【AISIN】アイシンAW 32速
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瑞浪は別スレで
※前スレ
【AISIN】アイシンAW 31速
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/industry/1520781673/
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured 精機もawもキカンコーなる難しさみたいなモノはないよね? >>103
期間従業員になれなかったら恥ずかしいレベル
落ちる方が難しい 選考会でちゃんと審査してないのがモロバレなくらい使えないのばかり入ってくるよな。 何を基準に正社員登用をしてるかわからないですね。
正社員なっても改善提案大変そうだしKYも毎週無意味そうにやってる。KYやっても事故は起きる 無意味なQCやKYで社員の睡眠時間削って事故が多発してるって、なんで分からないんだろうね? 独り身やど底辺期間工ならまだしも若い社員で妻子持ちの子はほんまはよ帰らせてやれよとは思う どんなに取り繕っても意識が町工場と変わらないレベルのまま止まってるからだよ 年間300件近い事故がたった1社で起きてるって、やはり尋常じゃないと思う
1営業日で1件以上交通事故だよ? 愛知はなんか黄色信号誤解してると思う
普通だったら50mくらい先の、信号黄色なったら減速するじゃん?
愛知県民は急いで通過しろ、と勘違いしてる
並んだ時に運転手みたらオバちゃんだったりオッサンだったり、改造車でも何でもない
四年住んでるが永住したいとは思わないw
外人多いし、交通事故多すぎ そろそろ持ち物見られる季節じゃね?定時なったら走って出よう >>117
持ち物検査なんてあるのか、中学校かな? >>118
退勤時に門で行われてるセキュリティチェックのことかと
機密書類持ち出しや機密エリア勤務者がカメラ付き携帯等を許可無しで持っていないかチェックされます
それを忌避するということは、>>117は… この会社のおかげで、灰色や緑色のキャップ被ってる奴見ると、ムショーに腹が立つ 昔、夜勤明けに1時間ほどKYやったけど内容が居眠り運転だった。居眠り運転するなっていうなら早く帰らせろよアホか。 40超えた期間工も、社員に登用された場合ラインの部署になるんですか >>121
4つくらい考えた上でローテーションでいいんじゃないの? >>109
無理、何かと意味の無い会で発言求められるから。マジで辞めたいわ。 逆に期間工がライン以外の部署で正社員になれる可能性あるんか? アホだから手段の目的化になるんだろ。つまり原因を無くそうってことを考えるんじゃなくて、形式的なことをしてれば原因は無くなるって意識なんだよ。
だからいつまで経っても事故は無くならない。
もっと勉強してQC活動はそもそもなぜ行われるようになったか知って欲しい。そしてそれが必要に応じて行われる行為であることを考えて欲しい。 どいつもこいつもアホばっかで仕事はきついし社員登用は前は考えてたけど今はもうほんと冗談じゃないね
って人が多い気がする 社員受かったけどさ
有期刑から終身刑になった感じがして素直には喜べなかったよ >>135
頑張ってくれ
俺は職場がクソ過ぎるから目指す気にもならないが >>138
それなんだよ
定年近いおっさんで役職に就けない(※かと言ってEX:エキスパート職でもない、等級の昇級や資格取得にも無縁の石っころみたいな存在)
くたびれたおっさん作業員の哀愁漂う背中見てると人生の縮図が透けて見える
深夜に働くのは30前半までなら体も無理が効くが
おっさんになってからは若いうちの無理がじわじわ蓄積してキツいぞ >>135
頑張って
入社する前の熱意保てるって凄い だがしかし、殆どの作業者は何故か夜勤が好きらしい。常昼お願いされると、物凄く嫌がる ここの期間工を検討してる者だが、ヤらなきゃ意味ないぞや、デキませんでしたじゃ済まされないぞって言われますか? 解釈の原因は解釈者自身の固定観念。解釈の自由には責任が伴う
言葉風紀世相の乱れはそう感じる人の心の乱れの自己投影。人は鏡
憤怒は一時の狂気、無知無能の自己証明。中途半端な知識主ほど激昂
「真実は一つ」は錯誤。執着する者ほど矛盾を体験(争い煩悩)
他人に不自由(制約)を与えれば己も不自由(不快)を得る
問題解決力の乏しい者ほど自己防衛の為に礼儀作法マナーを要求
情報分析力の低い者ほどデマ宗教フェイク疑似科学に感化洗脳
自己肯定感の欠けた者ほど「己の知見こそ全で真」に自己陶酔
人生経験の少ない者ほど嫌いキモイ怖いウザイ想定外不思議を体験
キリスト教は世界最大のカルト。聖書は史上最も売れているト本
全ては必然。偶然 奇跡 理不尽 不条理は思考停止 視野狭窄の産物
人生存在現象に元々意味価値理由目的義務使命はない
宗教民族領土貧困は争いの「原因」ではなく「口実動機言訳」
虐め差別犯罪テロ紛争は根絶可能。必要なのは適切十分な高度教育
体罰は指導力問題解決力の乏しい教育素人の独善甘え怠慢責任転嫁
死刑は民度の低い排他的集団リンチ殺人。「死ねば償える」は偽善
核武装論は人間不信と劣等感に苛まれた臆病な外交素人の精神安定剤
投票率低下は社会成熟の徴候。奇人変人の当選は議員数過多の証左
感情自己責任論 〜学校では教えない合理主義哲学〜 m9`・ω・) >>143
>ヤらなきゃ意味ないぞ
→→→(夜勤)ヤれなきゃ意味ないぞ
>デキませんでしたじゃ済まされないぞ
→→→出勤日当日になって急に体調不良になった、どーしよ?とりあえず管理者に電話連絡しよっっ、→→(休みますの一報入れても)それでも突発欠勤は嫌われる、職場の仲間に皺寄せが行くから嫌われる、それを知らなかったでは済まされない
工場作業、勤務には明晰な頭脳などほぼ必要とされませんし管理者と作業員との意志疎通に於ける“乖離”など存在しません
ひたすら飼い主に従順でやむを得ず当日体調不良起こしても管理者のケータイに一報入れる手順を怠らないようにしましょう >>146
そこは、期間コーなら決められたルールをワンプレー目から潰しにいけだろ >>143
>>147
なんだ、冷やかしかテメェ
つまらんネタ釣りしてんじゃねぇ
来るなら来いや 誰でも務まる仕事だからビビってんじゃねぇぞ >>125
もとがライン作業枠での採用されてるなら当然そのままだろ (^∇^)アハハハハ!期間工と正社員の認識に乖離があるのかよ 赴任の暁には、>>148さんの下で働きたいです(^ω^) >>139
人生の先輩を石っころとか何様だテメエはよ 石ころさん自身目上の人に対する敬意なんかないしねえ
そのくせに唯一のアイデンティティが自分が歳上=偉いというところ
学生気分のまま歳をとるとこうなるといういい事例 まあ若い奴らは優先して仕事覚えさせられるからな。思いあがるのも仕方あるまい。目上に対する接し方知らんジャリばかりになるのは必然ちゃあ必然。 >>153
若い身空 ゴツゴツした形、見栄えの悪いやや大きめな石
おっさん 角が削れて年月の風雪を経て丸みと鞣しを帯びた渋い石(月日の経過で大きさも小さくなってる)
ヤンチャしてた大きく無骨な石も時間と共に柔らかな印象の石へと変貌を遂げる
人間も年齢重ねてそんな円熟を増した人間になっていたい >>157
下にいるのが後輩ってだけなのと後輩であり部下なのとでは全然違うよね
今日日警察24時でもまず珍しいオラオラ系な奴が、そのまま歳とったようなのがいっぱいいる
朝の朝礼前にホワイトボードや手袋入ってる缶の前で仁王立ちして邪魔する人とかね >>159
役職つかない、仕事も半端、人柄も偏屈な地雷役満みたいなおっさんに人は寄り付かないからね
だから長年仕事就いてる割に培った技術も仕事の実績も乏しい
おまけに若手に仕事教えるのもヘタと来てる
ダメおっさんは自分に自信がないから威張って若手を屈服させようとするな バカ 期間工やろうか考え中です😊
応募から働き始めるまで、どのくらい見込んだほうがいいですか?
寮希望です😊 >>161
応募、面接から働くまでお前が決めれることじゃないで
普通の会社みたいに採用もらって、じゃあいつから働きますみたいなのはここないから
金曜に面接やってその場で合否、入獄するやつはその日のうちに入獄
翌週月曜から本社で説明と研修
これ毎週やってるから
採用から働くまでの流れは会社自体すごく大きいのに零細の町工場みたいなもんだから “入獄”ワラタ
まさにそんな単語用いるのに相応しいよな
つっても田原の野依、ヒルタウンは監獄の響きとはかけ離れた限りなくシャバに近い設備だけどな
寮←→工場の往復に護送車に揺られる40分程度の時間だけは揃いの作業着一律に身を包みまるで囚人みたいと言えるかも
週末は豊橋鉄道利用で新豊橋駅まで出れば監獄の雰囲気とは一変 食堂行く時と帰る時だけ動きが速くなる奴が多すぎるな。
普段の仕事はチンタラチンタラやってんのに。 ありがとうございます
働き始めるのは早いと考えてよさそうですね
むしろあんまり間が空くと金がヤバイので
しかし寮から40分もかかるんですかー
近いとこにあると思ってたから意外でした >>168
土井か小豆坂なら天国やろなぁ...と六ツ美にいると思うね >>162
期間工希望者=全員無職と思ってる会社もどうかと思うけどな。
賢い奴、いや普通は在職中に次の仕事見つけるから。 正社員でも辞める人いるらしいですね。辛さが分かってきた まさに辞めた正社員ですよ。
QCきつすぎるわ。上は融通効かないし。 特に毎月KYの意見出せとか改善提案考えて一案提出が1番みんなめんどくさくて嫌になるらしいですね 仕事やりやすくする為のQCなのに、KY書かせるためのQCになってるんだよな。
まさに本末転倒。 ここのQCって菓子やジュース出るの?
トヨタいた時それ飲み食いしながらやってたけど
QCやる日は作業はほぼ定時だったなぁ >>176
今は人件費問題で生産時間中にやってますよ QCなんて意見出す奴毎回2、3人で他は1時間地蔵になってる奴ばかりだろ。
あんな無駄な事とっとと止めればいいのにな。
そもそもQCサークルって本来は自主的にやるものなんだろ?
どう見てもやらされてるようにしか見えないんだが。 >>172
今は何の仕事ですか?
AWの社員見てると辛い気持ち良くわかりますね。QCとかKWなんてストレス溜まるだけですね。 創意工夫提案も毎月めんどくさいですね。書く紙も細々としてるし。100円しかもらえないなんて 創意工夫提案
創意工夫を廃止する事により
・紙代の大幅な節約
・従業員の自由な時間が増え作業の能率が上がる
・創意工夫のネタが無く考えすぎて鬱になる人、退職してしまう人を無くせる 朝礼前机に座ってる時に臭い奴が隣に座られるのほんとキツイわ
おしっこみたいなにおいがすんの 創意工夫も本当は提出は任意なんだろ?
だけど暗黙の了解で毎月強制になってるとか。
そら任意にしたら出す奴おらんわな。 QCって昼勤水曜の昼休明け1時間やるんだろ…、1時間ライン止まるからその分の残業になるし、加工区なんかは昼休みに30分以上班長が設備回して加工済み部品をパレットに積んでQC終わったら積んであった部品の分まで一人で検査させられるわでマジでクソで更新断ったわ ラインで回ってくる加工済み部品を検査しつつ、パレットに積んである部品も検査だからな、負荷が倍になるわ 残業2時間してからのKYほんと辞めて欲しい
こっちはバスなんだよ、どんだけ拘束させるんだ >>184
俺は1人でも行けたけどな
住んでるとこがバラバラだし親父死んどるし 技センから出てくる人が妙に多いと思ったら、わざわざ外の喫煙所に行ってるのね…
毎年の光景だけど、そんなに煙草を吸いたいものなのか… 社員とかここでずっと働く覚悟決めてるんだからある意味凄いよね
そこまでの腹は決まらんな
金はなくても人間らしい生活したい >>192
年収が200万くらい違うけど、それでいいのw ここの期間工で働きたいのですが、おすすめの紹介会社ありますか?
man to manか工場worksのサイトの2週間で20万祝い金がもらえる名普ってとこで悩んでます。 >>195
kintama mureruがオススメかなぁ 絶対社員になってやるぞって入ったんだけど半年で気持ち変わるわw 労働環境マジ最悪だからねぇ…
人が離れる理由を会社側は真剣に考えた方がいい 入社祝い金の20万って二週間でもらえるんですか??
応募経由による?
しかしもらうだけもらってバックレる人とかいないんだろうか、、、 と、思ったら保証人なんて必要なんだ
だからそんだけの金をポンと渡せるわけか ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています