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DMG森精機7台目 [無断転載禁止]©2ch.net
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0001名無しさん＠お腹いっぱい。
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2017/10/08(日) 22:34:32.92ID:EKvq84mV
さぁ、語ろう！

前スレ
DMG森精機6台目 [無断転載禁止]©2ch.net
ttp://mao.2ch.net/test/read.cgi/industry/1478773131/
0428名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/16(金) 00:12:25.22ID:36jEjySx
照れるな、かますな
0429名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/16(金) 12:25:36.42ID:Ak9gIGme
>428
最近は、
「とにかく、ぶちかませ！」
だよ。

事実や理論に関係なく
自信満々に話せばOK。
如何にまともなことを言っても
自信なさげに見えればアウトｗ
0431名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/16(金) 23:16:39.82ID:aztsbTDB
>>424
メディアソースをご教授下さい
0432名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/17(土) 09:22:23.58ID:gS/gYy5E
>>429
勉強になります
0433名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/18(日) 07:03:24.45ID:ylJvoHs6
シャチョージョブディスクリプションないことも知らないの？目標管理すらなくて好き嫌い査定しか無いから辞める人過ぎ
0434名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/18(日) 08:49:01.43ID:ZRY4BF3o
働き方改革出来てないやんか。
言った奴は責任を取れ。
0438名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/18(日) 19:49:55.91ID:DTlCFLIG
>>433
（うちじゃない）人事関係者から聞いたが、研究開発部門の人間に辞めるのが多いのは普通のこと。その分、うちも獲ればいいだけのこと。
（求人が少ない）管理部門の人間に退職者が多くなると、会社として異常サインらしい。
それを考えると何ら現状は問題ないのでは？評価が悪くても世間の求人を見るとこんな厚遇は他にない。
0439名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/18(日) 20:15:08.89ID:ylJvoHs6
会社辞めますか人間辞めますか？
亡くなりすぎと違いますか？
0440名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/18(日) 20:22:01.30ID:KvDNsksG
>>438
問題がないと感じてる社員が蔓延していることが問題有り。
同業他社よりデータ上で多少平均給与が高いだけで、伊賀の辺境で生きていくのが好遇とは思えないがね。給与も上には上があるよ。
世間知らずな森精機社員には、アウトプットを鑑みてそれぐらいで満足なんだろうな。
このままだと本気で国内の生産拠点はAGにとって代わられる危機感はないんだろうな。
0441名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/18(日) 21:35:30.02ID:ZRY4BF3o
上のバカさに愛想が尽きた。
0442名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/18(日) 22:59:46.16ID:e2TWOmKa
何処とは言わないけど製造の部長でアルツハイマーの奴が居るくらいだからなぁ
0443名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/19(月) 07:53:15.05ID:LmYbMPXv
アルツハイマーなのか、うつなのか分からないけどね。予備軍がいっぱいいすぎてよく分からないや。
0445名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/19(月) 23:54:55.64ID:Lm1rlUb2
営業から機械商社は勝ち組か？
0446名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/20(火) 22:17:37.13ID:3UdS6gA9
マ◯ノから技術者（FA◯UCに転身した元副社長、惜しくも亡くなられた高速主軸のエキスパート、現役員、MCの部長）を引き抜いたのは不正競争防止法には抵触しないんかい。
それに比べたら、今回の客先リストなんて何の役にも立たない資料で単なる見せしめやろ。
0447名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/20(火) 22:36:23.70ID:dMLvlZ7R
そもそも同業他社への転職を禁じることは企業の利益を守る為には正当
0448名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/21(水) 07:08:43.64ID:IiD6n3Wx
自社で社員ハンドブックで禁止を明記していることを、自社でやる矛盾。
タイムカードをピッしてから自席に戻る役職者達。コンプライアンス遵守を声高らかにアピールするのは何の冗談なんだろう。
働き方改革はPDCA回ってますか？
0449名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/21(水) 22:05:17.72ID:7IZ/sguA
>448
働き方改革の目的をはき違えないでください。
”外部に公表する数字”を魅力的にすることこそが目的です。
実際の働き方などどうでも良いのです。
0450名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/21(水) 22:41:57.38ID:4hca49bI
御意
0452名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/22(木) 06:11:03.90ID:a79uVp4w
低い自己資本比率と利益率。一向に数字に表れない協業のシナジー効果。借金にまみれてたいした儲けも無く記念配当で機関投資家の機嫌を取り、役員報酬だけは上げる。荒れる会になりそうですね。
0453名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/24(土) 08:22:32.06ID:neXobX2J
>>452
全然荒れなかったらしい
と言うか地元の老人株主しか総会に来てないらしい
まぁ本物の投資家はこの会社を買うなんて愚行を犯さないでしょ
0454名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/24(土) 09:04:20.90ID:H2O+Wy2T
片田舎に来るわけない。
一部近隣サプライヤーは来てたな。えー車乗ってらっしゃるねー
0455名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/24(土) 14:13:01.74ID:qpt7Q1n6
金払いが良いからパートナーはちゃんと着いてくる。首輪に繋がれたワンコロは慣れるもんだ。
0456名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/25(日) 08:10:29.74ID:ZxIQwlgz
優秀なエンジニアが会社を離れていくのが一番会社の危機だと思う。
家庭の事情で、、、んな、わけない。
引き抜き、他社転職です。

現場からどんどん技術がなくなっていく。
会社に、問い合わせても、古すぎて知らない。わからないって回答が返ってくる会社で、
それでも独自の技術と知識で看板守ってたエンジニアを大切にしないから。 。。。

簡単に人は育たないのに。
0457名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/25(日) 14:12:22.27ID:/I/jBCMN
>>456
自分が技術系でないからわからないけど、どういうとこに引き抜かれるの？異業種？？
0458名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/25(日) 15:26:40.43ID:IRHVL88w
>>456
新しく機械を購入していただいたら心配いりませんよ。継続的に新調してください。
0459名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/25(日) 16:27:32.95ID:1+HvL6ii
>>99
本当にね。
0460名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/25(日) 22:04:07.86ID:vYccKr4m
>>458
あほちゃうんか。
んな短いスパンで減価償却できるかいな。
ほんま足りない社員の集まりやな。
0461名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/25(日) 22:05:40.23ID:MRvUtK0x
>>459
全くだ。
0463名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/03/28(水) 23:14:01.09ID:VcIIa6sa
名古屋伊賀また名古屋、いったい何回往復させる気？引越しビンボーです。
0465名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/01(日) 09:30:07.03ID:gUbQ4cLp
精神的に病んだ。休職は何ヶ月までいけるんですか？出来れば最長で取りたい。
0470名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/01(日) 22:20:27.74ID:bDS6v91H
早くヤマギしなんとかしなきゃ
0471名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/02(月) 01:14:12.56ID:ECLGm0Np
好調すぎて部品足りないってすごいよね

部品メーカーおどしたろか！NSKはよせんかい！！！！！！！！！
0472名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/02(月) 06:45:11.45ID:KepZUmY4
自分で作ればいいじゃん。
0476名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/02(月) 22:41:18.49ID:KepZUmY4
EVなら作れますかね。華麗なる転身
0478名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/03(火) 17:26:21.67ID:qruQCSYk
就活生人気ランキングが上がってるやん。
ポルシェとトヨタのお陰やな。
外面に騙されて入社しても、実情を知ったら若者はがっかりするやろな。
0479名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/03(火) 20:11:32.26ID:iMv7fs3j
>>477
それは無い
0480名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/03(火) 22:56:14.64ID:ZOdU20g4
>>477
ワイが知らんだけでドロドロしたものがありそうだよね。
0483名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/05(木) 21:21:58.73ID:aTkgvE5v
今年の進入社員はかわいいやついたな。
どうせ彼氏いるんだ。
0485名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/05(木) 22:09:06.79ID:3jT52P5O
>>483
どんなのか気になる。新入社員早く見たい
0486名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/05(木) 23:32:23.17ID:zH3Ryurj
誰と誰が社内で不倫してるのですか？
0487名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/06(金) 20:44:43.62ID:YHElfxUm
E-SHIPとは結局一体誰が得するのですか？
0490名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/07(土) 06:09:12.55ID:vBXMz93S
伊賀の間違いだろ
0491名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/07(土) 08:14:58.96ID:hrx2oVg/
名古屋はクリーン
0492名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/07(土) 11:58:12.75ID:U/DOPiEI
最近は新入生社員のレベルが上がってきてるとの事ですが、実感はありますか？
0495名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/07(土) 23:13:15.24ID:jvCJdB5L
面接ステップは人事→部長→Shacho？
0496名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/08(日) 12:52:36.89ID:tm/7xYSX
>>494
だよな。いまのうちからお気に入り見つけとこう。
0497名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/13(金) 12:15:59.67ID:txdQULoB
挨拶に来た新入社員はかわいかったね。
0498名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/13(金) 19:38:19.53ID:DcjDV5gW
可愛いと直ぐ貰われて産休で時短で退職。既存GP室長みたいに売れ残る程度のが会社として使い勝手が良い。
0499名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/15(日) 05:56:08.17ID:NcRYPlT0
地震来たらメールするこのシステム何⁈
0500名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/15(日) 22:09:40.64ID:NcRYPlT0
自己管理も出来ないデブが偉そうな口を叩いている。
0501名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/16(月) 05:21:57.66ID:ZPw4JF6l
>>497
かわいいとすぐ接遇に引き抜かれるよ
代わりにかわいくない子が来ます
0502名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/16(月) 20:40:48.59ID:hDraALtH
>>501
接遇は語学力も必要ですよ。
0504名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/16(月) 23:22:25.29ID:hDraALtH
>>503
おっしゃる通りでした。すみません。しかし、これだけ高学歴がゴロゴロいると、自分の世代2000年前後は学歴では肩身せまいですわ。
0505名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/17(火) 06:59:25.67ID:QYR/pD6B
母性無し人間失格
0506名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/17(火) 12:40:24.72ID:JLF0NsOs
s降格システム作るべきじゃね、
s5とかなったら、残業つかないしってサボって遊んでる社員もいるし、
本当にしっかり会社に貢献してるヤツだけ、上げて、
下げてくのも必要やと思う、
そしたら、人件費も浮いてくるから新しい人も雇えるのにね。
s3くらいからは降格なしとかでいいじゃん
7から4までは変動していいと思う
0507名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/17(火) 22:11:10.28ID:T3Kbivtm
>>504
女はすぐに辞めるから
0508名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/18(水) 01:02:25.07ID:+Ms6V1Qz
>506
人の足を引っ張るという後ろ向きの発想しかないの？
そんなに他人が気になるの？
自分がS5以上になれば良いじゃん。
俺が会社を引っ張る！という意気込みを見せたら？
0509名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/18(水) 06:33:14.92ID:S90BK6JJ
身寄り無し男無 し 脂肪と金を た め込んで孤独死真っしぐ ら 〜
0510名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/18(水) 12:33:14.22ID:0D7iJ3HW
>>508
部外者ですが
引っ張るというか、上が詰まってたら下は上がれないのでは
だから成果を出せない人間は下げる(人を入れ替える)のもテだと思いますw

はい自分の勤務先もそうですw
0511名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/18(水) 15:46:29.65ID:cSISBap7
今年の受付新人は何人だろうな
0512名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/18(水) 23:43:05.16ID:TKxQEH7p
>>511
逆にどんどん接遇に入ってくともともといた人はどこに行くの？
0513名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/19(木) 03:45:36.67ID:od0NIwox
伊賀の生活に耐えられなくなって辞めます
0514名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/21(土) 05:42:57.68ID:OZqGFBMA
またピアノコンサート。今度は誰の娘？
誰かのお友達？あーあの人のアレね。
0515名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/21(土) 17:31:59.15ID:1NnfqkFs
>>512
腹ぼてになって寿。
0518名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/22(日) 15:37:07.68ID:zonsYCGA
腹ボテにすらなれない万年独女よりマシ
地位金にすがるしか無い孤独死GP
0519名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/24(火) 22:54:16.38ID:avFYldQa
YouTubeでDMC340FD伊賀事業所導入ってやつ見てたんだけど、すげぇな。技術畑でないから詳しいことはわからんが、スケールがでかいってことだけはわかる。
0520名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/24(火) 23:36:46.56ID:3zITMTbM
>>519
スケールはでかいんだよ。
0521名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/25(水) 07:26:40.60ID:XdVthAkP
dmgの意味


三つの会社のイニシャルである
dmgのgが現行の会社で、ドイツ企業のギルデマイスター社

ギルデマイスター社がd社とm社を買収してDMGとなる

森精機と提携し
DMG森精機となった
0523名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/25(水) 23:03:54.73ID:CW+0CGli
でかいだけ。70周年ピアノコンサートとか無駄ですし不要。ベアや定期昇給にお金を使うべきです。
0524名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/25(水) 23:56:17.48ID:GrlU+dd9
いや、知名度とかも大切なんやで。ネーミングライツ。
もう名古屋の企業やで。それでも、郡山に対する想いはまさに、ネーミングライツからもわかるやろ。
おれが就活してた時は奈良駅前のビルみたいなとこで説明会やってたな。
懐かしい。夏でも採用やってたよ。あの頃から比べると。。なんか変わったなぁ。。
0525名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/26(木) 10:14:33.55ID:QQJeAb8h
奈良事業所もそのうちなくなるし、国内はほぼ伊賀で、営業関連がちょこっと名古屋で、法務とかが東京のイメージ
実質車がなけりゃあ何にもできないド田舎の伊賀会社になってしもうた
0526名無しさん＠お腹いっぱい。
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2018/04/26(木) 13:13:23.49ID:Lrukc9Do
>>525
人事とか経理は？奈良もターンキー工場作ったからしばらくは残るでしょ。今日は有休なんだけど、やり忘れた仕事をメールで事務に頼んでる。めっちゃ嫌そうな返事やわ。。おれが悪いんやけど、何だかなぁ。。
0527名無しさん＠お腹いっぱい。
垢版 |
2018/04/26(木) 22:44:49.88ID:nSG3Ji3a
どうして当社はベースアップ無いんですかねぇぇ？？？
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