コネクタメーカー 5
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>>483
それでも、平均年齢が若くてその年収だから、コネクタ系では1番なんだろうな
でも、働くなら航空電子の方がいいな >>478
怠の年収は広と同じ位 人事評価次第では上
バスハイクやスキーツアーがあったときが懐かしい
あの時はよかった。 保身しか考えていないバカな役員にアホみたいな
金払っておいて、やってることは無能なリストラ策ってw
リストラしている一方で、無能な経営陣に与えられている
社有車はグレードUP! なんともチグハグなことを平気で行っている
ヤツらが陣頭している以上、リストラは無くならない!
本○いいですよ。
小宮時代に比べたら数段よくなりました。
パナのおかげですけど・・・・
パナさんからリストラをするように言われたのでって言われたら
終わりだな まじでコネクターメーカーって、黒会社ばっかだな。人じゃないわ。鬼畜どもの集まり。 @ @ @@@@@ @ @@@@@ @ @ @ @@ @@
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@ @ @ @ @ @ @@@@ @@@ @@ @@ 悲しい・・
まじイライラする。口開けばコスト。この値段じゃうれませんとか言って馬鹿か。自分で営業能力ありませんって言ってるようなもんだ。 大口客にはバカみたいな安い値段提示してないと
使って貰えないし、小口の客と大きく利益率に差が出て
場合によっては粗利も逆転。
いろいろと誤魔化し工作に必死になってるけど
もう色々と終わりすぎてる。 取引している国内のハーネス外注、コストダウンの一貫とかで手を抜きやがって!
しかも開き直っているし、これじゃ中国製とレベル大して変わらね〜
もう無能ベンダーに嫌気を指したので国内から海外へ移管を進めている(ベンダーは切る!)
どっちにしろ、もう国内製造は厳しい! 自分の存在も堅持して行かないと
リストラされてしまうしと言っても国内事業所を縮小方針のため
この先危ないけいどな!!
外注の経営自体がもはや自転車操業に近い状態が多い
これからは、何時潰れても分からない状態でその外注に依存している
今の実態は危険だよな
昨年は3社ほど潰れ、大変だったよ
3社分は海外へ移転しているし今後は、もう海外で新規開拓する
なんか自分で自分の首を絞めているような葛藤もあるが・・・
>なんか自分で自分の首を絞めているような葛藤もあるが・・・
もう締めてて死ぬ寸前ですよw つい最近コネクタ会社やめました。
あまりにも経営陣がアホすぎる。
コネクターが駄目ってことは無いよ
繋ぐ技術が不要にはならないから 誰も0になるとは言ってない。ただ、飽和状態で。。。
まーどうでもいいや。 経営陣がアホなのかも知れないが、訳の分からない
子会社が社食仕切って、アホみたいに質の低い食事になった。
私腹肥やすための子会社のアホそうな社員が無駄に
出張してくるし。
その金使ってもうちょいマトモなメシにしろよ。
リストラが始まったよ〜〜
短中期計画で国内事業所を半分するようだ
バカな経営陣は身を削らないから中間要職者は保身に躍起だよ
見ててバカっぷり丸出し! 笑えるよ
民生向けだけに力入れてるとこって売上はそこそこでも
利益率とか酷いことになってるね。
バカみたい。
>>510
間違いない。馬鹿だよね。方向性見謝った所は終了だな。 何でこの業界リストラばっかりなの?
数年前にめざせヒ○セ電機とか言ってたのに
目標が今じゃブラックになっちゃったじゃん。 >>512
ヒロセはブラックだから大体あってるよw >>510
国内民生から外資(Aさんとか)がさーーーっと手をひいていって
あ、こりゃダメだなって思ったよ。
サムスンのスマホに中国メーカーのコネクタが乗る時代がくるのか・・? ヒロセは昔からブラックって言われていたけど。。
てか、今よりも昔の方が酷かったような。 某大手の新製品に自社製品が大量に採用!
↓
ばんざーい、ばんざーい!!
↓
ところで利益率は?・・・
↓
え?っ・・・
既に中国で真似クターがあるし、真似クタでも十分使える性能と
数社が言っていたよ 安いし
今後、先細りの日本国内市場に加え、中国の真似クター市場での
過当競争で日本企業は生き残れるのか・・・
>>519
生き残れまてん。だから、この前からコネクターは駄目だなって言ってるのに、繋ぐ物は無くならないとか言ってる馬鹿がいんだよな。 日本の後続メーカーだって他社製品パクって
アホみたいな値段でたたき売りしてるだけだしなw
上位メーカーが手を引いたところに群がって
喜んでるのとか滑稽だよ。 >>521
間違いない!どこも、自分が考えたとか、ほざいてるけど、全部パクり偉そうな顔すんな。 >>509
誰だって都合が悪くなったら、保身に走ること自体は
仕方がないんじゃないのかな。
ただ、ダメなやつが保身に走ってもそいつが管理職なら
いずれクビが飛ぶし経営者なら会社が潰れるよ。 >521
パクリでもバカな顧客がけしかけている場合もあるなあ
中には事細かく互換寸法の提示を強要してくるバカもいる!
CADデータなんか最悪だよ
ダメなバカほど、保身力は強い
無能経営陣は、リストラすることで帳尻を合わせるが何も変わっていない
変わっていない事に気付かない経営陣がビジネス展望なんか築けるわけもなく・・・
ほんと、バカ!
景気がいい時ならともかく、他所から落ちてきた
リストラ案しか出せない無能なジジイ共にアホみたいな
金を払って、重要な設計、現場、営業の人間切ってるんじゃな。
今年はパナの不振を理由にリストラするらしい
年末が怖い うちの会社はいつも年末にリストラやるの
10年前がそうだった
もうリストラはないと思ってたんだけどまさかパナがこんなことになるなんてー 結局、パナの子分になって安泰だって騒いでたのに
今までにほとんどいいことないうちにリストラの恐怖かよw コネクタ業界の人に質問なのですが、FPCケーブル用コネクタや
BtoBコネクタはUSBコネクタの様な規格があるのでしょうか。
特に無いとしたら、もともとはどのメーカが発祥なのでしょうか。 >>533
よくわかんないけどだいたい各メーカーだいたい同じ寸法だよ
より狭ピッチできるかとか極数が大きくできるかってのはちょっと違うけど >530
大赤字を生じたさせたパナ大坪は辞めず、会長に昇格し且つ代表権をも持つ
以上、何も変わらないから大丈夫だよ
但し、アホ経営陣という見方もできることから身売りあるかもな!
某社の金型の受注を受けた際にプレスの寸法は合格なのに
コネクタの機能的にNGということでなかなか検収して貰えなかった。
このご時勢に本当に止めて欲しいよ、仕様確認の時に言って欲しかった。 Q3までみるとHRSとJAEは大丈夫そうだな
それよりJSTがJWTに市場喰われてやばいらしが大丈夫か? >>539
その一方で、特採を受けるNG寸法も多いはず
事情があるにせよひとまず、検収して貰っただけでも良い
エンジニアのレベルも低いからベンダー自ら予測するのも腕だろう
今や海外ベンダーを積極的に開拓、取引を行っているし
国内ベンダーは、試作程度のお付き合いでしかなくなって来ている
差別化や付加価値は自然の流れだよ
>>524
CADデータの要求って頻繁にあるんじゃないの?
>>546
顧客から競合他社の図面が来たってこと? >>547
似たような形した図面が2社からきたんだよ。 会社で再来年度の新卒採用が見送られるとの噂が…
遂にリストラや地方の工場への異動も現実に… 今後のトレンドを考えて製品開発しろと言われるが、
お前らは軽薄短小だけだろと言いたい。 段階的な海外へ移設に伴い、リストラStart!!
同業への転職は厳しいだろうな・・
もう他の業界に行った方がいいよw
外国語がペラペラで平均以上の能力があって
海外に出向出来る人以外はw
無理して先のない業界にしがみついても自分の
人生が詰んでしまうよ。 コネクタ業界で身に付けた繋げる技術で自分のこれからを
繋いで行こう。 >>555
その文素敵。少しひねれば自己PRに使えそう! リストラ話が飛び交って職場の雰囲気、超重い・・
さっさと貰うもの貰おうと思っている一方で今、中国企業と雇用関係を調整中!
この業界、中途社員の使い捨ての仕方が半端じゃないな。
営業で入ったけど数字上げても有耶無耶にされてしまうし
技術部や製造部門に問い合わせしてもベテランまでリストラして
詳しい人が残ってないし。
経験豊富な社員が次々と去って行く中、相談相手がいないと嘆く社員が多いこと・・・
結果、クレーム続発し顧客に怒鳴られ、無能上司にも怒鳴られ・・
リストラしたことによる競争力低下・・ほんと、本末転倒だよバカ経営陣!
次は俺が去る番かな(笑)
本多の社長、テレ東に出てたな
赤字脱出したって言ってたけど本当かな? ソニーがまた大量リストラだってさw
電機業界終わりすぎ。
保身に必死な連中もどうせ定年までは
残れないだろw 昔、この業界にいた。
今の会社もイマイチで、この業界に戻ろうと考えたこともあったけど、止めといて正解だったみたいだな。
セットメーカーが軒並み業績不振な上に、この業界自体が、そんなに伸びないかもしれない。
市場規模が頭打ちの中で、大手だけで5社もあるから、パイの喰いあいが一層激しくなるばかりだ。 >>563
明日は我が身だろ。国内製造業自体が厳しいのは誰もが認めるところ。
自社が傾いた時同じように笑えるかどうかはそれまでの自分の磨いた能力と、年齢だなw
タイミングも運のうち・・。 パナもソニーも大幅赤字を招いたのは、アホ経営陣のもたれあいの
友達経営が原因だよ
その後始末は末端の人間に押し付ける・・何も変わらんよ
無能が上に居座って失敗したら下っ端を大量に切り捨てw
減った従業員数なんかを後で調べるとビックリw
数年経ったらまた同じくらいの人員を補充w
もうナメてるとしか言いようがないねwww
ヒロセの新社屋がカッコよすぎる。
よくこのタイミングで建てたね。
ヒロセの人、新社屋は快適ですか?
http://www.shimz.co.jp/tw/pr/index.html 器が良くても中身が伴っていないからなあ〜ここは・・
今のご時勢では器代のしわ寄せはリストラで穴埋めか?
気持ちは判るが暗い話題ばっかりしないで。
気の持ちようだけでも少し楽になれるはずよ、ガンバ! ヒロセは安川向けの仕事はどうしますか?
安川はできるだけモレックスから切り替えたい方向みたいだけど? >>574
どうしますかじゃねーだろ。
2ちゃん見ている暇があったら働け。
なんか悲惨な業界だねw
理不尽なリストラされた後、かなり苦労したけど
何とか勝ち組と呼ばれる側にはなれた。
当時、ヒステリー起こす度に俺に八つ当たりしてた
元上司やお局連中は生き残れてるのかね。
リーマンショック時のリストラで人がごっそり減ってたから
もういないかもしれないな。 ダイヤモンドOnLine ちきりん×竹内健
沈みゆく会社からなぜエンジニアは逃げ出さないのか?
http://diamond.jp/articles/-/17486
エンジニアはこれからどのように生きるべきか?
http://diamond.jp/articles/-/17495 経営陣はEgoistな連中だからリストラは減らない
結果を出せない無能経営者を生き残す株主もバカ! 東電と一緒で下っ端ばかりクビにして無能な経営陣はそのまま残るから
会社は劣化するだけ。 大きいところでもワンマンなところ多いしねぇ。
中間管理職は保身に必死で余裕なんてないし
部品業界自体がエンドユーザーに依存だし。
後続で他社製品パクって中国で生産したのを
叩き売りしてただけのメーカーも一時は伸びたけど
利益率が低いままだし、もうどうにもならんだろ。 >>581
HRSは故酒井会長のワンマンで拡大したが、新社長は良くも悪くも
全くカラーが無いから、この先本当に不安。
社員を煽ることだったら、1年目でもできますよ。 >>579
リストラに対する経営陣批判はいいんだけど、会社自体が
存続できるのかが疑問。
3年位経てば、国内業界大手5社の中で一社位潰れるところも
出てくるんだろうな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています