☆☆JRバス関東乗務員専用スレ2☆☆
場当たり的が得意な、お先真っ暗な話題で盛り上がりましょう。 56人採用したけど、トータルで44人辞めた会社、、、 たったの12人しか増えてないのかw
他社と比較して賃金上がらないのに激務なんだから、そりゃ辞めるわな 経営陣が社員の代わりはいくらでもいる
辞めたい人は辞めてくださいというスタンスでは廃業待ったなし 組合が反対していた他社委託も
今後はアライアンスの名のもと拡大か? 殿様ガエルのピョン吉さまは〜
by「ド根性ガエル」 しっかし要員が足りなすぎる
毎日地獄 キツすぎる 自宅に帰ると疲れ果て寝るだけの休日 ぶっ倒れるまでコキ使う会社 基本給があと五万も上がれば定着率もだいぶ良くなるだろうにね。
待遇面は〜ってのもあるだろうけど、基本給そのものは首都圏でも最低レベルかな?
これで4泊5日だ5泊6日で外食続きだからね
家には帰れず、人並みの生活も出来ないとなれば退職ってなるわな 毎年恒例の、折り返しが間に合わない、次の日に繋がらないが始まりました〜。
グダグダ運行管理を高みの見物しましょうね。 >>20
出来ないのですが。
そんな教養ないもの。 >>24
どんまい
無理に運転して都夫良野トンネルあたりで横転するより
よっぽどまし 横浜市営は待遇上げてるらしいじゃん
ここは1円も上がらんよ 【採用】過去に当社に勤務されていた皆さん!‼「ウェルカムバック採用」を開始します!! 都バスが募集開始です。
とりあえず受けましょう。
泥舟から飛び降りましょう。 他社と違って待遇が悪くて辞めた人が多いだろうにウェルカムバックなんてする人いるのかな? 出戻り募集… こんな零細会社に戻ってくる奴いるのか 嫌なら船から降りろとか激悪待遇にして人財を大量に辞めさせたのに この会社は、プライドもないのか ショボイボナスと昇給 低基本給の悪待遇
少しのミスで社員をとことん追い詰め辞めさせたのに やってる事がおかしいだろ 率先して組合抜けて、管理職にしてもらったクズがワラワラいるようではね。
挨拶も出来ない管理職もワラワラだし。
所詮、ワッパはワッパ。
学なし、デリカシーなし、モラルなし。 運賃箱とか同僚の金をパクって辞めたクズもウェルカムバックOKか