障がい者へのパワハラ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/05/03(木) 09:08:20.51

富士ゼロックス「障がい者は用済み」解雇の実態

http://biz-journal.jp/post_79.jpg

http://biz-journal.jp/2012/05/post_79.html

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/05/03(木) 09:30:07.22

さすがCSRを大切にする会社は違うねぇ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/05/03(木) 10:00:32.94

「私は犬にもカタワにも優しいとてもいい人です」と言わんばかりの満面の笑みで散歩中の犬を車椅子にまとわりつかせる。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/05/03(木) 11:58:32.24

ネバーセイダイこと元悪徳業者内田の特徴

馬券アップしたことありません
証拠として出すのは画面の文字のコピペ
しかもカンマがずれるw
馬番が消えるw
レースや場が違うw
など不審な点多数
書き込んでないレースに限って「万馬券とりました」と後出し
はずれたレースは「二着と三着が違っていればジャックポットでした」とタラレバ
日本語不自由（在日説あり）
エアの話になると逃亡
セレブ気取りで脳内旅行
誰も聞いてない昼飯報告
誰も聞いてない過去の武勇伝
人気固定に粘着して嫌がらせ
無視されると名無しで人気固定批判
これらの糞行為を「ジャングルで闘う俺」などと美化

http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/keiba/1335615845/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/05/05(土) 12:34:46.85

ふじTV

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/11/21(水) 05:53:13.89

能力的に対等である者に不当な扱いをすればパラーハラスメントになるだろう
能力的に対等でない場合は正当な扱いとしてパワーバランス上格下の相手に相応の処遇をするのはパワハラにあたるのか

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/11/22(木) 11:07:38.52

境界性ﾊﾟｰｿﾅﾘﾃｨ障害は､感情面の極端な不安定さが特徴｡若い女性に多い心の病気です
感情のｺﾝﾄﾛｰﾙを完璧にできる人はそういるものではありません｡
例えば､朝からﾄﾗﾌﾞﾙ続きで､午後にはｲﾗｲﾗして落ち着かない気持ちになってしまったとしても､それは自然なことで特に問題視する必要はありません｡
しかし､必要以上に頻繁に怒りを覚えたり､感情を爆発させてしまう場合は要注意｡感情のｺﾝﾄﾛｰﾙ自体に問題が生じている場合があります｡
もし日常生活に多大な問題が生じるほど感情が不安定になっている場合は､境界性ﾊﾟｰｿﾅﾘﾃｨ障害になっている可能性があります｡

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/11/22(木) 11:09:15.45

境界性ﾊﾟｰｿﾅﾘﾃｨ障害の症状

境界性ﾊﾟｰｿﾅﾘﾃｨ障害では､感情のｺﾝﾄﾛｰﾙに問題が生じるため､感情面が極端に不安定になるとともに､以下のような症状がみられます｡
･気分が物事に簡単に左右されてしまう
･感情を爆発させやすい
･慢性的な空虚感を感じる
･一人きりになることに耐えられない
･衝動的に飲酒､大食､買い物などをしやすい
･自己ｲﾒｰｼﾞが混乱する
･他者を良い･悪いの両極端で評価し､評価自体も簡単に反転してしまう
･現実認識が低下する
･ﾘｽﾄｶｯﾄなどの自傷行為をする
･自殺をほのめかす上記のような症状が出ると､人間関係にﾄﾗﾌﾞﾙが絶えなくなり､家庭や仕事面でも深刻な問題が生じてしまいます｡
精神科（神経科）でできるだけ早期に治療を開始することが望ましいです｡

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2012/11/25(日) 23:45:52.91

ウィーキャン世田谷

**障がい者応援団** · 2014/05/04(日) 12:20:43.79

オーケーストアです

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2014/05/06(火) 09:05:25.66

私は身障者手帳２級です。
私が知っている範囲で、パワハラされる例はこんな感じですね。

１.仕事が出来過ぎる
→周りの健常者が「生意気だ」「こいつ本当に障害者か？」と嫉んで、
ある事無い事を人事部に言いつける。
人事部の中にも同調するやつがいたりして、悪い方向へ進んで行く。

２.仕事がまったく出来ない
→言わずもがな。サッサと辞めた方が身のため。

３.重役の親戚の障害者が入社することになった
→そのため、現在いる障害者の存在が邪魔になった。
そのことは表立っては言えないので、嫌がらせをして追い出そうとする。

４.身障者を雇用するための特例子会社が設立された
→障害者は特例子会社で雇うので、親会社ではもう障害者はいらないという
ことになり、親会社にいる障害者を追い出そうとする。

５.会社が経営危機で、周りの健常者がどんどんクビになっている
・・・というか「潰れる前に逃げろ！」と逃げ出している。
→いわずもがな。パワハラする相手と話し合ってみると、実はすごくいい人で、
「俺はもう駄目だが、お前だけは逃げろ！」ということに・・・

瀬谷 · 2014/05/06(火) 21:18:44.59

オーケーストアです

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2015/06/25(木) 21:46:21.44

名無しさん＠介護・福祉板：2015/05/28(木) 19:36:35.47 ID:W6qxB5kV
夕方にフジでしてた障害者支援施設での虐待を告発した映像が胸糞悪すぎて怒りがあふれてくるわ
https://youtu.be/Di2ZH2BINSM

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2015/06/27(土) 16:01:04.40

恋愛スレの佐村河内小保片端のパーソナリティ

・感情のｺﾝﾄﾛｰﾙに問題が生じるため､感情面が極端に不安定になる
・気分が物事に簡単に左右されてしまう
・感情を爆発させやすい
・慢性的な空虚感を感じる
・一人きりになることに耐えられない
・衝動的に飲酒､大食をしやすい
・自己ｲﾒｰｼﾞが混乱する
・現実認識が低下する
・妄想・虚言を繰り返す
・劣等感の裏返しで虚勢を張る
・怨念・妬み・僻みの塊

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2015/09/16(水) 19:56:41.03

今の時代に配慮とか障害者枠とかなんて合わないんだよね。
障害者と同僚が年配ならともかく、今時の職場は健常者でもパワハラでひーひーいってるから。
基本いじめがひどくなるのは、今まで被害者だったひとが自分にいじめが来ないために参加して盛り上がるから。
特に今の若い人が使う集団いじめは下手すりゃ統合失調症と誤診される可能性があるくらい徹底的に表沙汰にならない。
そしてその集団いじめがコミュニケーションの潤滑油になっている。
このからくりを知らないいじめターゲットはたくさんいるし。いつまでもカモになる。
ボーナスゲームくらいに思われてるかもよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2015/11/10(火) 15:46:55.28

就労移行支援事業所は、利用者1名×1日で行政から1万円前後の補助金が出てるんだよね。。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2015/11/10(火) 17:31:24.26

パワハラは身体障害者より精神的に弱い人間がされるようだけど

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/04/17(日) 21:40:47.30

久居総合支所福祉課長はこの間何をしてたんですか？

昨日、電話で担当課の海津課長に問い合わせたら
新聞記者からと勘違いしてたのか知らんけど
最初普通に受け答えしていたのに途中で
　あっ一般の方ですか一般ですか
　明日の新聞見て下さい
　ごめんなさいごめんなさい打ち合わせ行かなあかんもんでと、お逃げになられたので
多分課長に一番責任ありそうなので
フルネーム少し晒しておきます　*18日に電話したら縮こまってたwので一部削る
記者クラブや議員には平身低頭に対応するけど
市民からの問い合わせにはまともに答えない海津課長のような公務員は
県庁でも15年ぐらい前なら居たけど既に絶滅危惧種レベルですわ
しかし通帳を自宅へ持ち帰っていたと読み取れる発表をしているけど
海津課長はいったい何を管理監督していたんだね？
http://blog.livedoor.jp/mieken1876418/archives/51922669.html

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/04/29(金) 03:12:57.95

小野塚晃太郎

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/04/29(金) 07:16:11.59

>>15
↑
またキミかw
もう少しグローバルな視点がいるんじゃないかな？
何回言えばわかる？

児童福祉法違反で逮捕された三田谷学園元職員の堂垣直人(西宮市老松町)は、結局どういう罪になったの？
被害者家族のケアを芦屋市役所と兵庫県警はちゃんとやったのか？

http://www.youtube.com/watch?v=JxMzW3ZlV4g&;sns=em

ちゃんと調べなきゃ。
意識高くもって欲しいよ。うん？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/05/13(金) 02:02:48.74

横浜市にある港風舎印刷の「村上」とかいう言語障害の係長が気に入らねえ。
俺は福祉職員として配属されたが村上の言動には問題点が山ほどある
・初対面の俺と話していて5分くらいの会話が「１時間話している」の曖昧な解釈
・タクシーが近所に列を作り止まっているので「正確な乗り場はどこにあるのですか？」と
村上に尋ねたら「公衆電話で呼べば来ます」と言う始末だし
研修中に担当した上司はエレベーターで案内したのに
村上は非常階段で誘導したのに上記の嫌がらせなどを沢山受けたので
「障害者の上司の下で働くのはごめんだ！」と村上に怒鳴りつけて辞めてやった
障害者が係長なんて信じられないと思う

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/05/17(火) 12:31:02.03

小野塚晃太郎Ⅰ

**足柄太郎** · 2016/05/25(水) 22:36:44.76

小野塚晃太郎

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/05/29(日) 19:01:31.15

小野塚晃太郎_

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/06/19(日) 02:47:11.61

小野塚晃太郎
小野塚晃太郎
小野塚晃太郎

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/09/18(日) 10:12:36.86

大阪のミッションカラーって助成金の不正受給しまくっている悪徳業者。気付かれたらクビにするくせに、離職票は一身上の都合にして、政府から金をしゃぶりまくる最悪経営陣。ハロワに行くといつも求人出しているん、みんな見学に行こう（笑）