【完全】日本電産(トーソク)【子会社】 Part.4 [無断転載禁止]©2ch.net
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
社名が無くなるのも時間の問題?
営利目標必達成のため、すぐやれ・必ずやれ・出来るまでやれ。
嫌なら辞めろ。代わりはいくらでもいる
※前スレ
{完全}日本電産トーソク(株){子会社}
http://mao.2ch.net/test/read.cgi/industry/1476716844/ 山梨事業所の、皆さん
お疲れ様でした。
トーソクから離れられてluckyですね! また新たな社畜が運ばれてくる季節だな。
御愁傷様です。 評論家は要らん
人件費の無駄
兵隊増やしてくれ
この会社はコメンテーターばかりでもの作りしない
現場に行けよ 現場で動ける人間を増やさないとダメだと思う。
拠点で自己完結できるスキルがないから、座間が出しゃばってくるんだよ。
でも、人をやったら座間の存在意義が無くなるから(天下り先な)死んでもやらんだろうね。
となると、あの会社に未来が無いのは明らかでしょ。人がどんどんいなくなるのも時間の問題。 真面目な奴に仕事が集まる事は、どこの会社でもあるけど、トーソクは100か0かしかない。
何でもやることなすことが極端。
だから「嫌なら辞めろ」と公衆の面前でも言えちゃうんだね。 ››926
››927
天下りは禿同だが、どうでも良いこと言ってるな
これからは上司が外国人になってもおかしくない
グループ人材補完、人材交流何でもありになるぞ
人種、性別、年齢、キャリア関係ない
天下りもそのうち淘汰される
10年前に入ってきたヤツらで今何人残ってるよ? あの最近増えた海外新卒はすれ違うとき挨拶しないで舌打ちしてくるのはなんとかならんのか。 別に、この会社じゃなくてもいいし。
ってのが自分の結論。
それが淘汰って言うなら別にそれでもいいけど。
グループで人材補完? 電産グループででしょ? 考えただけで気持ち悪くなるわ。 この会社の部長は乞食が多すぎる。
自分でやらないくせになんとかしろとか
言うだけで
たまに自分でやったと思ったら
こうなったのは全部部下のせいだとか
平然と言い放つ。
人として最低 >>933
部下のミスは部下のせい
俺のミスは部下のせい
部下の成果は私の指導の賜物
俺の成果は俺のもの
上司の役目は部下を育てること
何人育てたかでその上司の価値が決まる
何人クビにしたか、退職させたかでは決してない(笑) とにかく無駄な会議、ルールが多い
中身より見た目重視 >>935
中身がないから会議が増えるとも言える
各機能が責任放棄してるんだから(笑)
やってるのが馬鹿らしくなってくる そうか、人減らしたから会議も減ったってことね。
会議しかできないのまた増やしたから
結局会議は増えてるのか。 >>940
そう、山梨は除外して何人辞めたか?
数字好きな上の人達なら、統計的手法で解決策を導きだしてくれるんじゃないの?
現場も知らないくせにね。 最近品証の離脱多いけど
みんなで不良品作りまくって知らんぷりしてるからじゃないの? 製造業は、品証が辞め始めたら終わり。
つまり、トーソクは終わってる。 新しいことはできないし今起きてる問題も無関心。
この会社に未来はない。 やらくていいのに
無理に新しい事やろうとするから
失敗してさらに余計な仕事を増やす やらなくていい新しい仕事があるなら
楽でいいよな。 >>951
お前なんて来なくても代わりはいくらでもいるよ プロパはプロパでただ愚痴るだけだし。新しく来た職制は何も理解しようとしないし。
っちゅーか、この板はよく読むと品証率高そw いつになったら不足の工数増やしてくれるんだ?
生技だけで50人不足してるって報告してなかった?
もう限界近いぞ 語録にあるだろ、人が足りないのではない。
やる気の問題。 やる気?
数字で語ってくれ
数年前と同じ人数で数倍の仕事してるんだぞ?
しかも仕事出来るヤツが何人も辞めてIレベルばかり
ILUO管理が1番出来てないのは座間じゃん >>959
同じことやってればそりゃ人がいくらいても足りないな。
でも君の昇給とボーナス分稼ぐために仕事増やさないといけない。
さあ、どうする? 仕事は量じゃない。質だ。
人も同じ。
人が足りないなら、質を上げろ。 >>961
仕事しないヤツをさせれば良いだけ
何人遊んでるんだよこの会社 元アルバイト
この会社、雰囲気悪いよ。
おまけに、早朝からボランティアで無報酬で働かせる変な会社。
今年の新入社員は、第2新卒で他の会社に再就職すえべきだよ。 意見はさせないのに後で聞いてないとか
なんでも部下の責任にする最低の会社。 自主的にやれば勝手にやるなと言われ
確認をするとそれくらい自分で判断しろ
と言われ どうせあと数年で赤字出して無くなるだろ。
第三設計は去年日産が起こした不祥事とまったく同じことが起きてる。
Nから人引っ張りすぎの末路。 トーソクなんだから何が起きても変じゃない。
驚きもしない。 この会社って買収先を合理化して生産性あげてシェアを増やしてるんじゃないの?
モーターのシェアが良いらしいんだけど、みんなはこき下ろしてるって事はブラック企業なの? >>983
ははは!
まんまと釣られたわwww
そうやって行動起こせない奴ばっかり。
次スレ立てようが立てまいが関係ないわwww 自分じゃ何も出来ないクソどもが、
ここでいつまでもグチグチと
愚痴を書き込んでりゃエエわwww 仕事出来ない奴が愚痴を書き込むの草生える
はよ辞めたらええねん
自分の無能さを思い知るだろうさ 仕事出来る奴はとっとと辞めて、キャリアアップしてるよ やっぱりか。
あのクサレデブ!
毎日何しに会社来てんだ!? レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。