石川サンケン　製造20課 [無断転載禁止]©2ch.net

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/03/25(土) 23:12:48.96

サンケン電気の奴隷会社、石川サンケンのスレッドです。
まあ語れ。

前スレ

石川サンケン製造19課
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/industry/1477836090/l50

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/16(水) 13:58:38.14

明日から仕事か
やる気がないわ
テキトーに仕事するか

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/17(木) 23:52:19.16

休み中に装置を触ったのか？
バーコードを読み取らないし、
何とかして読み取らせて稼働させたら全ての装置の位置データが狂っているし
もういい加減にして！！の状態
こんな装置で良い物が出来る訳が無い
まあ、以前から言っているのに何も対応しないからずっとこのままなんだろうな
何がおかしいと思ったら直ぐ報告しろだ
報告しても何もしないくせに

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/18(金) 00:02:36.77

予算を上げろ！！とうるさいくせに
実際予算を取って見積もりまで取ったのに買うのは来期だとよｗ
だったらなんで予算を上げさせるのか？
訳分からんわ
どうせ来期になったらなんだかんだで買わないのだろ？
必要な物でも買わないんだからどうでもいいんだろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/18(金) 12:17:21.93

もう町野は終わってるんだよｗｗ
不良作って、廃却保留・出荷してクレーム対策しない^^;
その結果、お客様から呆れられても、給料はでるからok管理者だらけ。
その結果、受注減で赤字確定！　赤字確定なんだから節約の為、予算使えない。
まぁ、町野をこんな風にした奴は他の工場に異動済。責任回避人事が得意の石川サンケン。
無能な怠け者は、どこに行っても使えねぇ。でも、赤字でも仲間うちの役職手当はきちん
と出るからよかったね。・・・・・・・・・・

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/18(金) 23:37:40.57

不良を作って選別ばかり
この会社には元を絶つと言う発想はないのか？
それに不良が三個までなら通常流動で四個なら再検とか意味分からん
で、不良が四個以上の製品を再検するとまた不良が出てくるし
それなら不良が三個までの製品に不良が含まれている可能性はあるわな
こんな事しているから信用が無くなるんだよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/18(金) 23:41:01.21

コミニュケーションを取れといいながら現場を見ない管理者達
コミニュケーションを取っているのはパソコンだけだろｗ
一日中ポチポチしているヒマがあるのなら現場を巡回して声掛けぐらいしろや
ポチポチだけで給料が貰えるすばらしい会社ｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/19(土) 00:15:54.81

Ｍ２の課長以上が役職定年になると、管理課長付けやら工場長付けになり
定年まで、ずーっと仕事しないで６００万以上もらえるという、仲間うちで
会社を食い物にしてきた石川サンケンｗｗｗ
２年も仕事しないで給料もらえているなんて、他の会社ではありえないｗｗ
仕事って何か分かってない。仕事して給料をもらえるのが当たり前。
ここは、民間じゃなく役場か？ｗｗｗ
やる事は、山ほどあるというのに老害連中が。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/19(土) 00:40:58.65

だってサンケンだものｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/19(土) 20:36:15.98

おい千人者
長い休みご苦労様だの
前工場は千人者も班長も係長も毎日ほとんどフルで現場に入っているらしいぞ
今までポチポチし過ぎの後遺症か鬱裏の常識かしらんがポチポチの片手間に現場に入るって現場の仕事は二の次ってことかな？現場に班長やアルバイトまで入ってるのにね
標準作業書作ってるんだからもちろんT○M～入庫までもちろん出来るだろ？ポチポチの時間経費削減のために外観でもすれば？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/19(土) 22:08:15.03

フタバ産業六ツ美工場の社員のいかれたブログ
http://taka.tekcities.com/?p=246

検証画像
http://blog-imgs-108.fc2.com/f/u/t/futabaseigi/20170709010946f7e.jpg

フタバ産業への問い合わせ先
https://ssl.futabasangyo.com/contact/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/19(土) 23:40:30.54

理者達が帰る時、黙って帰るのはありなのか？
目の前にいるんだからごくろうさん、先に帰るわとか何故言えないのだろう
こんな調子でコミニュケーションが取れると思っているのか
さすがサンケンの管理者
言っている事とやっている事が矛盾している
まあ、サンケンですからね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/19(土) 23:41:23.70

また装置のデータが狂っていた
そんな装置で不良を出すなと言う方がムリ
もうメンテさえも寄り付かないし
不良は捨てればいいんだし
どうでもいいんだろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/20(日) 23:17:53.48

>>294
生まれも育ちも駄目なものは、機械も人も同じｗｗｗ
また不良作って選別・見逃してクレーム・サンケンクォリティ！
選別ばかりして、工数不足で期日遅れまくり・サンケンデリバリ！！
追加工程や特急発送や無駄な管理者のサンケンコスト！！！
頑張れ石川サンケン町野工場。史上最悪工場と呼ばれてもう３年。
腐った韓国製装置や内製化装置・いい加減なライン設計。そんな考えた本社工場にいた連中
はもういない。だれも責任取らないまま１８中計と言っている。
もう０９中計から進展しないんだから止めたら。虚言・隠蔽・責任回避体質^^;

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/21(月) 00:05:25.21

安い材料を使って不良の山を築いてどうするｗ
以前からその材料は不良が半端なく多いから、と言っていても使えと言う
これで月々いくら不良で捨てました、と言われても俺らにはどうすることも出来ません
目先のコストダウンに囚われて歩留まり率を下げている
まあ、管理者達が考えてそうしているんだからどうでもいいか

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/21(月) 00:06:38.19

装置のタクトを早くする事ばかり考えないでチョコ停をまず減らせや
誤動作もするし
そんな所から直すのが本道なんじゃないのか？
この会社はなんか違う方を向いているよな
絶対普通じゃないわ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/21(月) 19:54:32.21

>>296
どうせ海外部材の購入比率の目標を達成するためなら、品質無視ｗｗｗ
これぞ、サンケンクオリティの真髄！　お客様の信頼はどうする？
>>297
ものづくり永痛教育だｗｗ
改善内容はどうでもいい。ウソぴょんの効果ましましでｗｗｗ

どっちもある人物がらみだ。虚言・隠蔽の自民党の特徴そのまま^^;

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/22(火) 21:15:53.81

まだ隠蔽しているのか
昔から何も変わらないな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/23(水) 14:02:03.65

隠蔽はわが社の電灯だ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/24(木) 13:09:28.11

>>295
史上最悪工場と呼ばれてもう３年。

訂正な30年の間違いww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/24(木) 20:17:37.13

不良が半端なく多い材料が勿体無いから使ってくれ、だってｗ
客先から苦情も来ているのに普通使おうとするか？
まあ、これがサンケンクオリティだからな
また苦情が来てもシラネ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/26(土) 00:22:32.41

最近BMH大杉

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/26(土) 08:36:50.05

オプトの真似してる石川サンケン。土日の特別勤務手当の廃止や人事制度や小集団活動
の指導会などがそうだが、オプトってそんなによかったか？
現在、サンケングループの負の遺産で赤字垂れ流し中ｗｗｗ
なんか、ここの社長ナルシスト過ぎじゃない。自分の決めた事はオプトだけにしてくれない。
オプト初年度採用の人は石川サンケンより給料高いって知ってたか？よく休み・仕事の量は少ない！
そんな効率の悪い人をオプトから貰っている石川サンケン。
オプトみたいに石川県が赤字補填してくれるっていうのはないぞ！
もっと経営の勉強してよ。１０年もたないよ^^;

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/26(土) 17:50:12.67

オプトを作る前から作業者の間ではそんなの作ってどうする、と言っていたのだが
それが本当にムダになっただけ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/26(土) 19:01:41.78

なかなか不良が減らなくて後工程から苦情が来まくり
そこで装置を一台ずつ良く見てみたら最新号機の動きが他の装置と少し違う事に気が付いた
良く考えてみると不良発生の原因はこれだわｗ
今まで誰もそこに気が付いていないし
直すとしてもプログラムを変えなければいけないから来週になるな
まあ原因が分かっただけでも良しとするか

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/27(日) 16:13:00.98

使えないメンテは給料泥棒だ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/27(日) 21:28:10.42

ある工場では、製造課長が会社に出社してないらしい。
管理強化のはずが、ますます悪くなってきた。課長長期不在でも代理を立てない！
装置故障でも誰も修理しない。すぐ他部署に応援お願いしますの一言。
もう手の付けようがないが、どうやら金　太郎を課長にするとの思惑とか^^;
それじゃ、管理凶化だろうがｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/28(月) 19:11:55.39

俺らのメンテさんは工程に寄り付きもしないしプログラムも変えられない
ちょうどメンテさんがポチポチしていたからBBAの装置が調子悪いから見てくれ、といったら
なぜかそれを聞いていたメンテ班長さんが来たｗ
まあ、直せないメンテさんが来ても時間だけ過ぎるからね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/28(月) 19:13:08.63

メンテ班長さんが言っていたけどバルブの予備も無いとはｗ
そこまで経費抑制してんのか？
バルブが無ければ製品を流せないのだが？
でも一応その装置に使っていないバルブがあったからそれと交換したから良かったものの
もしそれが無ければ製品を流動する事が不可能になっていたぞ
必要な部品まで買わないとは恐れ入ったわ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/28(月) 19:14:08.25

ある装置のチョコ停が半端なく多かったので頭に来て
装置を稼働させながら中古部品で小改造してやった
メンテさんに頼んでもいいのだが原理原則が分からないので直せないし
そんなやつを相手にするだけ時間のムダだしな
小改造してチェックシートの項目をチェックしたがなにも問題なかったからおK

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/30(水) 01:48:26.96

>>308
そういうお前は借金太郎だろww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/31(木) 18:40:18.17

この会社で借金していないやつは独身者だけだろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/31(木) 22:08:02.22

最新号機の動きが他の装置と違うと報告しても誰一人として見に来ない
何でだ？と聞いたら○○さんがプログラムを変更してタクトアップしようとしているから
誰も触らないそうだｗ
だったら○○さんを呼べば済む事
それさえもしないで異常があったら直ぐに報告しろとは
余りにもバカバカしいのでもう放置プレイします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/31(木) 22:08:54.87

最新号機で思い出したけど以前の装置の不具合を直した新装置を作らないそうだな
なんでも客先申請する時、何故以前の装置も同じようにしないのか？と言われるのが嫌なんだってなｗ
だから何台作ろうが不具合を解決出来ない装置ばかり並ぶわけだ
この会社には改善と言う言葉は無いらしい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/08/31(木) 22:32:44.45

その割りには効果の出る改善提案を出せ！！とうるさいけどな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/01(金) 00:14:14.84

また、日本柔道男子が金メダルを取った。誠実さで男気のある井上康生監督の下、選手のやる気
と実力が発揮させている。
でも、ここは石川サンケン！隠蔽と改ざんで井上監督とは逆の生活残業命・会社なんてどうでもいい奴ら
の巣窟である。
タクトタイム短縮なんてピントがずれた事やってないで、当たり前に動作する装置に改善しろよ！
客先への対応は逃げ腰のサンケン。教育的指導３回で反則負けｗｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/02(土) 22:33:22.00

いつもと違うと感じた時は、
工程管理者にどんどん情報を打ち上げてください
皆さんの良き感性をお待ちしています
よろしくお願いします、だってｗ
だ･か･ら何度言っても何も対応してくれないだろ
もうみんな諦めているよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/02(土) 22:35:06.39

最新号機のゲージ圧が異常な値を示していた
これは部品を換えないとダメな現象
寄り付かないメンテさんに報告せずに応急処置をしておいた
呼んでも構造を理解していないから直せるわけがないし
当然部品も高価なので予備も無い
以前からおかしいと報告していたのに予備も買わないからどうでもいいや

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/03(日) 00:20:39.02

>>319
売れてないもん仕方ないじゃんww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/03(日) 01:39:02.15

>>318
いつもチョコ停・ダマ停・誤動作・故障ばかりだよｗｗｗ
だって、装置を作った生技の技術不足・失敗してもまた作る粘り、もう作るなよ。
いま、修繕部品の在庫状況を、社長が巡回してるそうだ。
９月は製品状況を確認しないとね。いつもの、休日出勤で出荷確保だ。
でも、パソコンポチポチの管理者ってでる価値ある？
いらない残業で赤字にまっしぐらだｗｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/03(日) 21:21:20.27

下らない提案に払う金があるのなら部品を買えばいいのに

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/04(月) 02:09:49.16

>>321

>修繕部品の在庫状況を、社長が巡回してるそうだ

部品の在庫を社長さんが見てどうするつもりなのかな？
必要だから在庫してんだろ？
それとももっと在庫を減らせと言うつもりなのか
ただでさえ定期交換します、と客先に説明しているのに部品が無いから
その定期交換もしていないのにｗ
まあ、隠蔽は得意だからな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/05(火) 18:41:12.31

タクトアップをしたのはいいが
ある品種になると品名が表示されなくなり動かなくなった
おかしいな？と思い品種登録画面を見てみるとたった2品種しか登録されていなかったｗ
これじゃ動く訳ないよなｗ
さすがサンケンの技術力は一味違うな
社長さんよ、在庫を調べる暇があれば技術力を調べた方が役立つと思うよｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/05(火) 18:42:06.54

また装置の誤動作でダンマリ停止
この症状はもう何年も言っているけど誰も直そうとはしない
なにが何かあったら報告しろだ
報告しても放置プレイするくせに
出来もしないことは言わない方がいいぞ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/06(水) 18:40:38.01

管理者に付帯作業の改善案を言っても誰も何もしてくれない
だから必要な材料を探し出し自分で改善してやったわ
全く品質に関係無いだからおｋだ
なんでポチポチする時間があるのに改善をしてくれないんだろ？
その割りには効果のある提案を出せとうるさいし
完全に舐めているだろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/07(木) 17:07:08.94

サンケンの管理者になにを求めているんだ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/07(木) 23:35:57.32

もう寄り付かないメンテさんは相手にしないで
少しでも不良を減らすべく装置を改善中
使うのは中古のスピコンやレギュレータ、エアホース、継ぎ手など
なんかあったら直ぐに元に戻せるようにしてあるが
チェック項目に異常は出ないようにしてある
そもそもチェック項目に異常が見られたらダメだしね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/09(土) 13:37:11.32

>>327
何を求めているって？ｗｗｗ
お中元・お歳暮に決まっているじゃないかｗｗｗ
また、仲間がいないエロい人は、宴会の飲み仲間って奴もいるかなｗ
もう、まともな経営者がいないサンケン！
全体集会の話を聞いていてもマンネリ。中身なし。
今度は１８中計という名の嘘つきアピール計画が始まる。
ちゃんと機能する組織作ろうよね。名前だけの老害の為の組織。
利益を求めないプロ意識。向かっている場所は、マンセー赤字だｗｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/09(土) 23:19:24.14

仕事の都合で休憩時間をずらして休憩していたら何も知らないバカ管理者に怒られたｗ
テメーらみたいにポチポチしかしていなくて決まった休憩時間に休憩出来る身分と違うんだよ
このバカは現場の事を何も分かっていないようだ
これがサンケンの管理者の実態だｗ
こんなやつの分まで稼がないといけないとは
赤字が減らない訳だな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/10(日) 00:02:59.14

まちぬはアンケートに皆ほぼ賛成って書いたらしいな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/10(日) 19:44:13.68

なんのアンケートだ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/11(月) 00:18:39.87

後工程からある不良が突然増えて来た！！と言って来た
そこで全台の装置をじっくり見てみると
ある装置の製品を掴むチャックがかすかに当たっていた
今までこんな事はなかったのに
仕方が無いのでチャック位置のZ軸を下げて対応
寄り付かないメンテさんには調整の仕方を教えていないから時間が掛かるし
そもそもやり方を教える気も無いし
だってそれは俺らの役目じゃないからね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/12(火) 00:07:15.37

新製品の設計思想が全く理解出来ない
まあ、現場を知らないものづくり技術統括部が設計しているんだから
良い製品が出来る訳がない
冶具の設計からして全く使えないのだからどうしようもない
一度、ものづくり技術統括部だけで流動して見れば欠点が分かるよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/12(火) 09:07:53.02

>>334
そりゃそうさ！技術総括部って町野と堀松の集まりなんだからｗｗｗ
品質と生産に問題のあるところからいいかげんな者を集めて作ってる。
役職と資格と給料は高いが、実力と実績なし！
仕事は会議と効果ましまし・散歩と雑談なんだからね^^;
技術総括部から堀松にきた製造課長さんは、３ヶ月もたずに長欠だ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/12(火) 09:23:14.77

いっぱい組織を作ってどこがやるのか分からなくなっているサンケンｗｗｗ
結局、本社がやるのか石川がやるのかさえ分からない。
また、本社も石川も技術力とやる気が足りない。
全然、新製品が立ち上がらないのがそのためだ。
品質・納期に対する責任もないからな＾＾；

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/13(水) 00:19:50.44

設計者なら一度ぐらい新製品の流動状況を見に来いや
現場がどれほど苦労して流動しているか分からないだろ
それに安物を買うから寸法が微妙に違う物があるって知っていた？
当然知らないわな
左右逆にすると位置が違う冶具なんて使える訳がない
だから高くても国産にしろ！！と言っているんだよ
それでも海外製を買うんだから不良が増えても俺らは知らん

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/13(水) 00:20:42.37

事務所でなにもしなくてパソコンのマウスだけ触っているやつが居るけど一体なんなの？
仕事が無いのか？
こんな間接ばかりだから赤字が減らないんだよ
ヒマなら現場に手伝いとして出せや

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/14(木) 00:12:32.62

多台持ちの二台がほぼ同時に誤動作して異常な動きをしたｗ
この異常な動きは以前から報告しているけど誰も対応してくれない
管理者さんや生技に言ってもクソにもならん
会社で直す事が出来なければメーカーの電気屋さんを呼べや
でもお金が掛かると言って呼ばないんだろ
だから誤動作は直らないまま
こんな装置で不良を作るな！！と言う方がムリだわ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/14(木) 00:13:24.76

タクトを早くする為、処理速度の速いCPUに交換したのはいいが
逆にチョコ停が増えまくりｗ
そりゃそうだろ、センサの反応時間より早く装置が動けばエラーを出すわな
それを作業者から指摘されるまで誰も気付かないなんてありえるか？
これがこの会社の本当の実力ｗ
完全に仕事を舐めているだろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/15(金) 00:24:12.82

処理速度の速いCPUに交換した装置がある品種を流動すると
チョコ停で止まりまくりｗ
タクトアップしたつもりが逆に生産性ダウンになるとはｗ
そりゃ装置の仕組みも分からないやつが色々やっているからな
ただ単に早くすればいいと言う問題じゃないんだよ
装置は色々と複合性を持っているのを完全に無視しているだろ
これがこの会社の技術力だ！！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/15(金) 00:24:52.25

それにチョコ停が増えたのにまだタクトアップしようとしているし
だからこれ以上早くしてもフン詰まりを起すだけ、と何度言っても聞かない
いくら早くしても装置が止まっている時間が長くなるだけ
そう言っても理論上は間に合うと言って全く聞く気が無い
その理論って相対性理論か？
それなら間に合うわな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/15(金) 13:34:47.75

エロい人達
最近の滝愚痴くんは堀松工場へ行きたいがためにズル休みもせずに頑張っております
本人の意思をくんで史上最悪工場から必ず堀松工場へ異動させてください
お願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/15(金) 23:13:03.38

新製品を流動した後、通常の製品を流動しようとしたら
装置のある部分が謎のZ軸異常になったｗ
これは電源を切らないとダメなパターン
で、電源を切ると今度はバーコードを読み取らないｗ
こうなるとある儀式が必要になる
その儀式をしてバーコードを読み取らせて稼働させるとまた謎のZ軸異常に
それを4回ぐらい繰り返したらやっと稼働出来る状態になった
こんな装置ばかりなのにタクトアップしている場合じゃないだろｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/15(金) 23:13:46.81

こんな誤動作をする、と報告しても誰も見に来ないからどうでもいいんだろ
管理者のやる気の無さに脱帽
それでいて不良を作るな！！だってｗ
管理者もこんなクソな装置を扱ってみろよ
絶対キレるからな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/16(土) 00:47:44.95

もう町野の時代は終わったのかもね！
町野もモジュールくらい作らないとだめだよｗｗｗ
もし、町野の方がモジュールを原価が安く作れて品質が良かったのならば、
史上最悪の地位は堀松のものだｗｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/17(日) 13:28:21.03

>>343
このハゲ～
お前宇出○者がなぜ今日も休むんだ？
こんな休みがちな滝愚痴の相棒のハゲオヤジって前から異動したいと言いふらしてるから是非とも堀松工場へ栄転させてね
エロい人達

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/17(日) 20:33:02.21

そんな事より志賀の人手不足どうにかしろ
町野暇なんだったら応援に寄越せ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/17(日) 20:39:45.15

>>343
そりゃ、堀松工場行きたくないから、頑張っているんでしょｗｗ
町野工場＝史上最悪工場だが、噂では、堀松工場＝北朝鮮工場っていうじゃないか！
パワハラや強制労働で精神を病む者続出。そして長欠や志賀工場へ異動するらしい^^;

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/18(月) 19:14:24.10

また装置の誤動作があった
今度は製品を掴んだままY軸が移動してダンマリ停止
そのY軸と連動している他の装置も当たり前だが停止
誤動作した装置はリセットSWがただ点滅してなんの操作も受け付けない
こうなると電源を切るしかない
電源を切ると立ち上げが面倒なんだよ
何故かこの装置は電源を切ると安全装置を無効にしなければバーコードを読み取らない不思議な構造
これを知らないメンテもいるくらいだし
こんな装置で不良が減る訳が無いわｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/18(月) 19:15:04.07

不良が出る出ると言っているだけで
お前らは何もしてくれないじゃないか
やっている事はポチポチだけ
何故不良が出るのかさえも見に来ない
こんな管理ならバカでも出来るな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/18(月) 20:46:46.51

>>351
ＴＰMや古畑指導会など十数億円もかけてきた工場教育活動費用ｗｗｗ
結果が原点回帰のサンケンクォリティだｗｗｗ
サンケン電気では、本決算をよくするためにリストラするらしいが、
赤字体質本質を分かってないｗｗｗ
会社の老齢化・熟年化なのだよ。
つまり、何もしないボケ老人的な管理者・経営者によって無駄金が増えている。
若い時代に御用組合の役員になり、組合費を飲み食い温泉などに使っていた道楽役員たち。
その、スキルが今の活動経営に繋がっている。ブラック組合会社経営ｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/20(水) 19:22:11.22

何故不良が出るのかKK長に説明してあげたら
ふ～ん本当～？と言われたｗ
言う事はそれだけかよ！！
普通の会社じゃ直ぐに装置の担当者を呼んでどうなっているのか？と聞くのだがね
ここは普通じゃないみたいだね
まあ、前から分かっていたけどｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/20(水) 19:23:00.38

同じ品種でも日々装置の位置データが違うｗ
前日合わせたはずの位置が違っていた
何だか何時も調整している気がするわ
本気で直すメンテもいないし
ここは普通の会社じゃないからこれでいいんだよな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/21(木) 19:27:07.72

部品の摩耗で生産性に影響が出ているのだが
やっと予算が通ったってどう言う事だ？
普通なら生産性に影響を与えているのなら内示発注するものだろ
この会社は製造業じゃないみたいだね
どうせフン詰まりを起しているからどうでもいいと思っているのだろう

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/21(木) 19:27:50.58

こんな会社だから古る～い装置を金も掛けずに使う訳だ
2002年にメーカーが製造中止をした部品が壊れてあたふたする
そんな部品の予備を持っている方が不思議なくらい
何とかムリヤリ他の部品を使って直したみたいだけど
新しい装置に買い換えると言う選択案は無いみたい
これで後10年は使えると思っていそうだな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/21(木) 22:01:13.27

>>356
それがＴＰＭ活動の都合が良かったところｗｗｗ
磨耗した部品や壊れたシリンダーを直し、設備健全化でずっと使うはずだが、
設備が病気中のまま、動かなくなるまで使うｗｗｗそして不良品を作り続ける。
でも、修理が嫌になったら、減産したら即門前倉庫→廃品回収へ　ｗｗｗ
こんなもんだよ。サンケンは^^;

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/21(木) 22:44:23.80

アルミWBとか恐ろしい年代物を現役で使ってるからなw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/22(金) 15:45:59.89

ある作業者がこの装置俺の生まれる前の物か！と感心していたぞw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/22(金) 22:43:56.03

>>357
普通は設備が古ければ古いほど点検を良く行うものだけど
ここは設備定期点検のラベルを張り替えるだけなのが定期点検だｗ
そんな装置ばかりなので何時も壊れてばかり
TPMで何を勉強したのか分からないほど
TPMでいくら使ったか知らないがドブに捨てたと同じだ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/22(金) 22:46:36.79

加工不良を低減させる！！と言っている管理者が居るけど
装置の事は全く分からない知らないだもんな
言っている事は立派だが中身が伴わない
加工不良を低減させるにはまず何をするのか具体案でも出せや

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/23(土) 15:57:10.18

>>361
案と技術は無いけど、理想の唱和を強制の石川サンケンｗｗｗ
人不足で製品滞留中で、納期問題多発中をまずなんとかしろよ！
でも、経営者は３０年前の理想論や経営案などを中堅に話しているらしい。
小集団・提案などがその案のひとつｗｗｗ　納期遅れ発生中でも、工程止めてやってるｗｗｗ
また、人不足なら画像装置で２０％の外観検査人員の削減計画を前倒しすれば１００人くらい
効果がでるだろｗｗｗ　言ったことはやれよ○○ちゃん^^;

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/23(土) 18:22:18.62

あんな唱和なんて時間の無駄

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/23(土) 22:37:01.54

>>362
>案と技術は無いけど
まさにそれだわ
原理原則が狂っていていくら言っても誰も直す技術？気？がないし
仕方がないので原理原則が狂っている装置を直そうと触っていたら原点が出なくなった事があるしｗ
その装置は一部がマイナス補正が出来ないプログラムなのに
マイナスの補正をかけたら動かなくなるわな
だから狂ったまま稼働させている
それが不良発生の原因なのに分からないらしい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/23(土) 22:37:56.27

言っている事とやっている事がチグハグ
まともに聞くとバカを見る
何かあれば報告するように、と言っているが
装置のエラー音が何度も鳴り響いているのにその横でポチポチばかりだし
何の為に現場に机を持って来ているんだ？
ポチポチするだけなら何処か見えない所に行ってくれる？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/24(日) 21:19:13.55

>>363
唱和なんて昭和に流行っ･･･いや何でない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/29(金) 18:47:20.45

毎日毎日装置のデータが狂っていて補正を掛けるのだが
誰に言ってものれんに腕押し、ヌカに釘で調べにも来ない
仕舞いにはメンテさえも寄り付かない
仕方がないので自分で調整
それで加工不良が多いと言われても俺らは知らん
直さないお前らが悪いんだぞ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/29(金) 22:55:39.03

>>367
問題はあっても、もみ消し石川サンケンｗｗ
何も問題ないのに、赤字工場や利益だせない本社工場！
来月はいつもの遠足成果報告会＾＾
酒やオードブルが楽しみではるばる地方からやってくる。
厳しい社長なら、成果も出てないのに何発表してんだ。うそばっかりだろ！
くらい突っ込めばいいのにｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/09/30(土) 18:24:05.99

今度は稼働している装置のデータが突然2/100mmぐらい狂ったｗ
たかが2/100mmと言うけどこれで製品を吸着出来なくなるんだよ
こんな装置で加工不良が減る訳がない
加工不良を低減させると言っている管理者は装置なんか全く見にも来ないし
みんな放置プレイされているのを諦めているわ
まあ、これがこの会社の答えなんだからどうでもいいけどな

>>368
お金が無い無いと言っているのに自分達の宴会用のお金はあるんだｗ
もうお金の使い方が普通の会社とは違うんだよな
さすがサンケンｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/02(月) 21:01:53.40

>>348
人が足らないから出来ないって言い訳が当たり前の石川サンケンｗｗ
そんな事が通じるのは石川サンケンだけ。お客様の納期遅れの言い訳にもならない！
選別の人が足らないときは、間接応援・不良対策・自動化を進めればいいこと。
　特に、パソコンポチポチの管理者は、製品に対して動いていないのに、高給を貰っている。
これじゃ、赤字だわな。ちゃんと上の３項目くらいの仕事をさせろ！
　○○長付けっていうのは、今の時代はいらないわな＾＾

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/03(火) 18:29:38.08

〇〇長付けって単なる給料泥棒だよな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/04(水) 00:35:53.87

おかしい症状が見つかった場合はメンテに修理、調整を依頼してください、だってｗ
メンテが完全に直せるのなら頼んでいるよ
直せないから現状がある訳で
なにか勘違いしていないか？
メンテに装置の誤動作を直せる訳が無いし
誤動作以外なら時間と道具と部品さえあれば自分で直した方が早いよｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/04(水) 00:38:15.96

なんかアンケートで人材確保のための斬新なアイデアを募集していたけど
そんなもん4班3交替を辞めて日勤だけで完全週休二日にしないと今の時代若い人達は他の会社に行くわｗ
それに今時中途で入るやつにまともな人材がいると思っているのか
新卒で何年も経つのにいまだに使い物にならないやつがいるのにｗ
まだ猫の方が癒されるから使えるわ
本当に人材が欲しければ基本給を金沢近辺並みにしろや

それに今の会社に足りないものはなんですか？だって
それは一般常識だろｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/04(水) 01:53:08.56

>>373
一般常識だろｗｗ
技術にやる気に責任にお金に、あらゆるセンスに・・・・・・その他　たくさんだろ！
１０月の社報を見たが、中途で人事課？　製造工場が不足してるのに
人事課はないだろ？
堀松が今問題となってるが人事異動するとまた、初心者マーク状態だ。
大丈夫かｗｗ　

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/05(木) 00:49:08.25

ある品種を流動したら装置のチョコ停で1分間で10回以上エラーが鳴りっ放しになったｗ
良く見てみると位置データが前日と違うのか位置が完全にズレていたわ
メンテなんか呼ぶ気がさらさら無いので自分で少しづつ調整してやった
位置データが狂うと以前から言っているけど誰も問題にしていないし
これで重不良が出ると1ロット全て廃却なんだぜｗ
ひと月でいくら捨てているんだよ
こんなことしていて赤字だ赤字だと騒ぐ
バカかこの会社は

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/05(木) 00:53:44.73

これだけエラーが出てエラー音が鳴り響いているのに
メンテはのんびりポチポチしていたよ
こんなメンテだから呼ぶ気が無いんだよ
呼んでも直せないしな
自分で調整した方が早いし

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/06(金) 11:31:25.53

堀松工場は装置以外の椅子を全て廃棄することで効率が良くなる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/06(金) 11:39:10.84

未婚の若い奴らも辞めようか悩んでる時に勤務時間変更は不味いよね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/06(金) 20:33:00.02

>>378
お中元お歳暮をくれない作業者の事なんてどうでもいいんだよ！
どうせ、早番手当削減するのに一生懸命な経営者。
品質・納期にもっと力を入れればいいんだけど、そんな仕事は、今まで
やった事ないんだよね。御用組合役員出身の経営者はｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/09(月) 00:40:16.62

勤務時間変更を理由に退職する場合は、会社都合になりますか？
入社時の雇用条件と違いすぎるだろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/09(月) 09:48:42.44

>>380
ならない！
入社時の雇用条件の違いなんて、昔からあった事。
入社から３ヶ月後に組合要求という事で給料下げたり、中途採用だと、日勤で働いていると
定時社員に変更したり、個人攻撃のブラック企業^^;
弁護士でも連れてくれば会社都合になるかもよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/09(月) 11:56:10.23

昔、準社員と言うのがあったのを知らない？
仕事量は社員と変わらないのに社員よりも給料が安かった
今じゃそれをやると訴えられても文句は言えないレベル
その頃からブラックだったんだよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/10/09(月) 14:12:06.93

>>377
椅子だけで効率はよくならないよｗｗ
しょっちゅう変わる堀松の管理者。管理力強化で来たはずの課長は２ヶ月半で出社拒否！
どうやら、誰も教えてくれないし、言う事聞いてくれないとぼやいていたらしい^^;
10月でまた、人事変更だ。
　北朝鮮工場に何をやっても無駄。史上最悪工場の町野と同じだｗｗｗ
そんな工場にしない努力が足りない経営者たち。酒飲んでゴルフを楽しみにしてる
ようじゃ駄目だよ！