【女活】日本ハム庫・酷民性活事業【コンプラ】 [無断転載禁止]©2ch.net
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>>529
オブラートって何?
千住統轄から大阪審査室長、静岡統轄から東京審査第二室長とかなら栄転?降格?
審査室長って審査役でしょ? 【特】日立 テクノプロ Part3【派】 [無断転載禁止]c2ch.net
『我々は。3年まったのだ。』
俺が川崎学だ。稀代のワルだぜ。
仕事せいや、勉強会に参加しない雑魚は辞めてもらうぜ。
雑魚の前では、スーツは着ないぜ。
話は営業を通してくれ。
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考えるな。感じろ。 いや空気読め
この会社の経営はヤバい。虚偽の報告ですべてOK 日々、何も問題はありません。
もっと、死ぬ気で頑張ると、おもった。
オッサンの為に働いてんじゃねえんだよ。
戦いは数だよ、兄貴。
中央と繋がれば給料が優遇されるのは当たり前のことや。お前もがんばれよ。
女を与えれば給料が優遇されるのは当たり前のことや。お前もがんばれよ。 ここ辞めて地方や私立マイナー大学の准教授になる奴いるなー。
給与下がるかもだが、こんなとこでら働いてるよりマシだな、 浦和です
女副統轄ぜんぜん使い物にならない
知識もなければ学ぶ気もない
初配レベル
前の副統轄がすごくよかったので
ギャップがすごい
使えない女性は無理やり昇格させないでほしい
みんな迷惑している うちの女性課長も完全に能力不足。見ていて可哀想になる。無理やり昇格させるのは女性のためにもならない。 女性を出世させるために存続してる会社やで
それを批判する男が退職しろや!! 女性管理職の数値目標を達成することに命掛けてるからな
中身が無能でも昇格させるしかない ニュース解説
イオン銀行のシステム不備によるイオンカ―ド過剰請求、新たに約1万7500人に返金
今回、全ての調査が完了したと発表した。返金総額は4000万円に上る。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/14/346926/032700905/
現在は、利息を日割り計算できる機能を追加するシステム開発を進めているという。●【 >>537ー545
二年間なんだから我慢しろ。
二年待てば支店長で栄転して出ていく。 配偶者に比べればってこと。
附子で能力ないって最高に可哀想w 帝大やらかし日記
こうやって書いてみると、学力・学歴と組織への貢献度合には相関が薄い
ことが改めてわかる・・・。
束大(東京・文京区):内定ゲットしたものの卒業できなかった奴が、
それを隠蔽して入庫。偽造の卒業証明書を破壊部に出したというから
驚きだ。バレて試用期間中にクビ。しかし、そいつに4月分の給与は支払わ
れたらしい。しかも、そいつ女w とんだ女性活躍推進だwww
コヒ大(札幌市・北区):かのデフォルト債権量産統轄を輩出。
凶大(京都市・左京区):ハム庫史上最凶のA級戦犯・ハゲタコを輩出。
こいつが組織をメタメタに破壊したのは、皆さんご存じのとおりw
迷大(名古屋市・千種区):いつ邂逅したか忘れたが、基地外統轄輩出。
坂大(大阪・吹田市):いつ邂逅したか忘れたが、基地外統轄輩出。
九大(福岡市・西区):ご存じ駅員暴行犯を輩出。
そうなると、優秀な人物のみ輩出しやらかしとは一切無縁なのは
あと約1校しか存在しないが、詳述は避ける。 けっこう美人の部類
でも後ろからみると尻は垂れ気味ww 顔の造作の好みは、人其々だが
頭が悪そうに見えると不味いよねw wwお前らより仕事出来るよ
副統轄にまでなったんだもん 前の○カドメさんがとても優秀で人望があったので
今の○バタさんの能力のなさや性格の悪さが目立つ
ただそれだけです 比べてもしょーがないよ
人それぞれ
これからやってくれるかもよ〜 そういうタイプは女王様扱いしてやれば
コロッとこっちの味方になって
思い通り動いてくれる
要は使いよう 偉くなる条件は社内政治が上手いか女性であることだからな。仕事が出来る出来ないはあまり関係無い。優秀なのに課長になれない人も結構いるし。 周りにはいろんな人間がいるさ
それをどう有効に使っていくかだ
文句を言っていてもしょうがない
自分に利益をもたらすようにうまく利用すればいい 浦和です
副統轄の一番の問題はプライドです
私に従いなさいと自分の理想を押しつけます
能力不足なのに 管理職ってみんなそんなもんでしょ
今までの男だってそうじゃーん 浦和です
ブスでも人望があれば...
それもないようです 男だって人望がない奴ばっかじゃん
女だからって、絡んでくんな 報告書の中に
「・商工中金には「必達」という言葉がある。
東芝の「チャレンジ」よりもきつい言葉」って一文があるぞw >>578
?意味不明
ところで、結局裁判?それって教育費とかではなく? インチキ・メンタルのズル休野郎、おまいがいない方が仕事が捗るわ。 組合の場で文句と権利しか言わないインチキ・メンタル野郎!仕事しないくせに文句ばかり言うな! >>584
来てないからシカトできねーしなー(笑)
まぁ、机の引き出しにネズミの死体とか入れとくわー 持ち帰り強制でコンプラになった薬石は
やはり厳しく左遷されてしまったのでしょうか? パワハラで左遷されてきた奴が同じ課にいる。
最初は大人しかったが、慣れてきたのか性格の悪さが出てくるようになった。 審査室、使えない奴ばかり。
総取っ替えしてほしい。 同じ課のX先輩が懲戒解雇でハム庫を去ることになった。
あれだけ飲み会や送別会が好きなハム庫わが支店だが、今回は
なぜか送別会を企画しないらしい。
漏れの内部異動のとき、年休と日程が被った送別会に出席するよう
しつこく迫った二課長や副事業統轄、事業統轄も沈黙を守っている。
イミフ オカドメさんは知ってるがあの方は能力 人格も素晴らしい
くらべちゃダメ
余はシバタさんが分不相応ってだけでしょ
本人より人事の責任!! 融資の制度を知らない(覚えようともしない)女副統轄は迷惑 融資制度なんか覚えなくとも、女性だから次は事業統轄になるんだよ。 浦和の女副統轄が叩かれているが
ルックスも関係しているのでわないか?
佐々木希みたいなら絶対たたかれない
ブスで仕事ができないならたたかれる 実力がないのに
無理やり昇格させると
弊害がおこる できの悪い役席がいても会社はつぶれないよ。
会社なんてそんなもの。フォローする他の役席や部下は大変だけど諦めるしかない。 ■イオンと金融庁に深いコネある「奥野総合法律事務所」にコネで名義貸しアルバイト!「夜間大学院」に名義貸し在籍!!ふつうのまともな親なら必ず聞きますよ「うちの娘をどうやって養うんだ!」・・秋篠宮殿下には言って頂きたかった!「教育勅語」も泣いてます お ■海の王子様アルバイト先「奥野総合法律事務所」が関与して隠した事件
■イオン銀行のシステム不備によるイオンカ―ド過剰請求、新たに約1万7500人に返金
今回、全ての調査が完了したと発表した。返金総額は4000万円に上る。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/14/346926/032700905/
奥野総合法律事務所からイオン金融事業部門に専任弁護士を一年以上長期派遣!現在隠蔽作業中!対象顧客は既に大半死亡の可能性大!共謀犯罪だな!そう言えばイオン中国て奥野さん お 顔のことは自分も大したことないから言わんとこ。
仕事頑張って、下駄女子にも負けないようにするわ。 頑張って業績上げても、功労者より、従前の高評価者が、次年度も
高評価で昇進していくのに辟易してる。
明らかにこの会社の人事評価って、固定化してるよなあ。 歪んだジョカツ、やめて欲しいです。
男以上に頑張っている女を適正に評価するならわかります。
現実は、下駄をはかせるだけではありませんか。
実務もロクに出来ないのに、課長や次長って、どうみても異常ですよ。
件の三鷹支店の持ち帰りコンプライアンス重大違反女子が、直後に某センター課長に昇格なんて誰がどうみてもおかしいですよ。
なかなかのエイコウの人事異動でしょうか。 【北海道】厚岸町商工会は25日、所管する三つの任意団体の会計口座から計1200万円を横領したとして、
男性職員(41)を懲戒解雇したことを明らかにした。
解雇は4月18日付。被害額は全額弁済されており、商工会は刑事告訴しない方針。
商工会によると、職員は経営指導員などだった2016年4月〜今年2月、
加入事業所の労働保険を扱う事務組合など3団体の各預金口座から、現金を引き出すなどした。通帳は職員が、印鑑は事務局長が管理していたという。 ちょっと俺も貧困調査してくるは
ついでにどんなサービスしてるのかも調べてくる
これは日本の闇だ!隅々までちゃんと調べてくる
ついでにこずかいも渡すし 目標管理なんて真面目にやっても意味はない。
業績なんか出してなくても、何だかんだと理由をつけて、評価を高くしたい奴(女や本店系)にはお手盛り評価ですぐに昇格させる。目標管理制度がまともに機能しているなんて思う奴は馬鹿だ。 審査室って何であんなに偉そうなんだ?
支店にいた時は審査は使えないと言っていたはずなのに、 室長への私怨でしょ?
ウチの担当はいい人だよ
それに使えないのは営業もどきも同じ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています