【三菱】AGC株式会社 16 Aで始まり【窯業】
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>>941
女部長とか実際に増えてるぞ。むしろ女優遇しすぎて崩壊しそうw >>954
それは知らんが笑 色んな意味で崩壊していくと思うよ笑 好業績で株主への配当金は2倍になったのに、従業員へのボーナスは全然変わんなくて草
弊社に限った話じゃないけど >>956
男女関係なく出世してる奴の大半が媚びる奴だろ?
性別差別はいかんな!! >>959
男女関係なく出世してる奴の大半が媚びる奴だろ?
性別差別はいかんな!!! >>959
性別でマウントとってそうだなお前笑
その一行でお前が相当くだらない屑って事が露呈したな笑 はいはい笑
いずれにしても幹部がヒラメ人間ばっかりやから、組織が崩壊しかけてるが誰も止められない、止めようとすれば不当解雇もあり得ると笑 >>962
そんな事言ってねーが笑 性別差別はやめろってんの >>959
むしろちょっとキツめでバリバリ働く人が出世してるよね。
まぁ頼りないなよなよしい男よりええけど >>964
そういう人って結婚してなかったり性格に難があるイメージだわ
他社でもそうだけど役員とか見てみると偉くなる人って大体結婚してて家庭持ちだよな >>951
以前、風鈴疑惑発信した人を退職強要したらしい。例の不当解雇された人がそれは止めるよう御簾散に言ったらしい… >>966
実際に風鈴はしてんのかな? 退職強要するって事は、してんだろうが笑 >>966
実話ならやばい奴だな笑 自分の立場を守るなら何でもありか?笑 >>966
龍◯散の話に酷似してるな笑 龍◯散の場合、社長のセク◯ラを調査しようとした社員が突然、不当解雇笑 AGC 人事 採用担当者に聞く
素材の会社が挑む「両利きの経営」って何?
https://www3.nhk.or.jp/news/special/news_seminar/tantou/tantou46/
相変わらず就活では人気なのかな?
本社や研究所は大人気なんだろうなぁ、、、 >>973
いろいろな社員の声を聞くとか、若手の声をむげにしないというのは非常に重視しているポイントですね。
大嘘なんだが笑 >>976
そんな事ないだろ? 君の思い込みだよ(棒読み) >>979
人間って権力を手に入れると、行動も大胆になるんじゃないかな? >>975
業種別10位以内にすら入ってなくない? >>981
入ってないよ笑 理系院卒かなんかで40位 明るい話題はないのかね? 面白いパワ◯ラ対処法とか笑 >>984
面白い対策講じたパワ○ラ被害者のほうが、職務専念義務違反で処分されるぞ >>980
そういう人間は速やかに降格させるべき
人事何やっとるんや笑 >>986
人事のトップの方がそういう事してるらしいですよ?笑 >>987
そうなると、人事のトップの上司であるミヤジィ何やっとるんや笑 >>988
風鈴OKが売りの会社になるんじゃないの?笑 このスレッドは1000を超えました。
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