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502コメント136KB
《計量・包装機》イシダ Part2
0001名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/04/22(土) 21:54:45.73ID:owQ0X+Hb
はかりのイシダ
0002名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/04(木) 09:47:47.99ID:3tR/49Q0
GW楽しい。会社携帯はオフ
0003名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/05(金) 14:30:21.01ID:4O0j6TZD
東日本産機シス営のゆらまだいる？シねや。💊野郎。
0004名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/05(金) 18:30:33.03ID:uvmUjSQm
同じ求人を長期間掲載しても人が決まらないのが世の中からのこの会社の評価なんだと思う。
0005名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/24(水) 12:01:11.42ID:RqcwU/Al
>>3
めちゃくちゃ恨みあるんですね、、、可哀想
0006名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/25(木) 04:13:27.62ID:tve/G6yK
>>5
こいつは就活の女子大生に💊入りの酒飲ませてヤリまくり。鬼畜だよ。
0007名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/25(木) 07:58:45.96ID:rAMeA1t4
>>6
5chとはいえ人の実名あげて下げるような事書かん方が良いですよ、、、
全くそういう噂聞いたことないし、私が世間知らずなだけ？
0008名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/25(木) 19:26:39.51ID:yvcqK74Z
>>7
親が揉み消してる。カネで。
0009名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/26(金) 03:53:58.16ID:Cr1dpVG6
>>7
何トロいこと言ってんだよ。コイツのスマホの録画記録見たら、そんなユルいこと言えないぞ。
0010名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/26(金) 22:23:53.10ID:tXNsgR53
>>9
⚪︎らだけに？
0011名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/27(土) 05:45:05.83ID:vmiqS22n
>>10
まあ、コイツだけじゃなく、他も酷いのが多いのがこの会社の実態か。
0012名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/27(土) 16:38:40.57ID:qp9N6W86
全員出社してるから人あふれかえってるがな
0013名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/27(土) 17:33:46.89ID:N7KQrKZ3
長期連休の後に必ず土曜日が出勤日になるのなんとかして。
有休申請すると上司から理由をしつこく聞かれるのもどうなんだ。有休を取りづらい雰囲気です。有休取得は悪という風潮は今どき時代遅れ
0014名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/30(火) 04:35:47.81ID:FrQNDjQF
>>7
また、アイツのスマホの画像見せられたけど、酷すぎるだろ。
0015名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/30(火) 19:55:57.22ID:XDCK+hum
>>7
お前、もしかしたらアイツか？裏でクソ扱いされてるぞ。笑
0016名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/30(火) 19:55:57.49ID:XDCK+hum
>>7
お前、もしかしたらアイツか？裏でクソ扱いされてるぞ。笑
0017名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/30(火) 20:36:47.44ID:t7C0DkpJ
>>16
表で一緒の事言ってる人いないから分かんないです。
まあどちらにしろ噂話してる僕もなんか探ってるみたいになって恥ずかしくなってきたので見るのやめます。ありがとうございました。
0018名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/30(火) 21:27:04.79ID:P7UGwcbF
社内結婚→陰で不倫の流れやめろや
0019名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/30(火) 22:46:54.29ID:QuVSo3SJ
働き方改革とは
0020名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/05/31(水) 05:50:44.76ID:We0XI9Cn
>>17
見て見ないというのは加担したのと同じだよ。
0021名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/01(木) 17:54:11.38ID:rXfqAPmz
>>17
同志社のアメフトの事件知ってるよな。
0023名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/11(日) 11:56:43.27ID:vB+w/f/0
>>21
そろそろサツが？まだかな？
0024名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/15(木) 05:59:32.95ID:6dod9CL8
>>23
まだ涼しい顔して会社来てるんですけど。周りの人大丈夫？ゆ○の周りの人や顧客さん達。
0025名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/16(金) 04:44:17.36ID:QZVrmeav
>>24
○らの周りの人達。大丈夫？心配で眠れないよ。
0026名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/20(火) 18:46:27.12ID:Hy/GWLHf
ねえ、性犯罪者病気持ちゆ○らよ○うす○けの周りの人と人事。ヤバいぞ。
0027名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/27(火) 05:41:48.69ID:OlLrtGhs
>>26
よくぞ書いてくれた。はやく捕まってほしいよ。
0028名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/28(水) 01:43:04.72ID:F4+M/9UI
>>13
あるあるw
理由説明する必要はないんだけどね
自分のところは何故か周りにも休んでいいか聞いてからにしろって決まりがある
他の課もそう？
0029名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/28(水) 01:46:50.78ID:F4+M/9UI
というか、自分とこの課長クソ過ぎて前の課長に戻して欲しい
前の課長の方が厳しかったんだよね
残業もきっちり線引きしてるというか残業手当目当てでダラダラするやつには絶対残業させないで定時で帰らせてたし
今の課長は残業減らすとか節電とか言いながらも残業しなくていいやつまで残業してるくらい甘いしはぁ？って感じ
0030名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/28(水) 04:24:23.88ID:y7uJovo1
>>26
コイツのオヤジ○菱電機。パワハラ事件の加害者。
0031名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/28(水) 05:27:38.40ID:y7uJovo1
>>30
ゆ○○らだよな。そうコイツのオヤジ三○電機のエライさんで金の力でパワハラ自○とか全て揉み消してきたらしい。
0032名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/06/28(水) 12:47:46.81ID:PyCif5Hn
離職率下がりました？
昨年、社内報で社長自ら離職率が高いと発言されていたが。
離職率が高い部署の管理職には少なからず問題があるので、一定数の退職者を出した部署の管理職は降格させたら会社の生産性が向上するのでは？
0034名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/06(木) 06:14:03.68ID:50M9SisB
>>30
傷害、脅迫、殺○人罪やな。
0035名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/07(金) 04:26:39.67ID:oJFiWxgf
>>33
そうしなければならない程酷いんだよ。裏の顔は。バレなきゃ何やってもいい親子だから。三○○機の子会社もこんな犯○者の親をよく役員ににするわ。女性達に同情する。
0037名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/11(火) 08:29:43.69ID:V///V23Z
同じツラいならお金もらえる寺岡に行こっかな〜
0038名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/11(火) 21:14:52.30ID:Y3ix9cvu
まだイシダにいるの？
市場価値上がらんだろ
0039名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/13(木) 03:54:30.02ID:CyKkIbhu
>>36
いや、イシダに糖失が棲みついているが正確な表現。
0040名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/13(木) 07:21:04.10ID:CyKkIbhu
東農大でもタイマで捕まったな。ゆ○さんそろそろかな。
0042名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/14(金) 12:24:48.41ID:wHacfL25
>>41
ありがとね。
0043名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/15(土) 02:59:30.68ID:aI2mEc8k
>>42
ク○リと性的暴○だから、マジヤバいと思うが。
0044名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/15(土) 10:37:03.57ID:GVtZOxyl
>>43
またオヤジが金で示談だとよ。
0045名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/16(日) 15:17:09.95ID:Kcb6v+Xr
レガッタ何人募集してるんだろう
お得意の強制参加で水増しさせたりしませんように🙏
0047名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/29(土) 07:25:38.05ID:3KtM5JBf
有休取得して外出してたら社用携帯に上司から電話がかかってきたけど、忙しいから電話出なかったら目茶苦茶怒られた。
休みの日でも仕事の電話してくるのが当たり前なのどうなんでしょう？
0048名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/29(土) 12:17:07.08ID:wnZpA5Rh
同居家族がコロナで本人もどうみても陽性なのにマスクなしで仕事して咳してたりw
ウイルス自体は5日どころか10日近くは排出続けるからトイレとか気を付けろよ
0049名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/30(日) 08:39:22.15ID:tolECsW0
>>47
普通に土日に怒鳴り声で電話してくるけどな。音声録音してやってるけど。
0050名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/31(月) 12:29:30.74ID:EOq9+0T1
>>47
休んだ当事者しかわからんことなら仕方ないかと…

出れなくて怒るのは違うと思うけどなー
0051名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/07/31(月) 16:14:49.34ID:qTeL4HMb
>>50
翌日出社時に確認したらいいようなことを休暇中に電話鳴らす管理職ってどんな仕事の管理してるんでしょう。
0052名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/02(水) 22:56:13.62ID:UrmrSrYY
>>51
んー、まあ育休中とかに連絡もらったことあるからなんとも言えないかな、、
その考えがダメなのかも笑
0053名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/03(木) 00:54:46.37ID:V5n2AOFu
>>52
有休取得日は労働の義務が法的に免除されているので、電話に出て当たり前という考え方はコンプライアンス上、問題あると思う。
人が足りなくて個人に頼って業務を回してるから法令遵守なんて無理な体制なんだろうけど
0056名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/04(金) 22:44:06.01ID:U8I/wWm8
>>53
それなんよ。個人のパフォーマンスに頼りすぎなんよ。
言い方変えればめちゃくちゃ頑張ってるんだけど
0057名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/04(金) 22:45:19.76ID:U8I/wWm8
>>54
地雷だから。（迫真）
0058名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/05(土) 07:23:59.17ID:nVo66+79
ゆ⭕さん今度は日大アメフト部が捕まったよ。
0059名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/05(土) 11:56:00.72ID:nVo66+79
周りの人、ゆ⭕さんだけど、日大アメフト部逮捕されたけど、マズイんじゃないの？
0060名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/08(火) 11:17:49.89ID:H4SF0RbE
最近は辞める人少なくなったよね。
良い会社になってきたかな？
0061名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/08(火) 12:48:02.52ID:wPsEC2Ex
退職した分、人が増えてないから現場は今いる人員で仕事を捌いており疲弊してます。人が足らず管理職が担当者を兼務して仕事を回す始末
求人出しても人が採用出来ず現場の不満は高まってる。
競合のT社は夏季休暇10連休みたいだけどイシダはいつも通りの休暇日数で長期連休の後は何故か土曜日に出勤日が設定される。
0062名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/08(火) 15:07:16.73ID:TGiM1iue
>>61
結構求人見てるといいやつあるよ^_^
0064名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/09(水) 08:57:34.84ID:SyGGd7dV
ここ何年もエンゲージメントを高めきた成果が出てるな！　
人が少なくても仕事回ってるもんな。
0065名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/10(木) 03:18:12.11ID:C5H08WaV
ゆ⭕が社内でク⭕リ売ってるから、もってんじゃねえの？
0066名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/10(木) 16:35:42.92ID:C5H08WaV
ゆ⭕が日大生に流したんじゃないか？同志社大学のアメフト部との関わりもあるし。
0067名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/14(月) 07:53:20.54ID:FaO52xh9
>>66
レイプドラッグか。
0068名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/14(月) 20:03:33.01ID:wKPWZe3l
エンゲージメントってどっかの誰かが自分の責任逃れのためにやったやつやん。
0069名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/14(月) 22:40:30.91ID:cWHOi+EG
京都ではわりと有名な企業で周りからのイメージが良いが、イメージと違い労働環境が悪い。
中小企業の悪い部分なんだろうけど、社員一人あたりの負荷が高く、休暇が取りづらい。昇給額も低い。同族企業特有の社長は神扱い。あちこちの営業所に経営者二人の写真が飾られてあり、ここは北の国かと錯覚した。有名大学まで出て入る企業ではないと確信した。赤字を出したこと無いとアピールしているが、利益を社員に還元している様子はない。社員を大切にしない企業は人が寄り付かなくなり衰退すると思う。
0070名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/17(木) 01:20:48.95ID:RDv9tQWM
沖縄旅行行く人ー？
自分は行きませんが…笑
0071名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/18(金) 21:21:23.51ID:m1Zy88j/
>>69
本当にこの通り。
有名大学の新卒、若い方(26-29)の転職で選ぶべき会社ではない。
教育体制も全く整っておらず、人材配置も適当すぎる。給料も低く、給料は低い。
(上場してないので、ネットなどに記載されている平均年収は全く参考にならないです)
自分さえ良ければいいという考え方の方が多く、営業系は無駄な仕事が9割くらいのイメージ。
その結果若い方が辞めて中間層の社員が全くいなく、おじさんばかりの環境が嫌で新卒も辞める。
上もマネジメント業務などする気なし。自分が地位を悪用し、遊びたいだけな感じ。
中にはかなり頑張っている若い社員も見かけるが、結局は数字なので、大きい案件が貰えるかどうかで評価が決まる。

計量器大好き！食品工場大好き！とかいう物好きには良いかもしれないが基本おおすすめできない会社です。客の質も最悪。。
(1分野の営業しか経験してないので全てに当てはまる訳ではありませんが。。)
0072名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/19(土) 08:25:55.80ID:wrEzHflp
エージェント、リクナビなどの媒体に中途採用の求人を載せても人が決まらない。
求めるスキルのわりに、休暇・給与・福利厚生の条件が悪いんだから応募があるわけ無い。
完全週休二日制と週休二日制は全く異なるので注意が必要
イシダは週休二日制なので土曜日が出勤日になる週がある。年間休日日数が完全週休二日制の企業と比較すると10日以上休みが少ないのでは？出勤日に有休を使わせて法律で定めてる5日の有休取得を達成してるセコいやり方
お昼休みは50分だが他社は60分が普通
18時以降、定期的に15分づつ休憩を取るよう社内ルールで定めてるが休んでる人をほぼ見たこと無い。法律で定めてる休憩時間をルールでは定めてるが実態として取得されていないのはかなりグレーな職場だと思う。内部で働いてると洗脳されているので、それが当たり前と皆考えてるんだろうけど。10年以上前は上司が考える定時が21時で本来の定時17時45分に帰宅する奴は異端児と見られ評価が下がる職場だった。固定残業代が出てるんだから残業するのが当たり前という発想だったみたい。
0073名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/21(月) 11:55:48.76ID:b9KRU3OT
キツイです。辞めたいよ。
0074名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/21(月) 20:31:13.10ID:kC2f5wVk
>>73
ゆ○にクスリもらいな。安くわけてくれる。
0075名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/22(火) 19:02:18.51ID:QAUxkY5j
設計でここ数年は残業600時間くらい。きついけど残業込みだと20代ではかなり稼げてる。でもこの調子で10年は心身が保たないし転職するわ
0076名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/24(木) 10:25:43.11ID:C8azUl9p
部下が辞めてもその上司はまったくお咎め無し、しかも辞めた奴が悪いが悪いと言いふらす始末、そりゃ何も変わらんよ。
0077名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/24(木) 18:30:26.21ID:on8hwP/x
上に気に入られば能力関係無しで出世できて楽できる会社ですよ
0078名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/24(木) 19:59:00.34ID:fT0FRVNc
まともな人から辞めてくからな。
村社会の価値観だから世間の常識とズレた尺度で仕事してる。
0080名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/25(金) 00:00:10.73ID:2LSSfiBz
給料安い、激務、休暇少ない、有休使いづらい
0081名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/25(金) 10:06:14.92ID:RrDHeyLd
>>79
出戻り勢は何人か知ってるから嘘じゃないかも
転職先がブラックならあり得る
0082名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/25(金) 10:54:48.28ID:kFSboIt3
ここよりブラックな職場って漆黒のブラックだな。
知ってるだけで二人自◯してる人がいるけどこの会社
会社は無かったことにして説明無し。
0083名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/25(金) 23:00:17.04ID:bXDofqId
>>82
これはマジ！
誰も触れないけどかなり引いた。

みんな感覚が麻痺してるよ。
異常だからね。
気付いた方が良いよ。
0084名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/26(土) 01:03:46.19ID:+IE56Vb0
ビジネスホテルで倒れているのを発見されて病院に担ぎ込まれた人もいたな。
ストレスと働きすぎが原因と聞いた。
上司は部下の体調やメンタルなどまっまく気にしていないし倒れないと対処してくれない。
営業、サービス、開発はワークライフバランス最悪の職場
0086名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/26(土) 08:10:17.95ID:8ECRrfxN
営業とサービス
上司は数字しか気にせず、メンタルや体調は気にしない
メンタルに不調が発生しても、代わりの人がいないから倒れるまで仕事押しつける
0088名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/26(土) 19:11:15.03ID:yvzPr8dF
>>87
滋賀村っすね。
関東とか営業はみんな知ってるよ。
組合も完全に無かった事にしてる感じやホントコワイ。
0089名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/27(日) 10:55:53.96ID:JlYldnER
>>82
ゆ○は同僚だったっけ？
0090名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/27(日) 21:52:09.97ID:k/xsgMHS
営業とサービスと開発がやばいイメージだわ。
そこらの部署にならん様に頑張るしかない…
0092名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/28(月) 11:11:45.00ID:TPcvQgLo
さんき、物流、流通ではどこが一番キツイのかな？
0093名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/29(火) 02:34:08.80ID:XkRm+1Ha
>>90
シス営ゆ○のオヤジはパワハラで数人自○に追い込み、息子の犯○揉み消しを合わせると異常。
0095名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/29(火) 07:10:59.59ID:usdtp3Np
新人の営業が日付変わる間際まで仕事に追われていると聞いたけど
公務員ならここより高給で毎日早く帰れるから、さっさと転職したらいいのに。
激務を継続してると寿命が縮むらしいし。
0096名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/29(火) 07:57:21.52ID:RjH5rpp4
ワイは営業じゃないが、出張で営業の係長から聞いたのは、中堅がいなくて若手に中堅レベルのキツい仕事が振られて若手が中堅に育つ前に耐えきれない負の連鎖が起こってるって話だった。この原因だと待遇良くなることはないかもなあ…
0097名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/29(火) 08:13:47.58ID:MEa9P/Qx
ワンオンワンミーティング最高！
退職者激減だぜ!
0098名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/29(火) 23:11:52.57ID:ivCPfWnE
mboの面談すら忙しいと実施せず評価しているのに、1on1なんて定着するわけない。
0099名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/30(水) 09:11:58.15ID:aaZVK+CL
沖縄なしでいいから3連休くらいくれたらいいのにね
0100名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/30(水) 09:40:51.76ID:sU9yL0xt
>>98
ほんとそれあるよね。
エンゲージメントとか１ｏｎ１なんて誰が始めたんだ!
0101名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/08/30(水) 09:46:37.37ID:nw1A90im
沖縄はコロナ感染が怖いな。
7月に病床使用率8割だったらしいし。
クラスタが発生したらどうするんだろうね。
0102名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/30(水) 20:39:08.48ID:F932Wrsb
>>101
出たら出たでいいんじゃない？ 私は行きませんが…
0103名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/30(水) 22:32:41.61ID:QtJXWUHK
未だコロナコロナ言うやついるとは。
さては、40代ハゲのおっさんだろ。
0104名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/08/30(水) 22:32:44.61ID:QtJXWUHK
未だコロナコロナ言うやついるとは。
さては、40代ハゲのおっさんだろ。
0106名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/02(土) 20:42:35.41ID:8RdIhU3+
転職活動してたら寺岡精工紹介された。どうなんだろ?
0107名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/02(土) 22:05:10.76ID:Z+OoV5CG
転職の理由によるのでは？
年収上げたいならありでは？
仕事の忙しさが理由なら大してイシダと変わらないような気もする。
あちらからイシダに転職してきた人もいるから、あちらも部署によっては劣悪な職場環境なのかもね。
0108名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/03(日) 23:16:32.70ID:rtDGRQNw
同感です
0109名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/04(月) 06:11:25.63ID:p54Cp6qP
なるほどね。
ツラさが同じくらいなら、給料貰える方に行ってみるよ。
0110名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/04(月) 06:24:45.84ID:AgHFNrlw
>>109
社内に犯罪者が多すぎ。
0111名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/04(月) 07:26:53.19ID:7eulRU43
ホームページ比較したらわかるけど寺岡精工は新製品のリリースに積極的だが、こちらはほぼ新製品の発表が無い。
顧客視点でどちらの企業が魅力的に見えるでしょうか？
営業は大変だよね。いつまでも同じ商材を売らなきゃいけないんだから。
0112名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/04(月) 13:30:29.42ID:79prUa+v
>>111
確かに流通は完全に負けてるね。
俺流通だから寺岡行くことにするわ。
0113名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/05(火) 15:49:15.67ID:jY7tC58k
俺にも転職エージェントから案内きたよ。ギリギリまで言わないから何かと思った。
条件次第だな。
0115名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/13(水) 09:46:20.99ID:SmQQeAQy
>>114
エンゲージメント上げて行こうぜ!
0116名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/14(木) 22:29:13.40ID:bTWxmauY
>>114
言葉きっつw
0117名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/17(日) 16:16:17.79ID:lHV1ybMw
寺岡だと規模的に年収ダウンするんじゃ…？業種によるのかな
0118名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/17(日) 20:14:22.83ID:7BpYCfdd
寺のが社員に還元してるよ
こちらは社員には還元せず、会社の内部留保に利益を回してるから
こちらは課長になっても年収700万円台から800万いくかぐらいでしょ
そのわりに激務でストレスマックスだし。
0120名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/19(火) 23:19:27.95ID:+TlEQLs7
新卒募集サイトのコピーライトの年号が2019年のまま
4年前から改訂していない？
ホームページのリンク切れがあちこちにあり、担当者がチェックしていないように見受けられる。
学生や取引先が参照する大切な自社サイトの品質が低いのに放置している。
ダラしない企業にしか見えない。
0121名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/20(水) 19:55:35.85ID:cuQkWk1E
普段から仕事サボってるくせにいろいろうるさいんだよ
女の班長はやめろ
キレまくってるし
こんなのをLv1にしたやつ、どうかしてるわ
0122名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/20(水) 20:02:30.81ID:cuQkWk1E
サボりまくってること、周りはとっくに知ってるけど
なぜか上の方はスルーしてるんだよな
そんなんでいいのか？
もっと真面目に仕事に取り組む人にこそやってもらいたいんだが
0123名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/09/20(水) 22:22:41.80ID:R9tAdkUF
>>118
課長でそんなに安いの？笑
0124名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/09/20(水) 23:13:29.22ID:P7J1kECj
>>123
まじでそんなもんだよ
0125名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/22(金) 20:42:17.07ID:uotgdLlZ
今日も仕事してるフリしてサボってたね〜
係長、課長揃って出張で隣や近くに居ないからやり放題
なんでこんなのを班長にさせてんの？
0126名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/09/25(月) 03:43:26.97ID:XSmytrZp
犯罪者のゆ○をどうにかしろよ。ジャニー喜多川並に酷い。
0127名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/09/25(月) 08:37:29.88ID:QnLIBK36
>>123
花鳥は９００台です。
みんな安心して出世してください。
0128名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/09/25(月) 23:49:38.42ID:G/lyHNNa
>>127
それは何歳の課長ですか？
0129名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/09/26(火) 08:07:17.68ID:/K1OqV/m
会社の仕組み上、年齢はあまり関係ありませんよ。
0130名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/09/26(火) 13:54:38.28ID:zNK3Cc/5
課長は口々に負担のわりに給料低いと言ってますよ。
一般社員も同じように感じてますが。
仕事量と人員の比率が合ってない。
馬車馬になりたかったら入社がオススメ❤
過労は寿命を縮めるよ。
0131名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/09/26(火) 22:38:56.13ID:q41iT+R3
退職金もほんますくね
このままではいかん
0132名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/09/29(金) 17:28:12.26ID:9VxIWZOB
アスペ多いよねここ
0133名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/01(日) 10:37:30.86ID:rmPjlzYG
>>131
確か少ない分普段の給料多く上げてるから、貯めて下さいって回答だった気がするけど。
0134名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/01(日) 10:37:33.79ID:rmPjlzYG
>>131
確か少ない分普段の給料多く上げてるから、貯めて下さいって回答だった気がするけど。
0135名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/01(日) 18:06:48.98ID:lr3RZgyv
給料も少ないし、業務量が多い
退職金は他社の半分

こんな条件で人が来るわけ無い

若い子が遅くまで仕事押し付けられて気の毒
人事に騙されて入社したんだろうな
入社するまでは学生に良いことしか言わないし
0138名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/05(木) 05:59:20.87ID:8KRR4aML
>>126
ゆらってまだいるの？
0139名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/06(金) 20:21:29.40ID:g4noWGB8
>>134その通りよ。 こんな給料じゃ貯まらんぜよ！！
ほんま老後2000万円問題あるし不安やわ
0140名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/08(日) 01:19:12.23ID:OHoCyM8L
20代の若者が毎日21時、22時頃まで残業している。
長時間残業が美化されており、残業している人が評価される奴隷制度
人員配置も残業ありきの前提だから1人あたり数人分の仕事量が与えられ常態化している。これで給料が安く昇給額が数千円
一昔前までは残業代も支払っておらず、労働監督署に目をつけられてから残業代を支給するようになった。経営者が安く従業員を使おうという意識が強いのが、社内制度や待遇から感じられる。離職率が右方上がりになり、焦ってスポーツクラブを無料で使えるようにしたが、そんなもので引き留められるのかな。
0141名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/08(日) 16:08:50.22ID:ivm9OqkH
ほんとに怖いのはこれを普通と思ってる生え抜きだち
0142名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/08(日) 21:07:43.44ID:jqkE2nXa
エンゲージメントは上がってるから大丈夫!１ｏｎ１ミィーティグ最高！
0143名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/08(日) 21:07:45.77ID:jqkE2nXa
エンゲージメントは上がってるから大丈夫!１ｏｎ１ミィーティグ最高！
0144名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/08(日) 23:59:26.22ID:OHoCyM8L
施策がズレてるんだよね。
何故、離職率が上がっているのか管理職、上層部は理解していないんだろうね。
平日スポーツクラブ行く時間なんて無いし。
1on1やるんなら、まずmbo面談をしっかりやってくれ。
フィードバックも抽象的だし、酷い管理職は面談を放棄してる。
0145名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/09(月) 18:59:59.40ID:xCgK0u1Y
>>144
それ、直で言ってんの？
0146名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/10(火) 11:52:10.14ID:FimJtv2q
>>143
１ｏｎ１始めてからどれだけ人が辞めたよ!
誰が始めたんだいったい!

流通だけの話だけど。
0147名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/10(火) 12:32:35.83ID:LArOhchr
会社からしたら流通より産機が稼ぎ頭だから産機部門を優遇
流通は金にならないが、雑多な業務が多数あり給料低いが激務
人を増やせず今いる人員で無理やり仕事を回している状態
客観的に判断出来る人は異常な体制であると理解し他の企業へ移籍
洗脳されているイシダ脳の人は倒れるまで安く働くから会社にとっては都合が良い奴隷
0148名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/11(水) 18:17:18.56ID:ugFA2/VJ
ほんと早めに辞めてよかった
0149名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/11(水) 23:46:03.11ID:f75LQBVf
>>148
いまの職場はイシダよりいいの？
0150名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/11(水) 23:46:08.81ID:f75LQBVf
>>148
いまの職場はイシダよりいいの？
0151名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/12(木) 00:00:52.13ID:Cuy2ZVi5
>>148
いまの職場はイシダよりいいの？
0152名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/12(木) 12:26:42.31ID:UYh8SpLD
偉い人の投稿に忖度イイネ！
退職後がイイネがどんだけ減るか楽しみですね。
0153名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/14(土) 10:38:28.04ID:/qH62Zi4
制服に柔軟剤使うやつバカだろ
0154名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/14(土) 10:55:12.82ID:K6hnbdLK
部署ごとに忙しさに差があるのだから、基本給も部署ごとに分けないと楽な部署or他社への流動は止まらないと思うんだよな
0155名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/14(土) 17:05:59.76ID:E0iEbGZX
忙しくない部署なんてある？
0156名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/15(日) 10:38:04.02ID:FrnT+uCO
具体的には書かないけど意外に結構あるで。管理職は軒並み大変だけどもね
0157名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/15(日) 10:49:21.34ID:VBLT9mH+
自分のところの管理職みんなさっさと定時で帰ってるな
あとレベル1の人って定時で帰りやすかったりするのか？
0158名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/15(日) 21:14:36.29ID:BJowcJt2
レベル関係無く激務
だからレベル低いと給与と仕事量が釣り合わず割に合わない
レベルは上司の独断で決めるものであり、客観的な能力を示す数値ではないので、なんでこの人がレベル2や3なの？？という人がザラにいます。
上司から気に入られないと能力があっても永遠にレベルが上がりません。
上司からの気に入られレベルと表現した方が適切かもしれません。
部長レベル、所長レベルが不祥事起こして処分を受けている事例が多数あるのでレベルが高いから人格者という訳でもない。
0159名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/15(日) 21:20:55.32ID:BJowcJt2
レベル関係無く激務
だからレベル低いと給与と仕事量が釣り合わず割に合わない
レベルは上司の独断で決めるものであり、客観的な能力を示す数値ではないので、なんでこの人がレベル2や3なの？？という人がザラにいます。
上司から気に入られないと能力があっても永遠にレベルが上がりません。
上司からの気に入られレベルと表現した方が適切かもしれません。
部長レベル、所長レベルが不祥事起こして処分を受けている事例が多数あるのでレベルが高いから人格者という訳でもない。
0160名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/15(日) 21:29:53.78ID:VBLT9mH+
>>158
あっ…心当たりある人いっぱいいますわ、うちの課にwww
レベル1なんだけど
リーダーの仕事を全うできないというか、見て見ぬふりするし人の言い分を片方しか聞いてないし…
子供小さいから定時で帰ってるっぽいけどなんでこんなのがレベル1なの？って思う
0161名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/15(日) 22:41:25.02ID:RRKTfT69
本来、仕事は定時で捌ける量を与えるのが上司の務めだし、残業が当たり前の状態は異常
従業員を残業ありきで働かせてる経営者は能力が無いんだと思うよ
利益を沢山出すような仕組みを作り出して従業員のワークライフバランスを整えるのも経営者、上層部、管理職の務め
少子高齢化が進み労働人口が減少するのに、昭和と同じ働き方をする企業を選ぶ学生は少ないと思う。
このご時世なのに、リモートワークを全面中止する時代を逆行する働き方を求める企業に周りから不平不満が噴出してる。
0162名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/16(月) 01:30:00.50ID:GPjaetDE
悪さ用の無線LANを用意して通信トラフィック、通信パケットのスニッフィング等の不正アクセス、情報盗取、フィッシング詐欺（Wiフィッシング）をしている、守衛の近くに門扉があり、左側の倉庫のシャッターは青色で、青いシャッター開けたら左に青い自動販売機があり、横にはダンボールが山積み。歩道の横に赤文字の縦長看板、３階建ての事務所の上に企業ロゴ緑文字でhokuaと書いてある横長看板があり、構内には神社があり、フライパンや鍋、調理器具などを製造している、国道８号線沿い 〒933-0393 富山県高岡市笹川2265北陸アルミニウム株式会社。
、、
0163名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/16(月) 08:49:34.57ID:6DwsbLBa
レベル1まではほぼ年齢、社歴で上がるから色々いる。好感度や能力が真面目に見られるのはレベル2から
0164名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/16(月) 11:17:15.31ID:f1L9F2nT
この会社のレベルにどれだけ意味があるのかな。
たいして給料も高くないのに、理不尽な程の業務量を捌いても昇給額も安い。
地方だとこんな待遇でもマシなんかね。
部長、課長はストレスで頭が薄くなってきてる。
0165名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/16(月) 12:08:09.33ID:KSChsaT5
総務に異動したい
0166名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/16(月) 22:18:11.66ID:N/k17eIq
部長や課長職のレベルで要求される内容みても、それを満たせるほど超優秀ならここの安い給料で使われる側で終わらずに、大手に転職とか起業とかもっと稼げる方を選ぶと思うんよな
0167名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/16(月) 23:21:03.73ID:TgnbI/vX
転職は大変だし、何も考えず今のままでいいと思う人が大半だから、経営者につけ込まれて安く使われるんだよ。
真夜中にトラブル対応して武勇伝のように話されても若手はドン引きしてるし。
0168名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/17(火) 09:36:29.40ID:Egfwax4z
辞める辞めるっていつも言ってるやつ程辞めないよね。
優秀な人ほどサクッと辞めるイメージ。　　
後、辞めるって言って楽な部署に移動するやつもいる。
マジ見ててテンション下がるから勘弁してくれ。
0170名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/21(土) 17:04:31.10ID:9mWanG/s
職場のクソババア
コロナ陽性で嗅覚がおかしくなったのか、制服に使ってる柔軟剤の香りがどんどん強くなってきてるw
匂いテロ過ぎてまじやべー
0171名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/22(日) 18:19:27.52ID:ZIFOksUw
営業所行って楽したいな〜!
0172名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/23(月) 12:17:00.93ID:Z71go+L0
会議多い会社ってやばいんでしょ？
0173名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/23(月) 13:35:28.34ID:hvheOGGU
この会社の会議は管理職のワンマンショー
上から押さえつけるスタイル
言いなりになる部活を能力に関係無く優遇
0174名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/24(火) 23:22:47.44ID:sO9ujaH4
>>171
営業所に逃げた奴いたな〜
0175名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/27(金) 00:41:48.70ID:LAlf6+Ko
休日なのに、他部署からの電話に出ないと上司、他部署からクレームの嵐なんだけど。
なんで休日に手当も出ないのに電話出なきゃならんのよ。
0176名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/27(金) 08:57:18.12ID:T2By9Oj2
>>175
じゃー辞めろ!
0177名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/27(金) 12:38:34.69ID:T2By9Oj2
>>176
ゴメン!
言いすぎた。
頼むから辞めないでね。
若手が辞めると
仕事がまだ増えるからさ。
0178名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/27(金) 13:11:49.78ID:0juWWVIb
こんなやつが中堅以上に潜んでると思うと辞めたくもなるで…
0179名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/27(金) 18:49:19.26ID:A4HMYxuy
じゃー辞めます。
休日なのに電話出るのは当然
休日であってもトラブル対応は当然対応
みたいな環境はもう懲り懲りです。
会社のルール云々以前に労基法の観点からみてもレッドカードだよね。
休暇取得している従業員に業務を要求するのは

三方よしが聞いて呆れます
会社良し、会社良し、会社良しの間違えではありませんか？
0180名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/27(金) 20:48:12.31ID:UdRALZzu
三方良しの自分良しは自社良しなんだよね。会社の為の自己犠牲を強いる環境はほんと良くない。

転職してもし余力があれば労基にリークしてほしい。すぐには改善しないだろうけど、こうでもしないと良くなる兆しがないからね…
0181名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/27(金) 20:52:21.73ID:JX1YGX4e
組合何やってんの？
0182名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/27(金) 21:54:18.03ID:LAlf6+Ko
組合は会社の御用聞き
会社に都合が悪い交渉する従業員は左遷人事するからね。
組合と会社は本来対等なはずなのに。
0183名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/28(土) 01:28:02.22ID:CXrQ8FdR
普通に労基に言えばいいのに。不満言ってるなら行動しろや
0184名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/28(土) 01:28:06.45ID:CXrQ8FdR
普通に労基に言えばいいのに。不満言ってるなら行動しろや
0185名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/28(土) 11:11:48.11ID:xIRGQ/OZ
言ってるに決まってるだろ。わかったのはイシダレベルの状況だと労基は全く動く気配がないこと。複数人なら重い腰が動いてほしいけど願望で確証はない。
0186名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/29(日) 18:30:39.51ID:fXale/NX
皆さん、落ち着いて下さい。
ここで一つだけ事実をお話しますと、この労働環境は絶対変わりません。諦めましょう!　
二十年以上いる私が言うので間違いないです。
諦めて働きましょう!
0187名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/29(日) 20:02:26.76ID:07ya0F2K
高卒で入社したアラフィフの人、発達障害っぽいの多くないか
0189名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/29(日) 23:51:53.96ID:Lkj0IU2F
>>187
30代にもそういうの多いよ
高卒のね
0190名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/30(月) 07:41:29.77ID:nQAqxo10
大卒もおかしな人しかいないけどね。
0192名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/30(月) 20:51:46.57ID:nQAqxo10
大した待遇でもないのに、学歴を求めるのもどうなんだか。
社長も大した学歴でないし。
0193名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/30(月) 23:46:52.22ID:ZjiqeEg2
イシダロゴの記載がある営業車のドライバがスマホを手に握りながら通話して運転してた。
付近に幼稚園や小学校があり子供が通学に使う道路なのに危ない。
0194名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/31(火) 11:43:37.86ID:ohV+7Ydl
とりあえず寺岡の面接受けてみます。
0195名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/10/31(火) 23:53:20.64ID:1WDaPXAs
コロナ感染者が増加しているのに、テレワーク廃止はおかしい
0196名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/10/31(火) 23:56:55.45ID:qY0NatWI
>>193
事故のリスクよりも業務の遂行を優先するように暗に刷り込まれているので、本人にとっては正義なんだろう。
ヤバいのは社内スタンダードと世間一般スタンダードの乖離を認識していない奴（事）。もしくは違和感を抱えながら一歩踏み出せない不幸。
死ぬよりはマシだと思って環境を変える勇気を出した人はもう去っているんだと思う。
0197名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/01(水) 00:43:21.64ID:CUPKtxZL
新卒は洗脳しやすいから会社にとっては好都合
0198名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/01(水) 17:06:01.76ID:e63X/xTr
下は上を見て育つ
先が思いやられるな
0199名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/01(水) 23:06:36.15ID:21z+5+AO
寺岡の面接再来週に決まりました。
0200名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/01(水) 23:19:40.75ID:u+uHLOvX
職業選択の自由が憲法で保証されているので、どこへ転職しようが会社は止める権利はない。
辞意を表明してから、待遇改善の話を持ち出してきても全て嘘なので無視すること。
0201名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/02(木) 06:42:01.71ID:x90gNm3M
>>200
あるあるだな。
辞めたあと出戻りしたいとか言ってきてるとか周囲に言いふらすのもあるある。
つくづく京都人の根の悪さを感じるわ
0202名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/03(金) 20:56:59.65ID:ylrv4NWc
退職の挨拶を社内外にするなと上司から指示があったと辞めた奴二人から聞いた。
何のためにそんな指示を出すのか意味不明だが。
更なる転職者を出さない為の対策？
上司の保身？
0203名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/05(日) 00:59:13.67ID:1HeaMVW3
退職の挨拶、関わりのない知らん人から送られてくるし面倒臭い
何のために送ってるのかは知らんけど本当に関わってた人のみにして欲しい
0204名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/05(日) 02:17:55.89ID:dZfnYN5v
てっきり上司に言われて渋々広範囲に挨拶してるのかと思ってた。
0205名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/05(日) 08:35:09.74ID:dKH060LT
離職率の高さが若手に把握されて、更なる退職者が出ることを危惧しているのでは？
毎日残業が当たり前の職場なら辞めたくもなるよ。
採用力も無いのに、既存の社員を大切にしないから人が減る悪循環に陥ってる。
0206名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/05(日) 10:06:59.22ID:1HeaMVW3
戦力にならない、邪魔でしかないようなのをさっさとどうでもいい部署に異動させろよ
いつまでも居座られちゃかなわんわ
このババアだけ要らない存在なんだけどw
0207名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/06(月) 08:41:03.52ID:AD0IeGzl
これだけ人がやめても、課長次長はお咎めなし。逆に出世したりする。
売上が上がれば何でもオッケー。そりゃー何も変わらんよね。
0208名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/06(月) 09:23:13.34ID:M4mudyBZ
退職金1000万しか貰えないから年収100万以上上がる企業が見つかったら、さっさと転職した方がコスパが良い
今はどこも人が足らない
わざわざ安月給で搾取される環境に身を置いてもいい事ない。
0209名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/06(月) 20:17:32.74ID:yTGDhD2A
仕事中に時々スマホ触ってるくせに今何時かも分からないってウケ狙いで言ってんのか？
0210名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/08(水) 07:44:41.10ID:YUsVBNVg
製造業ではトップレベルで不況に強い業界だよね。そこは良いところなんだけどなあ
0211名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/08(水) 12:04:09.95ID:ftXyLS8G
こき使うけど給料安いよなw
あと、人材の墓場みたいな感じは否めない
0212名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/10(金) 13:21:05.87ID:dawS+EzK
産機営のゆら、てめぇいいかげんにしろや。
0213名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/10(金) 23:01:32.03ID:zhUjq+Uq
設計はキツいながら人がマシな感じだったけど、仕事量に精神やられて良い人も年々凶暴化しつつあるのが悲しいわ…。キツイし人もダメな地獄になりつつある
0214名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/15(水) 17:18:40.90ID:a8Nb2ID1
守衛が女性社員のお尻めっちゃ見てた
0215名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/18(土) 00:22:38.78ID:PFV0PKkn
毎日残業ばかりで倒れそうです。
0216名無しさん＠お腹いっぱい。
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2023/11/18(土) 13:49:07.25ID:7OtBKSqP
>>215
若いなら転職考えた方が良いよ。この会社 考え方ヤバい。部署によるかもしれないが。
0217名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/18(土) 19:14:52.00ID:aXHqZHA3
毎月残業80時間～120時間前後です。
体調が優れなくても上司は休んだら誰が仕事をするんだ？
間に合わなかったらお前のせいだと言ってきます。
0218名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/19(日) 14:15:32.80ID:tzYJo6E7
>>217
残業しなくていい会社なんていくらでもあるし、倒れる前に一度ゆっくり療養して転職考えた方がいい。
残業しないとまわらない方がおかしいからね。
会社なんていくらでもある。
もしあなたがいなくなっても、あなたが使えないとかじゃなくて、組織なんてどうにでもなるんだから、気にしなくていいよ。自分を大事にしてあげて。
0219名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/20(月) 21:33:05.26ID:urhE6Cae
>>217
あるあるだよね。
俺はどんどん休んで良いよ。
仕事がわまるなら。
って言われたことがある。
0220名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/25(土) 11:10:14.57ID:UeDzAUz/
産機営シゆら、てめぇは、クソが。
0221名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/29(水) 06:10:46.79ID:/oi6WBLT
>>220
ばれた、いいじゃん、文句言うなよ。仕事サボって遊んでる方が楽しいじゃん。女抱き放題だしな。
0222名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/11/29(水) 18:46:28.16ID:+2tzg2iA
製造の定年過ぎたババアども怖すぎw
気に入らないことあると激オコだし
0223名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/01(金) 12:37:35.88ID:zF79li3E
ベテランの退職が止まらんな。役定になった人をゴミ扱いするからな。だからノウハウが下まで回らずスキルが上がらない
0224名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/01(金) 19:22:10.88ID:Ay6Y/TC/
役定の人らすることないから暇してるで
0225名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/01(金) 19:23:24.83ID:Ay6Y/TC/
人事異動にかけるか！
0226名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/05(火) 02:18:05.34ID:jDzNiEHC
40代が辞こんなにやめる会社って
ちょっと引くわ。
0227名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/05(火) 14:05:44.68ID:nm6r4IN0
>>221
毎日クスリと女で遊び放題、東日本産機シ営業最高。
0228名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/07(木) 11:32:15.14ID:J6bc94mC
癖強いやつとがいじの掃溜めみたいなとこ
0229名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/09(土) 05:50:48.22ID:U9Qztd75
>>227
東日本産機営シは就活生をもて遊ぶ奴が幅きかせてる狂ってる組織。特にゆ○。
0230名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/10(日) 23:14:21.33ID:AS6gM2/Y
年収どれくらいですか？
0231名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/11(月) 14:52:45.63ID:n4Fludjs
年収に合わない量の仕事が振られるから割に合わないよ
新卒社員は他を知らんから洗脳されて、それが当たり前だと思い込み働いてるが。
0232名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/12(火) 21:36:57.28ID:HU3R0qjB
では、年収は高いということですかね？
0233名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/12(火) 22:18:37.58ID:52D/08bn
役職有無により異なる
高い、安いは比較対象によるが、基本給が安くボーナスを多く支払うスタイル
なので状況によってはボーナスが減額されて年収が下がることもある。
大手よりは給料低いが、他の中小企業よりはマシでは？
ここ数年離職率が高く、人が足りないのでアホみたいに仕事振られるけど
毎日残業まみれでも構わなかったらいいのでは？
創業家を神格化してる雰囲気があり、経営者の言うことは絶対なので、雇われ社長の普通の会社から転職すると独特な雰囲気に違和感感じるかもね。
地方に本社があるからか考え方が古い傾向がある。
0235名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/14(木) 10:15:49.64ID:2c9ekiEH
少なくとも20代では大手並の給料になる。大卒の基本給は最近上がって大手に並んだ（高専卒は上がってないので注意！）し、30代でも大手に近い給料になっていきそう。事量は部署の差が大きくて、大きい所は心身壊されかねないレベルだけど、基本定時の所もその中間もある。
0236名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/14(木) 12:42:51.93ID:7JD1NAcL
毎年の昇給額が大手の半分のイメージだね。
なので年次を重ねる毎に差が広がる
管理職が一人で見きれない程の課員を割り当てられており、管理しきれないので基本放置
残業ばかりの部署は禁じ手の勤怠記録の改ざんまでして仕事を無理やり回してる
表沙汰にならなければ何でもありみたいな雰囲気だな
0237名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/14(木) 22:39:49.24ID:JgaHMI1/
>>235
20代で大手並みとは？
年収700万のことを指してます？？
0238名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/14(木) 23:10:24.33ID:0jG82II6
20代だと300万円台では？
この会社だと役職つかないと700万円台行かないよ
40代後半とかで到達するかしないかでは
年収以上に仕事量が多いし、周りも余裕無く助けてくれないから、ワークライフバランスは悪いと思う
0239名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/15(金) 10:38:13.52ID:dhISaFaR
>>238
それでは、大手並みとは言えないですね。
0240名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/15(金) 19:36:34.12ID:+l8gERSp
外部からの監視が無いから、世の中のルールを守るという意識が全社的に低い
販売する製品についてはルールを気にするくせに従業員の勤怠に関してはザル
滋賀勤務だが10年ぐらい前までは謎ルールで残業しても残業代払われなかった
労基が入り是正されたが、外部からの監視が無いからルール遵守が徹底されてない。
未上場企業でもサントリーなど一流企業はルールを遵守してるが、中小企業はルールを守るのは財務的に厳しいんだろうね。
無い袖は振れない
0241名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/16(土) 20:17:12.07ID:c5XAAIYY
製造の方なんだけど休み時間をきっちり取らないババアが多過ぎる
その割に午後は疲れて仕事遅くなる〜って抜かすんだぜ
0242名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/18(月) 21:56:26.10ID:MZaq+o5V
製造ってアクセ付けたらダメみたいなのなかったっけ
結婚指輪じゃなく人差し指に指輪してるオバサンいたけどw
0243名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/19(火) 14:20:36.27ID:zE+817wX
この会社　部署によるが上が、無能だから賢い人は呆れるよ。
0244名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/19(火) 17:44:03.58ID:39MW34lK
頭が弱いのが社風です
0246名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/19(火) 20:32:41.81ID:jS+17bZ1
パナソニック
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
0247名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/21(木) 14:26:11.60ID:Slf4ehCz
>>238
役職なし20代だけど700乗ってるぞ
仮に残業なしでも300はありえない
0248名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/21(木) 14:33:11.60ID:Slf4ehCz
ごめん、700は流石に残業しすぎの例だからよくなかった。年500時間残業で500〜600くらい
300はノー残業かつ時間勤務でもしてもそこまで下がるのかわからん…
0249名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/21(木) 14:52:59.98ID:Slf4ehCz
改めて自分のレスを見ると残業しすぎで感覚狂ってるわ…😭これで大手に並んでもあんまり嬉しくないな
0250名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/21(木) 15:16:56.93ID:Dsrf988S
毎日22時前後まで働くのはブラック企業だろ
0251名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/22(金) 21:32:24.51ID:I08RYIJv
>>248
500時間残業！？やばすぎやろ…
0252名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/22(金) 21:39:22.65ID:OC++7qO7
>>248
職種は？それだけの残業ということはサービス？
0253名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/23(土) 10:21:23.82ID:6xZtBmI1
管理職の指示で勤怠を改ざんしているケースがあるけど、何故か会社から何も処分が無い。
違法行為しても、許される会社なんだと率直に感じた。
そもそも、社員の健康を蔑ろにして、三方良しを掲げているのはズレているな。
創業以来、赤字無しは社員の犠牲により成り立っていると思われる
仕事量に対して妥当な人員体制を組んだら赤字に転落するケースがあるからギリギリまで人件費を削ってるんだと思う。
0254名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/23(土) 12:05:28.63ID:AKVs6vGW
>>252
設計開発。営業、サービスくらい働いている部署だと思う。今見たら500は既に超えてた…
0255名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/23(土) 12:12:44.76ID:AKVs6vGW
自分良しの施策については、せめて社員にヒアリングとかしてくれたらなあ…。偉い人は数字以外の実情知らんのでは？と思ってしまう
0256名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/23(土) 13:10:30.73ID:4l3KPZZ+
文句言うなら辞めるか訴えたら？
0257名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/23(土) 16:00:48.18ID:WD83R43c
年に1回支給される有給が最大20日ってワロタ
普通40日前後じゃね？
0258名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/23(土) 20:30:51.10ID:05bkYan9
一ヶ月あたり100時間を超える残業している部署があると聞いたよ。
過労死ラインの残業繰り返して不整脈が起こり体調に異変が発生しても会社は見て見ぬふり
過去に子会社社員が突然死したケースあったけど毎月アホみたいに残業してた。
身を削ってまで働くような会社ではないでしょ。
報酬それほど貰えないし
今なら幾らでも働く場所ある。
0259名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/23(土) 22:27:07.46ID:pTC3CkAy
>>254
まじか…
開発ってめっちゃ負荷やばいよね
0260名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/25(月) 12:22:58.66ID:k6fPTbeW
ポンコツ社員ばっか。
その上風邪まで引いちゃってさ。
風邪引き多すぎ
0261名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/25(月) 14:40:31.12ID:Ndiq4WAe
リモートワーク中止で密な環境で仕事してたら風邪になるリスク高くなる
通勤列車に乗るのも風邪になるリスク上げてる
経費かかるし、通勤時間が無駄なのに出勤に拘る団塊世代の古い考え方が若手の離職率を上げている
0263名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/26(火) 00:02:42.84ID:JEGAzGKQ
>>257
しかも4日ないし5日が自動でマイナスされる制度になってますね
ふざけてますよね
0264名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/26(火) 22:09:24.54ID:MSdS+2su
>>263
普通は引かないよな？
なんでこんなスタイルになったんだろ
0265名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/27(水) 00:09:35.67ID:lV1dYXrB
>>264
あれやで、有給取得義務が年間5日やから。
催促しても有給取らん人は取らん。もちろん業務で取れへん人もおる。

ほやし、祝日ある週の土曜日は出勤日になってるからそこに当てこんで会社で決定して有給取得するようにしてるやつよ
0266名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/27(水) 00:49:30.11ID:YIt1ARJ5
そもそも平日に有給取れない程、仕事詰め込むのはどうかと思うが。
普通は平日に有給取りつつ、土日もしっかり休むけど
テレワーク撤廃するような会社だし、従業員のライフワークバランスより自社の利益を最優先に考えてるんだろうな
0267名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/27(水) 12:29:06.11ID:Lfgtrboo
>>266
0268名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/27(水) 18:09:24.94ID:0oQMiE5J
新入社員は年休7日支給のみ
その内、4、5日を強制的に土曜日に使われる
だから一年で2、3日しか自由に年休使えない
風邪ひいたら終わり
1日でも欠勤したら、査定にひびく
0269名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 05:16:32.86ID:HOEzuMB9
>>268
ソレで欠勤の時は上司に言えば救済措置で公休にしてくれるはずよ
0270名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 07:50:58.66ID:8HtcTAuh
全部門で離職率が右肩上がりだが
労働環境が改善されない
0271名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 08:54:01.53ID:fn1I1f2l
ソレで欠勤した人が上司に訴えてたが、部門長の判断にもよるか知らんが、結局全体の公平性とヤラらで認めらなかったよ
公休って有給なくて、風邪ひいたら公休もらえるの？

新入社員は、有給は年に３日と覚悟して入ってね
4日以上休んだら同期より昇格が少なくとも一年遅れマス
0272名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 11:39:16.00ID:YsleeA/i
>>265
これの真にダメな所は、年間休日にそれが入ってること。実際118日だけど社外には122日と公開してるという
0273名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 12:47:20.83ID:moqTwxvr
採用サイトには平成30年（2018年）の実績として122日の休みと書いてある。その年はそれくらいあったんだろうが、ここ数年は118日くらいに減らしている。今後もこれくらいの休日日数だろうな。それを伝えずに平成30年の実績で122日と表示しているのは良くない。誤解を招く。今は122日ではなく、118日。
0274名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 15:10:12.08ID:LfAj2o62
せこすぎるw
5日有給取らないやつは別にそれなりの処罰あたえたらいいだけで、完全週2日制でいいと思うわ
0275名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 19:42:26.17ID:fn1I1f2l
新入社員は３日しか有給がない
４日以上有給を取ると1日毎に減給される上に、その年の賞与は最低ランクとなる（欠勤理由）
これを理解してから入社してくれ
0276名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 21:21:13.76ID:8HtcTAuh
有名大学卒業して、この会社に入社する時点で訳ありな人なんだと思う。
他に給料、休暇、福利厚生、職場環境が良い企業はいくらでもある。
同族世襲地方企業なんてコンプライアンス意識が低いし待遇が良いはずがない。
0277名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/29(金) 22:46:56.22ID:moqTwxvr
経営者は従業員全員を嫌ってらっしゃる？
給料、有給休暇数、お友達人事、サヨナラ、パワハラ、過労死
0278名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2023/12/30(土) 08:42:07.58ID:7Tc8ZuGh
サヨナラ詳しく
0280名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/01/01(月) 03:57:37.13ID:2w5Hwvmv
イシダの監査役は、最近裏金で辞任したセコウ氏の嫁
イシダも自民党の甘い汁をすする為に任用したんだろが、セコウ氏の失脚で目論見が外れたな
監査役は一度も会社に来ない、リモートワーク？それ完全廃止したよ、会社に来ないセコウ嫁
0281名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/01/02(火) 15:18:11.02ID:Ad/qHlix
たまにそれホンマか？って内容あるのが怖いわ
正社員なら監査役の講演に駆り出されたり、社内報でリモートワークに言及されてるの知ってるハズなんだけどな
0282名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/01/03(水) 16:42:10.24ID:BXw0NDP5
役員も平社員も同じ狭い場所で喫煙するようになり、毎日数回、顔を合わせれば親しくもなるので、社内で喫煙所コミュニケーションができ、特に営業部門のバカな役員などは、喫煙社員と親しくなって社内情報収集したり、親しくなった社員をひいきしたりしている。好ましくない社内コミュニケーションであっても、相手が役員ですから人事部や部長あたりも何も言わない。
0283名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/04(木) 00:18:39.93ID:M9j70zJf
久しぶりにきた。いまだに中小企業から脱皮できてないんか。まぁ、優秀層は皆転職していくもんね
33歳年収1,000万円のったから、おいで
0284名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/04(木) 00:18:39.93ID:M9j70zJf
久しぶりにきた。いまだに中小企業から脱皮できてないんか。まぁ、優秀層は皆転職していくもんね
33歳年収1,000万円のったから、おいで
0286名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/10(水) 22:55:39.60ID:pSkSTZmR
辞めたい
0287名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/10(水) 22:56:17.22ID:pSkSTZmR
辞めたい
0288名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/10(水) 23:01:19.22ID:dfXSwzmy
就活でここの会社も視野に入れているのですが、有給をとると、嫌な顔されますか？
0290名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/12(金) 00:49:36.29ID:lcX2UHsH
有給休暇取得すると査定が下がります。
有給＝悪という昭和の価値観
0291名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/12(金) 14:21:06.83ID:7dLUoSuw
マトモな上司なら有給に文句はありえないで。上司運が悪いと↑になるかもだけど、それはどの会社にも当てはまる不運な例や
0293名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/13(土) 07:27:59.27ID:JC+Tfg2r
そもそも有給取ると業務が停止し、取引先に迷惑がかかるので、非常に取りづらい
人が足りないから、一人でも有給取ったら影響がデカイ

余裕が無い人員体制だから仕方ない
0294名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/17(水) 22:46:20.73ID:XAn2qoVP
辞めたい
0295名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/17(水) 22:46:37.59ID:XAn2qoVP
辞めたい
0298名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/21(日) 07:52:00.30ID:uPAD8MAU
正直、旅行はめちゃ良かったぞ！
仕事の悩みとのギャップがすごいわ
パワハラ老人はよ全員消えてくれ…
0299名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/24(水) 16:14:33.51ID:gcnJRwZr
就職活動中の学生です。
山陽イシダって株式会社イシダと何が違いますか?
受けようか迷ってます。
0300名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/24(水) 16:14:44.33ID:gcnJRwZr
就職活動中の学生です。
山陽イシダって株式会社イシダと何が違いますか?
受けようか迷ってます。
0301名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/24(水) 20:05:19.16ID:7ALyR+HS
山陽イシダは代理店なので、イシダ本体と別会社です。
待遇は別物です。
0304名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/26(金) 01:06:41.42ID:tWJiv/G8
システムエンジニアは絶対にやめた方がいい
担当の役員がおらず、社内での扱いが底辺
出世は同期に比べて、極めて遅い
テレワーク一切禁止のシステムエンジニアだからトラブル発生したらその日はエンドレス残業
システムエンジニアだけはやめとけよ
犠牲者を増やしたくない、
本当に自分を大切にして
0305名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/27(土) 11:42:08.16ID:ZHgxNSN3
先週沖縄行った組のやつらが次々と体調不良で休んでて草
コロナもらったか？
0306名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/27(土) 13:05:10.88ID:fnM6ll5S
コロナは終息しておらず、むしろ感染者が増えてる
0307名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/27(土) 22:02:39.04ID:l/EqR4lR
>>304

>>システムエンジニアは絶対にやめた方がいい
担当の役員がおらず、社内での扱いが底辺

前にいた人？扱いが底辺？んなぁーこたない
0308名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/28(日) 00:38:04.14ID:Zm/q4+AU
明らか風邪の咳き込み方してるのにマスクしない人多すぎ。
ここの会社のモラルどうなってる？
0309名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/28(日) 09:17:44.80ID:W+/InT5p
>>307
残業が多い部署と社内で話題になってるよ。
採用ページに専用サイトまで用意して余程人が来ないのかなと。
あんな専用サイトがあったら逆に警戒すると思うけど。
0311名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/28(日) 12:03:41.17ID:zdAQD7Jy
社員がシステムエンジニア脂肪の学生を紹介して採用されると、懸賞金として50万くらい振り込まれる。金額は中途、新卒により異なる。だから社員はシステムエンジニア脂肪の学生を死ぬ程探す、もちろん懸賞金目的として。社員は採用されて振り込まれたら、後はどうなろうが知った事ではない。

絶対に大手の企業に行った方がいいよ。
ここはテレワーク一切禁止で、退職率高い
0312名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/01/28(日) 13:02:04.39ID:ShHTVrFf
知り合いをブラック職場へ紹介したら一生恨まれるな。
0313名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/28(日) 14:21:57.71ID:ioAMzVXo
>>308
マスクしててもずーーーっと咳してるBBAもいる
さっさと病院逝けよって思うw
くしゃみした後、その場でマスクをティッシュで拭いてデスクのゴミ箱に捨ててるのも目撃したわ
0315名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/01/28(日) 15:15:40.50ID:ZR/4KIqV
滋賀村の同調圧力には屈しない
0316名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/01/28(日) 18:23:01.80ID:yE5kuECz
SEも人足りていないというか一人で仕事抱え込みすぎな人いるよな

それでもうまくマルチタスクできてるなら文句ないんだけど明らかに一つ一つのタスクに頭が回っていないからな

そういう自分の至らない部分を他者に許容してもらおうとしてるのが不快
0317名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/28(日) 18:35:19.92ID:RubNFBfr
仕事量と人員が釣り合ってない
ほかに仕事振りようがないけど中途採用募集しても人が来ない
ブラックな環境にわざわざ応募する人なんていないでしょ
0318名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/28(日) 21:44:35.59ID:zdAQD7Jy
萩生田光一前政調会長　▼2728万円不記載
★世耕弘成前参院幹事長　▼1542万円不記載
西村康稔前経済産業大臣　▼100万円不記載
高木毅前国対委員長　▼1019万円不記載
松野博一前官房長官　▼1051万円不記載

この“裏金”議員は許してはいけないということに焦点を絞って取り組んでいかなければいけない
0319名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/29(月) 08:09:53.59ID:zAxS6asO
世耕嫁と世耕は別人だろ。勝手に取り組んでろ
0320名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/01/30(火) 00:12:12.76ID:hmsUDozh
テレワーク禁止とかwwwww
0321名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/01/30(火) 07:31:41.44ID:7yFOqlRM
>>320
WEB会議が普及してるこの時代に、いまだに部屋にたくさん人が集まる会議してるぐらいだからね。
そんなだからコロナもインフルも流行るんだよ。
0323名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/31(水) 12:42:11.07ID:GHAVFK8g
>>301
そうなんですね。
知りませんでした。
よく考えてみます。
0324名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/01/31(水) 14:23:38.54ID:Ti8NPGec
代理店は規模により、待遇に差があるが
メーカーと比較して福利厚生、給与、昇給額 、労働環境がかなり悪い
教育環境も無いから体で覚えろと体育会系のノリ
メーカーも待遇がそれほど良いとは思わないが、代理店はメーカー以下の待遇なので私なら他を探すかな
中には経営者は高級車乗り回しているが従業員にはボーナスをほぼ支払わないような代理店もあると聞いた
0325名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/02(金) 10:32:38.10ID:27kXzb1F
>>322
今のベテランが一掃されるまでしょうもない口論は無くならないと思う。若手〜中堅ではどうにもできず申し訳ない
0326名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/03(土) 10:26:18.54ID:RCnvZtMM
山陽バンザイ
0327名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/03(土) 12:36:12.77ID:qRDuS9IH
生産部、なんでADHDかADD？か判断グレーみたいなの多いんだ？
0328名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/03(土) 19:18:14.24ID:6YCdpjRN
講演会で、家では与党とかほざいていたよ。なら不正も知ってるよねー、さすがに知らんとは言わせん
0329名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/04(日) 14:58:22.91ID:lijI1NVa
>>327
そういう人異動にさせるんじゃね？
0330名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/07(水) 05:10:10.26ID:OyzDBlRz
>>299
変態のゆらって奴がいる
セイカガイ者でもある
やめとけ
0331名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/07(水) 21:44:57.03ID:KN26Ules
>>330
まだ言うてんの？ ユラって人そんなやばいの?
0332名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/08(木) 04:20:40.91ID:YVFBGvA3
>>331
普通にヤバいだろ
おかしいぞアイツ
0337名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/10(土) 05:15:57.20ID:YQoomL5y
>>332
あいつのオヤジが色々揉み消し
そうだろ、ゆら
0339名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/14(水) 07:09:09.19ID:OvROO+DD
リモート勤務無くなったの退職者続出のせい？
悪循環な気がするけど
今どきリモートワーク禁止なんて
0340名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/18(日) 13:42:42.84ID:KMIFhr0F
システムエンジニアだけは、絶対に絶対にやめとけ。地獄を見るぞ。ほぼ全て辞める。ラーメン鉢ひっくり返したやつも消えた。
0341名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/18(日) 21:50:33.19ID:wLWRcyIY
特定部門のみ職場紹介のページが作成され、企業の公式アカウントがsnsで宣伝している時点でブラック臭が凄い

人が慢性的に足らないのは何らかの原因があるんだろ。
聞いた話ではitの仕事なのにリモートワークが中止されフル出勤みたいね
慢性的に残業があるみたいだし、家庭も大事にしたい人にはオススメしない。
0342名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/19(月) 23:35:20.61ID:QFHDermD
>>340
間違いない。リクルートし続けてると言うことは何かある
0345名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/21(水) 19:40:38.62ID:+F/DWppS
>>343
一般的にボーナス貰ってからが良いが、良い転職先に出会えるタイミングなんて決められないのでそういうのは気にしない
あと締めが20日だから退職日もその日になるよ
0346名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/21(水) 22:44:58.11ID:ZbaOa98q
退職日は指定出来るよ
末日が良ければ退職届に末日を指定したら良い
会社側は拒否出来ない
0347名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/22(木) 00:28:04.46ID:Rq64xprR
絶賛就活中の２５卒なんですが、ここは避けた方がいいんですかね？
加えてこの劣悪な環境がイシダ特有のものなのか、それとも非上場だからこうなのかも教えていただけると...
0348名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/22(木) 12:43:46.83ID:W6kjEK8R
非上場は外部からの監視が無いし同族企業だと経営者の方針が絶対になるから、現場では仕事は沢山あるが定時内や規定の残業時間で対応しきれない場合、現場の管理職が辻褄を無理矢理あわせる為に勤怠の改ざんを指示したりする。
経営者が神なので、神の決めた目標やルールを守れない場合、粛清されるのを恐れ管理職がルール違反を現場に押し付けてる。
昇給額安い、休み少ない、激務なので他に選択肢があるならここを選ぶ必要ないよ。
求職者向けのサイトに掲載されている情報は実態とかなり異なるので話半分で参考程度にすることをオススメする。社長自身も離職率が高いことを社内で公言してるが、転職サイトが流行ってることが原因と捉えているらしく自社の課題に目を背けている節がある。
0349名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/22(木) 20:26:51.33ID:/+s7HNvw
教えていただきありがとうございます。説明会は不穏な気配を微塵も感じないほど明るかったなぁ...
事業の安定感にしか目を向けていなかったので、今後は慎重に調べていきます。
0350名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/22(木) 20:39:00.22ID:bdR4mVPH
採用担当の疲弊した顔と死んだような目から察して下さい。危険察知能力は大切かと、

事業は安定してますが従業員には還元されません。優秀な人はすぐに辞めます。新卒枠で入る会社ではないかと、大体2年以内に辞めます。
0351名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/22(木) 20:58:56.89ID:694DMf/a
匿名でなんでもかんでも書ける掲示板よりは一応身分証明とかをした上で会社のクチコミを書くサイトの情報を観た方がいいと思うけどね…
就活生という若さで5ちゃんねるの情報に依存するというスタンスは可能性を狭めている気がしてならない
ちなこの会社が好きじゃないというのは同意です
おっちゃんの独り言でした
0352名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/22(木) 23:43:34.00ID:TKMD0tUN
営業の離職率が高いみたいね
残ってるのは使えない奴か、転職が無理な年寄りばかり
そんなところに新人放り込まれても辞めるだろ
0353名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/23(金) 19:39:55.61ID:TZBZBVaZ
この会社の監査役は、
世耕弘成前参院幹事長　1542万円不記載の妻である事を理解した

会社はこのような男をクビにするべし
0354名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/24(土) 18:06:45.41ID:+5s9SMsY
そういえば使えないやつが集まってるような、掃き溜めみたいな部署ってどこ？
0356名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/27(火) 19:03:33.76ID:FdL2Phoa
退職の波にのるお
0357名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/02/27(火) 22:18:32.59ID:jn0+0w7T
Z世代が3年以内に退職するワケ　優秀な若手社員が会社に“見切り”をつける生存者バイアスの横行と組織の弱体化ループとは
https://www.youtube.com/watch?v=lhHkSzINZt0

これ当てはまりすぎてて怖い
0358名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/02/28(水) 12:20:15.04ID:WPQgWOgX
これから少子高齢化で労働人口が急激に減少する。
既に人手不足が各企業で発生しており、労働者の奪い合いが始まってる。
待遇面、労働環境、福利厚生、将来性に優れた企業を労働者側が選ぶ時代になった。
待遇面を改善せず、従業員から搾取するような昭和の働かせ方を継続するような企業は人手不足で事業が上手くいかなくなり淘汰されると思う。
0359名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/03(日) 10:27:49.51ID:xNNNHM0D
4月入社のもんですが、退職金が少ないと聞きました。辞めた人は何年勤務して、いくらだったか教えてください。
0360名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/03(日) 18:04:30.52ID:U85U4+Oz
定年まで勤務したら1000万ぐらいでは？
普通は新卒から勤務したら2000万程度が相場では？
定期昇給額も安いし長く務めるほど周りと差がつく
0361名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/03(日) 20:13:56.98ID:+bmlBmOn
ここは20代で見切りをつけるべし
20代のうちはハードワークできるし、家賃補助ほぼ全額出るし、まぁまぁ良い環境
0362名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/03(日) 22:18:46.92ID:yCEDyWNX
中の人は長年勤めてる人ほど洗脳されており、客観的な視点ではおかしな長時間労働や俗人的な働き方を良しとする風潮がある。
精神すり減らしながらな長年働くのは身体的な負担がかなりある筈なので、長期的な視点だと寿命にも影響するのではないかと思ってしまう。
0363名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/03(日) 23:41:46.00ID:dQvxwly2
文句言うやつほど辞めへん
会社にすがってんのか
0364名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/04(月) 00:25:41.86ID:myzjEx3v
そんなやつを昇格させる終わった会社。
0366名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/05(火) 20:40:19.97ID:ORbpwrcr
>>365
まだ会社ありますか？
0372名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/09(土) 19:20:52.68ID:J1j++LUd
実績ではなく、好き嫌いで昇格させてるから能力が無い管理職だらけ
離職率右肩上がり
0375名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/10(日) 21:46:18.11ID:pGHwavW4
浮気するような倫理観が無い人を幹部にしておく会社は衰退していくだろうね
0378名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/12(火) 15:28:04.84ID:ePja7mvQ
人が足りない
助けてくれ、、、
倒れそうだ
0379名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/12(火) 17:19:40.91ID:jSW8i0Fm
>>378
とりあえず休んで
無理せず
嫌なら辞めよう
ここより良い会社なんて星の数ほどある
0380名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/12(火) 20:17:13.13ID:qgUrv/RC
転職サイト登録っと。
0382名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/14(木) 23:56:46.29ID:zZAIUMfb
知能低いやつしかいないのなんでや
高卒ばっかやしか
0383名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/15(金) 00:09:06.13ID:ZCiuJd8C
更衣室時間ずらしてこいや横のやつ
0384名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/15(金) 20:50:52.01ID:B31tcaHX
向こうも同じ事思ってたりしてw
0385名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/16(土) 09:42:44.30ID:9hzYirXE
ガールズビジョン2030とやらの発表会で、クミコが家ではワタシが与党と申し出たが、ダンナの不記載でのネコババはシランのか、与党ならシッテるハズだが。クミコは会社からいくらか着服してるのかな
0387名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/16(土) 12:29:57.68ID:yB6/ByFN
>>386
1分単位で支給されるべき。
未払い分請求したら支払われるよ。
0388名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/16(土) 15:07:13.48ID:kpNOy8Nk
コンプライアンス意識が希薄
バレなきゃルール違反してでも従業員をこき使う会社
残業100時間近くが数ヶ月発生したけど残業代支払わず
労基にタレ込まれて申し訳程度のお金が振り込まれて終わりという事例が過去にあった。
ホワイト企業は法令順守を徹底するが、ここは真逆だよ
長時間労働を美徳とする管理職が多いが、皆洗脳されてるんだろうな
0389名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/16(土) 15:14:42.52ID:ICB0Q8Wl
上司に残業申請
　　　↓
許可下りず
　　　↓
会社PCは電源OFF-ON時間管理されてるから使えず
　　　↓
定時にて打刻
　　　↓
自分のPCで仕事及び外勤
（サビ残）←いまここ
0390名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/16(土) 15:35:46.77ID:9hzYirXE
朝礼では金利の話ばかり
金を生み出さない間接部門は残業代なしでやるしかないだろう
来月入荷する人は覚悟しておいて
いやなら入荷辞退しろ
0391名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/16(土) 19:09:31.54ID:a0UDSZOk
>>388
弁護士紹介しよか？
0392名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/17(日) 09:27:33.87ID:2FORWBEL
>>388
かと言ってブラックでもないんだよなぁ。だから訴えても会社側のダメージは少ない。グレーな会社。一番キツイかもね
0393名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/17(日) 09:28:14.19ID:U0EcQ08w
>>388
かと言ってブラックでもないんだよなぁ。だから訴えても会社側のダメージは少ない。グレーな会社。一番キツイかもね
0396名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/30(土) 07:19:27.20ID:CrFbqUGk
決算賞与あるかなー
0397名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/30(土) 07:19:31.32ID:CrFbqUGk
決算賞与あるかなー
0399名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/03/30(土) 10:17:57.02ID:AbIdEQt5
新人が人手不足の現場にいきなり投入されてすぐ辞めるのが目に浮かぶ
中途採用で人が集まらないから新卒で穴埋めする方針みたいだし
入社してそれ程経たないのに退職代行使って辞めた奴いたよ
0402名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/30(土) 20:24:30.42ID:y3+A8woD
転職時代に中途採用で人が集まらない時点で察するな。
早めに見切りつけような。
0403名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/03/30(土) 22:33:18.50ID:M8AjQgGb
有名企業は4月から2万から3万ぐらいの賃上げらしいけど
周りが数万の昇給なのに、我々は数千円の昇給か。。。
益々差が広がるな
こんな状況では中途採用は厳しいのではないかな。
0405名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/01(月) 12:27:08.21ID:BORuSOyF
昇給額の基準やランク毎の基準額が開示されてないから適当に決められているのではないかと思えてしまう。
0406名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/01(月) 22:03:35.33ID:hepewEvF
昇給はどれぐらいずつですか？
0408名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/02(火) 11:51:43.33ID:1IGeN4RD
何であの人が所長なんだ!
納得いかない。
0409名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/02(火) 12:33:33.56ID:n0UYVAn3
仲良し人事なので、接待ゴルフや飲み会などに参加して上層部に気に入られたら昇格できる
実績あげていても付き合い悪いと昇格できない。
能力無いのに社内営業だけ上手い人が管理職になっているパターンが多い
0410名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/02(火) 18:43:19.04ID:0O0hPy9z
>>401
ま？
一身上の都合はダメになったの知らんかった
前から？
0411名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/02(火) 18:47:31.63ID:0O0hPy9z
ここの会社って変なところでうるさい気がする
チャイムなってから帰ってんのにすぐ帰るのはだめだとか
そんな安月給で定時後数分も職場にいるのはだるすぎんかw
あと、労基からしてどうなん？っていうのも多いね
0412名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/02(火) 22:13:06.79ID:eWuK/H24
411だが転職考えるか
その方がいいわな、ストレスで病む前にw
俺は合わなかったけど合うやつは合うと思う、この会社は
0413名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/02(火) 23:02:57.99ID:/aU/uDPy
どんだけ仕事できなくてもクビにはなんないからゆるくいこうと思う
0414名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/03(水) 16:39:15.58ID:aPPN/yl8
文句言うやつが得するからね
まじめにやるだけ損よ
0417名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/04(木) 08:36:34.94ID:7P5y2Ejw
会社辞めるとか騒いでいたあの人まだいるな。そんなやつ昇格させんなよ。俺らのモチベーション下がることしないで。
0418名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/04(木) 20:41:52.85ID:fVS+q5b5
評価制度　昇格が　おかしいからでしょ。馬鹿でも要領良く　こなせば　上がれる。仕事できる人が？この会社　能力関係無く何か違う。馬鹿の方が良いかも。喋りをみがきなさい
0419名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/04(木) 20:52:30.85ID:ANe9FnLo
仕事がどんなに出来てもおかしいことはおかしいって言おうもんなら昇格出来ないんだよなぁw
0420名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/04(木) 21:21:58.76ID:eqwvWl2C
24卒の新人は　手遅れだが　

25卒の学生は　絶対に来るな

人生終わるぞ　特に2025入社は

新卒枠を　　　大切にして
0421名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 00:13:32.91ID:iRCti5cC
男性がばんばん辞めていく会社はまじでだめ
0422名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 06:48:04.85ID:wA7aPnd7
新製品も目新しさが無いし、ベテラン技術者が高齢化してきているので、ベテランが定年退職したら仕事まわらなくなる
若手は数年で転職するパターンが多いし負のスパイラルが加速しているように見える
スポーツクラブ利用サービス提供したら離職率が下がると思ってるのが感覚ズレてる
0424名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 12:33:41.08ID:7SfbUHng
このページを幹部層へ
0425名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 14:15:36.42ID:rXWsA39O
産営のゆ○ってまだいるの？
ロクでもないぞアイツ
0426名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 18:30:46.66ID:eLlQ0D9c
>>425
もうええて
0427名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 18:46:23.47ID:z8O+Npu+
会社は絶対に潰れないのが一番の魅力だと思う。けど何より仕事がきつい…。新人の皆、どうか頑張って定着してほしい。きつい仕事、挑戦できない環境、うざい爺、大体の問題は若手の比率が上がればかなり良くなると思う。
0428名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 18:54:58.11ID:z8O+Npu+
技術は既に5年前くらいの入社勢が犠牲になってちょっと足がかりができたから、仕事やりやすいと思う。心配なのは営業だな…。体力系を取ってるのに皆やめてくからよほどきついんだろう
0429名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 18:58:13.12ID:xpwFbs4U
みんなで寺岡行こうぜ!
0430名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 19:41:39.47ID:QN1QRqI5
爺いすぎやろ
0431名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/05(金) 23:04:08.46ID:CHHeZax6
このご時世にベア二千円とか、この会社の実力がそんなものなのか、経営層がケチなのかだけ教えてほしいな
見切りつけるから
0433名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/06(土) 08:57:07.02ID:mCgaV8vf
会社側な　少しでも忠犬度合いが高い奴らにヤリたんだろ　どうせ払うのなら忠犬に
0438名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/06(土) 22:55:43.37ID:IFtZ606R
まじかよ、たったの2000円かよ。。
みんなも早く辞めよう
0439名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/06(土) 23:46:36.03ID:kKeLsU8G
総務の上が数年前に変わってから、会社がおかしくなった。

流石に代表が一人飛んだが、更に上から社員を締め上げる指令が行き、改悪しまくって用済みになったからゴミ箱に入れられたのだと髪のみ知るが
0440名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/07(日) 08:41:26.97ID:ZESXQF9k
従業員が満足する報酬払えないのに三方よしの理念掲げてるのが虚しい
経営側に搾取され従業員はコマとしか見られていないのがベアの金額から透けてみえる
0443名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/08(月) 12:37:15.79ID:n9OPFIna
代理店はどこも待遇悪い
労働環境も悪い
教育体制がない
売上が低い代理店ほど環境が悪い
メーカー本体のベアが2000円であることから察してくれ
0446名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/09(火) 13:20:55.08ID:aNSshPez
目標を大幅に越える売上上げても昇給額、ボーナスともにいつも通りだったので
頑張るのが馬鹿らしい
売り上げ悪い時は容赦なく減額
0448名無しさん＠お腹いっぱい。 ころころ
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2024/04/09(火) 15:51:38.23ID:E4JimRGI
他社に比べたらいいほうだよ。
この環境に感謝して。
0449名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/09(火) 18:20:43.69ID:kDQVyDRW
どうやって比べたんだろう。
何回か転職しないと職場環境の比較なんてできないんじゃないかな？
0451名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/09(火) 20:20:42.94ID:aNSshPez
今の時代、ネットにいくらでも情報掲載されてるよ
0453名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/09(火) 23:03:23.10ID:JBqX2W4X
転職出来る人は次々辞めてるよ
年寄りと使えない中堅、何も知らない若手がメインで仕事してます。
如何に自社が良くて他社より恵まれていると従業員を洗脳してるのが、北の国と似てる。
ボーナス7ヶ月も数字のトリックで基本給を低くしてるから実際の支給額は他社より数十万低いよ。
安月給で都合よく使われるのはアホらしいからオレも転職予定
今より150万は年収上がる見込み
0454名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/09(火) 23:05:48.07ID:Yl1kamo7
ベア2000が良いと
言い聞かせないとやっていけないわけ
0455名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/09(火) 23:26:40.22ID:hRzimQTD
ここに愚痴書きながら朝になったら何もなかったかのように出勤するワイら
0456名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/09(火) 23:26:40.90ID:hRzimQTD
ここに愚痴書きながら朝になったら何もなかったかのように出勤するワイら
0457名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/09(火) 23:29:00.89ID:hRzimQTD
>>449
何が言いたい
0458名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/10(水) 06:01:59.30ID:IdglAGqt
リーマンショックの頃だったと記憶してるが人を採用しないなんて息巻いてた時期があったからな
経営陣の先見の眼の無さよ。
0460名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/11(木) 17:47:46.70ID:GGf8wKkM
>>459
いつなの？？
0461名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/13(土) 23:53:40.10ID:tN+PDJly
すまん、俺も転職した。
年収上がった。ワークライフバランス良くなった。社格も上がった。
0462名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/13(土) 23:55:15.12ID:tN+PDJly
すまん、俺も転職した。
イシダには感謝してるで。気が付かせてくへて。
ほら、良い会社だとそのままぬるい環境で何も考えずに定年まで過ごしてしまうからね。
0463名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/14(日) 08:37:17.42ID:Y3uijpJ8
新卒は一社目が社会の基準になるからなー。良くも悪くも。
0464名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/14(日) 09:37:37.26ID:VJuaBkQg
会社からすると洗脳しやすいから都合がいい
比較対象が無いから、これが当たり前になるし。
給料、業務量、上司の質、会社の制度は会社により差が激しいから
0465名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/14(日) 10:01:31.19ID:AsvnMZw8
しょーみ上司はガチャ
0467名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/14(日) 17:22:21.81ID:gQhBtfAf
求人にテレワーク制度と記載あるけど、部署によってはテレワーク禁止らしいし
イマドキテレワーク禁止なんて若者は受け入れないと思うけど
老害の価値観で物事決めないで欲しい
0468名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/14(日) 18:35:45.07ID:9H3VtwoD
隠れADHDっぽい人とかちらほらいるの気になるわ
じっと出来なかったりキョロキョロしてたりするし
0469名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/17(水) 09:03:22.10ID:DaeD+mZx
何か違う方向　ヤバイ方向に向かっているような気がする。無能な人ほど居座る。口だけ管理職もそうだが働かない奴　無能な人は早く対策しないと新人が可哀想。新のリーダが必要だよ　この会社。
0470名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/17(水) 17:16:27.83ID:hNx4meJO
25卒で内定貰ってからこのスレ見つけたんだけど惨憺たる感じですね……ここに書いてある内容全部鵜呑みにする訳ではないけれど、他サイトとも照らし合わせると色々ヤバそうな気がしてくる
志望度高いところから内定貰えたからそっち行きます
0473名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/17(水) 21:03:39.14ID:KqpIQu6F
制服のスカートにハイソはきつい。。。。。
0474名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/17(水) 23:51:59.82ID:vkkXqj9D
優秀な人は有名な企業へそもそも行く
マイナーなこの企業へ行く時点で待遇なんか期待してはダメ
一部のベテランが技術を支えてるのでベテランが定年を迎えたら一気に傾く気がする。
業務が属人化しており、担当者に依存した仕事の回し方してるから。
有名大学在学なら他にいくらでも選択肢あるよ。
0475名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/19(金) 07:04:47.90ID:fGY00R1b
去年の新入社員にも早大とかいたけどなぜここ選んだ？って感じだわw
0477名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/19(金) 22:40:42.35ID:cBmJsJ04
決算賞与でーへんやん
0479名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/20(土) 09:31:15.02ID:aejFO0ul
こんだけココに書き込まれているのだから、そろそろ上層部も仕事の、やりかた評価制度の見直しなど考えないと新人に、しわ寄せきて皆2〜3年で転職するよ。
0481名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/20(土) 18:49:19.56ID:wDqu+gjn
>>480
退職については説明会では触れられてないです
勤続年数の長さについては話があった気がします

学生なのでよく分からないのですが、実際勤続年数平均15.6年って割と良さそうに思えるのですがどうなんでしょう
0482名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/20(土) 22:20:43.72ID:OvCmiyz9
15年は本当の平均勤続年数なんだろうか。
都合悪いことは隠蔽するからなあ
同族企業で最近話題になってる企業あるけど、やはり同族企業は似てるのかな？
0483名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/20(土) 23:31:16.20ID:WQ6wvrkU
その年数はウソだと思うよ。
15年勤務の社員なんて周りにほとんどいない。
工場勤務の50オーバーのおっさん達が平均年数をあげてるのだろうね

採用担当は絶対に不都合な事は言いません。

退職金は同じ規模の会社の半分くらいです。
有給は自動強制的に週末に使われ
新卒は3日、4日くらいしか自由に使えません。

コロナ、インフルになったら終わりです。
有給ないと欠勤扱いになり、その年はボーナス最低評価で昇格がなくなります。サヨナラ

彼らは不都合な事は言いません。

同じ規模の他の会社にしてください

絶対その方がいい

彼らの死にかけた顔、
死にかけている目、
宗教勧誘するような早口の煽り方、
不都合を隠すハイテンション、

よく観察してください。

スーパーが相手なので、休みはほとんどありません。機械が壊れたら徹夜で修理、車中泊もあります。

最後に立派なオーナー家も見てあげてください。
0484名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/21(日) 11:08:43.81ID:oGnQsWDO
生理休暇含めて1日でも欠勤すると未来永劫昇格無しになるのかw
0485名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/21(日) 11:36:42.69ID:mSbeJAmn
経営者が欲しているのは、自分の言うことを何でも聞いて、低賃金、劣悪な環境でも我慢して仕事を続ける

管理職も同じで、自分より優秀な部下は自分の地位を脅かす存在なので欲しがらない。（もっと上にいきたいと思っているような野心家は手駒として使おうとすることはある）
0486名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/22(月) 10:51:26.14ID:iDrBt1D3
>>482
その数字は全くアテにならんな。いくらでも偽装できる。若手だけじゃなく中堅社員もバンバン辞めているのが現状。さらに悲惨なのは派遣社員すら定着しないこと。
>>484
1日でもなんてどこにも書いてないだろよく嫁
0487名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/22(月) 12:11:16.28ID:LznY0yOC
会社なんていっぱいあるから、ここじゃなくても働くところはいっぱいありますからねー。違和感感じたらすぐ見切りつけますよね。
0488名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/22(月) 15:40:32.14ID:aWkaHb0B
ここより酷い会社は腐るほどあるだろうけどマシな会社もたくさんあるだろうね
社会勉強と思って違和感感じたら即辞めればいいんじゃない
0489名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/22(月) 16:20:30.50ID:LznY0yOC
社員の顔に覇気がない
0491名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/23(火) 19:46:55.74ID:e6I00Rfy
たかがインストのバカ女がおエライさんに股明日を開いてサセンされたかとおもいきやカイシャを狂わすカをニギる新入生も驚き
0492名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/24(水) 06:17:10.04ID:BkhMmgYl
>>491
なんなんその話。詳細はよ
0493名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/24(水) 17:30:25.75ID:Xe6nxZ6q
>>491
kwsk
0494名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/25(木) 17:20:36.35ID:4+HfAHYm
開示請求したらおもしろそうやな
0495名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/30(火) 05:34:16.66ID:wGqnCnvJ
カレンダー通り本日出勤
世間は休みだが
0496名無しさん＠お腹いっぱい。
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2024/04/30(火) 17:13:04.16ID:uaRURjWj
わて10連休にしたから休み。
0497名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/04/30(火) 22:32:31.29ID:wGqnCnvJ
10連休なんて取得したら非国民扱いされる
0498名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/01(水) 11:27:06.81ID:gwNtYtL+
海外営業の若手の3年離職率ほぼ100%じゃないか…？
0499名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/01(水) 14:16:24.62ID:k8ie69gm
GW明けに離脱者何人出るかな。
0500名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/01(水) 15:04:46.44ID:y52E4rPV
人が定着するようになるといいですね
0501名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/02(木) 16:28:39.04ID:W1mUTV8C
人の壁ある
0502名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2024/05/02(木) 16:29:22.83ID:W1mUTV8C
同じ部署でも課ごとの壁
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