パーソルテンプスタッフってどうよ Part42
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パーソルテンプスタッフ、派遣を語ろう
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パーソルテンプスタッフってどうよ Part41
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1518869437/ >>978
あるある。
上司に相談したら相談したで、
ダメ社員との関係は確実に悪化する。
かといって、ダメ社員の理解度が高まるわけでもない。
結局、何一つ改善しない。 >>984
一行目以外は丸っきり同じ
引き継ぎは社員がするから出社しても何もやること無いだろうから、だって
先月後半に終了して先週ようやく次の仕事決まったけど
テンプからの紹介は1件(決まった仕事)だけ
退職日翌日から何度エントリーしても完了へ即ポイで連敗だった >>986
また騙されたらどうしようと不安なので
テンプから紹介がなくて逆にラッキーと思ってしまってるw 初めてここの会社に登録して紹介受けたんだけど
登録の時の担当者も仕事紹介のコーディネーターも
なんだか微妙に上からっていうか圧が強いね
今までやってた別の派遣会社はみんな腰低くて丁寧で感じよかったから
違いを感じてしまった 私の場合ここの登録の時の担当者は腰低くて丁寧で感じよかったわw
結局どこだって人によりけりなんだろうね >>984だけど、開始日が延期になった間に
営業が変わったから油断は禁物www
ただ別の派遣会社でも担当者の当たり外れはあったから
本当に運の問題なんだろうな >>990
内勤も派遣社員も均質じゃないのは仕方がないな。
派遣社員は人材のガチャ。
当たりを引くまで引くし、当たりを引いたら手放すべきではない。 担当変えてもらえばいい、いつまでもネチネチとうるさい 担当なんてそんなやすやすと変えてくれないよ
複数スタッフいれば尚更
企業の人事にも挨拶しないといけないし
担当が相当有り得ないポカしたなら堂々とクレームすればいい テンプで働いてれば自分都合で辞めても、満了する前に次ぎが決まるようにとテンプから紹介の電話が来ない?
今までずっとそうだったのだけど運が良かっただけなのかな。 このスレッドは1000を超えました。
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