【超ブラック・VSN】 VSN Part24 【VIバカ(笑)】
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VSNはブラック偏差値ランキングでMAX75にランクインしてる
超一流のブラック企業で 別名”地上の楽園”とも呼ばれています。
VSNホームページ:http://www.vsn.co.jp
VSN過去スレ:>>2
VSN各種サイト:>>3
ブラック企業偏差値ランキング:>>4
独立系ブラック大手各社ホームページ:>>5
独立系ブラック大手各社の称号:>>6-7
情報システム板
株式会社VSN [無断転載禁止]
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1490446376/l50
前スレ↓
【VSN】 VSN Part23 【VIバカ(笑)】
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1533885669/l50 >>414
上のリンク(>>413)でみれるよ
結構興奮したよ!
背が小さくて可愛いね(身長151) 基準通りの単価もらえてる人なんてどのくらいいるの? 上司によってブレッブレの職能より単価が正義だから
基準単価もらえてないやつは自主的に職能下げろ 俺わかったは搾取してるのは誰なのか
vsnじゃないわ、国だわ
計算したらいろんな税金で売上のほぼ半分持ってかれてるは
なんだよこれまじこえー 外資の参加にいる時点で日本からお金を流してるからどにらかと言うとウチは日本的には敵側なんやでw
脳足りんがw >>425
あのオッサンの被害者意識の強さってなんなんだろう
自分に自信が無い事の表れなのかな
常に一流になれず馬鹿にされ続ける
まあその原因は自分達にある訳だがそれに気付いてるのか気付いてないのか 派遣が差別されるのは普通に社会構造の問題だよ
お前らは差別されてることに気がついてないだけ
あのおっさんは気がついてるだけまだマシ
おっさんは構造までは理解してないんだろ
雇われしてるうちはどうあがいても変えようがないんだかなw 派遣はぬるま湯
派遣のぬるま湯に慣れたお前らに正社員なんて勤まらない 実例その1
夜遊びしたい時の妻 への言い訳
(本音)遊びたい
(建前)久しぶり会った友人が遊びたがってる
(一般常識)友人は大切にするべきだ
最後を綺麗事で結ぶと断りにくくなるって先輩が言ってた 第一階層を3つ考えるのが苦手なんです。
上のテーマだと例えばどんな風になりますかね >>435
かがっと適当にたくさん考えて意味ありそうなのを3つ選べば良いんだよ こんな下らんことに労力かけてるこの会社ほんま
エンジニアの会社なのに文系出身無能がトップに君臨するとこうなるっていい例やな 給料
職場の人間関係
社会的地位
勤務形態
仕事内容
社内評価
将来性
安定
社会貢献
趣味
適当なかのを3つ選んでそれらしく説明せよ >>441
meceしろよ。お前はその3つで完結するのかもしれないけどさ アニメの二層考えた、みーしーだと思われる
見る
おなる
しこる viが嫌でここ辞めたからviがなくなったら戻ってやってもええわ >>448
正解!
どうていさん達には難しかったようだね^_^
演繹法は人生経験が物を言うって先輩が言ってた 見てからおなるならまだわかるけど、見るとおなるを同じ階層に並べると、見る前におなってることにならないの? >>451
そいつ毎回不合格の無能やから相手せんほうがええで 働きがいアンケートの結果から、自社に魅力がない部分を何とかしろというのは割とまともなこと言ってると思うぞ 魅力ったって難しいだろう
派遣業してるからどうしたってイメージ最悪だしなぁ VIが単なる派遣会社ではないVSNの誇りを生み出す!
実態
派遣先だけじゃなく自社業務まで強要されるクソ派遣会社 >>456
ワイはネガティヴおじさん人としては好きやで。実名で会社に喧嘩売ってるから。
同じ現場には… >>457
喧嘩()売ってる内容に全く共感できないんですがそれは VSNが悪くないところまで
思い込みで文句言っていて厄介なのだがそれは 多分おっさん自主退職するように圧力かけられたんだろな
かわいそうに お前らは奴隷なんだから黙って働け
さっさと上層部に貢げ あっちでTL以上じゃないと社員扱いされないみたいなこと言ってる人いたけどその通りだよな
+内勤もか 離職率高いから仕方ないよ
3年でほ殆どいなくなるからそんな人達の話を聞く暇ないよ 3年ほどで居なくならないようにするのがお仕事の方々は、全社で振り切ったはずのVIをなされないんですかね。 vsnの離職率を下げるには?の解はVIやめること
vsnに情弱を騙して入社させるには?の解はVIという独自のコンサルやってますって宣伝すること
そういうジレンマ VTなんかよりも請負増やした方が良いよ
客先常駐でも持ち帰り案件の受託でも請負の方が単価も高いし離職率は軽減する
だからと言って、決してホワイト企業にはならないが、
それでも離職率が下がらないよりは全然マシだし帰属意識も高まる 社内SNSのいいところはやめた社員は無効なユーザーとして表示されるところやな
これでだいたいの離職率がわかる 夢テクノロジーにこい
お前ら無能チョンを救ってやる >>468
請負できるほど弊社エンジニアのスキルが無い
故に成果物に責任取れないので派遣しかできない メンバーにVIをやらせて管理しながら、自分の現場のVIもやらなきゃならんから正直TLなんて誰もやりたがらんと思うぞ。
割りに合わんしミーティングも無駄に増えるし >>475
VIの実働を上手いこと新卒の若手に丸投げして、進捗管理だけやって我が物顔するTLもおるからなぁ
上からは大層気に入られてGLになったようだが 文句言う暇があんだったら転職しろクズ共
お前らは無能な上に動かないクズだからこんなとこにしか入れないし居座り続けなくちゃいけないわけだ 自業自得
Vの食い物にされ続けてろ
嫌なら辞めろ お前らなんてどこも傭ってくれねーけどな >>477
それあっちのネガおじに言ってきてくれよ
毎日鬱陶しくてしゃーない 事情はどうあれ、自分の希望で東京に行きたいと言ってるわけだから、引越し費用は普通自腹なんじゃないの?ワガママばっか言うなっての見苦しい 業務命令で大阪に行ったから、所属が関西になる。(補助金足りない)
そんで次の就業先は都内で希望出して、通ったから引越ししたい(補助金ない)
ってこと? >>482
東京の業打ち軒並みNGだけど東京に行かせろ オファーメール()来るんだけどw
オレもそのレベルだと思われてるんだよな…w 文句いいつつも転職しないのは、自分に市場価値がないことを自覚してる証だと思う ブラックブラック言いながら続けてピンハネされてるからな
誰もお前らに居てくれなんて一言も頼んでないのになww
嫌なら転職してみろよ
お前らを雇ってくれる会社なんてVくらいしかねーんだからさ SDと喧嘩したけど構築に入れたからな。
言われんでも今の現場であと2年ほど経験積んだらおさらばやで 派遣で構築?
どうせ手順書通りのルーチンワークだろ お前らは最初の選択でミスったんだよ
派遣がヤバイって知ってたはずだ
内定貰えて思考停止で安易に妥協したんだろ
悪いこと言わないから不満があるなら今すぐ転職活動を始めた方がいい vの社員の大半は何のスキルもないゴミだから派遣以外に転職なんて無理 そもそもこいつエンジニアなのか?って言いたくなるようなレベルの奴が多すぎる
他社と比べてスキルがどん底レベルなのに悠長に客先にVIなんてやってる場合か 会社の方針が技術軽視だから必然と集まる社員のスキルも低くなる チャラリーマンを転職サイトに載せてるような会社だからね あと飲み会とか交流会的なのを前面に押し出してたりね 高齢社員は如何して簡単な案件だけをこなし定年まで逃げられるかという考えになっとるぞ 傭兵は正規兵よりも能力があるって言ってるVの社員がいて乾いた笑いが出た 俺の派遣先のブイ先輩はプロパーより有能だけど、給料安すぎてもう少しで辞めちゃうンゴ Vの社員が能力あるとは言っていなかったような気が。
プロパーより高い能力持つ気がないと
派遣社員はすぐ契約切られるぞというふうに受け取ったけどな。 チャターって内輪ノリが酷いよね。
陽キャのFacebookの延長みたい ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています