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アウトソーシングテクノロジー part2　

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0302名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/07(木) 17:56:10.57ID:jkEIXm2C0
住んでる借り上げ寮が施工不備問題の対象物件で、引っ越しすることになました。不動産屋から引っ越しの費用を負担しますと言われていたのに、後日不動産屋の法人担当の人から連絡がきて同じ系列の物件じゃないと費用の負担はしませんと…
0308名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/11(月) 13:51:26.55ID:0QgOgLT30
定例会で乾燥パスタやマシュマロを使ってどれくらい高く立てることができるか、みたいなことをチームごとにやったんだけど食べ物の無駄遣いとしか思えなかった…
0311名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/11(月) 23:06:05.03ID:xov3VTSW0
定例会行きたくない
0312名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/11(月) 23:51:59.89ID:UUiCV/I20
>>310
仕方なくねーだろ？ならちゃんと研修やれよ！

だいたいそんなどうでもいいことで集めることはやって、法律で義務付けられて居るというのに従業員にマージン率を公開しないのはなぜだ？
なんで多重派遣偽装請負を平然とやるんだ？
0318名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/15(金) 20:56:11.86ID:KM3STB3r0
間接社員の給料ってどうなんだろう
人材派遣会社って間接社員が給料高いイメージあるけど
0319名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/16(土) 11:08:11.97ID:Suh6aiuj0
「派遣会社なんてないほうがいい」　派遣業界の闇に一石を投じる派遣会社「リツアンSTC」社長が語る本音
「ピンハネ屋」などと言われる派遣業界の実態について詳しく聞いてきました。
https://nlab.itmedia.co.jp/nl/articles/1803/06/news007.html

野中さん：そうなんですよ！　だから日本全国の派遣社員はみんな自分の派遣会社のこと大っ嫌いなんです。
だってクソピンハネしてるから！　
「請求単価いくらですか？」って会社側に説明を求めても全部ブラックボックスになっていて無視されるからイラっとするし、
自分の本当の給料が見えないから不安も膨らんでいく。
うちの会社はそこを全部オープンにしていて、しかも他の派遣会社より給料が高いわけです。
そうなるとそりゃ口コミで人が入ってきてくれますよね。

https://twitter.com/eobant/status/1074962854510350337
現役リツアンSTCエンジニアの給与明細晒しアカウントです。
給与が魅力的な弊社ですが、具体的な金額を誰も明言されてないのでPR目的で晒します。

https://twitter.com/eobant/status/1081500667598888960
#リツアンSTC への転職に限らず、そもそも転職という選択によって
どれだけ収入やライフワークバランスが変わるかというのをかなり極端なケースで
経験しています。
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
0320名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/16(土) 21:31:08.70ID:bA7zeR8E0
間接は役職無いと年収300くらいだぞ
0325名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/17(日) 19:48:50.90ID:mBO6jAPI0
ここで働いても得るものなにもない。正直、営業にとっては俺らはただの駒。こちらのためを思って言ってるとか言うけど、それは営業にとって都合がいいだけ。
0327名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/18(月) 13:29:31.20ID:GZUWI09H0
>>325
それがグレイスケールクオリティ。
0328名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/18(月) 21:54:09.20ID:Km+p7AT30
>>325
転職先は待遇かなり良い？
0329名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/19(火) 10:50:58.30ID:zTJdhqly0
>>328 転職考えてます。未経験で入社だから割り振られた案件も単純作業。なので仕事終わりに自習してます。

今の現場は自習に必要な資金のためとしか割りきってないです。
0332名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/19(火) 16:51:14.56ID:UYFbb4N90
>>331
一年契約なんて嘘だよ
辞めづらいさせてるだけ
来月辞めろ
技能高めたりだの何だのそんなものの準備が整う日は一生こねーよ
0333名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/20(水) 23:15:53.35ID:uOLPoxb30
未経験でも使ってくれるって事は派遣先も自社社員、派遣と関係なく育ていこうとは思ってるはずだから1、2年は大した仕事任せてもらえないから辞めるってのも勿体ない話の可能性もあるよ？？
0336名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/21(木) 18:23:14.42ID:qx4YiMNg0
育てたくないというか、一度雇ってしまったら簡単に辞めさせられないから
反対に労働者が辞めるのは簡単だから、この一点に置いてのみ労使のパワーバランスは逆
0337名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/22(金) 04:28:48.68ID:6OThcId+0
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/17/%E3%81%AA%E3%81%9C%EF%BC%9F%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E3%81%AE%E6%AD%A3%E7%A4%BE%E5%93%A1%E5%8C%96%E3%82%92%E6%8E%A8%E3%81%97%E3%81%A6%E3%81%84%E3%82%8B%E3%81%AE%EF%BC%9F
なぜ？エンジニアの正社員化を推しているの？
派遣会社
リツアンは、派遣のエンジニアにクライアントへの社員化を奨めています。

派遣社員がクライアントの正社員になれば会社の売上や利益が減りますので・・・
エンジニアからもクライアントからも、なぜ？と驚かれます。

理由は、そんなには難しくはないのですが想像してみて下さい。
リツアンが取引させて頂いている企業は、日本経済をけん引する大手トップメーカーさまばかりです。
国内有数の企業にリツアンから巣立ったエンジニアがたくさんいる。
１００人、２００人、３００人・・・とこれからもリツアン経験者が増えていくのです。
リツアンは、エンジニアとの関係がかなり良好です。こんなことをいうと自画自賛で叩かれるかもしれないけれど、
たぶん大丈夫、良好だと思っています。

うちから巣立っていったエンジニアは、将来、リツアンを必ず応援してくれる。
ぼくたちがエンジニアを大切に思いサポートしていけば、彼らは必ずその想いに応えてくれる。
５年後、１０年後、彼らはクライアントの内部からリツアンを強力に援護してくれるはず。
そのときは、エンジニアをもしかすると〇〇課長、〇〇様と呼ばないといけないかもしれないけれど・・・笑って思い出話ができるはず。

日本全国にこの仲間の輪が広がればリツアンは新しいビジネスができる。
派遣会社から抜け出し新しい展開が図れる。そうすれば年配になり派遣先がみつからないエンジニアの雇用も守れる。

これが理由です。
0340名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/24(日) 22:44:37.76ID:daYvfdFO0
定例会はもったいないが有給使うべきだな
0343名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/26(火) 02:11:48.76ID:4Ca/wIZF0
>>341
さすがグレイスケール
0344名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/26(火) 06:50:26.48ID:wGBNI7IJ0
休出つかないねぇ。
会社の言い訳としては、週休二日制だから。
完全週休二日制ではないところがポイント。
週休二日制は月に1週どこかで二日休みを与えれば良いという仕組み。

詳しくはここ。

https://www.google.co.jp/amp/s/employment.en-japan.com/tenshoku-daijiten/8783/amp/

因みに帰社日と称して年に二回定例会があるのは派遣法に基づくもの。

この会社にいる限りは諦めた方がいいねー。
それが嫌なら転職が良い。

私はもう辞めた。
0346名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/02/26(火) 11:43:39.25ID:61myXd9P0
>>345
退職は可能。
色々と引き留めとかあるから難易度はやや上がる。
が、その現場の元請からはいい顔されないし、今後その会社の元で仕事するならオススメはしない。メリデメをキチンと考えて動くのが良い。
0353山下晴香
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2019/03/01(金) 20:30:35.48ID:rMXr7QC40
今愛知県のアウトソーシングテクノロジーのエンジニアで働いています(*^^*)で働いて
0354山下晴香
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2019/03/01(金) 20:37:45.80ID:rMXr7QC40
今愛知県のアウトソーシングテクノロジーのエンジニアで働いていますが私の職場は今年の1月から働いていますが給料がかなり安くて人使いも荒くてパワハラもあって私は熊本県天草市出身で愛知県は初めてなのですが良く上司や同僚にパシられて毎日いじめられてます。
0355山下晴香
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2019/03/01(金) 20:38:54.38ID:rMXr7QC40
愛知県のアウトソーシングテクノロジーは給料がかなり安いので私は夜掛け持ちしてキャバクラで働いてます(*^^*)
0356山下晴香
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2019/03/01(金) 20:41:27.61ID:rMXr7QC40
私の働いてる愛知県のアウトソーシングテクノロジーはみんな意地悪で性格が悪い人達ばかりなので私は愛知県のアウトソーシングテクノロジーが大嫌いです(*^^*)早く愛知県のアウトソーシングを辞めて地元の熊本県天草市に帰りたいです*＼(^o^)／*
0357山下晴香
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2019/03/01(金) 20:44:18.78ID:rMXr7QC40
私の働いてる愛知県のアウトソーシングテクノロジーの上司と同期のやつらのせいで私は熊本県の天草市にいた8歳の頃から持病を持っていてうつ病とてんかんの精神病の病気なのですが今年の1月に愛知県に引っ越して来て愛知県の
0358山下晴香
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2019/03/01(金) 20:46:17.59ID:rMXr7QC40
今年の1月に愛知県に引っ越して来て愛知県のアウトソーシングテクノロジーで働きはじめてから私の持病のうつ病とてんかんの精神病が益々悪化して悪くなって幻覚と幻聴が聞こえる回数が増えて精神病の薬の量も3倍に増えて精神病の病院に毎週通っます(*^^*)
0359山下晴香
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2019/03/01(金) 20:49:13.29ID:rMXr7QC40
愛知県のアウトソーシングテクノロジーの上司と同僚のやつらには私がうつ病とてんかんの精神病の病気の持病を持っている事を秘密にして働いています(*^^*)
私のメルアドはo-oha. hntnrwtcompi@docomo.ne.jp で電話番号は08017154772で私の出身は熊本県の天草市です(*^^*)
0360山下晴香
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2019/03/01(金) 20:51:04.17ID:rMXr7QC40
なんで私ばっかり愛知県のアウトソーシングテクノロジーの上司と同期のやつらはいじめるんだ(*^^*)愛知県のアウトソーシングテクノロジーは給料が安すぎてみんな意地悪で性格悪いやつらばっかり(*^^*)
0361山下晴香
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2019/03/01(金) 20:54:25.11ID:rMXr7QC40
愛知県のアウトソーシングテクノロジーの上司と同僚のいじめのせいで持病のうつ病とてんかんの精神病が益々悪化して悪くなって幻覚と幻聴が聞こえる回数が増えて薬の量も3倍に増えてストレスで引きこもりになった*＼(^o^)／*
愛知県のアウトソーシングテクノロジーの上司と同僚のせいで昨日と今日かなり疲れた！！！！！！
0362山下晴香
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2019/03/01(金) 20:58:25.78ID:rMXr7QC40
愛知県のアウトソーシングテクノロジーの上司と同僚のせいで私の持病のうつ病とてんかんの精神病が益々悪化して悪くなって薬の量も3倍に増えてるから愛知県のアウトソーシングテクノロジーを辞めたいんですけどどうやったら辞めれますか？？？
私のメルアドはo-oha.hntnrwtcompi@docomo.ne.jp で電話番号は08017154772で私の出身は熊本県の天草市で出身高校は苓明高校です*＼(^o^)／*
0363山下晴香
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2019/03/01(金) 22:21:10.57ID:rMXr7QC40
愛知県のアウトソーシングテクノロジーのやつらにいじめられたストレスのせいで昨日と今日無気力で何もしたくない
0365山下晴香
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2019/03/02(土) 01:01:51.00ID:QS6AVYvo0
愛知県のアウトソーシングテクノロジーを辞めたいので退職する方法を教えてもらえませんか？？？
愛知県のアウトソーシングテクノロジーの上司と同期にいじめられてうつ病とてんかんの精神病の病気が益々悪化して毎日幻覚と幻聴が聞こえます。
私のメルアドに連絡をくれませんか(*^^*)？？？
私のメルアドはo-oha. hntnrwtcompi@docomo.ne.jp で電話番号は08017154772で私の出身は熊本県の天草市です(*^^*)
0367愛知県の豊田市に住んでる山下晴香です
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2019/03/03(日) 19:16:09.70ID:juf//dAL0
山下晴香

私は熊本県天草市出身で25歳で今は愛知県の豊田市に住んでます(*^^*)誕生日は1993年8月30日です*＼(^o^)／*
私の地元の実家の住所は〒859ー3215
熊本県天草郡苓北町内田740です*＼(^o^)／*

私の掛け持ちして働いている愛知県のキャバクラの友達が教えてくれたのですが住民票の手続きが市役所だけじゃなくてインターネットでも住民票の手続きが出来るみたいなのでインターネットで住民票の手続きを時間があるときにしようと思ってます(*^^*)
0374山下晴香
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2019/03/06(水) 14:41:47.39ID:ahHgT6c70
愛知県豊田市の巨乳の山下晴香です(*^^*)
山下晴香

今暇なので電話を下さい(*^^*)私の自宅の電話番号は
052-551-5331です(*^^*)私と濃厚なセックスをしましょう(*^^*)私は熊本県天草市出身で今は愛知県のアウトソーシングテクノロジーと言う大嫌いなうざすぎる職場で仕事をしてます(*^^*)
0381名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/08(金) 20:09:39.46ID:UO9f1zNe0
人売り屋なので他の人を連れて来たら大幅増額
会社の存続に市場関係してくる部分だからね

なお、売られる側は存続しようがどうでもいいと思ってる模様
0383名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/11(月) 11:05:29.17ID:1dKVsCM20
>>382
IT部門は土方って事じゃないのか。
0384名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/11(月) 21:46:12.40ID:nw4oEnQR0
大手の技術者派遣会社員から、派遣先大企業の正社員に
なるのは簡単ですか？
ちなみにアラフォーです。
0385名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/11(月) 22:27:07.25ID:PVJrN7KW0
会社間の契約で働いているのだから、契約上引き抜きNGな場合もあります。
公式サイトに書いてあるキャリアパスも昔は「派遣先で正社員を目指す」ような文言でしたが
「今はリーダーになれます」にいつの間にか変わってますしね。
0389名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/13(水) 18:37:07.47ID:8D568URE0
現在サービス業基本給１５万休み８０未満だが
休みが保証されてスキルが身につくとこって条件出したら転職エージェントにここ紹介された
待遇改善される？４勤２交代の夜勤ありが少しきになるけど
0390名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/13(水) 19:41:08.11ID:lEFMAZ/20
手取りは増えそうだけど、シフト勤務だとサービス業と変わらないぐらい休み取るのに自由が利かないかも。
交代勤務の業務から得られるスキルは期待しないほうがいい。自分で勉強し続けるしかない。
0391名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/13(水) 20:48:22.33ID:95PWLHh/0
CADやりたいとか言って研修受ければええよ
0393名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/13(水) 22:33:49.57ID:3zWjUmDL0
>>392
額面？
0395名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/03/13(水) 23:41:18.61ID:5fVuWJWD0
おまえらここでずっと働くつもりかよ
派遣でお金もらいつつ
自学自習がふつうやろ
ここで定年迎えるとか馬鹿やぞ
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