歯科技工士☆令和時代 第68期
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平成30年で50代が5割以上。2025年に減少スタート。データで出ているが技工士自体が認めようとしない。だから国側も放棄したてことで。 平成30年で58が2025年は65。ヘビースモーカーだから急性心不全か脳梗塞でラボで孤独死があるあるパターン。 >>757
だから、歯科医院側で、パラで作るように指示した指示書を用意しておいて
ミロの方は破棄されたら、技工士側で残ってても、技工士がでっち上げしてるって言われたら終わりじゃん 指示書なんて手書きなんだからそんなもん筆跡でばれるだろ >>762
技工士は使用材料で料金が激変するわけないから、やる理由がないわ。
そんな悪質なことしてバレたらやった歯科医師がただじゃすまないだろ。 >>761
投資関連の胡散臭いやつはあんまり見てない
ファンダメンタルズ分析の参考程度にはしてる
税理士のやつは参考になるやつあるね >>762
筆跡というものがあってだな
もう負けを認めなさい すまん
でも、パラをミロで作ってくれって
言ってきた歯科医院があるって話は
事実なんだわ。
バレても技工士側のせいにされなければ
引き受けても良いのかなあ。 >>762
そもそも歯科医院保存の原本破棄なんかしたらばれるだろ指示書保存義務違反
複写と原本に同じシリアルナンバー刻印されてんだから破棄なんか出来る訳ないだろ >>767
ミロで作ったのを保険でsetした事実を知らなければ別に問題ないだろ
屁理屈になるが保険請求するのが問題であって自費set扱いなら問題ない
指示書からは保険か自費かなんて分からん >>767
バレても技工士のせいにされる事は無いけど
詐欺行為に加担するのはどうかと思う
最近の歯科医師は貧乏で頭がおかしくなったのかモラルの無い奴が多い 患者の抜去冠で小遣い稼ぎしたり、使い回させたり歯医者ってホントにやりたい放題よなぁ。だれかYouTubeで告発しておくれ。 技工士は歯医者の不正いっぱい知ってるで
いざとなれば 銀合金でパラ請求なんて
そんなリスキーなことよくやるね >>767
全て技工士や技工所のせいにされることはないだろうけど
（その段階なら最低でも個別指導なので、歯科医院側が技工所のせいにしても厚生局が見抜く）
巻き込まれて処分される可能性は捨てきれないんじゃないの？
歯科医院側が混ぜパラを預けで用意してて
技工士が何も疑わずそのまま使ったぐらいしか
責任が全く問われないケースが
想像できない 衛生士不足で国家資格ない歯科助手に衛生士と同じことさせてる歯科医も大勢いるし
ﾊﾞｰやゴム手袋の使い回しは当たり前。レントゲンも衛生士や助手にさせる。
自費でもマイクロスコープ、ラバーダムを使わない歯科医の多いこと。
歯科医は7:3を無視し、倫理感を失いマジで頭イカれてる集団。医師から馬鹿にされるだけはある。
そんな奴らの便利屋と化してる歯科技工士はもっとヤバい奴らの集団で愚かだけどな
だから歯科技工士は低偏差値の脳無ししかいない
歯科医師にそう仕向けられてるって感じだけど >>750
材料・プレス機全てをイボクララ使うのは当たり前だろ
偽物は、他社の製品を使ってe.maxとして営業してるラボ
インゴットを何回も再利用してるラボ
他社のプレスファーネスを使ってるラボ(特に100ｖのプレス機)
もちろん先生にもその事は伝えてる
↑って言っても歯医者はe.maxの偽物を扱ってますって言わないだろ
患者は高い金額で払って偽物入れてもらってるわけだ
一番の被害者は患者だな、可哀想。
偽物ｅ．ｍａｘ作って心痛まないのか?
偽物とかまるでお隣の国やん 俺はアスペルガーなので許容範囲を超えるとブチギレてしまう。
しかし仕事を切られた事はない。
歯医者の犬になっているのは、比較的マシな頭のやつらだよ。 >>750
今のここの流れで極端に言えば
ＦＣＫを実際ミロで作ってるのにパラで作ってるって言ってるようなもの emax保険に入れればいいのに。CAD／CAM冠より強度あって全国の個人ラボでもできるぞ。医院から預かりインゴットw 長文は何がなんでも技工士下げしたいのなw普段の仕事で相当ストレス溜めてるんだろうなぁ。可哀想に。 >>779
インゴットとプレス機のメーカーも合わせないといけないという事を言いたいのは分かる
〔メーカーにプレス機の違いによる差を明確に表示してほしい〕
それならMB、はいぶりっと、ゼンソウ、ジルコニアはどうなる？
いや、使う材料すべてにおいて器材を同一メーカーにするべきなのかい？？？
ジルコニアのディスクも加工機、シンタリング機も同一メーカーかな？
インプラントのサードパーティーなんかもろアウトだな。
100v 200v どんな差が出るかご教授下さいね。
某高級ファーネスの温度を調べたら、温度設定より釜が高温設定だった
結果として焼き具合が良かったということもあるので...
こんな楽しい仕事なのに、悲観的すぎて不思議君だよ。 >>783
自費専門のダンピングしてる脳無し技工士にはストレス感じてるけど
ここまでブラックになった理由分からないのか?
低偏差値の脳無しが集まったからだよ
技工学校行く時点で中・高校の落ちこぼれしかいないからな
若しくは社会人の落ちこぼれしか入学してこない
専門の先生が近年は低偏差値の入学者に更に磨きがかかってると言及
国家資格与えてもラボに出すのに躊躇するそうだ
専門の先生も十分に低偏差値の脳無しだけどな >>784
どうせ自分でろくに調べもせずにメーカーや材料屋の口車に乗せられて純正品一括で買わされた口なんだろうから突っ込んでやるなって >>784
使う材料すべてにおいて器材を同一メーカーにするべきって当然だろ
100v 200v どんな差が出るかってそんなことも知らないで生きてるのか?
相当頭悪いだろお前。 >>786
お前も低偏差値の脳無しだな
1年かけて調べつくしたわ
何も調べてないのはお前だろ パラをミロで作るとか、自費で偽物の補綴作るとか、ここはお隣の国より酷いことしてるんじゃないかっていう低偏差値脳無し技工士がいるな
恐ろしわ。
だから技工業界は極上にブラックなんだよ。 多くの低偏差値脳無しの技工士が偽物の補綴を作るのが歯科医師にばれて、7：3が崩壊したって考えても不思議じゃない
ダンピングして偽物技工物を製作する低偏差値脳無しの技工士とブラックラボは早く業界から淘汰されてくれ
ブラックから脱するには業界を一旦リセットする必要がある こんな所で顔真っ赤にして連答してる自分の事言ってるのかな？ 人手不足なのに最低賃金以下の時給でｵｰﾀﾞｰﾒｲﾄﾞで薄利多売が蔓延、業界は増々ブラックになってるのにこんな勧誘は詐欺やろ
業界がホワイトになってから書けや
マジでこれに騙された人は気の毒だわ
騙される奴って結局何も調べないで来るから低偏差値脳無しなんだけどな
だからこの業界は低偏差値脳無しの集団でいつまでもブラック業界
↓
若い歯科技工士が重宝される時代が到来
全3万4495人の歯科技工士を年齢階級別にみると、25歳未満は1669人、25歳～29歳は2584人とあるように、歯科技工士のなり手は年々減少しています。
その一方、50代以上は１万6068人と全体のおよそ45％にあたり、歯科技工士の高齢化は進んでいます。50代以上の歯科技工士がごそっと辞める（退職する）ころ、
歯科技工士は人手不足に陥るのではないかとも言われています。
実際、歯科技工士の新卒者採用は専門学校の求人倍率で10倍～20倍程度となっており、就職先に困るということはまずなさそうです。
歯科技工士界をリードしていくような若い人材が求められていることも事実ですから、これから歯科技工士となる人にとっては、ライバルが少ないからこそチャンスが多いと言えます。
※数字はすべて厚生労働省「平成 26 年衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況」より 人手不足なのに最低賃金以下の時給でｵｰﾀﾞｰﾒｲﾄﾞで薄利多売が蔓延、業界は増々ブラックになってるのにこんな勧誘は詐欺やろ
業界がホワイトになってから書けや
マジでこれに騙された人は気の毒だわ
騙される奴って結局何も調べないで来るから低偏差値脳無しなんだけどな
だからこの業界は低偏差値脳無しの集団でいつまでもブラック業界
↓
若い歯科技工士が重宝される時代が到来
全3万4495人の歯科技工士を年齢階級別にみると、25歳未満は1669人、25歳～29歳は2584人とあるように、歯科技工士のなり手は年々減少しています。
その一方、50代以上は１万6068人と全体のおよそ45％にあたり、歯科技工士の高齢化は進んでいます。50代以上の歯科技工士がごそっと辞める（退職する）ころ、
歯科技工士は人手不足に陥るのではないかとも言われています。
実際、歯科技工士の新卒者採用は専門学校の求人倍率で10倍～20倍程度となっており、就職先に困るということはまずなさそうです。
歯科技工士界をリードしていくような若い人材が求められていることも事実ですから、これから歯科技工士となる人にとっては、ライバルが少ないからこそチャンスが多いと言えます。
※数字はすべて厚生労働省「平成 26 年衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況」より 今日も
CAD/CAMでウハウハです～！
実労3～4時間で60000円～
CAD/CAMはウハウハ～
前歯保険に入ればもっとウハウハ～！
技工士楽しいです～！ これから技工士不足になるのは確実なんだろうけど困るのは歯科医師だろ
俺らは売り手市場でクソ仕事は受けないで歯科医師潰せるんだから何も困らないだろ
騒ぐ意味分からんわ イヤ単にオモロい話で。n田なんて地方一人ラボ組が２０２５年にバカッと居なくなる。で、年間売上が半減。イヤ笑うわ もう自費だけしか
やらんなんて
言わないよ 絶対～ >>800
借金まみれのあいつが本当に儲けてると思うか？
ダンピングで価格が崩壊してるのにあれだけしか仕事がないのは大赤字だよ
焦ってCADCAM買った奴はただの情弱 2025年を楽しみにするのは良いけどその前に来年の4月の働き方改革はどう？
大手中堅ラボの動向はどうなってる？ 仮に来年4月に前歯CAD CAM冠認可おりるとして、いまかっても間に合うかどうか。始まると前提で準備して損は無いはず。 >>786 まわりが導入してから問題ないものを購入してるから 残念ですね。
ちなみにインゴットGCに変えました、評判よろしいようで！
>>787 100Vと200Vの違い 答えられないのかな？
全て同一メーカーにしてるラボ、あるんかい！！
>>795 加工機も持ってるんだ、ご愁傷様
スキャナもって外注のほうがウハウハですよｗ
暇なのかな？
長文は技工が下手糞とみた！ emaxで長文連投してる奴って
ほんのちょっと知恵のついた中学生レベルだね
皮肉にも自分自身で技工業界のアホさ加減を証明してる >>805 シーーーーｗ
それはみんな分かってる
長文が言ってる技工士に良い状況になったとする
長文の技術じゃ仕事取れないし来ないｗ
ちょっと離れた中堅ラボがどうやら上手くいかなくなってきたようだ
この流れは大手にも波及する。
技術あるやつが生き残る。 アスペルガーをナメるんじゃねえ！
集中したら3日も寝ずに働くし、
仕事を覚えたら天才的な、まさに芸術作品を作るぞ。
俺が中学の時に描いた絵が今でも東京のナントカ美術館に飾られてるは。
ただ名誉も金もいらねー的な事はあるがな。 アスペルガーで困るのは、簡単な事が出来ない。
俺は、泳げない、自転車に乗れない、cadcam操作はもってのほかだ。 ADHDぽいヤツはクラスに一人くらいいるけど。珍しくは無い。 元事務次官が殺した息子もアスペルガーだった
みたいだな
殺された息子の妹は縁談がまとまりそうになると兄がヤバいやつとばれて何回も破談になって
絶望で自殺したらしい
アスペルガーは家族を崩壊させるな 100Vと200Vの違いを調べてるのかな？？？
では、シロッコで削る胃-MAXブロック
本物 それとも 偽物 どーち？ NASAの職員の30%は発達障害を採用している。
何でかわかるか？
宇宙は、普通に勉強の出来る頭では解明出来ないからだ。
日本も最近発達障害を優遇する様になって来た。何でか？
ビルゲイツやスティーブ・ジョブズの様な発達障害にやられっぱなしだからだ。
時すでに遅し感はあるがな。 今日もCAD/CAMでウハウハでした～！
明日はジルコでウハウハです～！
お疲れ様でした～！
技工士は楽しい仕事です！ ほんでも思うんだけどさー
ミロで作れって指示を受けたわけで、こっちは一切責任無い気がするんだけどなー
正直、保険かどうかなんて歯科医院側から向こうの話で悪さに加担したかどうかなんてコッチは知ったこっちゃなくない？
技工士は歯科医師の指示で製作するんだしさ。
もっと言えば保険の仕組みなんて学校では習わないし、国に直接請求するわけでも無い。
もちろん保険か自費ぐらいは分からないと生きては行けんけどさ。
ただ「歯科医師に指示された物を製作する」
でも歯科医が「ちょっと保険で請求するんだけどさー」なんて言ってきやがったら加担になるかもだけど。 銀合金で作って、銀合金で請求するのなら技工サイドには何の問題もない。 銀合金で作って技工士が悪くなる事はもちろん無い
むしろ損しかない
でも悪徳歯科医の犯罪行為を手助けするのは良くない >>818
その通りで、指示書含めて全て
銀合金で作ることになってたなら
技工サイドには全く問題ないと思うよ
しかし>>767は
パラをミロでって指示うけたわけだからね
これで責任問われないってのは厳しいでしょう
ちなみに歯医者も学校では保険のあれこれについて
全く教えてもらわないで、全て現場で学ぶだけだよ
だから教育に関しては立場同じ、責任っていう意味でなくね。
その上で、保険と指示書にあるのに
明らかに保険適応でない金属の指示があった場合
知りませんでしたで通るかどうか
このあたりはどうなんだろうね 技工学校で保険や労働法規について何も教えないのはわざとなのかね。
教え子が8割以上業界から消えて行くのに知らん顔ってカスやん。 その手のセコい犯罪に付き合うなよ
最近は患者のリテラシーも上がってるからな
どっからバレるか分からん ほとんど金属床みたいな義歯を保険請求ってのはどうなんだろ？ 40代と思ってたけど54歳YOSHIKI 知らなかったの俺だけか？ >>826
何処ぞの大手が明らかに自費設計なのを保険でやりだしたせいで保険と自費の境界が訳解んなくなった
俺は保険デンチャーだけは絶対やらない 床タイプでロー着補強線保持入れると赤字になったからな。ワンピースバーは
保険ルール的にはビミョーだが無いとお年寄りが困るからみんな目をつぶっているのかねえ。
たしかに補強線無しのクラスプのみ床タイプパーシャルはパンパン割れてくる。CAD/CAM冠みたく
次はノンクラスプ保険導入が業界の流れだろう。 作る側からはクラスプの位置ずれて入らない、が無い点だけが利点かと。床中に埋め込むやり方で、微妙な保険義歯ができる。補強線がSH22でワンピースになる。 らくねるヤフオクで買ってアルジで印象取って耐火模型作るやり方。 駄目だ。印象の石膏流しだけど。
前歯の細い部位の石膏がどうしても上手く流れない。
細い針みたいなデバイスで、細い部位に石膏を流す方法ってあり？
注射器みたいなシリンダーに石膏を入れて、注入する方法とか、無いかなあ >>817 汁子の写真まっとるでｗｗｗ
偽e-maxだの何だの、イボ営業かよｗ
GCにシフトされてるの気づかんのかーい。
二ケイサンリチウム 研磨しくるとタイ号に刺さるという先生いるで
汁子もだが調整後の研磨によって鑢になる。 >>833
シリコン印象？そんなに流れないって石膏が安物か印象と相性が悪いんじゃないかな。アルジネートなら腕が悪いわ。 長文の理論だとエッチングもセメントもイボクラの使わないと偽物になるだろ。馬鹿じゃねwwww 印象注ぎなんて活性剤使わなくても余裕で流れるだろ
石膏緩いとか気泡入るの怖いからって更に強くバイブレーションかけてない？ >>833
全然アリだよ
石膏流すのに違法な事なんか無いよ >>837 それね！ メーカ営業じゃねｗ
暇そうだし。 >>843
シリコン印象やワックスパターンに薄めた洗剤を吹きかけてエアーで飛ばせば立派な界面活性剤w
１つお利口になったなw 学校でシュールキャスト使ってたからって、1人になってもクソたけー
材料使う必要はないんだよ。
ちょつと頭使えば、コスト100分の1だ。 俺が下手くそとか勝手に決めてる時点で、マジで歯科技工士って低偏差値脳無しの集まりだな
ブラックになる理由が理解できる
お隣の国の体質の多いこと。もしかして技工士って純日本人殆どいないんじゃないか?
離職率8割に貢献しているブラックでしか技工士を雇えない愚かな生き物たち、もはやそんな奴ら人間ではないだろ
改めて技工士の低偏差値脳無し度を感じるわ
特にここに書き込みしてる奴は非常識が常識化してしまっている愚かなる生き物
もっと技工士の質を上げていかなければならないな
やはり低偏差値脳無し技工士とブラックラボは淘汰されるべき
5年後が楽しみだ ブラックで働いてる技工士たちも証拠集めれば100%勝てるから、しっかり準備して訴えれば酷いラボなら未払い金と賠償金合わせて1000万前後取れるからがんばれよ
【ケース20】30代 男性 技術者
技術者という職業柄、毎日深夜まで働いておられ、一部時間外手当が支払われていましたが、実際に計算してみると、200万円以上の未払残業代があることが判明しました。会社の代理人弁護士との裁判外交渉により、
結果的に300万円の支払いを受ける内容で和解が成立しました。
【ケース28】40代 男性 営業職
会社が一切の時間管理をしておらずタイムカードもない事案でした。退職前に取得したパソコンのログや、入退室のセキュリティカードの記録などによって過去の労働時間を推定し、会社と交渉の結果、２５０万円の支払を受けることができました。
タイムカードがない事案でも、退職前にパソコンのログをとることで勤務時間を裏付けることができる場合があります。ご相談いただく場合は、ぜひ退職前にお越しください。 【ケース29】40代 男性 設計
会社側からは、役職手当が残業代の一部払いであるとの主張がなされた事案です。当方からは、役職手当が残業代の趣旨であるという会社の主張を裏付けるような就業規則や個別合意はなく、そのような主張は受け入れられないと主張した結果、
３７０万円の支払いを受けることができました。
【ケース30】30代 女性 コンサルタント
当方の請求に対して，会社側は，①管理監督者であるから残業代は発生しない，②「みなし手当」という手当は固定残業代であるから残業代から差し引かれるべきである，と主張しました。
訴訟において，相手方の主張を排斥した結果，７００万円の和解金を受領しました。 小・中・大手ブラックなラボは、残業時間ヤバいから、従業員たちに未払い金請求されたら総額２０００万では
収まらないだろうな。軽く１億円超えるラボもザラにあるっしょ。
↓
長距離のトラック運転手約２０名からご依頼を受け、残業代請求の労働審判、訴訟、刑事告訴等を行いました。
実働時間についての資料がないため、デジタコデータや配車表等から実働時間の推定を行いました。
会社側は、裁量労働制を主張して全面的に争ってきましたが、
最終的に総額で２０００万円を支払うとの内容で和解が成立しました。
本件に限らず、トラック運転手に対し、裁量労働制を理由に残業代を払わないケースが散見されます。しかしながら、
デジタコや携帯電話などを活用すれば労働時間の把握は簡単でしょうから、そもそも裁量労働制は適用されません。
本件でも、裁量労働制は適用されないことを前提に和解が成立しております。 ﾁｮﾛｽｹなんて↓
https://youtu.be/LrglvEEieoY
５年以上そんな状態なら色々加算したら２０００万くらい取れるんじゃないか？
元々支払われる金額だから取らないと大損 働き方改革の前に、
未払い金の残業代は証拠集めれば100%確実に取れるからとれよ
↓
今 サビ残でブラックで雇われている技工士は、
各県にある労働組合のユニオンに相談して 証拠集めて訴えれば
１００%２年分の残業代、割増賃金代、休日出勤代を勝ち取れるぞ
私を含め、周りの技工士たちもその方法で ２００～３００万勝ち取った
残業代の時効も近々 ２年から５年に延びるから ５年に変わってやるのも良し
もし ５０名規模のブラックラボの技工士がみんな訴えて３００万請求されて
その技工士たちが一気に辞めたら 一気にラボは廃業だろうな
まぁそういうブラックラボは自業自得だけど
できればサビ残は５年分に変更なってから請求した方が良いけど
今は時効の関係でさかのぼって２年分しか請求できないからな
それまで労働組合のユニオンと相談しとくのが良いぞ
当ユニオンへのご相談やお問い合わせは、下記の連絡先までどうぞ
ＴＥＬ：022-796-3894（平日17時～21時 土日祝13時～17時 水曜日定休）
ＭＡＩＬ：sendai@sougou-u.jp
HP： http://sougou-u.jp/sendai/
twitter：@sendaikeyaki_u
facebook:@sendaikeyakiunion >>855
労働基準法における労働者から会社に対する請求権の時効は、現在のところ「2年」とされています。
つまり、未払賃金や労災、有給休暇など、労働法分野において発生する社員から会社に対する請求権の多くは、2年経つと、請求できなくなります。
しかし、労働法における「2年」の時効期間が、5年に変更される可能性が出てきました。
2020年4月に施行を控えた改正民法（債権法改正）による、民法上の時効期間が変更されるにともなって、労働基準法との間に矛盾が出る可能性があるからです。 歯科技工士の残業代請求 解決事例
人手不足の業界が最近多くなってきていますが、歯科医院の歯科技工士の方も人手不足と診察時間の長期化などの影響を受けて、長時間労働に従事せざるを得ないことがよくあります。
このような場合、残業代や休日手当が支払われるべきですが、採算が悪くなる（歯科医院の競争も激化していると聞きます）、あるいは管理者が歯科医師の先生で時間外労働に無頓着であるといった事情のために、
会社側は、支払われるべき残業代を過少に支払ったり、全く支払わないケースさえあります。
歯科医院の場合でも、通常の職場同様、タイムカードで時間を管理するところも多く、また診察時間などから客観的な労働時間を立証できる場合が多いですので、諦めずに適正な残業代を計算し、会社に対し請求することが重要です。
2年分の残業代請求を行い２００万円の解決金で和解 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
