常勤・非常勤講師 Part112 ※現役講師限定
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>>961
教育の質うんぬんはわからんけど
同じ公務員なら、平社員に休日出勤や異常なまでなサービス残業がない行政事務に若くて優秀な人材が流れそう
>>974
小学校はそもそも男は少ない
無理の利く若い男の先生が酷使されて、ばあさんがべちゃくちゃおしゃべりして楽してるイメージ 小中学校の教員は、そんなに優秀な人材は必要ないよ
優秀な人は、もっと別の職場で活躍したほうが国のためですよ 小学校教員の途中退職は多いが、うちの県では割合的に男の方が圧倒的に高い
新採や現教員に占める男性割合が低いのでおのずと男が少なくなる
女は産休で逃げられるからおのずと40,50代のおばちゃんが多くなる
ちなみに講師登録してるのもほとんど女 新卒非常勤私立、小学校の担任。
手取り19。モチベが上がらねぇ。 6年目で中学校1年担任運動部主顧問の俺と手取りが一緒じゃねえか >>981
専科を抜いて週23コマくらい
最近若年性健忘を疑うくらい、物忘れが激しい >>985
産業医面談に引っかかったよ
うつか、なんか納得したわ くっそー、インフルエンザもらっちまった。
熱と咳がある以外は普段と変わらないだけに、授業が遅れることが気になって気になってしょうがない。 自分は、はやり目を診断されました。
仕事 気になりますよね 将来が不安すぎる。
現在常勤講師(あと2年)
契約時点で専任なしの契約。
途方に暮れる・・ >>991
2年あるだけいい。
世の中、数ヶ月の契約を結ばさざるを得ない臨時的任用教員もいるのだから。 >>989
遅れても、きちんとした理由あるんだからいいし休ませてくれるんですよね?
自分なんか、2日で熱は下がるから普通の風邪と偽って出勤させられましたよ。
案の定、8名がインフルAになる始末でしたが。 >>993
すげーブラック学校…。
そんなんやったら、子供にも迷惑やん…。 >>991
産休代替とかですかね?
私もかつて同じような状況でしたが、その間に採用試験受けまくったよ。 >>994
まあ、管理職が3月で切るつもりだっただろうし、2月に臨採がインフルになろうが関係ないんだろうね。
医者は絶対ダメって言ってましたよ笑笑 体育会系自治体の中学なんかは
風邪、高熱はおろかインフルでも休んだら苦笑いされる
具合悪くて休みますとか、生徒かよお前wwって笑われる
あいつぁつぁーらんけんのぉー務まらんぞそげなこっちゃww
と明るく陰険に皆の前で吊される まあ実際具合ちょっと悪いくらいで休まれると困るだろ 明らかに風邪ひいてるのに来られるのも迷惑
本人はいいのかもしれんが、周りが困るわ このスレッドは1000を超えました。
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