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[KAITEKI]三菱ケミカルPart30

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
0078名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 22:59:46.29ID:u7ggDpC8
>>77
生かしてくれている田辺三菱の株を売ることを考えている新社長ってどうよ。医薬と化学でシナジーがないからと言う理由だけど。
化学で儲けられん会社を化学で復興させたいとの話。
他社と同様にヘルスケアと半導体じゃつまらんやろうけど、本職だけでは儲けは出にくいやろ
0079名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:03:20.12ID:gxAC9Scr
女性社員雇用促進って、男ばっかりの事業所側で増やさず精神的・肉体的負担が軽い本社間接部門でばっかり増やしてるから何のイノベーションにも繋がってないんだよな
女は一年目から本社配属で自宅勤務してりゃ稼げるんだから、天国みたいな会社に感じるだろうなw
0081名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:11:55.66ID:e6Wcd+9q
ところでボーナスいつ?
0083名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:12:55.84ID:e6Wcd+9q
間違えたボーナス何ヶ月?
2.4の噂はほんまなん?
それとも最近噂になってる4.5が真実?
0084名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:16:25.96ID:u7ggDpC8
あと一月ちょいで掲示板に出るやろうから、それまで待って。今年は風の噂が流れて来んから分からん
0085名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:18:58.02ID:gxAC9Scr
>>83
4.5ってどこで噂になってんの
コア営業利益ベースだと2.5が妥当とは聞いたが
0086名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:19:38.31ID:hApWPqk/
>>70
富山は頑張ってるらしいよ。
でも、求人とか見る限りやけど検査に派遣入れてるね。
0087名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:19:54.39ID:23TLFDNw
>>78
よく見てみい
日本酸素9割、田辺三菱0.7割、三菱ケミカル0.3割くらい利益やぞ
しかも田辺三菱は薬の特許切れとか大量に控えとるし、莫大な利益生み出せそうな薬の開発に失敗しとるんやぞ
住友ファーマみたいに大赤字を出すリスクがあること考えたら売却するって判断は仕方ない

田辺三菱切り捨てる前に赤字スペシャリティの撤退売却や炭素切り捨て、国内のMMA関連事業の完全撤退が先やろ!って指摘は最もやけどな笑
0088名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:22:13.56ID:lsQPGrMW
>>79
でも人事は女性比率が少ないこと及び女性の管理職や上位等級者が少ないことがイノベーションが起きなかった原因って断定してたぜ
男性比率が高いとイノベーション起きないって女性イベントや人事制度説明とかで発言してたじゃん
0089名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:24:45.89ID:rkAqY4i4
>>85
去年から現在進行形で大赤字の住友が去年は4〜4.5だったらしいんや
あと新社長になって会社安泰アピールを従業員や株主に行うために+約2ヶ月するんじゃね?って噂あるんや
0090名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:27:14.03ID:rkAqY4i4
>>84
タウンホールミーティングで質問すれば先に分かるかもしれんね。。。
でも今までの流れからいうと風の噂が流れてこない時って悪い時だわな
0091名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:29:04.81ID:JDbUxojP
>>86
人件費削減です‥
間接部門は削減しないといけないので‥
総務や人事は予算削減とは無縁なんですかね‥
0092名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/13(月) 23:33:45.27ID:gxAC9Scr
>>88
だから女性比率が本社より元々低い事業所側で増やさないとなんの意味もないだろっていう指摘なんだが
0094名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 01:13:59.14ID:C8TQZTcP
>>93
生活残業っていう言葉があるんですね。
無駄に残業しても成果が伴わないとB評価になるよね。残業時間は人事がしっかりチェックしてる。
0095名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 01:39:40.13ID:IiqFQBRY
>>94
だからチェックしてるのが総務人事で1番の癌が自由に行動できてなんの意味もないだろっていう指摘なんだが
頭悪すぎるだろ 大丈夫か?
0097名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 11:21:34.21ID:R46hzyEx
>>96
あのさ、人事はしっかりとあんたらの残業時間をチェックするっていう仕事してるんだけど。
あんたらみたいな製造課や設備技術部で金ばかりかかって、ろくな仕事をせず、無駄に残業して成果が伴わないクズどもはB評価にするよ?
0098名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 11:24:54.01ID:VC4OE3y2
>>92
おいおい旧CHROやCFO、本社人事に組合etc
嘘つきばかりだったってことか?
CHROが変わっても共犯だった本社コーポレートや組合は信用できないってことじゃん
0099名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 11:32:36.90ID:temsikyg
今日もアホ
0100名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 12:40:42.12ID:ZlrSRcDn
日本酸素凄いな
タナミツはそこそこだが、次の製品や方針は発表してる

三菱ケミカルは???
石化再販やカーボンニュートラルって利益を大幅改善する策ではないからな
利益に直結する経営戦略はあるのかな?
0101名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 12:47:32.43ID:Q2nc25DV
>>92
今日もアフォw
0103名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 14:35:58.03ID:JwMnqPd5
総務人事って現場で手に負えない無能が行くところだし、苛つくのはしょうがない
0105名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 19:25:55.91ID:C8TQZTcP
>>103
総務人事を無能の巣窟とは思わない。
仕事が出来て頼りになる人もいる。
反面、性格わり〜なってやつもいる。
まぁ、どの部署も同じでないかいな^_^
0106名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 20:53:56.17ID:7NsiOoPB
>>105
假屋崎省吾?
0107名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 21:00:22.32ID:2nQ265uF
>>102
総務人事を無能の巣窟とは思わないし、
本社コーポレートが無能揃いとは思えない。
仕事が出来て頼りになる人ばかり。
実際には直接部門に性格わり〜なってやつが大量。

まぁ、どの部署も同じで公平に給与と残業代あげたら良いし、男女平等に女性と男性の管理職の数が同じになるよう女性を出世させるべきだよ^_^
きみ、心狭いねーw
0108名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 21:16:59.66ID:YQS49fAs
>>104
頭悪すぎるアホは今日も嫌われてるねw
わいら総務人事も嫌いやわw
アホ相手の面談とか怠いんだよなw黙って働けw
0109名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 21:21:27.06ID:C8TQZTcP
>>107
コーポレートは仕事ができる人ばかり?
やたらと流行り言葉を使いたがり、的ハズレなことをいうアホも存在している。意識高い系な承認欲求の強い奴。
0110名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 21:58:04.01ID:DViF3GjB
>>109
コーポレート、例えばこのスレや会社でよく言われる総務人事を無能の巣窟とは思わないよ( ◠‿◠ )
仕事が出来て頼りになる人もいる^_^
反面、性格わり〜なってやつもいる。
まぁ、どの部署も同じでないかいな^_^
0111名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 22:03:21.57ID:enJeuNqg
>>103
無能すぎw
的ハズレなことをいうアホ発見w意識高い系な承認欲求の強い奴だねぇw
総務や人事はコーポレートとは違う別格なんだよ。
仕事が出来て頼りになる人ばかり。
まぁ、お前がそう思いたいならそうなんじゃないんかいな^_^
0112名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 22:36:41.63ID:C8TQZTcP
>>111
自分の部署の総務人事しかわからんけど、個人の経歴を見て人を見下したりする奴いるよな〜
中途採用社員にOASISの使い方説明するのもマトモに出来ていなかったし、確定拠出年金のお引越しについて窓口を教えてとお願いした時も、後からメールでお知らせしますと言っておきながらノーレス。さぞかし仕事がおできになるのではと期待したが残念な方でした。もちろん、出来る方もいる。
0113名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 22:50:49.56ID:K8VSC8oX
>>112
まったくだな。
>>103こういうアホはどこの部署にもいるんだよな〜
自覚が無い無能で残念。全員が無能ではなく、出来る人もいるけど、>>103みたいな奴らは無能なんだよな〜
0114名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 23:00:06.20ID:3m97fzao
>>89
6から6.5ヶ月もあるわけないだろ笑笑
てか、こういう時の為の半年ボーナススキップだったんじゃないの?
俺らのスキップされた金はどこれ消えたんだ
0115名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 23:00:57.02ID:3m97fzao
一応自分が職場集会で聞いた話では前年度よりかは確実に低いと組合の人間が言ってたけど
0116名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 23:05:32.10ID:ms5Vg51D
意識高い系アホ
0118名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 23:50:49.20ID:qIVYS/8x
>>117
自分の部署の総務人事しかわからんけど、個人の経歴を見て人を見下したりする奴いるよな〜
0119名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 23:52:04.02ID:Fi02oQqb
>>114
大赤字の住友すら大きく下回ったら問題になるから
+2ヶ月して4.4ヶ月くらいになるんちゃう?
0120名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 23:54:59.89ID:/vV/E2tp
まぁ4.4ヶ月とか噂あるらしいけど、間違っとるやろ
利益的には3ヶ月未満が妥当みたいやけど、個別交渉して3.6ヶ月くらいになるってウチでは話きくけどなぁ
0121名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 23:55:40.61ID:rxpuomFu
>>117
山菜を取りにいけ
0122名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/14(火) 23:57:15.00ID:hraYa6Iz
>>117
生活残業っていう言葉があるんですね笑
無駄に残業しても成果が伴わないとB評価になるよ。残業時間は人事がしっかりチェックさせてもらってる笑
0123名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 00:02:05.48ID:c22SM2C3
アホの皆様おつかれです
0124名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 00:47:20.97ID:3aA1IR9F
>>117
ガイジのアホお疲れ様です
0125名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 00:56:56.08ID:PTewNicz
未経験からプラントオペレーターに転職はキケンですかね?
0126名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 07:29:26.78ID:Wj5PgDqu
>>124
福岡だと相変わらずトンコツ一辺倒で二郎系はそこまで流行ってない印象
むしろトンコツというだけで微妙な店まで行列ができてる異常な状態
0127名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 07:55:55.97ID:ucOZXrkz
>>126
福岡だと相変わらずトンコツ一辺倒で二郎系はそこまで流行ってない印象
むしろトンコツというだけで微妙な店まで行列ができてる異常な状態
0128名無しさん@お腹いっぱい。 ころころ
垢版 |
2024/05/15(水) 07:56:49.71ID:ucOZXrkz
>>123
福岡だと相変わらずトンコツ一辺倒で二郎系はそこまで流行ってない印象
むしろトンコツというだけで微妙な店まで行列ができてる異常な状態
0129名無しさん@お腹いっぱい。 ころころ
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2024/05/15(水) 07:56:54.95ID:ucOZXrkz
>>123
福岡だと相変わらずトンコツ一辺倒で二郎系はそこまで流行ってない印象
むしろトンコツというだけで微妙な店まで行列ができてる異常な状態
0130名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 13:11:13.22ID:Wj5PgDqu
>>127
わいはよく
雨の日にはしのたもとで
ダンボールに入ってたのが
お前だとか
名前が感じだと難しいから
かけなくてかわいそうだから
ひらがなにしてやった
とかいわれたなー

まず
否定しとけと
目の前にいるやつをまず否定して
可能性を握りつぶせと
0131名無しさん@お腹いっぱい。 ころころ
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2024/05/15(水) 13:18:38.30ID:1+nTi0do
>>130
わいはよく
雨の日にはしのたもとで
ダンボールに入ってたのが
お前だとか
名前が感じだと難しいから
かけなくてかわいそうだから
ひらがなにしてやった
とかいわれたなー

まず
否定しとけと
目の前にいるやつをまず否定して
可能性を握りつぶせと
0132名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 13:40:51.26ID:LZWiPKcg
決算でたぞー
ヘルスケアと残業ガスは田辺三菱と日本酸素だから除外する

最終結果
スペシャリティ 53億(フィルム&モールディング影響
MMA 8億
石化 0億(茨城トラブルの影響
炭素 -193億 

三菱ケミカル単体のコア営業利益は悲惨なことになったね
0133名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 13:42:56.64ID:LZWiPKcg
これボーナスでるのかね?
炭素の赤字拡大とスペシャリティの利益悪化で予想よりもコア営業利益が大幅に下がったらしいわ

まぁ日本酸素(産業ガス)のおかげて三菱ケミカルグループの利益はまあまあだったが、三菱ケミカル本体には関係ないしなぁ。。。
0134名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 13:47:49.00ID:L0T8eg0B
一気に下がったね。
0135名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 16:30:41.20ID:baeh4gd5
え?三菱ケミカル単体のコア利益は赤字か?
ヘルスケアと産業ガスを加えてくれないのか?
0136名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 16:47:11.82ID:6O1wDOR4
>>135
132億の赤字ですね
当然ながらMCC単体で計算されますよ。
One Team,One Companyとは一体…
0137名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 18:41:34.12ID:Wj5PgDqu
>>131
鶏と大根の澄ましもいいけど、最近鶏肉買う度に脂が劣化して油粘土食べてるみたいな臭いだったり次亜塩素酸臭くて鶏肉ガチャ連敗中だから買うのを躊躇う
0138名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:05:14.07ID:gymrETNu
大方の予想通り個別協議だし富山は大チョンボだし炭素の赤字額はとんでもないし
まさに踏んだり蹴ったり
0139名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:23:19.47ID:GH4/piPV
個別協議て何や?
0140名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:30:08.68ID:nAs7bcD8
>>138
富山なにしたの?
あと石化の茨城トラブルってなんのやつ??
0141名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:30:37.88ID:nAs7bcD8
てかボーナスでないかもの話もあるの??
やばくない??
0142名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:31:39.21ID:h0tRymlc
赤字出してる部門はさ、365日何やってるわけ
0143名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:34:23.62ID:nAs7bcD8
>>119
まぁ3.6あったらいい方とかいう考えがもう業界最大手(笑)なんだけどね
悲しいなあ
4はくれよせめて
0144名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:43:09.87ID:c22SM2C3
ますます人集まらんくなるだろ
あのクソ野郎6億ぼったくりやがったな
0145名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:43:57.75ID:18Xu9ChS
>>140
富山では悪質な不正を行っていた。

茨城は去年に何十億の損失を出すトラブルを起こしたんだよ
毎年、茨城は数千万の損失出すトラブルを何回も起こすのが当たり前たが、去年はトラブルの一つが何十億以上の損失だして大問題になった。
0146名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:50:03.64ID:z4DxGpj1
>>141
 ボーナス算定式について見てない?
経営陣や本社が提示した三菱ケミカルのコア営業利益の予算は約1200億だったやん
 それに対して、三菱ケミカルの予想決算は100億〜200億やったわけや
だからボーナスは3ヶ月未満が妥当って言われたわけよ

 だけど、実際には予想と違って100億を超える赤字だった
こうなってくると、旧CHRO時代の話通りならボーナス2ヶ月とか寸志もありえるんじゃない?って話になってるんだよ
 ま、社長もCHROも変わったからどうなるか分からんけどな
0147名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:51:37.41ID:s+mQ82GH
本社は悪質やね
ボーナスは三菱ケミカル単体の利益で決まるわけやけど、三菱ケミカルグループの決算ばかりアピールして有耶無耶にしとる
0148名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 19:54:37.54ID:s+mQ82GH
そもそも去年の目標コア営業利益1200億を組合が承認したことがおかしかったわな
組合は従業員に有利とか言ってたけど、従業員からはボーナス4ヶ月前後確定じゃん。おかしくね?って言われてたしな
0149名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 20:06:22.58ID:nAs7bcD8
>>146
それあんまり理解できてないから教えて欲しいんだけど、予算1200億を超えてたらボーナス4ヶ月貰えてたってこと?
100から200億で3ヶ月になる計算式が知りたい🙌
0150名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 20:10:59.09ID:vcW+8F79
ボーナスがどうのと言う場合でも無くなっているかも。品質管理で不正発覚。コンプライアンス違反だとさ。社内の景気は益々悪くなるやろな。社長から緊急連絡入ってるよね
0151名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 20:12:37.32ID:nAs7bcD8
>>145
あー今日の緊急メッセージのやつか笑笑
0153名無しさん@お腹いっぱい。
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2024/05/15(水) 20:25:10.01ID:O+gmw3jM
>>149
横レス済まんが、ホンマに社員か?
約1200億超えで5ヶ月、約400億超えで4ヶ月やぞ
4ヶ月下回ったら個別交渉と言って、組合と本社の交渉次第になって何ヶ月になっても文句言え中なるわけや
4ヶ月下回ったときのボーナスグラフは開示されなかったが、200億超えで3ヶ月が目安って話だったんよ
0154名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 20:26:12.81ID:vcW+8F79
顧客向けには虚偽の認証書を渡して販売を続けており、社内での引き継ぎ作業がきっかけで判明した。

悪質やろ。与党並みに悪質やろ。
虚偽の証明書とは
0155名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 20:28:05.99ID:O+gmw3jM
ボーナス4ヶ月以上の場合の算定グラフは開示されとるからな
そのグラフからもしもボーナス4ヶ月未満の時のグラフを想像したら利益200億でボーナス3ヶ月くらいになりそうだったんや
それでみんな組合の話を信じたんやと思うで
0156名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 20:29:59.93ID:O+gmw3jM
ボーナス2.4ヶ月って噂はコア営業利益が150億くらいになるかもって話を聞いた人達が広めたんちゃう?
まぁ結果は赤字やったわけやけどな
0157名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 20:35:31.15ID:ddi7Wj1V
スペシャリティ企業に生まれ変わる!
三菱ケミカルにキャリア改革を起こす!って宣言して
スペシャリティ関連の研究や研究職に全投資。
そして、女性コーポレート増加や絵本に人件費を優先して割り振った。

その結果がスペシャリティの利益が90%減少
そして、会社全体では赤字です^_^

石化カーブアウト関係なく旧経営陣はクビで当然
0159名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 20:49:37.94ID:cs6uObNt
三菱ケミカルのスペシャリティで高収益を維持できてるのは極一部ってアナリストの記事は事実やったみたいやね
0160名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 20:52:57.55ID:8phoWUa7
中途採用でRDに入社した者だが、RDで失敗している原因は、RDを続けているうちに培われる礎が無いからではと思う。全てのラボを知ってる訳では無いけど自分のところはそう言う面が見える。
礎がないところにお金かけて積み上げようとしても崩れるだけ。社内は捨てて買収した方が賢い。
0161名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:01:22.11ID:JGeIAl3H
前々経営陣と前経営陣時代の戦略が否定されて草w
RDで無駄にしてきた金を買収に回したほうがよかったなw
0162名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:02:45.77ID:+EHNmVIj
どこ買収すんの?
0163名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:02:53.23ID:5IEBNFqa
JMGはうまく逃げ切ったな
やつらが退任したからといって何かが解決したわけではないがな
コンサルと同じ 完全に買い物にされただけ
旧CFOはコンサル出身でしたね笑
0164名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:04:14.36ID:JGeIAl3H
こりゃあボーナス3.2あたりかなw
0165名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:06:04.89ID:5gv8UUds
スペシャリティの強みは安定して高収益稼げることだろ?ウチのスペシャリティ業界最底辺の利益率なんじゃね?
0166名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:17:06.88ID:vcW+8F79
>>162
分野ごとで変わるけど、しっかりとした技術基盤を持っている、これから伸びるベンチャー企業やな。個人特定になるからこれ以上は書けんわな
0168名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:22:43.34ID:vcW+8F79
>>165
スペシャリティマテリアルはターゲットを絞って研究開発すると言ってるから、切り捨てはしはるよ。礎があるところはええけど、新規のマテリアルのRDはどうかな?と思う。
0169名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:28:08.58ID:nAs7bcD8
>>153
なるほど、理解理解
こりゃあボーナス無しもあり得るな
0170名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:28:59.45ID:aFfvMX3Y
まともな戦略が”一部の売れてる製品の生産能力を何割か増強”しかないもんな
あとは女性コーポレート増員と成果が殆ど無いRDへ投資額増加くらいしか実行した戦略ないわけで当たり前の結果やね
0172名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:37:09.77ID:U59RcAo0
三菱ケミカル結成後だったか結成前で赤字だった時はボーナス3ヶ月くらいじゃなかったか?記憶が曖昧だけど。
また内部留保吐き出すかもしれんし、
どこかから借金してくれるかもしれないし、
案外ボーナス4ヶ月近くになるんじゃね?
0173名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:38:20.14ID:nAs7bcD8
>>164
3.2もない話聞いてる限り寸志すらありえる
0174名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:42:07.43ID:4jIUFcVo
赤字ならボーナスないのが本来の姿やろ笑
ま、業界最大手としての体裁や人材引き留めのために仕方なく3ヶ月は払うんじゃない?
0175名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:45:37.95ID:5IEBNFqa
3ヶ月割ったら逆にすっぱり辞められるからいい
0176 警備員[Lv.4][初]
垢版 |
2024/05/15(水) 21:45:38.99ID:yYnFKqLF
12月の発表から約5ヶ月、新社長は何やってたんですかね?業績悪いのは仕方ないとしてもあまりにも次期への打ち手が無さすぎでしょ。住友化学を見習って下さい。膿を出し切る覚悟を。でないとこのままダラダラと株価下がり続けて日本酸素の株分しか無くなったら、価値無しですよ。
0177名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/15(水) 21:48:46.21ID:vcW+8F79
何処からともなく社内情報が漏れ出すからボーナスを激安には出来んやろーな。ギルソンならやるだろうけど新社長はやれんやろ。求心力が下がる。
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