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177コメント103KB
「労働法、守られないのは日本だけ」・・・
0100無責任な名無しさん
垢版 |
2012/10/04(木) 23:37:38.81ID:U0+kgDWx
NESARAの公布に期待しましょう。
0102無責任な名無しさん
垢版 |
2012/11/10(土) 12:20:36.25ID:RoXW/2Jf
超朗報！Keche技術が日本政府に渡された！
投稿 (11 月 7, 2012 1:29pm)
http://ascensionnokoe.ning.com/profiles/blogs/keche?xg_source=activity

皆さん、大変素晴しいーニュースが昨日Keshe財団のサイトに公開されました。http://www.keshefoundation.org/phpbb/viewtopic.php?f=2&;t=2924
早くマスメディアのニュースに取り上げて欲しいし、政府も隠さず公表してもらいたい所です。

＊＊＊＊＊＊

Keshe財団は光栄をもってこの発表します、2012年11月2日に天皇皇室国家の日本がKeshe財団より宇宙船USBスティックを受け取った最近の国です。
SSPプログラムのギフトを日本大使に2012年11月2日13:30に手渡しました。
この日より日本国は環境や周囲の地域に漏洩した放射能を包み込む重力場宇宙技術を使って福島の核汚染を除去し人々を助けることができます。
日本政府へ技術移転するという事はその国が新しいエネルギー供給システムを自ら開発する事を認めています。
それはこの国はここ数年という事態でエネルギー輸入から自己充足する国家へと自立させます。

全ての国に渡すSSP USBスティックの中身は完全に同じであり、同じマスターファイルからコピーされています。
それゆえに全ての国はKeshe財団より宇宙リアクター技術の同じ特許並びに設計図を受け取ります。
私達は日本国家がSSB USBスティックを受け取ったことを祝福します。
私たちはこの国の核の問題の現状を助けるため一刻でも早くこの技術を実現化し達成するよう日本政府に我々の技術的フルサポートを提供します。
日本政府への技術移転はKeshe財団より勤勉国家日本へのフリー贈り物として無償にて行われます。
私達は日本国がSSPプログラムの一員になることを歓迎します。
M T Keshe
0103無責任な名無しさん
垢版 |
2012/11/13(火) 22:18:28.13ID:91ETOlov
お前らの中にイケメンいない？
イケメンじゃなくても、話すの好きならＯＫみたいなんだよね。
稼げるのかレポ頼むｗ

ＵＲＬ貼れないから
めんずーーがーでん
って検索して！
0105無責任な名無しさん
垢版 |
2012/12/16(日) 10:11:16.75ID:r6chG5As
74 ：名刺は切らしておりまして：2012/05/05(土) 17:07:49.15 ID:thd62V7w
まあメーデーなんてのは一握りの組合のある大企業等のお祭りでしかないね。
残り8割の労働者には何の関係も無い、労働貴族様達のオナニー祭典。

75 ：名刺は切らしておりまして：2012/05/08(火) 21:26:10.63 ID:NX6Un4uf
>74
もう日本の労働組合なんて、会社経営陣とべったりの
御用組合ばかりだからね。

労働者の権利なんか、虫ケラの命に等しい価値しかない時代だ…
0108無責任な名無しさん
垢版 |
2013/05/16(木) 19:52:14.27ID:seCCXioS
スレ違いでしたらすみません。

給与規定の改定は、
どの程度勝手にされてしまうのでしょうか？
いろいろな手当てが、来月から大幅に
カットされると、
突然通達されました。

役割手当、皆勤手当、家族手当、社宅手当などが、
一気になくなる上、
基本給も、能力評価による再計算とかで、
実質的には、手取りが5万円前後、カットされるのです。

あまりの理不尽さにどうしていいかわかりません。
受け入れるしかないのでしょうか。
0109無責任な名無しさん
垢版 |
2013/05/22(水) 08:52:07.77ID:NiCTN4Pg
労働者が自分の権利を守る努力をしないのは日本だけ
というべきだな
0110無責任な名無しさん
垢版 |
2013/05/22(水) 18:24:33.13ID:VdpDsUg/
さらに酷いのが体育会系リーダー気質の社畜。
自らの労働者の権利を放棄して自分だけが承知の上で違法な働き方をするならまだいいが
下請けや後輩等の立場の弱いものに対して違法な取引をし、
更に周りの人間にも労働者の権利を放棄して会社に貢献するようもとめる。
0111無責任な名無しさん
垢版 |
2013/06/07(金) 15:39:52.34ID:HpZ3uMjw
当事者】本人(夫)
【離婚したいのはどちらか】夫
【離婚したい理由は何か】性格・生活の不一致
【別居中か同居中か】同居中だが別居用転居先契約手続き中
【今回質問したいことは何か】
協議離婚で公正証書作成しての手続きをするだけでなんとかなりそうなんですが、
私(夫)側は親と絶縁状態で親は関係ないものの、妻側はかなり親と関係が強く、干渉してくる可能性が大きい状況です。
ただし、妻の兄も離婚(義兄側の意思・義兄は浮気相手あり・義兄妻は離婚したくないと言っていた)・再婚しており、その辺りの経験はあるので全く理解出来ないわけではない反面、
法律的な知識にも詳しくなっている可能性があります。

共働きで全く生活が合わず、家の中は悲惨な状況となっていて、お互い家では休まることすらなく疲れ果て、
喧嘩の度に片方(主に私)はベッドで寝ることも出来ない状態を繰り返していた(但しその辺りの経緯や会話の流れ等は記録していないのが難点)ため、
何度も離婚届を書きましたが、結局妻が保証人欄への記載を親に依頼することが出来ずに終わっています。
今回は本当に限界(仕事に支障が出ている)ので、別居し、あとは弁護士または行政書士を介してのみ手続きしたいと考えています。
家具類(妻の希望で100万超の家具購入の他、合計100万の家電購入もしています)は妻に譲っても構いません。
妻は口頭では慰謝料など要らないと言っていますが、実際の手続き段階で何が起こるか(特に親が何を請求してくるか)分かりません。

つきましては、この手続きを進めるに当たって、相談すべき相談先(弁護士事務所か行政書士事務所か)と、
予想される手続きコスト、手続き順序など教えて頂ければ幸いです。
0112無責任な名無しさん
垢版 |
2013/06/11(火) 01:45:27.73ID:ZrUf6/Ne
愛建電工株式会社は愛媛のブラック企業、愛媛県のブラック企業と検索するだけで関連検索に社名出るブラック会社。
愛建電工とググるとブラック、悪い、詐欺と出る。
愛建電工は労働基準局から長時間労働や労災で何度も調査が入り、工場施設の是正勧告を受けた。
工場では不正作業もされており、労基署の調査が入った日だけ作業を中断していた。
パワハラ・セクハラでも労働基準監督署や法務局等の機関に通報され
愛建電工のパワハラは訴訟問題にもなっている。
0113無責任な名無しさん
垢版 |
2013/06/13(木) 09:03:02.15ID:VbHCe8V+
レジ打ちで、千円を一万円と誤認して客に九千円の小遣いをやっちまった
何万回とレジ打ちしているから、自分でも信じられなかったが、こんなことってあるんだね。
当然自腹割いた。
労働法には詳しくはないが使用者責任があって、重過失じゃなければ、使用人は免責されるんだって？
そんな言い合いしたらパワーバランスでクビになる
まともに雇用契約書交す気無い経営者だし
何よりも失望したのは、知らないふりして、釣り銭を受け取った客の警備員
呆れたし、悪銭身につかず、という言葉を贈りたい
0114無責任な名無しさん
垢版 |
2013/06/15(土) 20:20:27.05ID:jVnsx4ig
>>113
知らないふり？
その根拠は？

なんも考えずに、渡されたものを
財布に突っ込むことだって珍しくない。
0116無責任な名無しさん
垢版 |
2013/07/13(土) NY:AN:NY.ANID:xMFw+ohf
交通事故が無くならないのと同じ
0117武家社会
垢版 |
2013/07/25(木) NY:AN:NY.ANID:rRtG86Dd
年間、自殺者３０、０００人

Kamikaze　カミカゼ　外資系カミカゼ

To　ブラック　資本家
　　Tokyo Upper Class

標的に
ナイフ　爆弾　毒盛　ガス　武器　兵器
一人資本家がいさつ
シニアしない

或いは　子　妻　負債　一価
0118無責任な名無しさん
垢版 |
2013/08/14(水) NY:AN:NY.ANID:hbpWBqK+
最近は会社が赤字になるので、嘘の理由をこじつけて社員を懲戒解雇する会社も多いそうだ。
理由も分からず突然解雇される社員は、たまったもんじゃない。
愛媛県松山市の労基署に問い合わせた所、嘘の理由で解雇された社員の苦情も多いそうだ。
0119無責任な名無しさん
垢版 |
2013/08/27(火) NY:AN:NY.ANID:G4mvC0SO
そもそも仕事する資格がとれないバカなのに、 危険物無免許取り扱い２０年以上の悪質常習犯罪者が山梨県北杜で デカイ面して 仕事(無免許犯罪)してるんだが、なんとかしてくれ。真面目に勉強して合格した有資格者を バカにしてる(怒)
0120無責任な名無しさん
垢版 |
2013/11/13(水) 19:26:28.93ID:UoWXqFwP
労基法違反に厳罰化を

労基法も守れない会社の経営者は逮捕の上顔写真を晒すように

それでも改善出来ないなら死刑で

このくらいしないと日本の労働環境は変わらないね

勤労の義務はあるが健全じゃないし

労基法が守れないせいでどれだけの人間が人生壊されているか
労基法違反は重罪だわ
0121無責任な名無しさん
垢版 |
2013/12/12(木) 22:08:13.51ID:VoJpE0bc
職安法44条の刑事告発・告訴については下記を参照のこと

労働者供給事業
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%8A%B4%E5%83%8D%E8%80%85%E4%BE%9B%E7%B5%A6%E4%BA%8B%E6%A5%AD

偽装請負
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%81%BD%E8%A3%85%E8%AB%8B%E8%B2%A0

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

厚生労働省の要領もあるので、職安法44条、労働者供給事業禁止の趣旨や概要については、
告発状にそのままコピペできると思います。

職業安定法44条の趣旨（常用代替防止）
取締法規としての性質
派遣労働者を保護する必要性等

が告発受理の鍵です。
0123無責任な名無しさん
垢版 |
2013/12/15(日) 23:34:59.70ID:Hbam7nR1
労働者供給事業
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%8A%B4%E5%83%8D%E8%80%85%E4%BE%9B%E7%B5%A6%E4%BA%8B%E6%A5%AD

偽装請負
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%81%BD%E8%A3%85%E8%AB%8B%E8%B2%A0

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定違反

罰則の適用には被害者による刑事告訴・告発か関係諸局・内部関係者によ
る刑事告発が必要となる。犯罪構成要件となる強制労働、中間搾取の立証
も必要となるが、労働者供給事業では中間搾取が必然的に認められるため
、労働基準法第6条違反の告訴・告発を同時または先行して行った大日本印
刷子会社にたいする多重偽装請負事件（刑事）などの事例がある。

職業安定法第5章第64条、1年以下の懲役または100万円以下の罰金

処罰は派遣元、派遣先の両者（被告訴人）に科される。会社の代表者、人事責任者、採用担当者などが罰則の対象となる。

告訴取り下げに金銭的補償を伴う裁判外の私法上の和解も可能である。告訴人から金銭を要求することは恐喝とみなされる危険性があるので、被告訴人から働きかけがない限り金銭による和解は現実的ではない。
労働基準法第1章第6条違反（中間搾取の禁止）

罰則の適用には労働者による刑事告訴か関係諸局・内部関係者による刑事告発が必要となる。

労働基準法第13章第118条、1年以下の懲役又は50万円以下の罰金
0124無責任な名無しさん
垢版 |
2013/12/22(日) 10:52:53.57ID:W5e51eCz
故意か重過失だな。
過失程度じゃまず労働者に責任を取らせられない。それもせいぜい損害額の４分の一くらいまで。
給料から天引きするのは現金払いの原則（労働基準法２４条）に反するからダメ。

それとつり銭を受け取った側に故意が認められることはまずない。
刑事上は故意がなければ無罪だから。あとは不当利得として返還請求はできるが、故意じゃないから
手元に残ってる金額だけ返せばいい。「使った」って言われたらそれでおしまい。
0125無責任な名無しさん
垢版 |
2014/01/11(土) 15:01:08.04ID:YLTLusZH
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す　銃刀法違反の現行犯で逮捕
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1389346716/
【ワーク】「特定労働者派遣」制度が廃止へ
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/liveplus/1389093068/

二・二六事件　松本清張

農村の疲弊は、慢性的に続いていた農業恐慌の上に、
更に昭和 ６ 年と昭和 ９ 年に大凶作があって深刻化した。
農家は蓄えの米 を食い尽くし、欠食児童が増加し、娘の身
売りがあいついだ。農村出身の兵と接触する青年将校が、
兵の家庭の貧窮や村の 飢饉を知るに及んで軍隊の危機を感
じたというのはこれまでくどいくらい書いてきた。

そして青年将校らは考えた。結局独占資本的な財閥が私利
私欲を追求するために、こうした社会的な欠陥を招いたとし、
それは政党がこれらの財閥の援助をうけて庇護し、日本の
国防を危うくする政策を行っているからだとの結論に達した。
0126無責任な名無しさん
垢版 |
2014/01/24(金) 17:09:07.73ID:IJgsjJp/
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す　銃刀法違反の現行犯で逮捕
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪であることが報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

事前面接等の違法行為の被害者として憲法において保全されるはずの権利
である給料が中間搾取され、労働契約も不安定なものとなり、派遣社員の
なかでは法治国家への不信が増大しているとの議論が存在する。

略～過去・現在に事前面接下の派遣による中間搾取の損害を受
けた被害者は数百万人にのぼり、憲政史上、類をみない数の中間搾取による
犯罪被害者が創出され、それらの犯罪行為が放置されたことになる。犯罪
被害者も20～40歳程度の若年・中年層が過半数を占めており、人口構成上、
公共の治安への影響力はきわめて強いといえる。被害者のなかで国（厚生
労働省・労働局・労働基準監督署）および司法（検察庁・警察）に対しての
不信や怒りが高まれば、大きな社会不安をおこす可能性はある。
0127無責任な名無しさん
垢版 |
2014/02/17(月) 12:02:49.84ID:nE1B9qm9
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す　銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
（※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。）

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

求人広告・サイトの違法性
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A

オフショアの違法性
http://ja.wikipedia.org/wiki/オフショアリング#日本の法律上の取扱い
0130無責任な名無しさん
垢版 |
2014/05/07(水) 18:48:17.73ID:gMMe/T3A
【社会】ブラック企業の定義、学生と企業に差異　企業側は残業時間100～230時間、学生は40～60時間が最多 80時間は過労死ライン
http://ai.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1399454644/
0131無責任な名無しさん
垢版 |
2014/05/07(水) 19:17:30.32ID:cdpIwRYc
西日本短期大学には、お金や借りた品物などのネコババを決めこむ准教授がいる。

詳しくは、
一山幸子 被害者の会
で、検索！検索！
0132無責任な名無しさん
垢版 |
2014/05/08(木) 01:17:16.75ID:AZIt/paG
アメリカみたいに労働時間規制撤廃しようぜ。
その代り残業代の加算を1.5倍にすれば稼ぎまくれる。
0133無責任な名無しさん
垢版 |
2014/06/02(月) 20:26:40.08ID:LSULM9+N
偽装請負取締法。
危険経営過失致死傷罪。
0134無責任な名無しさん
垢版 |
2014/06/02(月) 23:20:45.16ID:WzQ+B3zM
>>132
それ根本的解決にならんだろ
0137無責任な名無しさん
垢版 |
2014/08/11(月) 09:55:50.51ID:VXa6rEtJ
成果型にして、残業代廃止。成果が何か、明確に定義し、労基署に届出。
これが現実的だろ。

もしくは、請負にして、下請保護を厚くするとか。
専属下請なら元請が下請の社保も払うとか、下請いじめの有無を監査させるようにして。
こっちの方が個人的には良いと思うけど。

右肩上がりの時代じゃないんだから、サボっていようが要領悪かろうが時間分払えなんて、
時代に合わないじゃん。
市場が縮小してんのに賃金コストばかり上がったら、どの企業もやっていけないよ。
一回雇ったら解雇は至難の業って、終身雇用時代に会社から整理解雇なんて無かった
ような時代の遺物がいつまでもあるから、企業は正規雇用なんてしないんだよ。
この国は雇用リスクが高すぎる。
0138無責任な名無しさん
垢版 |
2014/08/15(金) 11:29:45.77ID:KblpP24a
■■■自殺者を生み出し訴訟も発生　木下潮音■■■
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1408001610/
多くの企業で自殺者を生み出し、その抹殺に関わった第一芙蓉法律事務所の木下潮音。
その木下潮音が自殺を起こした被告として告発され、訴えられる事件まで発生している。
しかも、あろうことかふんぞり返るような講演会まで画策している事が発覚。
ほんとうにふざけている。お盆の間、死んだ人に線香を手向けるぐらいの態度を示すべきだ。
----------------------------------------------------------------------------------------
開催日： 2014年08月20日
会場：東京都 アイビーホール青学会館
　（東京都渋谷区渋谷４－４－２５）【会場地図】
時間： 13時30分～16時30分 （開場13時30分）
通常価格：16,200円
WEB限定価格：16,000円
WEB労政時報会員・労働法ナビ会員特別価格：12,760円
セミナー概要
近年のメンタルヘルス不調者増加は、企業にとって大きな問題となっています。特に、業務による
心理的不可を原因としたメンタルヘルス不調は、労災認定基準が定着するなど、行政の取り組みが
本格化し、企業にはより厳しい対応が求められるようになりました。
　本講座では、第一芙蓉法律事務所の木下潮音弁護士に、メンタルヘルス不調者をめぐる最新の
行政の動きや判例動向の紹介を交え、職場での具体的な対処方法を解説いただきます。　法的な
側面からだけではなく、産業医や主治医との連携や休職・復職時の対応などにも触れていただき、
より実践的な内容となっています。この機会にぜひご参加ください。
http://www.rosei.jp/market/detail.php?item_no=3924
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
0140無責任な名無しさん
垢版 |
2014/08/26(火) 21:22:37.34ID:CukDRh8Y
第26回裁判　　期日決定


DNPファイン解雇・偽装請負争議の第26回裁判の期日が決まりました。



日　　程：8月27日(水)13：30～15：00
場　　所：さいたま地方裁判所　C棟105号法廷（さいたま市浦和区高砂3-16-45）
最寄り駅：JR京浜東北線・高崎線・宇都宮線「浦和」駅下車⇒徒歩15分



【裁判の見どころ】採用時の責任者の人証尋問で、契約時のやりとりが明らかになります。

　DNPファイン解雇・偽装請負争議で、職場への復帰と損害賠償を求める裁判が大詰めを迎えています。

　昨年8月からの4回にわたる人証尋問に加え、弁護団は裁判所に対し、採用時の責任者である日本ユニ・デバイス社の専務（当時）の人証尋問を行う事を要請していました。

　裁判所はこれを認め、人証尋問の追加として6月25日が予定されていました。
　しかし、4月末までに提出される予定の被告側の陳述書が、1箇月以上遅れ、6月11日の夜に弁護団の手元に届いたため、弁護団が裁判所に対し準備の時間を確保するために、裁判の日程を延期するよう求めていました。

　裁判所はこれを認め、裁判期日を延期し、8月27日に行う事が決まりました。


　裁判の傍聴支援をよろしくお願い致します。
0141無責任な名無しさん
垢版 |
2014/09/27(土) 21:54:27.55ID:SPQb6gs4
ブラック企業取締法
サービス残業取締法などが必要ですね。
0143無責任な名無しさん
垢版 |
2014/11/20(木) 23:31:29.59ID:GxPab6j8
　
第一芙蓉法律事務所の木下潮音は、東京労働局のセミナーに出講するも、
　
労働局の職員に対し、「解雇や残業の未払いくらいやったって全然問題
　
ないんですよ」などと発言し、違法行為を行うように経営者や人事担当者を
　
焚き付ける行為を行い続けいている。こういった本当のことを本人に直接
　
苦言すると、弁護士バッジをやくざがイレズミをちらつかせるかの如くちらつかせ、
　
訴えるぞなどと脅迫をはじめるさまは老害が出ていると評するにほかにない。
　
そもそも木下潮音は、助言指導のみであっせんを申し出ていない事案に対し、
　
労働局が打ち切りをしたなどと発言するなど、助言指導の制度をまるで理解しておらず、
　
経営法曹と言えるレベルであるのか甚だ疑問であり、拙劣で浅ましく下卑たその言動に
　
弁護士としての何らの品位すら感じることができない。
0144無責任な名無しさん
垢版 |
2014/11/26(水) 23:53:01.07ID:3t1b6VmB
二次健康診断等給付請求書とか、長い、むずい、わかりにくい

法律の条文書く奴に









文才はない
0145無責任な名無しさん
垢版 |
2014/12/06(土) 01:18:46.20ID:lxB6mfuO
第一芙蓉法律事務所の木下潮音は、東京労働局のセミナーに出講するも、
　
労働局の職員に対し、「解雇や残業の未払いくらいやったって全然問題
　
ないんですよ」などと発言し、違法行為を行うように経営者や人事担当者を
　
焚き付ける行為を行い続けいている。こういった本当のことを本人に直接
　
苦言すると、弁護士バッジをやくざがイレズミをちらつかせるかの如くちらつかせ、
　
訴えるぞなどと脅迫をはじめるさまは老害が出ていると評するにほかにない。
　
そもそも木下潮音は、助言指導のみであっせんを申し出ていない事案に対し、
　
労働局が打ち切りをしたなどと発言するなど、助言指導の制度をまるで理解しておらず、
　
経営法曹と言えるレベルであるのか甚だ疑問であり、拙劣で浅ましく下卑たその言動に
　
弁護士としての何らの品位すら感じることができない。

http://www.sakurafinancialnews.com/news/9404/20141118_4

http://news.livedoor.com/article/detail/9481151/
0146無責任な名無しさん
垢版 |
2015/04/08(水) 11:18:19.24ID:A4dx534K
小川は純朴で衝動的に犯罪（犯罪の相手は派遣会社や派遣を利用
する大企業社員、労働省の役人）を行ってしまう青年。非正規労働
者抵抗戦線を組織した統率力に睦澤が注目して新血盟団に加入す
る。本作では労働者の連合組織である「連盟」や「労働省労働局」、
労働省の有識者製造工場である外郭団体「JILLPT」、派遣会社の
取締役、労働裁判利権を持つ弁護士事務所、社労士事務所などを
襲撃していくが、闇討ちして殴るだけであったり、防犯スプレーをかけ
る、拉致して毒薬を飲ませ失明させる等、その他嫌がらせ程度の軽
犯罪や軽度の刑事犯罪であり、数週間や数年の刑期しかない軽犯罪
者か、犯罪の立証がほぼ不可能な知能犯として描かれている。作中
でもっとも社会変革を成功させた人物であり、司法制度の抜け穴や、
詐欺師や暴力団が利用する手法を革命家が応用するという思想の持
ち主である。左近司という弁護士から、罪を最小限にして敵を減らして
いく、法的なテクニックを学ぶ。

http://www.amazon.co.jp/gp/product/B00VD8AZ5I
0147無責任な名無しさん
垢版 |
2015/04/16(木) 15:05:53.86ID:9clpifHR
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1403823208/450

450：無責任な名無しさん：2015/01/24(土) 19:43:01.20 ID:O+hJEYiX
>>448
「貴方の回答>>420を上回る内容の回答を呈示することは私にはできません」
「『高次脳機能障害の治療』など私には説明できません。『高次脳機能障害』は完治するのか
私にはお答えできません」
とか書いて素直に負けを認めればいいのに、保険屋って素人をバカにするだけなんだよなあ。

＞司法試験受かったら偉そうにしてください
俺は素人側最強の回答者として突き抜けた存在だし『交通事故に関する判例は３５００件以上
読破済み』を越える者が現れないからこれでいいんだよ。
しかも負けたら回答者を引退してやるとハッキリ明言している。



※名前は旧称（サウザー）から今の呼称（瞬殺芸人）に変更しています
1：無責任な名無しさん：2012/03/24(土) 18:14:53.57 ID:aFUWIOAe
（前半略）

瞬殺芸人は勝ち続けることを自慢し、勝ち続けることを宿命としている訳ではありません。
瞬殺芸人本人が交通事故相談スレで、『自分より一生懸命勉強している人が現れて自分に
とって代わられてしまう日が来るのをずっと待っている』とはっきり明言しています。

ならばみんなで勉強して優秀な良き回答者となり、瞬殺芸人に引導を渡そうではありませんか！
0149無責任な名無しさん
垢版 |
2015/05/26(火) 17:53:16.65ID:bnGDMj2r
>>307　“【法律】-交通事故相談58 >>1～をよく嫁 ”

653：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 10:37:22 ID:W7AUg7z/
　無視しましょう　呼び掛けた俺が　規制され

654：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 10:42:58 ID:tPsSkLcq
　当然だ　お前がAA　貼ったから

655：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 10:58:23 ID:W7AUg7z/
　「何処にある？」　証拠突き付け　得意顔

656：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 11:01:02 ID:tPsSkLcq
　パソコンと　携帯使用と　決めつける

657：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 11:04:30 ID:cJweyKgp
　全部これ　パソコンからだよ　俺勝者

658：富士通PCその①：2010/05/05(水) 11:07:48 ID:W7AUg7z/
　嘘吐け。回線を切っては繋ぎを繰り返しているんだろ

659：富士通のそのPC②：2010/05/05(水) 11:12:20 ID:tPsSkLcq
　そんなことをしたらそのたびにIDが変わるから同じIDが出ないだろ。

660：NECのパソコン・もちろん自演：2010/05/05(水) 11:17:24 ID:cJweyKgp
　つまり、金にモノを言わせて１人で３回線以上確保しているのか。せめてPCぐらい安いところから買えよ。

661：富士通PCその②：2010/05/05(水) 11:21:06 ID:tPsSkLcq
　名前欄修正

ID:W7AUg7z/　　富士通PCその①
ID:tPsSkLcq　　　富士通のそのPC②
ID:cJweyKgp　　NECのパソコン・もちろん自演
0150無責任な名無しさん
垢版 |
2015/05/29(金) 12:52:51.33ID:8htV7LR9
>>149
あれ？　


「サウザー」
770 名前：無責任な名無しさん[] 投稿日：2009/12/12(土) 02:10:19 ID:Fn5V0NG9
773 名前：無責任な名無しさん[] 投稿日：2009/12/12(土) 09:37:33 ID:Fn5V0NG9
無責任な名無しさん<><>2009/12/12(土) 09:37:33 Fn5V0NG9<><>p6201-ipbfp4304osakakita.osaka.ocn.ne.jp<>114.171.141.201<><>Monazilla/1.00 (JaneStyle/3.11)


「ケツ毛厨」
248 名前：名無し募集中。。。[] 投稿日：2009/12/12(土) 00:46:28.16 YLs4DFyn0
名無し募集中。。。<><>2009/12/12(土) 00:46:28.16 YLs4DFyn0<>http://img.gazo-ch.net/bbs/1/i<;><>p6201-ipbfp4304osakakita.osaka.ocn.ne.jp<>114.171.141.201<><>Monazilla/1.00 (JaneStyle/3.11)


いややわあｗ
P2使うやつってこんなんばっかｗうはｗｗ
0151無責任な名無しさん
垢版 |
2015/09/27(日) 09:50:00.11ID:xvWEf7n9
812 ：名無しさんは見た！＠放送中は実況板で：2014/03/12(水) 18:12:01.34 ID:J+xDXOwr0
しかし実際のところ労働基準監督署ってちゃんとやってくれるんですかね
自分の場合はタイムカード上で4ヶ月のアルバイトで47万円ほど未払いがあったんで
労働基準監督署に行きましたけど担当の監督官(電話のみでのやりとり)が

「信じられない話かもしれませんが法律的にギリギリクリアです」

とか言って被害を受け付けてくれませんでしたよ
おかしいと思って労働局に問い合わせたら
「監督官がそんな判断をするわけがない！」と逆にこちらが説教されるしｗ
まあ訴訟を起こすようにとアドバイスされましたのでそこは大変助かりましたけど

労働法のスレにこのこと書き込んだら
妄想だのなんだの言う頭のおかしい人に絡まれたので
裁判の後担当の監督官に問い合わせたところ色々ととぼけてましたが結局
「当時法律を知らないで間違った判断をしました。その点については謝罪します」
って言われました(録音済み)
再度労働局に問い合わせたところ翌日監察官(いるんですね)から電話があり
二度とこのようなことがないように見たいな事いわれましたけどそれだけ
後日直属の上司の次長から電話があって謝罪されました

ちょっと前にブラック企業をどうこうって息巻いてましたけど
最近はなんかやってんですかね
こんないい加減な役所さっさとなくせばいいと思います
0152無責任な名無しさん
垢版 |
2015/11/08(日) 16:21:02.72ID:rb0fo2qh
清水敏群馬県労働委員会会長（元早稲田大学副総長、労働法教授）が労基法違反で刑事告発される。
東京地検は不起訴とするも東京第四検察審査会は不起訴不当の議決。

ブラック大学・早稲田が「非正規５年で無期転換」阻止のため偽装選挙で就業規則制定　学内労働法教授らが鎌田総長を刑事告発
http://www.mynewsjapan.com/reports/1814
早大が「授業上限週4コマ」強行、「非常勤５年でクビ」に追い打ち　講師15人が鎌田薫総長を告訴
http://www.mynewsjapan.com/reports/1851
労働基準法第90条違反で検察審査会　鎌田薫総長および清水敏理事の不起訴を不当と判断
http://waseda-hijoukin-union.blogspot.jp/2014/10/90.html
東京第四検察審査会議決通知書
https://drive.google.com/file/d/0B-b1Pcn9kNRxaTNRT1MzQ3N0UzA/view?pli=1
0153無責任な名無しさん
垢版 |
2016/12/19(月) 13:38:09.81ID:3t3qqmun
機能してない労基署は解散して労働法関連も警察の管轄にするべきなんだ
そもそも取り締まり機関として警察があるのに、なぜ労基署が存在するのかというと
警察は違反があれば問答無用でしょっ引いてしまう
しかし、企業の労働法違反なんか交通違反同様の日常茶飯事
その都度、責任者をしょっ引いてると企業の経営状況に支障がでてくる
これは、まだまだ吹けば飛ぶような中小企業ばかりだった昭和時代では仕方がなかったんだ
だから違反があっても、考慮したり軽減したり大目に見たりといった
ワンクッション入れられるシステムとして労基署と言うものを作ったわけさ
でもな、もういいだろ
労基署制度はもう古いんだよ
本来の姿である警察による取り締まりに移行しようぜ
もちろん元労基署職員は警察官として採用すること
いくら仕事していなかったとはいえ、突然クビとかはダメよ
0154無責任な名無しさん
垢版 |
2016/12/27(火) 00:48:33.52ID:f/f3+i/c
【社会】違法な長時間労働、企業名公表の基準引き下げへ [無断転載禁止]&#169;2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/*ewsplus/1482751815/

【雇用】正社員の副業後押し　政府指針、働き方改革で容認に転換&#169;2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/*ewsplus/1482764026/

【経済】経団連会長、日本経済「来年は正念場の年だ」、安倍政権に「国民の痛みに伴う改革にも、真正面から取り組んでもらいたい」&#169;2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/*ewsplus/1482759294/
【財界】経団連会長、日本経済「来年は正念場の年だ」「国民の痛みに伴う改革にも取り組んでもらいたい」 [無断転載禁止]&#169;2ch.net
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1482758476/
0155無責任な名無しさん
垢版 |
2017/01/09(月) 17:50:39.56ID:VYUaQTQH
機能してない労働基準監督署は解散して労働法関連も警察の管轄にするべきなんだ
そもそも取り締まり機関として警察があるのに、なぜ労基署が存在するのかというと
警察は違反があれば問答無用で検挙してしまう
しかし、企業の労働法違反なんか交通違反同様の日常茶飯事
その都度、責任者を検挙していたら企業の経営に支障がでてしまうからで、これは吹けば飛ぶような中小企業ばかりだった昭和時代では仕方がなかったんだ
だから違反があっても、考慮したり大目に見たりといった
ワンクッション入れられるシステムとして労基署と言うものを作ったわけさ
でもな、もういいだろ
労基署制度はもう古いんだよ
本来の姿である警察による取り締まりに移行しようぜ
もちろん元労基署職員は警察官として採用すること
いくら仕事していなかったとはいえ、突然クビとかはダメよ
0156無責任な名無しさん
垢版 |
2017/01/10(火) 02:39:03.21ID:vZN22YL+
そもそも労働基準法は税金から給料がでてる公務員様が楽できるように作っただけだ。国民からも選挙で票が取れる。
たんなる法律がブラック！売り上げ命の民間企業に強姦してるだけ。
0157無責任な名無しさん
垢版 |
2017/01/24(火) 16:46:22.96ID:BoB6Uqb/
じゅｒ４６
0160無責任な名無しさん
垢版 |
2017/03/18(土) 10:03:52.10ID:fGGHpwdt
【残業月100時間】榊原経団連会長「労働基準法の70年の歴史の中でも最も画期的」 [無断転載禁止]&#169;2ch.net
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1489411660/

【財界】榊原経団連会長「（長時間労働なくすと）国際競争力が低下する [無断転載禁止]&#169;2ch.net
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1489743283/

【労働】残業の上限規制に「抜け穴」　「休日労働」は含まれず　年に960時間までの制度設計&#169;2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/*ewsplus/1489792714/
0161無責任な名無しさん
垢版 |
2018/02/19(月) 02:16:19.33ID:jNCZ0XVe
すごくおもしろいPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
興味がある人はどうぞ
グーグル検索⇒『金持ちになりたい　鎌野介メソッド』

14J49
0162無責任な名無しさん
垢版 |
2018/02/21(水) 20:06:54.22ID:W8ZFyO7+
日本の労働法の最大の欠陥それは

無能な社員を解雇できないこと

ちなみに外国は解雇可能だからね！

無能な社員のおかげで他の社員が必死に
稼いだ金が、左翼系弁護士やゆすりたかりユニオンに
貪られている

知ってるか？貧しい労働者から搾取した金で
ユニオンの幹部は40代で1億円ぐらい金をため込んで
いるんだぜ？
0163無責任な名無しさん
垢版 |
2018/05/19(土) 23:40:18.47ID:j/F1d34G
>>162
労働法の欠陥ではなく、裁判所の欠陥。

法的には、解雇は自由なじはずだった。
なのに、裁判所が、「権利濫用」を超拡大解釈して、解雇が実質的にできなくなってしまった。
本来、法律は国民の代表である国会で議論の上に成立するものなのに
裁判所が勝手に判例を作ってしまったのだよ。
これこそ権利濫用。
0164無責任な名無しさん
垢版 |
2018/07/13(金) 12:32:32.60ID:pgrH0uA5
>やや日刊カルト新聞: ブラック企業対策NPO「POSSE」はブラックな左翼セクトだった
http://dailycult.blogspot.jp/2016/10/npoposse.html

>" #POSSE からは抗議メールも来ないしプロバイダへの削除要求が来ているという連絡もありません。"
http://twitter.com/daily_cult/status/785629556744925184


中村勝己氏（中央大学講師）
http://www.facebook.com/katsumi.nakamura3/posts/987243994736680
"左翼だから悪いのでもセクトだから悪いのでもありません。簡単な話です。
「悪いセクトだから悪い」のです。今回の藤倉さんの記事は、これでも随分抑制された書き方をしていると私は感じております。
私は、教員としてこれまでにも POSSE を退会して深く傷ついた若者を複数知っています。
記事にも書かれている通り、「業績」をあげられないメンバーは激しく罵倒され、
カンパと称する上納金を払わされ、結局は退会するように仕向けられるようです。（以下、リンク先"
0166無責任な名無しさん
垢版 |
2018/10/11(木) 10:23:10.09ID:fL176OHb
誰でもできる嘘みたいに金の生る木を作れる方法
知りたい方だけみるといいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で

8EH
0167無責任な名無しさん
垢版 |
2018/10/23(火) 14:33:15.98ID:CmjmlJK3
　
【安倍首相】７０歳まで雇用促進 年金受給開始年齢引き上げも★4
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540229262/

【人手不足解消】企業の継続雇用「７０歳に引き上げ」…安倍首相が表明 ★2
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540260220/

【韓国の調査】日本企業の人事担当者９６％は「韓国の人材を採用したい」 ★３
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540268119/

【新在留資格】自民、「移民政策」めぐり議論　２２日に部会スタート ★２
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540248517/

政府、難民受け入れ拡大へ 倍増視野、20年運用目指す　地方定住さらに促進★２
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540255660/

【山下法相】外国人材受け入れ拡大の改正法案 「理解をいただけるよう説明に全力を尽くす」
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540271005/

【無慈悲速報】現金払いは「悪」なのか！消費税10％、カードを使わない人にポイント還元なしの無慈悲★6
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540254744/
0169無責任な名無しさん
垢版 |
2019/07/24(水) 17:37:16.77ID:VoN42mpZ
【芸能】のん「圧力報道」で食いぎみ反応も残る疑問、芸能界 “暗黙のルール” の行方
http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1563917016/

【芸能】元SMAP3人への圧力問題、遂にテレビ各局も動く？ 大物の発言が大きく影響か
http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1563941289/

【テレビ】ＮＨＫ　ジャニーズ事務所から「圧力に関しては全くありません」
http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1563952890/
【みなさまのNHK】ジャニーズ事務所公取委問題で「圧力についてはまったくありません」
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1563954190/

【芸能】＜公正取引委員会の事務方トップにあたる山田昭典事務総長＞吉本興業の契約書なし「競争政策の観点から問題がある」
http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1563948297/
【公取委】事務総長、吉本興業の契約書なし「問題がある」　著しく低い対価での取引要請などを誘発
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1563953658/
0170無責任な名無しさん
垢版 |
2019/11/07(木) 12:52:03.34ID:dxY8ccCP
スポット応援1日1～2時間で、同敷地内の他社の手伝いって合法なんだろうか。
0171無責任な名無しさん
垢版 |
2020/08/02(日) 23:01:18.21ID:EAhpnzFJ
>>162-163
日本が契約社会じゃないことが欠陥
さらに使用者と労働者が将軍と御家人と同じ関係になってしまっているのが問題
将軍のために「いざ鎌倉へ」をスローガンとして滅私奉公で将軍を守る考えが日本にある
もともと将軍と御家人の武家社会にGHQが戦後改革で人権を無理やり押し付けたから今にこんなになっている
欧米みたいに契約書にあなたの職務内容と評価基準明確にこう書いてあるから
あなた首ねとかあなた昇進ねとはいえないし、
逆に労働者も契約書に書いていないからその仕事できませんねと使用者に言えないのも問題
0172無責任な名無しさん
垢版 |
2020/09/15(火) 21:49:24.38ID:ZGXb0SKD
>>162 またおかしいカキコを見つけたが、
確かに解雇には解雇の4要件を満たさないといけない。
しかし、不当解雇があって、使用者が負けても
99.999999999％は、労働者は職場復帰を求めないケースが圧倒的ということを
考えると、解雇は自由にできるとみてよいことになる。
ただ、解雇にかかる労力と金銭的な面で不確実性が付きまとうことは懸念されるが、
でも、よい人材獲得できるかどうかは、企業の１つ１つの活動の結果によるものだから、
無能な社員がいれば、教育したり、良き人材を獲得できるように
企業が頑張って社会的地位を一つずつ積み上げて無能な社員を雇うリスクを
減らしていけばいいだけの話。企業が雇用のリスクを負わなかったら
そうした企業の社会的地位向上への努力もなくなるわけだから日本はおしまいになるだろう
0173無責任な名無しさん
垢版 |
2021/09/25(土) 00:34:23.99ID:PQlOjsDq
金銭解雇ルール早期導入は必然の流れだろう。そうでなければ企業はバンバン破産する。他方、治安の悪化を防止するなどの観点からも、労働者の再教育が必要となる。放送大以外でも、大学のオンライン化などにより、教育費を下げる政策をするべきだ。

命の問題に直結する福祉予算を重視し、文系向けの文教予算を削減するようになるしか道はない。
0176無責任な名無しさん
垢版 |
2023/09/11(月) 02:13:09.35ID:1uwE0vB2
慶應義塾大学通信（法・経済・文）
https://www.tsushin.keio.ac.jp/
　
・入試倍率は1.5倍。受験者の6割以上合格　
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春秋の年2回入学募集
インターネット出願対応で手軽に出願可(2021年8月11日〜)
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