【朗報】臨海セミナー【裁判にも負けた】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
★就活中の学生・新卒・在職中の講師・退職2年以内の講師必見★
あの、シュバルツなことで話題沸騰の臨海セミナーについに司直の鉄槌が下りた。
裁判関連ブログ
http://plaza.rakuten.co.jp/jukugyoukaijituw/
臨海パート裁判の顛末
http://sr-partners.net/archives/51899340.html
さあ、今こそ労働環境の改善のためにここで声を上げようではないか。
臨海セミナーを働きやすい、素晴らしい企業に我々の手で実態を明かし
首脳部に改善を要求していくぞ！ >>439
知り合いが優勝？してるけど、めちゃ生徒からの人気あるよ
なんで臨海で授業してるのかが不思議なレベルで良いと思う 評価してるのも評価基準も社内なんだから、臨海でしか通用しないでしょ。
教師になれなかった人が塾講師になるんでしょ？ 彼氏がここで社員してるけど、朝早くから行って毎日終電だし、休みも二週間なし。そんなのが原因で毎日喧嘩してて、ツラい。
室長デブでキモいし、臭いって彼氏から聞いたけど、そんなんになる前に辞めてと、毎日言っていて、そろそろ辞める。 そもそも人を幸せにするのに自分が幸せでなければ他人に幸せなんて与える余裕なんかでねーわ。社員の首を絞めて、社員入れ替わりすぎる。社員の質を落とした結果。翠嵐の実績も酷すぎる。もう、ステップ湘ゼミに勝てないよ。佐藤さん。今のうちに会社を売った方が良いよ。 生徒の気持ちなんて知らねーよ
売上増やすためにはそういうことだってするだろ 残業代請求に関しては、会社がタイムカードを付けさせていない、業務日報が存在しないなどの事由から残業代請求を諦められている方が多いです。
また、会社から「管理監督者」であるから残業代は出ないと言われた等の理由で諦めている方も多くいます。
しかし、証拠はないとご本人は思っていても、実際には労働時間を証明するに足る証拠はたくさんあります。
また、「管理監督者」と認められる場合は相当に限定されているなど、実際に長時間労働した労働者の権利は結果的には保護されています。 残業代請求ができないと諦めず、まずは残業代請求事案を数多く取り扱う弁護士にご相談ください。 愚息が開成・聖光・浅野と落とさずに終えることができた結果には感謝している。
しかし、熱意があって有能な講師を評価しない(したくない？)栄光卒の無能には反吐がでる。 理三に11人は素直に凄いわ。代ゼミ河合駿台を
超えたのでは？ >>450
がんばってスレたてたのに誰も書き込まないなｗ
この１１人が本当に純粋培養の臨界生なら確かにすごい 1回判定模試無料で受けさせて、名前借りるパターンでしょ この塾って何で湘南ゼミナールのそばにばかり出店してんの
主要な駅のそばのビルで２Fが臨海、３Fが湘ゼミなんてところもあるし
ゲーム理論的にはあり得ない選択なはずだけど、
ご存知の方おせーて下さい。 >>450
西日暮里とかにある無料自習室の人数を差し引いたら何人になるんだ？ ◯崎なんて、授業中に個人商売やってるからな。
Twitter→@netschool_With リンキハク先生は光線火ポケットインしてクビでオジャル >>455
続き
ファンダメンタルやアドバンストの、自作の解答解説を売っています。強制ではないとはいえ、そんな行為が許されると思いますか？ 臨海セミナーのチラシを見て質問です。
難関国公私立に16名合格とありますが、一人で公立・私立併願に合格している生徒を「２名」と数えて表記しても良いのですか？ 普通はそうだろ
チラシに書くのは〇〇高校合格者数であって〇〇高校進学者数ではないからな ブラック臨海ってやっぱり大学受験部もサビ残ある？授業だけならいいんだけどくだらねー雑務やりたくないんだよな。 >>459
twitter.com/netschool_With >>464
社畜は死ぬまで働けよ、ビンボーshineさんwww >>471
本当ですか？
それ、やばくないですか？ ここって生徒が授業中に動画をふざけて撮影して、タイムラインにあげているんたよね？ 臨海セミナーがちゃんと給料支払わないのは今に始まったことじゃない。 給料払わないから講師が辞めて、彼らを好きな生徒も辞めてく〜 >>473
それみた！
もしかしたら同じ教室かもｗｗｗ
埼玉です！ 会社から許可をもらって撮影してるならいいけどそうでないのならかなりまずいよそれ
授業自体が無体財産だから塾は絶対禁止してるはずだけどね 許可も何も
生徒が勝手に盗撮してタイムラインにあげてるんだろｗ それ問題にしろよ
会社としては結構な損害だぞ
授業が下手な講師であれば評判落とすし授業が上手い講師であれば権利侵害になるし
肖像権の問題も絡んでくるから完全に黒だぞ
ほんとガキってバカだな いやいや、そんな状況にしている。または、なっていても気付かない教師がアホでしょ。
普通の塾はそんなことないからね。 確か駿台って授業の動画全部とってて、駿台のものにしてるんだっけ？ 映像授業とかあればいいのにね。通ってるとき思ったわ。 一番生徒が通っていることをウリにしていますが、
ステップや湘ゼミより、トップ校合格者が少ないのはなぜですか？ 退職しようと思うんだけどさ、ここって有休消化とかってできるのかな？ 俺の前の室長は2月で終わって3月は有給消化ということで一回も来てなかったな 長い連休はGWだけ
これが終わればまた数字を追いかけ始めるんだね
営業マン集団だな 生徒のことより見せかけの業績アップ
それが臨海方式 ここって、景品で釣って生徒を集める塾なんですよね？
光陵以外の実績は出ているのですか？ 日本の文部科学行政が研究大学とし、予算も重点配分しているのは、 「旧帝大格」の大学と指定している 北海道大、東北大、筑波大、東京大、名古屋大、京都大、大阪大、九州大 の８大学＋東京工業大（＋一橋大）。
※筑波大学はもと帝国大学ではないが、文部科学行政では旧帝大格の大学と定めている。
旧７帝大以外では筑波大学のみで、東工大や一橋大は、筑波大学の前身である東京教育大と並列の大学だったが、
厳密にいえば旧帝大格の大学ではなくランク下の大学である。しかし、片割れである東工大や一橋大を代表して
筑波大学が旧帝大格に指定されているとの解釈も可能で、東工大は予算面では旧帝大並にある。
尚、予備校が難関大学としている神戸大学、或いは広島大学などは地方国立大学である。
旧帝大でも、名大や阪大の文系学部をはじめ、帝国大学由来では無い学部は多数ある。
設置者別 大学教員の出身大学 H13中央教育審議会資料
●国立大学
出身大学 教員数（人） 占拠率（パーセント）
東京大学 6,164（15.1％）
京都大学 4,443（10.9％）
東北大学 2,586（6.3％）
大阪大学 2,391（5.9％）
九州大学 2,372（5.8％）
筑波大学 2,341（5.7％）
北海道大 2,019（5.0％）
（外国大） 1,683（4.1％）
名古屋大 1,676（4.1％）
広島大学 1,395（3.4％）
東京工大 1,216（3.0％）
神戸大学 646（1.6％）
早稲田大 604（1.5％）
東京芸大 579（1.4％）
東京都立 414（1.0％）
金沢大学 371（0.9％）
合計 40,729人
http://www.mext.go.j...07011713/001/008.htm 有給はとれたり、とれなかったりするケースがあるみたいね 有給取れるの！？
パート事務が有給取ろうとすると…………
あ、誰か来た？ 大受はクソ。
時間外労働が普通。
ワイ的にセレクトがよかったわ。 渋谷教育学園幕張高校（私・千葉）78
聖光学院高校（私・神奈川）69
桜蔭高校（私・東京）63
栄光学園高校（私・神奈川）62
駒場東邦高校（私・東京）52
海城高校（私・東京）49
日比谷高校（公・東京）43
東京学芸大学附属高校（国・東京）43
ラ・サール高校（私・鹿児島）40
甲陽学院高校 厚生労働省が労働基準法違反のいわゆるブラック企業様を公表した >>511
新卒の正社員が、ってこと？
そんなに酷いの？ >>513
酷いのは会社よりも、入ってくる人間って感じだね。そんな奴らはどうせＥ、Ｆラン大学卒とかだろ。どこにも就職出来ず、たまたま引っかかったのが、臨海ってとこだろうな。
ま、そんな奴らでも採用されてしまうのが臨海クオリティなんだがwww 俺臨海でバイトしてるけど、正社員は決起大会とかあって大声で目標叫ぶらしいww 毎月の給与明細に「みなし残業」ってのがあるんだけどさ、あれ何時間分のみなしなのかな？？
残業申請はエリ研とか会議関連しか申請するなって感じらしいけど。。
もしそうだったら、これ違法だよな？？
誰か何時間分ついてるのか、分かる人キボンヌ！ 本当に大阪に進出するんだね。おめ。
緑地公園校のツイッターを見たよ。
この夏から大阪に開く校舎は幾つあるの？ 阪神ファンが単身赴任。
あとは現地採用で、勢力拡大や！
かな？ 元臨海生やで〜、教師は木偶の坊や知識も技術もない。悪い事は言わないまともな塾にいきなさい。あと、平よりアルバイトの方が教え方が上手いし知識ある。 アルバイトより下手な社員はさすがにいないわ
どんだけ見る目ないんだよ いやいや、いっぱい居るって
バイトの方が上手いし、生徒受けが良いよ おっさんは身だしなみと体型気をつけろよな。
タバコ吸っている奴らも、女子中学生に嫌がられている自覚ある？
喫煙している塾の正社員ってそういうモラルないよね。今すぐタバコ止めろ。 >>516
48時間のみなし
申請するなって感じって実際言われてないだろ？
そもそも知ってどうする？訴えるか？
訴える勇気もなく泣き寝入りするだけだろ。
自分で調べようね新卒くん 48時間も見なし残業付けてくれるなんて、
すばらしいホワイト企業じゃないか。 516です。すまんね。新卒じゃないよー
中堅の室長だわ。
530のとこは48時間？マジ？ 下記の相談機関は、過労死や長時間労働やサービス残業をなくすために、みなさんと一緒になって最後までサポートしてくださります。
無料相談窓口
NPO法人POSSE
03-6699-9359
soudan@npoposse.jp
http://www.npoposse.jp/
総合サポートユニオン（関東、関西、東北）
03-6804-7650
info@sougou-u.jp
http://sougou-u.jp/
介護・保育ユニオン（関東、関西、東北）
03-6804-7650（平日17〜22時／土日祝12〜22時）
contact@kaigohoiku-u.com
http://kaigohoiku-u.com/infomation/start/
ブラック企業被害対策弁護団（全国）
03-3288-0112
http://black-taisaku-bengodan.jp/ マジでここは新卒で入るところじゃない
今の管理職の人ほとんど中途採用だし、新卒はすぐ潰されるのがオチ 個別は正社員一人のワンオペだから
すき家の深夜ワンオペが朝昼晩毎日続く感じ セレクトは専任が室長ではないところもあるから地雷でしかない。
１人で2人以上を見ることも普通にあるから詐欺だろ。 時間講師のみなさん、、中学受験のトップブランド、サピックスはこのたび時給500円アップ、最低時給3000円からスタートです！ どの業種でも人材不足の時代になったから人材確保に走らないといけないからね。採用する側としては、時給を上げて優秀な人材を集めるしかない。
恐らく個別指導塾は学生講師の確保も苦しくなり、現在の指導形態を維持できない時代になるだろう。
個別指導は完全定員制にして質で勝負だな。ただでさえ学生講師の質は落ちているし、賃金が発生しないからと予習の手を抜くしな。 >>537
マジかww
臨海の個別なんて時給1000円だぞ… ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
