【三菱】AGC株式会社 ガラス7枚目【窯業】
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6枚目
https;//itest.5ch.net/mao/test/read.cgi/industry/1514478520 上の人間に、下が仕事を取り組みやすくマネジメントする能力がないもんだから、
難しい状態でEに丸投げするのがデフォ
加えて参考資料もわざと与えないとかね ある階層から上は頭は良いけどサイコパスみたいな人しかいないよ >>395
簡単なら自分でやって手柄にするんじゃない?
自分でできない困難なことは部下にやらせて、うまくいけばマネージャーとしての成果にすると
プレイングマネージャーが多い弊害ですな そうそう。ホントEは割に合わないよな
実は基本給に比べてボーナス少ないし
初任給に騙された 基本給に比べてボーナス少ないって日本語大丈夫か?
ボーナスは基本給が元なんだが? 基本給ってのは月給ってことだろ
確かに同じ月給レベルのSCに比べてEのボーナスは少ない 他の会社と違ってボーナスが基本給×○カ月ではないという意味だと思うのだが
EとSでも大分体系違うけど >>403
S1より下がるから、SからJに上がった場合だけ加算があるらしい メールの障害多すぎでしょ。。。
なにこれ仕事しなくていいの? こんだけ障害多いから、PCにデータ保管すんなオンラインフォルダ使え
と公文で言われても無理です 300kb/sしか出ない時間帯も多いし、オンラインにおいた画像すらロクに開けないんだけど
あんなんでよくインダストリー4.0だiotだ言えるよな >>408
インターネットと社外とのメールが止まった日は、私物のスマホで調べ物しちゃったけど、
私物の情報機器は禁止なら、少なくとも営業は仕事しないでいいんじゃね ただ、ITに関するクレームはいくら言っても、いつのまにかクラウド化されますね 社内ネットワークが貧弱なのにクラウド化推し進めるとか頭おかしいだろ
生産効率を下げて機密情報を生み出さないようにすることでセキュリティをあげる作戦なのか? O365まだ動いてなかったの…?
宣伝してたのにね! クラウドってすぐ動かせるからアイデアをどんどん試せるって語ってるよね >>419
ヒントありがとう!
O365はマイクロソフト製品Office365ね。家のPCではすぐ使えたよ。 CMにあんなにお金使うなら従業員にもう少し還元するとか無いのかなと思う そいや広報もシステムもCFO管轄だな
コスト削減の御達しも自分とこには甘いんだな 本社コーポレートはそんな奴山ほどいる ハラスメントが蔓延してる そもそもMSが月額にすると言ったらどの企業も逆らえないのよ
買い切りライセンスは高くされたり制限されたりで月額に誘導されるようになっている >>429
それじゃ大損だね
下っ端を粛清するだけでは済まされないね >>430
クソ高い役職者の人件費に比べりゃ誤差よそんなの >>432
人を1人雇って維持するのにどのくらいかかってるのかわかってなさそうだな
総支給額だけで済めばどこの企業も大儲けしてるよ >>434
主席を1人雇って維持する年間費用より損失は大きい
でおK? 年収予想(2018年度・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://2ch-vip.net/ten10
ブラック企業判別(2018年度・最新版)
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
転職するときは必ず調べてください!
http://2ch-vip.net/black10 >>440
コメントが人事とSで笑える
工場勤務のEのコメント持って来いや 自宅にモバイルPCを持ち帰り自宅で書類整理、休日もひっきりなしにトラブルの電話がかかってくるから気が休まらない
遊園地に家族と出かけている日に呼び出しがあり、家族を残して自分だけ会社に向かったとか死んでも書けないよね >>442
組織で動いてるはずなのに個人を呼び出さないと解決しないとか笑える
OneTeamって1人のチームって意味なのかな? >>444
それはちょっと違う、ワンチームは全員が同じレベルでどの業務も出来るという意味ではない 仕事を家に持って帰って良いのか?情報漏洩とか気にしなくて良いのか?
コンプライアンス事案だろこれ >>446
PC持ち出し時の申請&承認なら形骸化してる
うちの部署は >>448
優遇されすぎ
昔は中途で30歳でも6からスタートだった 支給されたPCのスペック悪くて処理落ちするし、ネットワーク遅くてダウンロードもまともにできない
とても21世紀の会社とは思えない >>451
AWSなんかのクラウド活用先進企業じゃないの? >>452
awsってただのレンタルサーバでしょ? >>453
情報システム部長辺りにそれ言ってみたいw そもそもそこら辺の職種の人たちは、その程度の理解やろなって思われてるので別になんとも思われないかと >>455
なわけで、やりたい放題が許されちゃうんか 無理にクラウドのO365に変えたからネットワーク調子悪いってこと? >>446
在宅勤務の制度作る前からそういう奴普通にいたけどな
タブーなんだろう 最近はまぁ色々とあれたけどここには書けないあれやこれや
あのソフト導入したならここら辺もああすればこうなのになー、ここで書けないのが残念 未導入なのに導入済、導入済なのに利用できない。苦笑。 そもそも、どこまで利用できるのかとかハッキリさせるつもりないんだろう >>461
色々不満出てくるよね
でも、操作の質問とか不具合じゃなくてシステムの不満や要望の受付窓口って何処になるんだろう
ここに書くしかないのか? 不満なんざ受け付けるわけないだろ
嫌なら辞めろ誰も止めんわ >>465
さすがAGC⁉ 文句あっか! >>467
だろうな
不満を幹部に報告する奴は飛ばされたし偉くなれないぽい >>465
不満も質問のついでに伝えたことあるけど、「仕様になります」だもんね >>462
O365導入済はやとちりにも関わらず、また別のシステム入れてるって本当? 実際クラウド得意なら引っ張りだこだし、AGCってだけで箔ついてるから心配無用 >>465
若手の意見が通りやすい会社じゃないんですか? >>478
若手の意見が通りやすいっていうよりは、基本上司は部下をほったらかしだから各自が自分で考えて、自己責任で仕事を進めないといけないケースが多い
そのため自分の意見を押し通して手を動かさないと何も進まない
組織で動くと言うよりは一人親方が各自で仕事してる感じだわ Cコースは、すごく優秀な方でないと採用されないですよね? 入社3ヶ月のS4で分区長代務やることになってんだけどいいのか? >>480
どんなに優秀でも男は採用されないよな
男性差別 >>479
一人親方って表現はまさにその通り。みんなそれなりに優秀だからそれで回っちゃってるけど、もっと協力し合った方が組織のメリットを活かせると思うけどねぇ。 >>481
ダメに決まってるだろw
試用期間じゃねーか >>484
一応試用期間は終えたけど、それでもだめ?
S4で分区長の代務もNG? >>483
Eの担当者が関係者と協力できるようなお膳立てができないジジババが多すぎなんだと思う >>483
Eの担当者が関係者と協力できるようなお膳立てができないジジババが多すぎなんだと思う >>483
Eの担当者が関係者と協力できるようなお膳立てができないジジババが多すぎなんだと思う ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています