歯科技工士☆新時代 第47期
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とりあえず、点数の七割を下限に設定してもらえませんかね… どの世界も同じ
腕のないやつはいつまでも長時間労働低所得、技工に限らない
技工が嫌なら文句言わずに転職すればよい、ただそれだけの事
それが出来ないから文句たらたら
惨めなやつばかり
自覚しなさい さんざん奴隷みたくこき使って、
腕が無いのと仕事に対する取り組みですよ
鬼だなw だいたいスタッフを奴隷だなんて思ってもいないし他人の生活を支えるプレッシャーや経営のハンドリングしてるこちら側からすると、この手のループする書き込み見てると気の毒を通り越して腹が立ってくるんだよね
やれ業界が悪いラボオーナーが悪いとすべて自分以外を悪者にしてさ
どんな言い訳しても根底には上手くいかない自分に対する恨み辛みが溢れてるから読んでて気分が悪いんだよ
きっと技工業界がどんな風に変わって行っても貴方達は変わらずだと思うよ ここでいう腕とは具体的にどんな腕?
抽象的でわからんです。 ここでいう腕っていうのは、中年女性のプルプルした二の腕のことですよね? 新人さんや従業員を
教育するスキルもなく
パワハラしたり労基法に引っかかるようなことして
奴隷のように使ったり…
未来ある有望な技術者を何人潰してきたの?
そんなことしてるからあなたを師と仰がないし、
自分目線だけで業界全体を見れないから
業界は傾いているんだよ
まあ、自分さえよかったら問題ないって考えなんだろうけど…
自覚しなさい 厚労省の検討会の資料見たけどさ、こんな発言しか出てこないんだね。
ってかここには海外からの改革の使徒は参加しないんだ? >>659
あーほんと俺のラボを見せて説教したい
自分目線の身の回り5メートル位しか見えない人の書き込みって本当に気持ち悪い
穴蔵みたいな薄暗いラボでマスターベーションしてなよ
表の世界には出てこれないのだろうから 厚労省は技工士会経由で技工料金の調査をして、技工物の診療報酬を決めているので、技工料が上がれば診療報酬も上がる仕組みらしい。
だとすれば、ここで上手く行ってる人の料金のポイントや値上げの手法をみんなで真似すれば、誰も損しないし、診療報酬も上がる。 矛盾した資格制度で成り立つ歯科技工士なので、どうあがいても矛盾から抜け出せない
ただ半分減るのを待つしかない。それまで生き残るしかない、 個人事業で一人とか家族で営業してるという人はいいかもしれない
だが、人を雇うとなると別問題だな
労基法は歯科技工士にも適用されるよ
だから自分は人は雇わないし、こなしきれないものは知人友人のラボにお願いしたりする。実際に訴訟されたラボと歯科医院を知っている。雇用者側の敗訴。
業界が悪いとか技術を習得させる為だとか、何の言い訳にもならないよ。
責任は雇用者で経営者にあるんだからね。 >>663
厚労省は医院に納められた技工物の納品書で技工料金の調査をして補綴物の診療報酬を決めてる
技工士会は経由してない >>665
敗訴したラボ経営者と歯科医院長はその後どうなった?罰金払って終わりか? >>660
コントロールしてるよ。
役人かよくやる落とし所を良く見ていた方がいい 九州の大手ラボが、関東エリアに大型のラボの進出を計画してるね
千葉県あたりだといわれてるが、九州の過当競争にしびれを切らし、
競争が無く値段も九州に比べると遥かに緩いからだろうけど 手が遅いorコミュ障
どっちか1つでもあると技工士はハードモードだな。 技工士会の会員だけど技工士会経由で厚労省から技工料金相場の依頼が来るよ。(労働時間なども)
パソコンにあるすべてのデータ(任意)の提出を求められる。それと裏を取るためか確定申告のデータを
税務署から閲覧する許可も求められる。
その時のデータが反映されたのかどうかは分からないが半年後にHRは下がりFDは大幅に
上がったと記憶している。 >>675
うちは技工士会入ってないけど、厚労省から価格調査のアンケートは来たことがあったよ >>670
物事は知らぬ所で動いているもんだよ。
技工士不足を解消するにはある程度しっかりした受け皿が必要という事。
雇用の意味を理解しないとね。 首都圏の義歯供給が守れそうだな、、良かったね首都圏の人 マジかよ、レベルが低くて料金が高いってのが東京の良さだったのに >>643
あんたみたいな考えの人には一刻も早くしょうめしてほしいです 愛sはコバルトのワンピースフレームなので義歯ラボ嫌だと思う。キャスティングオカモトの工業シリコン使うやり方。 >>685
コスモシステムだろ?どこもやってるじゃん、テクニカルでもやってる そうそう言い忘れた。厚労省の調査だけど3000円振り込まれたよ。 ほぼ金属床の義歯を保険義歯としてキャストバー請求したりってどうなの? >>687
歯科技工要覧とか見ると驚くよな、何でうちのラボの取引銀行載ってるのって・・・・・・ >>664
半分減ってなんかいいことあるの?
なんでそれほどまでに技工士の仕事にしがみつけるの? >>688
いいんじゃないの?今は床内バーも普通に流通してるし
ただ、昔は上顎の金属床もどきの場合、鋳造バー3本請求で通ったが、
今はせいぜい2本が限界、、屈曲だと3本いけるかも 最初埋め込みワンピース見た時は驚いた。あと工業シリコン使うこと。 >>693
GE東芝とか旭化成の透明なシリコンだな。目薬みたいに硬化液たらして・・ 確かオカモト経由で個人で買えた。白の不透明なやつ。自分は今自動アルジネート練和器ヤフオクで買って既製のトレーでアルジネートで印象取ってる。 関東進出かぁ
ウチのラボ飛び越えてってくれたか。助かった。
このまま北海道までいって日本中の技工料金をかき回してくれ。エラそうなこと言ってた661みたいなヤツも、すぐに従業員を奴隷にするから。ダンピング競争で仕事かき集めないといけなくなるからな。いくら「腕」があっても。 >>670
千葉だと居抜きで売りに出てるあそこのビルに入るのかなあ?
補聴器もやってるとこ。 義歯ラボで生きていくならコスモス入れるのが一番かと。まず失敗しないはず 手が遅いorコミュ障で穴蔵でおなってる気持悪いの俺だが
やり方次第で何とかやってる。 >>699
25年前のトレンドだな
あの頃みたいに、複数本好き勝手にバー請求できないし、クラスプとの連結料も廃止された
昔に比べ3000円程度単価下がってるのに、ワンピースメタルの試適の負担だけが重くのしかかってる うちは穴蔵といえども一応50畳程度のスペースはある シルバーやコバルトをパラで請求したり自費技工物を保険請求されてばれないってドンだけ間抜けよ >>702
つまり25年たっても変わってない。てことはこの先も変わらない 大阪・西淀川区にあるたんぽぽ学童保育。この学童で働くのは、44歳の森岡恵治さん。この道24年のベテラン指導員です。出勤は午前10時。子どもたちが来る前に事務作業に取りかかります。
24年間働いてきた森岡さんの給料は、手取りで月18万円、年収は250万円ほどです。休みは日曜と祝日だけ、ほとんど遊びには行けません。 _,.. ---- .._
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他の学童で働けばもっと高待遇の所見つかるよ。
技工士はどこで働いてもそんなに変わらん。ヘタすりゃ騙されてさらに待遇が悪くなる。 大型ラボが進出しても、それをやれる技工士がおるんか? 動かない行政を動かすには社会問題として、表面化させる必要がある。
保育士や介護士の問題ぐらい表面化すると行政も何か手を打たざる得なくなる。
技工士の問題は今の若い子はどうか知らんが、40代以上の人が経験した労働環境はもはや人件侵害。
これを一般の人に理解してもらうような草の根運動が大事かと。 >>700
あちこちでやってるワンピースキャストのフレームの元祖で今だに売ってるのがコスモスなんで失敗しないはずだと >>715
稼いでいる技工士がいる限り無理でしょ。
大多数の技工士は生活苦だと思うが稼げないのは能力の差だということになってしまう。
実 >>717
それね。
ウチの女房いわく、他の技工士さんも全員大変なの?と
全員と言われればそうではない、と。
じゃあんたがうまくいってないだけじゃん、と。
言い返せない自分にも腹立たしいですねぇ、、、
しかしですよ、イクメンパパ?つぅーんです、テレビタレントですよ。
あれを見て、ほら世の中のお父さんは家族サービス満点、家事もこなして
料理も作って、稼ぎもいいです的などこか
おめーきれいごとばっかりで嘘つくなよ、うまい事論理をすりかえごまかしを
感じるわけです。この技工士問題も!! 20年くらい前は歩合制のラボとか結構あったと
思うけど、全部歩合制にしたら文句出ないかもしれないね。
残業したくない人は少なめの仕事で稼ぎたい人はたくさん仕事すれば良い。
今の若い技工士には信じられないかもしれないけど20年前は歩合制ラボで月収5〜60万くらいの技工士は普通にいたよ。 >>722
おめーはどうなんだい?ウチの女房みてぇな奴だなw
成功してる、ってのには程遠いが努力はしているよ。
それが面白いのかな、とも思っている。 もうちょっと前じゃない?佐川急便が月収50〜100万の頃。 >>724
努力の方向性が間違ってるんだろうね
そう言う人良く居るから 歩合で稼いだと思っていても時給換算で300円ぐらいなので問題がある。
それをピンハネする企業や経営者が問題。
とここの板で議論になっているのだよ。 一人親方(笑)の時給自体が1500円程度だもの
その下でなんか働けません 早稲田大学卒の人の平均年収が580万円くらいで一人親方の平均年収が600万円くらい。
一人親方って笑ってる奴の年収300万円以下。
若い技工士達も頑張って開業くらいしなさい。 >>727
時給300円くらいでどうやったら月に5〜60万も歩合で稼げるの?
適当に聞いた話をインプットして更に適当にしてネットでアウトプットする
そのんな奴が居るのもこの業界の問題点
アホは早く退場してほしいわ 長時間労働する事を努力だと思ってるジジイが多いからな。
深夜までダラダラ仕事してるなんて、ただ無能なだけなのに。 ある程度の量の仕事あっても仕事はさっとやってさっと終わらす段取りのよさが大切
全く段取り出来ない
手が遅い人
これが難儀 減るのを待つだけなんだが、その時歯科医院側はどうするつもりだろうか? 一人親方の時給は1000〜20000円と幅広いのが問題だよね。
能力差がここまで収入に直結する職業も珍しい。 >>734
とりあえず低価格ラボが現れるまで、生き残ってるラボの言い値でだすんじゃない?
必ず安値ラボは現れるからね
携帯会社なんて、結局大手3社まで減ったけど(なのかな?詳しくは知らん)ほぼダンピング合戦じゃない? >>736
当然だけど低価格ラボも半減するわけで、そのラボでは代わりが雇用出来なくなると。あくまでも感だけど捌き切れんハズ >>736
携帯会社は世界的にみて月額の使用料が高すぎるからそれを是正してる感じかな。
技工士とは逆の流れ。 雑なんだが、今より倍の量10年後仕事が来る。さてどうする? >>729
一人親方(笑)の労働時間は労早稲田の倍な
同じ時間なら半分だ >>740
技工料金を上げつつ仕事を断っていく。
技工士雇って規模拡大しようにも技工士がいないから拡大できないし。
仕事量は変わらずに売り上げ倍増ってのが理想的。 >>735
どこに時給2万なんて技工士がいるんだ?
実際は500円なんて奴等もゴロゴロいるよ
そこから上限4000円の幅だろ >>741
労働時間が倍と何故決めつける?
俺は昨日は夕方には仕事終わってたけど。
早稲田大学出たエリートは残業が無いとでも?
公務員のエリートである官僚でも徹夜の仕事とか残業時間が物凄いけど。
世の中わかってない奴が多すぎる。 >>742
補綴の減少より技工士減少が上回るとどうする? >>744
2万は知らんけど俺でも5000円くらいだから上限4000円は低すぎる >>745
技工士の週の平均労働時間が80時間だからだよ
人の倍働いてはじめて1人前ってとこ
技工士ふぜいが公務員のエリートなんかと比べるなんて烏滸がましい いや、やっぱり時給=利益と考えたら5000は厳しいんじゃないかな
売り上げならわかるが ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています