小さな職場の事務員さん集まれ!★55
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経理総務労務の実務から、買出しトイレ掃除勧誘応対まで
すべてをこなす事務員さんたち、楽しみもグチも語りましょう。
「秘書」という肩書きの方もいると思いますが、やっていることが
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小さな職場の事務員さん集まれ!★54
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/sfe/1498649872/ >>144
事務員なら二級でいけるけど経理事務なら税理士科目とか1級とかじゃないと経験なしはきついかも
公認会計士合格者がゴロゴロゴロしてるし >>142
実務試験というより記憶力とか年齢的な低下の問題な気もするよ
20代とはやっぱり違う >>145
資格は日商2級取ったよ
>>146
>>147
経理部とかの事務員探してたんだ
営業事務や一般事務より給与よさそうな感じだったから
当時ギリ20台だったんだけど、やっぱ経験なしが大きかったんだね 営業事務と経理事務兼任してるけど営業事務は心が死ぬし経理事務は金銭扱うのにプレッシャー半端ない
無になるしかないのか あなたの臭い社内履きクンクンしながらオナニーしてごめんなさい >>150
営業事務で心が死ぬって例えばどんなことで? >>154
・営業と工場の板挟み
・「それは営業がやるべきじゃね?」って業務もさせられる
・営業のペースによって作業が滞る、スケジュール通りにいかない
・いつ、どんな案件が飛び込んでくるかわからず、スピードと臨機応変さが問われる
・日中は営業のフォローに追われて自分の仕事は定時頃からやっと開始
・何かあるととばっちりを食らうので営業の動向を常に意識、アンテナを張り巡らせる
業界にもよると思うけどうちはこんな感じ
それでも括りは「事務員」だから給料も安いし下に見られる感あり…
ごめん長くなった >>155
詳しくありがとう
私も営業事務なんだけど、わかるー!!!って事ばかり
うちも事務員はほぼ昇給ない
営業事務の求人に応募が無くて、上司に「どうしたら応募来るかな?」と聞かれたけど
休みと給料を増やせば応募来ますよ、とは言えなかったw
言ったところで増えないしね 経理事務っていうと株主総会で決算報告準備するとか銀行と融資の交渉するとか会計士とやりとりしながら年度の経費計画立てるとか確定申告書を税理士とやりとりしながら全部つくるとかそのレベルだと思ってるから
小さな事務所で総務的なことや伝票整理入力や給与と経費の簡単な計算と帳簿作成してるのは普通の事務員だと思ってた
工場ならCADとかもあるかもだけど 小さな職場でも事務員2人以上必要な規模だと
営業・他部署の書類作成事務が中心の人1人以上
経理系の事務専任で手が空いたら書類作成の補助する人1人
のパターン多いからそういう職場で「営業事務」と比べた時に
「経理事務」と呼びがちなのはわかる
157さんのは大企業が本社に経理部構えてやってるイメージだ
税理士事務所や会計事務所ならそういう募集もあるのかな 大きいグループの子会社だったら経理とはいえ決算は親会社がするところもあるし会社によるよね 伝票作成くらいでも経理事務って言っても良いのでは?
ここ小さい会社の事務員が見てるんでしょ
規模的にそんなもんだよ
ここで大会社の話されてもねぇ >>158
そういう意味か
なるほどね
税理士事務所や会計事務所の補助者は事務員と変わらないとこと営業事務兼ねてるとこといろいろかな
でも自分たちが経理事務とは思ってないのでは ちなみに社員30人ぐらいで事務員はパート派遣含めて5人です 今年に入って変な役職(多分役職定年的なやつ)付けたり
人手不足で元社員呼び戻して再入社させたり
独立して個人事業主やってる元社員を半分社員みたいに会議に入れたりしてる
元社員は退職当時それなりの役職に付いてた人だから
今のちゃんとした序列が全く分からない
席次とかお茶出しとか順番合ってるのか…
女は注意しちゃいけない風潮で誰も何も言ってこないのが余計怖いし
社長にそれとなく聞いたけど社長もよく分かってないみたいで誤魔化された うちは3人しかいない小さな支店の事務員
開店10年で12人目の事務員です
絵にかいたようなパワハラ・セクハラを所長から受けて皆辞めていく
私も今朝、3か月に及ぶ業務上の無視を理由に辞表を出したよ
所長は私の前で鼻歌を歌いながら本部へ電話し、事務員の替えなんて幾らでもいると笑ってた
悔しいからこっちも鼻歌&スキップで対抗してる
午後からはお世話になった人たちへの挨拶で終わりそう >>168
10年で12人辞めるって問題にならないのかなぁ うちは社員30人で事務員は2人だ
仕事全然終わらねー!って思ってたけどもしかして事務員比率少ない…? >>169>>170>>171>>172さん
レスありがとうございます
大元が親族経営のなあなあなので、何人も相談しては流されてました
もう面倒くさいからと、支店を作って隔離された曰くつきの所長です
次の職も決まっているので心機一転頑張ります!
悩んでいる皆様も頑張ってください!!! 事務員に頼らずにほとんどの仕事を完結できる人が結構いるなら2人でもおかしくはないかな
逆にパソコン入力全然ダメな人が多い職場は事務員も多かったりするよね
フリーハンドの下書きが回ってきてもはや入力代行みたいなやつ
さすがに半分以上事務員は多すぎだと思うw うちは15人の営業所で事務員5人
派遣で働いてた時行ってた大企業は150人超の課で事務員私1一人だったから事務員の多さに引いたわ
入ってみて分かったけど営業の人も事務員もPC全然使えないんだよね……
vbaどころかsum関数すらまともに理解してないし
csvで一括登録できる伝票登録も1件1件登録してて、そりゃ事務員大人数いないと終わらねーわと思った……
手書き書類の代行入力ももちろんやってる………… うちは9人のうち3人事務員
社内履きの匂い3人とも嗅いだけれど、真紀が一番臭かった! 事務1人だけど社員数も1桁
前任は毎日1〜3時間残業してたからまだ私も忙しいと思われてるけど
関数、差込印刷、若干のマクロと徐々に仕込んでいったら
ルーティン薄くなったから大型受注ない時期は定時上がり
まだ今はマニュアルとか書類整理とかやる事が多々あるけど
もう数ヶ月したら「何か仕事無いですか」って言って回る状態になりそう 花粉症の時期皆さん換気はどうされてます?
私は花粉症じゃないのでオヤジ臭が耐え切れないので真冬でもすこーしだけ開けていたのですが
家の臭いがするジイサンが花粉症でその人が一番出社の時は窓が閉まっているのですが
愛妻弁当弁当を食べ始めた途端臭いに耐え切れなくなり、窓を開けたのですが
花粉症の人にとっては私ってヒドイ人ですよね。。
営業3人
・オヤジ臭
・家の臭い
・ヘビースモーカータバコ臭
と狭い事務所なので窓開けないとこっちが死んでしまう うちは5人で事務員二人
その内1人はパートのお局さん
PCは局は出来ないから全部回って来る
雑用も力仕事も 事務員は私と、フルタイムパートの主婦ともう1人
でもそのもう1人が定着しない
新しく事務員が入ると主婦の人が、会社の悪口を毎日毎日聞かせてここは辞めた方がいいと説得する
私の悪口も勿論言ってるだろうけど、社員にして欲しいと言っても会社に却下され
時給アップも却下されて彼女は会社を恨んでる
でも子供たちが小さくて新しいパート先が見つからないからと辞められないみたい
社員登用や時給アップが却下されたのは彼女の仕事ぶりのせいで、逆恨みだと私は思う
彼女の言うことはスルーして下さいなんて言えば新人さんは板挟みになるし
その主婦の人は明るくて口が上手いタイプなので、地味で口下手な私は悩ましい
事務員が辞めていくのを見て、彼女は満足げ NHKや民放が紹介してたブログ
美容整形の名医・ヤブ医者の一覧
http://saibanseikei.net/mae/
↑
茶番w晒そう! NHKや民放が紹介してたブログ
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↑
茶番w晒そう! >>182
毎日辞めた方が良いって説得…じゃあなぜあなたはそんな長く居座ってるのかと小一時間
新人辞めさせたら時給上がるとでも思ってるのかな
新規採用で余計経費かかるし自分の首締めるだけなのに 社長…
出産適齢期の既婚者女性ばかり雇わないでください…
今月からみんな産休に入ってお局の私が大変だよ…
今辞めてやりたい…転職したい 社長
みんな帰った後社内履きクンクンするの止めて下さい! やる気のないルート営業がムカつく
全然仕事してくれなくてこっちが必死でお膳立てしても
いざ追加の契約が決まったら担当営業の手柄みたいになるシステム
だから当たり前のように報奨手当を掠め取って行く
別に私にも手当くれとは微塵も思ってないけど
頑張ってないし迷惑かけられてむしろマイナスなのがムカつく
努力すらしてない人がちょろっと集金行ったぐらいなのに
多分積み重ねでそれなりの年収貰ってると思うとこっちのやる気が失せる
担当営業付いてると営業無視して進めるわけにもいかないし >>190
分かる
そういうのに限って社内営業はすごくて仕事出来ないまま上にいってるわ >>190
すごい分かる
せめて上司からいつも助かってるよ的な一言あるとちょっとは気が休まるんだけど
そういう気の利いた上司は今まで一人しかいたことないわ…… 【エクストリーム韓流レイフ゜】
SSS:高校生が投身自サツした60代女性の遺体をナイフで刺し、性暴行してから警察に通報
SS:強姦されて産んだ娘、強姦した男の息子から強姦被害
SS:集団強姦された女子中学生、後遺症で精神病院に入院 ⇒ 病院で入院患者に強姦されて妊娠
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S:韓国人留学生がホームステイ先の白人家庭で6歳の女児と4歳の男児をレイフ゜
A:「韓国でレイフ゜された!」 米国人船員男性(50)がアメリカで5千万ドルの訴訟を起こす
A:【韓国】女性の住宅に侵入して性暴行した男、「私が気に行ったら連絡しなさい」とメモを残す→御用
A:70代女性を性暴行した後、ヌード写真をバラ撒くと脅迫
A:小学生男子が女子児童を集団レイフ゜ 被加害児童50〜100人-大邱市 【韓国】90歳のお婆さんに性暴行
【韓国】85歳の老婆に性暴行〜「家を間違えた」
【韓国】実の母(60)を性暴行した37歳男、警察に捕まる
【韓国】60代が60代を6ヶ月間性暴行
【韓国】金品を盗んで70代女性を性暴行未遂の30代に逮捕状(高敞)
【韓国】70代老女を性暴行しようとした30代障害者を立件(釜山)
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【韓国】お婆さんばかり狙ってレイフ゜ 20代男に逮捕礼状
【韓国】お金を貸してくれない→遠縁の老婆(72)を性暴行(聞慶市)
【韓国】「力のない」お婆さん・障害女性だけ選んで性暴行 ひどく気分が落ち込んだりイライラするのは更年期なんだろうか
普段なるべく愚痴は言わないようにしてるけど今日は事務の人に少し仕事の事で愚痴ってしまった
別にアドバイスとか説教を求めてるわけじゃない
でもそうなるよね 言わなきゃよかったと後悔
その後の休憩でUAの息子に似てると言われてその場では笑って流したけど
家に帰ってひどく落ち込んでからイライラした
全て悪い方に受け取ってしまう この性格治したい オメーが間違えたんだからオメーがやれよ!ってことをこちらに押しつけてくる上司にイライラする
見積の内容を間違えてると取引先から連絡があって、それを間違えた本人が修正して送り直せばいいのに
どうしてそれをこっちに押しつけてくるんだよ
こっちは一人で事務やっててやらなきゃいけないことがたくさんあるのに
そんなくだらないことに時間をとられて残業、当の本人はさっさっ帰るとかバカじゃない 急ぎの仕事振って自分は帰るとかあるある
うちの某営業は本当に使い物にならないから
こっちで勝手に書類作って机の上に置いて
1日異議がなかったらこっちの判断で顧客に送りつけたりしてる
上司も容認済み
送りつけた後に慌てて「えっ本当に送ったの?」とか言ってくるけど2日も猶予あったのにバカなのかと思う 実質2人の支店で気楽なんだが
小学生のお使い程度の事しか出来ないので毎回口頭・メモで同じ事伝えてる
縁故で仕事出来なくて社長が仕方なく今の支店を作ったらしい
事務だけでなく本来支店長がやるべき決裁など全て丸投げ
支店長の主な仕事は寝る事とドライブしながら名刺配りする事
給料良いのはお目付役代込みだと思ってる メモと口頭の両方で伝えても期日を守れない人にはどう対処したら良いものか…
期日を本来より早めに伝えてメモも渡して前日も当日も口頭で念押ししても無理でイライラしてしまう
この職場向いてないと思ってたけどどこ行っても同じなのかな >>201
うちにもいるけどもう守れないというか守る気がないよ
長年の経験で多少オーバーしてもちょっと怒られる程度でどうにかなる事を学習してしまってる
多分マイルールみたいなのが出来上がってて上司に言われてもどこ吹く風
一度大口顧客とか激怒させて自分のせいで会社が傾く危機を味わう機会でもないと矯正はできないと悟った
本人をいくら急かしても無駄だから
その人の前後の工程の仕事してる人(取引先含む)を巻き込んで仕事回してる >>202
守る気がないって納得
やっぱりどこにもそんな人っているんだね
うちは今のところ社内だけの問題で私が上から小言言われるだけだからいいけど顧客も巻き込まないといけないとか大変だね… 皆の会社は昇給ある?
うちの事務員の給与は地域相場ど真ん中くらい、ただし基本的に昇給なし
資格取れば1000円〜3000円の手当がつくのも、長く勤めた人が過去に数千円上げてもらったことがあるみたい
専門的な事をしてる訳でもないので仕方ないけど、ちょっと寂しい 前年度の業績によって昇給あるよ
事務以外の職種と比べれば昇給幅小さいけどね
今のところ入社以来ずっと上がり調子だから恩恵受けてるけど
景気良くない時はボーナス大幅カットとか急な経費削減とか
結構露骨にやってるみたいだから油断はしないようにしてる…
あとうちは資格手当が明確に支給額決まってるからみんな頑張って勉強してる >>205
昇給すると会社が苦しく成ったとき下げても良いって聞くの嫌だから社長に悪いけど昇給はしないと言われた
その分毎年決算賞与出すから勘弁してくれと
今月決算なので月末が楽しみ 昇給無いけど事務員さんの社内履き嗅ぎ放題だから満足してます!
臭いほど興奮してしまう僕は変態ですか? 毎年昇給あるけど長くいるだけの無能が結構貰ってるみたいで
私自身が昇給してもなんかモヤモヤする
黙って存在してれば給料増えてくならとにかく面倒を減らして定年まで逃げ切ろうみたいな感じの人も出るよね
その人の定年より社長の引退の方が早そうだから改革派社長が現れることを願ってる 春闘の超大手企業で1300円ていってるから
それに半端に上げられても社保高くなるだけだし
賞与が夏冬出るなら小さな事務所としては恵まれてるんじゃない 基本給上がる=ベースアップだから
賞与も無条件で毎年上がるじゃん
基本給×○ヶ月方式どころか、
賞与なしやほぼ定額数万円のとこもいくらでもあるよ 職場に新しくバイトさん入ることになって
それがなぜか綺麗で派手な感じのJKで
週に1〜2回2人っきりで何時間も居る事になった
年齢=彼氏いない歴でオタクで人見知りなんていう
リーチ一発ツモ裏ドラ乗られた感じの自分としては辛い >>213
見方によっては新しい刺激になっていいかも? 資格職目指しておけばよかった。
30過ぎても一人暮らしなんて夢の夢。
手取り15をいつ超えるのやら。 資格職は資格職で個人零細自営業だから
ごく一握り除いて厳しいし不安定だし本当に仕事人生になるよ
と事務所に来る資格職さん談 なんで大学を看護科にして看護師にならなかったんだろうって思ったりもしてけど友人の看護師たちの状況見てると自分には無理だなと思った
量が多くても良いから自分の仕事だけしたら帰ってOKな職につきたい 皆さんの会社は売上管理ソフトは何を使っていますか?
やはり使い勝手がいいのは弥生販売ですか? 注文と入金と納品の管理はExcelでポチポチ手入力してるけど
多分会計ソフトと連動させた方が賢いんだろうなーと思ってる
なかなか各種機能いじくり回すほど時間の余裕がない
伝票入力はPCA会計使ってる ひとり言うるさくてほんとに気が狂いそう
本人もストレス溜まってるというか大変なんだろうけど こっちは年上の女性事務が鼻歌うるさくてキレそうよ。というか鼻歌っていうよりもはや普通に歌っている域な時もあるけど。ただでさえ忙しい時に聞こえてくると怒りが爆発しそうになる。
そして他の社員を変なあだ名で呼ぶのも(本人に聞こえないとこで)、なんか最近イラッとする。 >>223
うちは地元のソフトウェア会社の販売管理使ってるよ。
売上管理だけじゃなくて伝票出力とか単価マスターとか登録する機能が主だからとょっとちがうかも 社長は発達障害とかアスペルガーじゃないかと疑ってる
事務所に社長含め3人しかいなくて毎日のように絡まれて気持ち悪い
ストレスで鬱になった >>224
>>227
レスありがとうございます。
このスレではウチだけかもしれませんが、まだ手書き事務をしています。
使っていないのでソフトの比較も出来ず何がいいのか全く分からない状態です。
顧客それぞれの売上帳簿の役割と納品書、請求書、見積書を発行、商品の売価や区分等が見やすい画面で出来ればと思っています。
出来れば請求書等は使いやすい書式に編集可能だといいのですが。
PCA会計は聞いた事あるので検索してみました。
ホームページで見ると17万円〜となっていて意外と高価なソフトなんですね。 >>225
すっごい分かる
隣に座っている糞ジジイが毎日毎日、口汚いひとり言うるさくてキレそう
そのうち黙れ!!!と口に出しそうで怖いよ
この老害がいないだけでもかなりストレス軽減されるんだが足腰動く限りは絶対辞めなさそう 誰でもいいからとにかくお喋りしたくてずーっと独り言言ってるおじさんならいるわ
面倒な事に営業若手男が優しくて会社にいると全部拾ってあげる
そうすると堰を切ったようにおじさんのマシンガントークが始まる
ずっと社内にいる私は構ってちゃん嫌いだしもう色々辟易してガン無視してる
話始めると終わりがないタイプは仕事の邪魔
まあそのせいで営業男にしょっちゅう私の嫌味言われてるけど 夫婦経営の会社だけど、会社に関係ない個人の通販や保険とかの電話も会社の番号にかかってくるようにしてある
電話をとるのはほぼ自分だからいちいちその電話をとって仕事中断させるのが非常に面倒くさい >>234
それは個人の生活費を
ことごとく会社の経費に算入している可能性あり 法人化してなかったら企業自体も個人だから保険営業電話や通信系営業電話はたまに来るけど普通はプライベートとは回線分けるよね 零細の経理だけど実務についてみて
結構いろんなものが経費になるもんだなとは思ったわ
逆に経費がっつり使えるのにたんまり役員報酬貰ったら
一体何に使うんだろうと庶民の私には疑問でならないわ
食費と日用品ぐらいだよね うちの会社の車なんか、ほぼ社長の子供が使ってる。
ETCカード、ガソリン、保険は会社持ち。
保険料なんか何度も事故おこしてるから高額。 うちは社長夫婦とその両親の自宅の水道光熱費も経費で落とされているけれどこれは普通なのかな
確かに社長夫婦の家は兼事務所だけど別に住んでる両親の家の分までとかおかしいよね >>240
そういう事が出来てしまうからこそ
皆会社を持ちたがるのよ。
いいか、悪いかでいうと、悪いんだけど
バレなきゃオーケー。
気にいらない場合は税務署にチクるなり。
調査に来るかどうかは不明だけど。 結構いい加減なんだね
うちの会社は役員報酬はほぼ右から左に税金(消費税、所得税、個人事業税、固定資産税)と社会保険料の企業負担分に行ってるみたいだし
事務所兼自宅なら面積とか使用頻度使用量で計算の仕方が決まっていて、車関係やら光熱費やら、税理士さんが按分計算してて、決算書みても、きちっとうちは分けられてるけどな〜
何でも経費になる時代なんか終わったと思ってたなあ
歓送迎会でも高額(代行や飲み放題とかついて一人5000円以上になったりすると)だとレシートやら参加した社員の人数や場合によっては名前まで確認されるよ? 一旦経費で落ちても簿記で事業主個人負担科目に振り替えてる場合もあるし…いまいちそんな杜撰なとこがあるって信じられないや… >>240です
みんな意見ありがとう
税理事務所にはよく「これは経費に入りません」と突っ込まれてるけど
社長が「経費に入れとけ」といつも無茶苦茶言ってるわ…
言ったもん勝ちとかおかしいよね
このやりとりをいつも自分を間に入れてやられるもんだからストレス半端ない
直接やってくれよ… >>243
それは会社の規模・形態・経営者の意識によって千差万別だよ。
納税者の善意に基づいた「申告」納税制度だと色々あるよね。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています