【PGMに】フルヤ金属 その2【経営資源を集中】
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前スレいきなり消えたから判らなかったが
規制喰らってたのか
それにしても何処へ行こうとしてるんだろう、この会社 朝起きたら勃起してたよ。朝勃ちってやつ?
最近忙しくてED気味だったんだよね。
久々に小山のHな店に行くか! ___
/|_ |
||. (゚∀゚ ) | おっぱいと聞いて・・・
||oと. U|
|| |(__)J|
||/彡 ̄ ガチャ
___
/| _ |
||. ( )| すいません スレ間違えました
||oと. |
|| |(__)J|
||/彡 ̄ ガチャ 就活中の学生です。
若い社員が多い会社とレヤメタルやレヤアースに興味があります。
この会社の良さを教えて下さい(^o^) 世間一般に比べれば良いんじゃないかな。
ロボットのように言われた事だけ出来るならオススメ。
なに言われても疑問を持っちゃ駄目よ。
上司様の指示なら警察だって欺かなきゃ
社内で首釣り自殺があった時も…
おっと、誰か来たようだ。 >>11
黙れ石井。会社辞めた奴がウジウジほざくな。
┌-┐ .┌─┐┌─┐ ┌-┐ ┌┬┐.__┌─┐__ ┌───┐ ┌-┐
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`─" └─" └┘└┘.└─-┘ └-┘└-" .└.-----------┘ └───-" ヽ─-" フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない ちなみに、ここに書きこんでいるのは工場の人たちなの? 今年は何人新入社員が入ってくるのかな?
良い会社になっていくとよいのう
4月からが楽しみだ
業績回復がんばるぜー
さーて寝るか まーつまり
仕事が出来ないと
辞めていくってことだ
ちゃんと出来ればやりがいはいくらでもある
世界一にならねばならないのだ >>23
>>24
IDから同一人物の書き込みとみた!! えっ、仕事ができる人ができない上司に圧力かけられて辞めてくんだよ。おっさん達は保身に必死だから フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない ジェットコースターのような業績急降下
丸子智弘はいつまで今の地位にしがみつくのかね
地震とかタイ洪水とか言い訳してるのかね
他人の言い分は全く聞かないのにね
他人に厳しく自分に甘く
みっともないったらありゃしない
みっともないったらありゃしない
>>33
俺の名を語る奴は誰だっ!
セックス!セーーーーックス! こんなスレあったんだ。
俺は十数年前に退社したんだけど、今どうなってるの?
デバイス系の国内工場どんどん閉鎖されてるから厳しそうだけど。
フルヤのサイトのIR情報見ると、一度つぶれそうになってリストラしたり田中貴金属とか三菱の資本がだいぶ入ってるね。
実質子会社になって何とか生き延びてる感じ?
フルヤ一族の独裁はまだ続いてるの?
社員の離職率は相変わらず高い? >>35
こんなスレあったんだだと?
すべてお前の書き込みだろうが!
十数年前に辞めただ?ガチで馬鹿か?
あのー就職活動中なのですが
この会社はそんなに大変なのですか?
説明会聞く限りではとてもいい会社と思えたのですが
一応工場も見に行きましたが特におかしい点もなく・・・
この書き込みは真実なのでしょうか??
結構フルヤさんは気になるので質問してみました。 >>37
何でも人に聞くカスは会社にいらない。
ましてやネットの書き込みを見てビビるクソなんぞ言語道断。
貴殿の様なカスはママのオッパイでもしゃぶってなさい。
フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない >>32
カッパ大明神様になんとうお言葉…
たたりじゃ、たたりが来るぞー
こんなに人が遊んでるし、リストラは時間の問題。
そのタイミングで今度こそ辞めよう。
前回乗り遅れたからな。 >>41
リストラリストラ結構結構
再就職の都合もあるからさ、いつ頃やるのか教えてくれない? >>42
フルヤでリストラ食らうクズに再就職など無理だろう。 今度は誰のペットになることに決めたのかな?
金兼田くん お〜風が出てきたね〜。ネカフェに避難でもするか(^-^) 今回はターゲットを絞って辞表を出させる作戦に切り替えました。
だから表立ってリストラはしないよ。
前より陰湿になっただけ。 偶然か、それとも知っていたのか、今回のことを?
ずいぶん陰湿だな _____
, ' ´ `丶、
/ ヽ 、 `ヽ、
/ / ヽ `、ヽ `ヽ ヽ \
/ ∧ / /, -‐ハ ! | - 、! ! \`
.' じ//| , イ/l| /l | ||| | l | i| ト、
. i { | l / /, =≠ミ /}ノ| ィぅv! |l | |
| \/N |〃/r {_」 |l-仆、川 j
/, /\ ヽ《 { { l | |Uj|ノノ
// 1 l| \ \ヽ二ノ 、`゙´ | 、\
'/ /l| ! 、丶、丶ミ丶`` 人 \` あちゃーこりゃひどいわー
厶イノl ト、 ヽ\ 、 ー ‐rrrr'´. ィハ }`ヽ} どうしょうもないわね
∨ \_l\ヽ \`=ー川l「┬< レ′
/^ヽ ` \ 川l| ノ l i
. ′ \ r',二ユL!jl|__」_ト、 ズズズッ
r{ fニ/ '∠ニ==== | 〉
{ヘ 、  ̄| / ̄ ト、{
∧丶 \ ィrノ 人 ____ノ 八
/ __ / |l / ` <_r‐┴‐_イヽ \
〈 '´/ || ,イ `下、_ノ / ` |
ノ / `く丿 /ゝ- ' 丿 >>47
社内イジメをあちこちで見るのはそういう事情ね
了解。自分も気をつけます。
情報ありがとう。 ,-、 ,.-、
./:::::\ /::::::ヽ
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.| ● | んーと
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/`'''ー‐‐──‐‐‐┬'''""´
ベンチャー企業倶楽部で紹介された当たり屋の情報屋
キントミコ
秘密の株銘柄
知る人だけが使ってるけど、ググれば見つかる フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
この会社、残業多すぎですよ。その内また自殺者でたりするんじゃないの。 >>61
仕事は定時までに終わらせろよ。だからお前はダメなんだよ。 >>61
本来は定時までに終わる仕事。
終わらないのはお前の努力不足。
よって残業は付けないように
って、よく言われるよね そうなの?事務の人めちゃくちゃ毎日残業しているよ〜かわいそうです・・上司はさっさと帰ってますが・・・ >>64
労働基準法を分かった上で能力不足のレッテル貼って残業代を付けさせないんだろ。
知らないで言ってるよりよっぽどタチが悪い。
まさにブラック企業、さすがはフルヤ金属。 成果反映賞与…おまえら5万でも文句言うなよ。
目標達成できなかったおまえらが悪い…。
あと残業は、カード通してからするように。申請時間との誤差が大きくて文句言われるのは自分だからな!
だれの口癖だろっ 成果反映賞与は、退職日が決っていたりすると明らかに査定が低くほとんどないくらいですよ。
本当、怖い会社かもです。強制参加の社員旅行もいい加減やめればいいのに。 ボクヴォクシー!ベンツベンツベンツ!ハマーハマーハマー!グラチェロよりハマーハマーハマー!ハマー!ボクヴォクシー!ベンツベンツベンツ!ハマーハマーハマー!グラチェロよりハマーハマーハマー!ハマー! ランドローバーだろ!!。
退職日決まってなくても4万だった人知ってるよ |(-_-)| >>71
5万だった話は知ってるけどまだ上が居たのには驚きだ
来年からはそんなのがもっと増えるんだろうけど ボーナス4万とか5万とか
要するに上の方で出てた"辞表を出させる作戦"の一環ね。
カッパの失脚を待つか、サービス残業を筆頭とする
フルヤ金属の不正行為を集めるだけ集めて戦うかの2択。
カッパ体制になって、ここまで借金まみれで成果は全くなし。
そろそろ失脚するから待ったほうが良いかも。 俺をカッパ呼ばわりしてるのは…今gawaだな?
あまり調子に乗ってるとお前も4万の刑にするぞ。
ざんねん違いまーす
もっと上の立場
今gawaみたいに正面からぶつからないよ。
俺はもっと知的にやる。 プッ…もっと知的にやるだって??
このスレ見てレスってる時点で、全然知的じゃないんですけど…。
ボクヴォクシー!ベンツベンツベンツ!ハマーハマーハマー!ランドローバーよりハマーハマーハマー!ハマー!ボクヴォクシー!ベンツベンツベンツ!ハマーハマーハマー!ランドローバーよりハマーハマーハマー!ハマー!
>>80
営業の愚痴かはわからんけど、昔Y岡が色んな人の悪口を言ってたな。特にS田さんへの陰口はすごかった。営業もK部さんがいた時がピークか。 年間300万のボーナス貰ってたら、多少の愚痴は我慢しないとね。
室温50度越える工場で、文句言われながら仕事してボーナス5万だったら、そりゃ愚痴もでますよね。 >>85
嫌なら辞めろっ。
貴様の替わりなど沢山おるわっ!
辞めたく無いなら愚痴を言わずに働けっ!
希望退職募集の時に引き止められたんだけど、今だったら辞めれるかな? googleでフルヤ金属を検索したら
このスレが2番目に来たぞ フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
ボーナス5万はうそでしょwなんでそんな少ないの君はw おいおい随分もりがってるな。
このスレ見てレスってる時点で、全然知的じゃないって言われちゃった。
このスレね、上層部もすごく気にしてるのよ。
毎日チェックされてる。
知らなかったかい?
まだわからないのか…
残念!!!
ま、頑張ってこのスレ盛り上げてゆくっペ
目指せgoogle検索順位アップ!!!
これレスると正体バレちゃいそうだからそろそろROMに専念するね。
さようなら〜〜 >>95
あ〜!営業のデブだな〜!
このこの〜!バレバレだっぺよ〜! >>98
お前のボーナスは500円くらいで桶?
全然仕事しないくせに(笑)
ボーナス貰えると思った? >>98
お前のボーナスは500円くらいで桶?
全然仕事しないくせに(笑)
ボーナス貰えると思った? ボーナス500円…
うちの会社でゴマスリを怠るとありえるからなー
完全にブラック企業
街田はそのへん抜かりない
さすがだね こういう罵り合いがネット上で完結してればまだいいんだけど…
>>104
このクズ共にアシストするアスホールは誰だと思いますか? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない 久々にスレ見たけど相変わらず凄えな。
お前ら会社の事もっと愛せよ。馬鹿かよ。
プライドもって働け!もっと利口になれ!
プライドを持って、利口になれって…マチダやカマタの様にスリスリの達人になれって事か? 会社の事を愛せって…
圧延ロールに巻き込まれて両手失った社員をクビを切るようなブラック企業だぞ。
どうやったら愛せるのか教えてください。 種なしかまちゃんよ、上司にヘコヘコしてサービス残業してるヒマがあったら早く帰って嫁に中田氏してやれよ。 まぁ、あちこちでいい顔しすぎて加工場の時みたいに気まずい雰囲気にないように気をつけてね。あなたの今の上司は、最近それに気付き始めましたよ。 残業時間にPCで仕事してるふりしてYahoo!見てて、上司と帰る時間を合わせてスリスリしてる人。自分より仕事ができちゃう人をイジメ倒してやめさせちまう人。だぁ〜れだぁ?? ねぇねぇ
労災事故で両手失った社員のクビ切るようなフルヤ金属を
どうやったら愛せるのか教えてってばー バツ2のエビちゃんが退職して、キムちゃんが移動したから調子に乗ってんだよね…蒲田くん。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない >>125
えええええええええええっ
会社の事故で片手が使えなくなって
クビ切られちゃうんですかっ カマタ、話題変えるのに必死だな。
お前毎日中田氏してるよな??。ただ、ケツの穴に中田氏してるから出来ないだけで……。 そう言えば課長が新入社員のストーカーになって
クビ切られたなんて事件もあったよね
名前なんだっけ・・・ 釜田、仕事中に2ちゃん見てるなよ。そんなに気になるならパワハラやめたら?つぅかオマエそんなに偉くないから、単なる嫌がらせか…。自分の地位を脅かす後輩を蹴落とすイジメね。 カマちゃん程度の小物にいちいち噛み付くなよ
みっともない奴だな
どうせ噛み付くなら
カッパとかアルシンドとか丸子とかの大物にしろ
カマちゃんに噛み付いてて書き込み時刻が毎回深夜
お前が誰だか社内でバレバレな事にいい加減気付け
所詮2ちゃんだろ。ムキになるなよ。ねぇカマタ君。(^^)v ホゲホゲ〜
マンコ〜
ホゲホゲ〜
マンコ〜
お前らマンコだっぺよ! カマチンは今日も嫁に中出しっすか?膣内ではなく、アナルに… >>125
てかジェロニモは今何してるの?
ね〜ね〜教えて〜
フルヤ金属でストーカーなんて大したことじゃないよね。そんなことでいちいち騒いでたら女子従業員は勤まりません。フルヤ金属の女子従業員はトイレで十冊されるのも覚悟して働いていますよね?つぅか…蒲田もやってんじゃね?最近、ニヤニヤしながら仕事してるけど。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
>>147
>>148
てか誰が自殺したの〜?
ね〜ね〜教えて〜 ?
てめ〜らもっと会社を愛せ!
文句言う暇あったら働け!
相変わらずって…何がですか??犯罪者が多いって事ですか??
カーマタ、マジウザいから。オマエは宇南のプールでも覗いてろ。 相変わらずじゃないよ
増々ブラック化が進んでるよ
丸子金属に改名も時間の問題
あ、丸子金属じゃなくてカッパ金属はどう? 責任とってフルヤ金属が潰れるまで工場長やるってよ。
>>157
ほえ?ほ…ほ…ほえ?利益74%減?い…いつのまに…
やばいの?いつも大した仕事してないし…
ま〜単純作業員の俺(俺ら?)には関係ないっぺ!
てか営業!売れ!ボケが!給料泥棒が! あの時、オマイらをクビにすることが出来なかった責任をとって…。だって。 お前らバカなんだから黙って働け。
誰に給料貰ってるんだ?あ?言ってみ?
文句言う暇あったら営業しろ、売れ!
嫌なら辞めろ!お前らの代わりなんぞ沢山おるわ! >>157
2chで便所の落書きしてないで
直接本人に言ったらどうなんだ?
あぁ? 製品のクオリティーが低過ぎて、営業が売り込みにいけないのが現実。勘違いしないでね。 >>164
いきなり河童(本人)登場かよ!!!
おいおい!予告もなくハゲ降臨かよ!
マジかよ!やべー!心の準備出来てね〜よ!!!
つか何気にゲーハー多くね?ねぇ多くね?
つかハゲを自覚してねぇゲーハー多くね?
前髪でハゲ隠してる奴とか神業的なバーコードとか凄くね?
ビックリビックリビックリドンキーじゃね? >>166
ウンコ営業でた〜!キターーー!
売れない理由を工場のせいにしちゃダメだっぺ!
だからおまえは営業失格だっぺよ! わけわからん投稿が多いな。
嫌なら辞めればいいのに。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
http://www.emeye.jp/disp/ZAF/2012/0817/stockname_0817_013/0/
相場が暴騰して増々ピーンチ
どうするんだよカッパ工場長さんよ。
またリストラか?
お前の浅知恵じゃそれしかないもんなー。
またリストラしかないねー
またリストラしかないねー
またリストラしかないねー >>116
うわ〜
濡れてきた。
イケメンなのに、
爪を伸ばしているあなたを見ると、
奥さんとご無沙汰なんですね。
ほんとうに長身で格好いいイケメンなお兄さんですね。
最後にした時期、奥さんとの出会いの経緯教えてくださいね。
フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
>>789
>>116
うわ〜
濡れてきた。
イケメンなのに、
爪を伸ばしているあなたを見ると、
奥さんとご無沙汰なんですね。
ほんとうに長身で格好いいイケメンなお兄さんですね。
最後にした時期、奥さんとの出会いの経緯教えてくださいね。
こんな個人ブログに取り上げられたからって喜ばなくても…
借金まみれのフルヤ金属
一体どこが有望なのか
見込みが少しでもあるなら社員の自分に教えてくれ
沈みゆく泥船にしか見えない。
フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
あ >>179
ジャスダック上場企業だぞ。プライドを持って働け!
朝礼で社訓を唱えれば業績UP間違いなし!
はい!それではご唱和ください。
科学技術の発展に寄与し社会の繁栄に貢献する、はい! 新しい社是社訓が出来ました。
皆さんご唱和ください。
フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
はい!
くだらねぇ書き込みばっかだな、
ずっとここで働きたいと思ってる奴どの位いるんだ? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない ホシノとアキバ、自分の言動に責任とれないんだったら指示するな!!。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない お前ら…
文句言わずに働け!
だからTKKになめられるんだぞ!
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
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創価死ね
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創価死ね
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創価死ね
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創価死ね
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創価死ね
創価死ね
創価死ね
ヴォリャー!メス豚共!
俺のスペルマ飲みたいか!
スペルマぢゃ!スペルマ祭りぢゃー!
ほれほれ、飲めやー!
なにぃ?てめー俺様のスペルマが飲めねぇってか?
あ?てめー何様じゃブォケェ!ぶっかけるぞ!
オラオラオラオラ!オラオラオラオラ!
ぶっかけ祭りじゃー!ついでにオシッコも飲めー!
こんな想像しながら仕事してる俺ってヘンタイ? 創価タヒね
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フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
創価タヒね
創価タヒね
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つくば工場内で社内不倫がバレて、クビになる女と部署移動した男ってダレよ? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ここテストに出るからな 労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ここテストに出るからな アキバってエラそうにしてるけど…マルコのペット1号なの?ペット君だと、ろくな?何も?開発できなくても評価もらえちゃうんだ?。 アキバはユカリのアナル開発が評価された。今では、手首まで入るらしいぞ。ルテの開発そっちのけで開発した甲斐があったな。 売り上げこれだけ?こんなに!!の間違いだろ。不良品を消しゴム使って良品にしたり、公差割れしてる製品をカッチョさんの判断で出荷しちまう会社だぞ。あれだけ売り上げあれば十分だ。 朝から2ちゃんのチェックする暇あったら消しゴム大作戦手伝えよ!! カマタ、いい加減気付け!!。オマエはもう戦力外だ。それとも営業とか本社までフッ飛ばされないと理解出来ないぐらいバカなのか? フルヤ金属はバカばかりだな。
だから客先にバカにされるんだよwww 楽天 ドラム支店 212 3060882
振込みよろしく! 崩壊の前兆っていうか
この売上高、人件費すら出ないだろ
リストラ、リストラだ〜〜 人間の脳食べるアメーバに感染、パキスタンで10人死亡
ttp://jp.reuters.com/article/mostViewedNews/idJPTYE89805920121009
アメーバ経営ってまだやってるの?
俺たちも脳を食われないように気をつけないと ユカリンの開発ばっかりでルテの開発怠った結果だな。 やっぱり三流の会社だよな。
うちの大学に営業に来るな! 消しゴムとか公差割れとか勘弁してくださいよぉ〜。ほし〜ぃのさん、ゆかりん。5流大学に営業くるなって言われるこちらの身にもなってくださいよぉ〜。 :名無しさん@お腹いっぱい。:2012/10/02(火) 22:03:45.12 ID:8/Ap9NcR
フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない >>257
自問自答か?だっせーwww
さすがフルヤの社員!www クボノチャン…口臭は草いけど、万臭はイイ香りらしいぞ。ペットカマタが言ってた。マルコの犬だから嗅覚は確かだ。 お前ら身内の醜態暴露して楽しいか?
だ・か・らお前ら工場はダメなんだよ。
だ・か・ら営業に迷惑かけっぱなんだよ。
お前らおとなしく箱詰めでもしとけwww
あと頼むから不良品出すんじゃねーぞ。 消しゴムも公差割れも上司の指示だ。まぁここの糞上司は指示してないって逃げたがな…。昔からフルヤの管理職には隠蔽体質がある。減給されてみんなの前で謝罪しても半年もすりゃ忘れちまうような都合のいい奴ばかり。
それがどうした?ってそんなにムキになるなよ。
フルヤにとっちゃこれぐらいたいした事じゃねぇ〜だろ!。
今日は飛び込み営業に来なかったね。ワンマンで何も方針が無いから社員さんは愚痴だらけなんでしょ?
2ちゃん大盛況ですね。今度来た時には水でも恵んでやるよwww
でもおたく高いから買ってあげられないんだわ。親会社のタナ○の方が3割くらい安いですよ。あと同業さんは菓子折りとか持ってきますよ。手ブラで飛び込み?
営業したいならもうちょっと勉強した方がいいよ。新入社員? 今時菓子折りって…バカも休み休み言ってくれ!。
オマエが噂の5流大学の学生さん? >>271
あのさあ…勉強してこいっつーのは価格の事なんだけど。
菓子折りにこだわるなよ…ウケる…最高だよお前、菓子折りつついてマジギレですか?
お前営業?噂のバカ社員?お前フルヤのバカ社員確定!おめでとチーン!お前これ以上馬鹿を露呈してどうすんだ?救いようがありません。
あとお前らごときが菓子折り持って来ても買わねぇよ。お前らマージン乗せ過ぎだし。ま今後も見積もりだけはとってやるか。
論破してごめんな〜泣くなよ〜命は大切にな!!! ネタダヨ。ニチャンデムキニナッテルオマエガイチバンハズカシイ…。 >>274
お前涙目じゃね〜か!www
またすげー小さい仕事お願いしてやるから犬みたいに泣くな。
俺が悪者みたいじゃねーかwww論破してごめんなwww どこの会社の人間か知らんが…見積り取ったり、受注先変えたりすることが出来る様な人もこんなスレみるんだ?。
株下がったね どうしたんだい?
(株)フルヤ金属 株価2,148 来年の2月頃にまた上がるんじゃないの?
それにあの情報がホントならそろそろ上がるんだけどなぁ
あれだよ!あれ。ふっくれ、ぷっくれ。
アキバちゃん。1年前からなんだってぇ??どぅすんのよ。仕方ない…一生懸命開発したユカリタンのアナルに証拠を隠蔽しよか。
ユカリタン…ハァハァ。 工場は馬鹿ばかり。上司の顔を見ながら仕事をしている。それはこのスレ見てわかると思うが…文句を上司に言えない変な社風があるよな。あと無駄な残業が多い。残業が美徳だと勘違いしてる年寄りが多すぎ。
フルヤの営業はまるでだめ。せっかく俺らが頑張って製品作ってやっても奴等売らないじゃん。文句や愚痴は立派だが売る能力が低すぎ。仕事しない営業が多いよな、あいつら危機感持って仕事してないよな。 どうなった えーとの契約は
そろそろ公開したら???
これ以上株価下がったら信用問題だ!! >>291
お前投稿消した方がいいぞ。
インサイダーで捕まるぞ。人事総務が必死でIPアドレスの捜索依頼かけてるぞ!
ヤバイねー! >>294
お願い 消し方教えてください。
こわいよ >>296
やばいぞ、お前!はやく書き込み消せよ!
マジで追い詰められるぞ!家族に迷惑かかるぞ!
インサイダーはシャレにならんぞ!!! チンポ!
チンポ!チンポ!チンポ!
チンポ!チンポ!チンポ!チンポ!
チンポ!チンポ!チンポ!チンポ!
マンコ! チンポ!
チンポ!チンポ!チンポ!
チンポ!チンポ!チンポ!チンポ!
チンポ!チンポ!チンポ!チンポ!
マンコ! 来年新卒で御社で働こうと思ってますがズバリ残念な会社なんですか(涙)この掲示板見てるとなんか凄い感じですが。。。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない 創業46年で平均勤続年数4.4年
ここテストに出るからな >>309
なんでだろ〜なんでだろ〜♩
なんでだなんでだろ〜? >>316
おそいんじゃねー
入ればすぐわかるんじゃねん まぁ、たいていの人はすぐ気付く。でもマッチーやオカマ田みたいに平均寿命延ばす奴も居るからなぁ。 株主です。この掲示板に書かれている事は事実ですか? ペット君、応援って来てるけど邪魔しに来てるだけだよね。 >>324
うるせえよバカ。文句あるなら直接言えよ。 残念ながら、言っても理解できないんだよね。理解できないからまだ居座れるんでしょ。カツカツローンもたんまり残ってるし…。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない 勝負の年??今のフルヤ金属に勝ちなんかあるとでも思ってんの?? TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ!TKKに勝つ!JMに勝つ! 社員の皆さんに質問です!
この会社に入って良かったことを3つ挙げて下さい。 よかった事は本社勤務時にでアシスタントの女性とチョメチョメしたことくらい! フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない はい!
茶番は終わりだ!
このサイトもクローズ。
まもなくアク禁になるからな!
はい、仕事仕事!
お前らは仕事さえしてりゃいいんだ。 我々は断じて『ブラック』ではない!
スーパー優良企業だ! フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない ○下さんってまだいますか?
つくば工場にいたと思うんですけど・・・ 秋馬鹿蝶、休み大杉。ユカリタンの調教に忙しいのかな?。アナルの開発はもういいから、ルテなんとかしろよ。そもそもオマイは何でそこに居るの?恥ずかしくないの?何の結果も残してないのによくそこに居られるね。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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100人規模の工場で2人も自殺
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ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない 一人芝居じゃない
俺以外に誰かいる
1人?いや2人? 仕事休んでスロットぶってんだからいい身分だよな。会社来ても役にたってないのが解ったからアッキーは休みが多いの? 居ないほうが面倒臭くなくていいだろ。どうせ居たって何も出来ないんだから。 ひねくれーーーーーーーーーーーーーーーーー!
呪いじゃーーーーーーーーーーーーーーーーーー! フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
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ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない %%%%%%%%%%%
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%%%%%%%%%%% %%%%%%%%%%%
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%%%%%%%%%%% もはやただ働けばお金が貰えるというのは時代遅れ。
本来は事業などが成功したときにのみ労働者は報酬を得るという形でなければならない。
「一定時間働いただけで報酬」というのは実に企業にとっては非効率であり、むしろ労働者は事業の参加者。
そういった参加者はまず参加するだけの負担をしていただかなければならない。
企業一番負担することになる中で一番ムダなものとされているのが、実は人件費であり、多くの企業はこの人件費をいかに減らし、
なくしていくかに悩まされた。労働基準法などにある企業に不利な制度のせいである。
ワタミは人件費をなくすための手段をとっていた。ただし、詳細はここでは語るまい。
過去、特定の企業において過労死による死者が出たという話もあるが、必ずしも企業に責任はあるかというとそうではない。
「楽」をしようなどと怠慢な過ごし方をし、世の厳しさを受け入れようと努力しなかった者こそが問題ではないか?
世は厳しくなければならず、鬼畜な社会に勝つためには甘えた生活など絶対に許さない。
公務員などをはじめ庶民からのあるバッシングがあったことをご存知だろうか。
「楽して業務をしている。」「お金をもらいすぎだ」「だらけすぎだ」などといったことだ。
昔から日本というのは「贅沢は敵であり、贅沢をしてはいけない」という風潮がつくられていた。
それを破ろうとしたからこそバッシングを受けた。
それを肝を命じた大手の企業などが労働者へのあり方を正そうとしている。 %%%%%%%%%%%
%%%%%%%%%%%
%%%%%%%%%%%
%%%%%%%%%%% つか株主に配当出し過ぎだろ!
馬鹿な株主には配当金出すな!
会社の利益は俺らに還元しろ! フルヤ金属は時代の最先端ってわけね。首吊ってるとことかナベちゃんの会社とそっくりだもんね。 http://unkar.org/r/industry/1347140936/181-195
http://unkar.org/r/employee/1368046257/37
http://unkar.org/r/employee/1368046257
日本の人事部
https://jinjibu.jp/qa/detl/14379/1/
相談[解決済み]
制服に着替える時間は労働時間かどうか?
回答
制服に着替える時間は労働時間
■この種類の係争事例はかなり多く見られます。最高裁の判決として「更衣所等において作業服・・・・・・を装着し
て・・(次の作業場)・・まで移動時間」は「使用者の指揮命令下に置かれているものと評価でき、労働基準法上の労
働時間に該当する」とされています。
■何分が妥当な更衣および移動時間なのか、打刻先行後、着替えに必要以上の時間を費やされるのをどうして防
ぐのかなど、具体的な面では線引きの難しさがありますが、原則は判例で明確になっていますので、このような付
随的問題には企業ごとの工夫が必要となります。
投稿日:2008/11/27 15:01
お答えいたします
御利用頂き有難うございます。
制服の着用が義務付けられ社内で着替えてから勤務する場合及び脱衣する場合の着替え時間につきましては、判
例上でも会社の指揮命令下に置かれているものとしまして原則「労働時間」と取り扱うものとされています。
従いまして、タイムカードの打刻は着替え前と後にそれぞれ行なわなければならないということになります。
実態としましては、守られていないケースも多いでしょうが、厳密に言えば違法行為に当たるものといえます。
そうしたことによる賃金負担を避けたいのであれば、最初から着脱時間を含むよう始終業の時刻を見直す事で対応
すればよいでしょう。
投稿日:2008/11/27 15:16 http://unkar.org/r/industry/1347140936/181-195
http://unkar.org/r/employee/1368046257/38
http://unkar.org/r/employee/1368046257
もっとも、残業代請求の時効期間が過ぎてしまった場合でも、会社と交渉してみることで、会社が労働者に対して残業代未
払いがあることを認めれば、消滅時効援用が許されなくなります。
また、使用者に対する不法行為に基づく損害賠償請求として、時効消滅した残業代の請求が認められた事例もあります(広
島高裁判決平成19.9.4判タ1259号262頁)。
退職した後であっても、労働者は遡って2年間の残業代を請求することができます。
未払い残業代の遅延損害金は、通常、年6%ですが、退職時に未払い残業代があった場合には、労働者は退職日の翌日
から支払をする日までの期間について、年14.6%の遅延損害金を請求することができます(賃金の支払の確保等に関する
法律6条1項)。
使用者が残業代を支払わなかった場合、裁判所は、労働者の請求により、その未払と同額の付加金の支払を命じることが
できますから、労働者としては、これも請求することができます。ただし、付加金の支払を命じるかどうかは裁判所の裁量にな
りますから、未払いの事情も勘案された上で、その一部のみが認められたり、全く認められないこともあります。
付加金の請求も違反のあった時から2年以内にする必要があります。
付加金に対しては判決が確定した日の翌日から年5%の遅延損害金を請求できます。
http://www.ichigaya-law.jp/article/14245273.html 貴金属価格の下落で評価損23億円を特別損失。
当期赤字15.6億円。 >>419
お前そんな事言ったら戦犯扱いされて球菌みたいにブッ殺死だぞ。 ルテを売れって…マジで言ってんの?ちゃんと売れるレベルの物を作ってから言ってね。 【パートタイマーの有給休暇】の解説です
http://unkar.org/r/employee/1368046257/45-46
http://www.kisoku.jp/nenkyu/part.html
1週間の所定労働時間が30時間未満で、かつ、1週間の所定労働日数が4日以下、
又は1年間の所定労働日数が216日以下の社員の有給休暇は、次の表の日数になります。
週所定 年間所定 勤続年数(年)
労働日数 労働日数 0.5 1.5 2.5 3.5 4.5 5.5 6.5年以上
4 169〜216 7 8 9 10 12 13 15
3 121〜168 5 6 6 8 9 10 11
2 73〜120 3 4 4 5 6 6 7
1 48〜 72 1 2 2 2 3 3 3
正社員向けの日数しか就業規則に記載していないときは、
週4日勤務の社員がいたとしても正社員と同じ日数の有給休暇を与えることになってしまいます。
http://unkar.org/r/industry/1343825490/189-192
http://office-naito-sr.blogdehp.ne.jp/image/94N8E9F97L8B8B8Bx89C982CC8AEE967B81i90B38ED088F581j.pdf
年次有給休暇の基本(正社員)
≪正社員の年休の最低付与日数≫
勤続年数 0.5年 1.5年 2.5年 3.5年 4.5年 5.5年 6.5年以上
付与日数 10日 11日 12日 14日 16日 18日 20日
ここに注意!
時効は2年 去年の分の請求拒否はできません。
http://office-naito-sr.blogdehp.ne.jp/image/94N8E9F97L8B8B8Bx89C982CC8CJ82E889z82B5.pdf
参考) 一日も有給休暇を取得しない人の例
0.5年 1.5年 2.5年 3.5年 4.5年 5.5年 6.5年 7.5年 8.5年 9.5年 10.5年
━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━
↑
入社
@新たに与えられる日数 10日 11日 12日 14日 16日 18日 20日 20日 20日 20日
│ + │ + │ + │ + │ + │ + │ + │ + │ +
. A繰越 └→ 10日└→11日└→12日└→14日└→16日.└→18日└→20日└→20日└→20日
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
. B合計 21日 23日 26日 30日 34日 38日 40日 40日 40日
年次有給休暇の繰り越し(正社員)
キーワードその1 年次有給休暇の時効は2年です。
その年の未消化分の年休は翌年に持ち越せるものの、3年目には持ち越すことができません。
シンプルに考えると、実務上は「一回だけ繰り越せる」という考えるとわかりやすいですね。
http://unkar.org/r/company/1347889640/2-3
http://shakaihou.com/paid-holiday/appoint-change.html
ここで間違ってほしくないのですが、使用者に時季変更権があるからといって、使用者に有給休暇取得の承認権
があるわけではありません。あくまで使用者は「他の日にしてくれ」と労働者に持ちかけることが出来るだけです。
事業の正常な運営を妨げることがハタからみて明らかな場合に初めて、指定された日時をずらしてもらうことが出
来るのです。そんな理由もないのに、ただ有給を使われたくないという理由だけで時季変更権を使用することは、
権利濫用で認められません。
取得理由を厳しく問われることはおかしくないか?
おかしいと思います。有給休暇は自由利用の原則があり、それを阻む不当な行為です。
慢性的な人員不足を理由に、いたづらに時季変更権を発動できない!
http://www.rosei.jp/jinjour/article.php?entry_no=49924&bk=category%2Fglossary.php
●取得した年休をどのように利用するかは、使用者の干渉を許さない労働者の自由(白石営林署
事件 最高裁二小 昭48.3.2判決)であり、請求の際に理由を付する必要はなく、虚偽の理由を
もって年休を取得したとしても誠実義務に違反したものとはいえないとされている。 フルヤのルテ使うと製品歩留り悪くなるからタダでも使いたくないって。でも安心してね。ルテには暈増しの為のサスは入れてないからさぁ。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない 労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ここテストに出るからな 作業指示書によく混ぜるようになんて書いてある製品なんか怖くて使えるかよ。 厚生労働省 労働基準法に関するQ&A 回答
労働基準法に定められた年次有給休暇の取得に対する不利益取扱いの禁止について、労働基準法附則第136条は、
使用者は年次有給休暇を取得した労働者に対して、賃金の減額その他不利益な取扱いをしないようにしなければならないということを規定しています。
年次有給休暇の取得を賞与査定のマイナス要素として扱うことはこの規定に抵触することになりますので許されません。
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1372797202/88-89
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/employee/1368046257/50-53
「労働時間等見直しガイドライン」活用の手引
http://www.jassa.jp/admin/info/upload_image/130617roudou_guide.pdf
厚生労働省・都道府県労働局・労働基準監督署
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1330941652/707
厚生労働省「ブラック企業を見かけた方は『0120-794-713』まで通報してください!!」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1375972582/
★厚労省「ブラック企業」対策へ 9月に無料電話相談、監督指導も
9月からの電話相談先(午前9時〜午後5時)はフリーダイヤル0120・794・713まで。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130808-00000538-san-bus_all
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1372797202/88
【行政】厚労省がブラック企業対策 “若者の使い捨て”に監督指導へ[13/08/08]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1375937032/
厚生労働省は8日、長時間勤務などを強いて労働者を使い捨てる“ブラック企業”の
実態を把握するため9月1日から全国一斉の無料電話相談を実施すると発表した。
使い捨てが疑われる企業などに対しては、監督指導を実施する。
同省は、9月を「過重労働重点監督月間」に指定。
ハローワーク利用者などから寄せられた苦情や通報を端緒に、離職率が極端に高い
など若者の使い捨てが疑われる企業を把握し、監督指導を行う。
労働基準関係法令への違反が確認された企業などは送検し、会社名などを公表する。
厚労省は昨年、13万件を超える企業などに監督指導を実施している。
重点月間中は約4000社の立ち入り調査を予定しているという。
田村憲久厚生労働相は閣議後会見で「若者を使い捨てしているようでは、日本の国の
将来はない。きっちりと対応していきたい」と述べた。
ソースは
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/130808/ecd1308081145001-n1.htm
厚労省のサイト http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000014323.html
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1347140936/260
【雇用】ブラック企業:対策へ連絡会…9月にも発足[13/08/07]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1375840597/
違法な長時間労働やパワーハラスメントなどで労働者を追い込む「ブラック企業」問題を
巡り、弁護士やNPO、学者、労働組合らが分野をまたいで連携する「ブラック企業被害対策
連絡会」が、9月にも発足する。
連絡会は、若者の労働相談を受けるNPO法人「POSSE」の今野晴貴代表が呼びかけ人と
なり、7月に結成された「ブラック企業被害対策弁護団」、貧困問題に取り組む
NPO法人「自立生活サポートセンター・もやい」「ほっとプラス」、労働組合、東京大学大学院の
本田由紀教授(教育社会学)、人材コンサルタントの常見陽平さんらが参加。
各分野の特性を生かし、連携して被害者の救済にあたり、被害の実態解明に向けた調査にも取り組む
方針だ。
source:毎日.jp http://mainichi.jp/select/news/20130807k0000e040154000c.html フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属はかっちょさーんになると週3日出勤すればいいんだ? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない 自殺二人に盗撮って激しいな。使えるトイレあるのか? 男子トイレに入りなさい。今は亡き不倫カップルが手萬してた事はあったけど、女はあっちにイッちまったし洞察されるよりはマシだろ。 あっちって天のお国の事か?つーか…不倫してた女の葬式に夫婦そろってよく行けるよな。感心するよ。でも心配するな。男は新しい愛人見つけてよろしくやってるから。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない 違法行為をわかってて平然と指示する役員
ブラック企業以外の何物でもない いいなぁ〜。秋庭ちゃんの週休3日制度。うらやまし〜なぁ。そして朝礼で部下には「風邪ぐらいで会社休むな。休んだら評価覚えてろ。」っだって。なんて優秀な上司なんだ。 心の病気だから許してあげてね。丸ちゃんのペットってだけで課長になったのはいいけど、仕事も出来なきゃ人の管理もできなくて、都合が悪くなると怒鳴り散らしてパワハラまがいのお説教。心の病気で会社休んでもスロットやってりゃ落ち着くから傷病手当でスロットうってまつ。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない おい、でたらめ書くなよ。
平均勤続年数:6.2年
平均年齢:33.6歳
平均給与:485万円
だぞ。 大体?全然あってねーよ。毎晩ユカリタンのスーパー騎乗位で腰砕けになって次の日起きれないだけだろ。えっとぉ、えっとぉの口癖でローリング騎乗位するんだろ。 違う違う。大体あってるってのは、4.4年も6.2年も大して変わらんやろってこと。
こんだけ残業してて年収500万もいかねーのかってことなのよwww でも5年前よりは大分まともになったろ。出勤が8時過ぎるとバツ2のエビちゃんにたるんでるって説教されたり、残業申請時間と実残業時間の差が50時間とかザラだったろ。まぁ〜もう居ないけど、バツ2になって自分の性格に問題あるって気付いたかな。 安倍首相が所信表明演説「意志の力」強調
ttp://headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn?a=20131015-00000043-nnn-pol …
「意志の力」きました。
参考
ヒトラー演説−意志の勝利
ttp://www.youtube.com/watch?v=MV29sgtcMAc …
ttps://twitter.com/nagananatokyo/status/390053775173365762
安倍偽総理が統一教会の雑誌の表紙に!
東海アマ
安倍晋三は統一教会、集団割当結婚式などに祝辞を送り続け、
統一教会系政治家として高く買われているので表紙になっている
388504058169806848
安倍晋三は統一教会の利権を守るために登場した代理人である!
388804884419452928
日本はすでに法治国家ではない!安倍晋三のような統一教会系議員による強権独裁国家だ
388793838677921792
最初の統一教会日本本部は安倍の祖父、岸信介の南平台自宅脇に建設された
388795669923643393
日本に統一教会を入れたのは安倍晋三の祖父、岸信介だった渋谷区南平台の自宅脇が最初の本部
388504658970308608
【スーパーで目立つこと】
安倍晋三が総理大臣なった時から「森永製菓」の商品が一番目立つ所に陳列されるようになった。
これが日本の実態です。宮根よ、この様な事が江戸時代に戻ったと言うんだ。
※森永製菓は、安倍晋三の妻の実家の会社です。
twitter.com/kujiranokuni/status/386325785084055552 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
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ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない >>460
社員旅行ってかただのヤリ旅行だろ〜が。
毎晩乱痴気騒ぎしやがってエロガキ共が!
恥を知れ!
と某株主様がほざいておったわい^_^ フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を 就活中の学生です。
たまたまこのサイトを見つけてしまいました。
サイトへの書き込みは社員さんのもので、真実ですか?
またレアメタルやヘビーメタルは非常に興味がある分野ですし
今後も期待出来る産業だと思います。是非教えて下さい。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない >>465
2chを参考にしない方がいいよ!
知り合いが勤めてるけど、古い会社だって。
システムも古いし、考え方が古い。
総務部なんてほとんど仕事しないで定時に帰る。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
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使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 ブラックだろうけど、ブラックじゃないとこなんてほとんど無いだろうな。 ブラックかどうかわからんが、会社辞める奴が多いとは聞いている。
過去には練炭P〜やトイレで首吊りP〜もあったみたいだ。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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100人規模の工場で2人も自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 >>480-483
もっと違うこと書けないのか?
捻りが無さ杉 捻らないといけない理由も、もしあれば教えてください フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない
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ありえない
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つまり、ブラック。 一ヶ月振りの書き込みがこれかよ
ほんとに終わってるな フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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つまり、ブラック フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
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つまり、ブラック いつもいつも同じ人間が書き込んでいるのか?
それとも違う人間か?
なんにしてもお疲れ様です フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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つまり、ブラック ずっとコピペしてる人って元工場勤務の池沼の方ですか? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
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つまり、ブラック フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 人生を狂わされた者の恨みの深さが、何年にも渡ってコピペ連投させているのだろう。
仕事柄、いろんな会社の内情を知ることが多いけれど、俺はこのコピペ基地外を同情的に見てる。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 >>523
何でそんな時間に書き込む
夜勤明けか? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック 会社は儲かって儲かって仕方がない!
リサイクルでウハウハ!まさにガッチリ(^^) フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 練炭&首吊りだもんな。
球菌が死んでもう8年? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
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つまり、ブラック。 就職活動中の学生です。貴社ではオリハルコンも取り扱ってますか?あれもレアアースですよね? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
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つまり、ブラック。 カップラーメンは人体に対してこんなにも危険!!!!!!!!!!!!!!!!
1)ラットによる実験では、ラットをラーメン内に入れると87%の確率で溺死する。
2)カップラーメンを食べた人が将来200年以内に死亡する確率はほぼ100%。
3)凶悪犯がカップラーメンを購入する確率は、
同じ犯罪者がアフガニスタン国債を購入する確率よりはるかに高い。
4)カップラーメンを気管に入れると咳嗽反射が起こり、
最悪の場合窒息により死に至る。
5)カップラーメンを食べながら自動車を運転した場合、
重大な人身事故が発生するおそれがある。
6)健康な成年男子にカップラーメン1個のみを与えて
長期間監禁した実験では、被験者の99%が50日以内に死亡した。
7)電化製品をカップラーメン内に入れると、破損するおそれがある。
8)25年間保存されたカップラーメンは有毒である。
9)カップラーメンを作る際に火傷をした人の85%は、
カップラーメンがなければ火傷はしなかったと述べている。
10)米国では倒壊したカップラーメンの入ったコンテナの
下敷きになって人が死亡した事例が報告されている http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1427577763/13-16
求人事業主と求職者の間で募集・採用に当たってのトラブルが増えています
■トラブル防止のためにも、募集・採用に当たってのルールの遵守をお願いします
■本リーフレットでは、特に求職者の方から相談の多いものをまとめました
■ご不明、ご心配な点は、お気軽にハローワークにご相談ください
http://kanagawa-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/library/kanagawa-roudoukyoku/panf/tekiseinasenkourule.pdf
労働条件の明示
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1427577763/16
使用者が労働者を採用するときは、賃金、労働時間その他の労働条件を書面などで明示しなければなりま
せん(労働基準法第15条)。求人票に記載された内容との相違がないこと、及び必要事項をきちんと明示す
るためにも労働条件通知書を交付してください。
求人票記載の労働条件
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1427577763/13
求人票の「毎月の賃金」欄の下限額は、応募基準を最低限満たす方を採用した場合に支払う予定の金額で
す。求職者は少なくとも下限額が支給されるものと期待して応募しています。当初想定していた応募基準を満
たさないが将来性に期待できる等の理由から下限額を下回る額で採用したいというような場合は、求職者に提
示する前にハローワークにご相談ください。ハローワークから求職者に求人事業主の意向を伝えるなど必要な
対応を行います。
また、試用期間中の労働条件が試用期間終了後の労働条件と異なる場合は、必ず試用期間中の労働条件を求
人票の「備考」欄等に記載するようお願いします。
ハローワークでは、求人票の分かりやすい記載方法のアドバイスを行っています。お気軽にご相談ください。
求人票に記載の仕事内容・労働条件は、そのまま採用後の仕事内容・労働条件となることが期待
されています。求職者に分かりやすく誤解のないような記載、説明をお願いします。
別の求人条件(職種・就業場所・雇用形態など)での採用
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1427577763/14
求職者は、求人票に記載された内容で採用されることを期待して応募しています。求職者の能力・適性か
ら、別の求人条件での採用を希望する場合(例:「営業事務」希望の方を「総務事務」で採用したい場合等)
には、求職者に説明する前にハローワークにご相談ください。ハローワークから求職者に求人事業主の意向を
伝えるなど必要な対応を行います。なお、その条件の求人が提出されていない場合は、あらためてご提出をお願
いします。
必要な経験等
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1427577763/14
求職者は、求人票に記載された内容で採用されることを期待して応募しています。求職者の能力・適性か
ら、別の求人条件での採用を希望する場合(例:「営業事務」希望の方を「総務事務」で採用したい場合等)
には、求職者に説明する前にハローワークにご相談ください。ハローワークから求職者に求人事業主の意向を
伝えるなど必要な対応を行います。なお、その条件の求人が提出されていない場合は、あらためてご提出をお願
いします。
不採用の理由について
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1427577763/16
労働者の募集・採用については、性別や年齢にかかわりなく均等な機会を与える必要があります(男女雇用機
会均等法、雇用対策法)。このため、求職者の能力・適性に基づく選考をお願いします。
求職者に対し、経験や能力、適性が採用基準に達していないことを伝えにくいため、性別や年齢を不採用理由
として告げていたケースがありますが、これは法律違反にあたりトラブルの原因となります。
採否の連絡
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1427577763/15
応募書類の返却
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1427577763/15 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない 神戸市東灘区の民間の産業廃棄物処理施設で3日、
ポリタンクに入っていた猛毒のフッ化水素酸(フッ酸)の液体から気化したガスを吸って、
作業員ら14人が軽症を負う事故が起きていたことが25日、捜査関係者への取材で分かった。
ポリタンクが神戸市灘区の指定暴力団山口組総本部からごみとして出されていたことも判明。
兵庫県警は同日午後にも、廃棄物処理法違反事件の関係先として、同本部を家宅捜索し、
用途などを調べる。
フルヤ金属の従業員のみなさん、周辺住民のみなさん、気を付けよう フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
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創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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100人規模の工場で2人も自殺
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つまり、ブラック 月平均100時間
残業代は20時間で打ち止め
こーゆー質問をしてくる奴はお断り!!! フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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100人規模の工場で2人も自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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使えなくなったからクビ
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ありえない
つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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100人規模の工場で2人も自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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100人規模の工場で2人も自殺
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ありえない
つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
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ありえない
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ありえない
つまり、ブラック フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
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つまり、ブラック 久しぶりに見たが株価低迷しているな
フルヤの面白みは独自技術にある。以前爆騰した時もそうだった。
今回リリースしたPt-Rh熱電対が本当にオリジナルなのかどうか
従来技術との違いをしっかり確認した上で判断したいな
実はパクリだったとかは流石にないと思うが、熱電対の歴史は古いからな。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック 就活生です
なぜ勤続年数が短いんですか?
説明会で前の人が質問していたのですが
説明してくれた人がはぐらかすような言い方をして良く分かりませんでした
よろしければ教えてくださるようお願いします なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ。 働くって素敵!
きっと流した汗は美しい
たくさんの夢があれば
くろうなんて
なんのその
いも 596 :名無しさん@お腹いっぱい。:2016/04/17(日) 09:02:34.92 ID:HYoiOmTI
フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
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つまり、ブラック
597 :名無しさん@お腹いっぱい。:2016/04/22(金) 00:07:38.44 ID:bat36TlP
就活生です
なぜ勤続年数が短いんですか?
説明会で前の人が質問していたのですが
説明してくれた人がはぐらかすような言い方をして良く分かりませんでした
よろしければ教えてくださるようお願いします
598 :名無しさん@お腹いっぱい。:2016/04/27(水) 20:46:47.06 ID:hra+yCzS
なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
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つまり、ブラック なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
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つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
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それ以上は語る必要も無いでしょ なんで勤続年数が短いのかって、
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使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
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つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ どうして工場は人を採っても採っても次々辞めていくの?
誰がガン?
本当に迷惑。 どうして工場は人を採っても採っても次々辞めていくの?
誰がガン?
本当に迷惑。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ とりあえず、使えないクズはみんなクビな?
嫌なら辞めろ。今すぐ辞めろ。
人様に迷惑かけずに消えろ。
ボケカスがっ! フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
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つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ 残業するほど仕事がない。。。
しかし!残業しないと怒られる!
つまり。。。
仕事してないから残業代なんていらないだろーが。ボケカスが! 「一月何時間くらい残業を?」
「100時間以上ですね」
「勤続年数は?」
「30年くらいです」
「あそこに病院がありますね」
「はい」
「あそこで診断書を貰えば、過重労働として訴えることも可能かもしれませんよ」
「あそこは私の勤め先です」 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
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ありえない
つまり、ブラック。 残業代ありきの給与体系なのに残業なしでは生活できない… フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 なんかもうずっと仕事が楽しくない
社員である以上は軽々しく逃げられんという責任感だけで耐えてきたけど限界だわ
いや、限界というか奴隷思考が抜けたのかな
薄給貧困なんだから仕事への熱意が薄まった時点で誰に恨まれようと構わず早々に退散すべきだった
この数年、親に泣かれ女に泣かれ何をやってたんだろう なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ 電◯社員並みに残業してるなら、さぞかし良い給料なんだろうなぁ。30歳前半で1000万円くらい貰ってるならウダウダ言うなや。 電◯社員並みに残業してるなら、さぞかし良い給料なんだろうなぁ。30歳前半で1000万円くらい貰ってるならウダウダ言うなや。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 みなし残業代
給料の中にあらかじめ一定時間分の残業代が入っている。
基本給が高く見えるぞ
お前はワープアだ 「人の顔覚えられないんです」は「当方の顔面把握能力および
記憶力の欠如により、大変恐れ入りますがあなたのことを
次回忘れている可能性が非常に高い状況ではありまして、
しかしながら私はあなたのこと嫌いだとかそういう訳では
ないのでご了承頂きますよう宜しくお願い申し上げます。」
の略 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
まともな業者で20%、悪質な業者では40〜50%も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20%抜かれ、悪質なところで40〜50%抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ITなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料(中抜き)は不動産紹介並みの5%という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★政治家・マスゴミ・が隠す日本の真実!★★★★
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓
https://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ 経営者目線でもの考えたらどう考えてもまず今の経営者蹴落とそうと考えるよな 上の投稿の奴馬鹿か?
ザコ社員が社長の悪口言うなや。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
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ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
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ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
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ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 今日は冬至です
冬至には『○ん○ん』のように【んが2つつくもの】を食べると
運が良くなると昔から言われます。養生的にもしっかり栄養
が摂れるのでおすすめですよ。 『なんきん(かぼちゃ)、にんじん、れんこん、ぎんなん、
きんかん、かんてん、うんどん(うどん)』
など。何食べますか?
他の事を考えた人は病院に逝って下さい フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
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つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 レオパレスを退出する時にルームクリーニング代2万円の他
壁紙交換代20万払えって言われて
「請求書だしてくれ、実際に適切かどうか消費者庁に確認して検討する」と言ったら
「じゃあいいですぅ・・・」ってなった、これ本当だからね 業務の山根のサイトらしい。
つまらん事を書き連ねたサイトっと思ってたら、
ついつい読み進めてしまう。。。
すげー量あるけど業務中に書いてるんじゃないだろうな?
http://lightube365.com/archives/562 賃貸の立会い確認が終了。予想通りガイドライン無視
(耐用年数)の金額が提示された。そのことを不動産屋に
伝えると、「ご存じでしたか?!」と言って即時に訂正された。
5万円の支払いが6千円の敷金返金に変わった。
無知では毟り取られる世の中。 「働かずに食うメシは美味いか?」ってニート時代に
聞かれても、働いて食べるメシの味を知らないので
答えようがなかったんですが、社会人になってから両方の
味がわかったうえで結論を出すと、明日もあさっても休みという
事がわかってて、純粋にご飯の味に集中できる、働かずに
食うメシのほうが美味しい フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
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心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
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つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ 上層部またもやリストラ画策中。
要注意のこと。
もうすぐ動き始める。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 >>677
前例があるからな…
あながちウソとは言い切れん所が何とも
コスト削減ばっかり煩いんだよ、現場の身にもなれよ
コスト削減の行き着く先はリストラ リストラなんてまたまたぁ
あの慈悲深いカッパ大明神様がリストラなんてやるわけないじゃーん。
…………………………
…マジ? なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ 公務員の天下りが問題になっているが
ウンコフンジャッタ銀行やショージから来ている人たちは使えないのがほとんど
こいつらから●にすべきではなかろうか
こいつらに文字通り桁違いの給料を払っていることを社員は知っているのだろうか フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
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使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ 4月から社会人になる方も多いことだろう。ビジネスの
世界では「ほうれんそう」が基本だ。何かをされた時は
まずは「報復」。迷わず息の根を止めるつもりでやるんだ。
続いて「連撃」。一撃当てただけで気を緩めるな。
一気にたたみかけろ。最後に「掃討」。始末し損なうと
禍根になる。
徹底的にやるんだ。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 この会社は三菱マテリアルか田中貴金属の子会社ですか?? フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
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ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 「本能寺が変」
そのとき京都・本能寺に宿泊していた信長がそう言った。
見るとなんだか傾いているようないないような。
調査を命じられた明智光秀は、その原因がシロアリ被害によることをつきとめた。
「敵は本能寺のアリ」
光秀はそう言うとさっそく駆除に取りかかった。
当時、シロアリ駆除の薬なんて便利なものはないもんだから
被害にあった柱を片っ端から松明であぶって
シロアリを追い出すという地道な作業を行った。
ところがそのうち柱に火がついて燃えだしてしまった。
「やべっ、信長様ぁ〜!」
本能寺は信長ごと燃えてしまった。
事情を知らない豊臣秀吉が信長様の仇と明智光秀を討ち、
天下を取るきっかけとなったのは言うまでもない。 お金をかければいい仕事ができるわけじゃない。
低賃金・低予算だからこそ、工夫が生まれ新しいものが
生まれるのだ
日本をだめにしているのは、この思想だと思う。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
ありえない
100人規模の工場で2人も自殺
ありえない
創業46年で平均勤続年数4.4年
ありえない
労災で重度障害者へ
使えなくなったからクビ
ありえない
心を病んで、体を病んで、勝手に出てくる退職願
ありえない
つまり、ブラック。 バイトにしても会社にしても、普通の人は理由なく
辞めたりはしない。
にも関わらず「どうして辞めるのかわからない」
っていうのは、「理由を言ったら説教が始まるだけ
だから言わない」って相手に思われているっていうこと。
そりゃ辞めるよ なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
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これじゃ犠牲になったジェロニモが浮かばれないぜっ! なんで勤続年数が短いのかって、
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それ以上は語る必要も無いでしょ 23年間も経営者をやっていますと
大声でかみついてくる社員こそ会社を救ってくれるというのがわかってきます
食ってかかるのは、会社を変えようという気概があるからです
そういった元気な社員を大切にしたいですね フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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それ以上は語る必要も無いでしょ 新人育成が?とか言っている業界はだいたい問題が解決しない、
何故なら人材不足は技術者に正当な賃金が払われていないから起こるのに
それはほって置いて新人を?き集める事だけを考えているから。
技術を身につけたら正当な報酬がある場合新人は放って置いても入って来る 外国の経営者「一緒に金儲けしてくれる人募集!」
日本の経営者「俺が得をするために損をしてくれる人募集!」
外国の労働者「俺は苦労したから次の人には楽させたい!」
日本の労働者「俺が苦労したんだからお前も苦労しろ!」
そりゃ衰退しますわ 閉店ガラガラっすね。だからルテニウム売れってば。おいハゲ、お前だよ。だからダメなんだな。 この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル !
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ブラック企業関係者の本音!ブラック企業を見破れ!!
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35歳で職歴ボロボロだけど転職サイトに登録した結果
https://goo.gl/ZVPrtp 『まずくて異物だらけの給食』も『事故だらけの格安バス』も
『どんどん駄目になる日本の家電メーカー』も原因は全て一緒。
『削るべきコストと削ってはいけないコストの区別を付けず、
コストを削ることしか考えなかった結果、本当に必要なもしくは
必要最低限のコストまでカットした』結果。
人件費カットしたツケは… 色んな炎上した会社を渡り歩いた経験として
・エンジニアを普段大切にしてないと、ふとした拍子に連鎖的に辞める
・エンジニアが減るとコミュ力とか謎の空気に支配されてマトモな
エンジニアを採用できなくなる、評価もできない
・社長が組織構造をいじって問題解決を図るのがラストシグナル ≪国際標準≫
「なぜ、できないか」を考えるのはマネジメント側の仕事。
「労働者が働けるように整備する」のもマネジメント側の仕事。
日本は、労働者にノルマを決めさせ、工夫も労働者にやらせ、
「できないのは労働者の責任」。
なので、管理職は無能天下りか年功序列者でも勤まっちゃう。 フライドチキンが
飛ぶように売れてゆく
皮肉にも
飛べなくなった姿で… フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 とても簡単な稼ぐことができるホームページ
知りたい方だけみるといいかもしれません
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それ以上は語る必要も無いでしょ ・間違った姿
→「残業禁止!」「早く帰れ!」と掛け声だけ
・あるべき姿
→1日8時間×20日、月160時間の中で、定時退社しても100%完結できる目標、仕事量、業務フローを設定・設計する
仕事量が変わらないのに残業だけ規制しても、根本的な解決にならないからね! フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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それ以上は語る必要も無いでしょ ブラック職場で「誰かが辞めるとその人の仕事が残った人達に分配されて迷惑」
て話はよく聞くが
「誰かが辞めるとその人に払われてた人件費が残った人達に分配されて美味しい」
て話は聞いた事がない
一体その人件費は何処へ消えたのか
なぜ仕事だけが増えて対価が増えないのか
本当にこれは経済なのか 常に労働災害がある場所!!
無災害の印ができない会社(笑)
常に恨みつらみが積み重なり、そのうち爆発して
土浦の○○さん刺されるぞ!! ブラック企業ノミネートおめでとうがざいます!!
コノヤロー!! フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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つまり、ブラック。 たまに社内研修とかで
「給料を貰うことを当たり前と思わないように」って言われるけど、
経営陣は従業員の労働力を買ってるわけなんだからそれに対する代金を
支払うことは当たり前では?
お前はスーパーや飲食店で
「代金が支払われるのを当たり前だと思うな!」っていってゴネるんか?万引きやんけ なんだかんだ続けてるんだから、みんなこの会社大好きだよね なんで勤続年数が短いのかって、
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辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
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つまり、ブラック。 厚労省の地方版にブラック企業書かれているやんけ(笑) なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
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辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
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それ以上は語る必要も無いでしょ 他人のミスをあげつらうだけの簡単なお仕事です。
あー、自分も早く偉くなりてぇな フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない バカな書き込みはやめろ、クズが。
だからお前ら工場の奴らはダメなんだ。
悔しかったら、偉くなれ。以上 バカな書き込みはやめろ、クズが。
だからお前ら工場の奴らはダメなんだ。
悔しかったら、偉くなれ。以上 なんで勤続年数が短いのかって、
そりゃ簡単、ブラックだから
実際の所、辞められればまだ良い方で
辞めることすら出来なくなった奴が自ら命を断っている。
それも1人じゃないよ。
それ以上は語る必要も無いでしょ 小山のヨーカドーでカッパ大明神様を見掛けた。
相変わらず恥ずかしい髪型してんな。
忠実な部下の皆さん。
誰か指摘してあげなさいよ。 フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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創業46年で平均勤続年数4.4年
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労災で重度障害者へ
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ありえない
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ありえない フルヤ金属のトイレで首吊り自殺
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ありえない はーい。
メリークリトリス。
頑張って残業しませう。 土浦工場、一度でいいから爆発事故起こしてくれないかな!(笑)
相変わらず『24時間!!365日!!死ぬまで働け!!』だな!! あ〜無能な部下ほど言うこと聞かね
他と同じように辞めるか自殺に追い込みたいのに(笑) ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています