株式会社キョウデン [無断転載禁止]©2ch.net
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病休3ヶ月貰ってで2ヶ月経った。
病気持ってること知ってて無理やり残業までさせられて病院送りにされた。
恨みしかない 無謀なノルマで安月給・賞与。
この会社、高卒・Fランだらけ。 朝礼の経営理念の唱和www
橋本ひろしは見たことないのだが、どんな人? 設計・解析は外注に出しているな。
EDAとかインドの会社とか。
あと、若い部長さんに呼び捨ては
やめましょうね。いくら年下だろうが。
勤務時間中にライブの予約はやめましょうね。
モルジブ先生。 喫煙者多いね。
安月給なのに、煙草は止められない。 この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル !
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てか、誰も証拠集め&労基署に言わないのが不思議なんだが 神奈川工科大にキョウデンが求人出してるらしいけど、知り合いには行かない方がいいと言っといたわ。
このスレ見て同じ犠牲者が出ないように 労働基準法守れず、賃金も払えない会社はこの世に存在する必要もない。 設計の者だが、このスレでたびたび登場しているモルジブ課長について教えてください。
同じフロアで課長クラス以上、唯一話したことがありません。今度会議で一緒になるかも。 >>114
彼のことは話したことがないからよく知らないが、月曜は早く帰って、金曜は遅く残る人。
モルジブから帰ったあと、日焼けしていました。日焼けした表情は笑わせてもらいました。 >>114
モルジブ課長は、仕事中は舌打ち多いけど、会議のときはさすがにしないだろう。 休んで3ヶ月経つけど復帰する気力無し。
上司から電話かかってきて気まずいから余計に行きたくない。
体調どう?と聞かれても悪いとしか答えられないからいちいち聞かないでほしい。
こっちの心配するより働いている社員の勤怠の心配したら? >>114
モルジブ課長は何となく浮いているな。
雛壇席を見ると分かる。
モルジブだろうが、ドバイだろうが
バカンス休暇をとることは悪くはないが、
この会社に関しては、嫉妬されるんだろうな。
第一期四半期決算・株価は好調だが、
給料が下がっているのはなぜ? >>118
辞めたほうがいいよ。
派遣さんの給料より低いキョウデンの正社員。 キョウデン居るのが時間の無駄だし休んで正解だったわ 橋本ひろしの下手くそライブから逃げる方法。
荷物は最寄の駅のコインロッカーに入れて、
ライブ会場へ。出席確認後、トイレ行くふりして、外へ脱出。
やめる覚悟がある人は橋本ひろしに向かって、
「葉巻を吸いながら歌うのは、健康上
、防災上悪いです。」「経営理念を作成中に
シンガーソンガーライターになろうとするあたかはアホですか?」「下手くそな歌を聞く我々の身になってください。」とか。 大江戸温泉物語は橋本ひろしから解放
されてよかったな。 部長は管理する立場なのにうまく制御できてない。そもそもコンプライアンスが崩壊してるから意味ないか モルジブ課長、納会のとき、
一人だけ黙々と仕事していた。
全く協調性のない人。 >>134
あんなメンバーと関わりたくないモルジブ課長の気持ちは分かるわ。 >>137
橋本ひろしが何かやらかしたら、
会社は潰れますよ。
過半数の株式は事実上彼が保有。 最近、橋本ひろしはメディアに登場しないけど…
以前は、ラジオ番組やたけしのタックルとか
出てたけど。 こんぐらいやればスッキリするんだろうな。会社の門にガムをくっつけてやろうかな >>61
あの人は横浜市鶴見区在住だから、
柄悪いよ。川崎区のお隣。 「勤怠」の基礎知識 勤怠とは出勤や退勤をはじめ、休憩や休暇などの社員の「出勤状況」を示すものです。 社員がどのくらい出社して、どの程度、残業し、休みを取っているかなどを把握することを一般に勤怠管理と呼んでいます。 部長から全部終わってるな。
これで仕事にもやってるって言えますか? 残業代金払わないとか万引きよりたち悪い。法律も知らずによく管理職やってられるな。会社ごっこするのはやめてほしい 解析の健彦くんはもみあげがすごい。
設計の尾山は一度、豊田真由子議員の
秘書になって出直してこい。 尾山って、人のことキツく言うわりには、
私語が多い。しかも声がでかい。
気が散って、仕事に身が入らない。
彼は昼休み、デスクに座っているけど、
昼飯は食べているの? 言い方によっては人間関係が崩れるからな。黙れハゲって言えばいいんじゃない?お前がやれと言いかえした方が早い parts◯◯◯◯とかやってるけど、自分は進みが悪いし人間が嫌だから、会社休んだわ。あと、残業代払われてないしパワハラ発言されるから 人間関係人間関係言う割には、離職する人とか休む人とか続出だなw うざいことあったら、3ヶ月とか診断書無しに休めばいい 長野の人事の山口さんに尾山がうざいから会社行きませんって言えばいいんやない? 買ったものは払うのが当たり前なのに、雇った人には払わない
幼稚園児でもわかること。 もう時効だが、
2016年4月に熱海の保養所で主任以上が
参加した決起集会で、とある課長が欠席。
欠席理由が仕事、病気、身内ではなく、
休暇だった。
ひょっとしたら、モルジブ課長?
長野だから、彼のことよく知らないが、
勇気があるな。 横浜の残業申請変わった?
ちゃんと紙に書くようになった? 労働基準監督に言ってやるってのに
残金ログはよ渡せ 法律か納期かどっちを守れば良いのかも分からない馬鹿が居すぎて困るな。 幼稚園児が分かって、なぜ部長は分からない?「お店で買ったものはちゃんと払いましょう」と言われなくても分かるだろ >>177
橋本ひろしにマインドコントロールされている
かも? 医療費と残業代請求の手紙おくってあげたから、電話してこないのかな?
報連相、報連相っていう部長さんよw 医療費の請求なんか出来るのか?嘘は良くないぞ嘘はw 株価が400円割れ。
今週は手抜き。明日は有休。
大手は来週から始動。 夏休みが異常に短いのはなぜ?
あと買収された会社(一部)のほうが、給与や
休暇が多いのは… 土曜日営業日とかありえないだろwww
ニートな自分は休みです 上司の仕事の教え方の態度が悪い。
コミュニケーション取れないじゃ意味ない。仕事にならない。 なんでこっちから部長に電話かけないといけないんだよw
手紙見てるんだったら、電話かけてこいよ!!!報連相、報連相言うくせして、自分から手本見せない。まじでクズだな横浜の部長はよお これだけのことをやっといて、なんの謝罪もないのかやり返すしかないな 横浜市南区
東京工芸大学
父は熊本出身
妹はバツイチ
ヘビースモーカ 工芸大ばっかでキモいなw
なんなん?この会社は工芸の呪いにでもかかってるのか? この会社、離職率が高いね。
退職メールが度々ある。
待遇があまりにも悪すぎる。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています