【落ち目】住友ベークライト【ボトムアップ】その11
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ダイソーの鮮度保持袋は良いよね
Sサイズ80枚、Mサイズ60枚で110円 >>6
ウチのは高い上に使い難いからメリットなし
そら勝ち目ないわ もやしいつまで経ってもさっぱりですねえ。ダイソー袋登場でますます尻すぼみ… ブランド(笑)ないだろクソジジイ
買う根拠がそれかよ
もうボケてるやん 若い人は辞めてくのにポンコツおばさんやおじさんは辞めないからマジで平均年齢50超えの職場がたくさんある… >>16
一見給与良さ気だけど実は平均年齢が高いだけのからくりですね >>16
わりかしマジで若い人に仕事押し付けて涼しい顔をしてるおじさんばかりで若い人だけどんどん辞めて入れ替わるってのが実情? >>21
バブルの使えない茹でガエルおじさんたちは逃げ切り感満載で後は野となれ山となれだもん >>22
そりゃそうよ、入社3年目と主管者で違うのは神輿の担ぎ方と見栄え重視の資料作りだけ。完全に時代と逆光している。 いまだにうっすい中身を凝ったパワポで誤魔化してそれを有り難がってるおバカ監視職 言うてどこもおんなじようなもんやで。うちみたいな中堅メーカーなんて待遇はしれてるから、まともなやつからもっとええ企業にいく。他社でも優秀な中堅どころ大手に取られてるよ。 >>25
おまえまだいたの?友達いないんだね
かわいそう >>28
住友系は体質が古過ぎるよ
他社はここまでじゃないからな >>32
なんでも爺さん、婆さん言っとけ
俺は31なんだが
お前の相手するのこれで終わりな >>34
ジジイわざわざ偽年齢明かしてお前はアホかwww >>34
コロナ禍でも出社してせっせと在宅若手に嫌味電話してた単身赴任の身の丈知らずのジジイと見たけどw 在宅も定着しそうで定着しないよな~
まぁ、上の人間が古いタイプだから出社させたいんだろうね。 そしてジジイが陽性なって濃厚接触者洗い出し
あるある そんなこともうやってない
>>39こそがアップデートできないジジイ 次回は是非ともベースアップ勝ち取ってくださいねクソの役にも立たない無駄飯食いの御用専従さん達 >>42
なんでも爺さん、婆さん言っとけ
俺は31なんだが
お前の相手するのこれで終わりなwてか自称31才 >>41
組合収支を見ると大半を人件費で使っているからな。
もう少し組合費安くならんもんか? ところで湯気とか喋り方の薄気味悪い静岡のウナギの名産地とか息してるの? お前らスレッド潰しがいる限り、この板はよくならんよ
なんの関係があるんだベークに よお自称31才w事実を分かりやすく伝えてるだけじゃん 飲み屋で愚痴ってばかりの人たちも辞めもせず結局年功序列でいいポストや高い給与を得るため媚び売りや順番待ち。
今となっては希望退職や転職で外に飛び出した人たちの方が成長できたんじゃないか?とマジで思うよ… >>59
次世代役員候補の人たちも基本的には子飼いの人たちだから大きく変わるのは難しいんじゃないの? ジジイもうすぐ無職か既に無職のOBか
いずれにしても毎日暇そうやなジジイ 図星でアホだからわざわざ反応してしまうジジイ必死過ぎる コンビニでもやし袋みたよ社名も無く意味不明だけど…きっと何かあった時の為のウチお得意の責任回避かなw 表向きは出ていったら困る人材は丁寧にフォロー、育成してるから辞めることなんてありません、ってスタンスだから。
実際はどうかはともかく、ね笑
どこも不景気なんだから同期でも先頭集団に入ってないとまともに育成してもらえるはずがないし、一度希望退職もやっちゃってるからまた何かあれば同じことすると考えるのが普通。
明日は我が身… 古臭い保守的な会社だから仕方ない、古い人間ばっかりだから社風なんて絶対に変わらないし期待するだけ無駄 ウチに限らずだけど終身雇用の保障もなくなったからスキル積んで転職が得策だわなシコシコ地味にやってる若手の流出が止まらない…兎に角若手の給料が… >>72
うちのどこでスキルなんて得られる?
特に営業なんて終わってるよ。
どの会社にでもいるレベルの事しかやってない。というより大手の営業としてはあまりに稚拙。そんなレベルのやつを外から取る会社なんて無い。 >>73
あ営業は無理だわ風刺材しか売るもの無いし相変わらずの社内営業と時代錯誤の殿様商売 身売りか外国人社長で働かないクソジジイ処分されていきそう バブルは盤石の逃げ切り確定この人達って口は達者の評論家揃いで結局何の成果も生み出さなかったですね >>74
単なる窓口であって、そこにスキルがない。
今時こんなスタイルの営業に管理職社員使っている会社あんの?管理職社員はマーケや企画をやらせて窓口営業なんて新入社員でいいよ。いい歳したおっさんが人間関係が大事とかいって接待営業とかしてるの見ると絶望感しかない。QOLなんてそれしかないだろ。それ以外の部隊は客も付き合ってくれない。 いや、他社でも評価されるような仕事をさせるメリットが会社にないからな。どうでもいい付加価値の低い仕事でも嫌がらず長く勤めてくれる奴を求めてるのが本音だろうし。
その意味ではうちで出世目指すってことは… このスレ無職の暇人がこびりついてるな
鼻くそは排除しないと >>79
QOLの部長以上のメンツ見てみろよ。お笑いレベルだよ。 >>79
転職マンセー厨分かってなさそうだよな。その点w
社内見回しても美味しくない仕事だらけでみんな僅かな出世のために疲弊してる… 営業の人は別にスキルも何も要らないでしょ?
売れれば文句言われないんだから。
なんだかんだで社内でダントツに偉くなりやすいし
間接部門でかい顔できるしいい、悪くないと思うけどね。 プライドと自分の意思と恥を捨てるという高度なスキルが必要 >>85
残るしか脳のない老害はそのあたり高度なスキル取得済みw >>84
風刺材にこの手の勘違い営業多いですね
まさに虎の威を借りるコバンザメ >>84
マジで腹立つぐらい態度でかい営業いるよな。事業部で。
俺が稼いでやってる的な。 >>84
ずっと風刺材にいられたらね
ハシゴ外されて路頭に迷う輩多数だけど… >>88
会社は基本株主のもの。雇われなんだから営業だろうがなんだろうがただの奉公人みたいなもん 今年のキーワードは「二兎を追う者は一兎をも得ず」ですね >>88
法人営業にいがちだな
看板でやれてるだけなのにめちゃくちゃ勘違いしてて横柄なやつ
中小の営業なら首レベルでも大手子ならやれちゃう その営業ですが、社内営業よりもっとお客さん回りたいけどね。 >>93
ぶっちゃけ営業が居てもいなくても注文は入るから働いて自分の存在意義わからなくなること多いよ。某事業部より。 >>81
キャラホンブチョー以下どの面子見てもトホホだな
いわゆるコント集団「QOL」w 勤続20年の記念品が5千円のカタログギフトなの大笑いしたわ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています