前上手くやっていたから
期待するところもあったんじゃないか？
自分だけの視点じゃなく、リーダーから見た自分、上長から見た自分、会社から見た自分
色々な立場から自分を見つめなおしてみなよ
今の>>150の対応は会社や上長の期待に応えているとは俺は思わないな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
