ﾏｲｸﾛﾝﾒﾓﾘｼﾞｬﾊﾟﾝ(ｴﾙﾋﾟｰﾀﾞﾒﾓﾘ)広島工場Part16
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ウォーレンバフェットはTSMCの持ち株すべて売却したのにな
台湾人韓国人アメリカ人の一斉会合か https://i.imgur.com/5RY8ucr.png
お前らこのマンション買えば？
店が潰れなきゃリセールも期待できる神立地だぞ >>644
昇給はあると思うぞ。
ただこれ以上人員削減しない、という文言は今回の人員削減に限った事だと自分なりに解釈している。
業績次第になるけど、早ければ来年辺りに、再度人員削減があるかも知れない。 >>651
工場ごとさっくり売却
跡地は公園にしよう Crucialから早くもPCIe 5.0 SSDが登場！リード速度は12GB/sを突破!!
https://pc.watch.impress.co.jp/docs/column/yajiuma-mini-review/1501108.html
うおおおおお！
M・M・J！！！M・M・J！！！M・M・J！！！ 外部のフィールド絡みのベンダーとかの方がこのスレに書き込んでそう >>646
そんな酷い話あるのかよ 自分ならタヒぬ やマN1
メイロトラ神、坂本なんかいらんかったんや
https://twitter.com/Akira_Amari/status/1658772545930420224
G7に合わせ世界の半導体企業のトップが続々と来日しています｡
今日はマイクロンのメイロトラCEOの表敬を受けました｡
他国へ投資する予定であった最新のメモリー半導体投資を日本で行う決定をし､明日の岸田総理との会談で正式発表がされます｡
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>653
DRAM同様にNANDもスポット価格下がってるから、いくら速度が上がったとはいえ売れる見込みは薄いでしょ。 >>658
訂正。
いくら速度が上がったとはいえ、売れても現状がこんな状態だからさ。焼け石に水の気がするぞ。
>>657
サンジェイ思い切った決断したな。 >>663
Fab15のウィークポイントはコストだし、やりかねんぞ。 昨日のRCCでmicronの特集を観たが
新入社員のインタビューが可哀想
言わされ感があったね。
裏ではリストラでバッサバッサ切られてるのに 未来の自分の可能性は誰も否定出来ないからね
可哀想にね 常に将来の不安を抱えて就業するには若過ぎる 切られた身としてはすぐに追加投資の話が出るのは悲しくなるね >>668
ナメてるよな 首相の前では首を垂れるんだぜ EUV来るって発表ありましたね
2000億円補助金貰えるみたいで、残れた皆さんが羨ましいです EUV来るって発表ありましたね
2000億円補助金貰えるみたいで、残れた皆さんが羨ましいです それはまた別の話だけど状況はよくなった
rapidusに便乗できてよかった CEOせっかく広島に来たならリストラされた側の人に補助金もらって満面の笑みを見せてほしいもんだぜ
それが義理ってもんだぜ アメリカのchip法「自社株買いやめろ！労働者の組合を作れ！女性を増やせ！」
岸田のchip法「この書類をハンコ押してー、はい現金支給！」
岸田が勝った 楽観はできないが、今回のサミットは追い風になりそうだな。
とはいえ、前回も4000億もの補助金受け取ってからの大量リストラだったからな。
広島工場の行く末は、サンジェイのさじ加減次第 広島に5000億投資するみたいですね
憂いをなくし職務に集中しやすい環境になりつつありそうですね 2023年5月18日10:58
米マイクロン、次世代メモリー生産へ日本で5000億円投資
https://jp.reuters.com/article/micron-japan-idJPKBN2X903O
［東京 １８日 ロイター］ - 米半導体大手マイクロン・テクノロジーは１８日、日本での次世代ＤＲＡＭ生産に向けて、日本政府による支援を前提に最大５０００億円を投資すると発表した。
同社の広島工場で、ＥＵＶ（極端紫外線）技術を導入し、高度なパターニング技術を活用した次世代ＤＲＡＭの製造を行う。ＥＵＶ技術を用いた量産が実現すれば、日本初となる。 Micron、EUV適用の1γ DRAMを広島工場で製造へ
Micron Technologyが、EUV（極端紫外線）リソグラフィ技術を適用した1γノードのDRAMを、広島工場で製造すると発表した。1γノードの立ち上げは2025年以降を予定している。
https://eetimes.itmedia.co.jp/ee/articles/2305/18/news125.html 人が足りなくなるかもしれないような状況なのに切られたって事実により自己肯定感さらになくなります
なんで自分がっていうのは自分を過大評価してるだけですし、どう向き合えばいいのだろうか
消えたいけどそれを実行できるほど強い人間ではないです >>689
転職決まってない私からしてもこの報道はひどいな。
この状況でマイクロンリストラってどんな無能と思われるんだろう？
とりあえず、リストラのやり方に関して調べたら、やっぱり違法臭いんだよな〜 USなら必要になったらまた報酬積めば人取れるけど日本だとなぁ。
将来激務が離職を呼んで更に激務になるリスクが… 11月にRSUもらったのに退職の割り増しに関する書類でも付与された分積んでもらえなかったし、すごくかなしいです
最初からRSU付与しないでください
未だにあの付与は何だったのかと考え込んでしまいます RSUってどんな人が貰えるの？
評価高い人が貰えるんじゃないのかw マイクロン全体で10％削減だったから、日本でも人をきらないといけなかったのはあると思う。
アメリカだとレイオフ（再雇用前提の解雇）制度があるからいいけど、日本にレイオフはないから労働法がきびしいだんけどな。 >>694
一定の評価でもらえる
昨年は昇進した人も昇給保留にするかわりもらえた リストラ組の私からしたらここ20年でこんなに頭に来た事はない
胸糞悪くてたまらん
この種とは一生関わりたくもないし視界に入れたくもない 次は人材の流動性が皆無で景気に合わせて消極投資な古き良き日本の会社に行ったらいいと思います 流動性って言うより従業員を歯車の使い捨て程度にしか考えてなさそうだけどな
他の会社経験した事ないから比較出来んが マイクロンは行き当たりばったりさいようで採用が無能すぎる 残留組大勝利やんwww
ただ首切りで人少なくなったせいで業務結構増えたのに新製品と増産かまされると業務回らんで… 今回の政府補助を貰う条件が、先の人員整理だったのかもと想像。しかし外資の悪い部分と日本企業の悪い部分を併せ持つ悪い意味でのハイブリッド企業かも 今回は切られずに済んだけど、また数年後にあるであろう同様のリストラのときに切られるかもしれないので複雑。
どういうポジションや職種が一番安泰なんだろうね。 実際いつでも転職できるよう職務経歴書書いて転職サイトに登にしておいて大手の安定したところ受かったらやめたほうがいいと思うで、年取って首切られたら終わりやし、今回の件で金出したらいつでも首切れるって思っとるやろうし まあ日本人切っても世界中から
集めりゃいいだけだからなw
すぐトイレ籠もるし 親方日の丸様がマイクロンと何故かソニー出身が多いらしいから>>704の話はひょっとしたらと思わんでもない。 普通に考えて日本にあるだけでよくて日本人を雇う意味ないしな、岸田政権は外国人労働者をいっぱい入れる政策してる。そう考えたら今回の首切りはいらない日本人切りしてもらって人員整理とも考えられるだから>>704は結構正しいと思う リストラされた事を親に言えなくて、
さっきマイクロン凄いねがんばってってラインが来て、苦しくて死にそう リストラされたやつ周りには無能な人しかいない
病んで長期来れなかったり変な主張し始めるやばいやつとか
そう考えるとM2が有能だった >>711
何か思い当たる所がある
全く理解出来ない外人入って来てたし >>712
私は親に伝えましたが、Gwで親戚が帰ってきてたので周りにはいうなと言われて嘘つくのがきつかった。まだ在職中だったから嘘ではないのか？ 人数足りなくなること目に見えてるのにリストラするし24卒とらないし意味分かんない 何でこの人が対象なのって言う人もいれば、何でこの人が残ってるの？って言う人もいる。M2が有能な判断をしているのであれば人員削減したあとも困ってないはず。 そもそも人員削減コストのKPIがあってそれに合うようにM2が人減らしただけでしょ。M2なんて外面しか見れんから変なことになるのは当然 結局リストラの真相は謎のままだな。
明らかなのは、今の状態だと、新製品の開発・試作に悪影響が出るって事だろうな。人員不足で。 人件費が安い拠点のリソースで補うんじゃね
製造技術は台湾から
設計はインドから 今の日本政権とマイクロンの利益あげてみた。
岸田政権：海外からの中途補填で外国人労働者政策の実績を残せる。
マイクロン：いらない人員整理できる＋融資もらえて存続できる。
で相互利益あるからな、普通だったら経営やばいってわかった時に日本政府に援助
の申し立てするけどそれせずに給料上げたり、リストラしたあと援助申し立てしてる時点で
不可解な点が多すぎるで おはよ コナンくん
もうまともな発想は通用しないんだよ
考えるだけ無駄だよ
不可解な事は今回が初めて？ あの契約書にサインしてもマイクロン相手に裁判自体はできるで
ワイ別件で法務部に裁判してもいいかって聞いたら
裁判ができるのか？とのお問い合わせには回答できないと、なぜなら
当社が貴職の裁判を受ける権利を制約することはできない、との見解かららしい。
ただ裁判したら満額退職金もらえないけどねって注意書きかいてあったけどなｗｗ 自民党は昨年社しれっと会保障費あげられてるし、消費税も15％まであげるっていってるから、後でちゃんと回収されるよ。消費税5%上げられて資産が5%が減るってそうとうやからな。 サイパン汁なら退職金の妥当性を争えよ
交通事故の損害賠償と同じで付随する損害分を上乗せ出来るかもよ 設備投資が決定したから、激務は必須だとしても多少業績が傾いたからって、リストラの憂いは無くなったと見るべきなのじゃ? 再就職するとき採用する会社(特に外資)が元勤務先にリファレンスを取ることがあるから円満退職できるならそのほうがいいけどね マイクロンは留学生と女性社員の雇用、日本人の英語教育をしてくれればいいのよ
あとはその後に彼らが転職して他の日本企業に人材が流れ好循環が生まれる
これが岸田が求めてること >>732
風が吹けば桶屋が儲かる理論だな
乗数効果とかそもそも財政の役割すらよくわかってなさそうなやつが総理やってるとか終わってる。 留学生って一概に先進国の人、発展途上の人色々あるから難しそうだね 地域縛りが無い外国人採用して、能力高いのは数年後にアメリカに持っていくつもりだったりして。そんときゃEUVも一緒に輸出だな。 ところでEUVってどこの国製？
これもアゥストレィリルァア？ >>736
あぁそうそうオランダって言いたかったの？
いっこギャグ思いついたわ
「このEUV装置だｒ」 AI導入するって噂。人件費削減ですよ。
その為のお金かもしれないし。お金投入されたからって安泰ではないと思うけど。その大金で立派な設備入れたら人間はいらない。この先の人件費はかからない。まあ、噂だから。 退職金っていつ貰えるか分かる人いる？源泉徴収票もいつ貰えるか不明。。。。人事適当すぎる。出せる時に出しますってwww舐めすぎ。誰か訴えんかね。 離職票急いで送ってくれるのかな? ハロワにもいけないwww RSUもらってリストラされた人他にもいたんだ
正直RSUもらったから対象じゃないと思ってた
RSU買い取ってもらえませんでしたし、茫然自失の間に5月の終わりを迎えてしまいました >>745
皆さん、どういうところに転職するのかね？ 内情や人材の質知ってる人は、採用を躊躇する思うわ
以前も書いたけど別の地域の同業同職種を推奨
まぁ、頑張れ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
