フルキャスト55
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翌日以降の「調整中」「紹介済み」の応募キャンセル 及び 当日の欠勤報告 は
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※関連グループ会社
トップスポット、フルキャスト、ワークアンドスマイル
フルキャストアドバンス、フルキャストシニアワークス
フルキャストポーター、フルキャストビジネスサポート
おてつだいネットワークス、エフプレイン、BOD
■関連スレ
フルキャスト54
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1551094000/ >>12
普通に無断欠勤したことを伝えたら理由を聞かれる
そしたらなんか言っておけば良い 行きたくなかったとは言っちゃだめだ
嘘バレバレでも寝過ごして電話しづらくなったとかって言えよ
ていうかバックレなんてするなよ 派遣先にも迷惑かかるんだから >>8
事前に忙しくなるとわかっているはずなのに対策しないで苛ついてるやつ多すぎだよな >>14
へえ〜そんなんでいいんだな
前に前日に体調不良で休む連絡したらネチネチ言いやがったからそんなんで済むの意外 食品工場なんて大量のパートと日雇いいなきゃ困るんだからお願いしますくらいの姿勢でいたほうが賢いのにね。 >>11
自分が行ったことはプライムだけど転職サイト見ると正社員は待遇いいみたいだよ。 【紹介済み】
3/10_浜町
3/11_本厚木
3/15_鶴見⇒大黒ふ頭
3/20_赤羽橋
【予約済み】
3/12_上大岡3/13_九段下
3/18_蕨
3/22_水道橋･新宿
とりあえずここまで･･･。 >>16
担当者次第
本当に
大らかな人もいれば
ネチネチしてくる人もいるし
イライラしてる人もいるし
よく分かってない人もいる >>19
【紹介済み】
3/10_浜町
3/11_本厚木
3/15_鶴見⇒大黒ふ頭
3/20_赤羽橋
【予約済み】
3/12_上大岡
3/13_九段下･ひばりヶ丘
3/14_八坂
3/18_蕨
3/22_水道橋･新宿
いつもありがとうございますm(._.)m 学生？週4働けるならレギュラーワークでいいやん
ニッソウとかキャリアｵﾌﾟに登録しなよ
フルにレギュラーしたいてTELすれば身公開のも紹介してくれる 使えないはまだいいが足引っ張るおっさんは最悪
イベント設営とかなんだが
こっちが真面目にやってたら横から給料あがるわけじゃないんだから適当やろうとか時間きたらソッコーあがりたがるとか
しかも自分一人でサボればいいにこっちまで話し相手にするとか自分のレベルまで人を落とそうとするのな しょうもないけどオッサンの言い分も多少はね
日本の労働者が全員そのオッサンみたいになったら案外うまい方向に転ぶのでは？と妄想してみる >>26
> しかも自分一人でサボればいいに
ほんそれ。
こっちは仕事は仕事としてきちんとしたいのにな。
サボりたければ1人でサボれ、他人を巻き込むな、とマジで思う。 ハケン継続してしばらくやろう、という人は派遣会社変えるのはオススメしない
だからレギュラーの仕事したい、と思ったらそれもフルキャストでｗ
ただしフルキャストはスポットのイメージしかないなあ
indeedとかでもでてこんね >>29
> ハケン継続してしばらくやろう、という人は派遣会社変えるのはオススメしない
> だからレギュラーの仕事したい、と思ったらそれもフルキャストでｗ
なぜオススメしない？
他の派遣会社で条件のいい案件や自分に合った案件があるならそっちに行ったほうがいいじゃん？ フルキャストはどうかしらんけど
ニッソウとかならニッソウでやってくほうがいいよ
条件がいいって時給面だけじゃないし
担当が認めればいいところには認めた人間入れて長期でトラブル無く続けてもらえれば
担当は放置してても毎月ピンはねが入ってくるわけだしｗ >>31
オススメしない「理由」をまともに答えられないってことは
オススメしない理由なんかないってことかよw
「条件」って書いたのに「時給面だけじゃない」って馬鹿かよw 条件がいいとこ行くのはいいけど
実際行ってみないとわからない部分もあるからねえ
まあそれ言ったら全部そうなんだけどねえ
派遣の担当とはいい関係もってたほうが得だと思うよ 去年ずっと行ってた食品工場は直接雇用はみんな適当にサボってるがキャストはサボらせてくれないね
キャスト並みに動いてたら週5は多分無理 アパレルのピッキングに慣れると楽だから他のやれないで困った
普段は週4で訪問介護しつつ
空いた日はスポット派遣って感じでやってるけど介護に絞って資格取るか今派遣で行ってる所にアルバイトからの社員雇用狙うか迷ってる >>32
実は失敗者からの忠告なんだよなあ
派遣でいろいろ変えるのはあとあと詰むｗ
（勿論派遣よりも直接雇用のほうがいいけど 着いたら担当者に電話して合流って書いてあるけど1人ずつ電話するんかな
4人募集してたけど 流れ作業現場で
また1人倒れてたな
意識不明
地雷確定だよな？
高速ラインはやっぱやばいよな
BBAは早くやれ！！連呼してるし レギュラーの話ついでに、>>4のV61の即給は振り込み最短翌々日じゃなく翌日なんだがいつ修正するんだろうとずっと思ってる 仕事中に、フルキャストの派遣同士が胸ぐら掴んだ殴り合いしだして、底辺すぎて涙出た 倒れてるの見ると次は俺の番かもと思う
来てるし外出れないし水分も補給できないし >>42
それフルキャストじゃない一般の派遣で見たことあるわ
それを俺も社員も目撃してて社員が半ば笑い話にして話してた
外資系の電子部品工場 >>43
オススメしないと言っておきながら
そのオススメしない理由を言えないんだから
ID:eqV7y1qS0 は相当頭が悪いんだろうな。 >>39
>>44
ライン作業は俺は向かないんで行かない。
機械のスピードに合わせて作業をするなんて俺には無理。
今はフルではなくて他の派遣会社から倉庫に行ってるけど、
そこは(サボれるという意味ではなく)自分のペースで作業ができるので楽。
日給8000円で毎日振り込んでくれるのもありがたい。 ライン作業で一回行って「余裕だ、ラクチンだね」て思っても
次ぎ行って同じとは限らない
逆もある
俺が去年行ってたとこはラインのスピードをちょくちょく変えてた
生産数が多かったり時間押してると断りも無く速くしてたわ 殴り合いどころか言い合いとか罵詈雑言もない平和な所だけど自分以外グループが出来てて
古参、友達、中国人ってかんじで固まってるから昼休憩とか孤独w
楽っちゃ楽だけど自分のコミュ症具合を再認識させられて悲しい ライン作業は俺みたいなアスペには向いてる仕事だよ
複数のこと器用に考えられない代わりに、長時間一点へのみ集中する事には長けてるから またそんなことを・・そんなに君は単純馬鹿な人間じゃねえよ
まあそんなこと判って自虐的に言ってるとはおもうが 明日の応募したが調整中にすらならんのだが
これからなんか 深夜帯も募集してるのに本社が業務終了してるってよく考えるとヤバイよね >>26
>>28
そういうおっさん、たまにいるよな。
たぶんさ、一人だけ手抜きしてると目立つから他の奴らも手抜かせて楽したいんだろうね。
日雇いの超ベテランみたいな奴に多い。
こっそり作業中にアメ食っててさ、俺にもこっそり「一つどうぞ」とかいってアメよこされたｗ
食わなかったけどね。
何年も日雇いやってるとそうなっていくのかもなーとかちょっと思ったけどな。
ま、頑張っても頑張らなくても同じ時給なんだから、少しでも楽したほうがいいわけだし。 担当者に合流する時の電話は何て言えばいいの？
常識ないから分からん >>55
本日お世話になるフルキャストの○○です
今待ち合わせ場所に到着しました
みたいなこと言えば後は向こうから指示が出るんじゃね 電話に出ないんだけど、、
他のフルキャスターも何処にも居ない
どうしよ、、 フルキャスト→直接雇用てたまにあるけど
これ別にいいんだよな
本当は良くないけど黙認されてるよな？ フルキャスト内勤がたまたま現場に顔出しててフルキャストから直雇用になった人間と楽しそうに談笑してたのみたことあるから別にいいんじゃね
例え引抜きされてもフルキャストの人間はいくらでもいるし、引抜きで人減るより紹介依頼でお金貰えるメリットの方が大きいかと >>60
なんで本当は良くないの？ 全く問題ないじゃん。 >>62
本来は厚生労働相が出している
相当の金額を払うのが望ましい。
まともな企業なら、派遣されてきた人を引き抜く際に、紛争回避のために何百万と言う金額を払うよ。
紹介予定派遣以外でもね。
紹介予定派遣は最初から紹介料を払う契約だけど、これを許すと
紹介予定派遣が成り立たなくなる。
企業が来た優秀な人間を、無料で引き抜きしてたらさ。
今は法律違反とかでは無いけどね。
俺が引き抜きされたときは、派遣会社も応援してくれた。
うちにもお金が入るので問題ないって事で すまん
多分派遣じゃなくって紹介アルバイトだった
日雇い派遣は廃止になったんだな >>68
その後書き込みないってことは、電話つながって無事就労中じゃね？ >>57です
電話必要なかったらしい
担当が外に出てたから話しかけた
既に中に1人入ってた
他の人は全員欠勤
力仕事終わったら楽な仕事みたいにかいてたけどちからしごとの時間増えたな
力仕事予想以上にきつい
山パンのが全然マシ
休憩で現地にフルキャスト自分だけ残るの気まずいから適当に外出たけど10分歩いたのにベンチすらないきつい >>65
>>60は「派遣」(レギュラー)の話なのか？ 「紹介」(スポット)の話じゃないのか？
あと、
> 本来は厚生労働相が出している
> 相当の金額を払うのが望ましい。
それってどこに決まりがあるの？
ググりようがないんで教えて欲しい。
> まともな企業なら、派遣されてきた人を引き抜く際に、紛争回避のために何百万と言う金額を払うよ。
どんな「紛争」を予想してのお金なわけ？
派遣契約に「引き抜きをしてはならない」という条項があれば引き抜きはしないだろうし
それでも引き抜きたければ相応の金を払うんじゃないの？
あるいは初めから派遣契約で「引き抜く場合は○○円を支払う」と決めておけばいいんじゃないの？
> 紹介予定派遣は最初から紹介料を払う契約だけど、これを許すと
> 紹介予定派遣が成り立たなくなる。
紹介予定派遣が成り立たなくなると何が不都合なの？ >>67
廃止にはなってない。
原則禁止になっただけ。
例外規定に該当する人は日雇い派遣で働くことができる。 明日イベント設営行くか迷ってたけど辞めるわ
力仕事はかなりきついという事を今日学べて良かった
昨日の所と時給50円しか変わらんのに20倍くらいきつい サイトでマイナンバーの提出求められたんだけど無視したら仕事回されなくなるんかな 欠勤する奴とか普通に居るんか
これ系は休んだら終わりやろ >>74
故意に提出を拒否してるとフルが判断したら紹介は制限するだろうね
問題起こしそうな人材を積極的に紹介するわけないじゃん >>75
トラックが持ってきた家具をあちこち移動させてる >>60
別に問題は無いし、派遣より安いコストで仕事に慣れた人を確保できるので、会社からはむしろ歓迎される。
逆に、直バイトから派遣に移って、同じ会社に派遣で行くのは不可と言われた。 >>77
だよなぁ
役場空くまで月曜待たなくちゃだから悲しい >>80
前にフルキャストなんて信用してないからマイナンバーは提出しないとか言ってたアホがいたけど
それとは違う話だったのか
出したくても出せない場合なら
最速で出せば別に問題ないだろうね
どーしても気になるのなら今から担当営業所に電話して
理由を話して少し待ってくれって言えばいいけど
そこまでする必要は無いと思うな >>79
> 逆に、直バイトから派遣に移って、同じ会社に派遣で行くのは不可と言われた。
それは派遣法で禁止されている(35条の5、40条の9)。 >>35
あまり来ない若者には仕事ガンガンふってくるね。
毎日来るような50以上の人にはふってこない。 >>81
アドバイスサンクス！
でも電話してみたら営業は終了しましたとか流れて悲しみ
こういう派遣会社も土日は休みなんだなぁ >>48
自分は最初からラインのスピード早くされてて間に合わなくて交代されたがその後はラインのスピード遅くしてたわ。 山パン３日連続でお見送りされた。ムカつくからもうやめる！ ここで募集してる工場行くくらいなら期間工行ったほうがいいな 797 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう[sage] 投稿日：2019/03/07(木) 01:35:28.79 ID:zHk0L35R0
確定申告しなくても住民税は勝手に計算されて6月頃に納付書が届くぞ
うそつけｗ
来ないし税金くるから確定申告しないんだぞｗ >>88
1 確定申告と住民税は制度が別。
2 給与支払報告書は税務署と市役所に送付される。
3 確定申告をしていなくても、送られてきた給与支払報告書をもとに住民税が計算され、
課税される所得があれば6月に課税通知書と納付書が送られてくる。 >>89
フルキャストのスポットはさ、給料として届けてない会社もあったんだよね だからわからないよ 今はマイナンバーあるからわからないけどさ >>90
レスするならまずは>>89を100万回読んで書かれている内容を理解してからレスすべきじゃないのかね 月曜出荷分の搬出の仕事
昼休みにそのままバックレた学生二人勇気あるな 土日のスポット初めてだけど2/4人欠勤だし学生が適当に応募してるんかな 学生の休みと関係ない時期でも
ここに明日欠勤してやるとか書いてる奴いるし
学生と決め付けるのは早計じゃないの >>91
自分さ、2年前に源泉徴収票もらえない会社あったから直接連絡したんだよ 人件費ではなく雑費で決算しているから所得税分だけ返すから確定申告はしないでくれって頼まれた会社があった足立区の会社なんだけど そんな学生でも単位さえとって大学出ればホワイトで一生安泰の場合がほとんどだという現実
俺はたまたま人間関係につまずいてあぶれただけなのにそんなやつらに努力しなかった結果とか言われるのははらたつ
来世は俺に生まれ変わってせいぜいがんばってくれ >>97
> そんな学生でも単位さえとって大学出ればホワイトで一生安泰の場合がほとんどだという現実
そんな現実はない 週40時間以上だと手当出るんだよね？
フルタイムで5日間働いた後に別の会社で2日間働いたら、その会社は何で2日しか働いてない奴に手当払わなあかんねんってなる？
後現金支給の場合は手当とか用意してないよね？
普通のバイトの求人でwワークok週の合計40時間以内って書いてあったけど、フルキャストで40時間超えて働くの無理？ >>89
何も送られてこなかったわ。
課税ないということか。 欠勤のせいで力仕事の量が2倍になったので給料は定時のまま早上がりさせて貰えました
給料発生休憩も1時間位あったけど部分的にキツすぎた
もう1人の人は楽って言ってたし強すぎる
JRの回数券余ってたから来ただけだしもうこないだろう これで7件目の会社だけどまだ優しい人しか見た事ないよ
怖い人は東京に集中してるんかな？
会社の人もフルキャストの人も悪い人全くいない >>89
じゃあさ
フルキャストとその他収入ある場合
フルキャストは所得税すでにひかれてるから確定申告しなくてもいいんだな？
ほか所得の収入だけ確定申告したら問題ない？ やばい会社の靴のまま駅まで来てしまった
ADHD脳まじつら
店空いてるか分からんけど行ってくる
往復30分以上、、 >>102
それはとても幸運だわ。
やむを得ないけど1日だけである程度働いてもらうから人当たりはきついのが当然だからね。 >>102
まあこのスレの地雷報告は半ばけっこう盛ってる感じがあると思う
普通に仕事できて見た目も普通なら今の時代言うほど邪険な扱いは受けない プライムはよくなったほうだよ、ゆるくなった。
以前は外国人が私語してただけで注意してたりパートのご婦人が社員に告げ口してたが今は反応しなくなったね。
社員も少しだけどおしゃべりするようになったし。 >>107
そうか？
工場のライン作業なんか、ほとんどの現場で陰険な正確悪いババァが仕切ってるけどな。
たまに、そういうやつがいない現場もあるけど、天国に思える感じ。
ちなみに地域は東京か埼玉。 力仕事で腕はだいぶ筋肉痛だけど腰が全然痛くない
ステマじゃないけど腰痛ベルト最強では？
腰痛ベルト買ってから山パンに1回も行ってないけど今の俺なら山パンも朝飯前かもしれん1080円 >>71
俺はある有名派遣会社から
某有名企業に派遣されてた。
(ちなみに紹介予定派遣じゃない)
そこは派遣への差別は少なく
ある程度の仕事を任せてくれてた。
就活もしてて、内定を貰って退職の話を派遣会社にした。
俺が辞める話が伝わって派遣先が声をかけてきて、急遽適性検査と面接になって派遣先に内定になった。
その話を派遣会社の営業に話たら言われたんだ。
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