>>356
他人が優秀とかどうとかどうでもいい
どうせ初期研修2年間だけじゃん
それ以降はそれぞれ別の道にいくやろ
仮に卒後同じ病院同じ診療科になったとしても
できるやつが雑用任されていくから
それはそれで楽じゃん
いちいち他人を気にしすぎ

そもそも何をもって優秀とみなすかなんて、誰の視点かで全然違うからな
患者家族側にとっては「患者のいうことをへこへこきいてコスト度外視で潤沢な検査や治療、処置をしまくってくれる」
のが優秀な医者
院長はじめ経営者の視点では、入院数で稼ぐ一方包括医療ということで使える金や資源は限られてるから
「できるだけたくさん入院患者とる一方で、できるだけ検査や薬、処置は最小限に抑えて最短で退院させる（なお退院時の
状態は問わない。変に完璧目指して入院長期化するよりは治りかけでも退院させる方がマシ）」のが優秀な医者
茄子はじめコメディカルからすると「余計な仕事、雑務を増やさない」のが優秀な医者
他科医からすると「つべこべ言わずもったいぶらずとっととコンサルト受けて、更には主治医として引き取ってくれる」のが優秀な医者

で、お前の言う優秀な医者とはなんやろな？