前の会社でses会社経由で常駐先に行ってたけど、
ses会社のプロパーエンジニアは1〜2年目のプログラマだったので、仕事の指示は常駐先からもらってた。
ses会社って、儲けるために無理やりパートナーかき集めて管理は全然できてないイメージ。プロパーに管理できる人いなかったら新人を窓口にしてもいいのか？