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東京個別指導学院TKG Part6 [無断転載禁止]
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0002名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/05(水) 03:08:30.84ID:xmavr3Qq0
夏期講習のシフト空けられるところは空けてだせって言われて資格試験の勉強で遊びの予定ないからガラガラのまま出したら全部に入れられてたんだけど
これって普通なの？
しかも夏期講習明けに担当生徒が6人も増えたし
早くても来年の1月か2月には辞めたい
0005名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/07(金) 14:57:01.33ID:qE4eqo4U0
前スレ埋まりましたので講師の皆さん愚痴はこちらへどうぞ
0006名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/08(土) 00:48:23.05ID:6FaiDKVy0
次の講習のコマ数が少ないから増やせと言われたけど、やっぱりノルマがどのくらいとか決まってんのかな
0008名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/08(土) 09:55:11.09ID:iRumg0ct0
大体どの教室も単純に前年比でノルマがあるような話を聞いたことがある。生徒数に合ったノルマじゃない場合もあるから、無茶を言う室長もいるかもな。
0009名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/08(土) 11:43:01.93ID:8PHE8xDB0
高3の子の成績ってどの程度伸びる？

俺は英語担当してるのだけど、5月時点でマーク模試60／200　8月マークであ80／200


他の科目担当してる先輩講師が
もっと成績伸ばせるだろ的なことを遠回しに言ってくるのだが、やる気ない生徒ならこんなもんだよな？

本人のやる気がなきゃ無理だろ
0010名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/08(土) 13:39:08.05ID:472DLHDO0
>>9
君はこの塾の理念を忘れたのか？

そういう生徒に、やればできるという自信、チャレンジする喜び、夢を持つ事の大切さを伝えるのが君の仕事だろ？
0015名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/09(日) 00:55:28.90ID:+nYjsSg00
担当でない生徒の授業を適当にしてしまうのはワイだけ？？
0017名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/09(日) 14:52:06.90ID:X49PTZyo0
>>11
辞めていいわけないだろ
教育者なんだから、せめて冬期講習くらいまでは責任持って担当しろよ

>>16
担当が誰とかやる気の有無とかは関係ない
高額な授業料をいただいているんだから、全力で授業しろ
0019名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/09(日) 15:42:19.96ID:tJDEHQzc0
そもそもここの塾は親のやる気だけが先行して生徒自体にやる気ないこと多いからな
0020名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/09(日) 17:15:35.11ID:WZcInI630
医学部や難関大志望でここに入る人いるけど、やめとけと思う。苦手科目のフォローならともかく全科目ここでやるには無理がある
0022名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/10(月) 04:23:26.34ID:zXdwDqzS0
別に学歴で全てが決まるわけじゃないけど室長達のあの学歴では高給な方かもな
なおブラックな模様

あとバイトなんて辞めたいときにいつでもやめろ
0023名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/10(月) 08:17:07.35ID:2f1mmHmu0
>>22
室長は学歴だけじゃなく、スキルも職歴もないから
それを考えるとあの給料はもらいすぎだし、全然ブラックじゃない
0024名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/12(水) 01:59:56.69ID:J2r/hXFw0
うちの教室講師が生徒に手出してるんだけどこれって普通なんですか？？？？
0025名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/12(水) 02:22:04.77ID:ef97S4FS0
>>23
いくらぐらいなんですか？
0026名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/12(水) 06:47:03.90ID:lEw9qTbC0
>>24
普通じゃないです
0028名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/13(木) 14:03:40.88ID:H3Pn3AxG0
神奈川大学の塾講師ってどう思う？
0030名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/13(木) 19:15:28.69ID:H3Pn3AxG0
>>29
偏差値50もないFランだよ
大学受験もまともにできなかった馬鹿大学の人間が講師やってるこの塾はヤバい
0031名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/13(木) 20:23:54.64ID:fZsNnsGL0
英語1科目だけでも採用されるかな？
募集要項みたいなのには1科目でも大丈夫って書いてあるけどやっぱり色々任される？
0033名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/13(木) 21:56:14.32ID:WCITWNVQ0
>>30
何かの科目に特化してる系なら別にいいんじゃない？数学だけはセンター満点だけど他がダメで、結果的にじんだいとか
0035名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 13:01:18.12ID:0ADvHqcM0
今の時期、面談ですごい忙しそうにしてるけど辞めるってどのタイミングで言えばいいんだ
0036名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 14:05:57.25ID:FymxIDbY0
普通に辞めたいです
これでいけるだろ
0037名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 14:06:20.64ID:FymxIDbY0
夜なら時間あるしそこで言えるはず
0038名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 14:12:13.30ID:GFi44JBL0
辞めたいです
じゃあキツイかも
なんか理由（大学が忙しいからとか）適当につけて「辞めます」って言わないと
0040名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 15:22:26.12ID:zzI3qPCj0
>>35
今の時期に辞めるとか非常識すぎる
生徒の人生がかかってるんだぞ
年度末まで責任持って仕事しろよ
0043名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 15:35:55.35ID:2GT9NGhQ0
>>40
こっちは国家試験があるから生徒以上に人生かかってるんだわ
ここでバイトしてるやつとか何の目標もない暇な大学生しかいないだろ
0044名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 17:07:59.72ID:zzI3qPCj0
>>43
それなら最初から塾講師のような責任ある仕事をしなければいいだけの話
この業界にいる以上、生徒を優先するのは当然のこと
0046名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 21:48:09.17ID:qLAqQ3w40
>>44
夏期講習で勉強する時間ほとんど取られたから予定が変わったんだよ
申し訳ないけどあなた頭悪そうだし議論の余地なし
0047名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/17(月) 23:11:38.16ID:O4yHZRj+0
TKG＝卵かけごはん
安物の代名詞
いらんな
0049名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/18(火) 16:34:58.12ID:MM+4mA4J0
>>48
一応民法627条1項では雇用期間の定めのない場合はいつでも雇用契約の解除を申し入れることができ、申し入れ日から2週間をもって終了することができるとのことなのでさすがに翌日からは無理そうですね
0050名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/18(火) 17:01:28.33ID:ss4g6Yrv0
契約書に確か前の月までに申し出るように、ってあったから、10月までに辞めます、って今のうちにいえば？
0052名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/18(火) 17:22:41.34ID:LSmXGcWZ0
逆に言えば一ヶ月前に申し出れば何が何でも辞められる
0053名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/18(火) 17:50:07.90ID:+a+8hxRW0
ここバイトの面接行ったけど社員の態度めっちゃ悪いな
ここまで冷淡だと多分落ちただろうが受かってても行かないw
0056名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/18(火) 20:02:33.46ID:990uQEki0
そもそも法律を守れば退職は許されるって考えがおかしいんだよ
自分の過去を思い出せよ
塾や学校の先生から、法律の最低限度よりも遙かに大きなサービスを受けてきただろ？

だから年度途中に退職するなんて非常識極まりないし、
やむを得ず退職するにしても、生徒に対して申し訳ないという気持ちは持つべき
0057名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/18(火) 20:05:38.96ID:6w8gQatp0
はるかに大きなサービスを上げられるほどの金をもらってるなら1ミクロくらいは考えるけどね
0060名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/18(火) 22:29:36.95ID:qUt+avUd0
今のうちに辞めないと冬季もやることになるよ
0061名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/19(水) 13:41:44.64ID:xhqseuVF0
昨日電話したらすんなり辞めれそうだったわ
忙しいと思うから出勤回数を減らしてそこに担当生徒を集中させるって方法提案されたけど普通に辞める
0062名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/19(水) 19:38:13.81ID:YNR5OlLy0
ここの川越校の小林一哉ってやつゴミみたいな態度だったな
知ってる人おる？
0063名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/19(水) 19:45:21.65ID:YNR5OlLy0
>>62
ちなみにバイトじゃなくて社員な
0064名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/19(水) 22:17:22.42ID:IiMocOQ90
個人名書かない方がいいと思うで…俺川越校の人とか誰も知らんけど
0065名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/19(水) 23:26:57.49ID:YNR5OlLy0
>>64
せやな
当時を思い出してイラついたにせよやりすぎやったわ
0066名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/23(日) 06:22:18.05ID:PHN62gfp0
こんなとこ2週間後に辞めるって言ってバックレでええぜ
当然の事だが法律の方が効力は上なんでね。
辞められても文句は言えんぞ、時給低いしブラックなのが悪いんだぜ？
0067名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/23(日) 10:48:44.65ID:afbNruxz0
講師諸君！
ボンクラ・低学歴・低モラルの社員に
未来ある子どもたちを預けることはできません。
あたなに将来子どもが生まれたとき、ここに子どもを
入れようとはまさか思わないでしょう。学力低下の元凶ですよ。

最低賃金もどんどん上がり、この企業のビジネスモデルは
早晩破綻することは目に見えています。その時、ベネッセが
縁を切るかどうかも注目です。
0068名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/23(日) 11:06:11.48ID:KLu7mq2X0
今月いっぱいで辞めることになったわ
0069名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/23(日) 12:11:01.85ID:d9yOPjIj0
東京個別指導学院をベネッセが買い取ったんだっけ。手放すかなぁ…大きい教室はわりと予算達成出来てそうだけど。
0070名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/23(日) 13:17:09.19ID:Od8ELZzq0
ベネッセが切ったら社員が少し大人しくなるかもね
前、室長から全講師向けに当てたメールに何か困ったことがあったら一部上場企業の社員である俺がなんとかするから遠慮なく相談にこい、
みたいなこと書かれてた
お前じゃなくて、ベネッセの力だろって思ったわ
0072名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/24(月) 00:18:02.92ID:WKVRNRRG0
事務の人は早く帰るから基本挨拶したらあとは無視。
電話が鳴ったときは事務の人がとってくれるからそれを遠目で見る
0073名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/30(日) 01:51:16.47ID:bjovgrnC0
東京都の最低賃金が985円に上がるみたいだけどここはいくら？
0074名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/30(日) 03:55:46.36ID:QhJm3s8z0
10年ちょっと前にTKGでバイトしてた時、なんか講師の研修合宿？みたいのに行った記憶があるんだけど、今もやってんのかな？
山ん中でオリエンテーリングみたいのしたり最後にボルダリング？みたいなのしてみんなで心を一つに…的な根性論啓発系の内容だったんだけど。
0075名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/30(日) 20:26:02.58ID:RsPqYLLB0
>>74
今はないですね
研修合宿ってもはや洗脳活動w
0076名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/09/30(日) 21:57:39.69ID:QhJm3s8z0
>>75
返信有難う。
ベネッセ経営になってから無くなったのかな。皆で声出して応援しながら1人ずつ高い壁(物理)を登る、とかやってて泣き出す子とかもいてな。チームビルディングってヤツだけど確かに洗脳まがいだった。どうせなら指導方法とか実践で役立つ物を学びたかったわw
まぁ今となってはネタとして良い思い出。
0078名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/02(火) 12:09:36.75ID:f2zGUACo0
ここの奴隷になるだけ損じゃない？
0079名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/02(火) 12:49:50.29ID:lLnqi4Is0
9月でやめたわ
自分の勉強の方が大事
0081名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/02(火) 20:54:25.57ID:EUMjrItF0
>>80
それでも昔に比べたら良くなったよ
３年くらい前は作業給を踏み倒されるのが当たり前で、実質時給400〜500円くらいで働かされてたんだから
年度途中に退職の申し出なんてしたら精神壊れるくらい罵詈雑言を浴びせられたしな
0082名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/02(火) 23:36:21.39ID:WMGqaxFR0
>>81
昔と比較してまともになったとか言われても…
結局今でもひどいことに変わりはないし
0086名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/03(水) 15:49:02.19ID:zbZIjQlA0
>>85
どのように無能無知知恵おくれなのか分からんが
業務に支障のあるものであればホットライン以外が良い。

ホットラインは握りつぶされたり、過小評価される。
犯罪やいじめに近いものであれば労基署が良い。
業務上の問題ならば、ホットライン以外は無いかな。

TKGに標準的な知能を持った社員はいないのは確か。
ホットライン対応者も知恵おくれだろうから
言っても通じないかも。くれぐれも簡単な日本語で。
0087名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/04(木) 15:08:59.14ID:6B6V4kCB0
ホットラインなんてtkgの業務委託なんだから身内同士で馴れ合うだけ
いわばグルだから、通報した講師が逆に労基署に駆け込みかねない危険因子としてマークされるだけだぞ
0088名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/05(金) 14:02:59.03ID:ExJQc8es0
ホットラインかけたことあるけど、事業部長クラスからいきなり電話掛かってくるから焦るよw
業務委託とはいえ、外部機関で専門に受け付けてる会社がやってるぽいので、基本的には揉み消しは無いと思われ
0089名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/05(金) 20:06:53.59ID:+LhomhEQ0
辞めたいつって辞めることになったんだけど担当の引継ぎって何すりゃいいんだ？
四年目くらいの講師に担当なすりつけられた時口約束だけだったんだけどそんなもんでいいのかな
0090名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/06(土) 02:11:51.84ID:IMVPDk6L0
>>89

引き継ぎシートみたいなやつ書かないといけない気がするわ
0091名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/06(土) 14:56:44.83ID:9lixIiVv0
私はもう辞めたけど、引継ぎする時は何度か振替として引継ぎする先生に授業してもらって、振替授業で問題なさそうって判断したらそのまま何もせずに変更させて貰ってたよ
0092名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/06(土) 17:21:37.67ID:q/XS1bDO0
引き継ぎ出さずに辞めたわ
0094名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/06(土) 23:38:13.92ID:/aKKJPyP0
東京個別の社員、教室長って給料いいの？
年収500とか600とか？
・・・だったら速攻移籍するわ。
いまいるところはやりがい搾取しまくりで300もいかん。
0095名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/07(日) 00:11:06.55ID:yLQcZnXL0
>>94
教室長給料いいよ、退職金はないけど
0097名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/07(日) 01:08:41.39ID:ECJflzwK0
社会人経験は20数年だけど教室長経験は1年の40代、年収半減約300。
東京個別ならどれぐらい貰えるかな？
0098名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/07(日) 01:09:34.59ID:ECJflzwK0
移籍したらの話ね。
0099名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/07(日) 01:31:37.62ID:qPg3rvSs0
４０歳以上なんて採用されないでしょ。
0100名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/10/07(日) 01:33:23.46ID:ECJflzwK0
まじか。東京個別はダメなのかな？
いまのところは40overで採用されたんだが。
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