派遣から正社員になった奴の数PertⅠ

忍法帖【Lv=19,xxxPT】 · 2011/10/10(月) 16:39:41.57

派遣先で正社員になった人いる？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/07(金) 22:23:33.95

>>251
本日結果がでました。
正社員になれます！やったぜ！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/07(金) 23:06:04.34

>>252
おめー！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/08(土) 00:09:35.94

>>252
おめでとー。
オレも実は大手外資に派遣ではいって、今月の頭から契約社員に切り替わった。いまは、グローバルでのヘッドアカウン待ちの状態。ここまで2年、
正社員登用のじっせきは有る会社だから信用してるけど、、
うらやましーぜ。おれも、もう少し頑張ってみる！おめでとー。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/08(土) 00:57:18.36

253,254>>
ありがとー！
リーマンショックで前の会社なくなって
そこから派遣でずっとやってきて長かった・・。
みんなもがんばるんだぜ！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/16(日) 23:09:23.64

派遣から正社員は実績ないところだと厳しいかな？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/29(土) 11:51:56.79

派遣→契約社員→正社員という流れで正社員になれました
たいした職歴もない30代だったので本当にうれしいですわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/29(土) 18:14:33.58

>>257
おめでとー！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/29(土) 23:22:38.49

正社員登用をチラつかせて
残業三昧で責任重大な仕事を
派遣にやらせるような会社なんだけど
続けるかどうか悩んでるところ…

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/30(日) 09:02:25.09

>>259
派遣先上層部が能力を認めてくれてるかどうかじゃね？
俺も派遣先の主力製品の開発を2年くらいほぼ一人でやってて、正社員登用された経緯があるんだけど
いきなり主任からスタートしたよ
周りの正社員見渡しても、同年代で主任は一握りしかいない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/10/30(日) 13:03:27.05

>>260
いきなり主任かぁ、すごいな！
自分のスペック以上の仕事を与えられて
倒れそうだけど、もうちょっと頑張ってみるよ
ありがとう！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/11/09(水) 08:05:06.45

今年四ヶ月間特定派遣でしたが現場に切られ待機が長く今度から一般派遣に移ります。
家賃除いても提示されてる18日勤務した場合の手取りは変わりません。
貪欲に正社員目指そうと思ってますが二ヶ月更新なのが気になります。
更新はやり方がわからないのですが事前に話が来るのでしょうか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/11/19(土) 07:40:41.17

よく派遣から正社員に引き抜かれましたって書き込みあるけど
どういうレベルの会社なんだろう。
少なくとも日立ソニーNTTみたいなとこだと制度も実績も聞いたことないわ。
正社員登用されましたって人は、自分の入ったとこと同等の
会社名でいいから教えてよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/11/19(土) 08:21:16.23

3年したら直接雇用にしませんか？って交渉権が発生するから3年で確実に切りますって言ってる電通みたいな会社以外では？
SONYも切るって書いてあったったかも。
3年経たないうちに引き抜かれたってこと？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/11/19(土) 12:35:25.46

>>263
そうだね、同様にそこが気になるね。
派遣から正社員登用されるまでの、期間、試験等、会社規模、職種など。
特に会社規模と職種は気になりますな。

逆に中小零細、下請や孫請けの工場、倉庫、運送、土木などの会社に
正社員登用されましたという兵はいますか？
そんなエピソードも気になりますな。

それと派遣しながら、配属先でなくハロワなどに通って中小・零細でいいから正社員を探してる
兵はいますか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/11/19(土) 14:52:21.83

大手メーカーと言ってもネジ屋もあればプラント作ってるとこもあるし
東証一部上場って言ってもキー局から派遣会社まであるから全然イメージできないよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/11/19(土) 17:00:39.44

ついこの前、正社員の声が掛かって晴れて社員になったけど、派遣での就業は約２年だった。
正直なところ社員になるつもりは全くなくて仕事してたんだけど。
そろそろ転職先見つけるかな～と思ってた矢先に声かかった。
まぁ、派遣から社員になった俺の年収＋１５０～２００以上だし悪くないかなって思って頑張る。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/11/19(土) 22:11:48.51

俺も>>267と似た感じで約2年で正社員
100人くらいの会社、技術職
経験積んだら他に移ろうと思ってたが声をかけられて。
年収は派遣時代+50くらいだからちょっと...な感じではあるけど
いい人ばかりだからまあまあかな
年齢的にも転職は厳しいので定年まで勤めるつもりw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/11/21(月) 22:36:34.51

採用試験は受ける権利が発生するが正直微妙
会社の規模次第でめちゃくちゃ大手か無駄に意識高い系は派遣の体がいいから形式上やって落とす
採っても契約社員止まり
中小なら戦力になると思えば形式上やるけど採用という感覚

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/12/01(木) 14:52:36.67

>>263
その規模の会社の子会社。従業員2000人規模へ正社員登用されました。
派遣期間5年以上
技術職です。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/12/01(木) 18:04:31.73

知り合いは派遣から正社員になってすぐに課長になったけど
課長は課長手当だけで残業代が出ないから収入ダウン

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/12/02(金) 22:13:06.08

自ら一流企業の社員の名乗り、
何の知識もないのに知らぬ間にプロジェクト管理をやらされてるという
面白いブログがあったｗ
どこの会社か分からんが、会社もやってる奴もバカだね。
もしかしてうちの会社？
http://delight365.com

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/12/02(金) 23:51:14.30

前の職場、人事の責任者が
「契約社員のなんとかさんは、
正社員になれなければ、どうせやめるでしょ」
って、大声で叫んでた…

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2016/12/03(土) 03:35:30.48

メイテックからリツアンSTCに転職しました。
年収と休日が増えました。
残業とストレスが減りました。

給料早見表大公開！業界No.1の給与水準実現へ！
http://ritsuan.com/special/pay/
お仕事案件
http://ritsuan.com/job/
エントリー
http://ritsuan.com/entry/

おまけ
派遣社員の給料明細をお見せします。
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358
リツアンは派遣先への直接雇用を推進しています。
http://ritsuan.com/blog/951/

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/01/05(木) 07:39:03.33

私は、先に入ってた派遣の女性に邪魔されて
直雇用の話無くなって正月早々鬱だよ。
最初は会社も私も隠してたんだけど、どっからかバレて、その女性が発狂した。
仕事のスキルも実力も資格もないし、勤務態度もあまり良いとは言えない人だし、思い通りにならないと発狂する位だから、まあ、人柄もお察し。
私のせいで自分のチャンスを奪われたと言われたけど、直雇用は私だから来たチャンス。
チャンスを潰したのはどっちかと言いたい。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/01/05(木) 07:47:51.39

ちなみに、その女性3年目、私1年。
3年粘って声がかからないのは、気付こうよ。
直雇用の話は、完全には流れてないけど、発狂女性の時間切れ（契約切れ）待ちになった。
他の派遣に妨害されてる人、されても正社員勝ち取った人いる？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/01/05(木) 21:40:47.46

>>276
がんばって！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/01/07(土) 02:36:31.75

>>277
ありがとうございます。ちょっと元気出た。
早く私も派遣から社員になった奴として書き込みたい。
会社から社員の話が来てない人の、嫉妬による横槍って本当に迷惑極まるんだね。
何で自分じゃないのかって、社員さんにも噛み付くし、私にも嫌がらせするし、負ける気更々しないけど、
この女性のせいで、また最低半年は派遣かと思うと、本当に、死ねばいいのにと思うわ。
というか、この女性にバラした人もいるんだよね。こうなることがわかってて。
あ～頑張るわ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/02/24(金) 21:55:42.96

紹介予定派遣6ヶ月→契約社員4年→4月から正社員登用きまった！大手金融機関事務です。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/03/16(木) 15:42:41.73

おめでとう！なんかこっちまで嬉しい。
よかったね！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/08(土) 18:17:24.29

派遣から正社員になると今まで一緒に働いてきた派遣との距離が難しい

**派遣との距離？** · 2017/04/08(土) 23:24:36.51

私も先週から正社員なったけどね。冷たいかもしれないけど、付き合いは一切止めた。何言われてもいい。あっちは負け組、私は勝ち組。それだけの話

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/11(火) 16:02:03.77

派遣を敵に回すと怖いから。うちの職場は。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/15(土) 17:06:59.39

自分が派遣で行ってたとこは登用制度自体無かったから、異業種の大企業受けたら通ったよ。
10数年派遣やってたけど今月から正社員で働いてる。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/15(土) 20:54:45.68

正社員を希望したら昨日で切られた俺が通りますよ。
派遣をやったら人生ダメになるのがよくわかった。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/21(金) 11:17:19.68

>>284
異業種とはいえ職種は一緒でしょ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/22(土) 23:33:12.40

会社がどう考えているのかって分からないよね
正社員になった人って1～2年でお声がかかる方が多いのかな？
3年満期までいて正社員の方がまれ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/23(日) 08:23:23.40

>>287
去年いたIT系企業の話だけど正社員になった人は前職が正社員
それで初めての派遣で派遣されたその派遣先で一回の契約更新後に正社員になってた
だから4か月くらいだと思う
俺は5年いたけど正社員の話はなく、去年の12月末で終了
別な派遣会社の奴も3年いたけど、正社員の話はなく去年の12月末で終了
2人とも正社員を希望してはいたが、先方はその気は全くなかった
だから前職が正社員とか非正規以外で就業していた人でないと難しいんじゃない？と思った
ちなみに今は無職歴4か月

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/26(水) 21:11:45.18

辛いだけ。
派遣社員の時のほうがよかった。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/26(水) 22:31:35.15

>>289　え？　なにがあったの？　仕事が増えたとか？　
　　　　正社員経験がなく派遣から正社員になったの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/27(木) 00:28:21.99

直属の上司が人事に交渉してくれて正社員になるの？
上司には気に入られてなくても仕事が出来るから人事から正社員の話もらうとかもあるの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/27(木) 07:35:45.89

>>291
派遣会社の営業を通じて打診するんだよ。
99％断られるけど。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/27(木) 08:12:34.31

リツアンSTC
http://ritsuan.com/blog/4277/
リツアンでは、派遣先企業様への直接雇用を推進しています。

Nさん、異例の出世！正社員雇用へ…
http://ritsuan.com/blog/2024/
先日、ある大手の取引させて頂いている企業様から、
「Ｎさんを是非、正社員で登用したい」と言ってもらいました。
Ｎさんは入社してまだ５ヶ月・・・異例の出世です！！

スタッフインタビュー：念願の直接雇用へ
http://ritsuan.com/blog/2259/
また一人、リツアンから直接雇用として飛び立っていく
http://ritsuan.com/blog/2965/
新たに直接雇用となった方にインタビュー！
http://ritsuan.com/blog/2790/
鈴木和美さんがクライアントの正社員になります
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/12/03/%E9%88%B4%E6%9C%A8%E5%92%8C%E7%BE%8E%E3%81%95%E3%82%93%E3%81%8C%E3%82%AF%E3%83%A9%E3%82%A4%E3%82%A2%E3%83%B3%E3%83%88%E3%81%AE%E6%AD%A3%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%81%AB%E3%81%AA%E3%82%8A%E3%81%BE%E3%81%99
2015-07-07 嬉しいニュース
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/07/07/%E5%AC%89%E3%81%97%E3%81%84%E3%83%8B%E3%83%A5%E3%83%BC%E3%82%B9
今期（第８期）の直接雇用（製造・事務派遣部門）の実績は今日現在までで１６名。
これに１０名がプラスされば２６名になる。

他業種からエンジニアへのシフトチェンジ
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/12/11/%E4%BB%96%E6%A5%AD%E7%A8%AE%E3%81%8B%E3%82%89%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E3%81%B8%E3%81%AE%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88%E3%83%81%E3%82%A7%E3%83%B3%E3%82%B8
もうすでに来年4月からクライアントの正社員に内定をもらった。
働いて半年もたたずにクライアントから直接雇用の依頼がきたのにもビックリ
だが彼女は営業経験しかない未経験者、
そんな経験がない方を正社員にしてくれるのだから本当にありがたい話だ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/29(土) 12:11:04.60

>>290
プロパー社員との絶対的な壁、派遣社員からの妬み。
孤独だし、プレッシャーは大きい。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/29(土) 13:47:18.88

>>292
派遣会社としては、自分のとこの人員減るんだから出来るだけ長く派遣でいて欲しいよね？
そろそろ3年って頃じゃなくても喜んで打診してくれるの？
嫌な顔されないの？
もし言ってダメだった場合居づらくなってこっちは退職が早まりそうだから難しいな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/29(土) 16:33:07.85

>>294 お疲れ様。GWでゆっくり休んでください。

正社員になった会社より大きい会社での正社員歴があったり、
優位になるものがないと　プロパーに無言の見下しは容易に想像できる。

中途採用ばっかりの会社なら　その点やりやすいのかな。

まあ　でも派遣社員でも正社員経験者は　正社員は人事評価あったり
目標たてられたり　面倒臭い人上司との面接あったり、正社員は正社員で
大変って理解してくれてると思うから　あんまり　孤独に、って思わないでね
。　その大変さの裏に無期雇用を勝ち取ったんだから！　

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/29(土) 19:47:14.74

>>287
＞1～2年でお声がかかる方が多いのかな？
自分で聞けよ、１カ月以内にあいまいな対応だったら無理だと思え
そもそも派遣から正社員を目指すのは時間の無駄。転職をしたほうが絶対にいい
ttp://www.nagurigaki.com/entry/haken-tensyoku

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/29(土) 19:50:10.23

お前ら、直接雇用の話を派遣の営業に言ったらダメだぞ。移籍料を派遣先に要求して直接雇用の話がなくなるぞ。
そんなものは本来払う必要もないどころか、希望もしていない人の人材紹介を勝手に進めるのは職安法違反だからな。
もっとも、人の職業選択に圧力をかけること自体違反だからな。
わかったな？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/29(土) 20:05:51.75

>>298
>移籍料を派遣先に要求して直接雇用の話がなくなるぞ
こういうトラブル何度も見たわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/04/30(日) 16:35:48.48

引き抜き料は遡って返金でしょ。
派遣社員引き抜き時にペナルティーとして引き抜き料(時には移籍料や転籍料や紹介料と言ういい方もします)を請求するのは違法です。
人材紹介の成立には求人と求職者とが必要で自社雇用中の派遣社員を求職者とみなすことはできず、かつ、個人の自由な職業選択に有形無形の圧力をかけることも違法です。
企業は誤って払ってしまった引き抜き料は返金してもらいましょう。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/05/06(土) 18:28:28.14

もう辞めたい。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/05/06(土) 20:05:31.85

江
宏
林
小

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/05/31(水) 21:56:46.50

この間派遣元に辞めると宣言したら、派遣先の直属上司が慌てて引き留めてくれた
時給のことで揉めてると知ったら派遣元に言ってくれて派遣元は渋々時給を引き上げた
辞めると言った時に上司は「社員にすることも考えてる」と言ってくれたが、
この「社員」って契約社員のことかな、と冷静になった今思ってる
契約社員ならお断りだわなww
たぶん収入下がるし
ちなみに派遣元(テンプスタッフ)はクソ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/05/31(水) 22:39:51.25

テンプのクソっぷりは半端ないからな。
いかに奴隷をねじ込んで大人しく労働させるかしか考えてない。
問題ある派遣先の契約更新しなかったら悪者扱いされた挙句、その経緯が載るからテンプは使わない。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/05/31(水) 23:39:36.19

このスレの正社員になった人で、正社員になりたいアピールが成功して正社員になれた人はいるの？
そんな事するのムダ、他で正社員の求人に応募しろって意見は今回はいらないです

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/05/31(水) 23:57:16.65

>>305
なったよ。派遣→契約→正社員

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/06/05(月) 03:55:20.62

>>305
なったよ。でもアピールしてなれるなら誰でもやってる。運だよ運。

運を呼び込むには、
皆んなと仲良くする。
先輩に可愛がってもらう。
一生懸命仕事する。
社員より成績をあげる。

これくらいは満たさないとね。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/06/08(木) 19:40:48.59

その会社の正社員レベルの学歴あればいけるよ
仕事はできてるんだし

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/07/05(水) 02:14:16.55

一番に近いほど仕事出来るのに
正社員になってない人はなぜなの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/07/07(金) 12:41:40.49

正社員になったは良いけど、聞いてたのよりボーナス少ないのはどうしたものか。
会社と揉めたくはないから黙っておくしかないのか…

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/07/08(土) 07:49:33.37

メイテックマージン率 38.3%～54.3%
http://www.meitec.co.jp/outsorcing/margin-rate.html
株式会社メイテック　仙台ＥＣ　39.7%
株式会社メイテック　宇都宮ＥＣ 39.7%
株式会社メイテック　高崎ＥＣ 42.0%
株式会社メイテック　さいたまＥＣ 46.4%
株式会社メイテック　水戸ＥＣ 51.9%
株式会社メイテック　筑波ＥＣ 48.6%
株式会社メイテック　千葉ＥＣ 40.6%
株式会社メイテック　立川ＥＣ 46.9%
株式会社メイテック　横浜ＥＣ 42.3%
株式会社メイテック　川崎ＥＣ 40.2%
株式会社メイテック　厚木ＥＣ 43.8%
株式会社メイテック　湘南ＥＣ 43.2%
株式会社メイテック　三島ＥＣ 45.7%
株式会社メイテック　静岡ＥＣ 46.7%
株式会社メイテック　浜松ＥＣ 52.6%
株式会社メイテック　甲信越ＥＣ 51.3%
株式会社メイテック　岡崎ＥＣ 54.3%
株式会社メイテック　豊田ＥＣ 46.3%
株式会社メイテック　名古屋南ＥＣ 42.9%
株式会社メイテック　三重ＥＣ 44.8%
株式会社メイテック　岐阜ＥＣ 45.3%
株式会社メイテック　金沢ＥＣ 45.7%
株式会社メイテック　滋賀ＥＣ 41.5%
株式会社メイテック　京都ＥＣ 42.8%
株式会社メイテック　大阪ＥＣ 44.9%
株式会社メイテック　神戸ＥＣ 46.0%
株式会社メイテック　広島ＥＣ 38.3%
株式会社メイテック　福岡ＥＣ 42.0%
株式会社メイテック　秋葉原オフィス 41.1%
株式会社メイテック　名古屋テクノセンター 43.2%

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/07/08(土) 07:50:26.12

NHK NEWS WEB
有効求人倍率バブル期超えた前月をさらに上回る
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20170630/k10011035331000.html
仕事を求めている人ひとりに対し、企業から何人の求人があるかを示す、先月、５月の有効求人倍率は、
前の月より０．０１ポイント上昇して、１．４９倍で、バブル期の最高を超えた前の月を更新しました。
厚生労働省によりますと、先月、５月の有効求人倍率は、季節による変動要因を除いて、１．４９倍で、
前の月より０．０１ポイント上昇しました。これは昭和４９年２月以来、４３年３か月ぶりの高い水準で、
バブル期の最高を超えた前の月を更新しました。

都道府県別では福井県が最も高く２．０９倍、次いで東京都が２．０５倍、石川県が１．９倍などとなっています。
一方、最も低かったのは北海道の１．０９倍、次いで神奈川県の１．１１倍、沖縄県の１．１３倍で、
８か月連続ですべての都道府県で１倍以上となりました。
また新規の求人数は、前の年の同じ時期と比べて６．９％増え、製造業で１１．５％となるなど、すべての産業で増えています。
厚生労働省は「自動車関連産業を中心に、製造業で新規の求人数が伸びるなど、引き続き、雇用環境は着実に改善が進んでいる」としています。

派遣社員をやめてメーカーの正社員になるのも、もっと給料の良い派遣会社に移るのも今がチャンスだな。

ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/07/09(日) 14:03:05.86

>>263
社員数万人規模のメーカー
事務
派遣数ヶ月で次回更新しない旨伝えたら正社員登用の話がきて登用されました
30代、元々SIerで出産育児で派遣へ

IT系から一般事務というのは結構ありかもしれないと思う
SIerの頃よりは年収下がったけど福利厚生完璧だし定時上がりだから不満なし

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/07/18(火) 19:43:15.27

特定派遣の場合、派遣で使える人を正社員にする必要ってあるの？

派遣元の正社員だから、派遣先が引き抜いたら派遣元は収入源が1つ減ってしまうことになり、
派遣元と派遣先の信頼関係が壊れる可能性がある。
あの派遣先は社員を横取りするから、良い社員は送らないようにしよう・・・ってなるじゃん。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/07/19(水) 22:38:44.75

もう特定派遣がなくなるから長期で使えなくなるのよ
一般派遣は中小零細は請負に転換するんだろうな偽装の可能性もあるが
規模によっては一般派遣の要件すらクリアできないところがある
その辺は社員を引抜する方向なところは会社はある模様

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/08/19(土) 01:35:36.55

なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
http://crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/08/27(日) 13:06:31.17

>>313
単独従業員2万以上のメーカーとか錚々たる顔ぶれだな。
東芝以外はすげえわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/09/05(火) 04:22:00.44

派遣はやめた方がいい

**254** · 2017/09/07(木) 00:41:05.72

このスレで1年前に書き込んだ254です！ついに会社から正社員の話し来ました！！派遣で2年、契約社員になって約1年。今まで正社員の経験なく、派遣だけの職歴だった自分が、正社員になるひが来ると思ってなかった。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/09/11(月) 02:49:50.95

>>319
おめでとう！
妬みも受けると思うけど頑張って！

**254** · 2017/09/14(木) 13:47:37.03

>>320
ありがとうございます！！！
頑張ります！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/09/26(火) 23:52:56.12

なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
http://crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625

**254** · 2017/09/27(水) 00:33:40.97

254です！
今年の11月から正社員に雇用形態が変わることになりました！！人生ではじめての正社員！頑張ります

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/09/29(金) 18:57:37.39

https://www.nikkei.com/article/DGXLASFS29H16_Z20C17A9EAF000/
雇用安定、消費心理改善　求人倍率８月1.52倍
2017/9/29 11:00
ただ企業の人手不足感は強まるばかりだ。
企業の求人に対して実際に職に就いた人の割合を示す充足率は14.7％となり、
比較可能な2002年以降で最低だった。
インターネットなどを通じて企業に直接求職する場合を含まないが、
７人雇おうとして採用できるのが１人という計算だ。

メーカーへの転職は簡単だな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/11/16(木) 19:32:09.70

有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/11/17(金) 03:12:57.49

寧ろ今のご時世、派遣→社員になれない人はよっぽど・・・って意味だよ。
俺の会社は去年、断った人以外はみんな社員になった

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/12/17(日) 22:21:53.51

俺も紹介予定派遣から正社員になったけど、入社時と、今とでやってることが違ってきてる。
あと掃きだめ部署なので各部署で要らない人間が集められるから最悪なんだが、こんな職場どう？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/12/23(土) 09:53:20.18

派遣の2018年問題ってどうなったの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2017/12/30(土) 21:35:43.92

有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/01/12(金) 20:32:17.45

有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/01/13(土) 13:19:19.45

派遣時給2,000円って少ないのか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/01/13(土) 13:20:26.10

派遣で時給2000円ってすくないのか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/01/13(土) 15:17:05.01

>>327
キミが正社員になれた、会社の規模と職種を教えてくれ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/01/13(土) 19:17:50.16

一部上場、社員5,000人、売上1兆円程

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/01/13(土) 23:48:38.94

20代前半の頃派遣やってたけど時給2100円スタートだったわ。
残業山盛りで毎月50万以上貰ってたよ。
あんときは遊び歩いてたよ。30過ぎてから年功序列の正社員になったから給料下がったけど今はもうそれも超えてる。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/01(木) 11:04:48.44

派遣先の正社員を断ったことはあるわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/01(木) 18:46:35.49

派遣から正社員になる率高いのメーカー系？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/01(木) 18:50:43.06

中小零細の正社員になんてならないで、

派遣から一流企業や大企業の正社員を目指そう、今はチャンスでっせ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/03(土) 19:25:01.42

うちの会社　３年務めた派遣に社員のチャンス与える見たいだ
中小企業だが

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/06(火) 11:22:37.35

たぶん昨日でサービスの期間が終わるな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/06(火) 23:27:26.16

>>338
それが一番希望ではあるが
なんだかんだ大手のが厳しくない？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/06(火) 23:29:30.70

今は就職人気でもある大手にいるけど正社員になれてる人はいない、嘱託とかになった人ならいるが
ここが初めての派遣なので他がどうか分からないけど実際多いの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/07(水) 00:41:48.85

会社の方針によるとしか。

俺も派遣から正社員になったけど、社員の年齢分布が氷河期で凹んでるとこにうまくはまったみたい。

正社員登用希望なら派遣先の管理職に聞いた方がいい。漫然と続けるのはやめた方がいいよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/07(水) 03:46:22.03

有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/19(月) 04:14:48.28

すごくおもしろい稼ぐことができるホームページ
念のためにのせておきます
グーグル検索⇒『金持ちになりたい　鎌野介メソッド』

UZEWS

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/20(火) 22:12:36.90

派遣から正社員に切り替わって7年。
基本給は10万あがった。
大手の家電メーカーだけど、将来性には不安があるが今のところは安定してる。
ストレスもそれなりで、根がダメ人間なので派遣のままのほうがよかったと思うこともある。

正社員登用の気配もないようなら、さっさと見切りつけて次に行ったほうがいいよ。
結局、努力より運とタイミングだよ。
頑張って正社員に！！なんて意気込んでも失望するだけ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/28(水) 10:59:51.90

自分は正社員の話は断ったわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/06(金) 20:18:18.33

派遣1年やって、今年から直接雇用になって、1月から3月までパート。今月から正社員になったんだが、新入社員と同じ扱いで一泊研修やら入社式やら出なくていけなくて辛すぎて死にそう。35歳なんだ。一回り以上違うフレッシュ若人の中でほんとに辛い。
正社員になりたいという気持ちで派遣やってたわけじゃないから正社員の話が出た時は軽い気持ちでラッキーと思ってたのに
早く平和な日々に戻りたい

**254** · 2018/04/11(水) 13:11:26.49

>>348
正社員化おめでとー！
研修に参加させてくれるってくれることはそれだけ期待されてる、きちんと考えてくれてるってことだ！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/16(月) 13:23:54.18

>>346
正社員になって1年目で年収が450万で金額に文句は無し
自分で考えて動けないときつい職場ではあるが、会社は順調に成長中
人手が欲しいところに派遣で入って、会社からこいつは使えると思ってもらったのは運が良かったと思う

>>348
それは大変だったな

自分も今37だけど、派遣半年→契約社員1年→正社員になって4月で1年経ったよ
中小企業なんで派遣から契約になった時は、皆知ってる状況なんでほとんど何もなし
契約から正社員になる時はOJTで全部署(自分がいた部署を除く)回った
でも周りも中途採用ばかりだったんで同期も20代30代50代であまり気にならなかった

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/11(金) 20:56:39.46

いま、正社員への登用増えてるのかなぁ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/12(土) 17:07:54.06

>>351
仮に増えたとしても