アウトソーシングテクノロジー part4
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>>592
学生時代にどういったことに力を入れていたのか、とか自分の長所とか聞かれました。
あとは自社を選んだ理由や入社してやってみたいことなどです。 >>594
アホだな
派遣なんてどこも一緒だから差別化できるわけねーだろ
面接官が馬鹿すぎる ありがとうございます。中途で受けようと思ってたから学生時代のことも聞かれるの意外でした 面接志望理由も自己PRも逆質問も無かった
面接官の人に喋り倒されて話合わせてたら受かったわ 俺もここ受けようと思ってるから為になる
他にも面接で聞かれたこととか有れば教えてほしい >>602
高卒、他学部の来るところ
ITの専門とかITのFラン以上なら他に行くべき
NTTとかの大手の子会社にもFランで入れるだろ ここを受けようとするやつって否定的な意見には聞く耳を持ってないな。結局レベルは・・・だな。 そもそもここには入らない方がいいって言ってる奴はがここ辞めないのなんでなん? >>606
もう退職済で他の会社で働いてる奴がほとんど >>607
同じく。
じゃあなんでこんなとこにいるかって?
営業にいきられまくってあまりに不快だったからだよ。
こんなに印象に残ってる会社は珍しい。
これほどまでに営業がいきって堂々とエンジニアを奴隷扱いしてる会社他に知らねーよw
んでやめるっつったら恫喝してくるしよーw 現場が云々より営業が嫌でやめたって感じなん?
やめた人は後腐れなく営業なり現場の文句聞きたい >>609
中抜き率の高さ、見込み残業、ボーナスなし。
ここまでの悪条件滅多にないから気づいたら普通にやめる。
でもやめればいいだけでそこで普通は忘れ去る。
でもやめ際に恫喝されたら印象に残る。
加えて営業達の態度の悪さが酷い。
自分を律せている立ち振る舞いのいい営業もいるが、俺に逆らったらどうなるかわかってんだろうな?って態度を堂々と取って恫喝していいような空気が伝染して態度の悪い営業があり得んほどの割合で多い。
営業から営業に悪態ついていいんじゃないかって思考が伝搬してるんじゃねーの?周りもやってるからって。 ここのプロデスクって制度にはボーナス有りって書いてあるけど実際はないん? >>610
トラブルあった人なのかな?
印象は人それぞれだと思うけど、少なくとも残業代は1分刻みで出るよ >>611
俺は無いよ。採用時の条件次第じゃないかな?
俺は、無しの方が基本給が高くなり残業代も高くなるのでそう望んだけど。
希望を伝えることは大事だと思う。
テレワークは客先次第じゃないかな。 今マジでつまらん仕事に配属されたんだけど2.3年したら配属先変えてくれって営業に言ったら変えてくれる? ここは入ってみないと分からないんだろうけどここの営業は休みの日だろうと遠慮なしにかけてくるから本当クソ。奴隷としか見ていない。
>>608
みたいに他にも被害者いるからよっぽどだぞこの会社 営業良い人多いんだが、ここで文句言ってる奴って自分に問題ありそう ありがとうございます
面接回数って1〜2回と書かれてたけどみなさん何回受けられました? 入社までは1回だったけど配属決まるまでは3~4回ぐらい職場見学という名の面接やったわ 未経験でseの求人受けたら工場で製造することになりました。 >>625
未経験でSEの仕事あるわけないじゃんw 資格もってても実務経験なしだとやっぱりだめなんですかね JRの遅延証明書の提出なんていちいち求めてくるなよ
遅延情報ぐらいググれ 証明書もネット上がってる >>627
厳しいかもしれんがIT関係で募集かけといて、工場で働かせるここは異常だから
退職して別の会社探した方がいい
てかガチでSE募集で工場ラインやらされてるなら労基に相談した方がいい このご時世、仕事があるだけマシだろ
怖いのは来年からと思う
今年は政府の支援でどこの企業も食いつないでいるからね >>625
雇用契約書の業務内容(多分技術職とあるはず)と相違があるなら違法
本人納得済みだとしても違法
ぜひ労働基準監督署に相談するか労働審判を 最大事件は営業の役員のアレだろ
社内開発なら全員知ってる
中途で入って待機中の優秀なエンジニアに
「お前のスキルシートなんだあれもこれもできるけねーだろ
お前みたいな奴いじめたくなるんだよ!」
こんなことを大声で言うやつおるか
しかもできないって無根拠な決めつけだしw
本人は普通に優秀で最大手メーカーのIT部門に転職しましたとさ >>634
日本語色々とおかしくない…?
在日の方…? とりあえず不満の類は営業に伝えて、それで通じなきゃ掲示板から行ける相談窓口に連絡しろ
配属絡みで黙殺されそうになった事柄が上に伝わって、手のひら返してきたぞ
使える窓口はバンバン使え 就職相談です。
愛知在住なので組み込み歴5年の27です。
だいたい給与いくらくらいですかね?
現職は500万です。 中身のない新聞見たいのが送られてきたんだけどこんなもの刷るほど儲けてるんですか… >>639
今は動かない方がいいね。
ハードのソフトは、ハードが売れない時代だから少し先はキツくなると思う。
ロボットをはじめ日本のお家芸だったが売国奴だらけの政治が糞過ぎて中国に勝てなくなった。
俺価値を高めるためには人口が極端に少ないロジックの設計スキル持つべき。C書けるなら頑張ればいける。
ネットワークとかセキュリティーとかシステムソフトのソフトは人手不足過ぎで給料上がるかも知れんけど。 ここって住宅手当出るって求人に書いてあるけど
出ないみたいな話も聞きます。
本当に出るんでしょうか?教えて欲しいです >>644
賃金規定には住宅手当は無いよ
似ているものに寮費ならあるけど 会社が借り上げているレオパレスを寮と言っている。
そこに入居するなら3万の補助は出る。(これが住宅手当)
ただし会社のレオパレスは駅から遠いし都心からも遠い。
そこ以外に住むなら補助は出ない。 この掲示板に集まるやつらは低能、Fラン
君たちみたいな属性はひがみしかない
私たちとは世界が違う
東大、京大、東工大、エリートチームは仕事を作る >>651
ブーメラン乙。東大生とかならここの掲示板来るなよ ほかで使えるスキルなんか身に付くか?
その場限りのばかりやないか ここ入って失敗したと思って資格取得頑張ってる、なんでど田舎の工場で働かなきゃいかんのじゃ キャリアドックつかってみたいけとこれ匿名?担当営業にも伝わるの? ここの請負技術者さんはMずほ証券の従業員用のシステム開発、評価をやってるって本当ですか? 冬ボーナスなければ営業にごねてみようかな、あるわけねーだろって言われるかな。。。 こんな会社でもそこそこの規模なんだよな
零細派遣会社とかヤバそうだな >>667
そんなことしたら一生粘着されて暴言吐かれてこいつの給料一生上がらないようにしましょうって営業会議で決められるぞ
この会社は営業に権力が集中してるからな >>669
もう辞めたけど、零細派遣会社の下に入る仕事が多かった。
ここより仕事内容、待遇のいい零細なんていくらでもある。 >>675
行けるところがそこしかなかったってわけで・・・ 今年の新卒の待機結構いるらしいのにまだ今年も1000人採るんか。。。 離職率公開してないし公開できない理由があるんやろうね 新卒で入社して工場飛ばされたらそら辞めるは
工学科でも理系でもない奴が入社してるのも謎やけど >>680
だんだんウチもフォーラムみたいになってきたね。 工場送りの件は支店長でも平気で言っちゃってるからなぁ=バカだと思うよ
そのうち送られた奴らがSNSで拡散して問題になるんじゃないかな この会社の給料は
必ず固定残業代が込みなんですか? 入社前に必要な書類ってもう届いてる人いる?
10月下旬必着とか言ってたのにまだ届いてすらないんだが… >>687
自分からメールなり電話で確認しろよ
言っとくけど自分から聞かないと基本的に連絡なんもないから放置で終わるぞ >>683
とても開発技術職に出せないような人材だったってことだろ
そういうのは親会社のアウトソーシングの担当だと思うんだがな
平均年収ワーストから数えた方が早いことで有名なアウトソーシング ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています