The point I want to drive home is that when you decide whether sb is intelligent or not, it is less important to look at the basic ability such as typing speed,good memory for simple things and being quick to calculate. These things are not related to true abilities of sb, Because I surpass other people.
People who don't have academic career,are dull or lack the ability to consider sth closely tend to determine sb's ability from simple things.
Is it tough for you to understand my remarks? 0203名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 03:54:25.84ID:MpVl4N39>>201 管理部門なら必須になってきてる。 給与水準が高くないのに英語力をもとめるもんだから入ってくる人はその他の能力が???な人が増えてる気がする。 0204名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 07:09:53.58ID:zoqY/wPI>>186 俺もOBでケーキ係やったが大変だぞ 女はスイーツの舌が肥えてるから、ケーキが不味いとか言ってくる 0205名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 07:13:44.21ID:xDkpf7gX>>202 何これ?コピペ? sbがなんだかわからんが、お前が日本語で書いたの英語にしただけじゃねーか 0206名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 12:35:01.90ID:QDQlP8o8>>205 なんか不自然だよねww 0207名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 15:08:39.49ID:cd1P/ZAX>>203 管理部門とは品質管理部門のことですか?営業や設計などはあまり重要視されてませんか? 0208名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 17:48:42.74ID:QDQlP8o8>>207 管理部門というより、間接部門といった方がよいかな。 人事、経理、システム、財務、法務…。 営業の場合、社内メールやマニュアルを英語で読めるくらいは必要かな。 工場は、よくわからん。 0209名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 17:54:04.85ID:QDQlP8o8 会社自体が、Kochというアメリカの巨大資本に飲み込まれたあたりからこの傾向が強まったよ。 海外ブランチとのやりとりや本社とのやりとりもほぼ英語だし、オンライン会議もメールも英語多数。 大和勤務なら特に苦手だときついと思う。 気になるなら一度面接うけて自分の部署でどのくらい英語使うか確認した方が良いよ。 0210名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 19:37:56.89ID:cd1P/ZAX>>209 そうなんですね!ご丁寧にありがとうございます。コークに買収される前まではむしろそういった英語の業務とかはどうしてたんですかね? 0211名無しさん@お腹いっぱい。2017/11/03(金) 19:51:46.10ID:IW1ZAu7t>>203 >給与水準が高くないのに英語力をもとめるもんだから入ってくる人はその他の能力が???な人が増えてる気がする。